非全日制用工劳动合同(14篇)

非全日制用工劳动合同书6篇篇1非全日制用工劳动合同书甲方（雇主）：______（以下简称“公司”）统一社会信用代码：______________地址：______________________法定代表人：__________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：___________________身份证号码：______________________联系地址：______________________联系电话：_______________________经双方协商一致，甲乙双方本着合作互利、平等自愿、公平诚信的原则，就甲方录用乙方作为劳动者并确定用工形式为非全日制，具体约定如下：一、工作内容1.1 乙方须按照公司工作要求，认真执行公司的各项规章制度，完成公司交代的工作任务；1.2 乙方所在岗位的职责、权利和义务详见公司《岗位说明书》。

二、工作时间和地点2.1 乙方的工作时间、地点等详见公司安排。

公司如需调整工作时间或地点，应提前通知乙方。

2.2 乙方工作时间原则上不超过每日8小时、每周40小时。

如有额外加班，按照公司规定给予加班工资。

三、工资及福利3.1 乙方工资按合同约定支付，具体工资由双方协商确定。

3.2 乙方享受公司规定的社会保险、商业保险等福利待遇。

3.3 公司为乙方购买相关意外保险，保障乙方在工作期间的相关权益。

四、劳动保护4.1 公司负责为乙方提供必要的劳动保护用品和设备，确保乙方的工作安全和健康。

4.2 乙方在工作期间如有意外或其它紧急情况，应及时报告公司并接受公司安排的救助和治疗。

五、终止劳动合同5.1 非全日制用工劳动合同期满，双方可自行选择是否继续续签新合同。

5.2 若因不可抗力等原因导致无法继续履行合同，双方可协商解除合同，并尽力免除因解除合同而产生的不利后果。

六、合同争议解决6.1 本合同发生任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成时，可向有管辖权的仲裁机构申请仲裁。

非全日用工合同6篇篇1甲方（用人单位）：__________________________乙方（员工）：___________________________鉴于甲乙双方均同意按照非全日制用工形式确立劳动关系，为明确双方的权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》《劳动合同法》及其他相关法律法规，甲乙双方经友好协商一致，达成如下协议：一、合同期限与工作内容（一）合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

（二）工作内容：乙方同意在甲方担任____________岗位工作，具体工作内容包括但不限于____________等。

二、工作时间和地点（一）乙方的工作时间根据甲方需要灵活安排，非全日制用工每日工作时间不超过四小时。

（二）工作地点在甲方指定的地点，如有变更，甲方会及时通知乙方。

三、工资待遇与支付（一）乙方的基本工资为______元/小时。

具体工资待遇根据甲方的薪酬制度、绩效考核及乙方的工作表现等因素确定。

（二）甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

（三）乙方提供了正常的劳动后，甲方应当按照约定支付劳动报酬，不得拖欠或克扣。

四、社会保险与福利（一）甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳工伤保险费用。

其他社会保险费用由甲乙双方协商确定。

（二）乙方享受甲方的员工福利政策，具体福利待遇按照甲方相关规定执行。

五、劳动纪律与保密义务（一）乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。

（二）乙方在甲方任职期间及离职后均应承担对甲方的保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。

六、合同的变更、解除与终止（一）甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

（二）如乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本合同：1. 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；2. 严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；3. 与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

非全日制劳动合同(精选15篇)非全日制劳动合同1甲方名称：_____________________________________法定代表人：_____________________乙方姓名：___________________________性别：__________民族：___________文化程度：______国籍：___________身份证号码：_____________________住址：_______________________其他联系方式：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守。

第1条工作内容1.1乙方同意在被聘用期间，根据甲方工作需要，在公司部从事______________工作。

1.2乙方应按照甲方的要求，尽职尽责完成甲方规定的工作内容，并达到规定的质量标准和考核要求。

第2条合同期限2.1本合同有效期自________年________月________日起，至________年________月________日止，期限为________年(月)。

