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第1篇尊敬的各位听众，大家好！今天我非常荣幸能够在这里为大家带来一场关于合同的讲座。
合同是市场经济中不可或缺的法律工具，它规范了当事人之间的权利义务关系，保障了交易的顺利进行。
以下我将从合同的基本概念、合同的订立、合同的履行、合同的变更和解除、违约责任等方面进行详细讲解。
一、合同的基本概念首先，让我们来了解一下什么是合同。
合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。
简单来说，合同就是当事人之间达成的一种具有法律约束力的协议。
二、合同的订立合同的订立是合同成立的前提。
合同的订立必须遵循以下原则：1. 自愿原则：合同当事人应当基于真实意愿达成协议。
2. 公平原则：合同内容应当公平合理，不得显失公平。
3. 诚实信用原则：合同当事人应当遵循诚实信用原则，不得有欺诈、胁迫等行为。
合同的订立一般包括以下步骤：1. 要约：一方向另一方提出订立合同的建议。
2. 承诺：另一方对要约表示同意。
3. 合同成立：要约和承诺达成一致，合同成立。
三、合同的履行合同履行是指合同当事人按照合同约定，全面、适当地完成各自义务的行为。
合同的履行应当遵循以下原则：1. 全面履行原则：合同当事人应当按照合同约定的标的、数量、质量、期限、地点、方式等全面履行义务。
2. 适当履行原则：合同当事人应当按照合同约定的标的、数量、质量、期限、地点、方式等适当履行义务。
合同的履行方式主要包括：1. 实物履行：当事人按照合同约定的标的、数量、质量等直接交付实物。
2. 货币履行：当事人按照合同约定的金额支付货币。
3. 其他履行方式：如提供服务、转移权利等。
四、合同的变更和解除合同的变更和解除是指在合同履行过程中，当事人对合同内容进行修改或者终止合同关系的行为。
1. 合同的变更：合同变更是指合同当事人对合同内容进行修改，包括标的、数量、质量、期限、地点、方式等。
2. 合同的解除：合同解除是指合同当事人终止合同关系的行为。
第1篇一、讲座背景随着我国经济的快速发展，各类合同纠纷案件日益增多。
为了提高大家对合同法的认识，增强法律意识，本讲座将以一起典型的合同纠纷案为例，对合同法的相关知识进行讲解。
二、案例简介某市甲公司与乙公司签订了一份《货物供应合同》，约定甲公司向乙公司供应一批货物，货款总额为100万元。
合同签订后，甲公司按照约定向乙公司供应了货物。
然而，乙公司在收到货物后，以货物质量不符合约定为由，拒绝支付货款。
甲公司多次催收无果，遂将乙公司诉至法院。
三、案例分析1. 合同主体资格根据《中华人民共和国合同法》第九条规定，当事人订立合同，应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。
在本案中，甲公司和乙公司均具备相应的民事权利能力和民事行为能力，故合同主体资格符合法律规定。
2. 合同形式根据《中华人民共和国合同法》第十条规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。
法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。
当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。
在本案中，甲乙双方签订的《货物供应合同》采用书面形式，符合法律规定。
3. 合同内容根据《中华人民共和国合同法》第十二条、第十三条、第十四条、第十五条等规定，合同内容应当具备以下要件：（1）标的；（2）数量；（3）质量；（4）价款或者报酬；（5）履行期限、地点和方式；（6）违约责任；（7）解决争议的方法。
在本案中，甲乙双方签订的《货物供应合同》具备上述要件，合同内容合法。
4. 货物质量根据《中华人民共和国合同法》第一百零六条规定，出卖人应当按照约定的质量要求交付标的物。
出卖人提供有关标的物的质量说明的，交付的标的物应当符合该说明的质量要求。
在本案中，甲公司提供的货物质量是否符合约定，成为争议焦点。
5. 违约责任根据《中华人民共和国合同法》第一百零七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担违约责任。
在本案中，乙公司以货物质量不符合约定为由拒绝支付货款，甲公司可以要求乙公司承担违约责任。