期满后，经双方同意，可以续约。

2.2本合同没有试用期。

第3条劳动时间3.1乙方在被聘用期间执行非全日制工作制，每周正常工作时间为24小时。

3.2甲方因临时性、季节性安排乙方加班，需按照法律法规支付加班报酬。

在甲方未安排加班的情况下，乙方为在甲方安排的业绩外超额完成业务而自行加班，甲方不再另行计算加班工资(业绩报酬除外)。

第4条劳动条件和劳动纪律4.1甲方应根据工作岗位的需要，为乙方提供相应的.劳动保护和劳动条件，并进行职业培训、岗位培训。

4.2乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律，严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德。

4.3乙方违反劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，给予扣薪、调职、降薪等处理，或解除劳动关系并要求赔偿损失。

非全日制劳务用工合同6篇篇1甲方（用人单位）：____________________统一社会信用代码：____________________注册地址：__________________________法定代表人：______________________联系方式：________________________乙方（劳动者）：____________________性别：______________________________年龄：______________________________身份证号：__________________________户籍所在地：______________________通讯地址及联系方式：______________紧急联系人联系方式：______________鉴于甲方需要雇佣非全日制劳务人员，乙方愿意按照甲方的要求提供劳务服务，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就非全日制劳务用工事宜达成如下协议：一、合同基本情况本合同为非全日制劳务用工合同，合同期限为____年/月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

乙方提供服务的岗位为_______________，主要工作内容及工作地点见甲方岗位说明书。

二、工作时间和地点乙方的工作时间、工作地点按照甲方的安排执行。

非全日制用工可灵活安排工作时间和休息休假，但不得违反法律法规的规定。

三、劳务报酬及支付方式乙方的基本劳务报酬为____元/小时或____元/月。

甲方根据实际工作情况和业绩对乙方进行绩效考核，并支付相应的奖金或津贴。

劳务报酬支付方式为_____（如每月底支付现金或银行转账等）。

具体支付时间和金额按照甲方规定执行。

四、保险及福利待遇甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳工伤保险费。

其他社会保险和福利待遇按照甲方的相关规定执行。

乙方有权享受甲方规定的福利待遇，但必须符合相应的条件。

非全日制的用工合同范本（精选9篇）非全日制的用工合同范本（精选9篇）在人们越来越相信法律的社会中，合同出现的次数越来越多，签订合同能够较为有效的约束违约行为。

拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编帮大家整理的非全日制的用工合同范本（精选9篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

非全日制的用工合同篇1根据国家、省、市有关规定，甲方招用乙方并实行非全日制用工形式，经双方协商一致，同意签订本合同。

甲方：乙方：性别：法定代表人：身份证号：单位地址：现居住地：一、合同期限自年月日至年月日止。

合同期内，乙方在甲方每天工作小时。

二、甲方根据工作需要，安排乙方在岗位（工种）工作，具体内容为。

乙方须根据甲方规定的工作岗位职责要求，按时完成工作任务。

三、甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。

甲方应为乙方提供国家规定的劳动保护条件，乙方应严格遵守各项安全操作规程和甲方依法制定的各项规章制度。

四、乙方在工作期间的工资标准为每小时元，甲方应以货币形式按时足额支付乙方应得的工资报酬。

支付的小时工资标准不得低于政府规定的最低小时工资标准。

乙方在法定休假日提供劳动的，甲方支付的小时工资按不低于约定的小时工资的300%确定。

五、甲方应按有关规定为乙方缴纳工伤保险费。

六、合同期内如甲方未按合同约定支付劳动报酬或未按国家规定提供劳动条件；或乙方不能胜任合同约定的工作或严重违反甲方依法制定的规章制度和劳动纪律的，另一方可以提出解除劳动合同。

七、甲乙双方可以随时解除劳动合同。

劳动合同中双方已约定提前通知期、违约赔偿责任等事项的，按约定办理；没有约定的，双方均不需支付经济补偿金或违约金。

八、双方需要约定的其他事项：九、甲乙双方因履行合同发生的争议，应当协商解决，协商不成的按劳动争议有关规定和程序处理。

十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

相关的合同样本、幼儿园教师聘用合同、销售聘用合同、餐饮员工聘用合同、学校临时工聘用合同、保姆聘用合同、演员聘用合同。

非全日制用工合同非全日制用工合同1甲方(用人单位)名称：法定代表人(主要负责人)或者委托代理人：注册地址：联系电话：乙方(劳动者)姓名：民身份证号：户口所在地：省(市) 区(县) 乡镇村邮政编码：现住址：联系电话：根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

一、合同期限第一条甲乙双方可以随时终止本合同。

二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任工作。

甲方根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。

三、工作时间第三条乙方每周工作日，分别为周;每日工作小时。

四、劳动报酬第四条甲方按小时计酬方式支付乙方工资，标准为每小时元。

甲方向乙方支付度资形式为(直接发放/委托银行代发)。

支付周期不得超过15日。

五、社会保险第五条甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。

六、劳动保护和劳动条件甲方根据生产岗位需要，按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训，为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品：七、劳动争议处理第七条甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的`规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。

八、其他第九条甲乙双方约定的其他事项第十条本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。

本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。

甲方(公章) 乙方(签字或盖章)法定代表人或委托代理人(签字或盖章)签订日期：年月日非全日制用工合同2根据国家、省、市有关规定，甲方招用乙方并实行非全日制用工形式，经双方协商一致，同意签订本合同。

甲方(用人单位)_______乙方(劳动者) _______名称：_______姓名：_______法定代表人(主要负责人)：_______身份证号码：_______公司地址：_______住址：_______通讯地址：_______联系电话：_______联系电话：_______一、合同期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

非全日制用工劳动合同书模板6篇篇1非全日制用工劳动合同书雇佣单位：（以下简称“甲方”）受聘个人：（以下简称“乙方”）鉴于甲方为了满足公司生产经营的需要，经过双方友好协商，特达成如下协议：第一条工作内容及要求1.1 乙方将按照甲方的安排和要求，从事XX岗位的相关工作。

1.2 乙方需服从公司的管理和合理安排，认真、努力地完成工作任务。

第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间和工作地点为：______。

2.2 工作时间安排参照公司员工工作时间制度，乙方可根据需要随时调整工作时间。

第三条试用期3.1 乙方入职后享受为期三个月的试用期。

3.2 试用期内，双方任何一方均可随时终止劳动合同，无需支付任何违约金。

第四条报酬及发放4.1 乙方的月薪为______元整。

4.2 乙方的薪酬将于每月__号发放至乙方指定的银行账户。

第五条工作保密5.1 乙方在工作期间和离职后，需对接触到的公司机密信息进行保密，不得泄露给第三方。

5.2 因乙方泄密所导致的一切后果，乙方将无条件承担全部责任。

第六条工作保险6.1 乙方在任职期间将享受公司提供的工作保险（如交通事故险、意外险等）。

6.2 若乙方因工作原因受伤，公司将提供相应的赔偿和帮助。

第七条劳动合同期限7.1 本劳动合同自双方签字生效，至______年____月______日终止。

7.2 若乙方在期满时表现良好，甲方有权与乙方续签劳动合同。

第八条违约与解约8.1 甲方或乙方有下列情形之一均视为违约：严重违反公司规章制度，恶意泄密，严重损害公司利益等。

8.2 一方违约时，对方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

第九条争议的解决9.1 若双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.2 仲裁裁决对双方均有效，不可撤销。

第十条其他约定10.1 本合同一式两份，乙方和甲方各执一份，自双方签字生效。

10.2 本合同合同内容如有需要变更的，应经双方协商一致并以书面形式确认。

非全日制用工劳动合同模板6篇篇1甲方（用人单位）：___________________统一社会信用代码：___________________注册地：___________________实际经营地：___________________法定代表人或授权代表：___________________联系方式：___________________电子邮箱：___________________乙方（员工）：___________________性别：___________________年龄：___________________岁联系方式：___________________ 邮箱：___________________ 住址：___________________ 身份证号：___________________紧急联系人联系方式：___________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，结合具体实际情况，经协商一致后签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