合同法律风险防范讲座一、讲座背景随着市场经济的快速发展，合同作为经济活动的基本载体，其重要性日益凸显。
然而，在合同签订、履行过程中，由于各种原因导致的法律风险也屡见不鲜。
为了帮助广大企业和个人提高合同法律风险防范意识，减少因合同纠纷造成的损失，我们特别举办本次《合同法律风险防范讲座》。
二、讲座目的1. 提高参与者对合同法律风险的认识和重视程度；2. 掌握合同签订、履行过程中的关键环节和注意事项；3. 学会识别、评估、应对合同法律风险；4. 提升参与者的法律素养和合同管理能力。
三、讲座内容1. 合同法律风险概述a. 合同法律风险的定义及特点b. 合同法律风险产生的原因及影响2. 合同签订阶段的法律风险防范a. 合同主体资格审查b. 合同条款的约定与谈判c. 合同签订形式的合法性3. 合同履行阶段的法律风险防范a. 合同履行过程中的注意事项b. 合同变更、解除的法律规定c. 合同纠纷的预防和应对4. 合同法律风险的识别、评估与应对a. 如何识别合同法律风险b. 合同法律风险的评估方法c. 合同法律风险的应对策略5. 合同管理实务与案例分析a. 合同管理流程优化b. 合同档案管理制度建设c. 合同纠纷典型案例剖析四、讲座形式本次讲座采用线上直播形式进行，邀请具有丰富实践经验的律师、法务专家进行授课。
讲座过程中，将结合实际案例，通过讲解、分析、互动等方式，使参与者更好地理解和掌握合同法律风险防范的知识和技能。
五、讲座对象企业法务人员、合同管理人员、销售人员、采购人员等，以及对合同法律风险防范感兴趣的广大个人。
六、讲座时间与地点时间：XXXX年XX月XX日（周X）XX:XXXX:XX地点：线上直播平台（具体链接将在报名后通过邮件或短信发送）七、报名方式请扫描下方二维码或访问指定网站进行报名。
报名截止日期为XXXX年XX月XX日。
八、讲座总结与后续服务1. 讲座结束后，我们将提供讲座回放，方便参与者随时复习；2. 针对讲座内容，我们将提供相关的法律法规、合同模板等参考资料；3. 如有需要，我们可为参与者提供法律咨询和合同审查等后续服务。
合同法知识讲座介绍合同法是指规范合同的成立、效力、履行和解除等法律规定的一门法律，是商务活动中不可或缺的法律制度。
本篇文档将对合同法的基本概念和主要内容进行讲解，使读者对合同法有更系统、全面的认识。
一、合同法概述合同法是我国民法总则的重要组成部分，对商业和民事交易具有基本约束力。
合同法的基本宗旨是保护各方当事人的合法权益，促进公平交易和社会经济发展。
合同法是以自由意思原则为基础的，即当事人在平等自愿的基础上达成协议。
法律强调合同当事人的自主意愿和合同内容的平等协商。
二、合同的成立合同的成立包括合同的要素、合同的形式和合同的生效。
1. 合同的要素合同的要素是指构成合同的基本要件，分为主体要件和客体要件。
主体要件包括合同当事人的资格和行为能力，客体要件是指合同的标的物及其内容。
2. 合同的形式合同的形式是指合同的表达方式，包括口头合同和书面合同。
根据我国合同法的规定，一般情况下合同形式不限，但某些特定合同需要按照法定形式进行。
3. 合同的生效合同的生效是指合同产生法律效力的时间和条件。
合同的生效时间可以事先约定或者根据合同的性质和情况确定。
合同的生效条件包括主要合同要素的齐全、真实意思表示和合法目的等。
三、合同的效力合同的效力是指合同约束当事人的力量。
根据合同法的规定，合同效力分为有效合同、无效合同和可撤销合同三种情况。
1. 有效合同有效合同是指符合合同法规定的要件和程序的合同。
有效合同是合法的、有效的，具有强制力。
当事人应当按照合同的约定履行合同义务，承担合同责任。
2. 无效合同无效合同是指违反强制性法律规定或者违背公序良俗的合同。
无效合同是合同法律效力不存在的，无效合同的效果等同于未订立合同。
3. 可撤销合同可撤销合同是指合同当事人在一定条件下可以撤销合同的情况。
可撤销合同的条件包括合同当事人的虚假意思表示、合同标的的严重失误、合同当事人的重大过失等。
四、合同的履行和解除1. 合同的履行合同的履行是指当事人按照合同的约定履行合同义务。
《合同法》讲座《合同法》讲座前⾔合同问答合同的订⽴合同的效⼒合同的履⾏合同的变更和转让合同的权利义务终⽌违约责任其他规定合同风险九成合同有纠纷合同欺诈⼿段预防合同欺诈识破合同陷阱的⼏种招式买卖合同中的欺诈与反欺诈遭遇合同欺诈怎么办合同范本50种常⽤合同范本法规详解《合同法》讲座：《合同法》的适⽤范围合同的形式合同的内容要约与承诺格式条款缔约过失责任效⼒未定的合同合同的⽆效合同的变更或者撤销不安抗辩权合同的保全合同的转让合同的解除先期违约涉外合同的法律适⽤选择前⾔《中华⼈民共和国合同法》于1999年3⽉15⽇九届全国⼈⼤⼆次会议通过。