以下条款适用于非全日制用工形式，特此订立如下协议。

双方共同遵守如下条款：一、劳动合同期限及试用期（如有时）篇2甲方（用人单位）：___________________________统一社会信用代码：___________________________乙方（员工）：_____________________________身份证号码：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就非全日制用工事项签订本合同。

一、合同期限及性质本合同为非全日制用工劳动合同，有效期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满如双方继续维持劳动关系，则须另行签订劳动合同。

非全日制用工劳动合同范本（简易）6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1非全日制用工劳动合同范本甲方（用人单位）：______________乙方（劳动者）：______________为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，订立以下合同：一、服务内容1. 乙方将向甲方提供以下服务：______________。

2. 乙方的服务时间为每周工作______小时，工作时间为______。

二、工资报酬1. 乙方的工资标准为每小时______元，月工资=（每周工作时长×每小时工资×4）元。

2. 乙方工资发放时间为每月______日，发放方式为______。

三、工作时间1. 乙方的工作时间为每天______时至______时，休息时间为______分钟。

2. 乙方须按照工作安排参加甲方提供的培训或会议。

四、工作地点乙方的工作地点为______________，乙方需按照甲方的工作安排履行工作职责。

五、劳动保护1. 甲方应提供必要的劳动保护设施和条件，确保乙方的人身安全。

2. 乙方应做好自身劳动保护工作，按照规定佩戴防护用品，确保工作安全。

3. 双方应遵守国家相关法律法规，共同维护良好的工作环境。

六、保密责任1. 乙方应保守甲方的商业秘密，并不得泄露给任何第三方。

2. 在劳动关系终止后，乙方仍需履行保密义务。

七、劳动合同期限1. 本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日终止。

2. 劳动合同期满前30日，双方如无特殊情况需提前通知对方。

八、违约责任1. 乙方未履行本合同规定的义务，应当承担违约责任。

2. 甲方如未按照合同规定支付工资报酬，乙方可要求甲方支付违约金。

九、其他事项1. 本合同经双方签字确认后生效，一式二份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同如有争议，应友好协商解决；如协商不成，可通过法律途径解决。

非全日制从业人员劳动合同书6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（劳动者）：_________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规规定，结合公司实际情况，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致签订本合同。

本合同的签订仅作为甲乙双方确定存在用工关系而适用的依据。

现根据甲方的业务需要与乙方自愿申请加入我公司兼职业务要求而签署本劳动合同。

考虑到双方关系的不确定性、暂时性和未来实际用工的复杂性等特性，甲乙双方共同商定以下条款以便明确共同遵守并共同履行此合同所规定的各项职责和义务。

一、合同期限篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________地址：____________________联系电话：____________________乙方（员工）：____________________户籍所在地：____________________现居地址：____________________联系方式：____________________身份证号码：____________________紧急联系人及其联系方式：____________________鉴于甲方需要雇佣非全日制从业人员从事相关工作，经甲乙双方友好协商，达成如下协议条款：一、合同期限与工作内容（一）合同期限：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满，若双方无异议，可续约。

（二）工作内容及地点：乙方在甲方的___________部门从事____________岗位工作，工作地点为____________。

（三）工作时间及待遇：鉴于非全日制工作的特性，乙方的工作时间按照甲方的安排进行弹性调整。

非全日制用工劳动合同书范文8篇第1篇示例：非全日制用工劳动合同书范文甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）为明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，就乙方以非全日制方式在甲方公司工作达成如下协议，用工合同签订如下：一、工作内容：乙方同意并接受，按照甲方公司的安排，从事（具体工作内容）工作。

工作期限为（具体时间），协议到期后双方可以根据实际情况再次洽谈是否续约。

二、工作时间和地点：乙方以非全日制方式在甲方公司工作，工作时间为（具体时间），工作地点为（公司地址）。

乙方理解并遵守公司的工作制度和管理规定。

三、报酬安排：根据乙方的实际工作时间和工作业绩，甲方将以每小时（具体金额）的报酬支付给乙方，报酬将于每月（具体日期）发放至乙方指定的账户上。

乙方应如实记录工作时间，并由相关主管人员核实后确认。

四、保密条款：乙方在工作期间和合同终止后，对公司的商业秘密和其他机密信息负有保密责任，不得泄露给第三方或以任何方式对外公开，否则将承担相应的法律责任。

五、离职规定：乙方如需离职，应提前（具体时间）向公司提交书面辞职申请，并经公司同意后办理离职手续。

若因个人原因擅自离职，将承担相关违约责任。

六、工伤及社会保险：乙方在工作期间因工作原因导致的意外伤害，公司将依法承担相应的工伤赔偿责任。

乙方在工作期间将被纳入社会保险体系，享受相应的社会保险待遇。

七、其他条款：本合同未尽事宜由双方友好协商解决，合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

乙方（签字）：________ 日期：________甲方（公司名称）：________ 日期：________本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同规定的工作期限届满或双方协商解除、终止为止。

合同内容经双方确认无误，真实有效。

（此文本仅为参考范文，具体合同条款以双方协商达成的正式合同为准。

）第2篇示例：非全日制用工劳动合同书范文甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）为明确乙方在甲方公司的工作内容、工作时间、薪酬待遇等事项，经双方协商一致，达成以下协议，供双方遵守：一、工作内容1. 乙方将在甲方公司从事（具体工作内容），并完成甲方交办的其他临时任务。

专业非全日制用工劳务劳动合同（30篇）专业非全日制用工劳务劳动合同（精选30篇）专业非全日制用工劳务劳动合同篇1甲方(用人单位)名称：___________________________________________法定代表人(主要负责人)或者委托代理人：________________________注册地址：___________________________________________________ 联系电话：_______________________________________________乙方(劳动者)姓名：______________________________________________居民身份证号：___________________________________________户口所在地：_____省(市)____区(县)_______乡镇___________村邮政编码：__________________________现住址：___________________________联系电话：________________甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

一、合同期限第一条甲乙双方可以随时终止本合同。

二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任______________工作。

甲方根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。

乙方应当努力提高职业技能，按岗位要求完成工作任务。

三、工作时间第三条乙方每周工作______日，分别为周______;每日工作______小时。

四、劳动报酬：第四条甲方按小时计酬方式支付乙方工资，标准为每小时______元。

甲方向乙方支付工资形式为____________(直接发放/委托银行代发)。

支付周期不得超过15日。

五、社会保险甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。

六、劳动保护和劳动条件第六条甲方根据生产岗位需要，按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训，为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品：_________________。

非全日制劳务合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：__________________________统一社会信用代码：____________________________乙方（劳务人员）：____________________________身份证号码：_______________________________联系电话：_______________________________紧急联系人及联系方式：_____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事非全日制工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：视具体工作安排而定，最长不超过一年。

合同到期前，经双方协商一致可续约。

二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：______________________。

2. 乙方的工作地点为：______________________。

3. 乙方须按照甲方的要求和工作安排，按时完成规定的工作任务。

三、工作时间及休息休假鉴于非全日制工作的特性，甲方的工时制度将按照国家规定实行非全日制工时制度。

具体工作时间、休息休假等按照甲方相关规定执行。

四、劳务报酬1. 乙方的基本工资为：_______元/小时或_______元/天。

具体薪资结构按照甲方公司政策执行。

2. 甲方每月___日通过银行转账方式支付乙方上个月的劳务报酬。

如遇节假日或特殊情况，支付时间顺延。

3. 甲方有权根据乙方的工作表现和公司整体业绩情况调整乙方的劳务报酬。

五、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳工伤保险费用。

其他社会保险及住房公积金由甲乙双方自行约定。

2. 乙方享有甲方规定的各项福利待遇及相关的补贴和奖金等。

2024年非全日制用工合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：__________________________单位性质：__________________________法定代表人（主要负责人）：__________________________地址：__________________________乙方（劳动者）：__________________________户籍所在地：__________________________现居住地：__________________________居民身份证号码：__________________________联系方式：__________________________鉴于甲方需要雇佣非全日制工作人员，乙方愿意从事相关岗位工作，双方本着平等自愿的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经友好协商一致，达成以下合同协议：一、合同期限及用工形式第一条合同签订日期自______年______月______日起至______年______月______日止。

用工形式为非全日制用工形式。

二、工作内容和工作地点第二条乙方从事的岗位（工种）为________________________。

乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。

甲方可以根据工作需要调整乙方的具体岗位和工作地点。

三、工作时间和劳动报酬第三条甲方根据工作需要，安排乙方执行非全日制工时制度。

劳动报酬按照小时计酬，结算周期由双方约定。

具体劳动报酬标准及结算方式如下：____________________________________________________________________ ____。

甲方每月______日通过银行转账方式支付乙方劳动报酬。

四、保险福利待遇第四条甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳工伤保险费，乙方因工负伤或患职业病时依法享受工伤保险待遇。

非全日制用工合同（精选26篇）非全日制用工合同篇1根据国家、省、市有关规定，甲方招用乙方并实行非全日制用工形式，经双方协商一致，同意签订本合同。

甲方：________________________ 乙方：_______性别：________法定代表人：__________________ 身份证号：_________________单位地址：____________________ 现居住地：_________________一、合同期限自____年___月__日至____年___月__日止。

合同期内，乙方在甲方每天工作____小时。

二、甲方根据工作需要，安排乙方在________岗位（工种）工作，具体内容为____________。

乙方须根据甲方规定的工作要求，按时完成工作任务。

三、甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。

甲方应为乙方提供国家规定的劳动保护条件，乙方应严格遵守各项安全操作规程和甲方依法制定的各项。

四、乙方在工作期间的工资标准为每小时______元，甲方应以货币形式按时足额支付乙方应得的工资报酬。

支付的小时工资标准不得低于政府规定的最低小时工资标准。

乙方在法定休假日提供劳动的，甲方支付的小时工资按不低于约定的小时工资的300%确定。

五、甲方应按有关规定为乙方缴纳工伤保险费。

六、合同期内如甲方未按合同约定支付劳动报酬或未按国家规定提供劳动条件；或乙方不能胜任合同约定的工作或严重违反甲方依法制定的规章制度和劳动纪律的，另一方可以提出解除。

七、甲乙双方可以随时解除劳动合同。

劳动合同中双方已约定提前通知期、违约赔偿责任等事项的，按约定办理；没有约定的，双方均不需支付经济补偿金或违约金。

八、双方需要约定的其他事项：九、甲乙双方因履行合同发生的争议，应当协商解决，协商不成的按劳动争议有关规定和程序处理。

十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

非全日制用工合同篇2甲方：所在地址：法定代表人：乙方：身份证号码：现居住地址：联系电话：甲方招用乙方以非全日制用工形式就业，根据国家、省、市有关规定，经双方平等协商，订立劳动合同如下：一、劳动合同期限本合同期限自年月日至年月日止。

非全日制职工劳动合同范文5篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________居民身份证号码：____________________联系方式：____________________鉴于甲方需要雇佣非全日制职工，乙方愿意接受甲方的雇佣从事相关工作，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方从事非全日制工作的事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满如双方协商一致，可以续约。

二、工作内容及工作地点乙方从事的职位是____________，其主要工作内容为____________________。

乙方的工作地点在________，甲方可以根据业务需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和报酬鉴于非全日制工作特性，乙方的工作时间采取弹性工作制。

薪酬标准根据乙方的职位和工作表现确定，甲方按照国家规定按月支付乙方工资。

甲方需向乙方提供合理的工资报酬并确保乙方的合法权益。

具体薪酬标准及支付办法由双方另行约定。

四、社会保险和福利甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

乙方享有与全日制职工同等的工作条件和劳动保护。

甲方根据业务需要和乙方的工作表现，给予相应的福利待遇。

具体条款另行约定。

五、保密义务和竞业限制乙方应遵守甲方的保密规定，对在工作中接触到的商业秘密和其他不宜公开的信息承担保密义务。

乙方在与甲方终止或解除劳动关系后的一定期限内（一般为两年内），不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性的工作。

非全日制劳动合同非全日制劳动合同范本14篇非全日制劳动合同范本1编号：（非全日制用工使用）甲方：乙方：签约须知1、非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。

2、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与签订、履行劳动合同相关的各项信息真实有效。

3、非全日制用工双方当事人不得约定试用期。

4、非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地的最低小时工资标准。

5、用人单位终止非全日制用工的，不向劳动者支付经济补偿。

甲方（用人单位）名称住所劳动用工登记证编号法定代表人（或主要负责人）联系电话乙方（劳动者）姓名性别出生年月户籍所在地身份证号码现居住地址通信地址联系电话根据《中华人民共和国劳动合同法》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。

第一条本合同期限自年月日至年月日止。

第二条乙方同意根据甲方生产（工作）需要，从事工作。

工作地点在。

第三条乙方工作时间为下列第种方式1、每周工作日，分别为周；每日工作小时。

2、其他：第四条甲方按乙方工作时间，以货币形式支付乙方工资，标准为每小时元，工资结算周期为（日/周/15日），工资发放时间为，工资发放方式为（直接发放/委托银行代发）。

第五条甲方支付给乙方的劳动报酬中已包含甲方应为乙方缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费。

乙方依照国家和地方有关规定以自由职业者身份参加基本养老、基本医疗保险。

第六条甲方依照国家和地方规定，为乙方办理工伤保险和缴纳工伤保险费，乙方在合同期内因工负伤或患职业病享受工伤保险待遇。

第七条甲方有义务对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，为乙方提供必要的劳动条件、劳动工具及劳动保护用品。

第八条乙方应严格遵守安全操作规程和工作规范。

第九条甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。

非全日制劳务合同（精选14篇）非全日制劳务合同篇1雇主（甲方）：住址：雇员（乙方）：住址：甲乙双方经友好协商，根据《_____》、《_____》和有关规定，就劳务合作一事达成一致，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限和工作内容1、本合同自_______年______月______日起至_______年______月______日止。

期限为______个月。

2、根据甲方工作需要，乙方同意担任______岗位工作。

经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位。

二、工作时间乙方累计每周工作时间不超过______个小时，具体日工作时间由甲乙双方约定。

三、甲方职责1、甲方要严格执行国家和省有关_____的法律、法规和，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具及_____用品，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

2、甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

3、甲方安排乙方从事技术工作岗位的，乙方应持证上岗。

4、甲方应按照本合同的规定，按时向乙方支付劳务报酬。

四、乙方职责1、乙方应保证在合同履行过程中，遵照甲方的规章制度。

2、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方漠视乙方安全健康和不道德的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。

3、乙方在履行本职责时，应本着安全、_____的原则进行。

五、劳务报酬1、乙方的小时工资标准为______元。

2、甲方每星期以法定货币形式委托______银行代为支付乙方全部工资。

3、甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的，支付不低于乙方小时工资标准3倍的报酬。

六、社会_____待遇因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动（合同）关系，因此甲方不承担任何社会_____、公积金缴纳义务。

乙方同意不享有甲方的各项_____及福利待遇。

乙方因非甲方原因导致的患病或伤亡，甲方不承担相关的医疗费用及法律规定的、因劳动关系所产生的待遇。