该法⾃1999年10⽉1⽇起施⾏，我国曾经施⾏的《经济合同法》、《涉外经济合同法》、《技术合同法》同时废⽌。
《合同法》总共428条，由总则、分则及附则构成。
总则部分包括⼀般规定，合同的订⽴，合同的效⼒，合同的履⾏，合同的变更和转让，合同的权利义务终⽌，违约责任，其他规定等⼋项内容。
分则部分对买卖合同、供⽤电、⽔、热⼒合同、赠与合同、借款合同等15种典型合同，分别作了详细规定。
《合同法》同企业的经营活动有着⾮常密切的联系，为此针对《合同法》总则的部分问题作以下择要性介绍：⼀、《合同法》的适⽤范围：《合同法》所称合同是平等主体的⾃然⼈、法⼈、其他组织之间设⽴、变更、终⽌民事权利义务关系的协议。
婚烟、收养、监护等有关⾝份关系的协议，适⽤其他法律的规定。
⼆、合同的形式：当事⼈订⽴合同，有书⾯形式、⼝头形式和其他形式。
法律、⾏政法规规定采⽤书⾯形式的，应当采⽤书⾯形式。
当事⼈约定采⽤书⾯形式的，应当采⽤书⾯形式。
书⾯形式是指合同书、信件和数据电⽂（包括电报、电传、传真、电⼦数据交换和电⼦邮件）等可以有形地表现所载内容的形式。
三、合同的内容：合同的内容由当事⼈约定，⼀般包括以下条款：（⼀）、当事⼈的名称或者姓名和住所等；（⼆）标的；（三）数量；（四）质量；（五）价款或者报酬；（六）履⾏期限、地点和⽅式；（七）合同的担保；（⼋）违约责任；（九）解决争议的⽅式。
普法讲座之合同法知识讲座
合同法是我们企业生产经营中重要的法律法规。
从企业最基本的价值来看，生产产品是为了销售。
企业前期的采购物料以及生产行为，都是为了履行最终的销售合同来进行的。
从这个角度看，企业的的全部生产经营行为，都可以视为在运用合同法的行为。
所以，合同法应当是每位企业经营管理人员必备的法律工具。
今天，我们关于合同的讲座分为五个部分。
一、合同的概念。
在工作中，我们经常会见到多种合同类法律文件，如合同书、协议书、备忘录、意向书等等。
面对形式繁多的法律文件，很多同志产生了一种认识，即只有合同书是具备法律效力的文件，而所谓协议书、备忘录等就没有法律效力，其记载的条款就可以不予重视，甚至可以违反这些条款。
鉴于实务中产生的这种现象，我们有必要对什么是具备法律效力的合同进行再次的认识和强调。
首先，衡量一份合同类文件是否具备法律效力，并不是看这份合同采用了何种形式，而是看这份合同是否满足法律规定的生效要件。
所以，名为合同书的，不一定有法律效力；而名为备忘录的，也未必不具有法律效力。
其次，要使一份合同类文件具备法律效力，需要具备五个条件：一是要有权利义务明确的条款，二是要有具体的交易标的，三是要有违约的处理方式，四是签字盖章形式上合法，五是不能违反法律和行政法规的规定。
以我们在商业谈判经常见到的备忘录为例，一份备忘录，如果只是记录各方会谈
中的意见和分歧，那么该备忘录只能证明各方开展了会谈的事实，而不能作为合同来履行，也就没有约束各方的法律效力；反之，如果该备忘录将会谈各方已经达成共识的具体条款记录下来并加以确认，实质上是一种补充性质的合同附件，具备相应的法律效力。
所以，我们在合同管理工作中，要对合同形式有一个正确的认识，不能误认为协议、备忘录这些法律文件不具备法律效力，就可以随意签字；另外，还要根据商务谈判的内容，选择使用何种合同形式。
二、合同目的。
在合同管理工作中，各单位重视的条款基本是价款、履约期限、产品或服务质量以及违约责任等几个条款，往往会忽视一个非常重要的细节，即合同的目的。
在法律部审查的合同中，50%以上的合同对签订合同的目的没有提及或语焉不详。
其实，这个被大家忽视的细节往往会引发较大的法律风险。
这里我给大家分享一个因签订合同目的不明确而导致经济损失的真实案例。
一家食品加工厂，接受了某家食品贸易公司的订货，要赶在中秋节前生产一批月饼。
这家食品加工企业便立即向一家面粉厂采购加工月饼所需的面粉。
在双方采购面粉的合同中，对合同目的没有做明确的约定，仅仅写了一句“甲方因经营需要向乙方采购面粉”。
在这份面粉采购合同履行过程中，面粉厂由于其自身原因发生了违约，逾期30天向食品加工厂供应面粉，也就造成了食品加工厂无法按时向订货的贸易公司按期交货。
贸易公司在追究食品加工厂违约责任后，终止了订货合同。
食品加工厂承担了较高的经济损
失，遂向面粉厂追偿。
但是由于在面粉采购合同中对合同目的约定不明，没有对采购面粉是为了满足客户短期内的月饼需求这一事实进行确认，最终法院认定面粉厂对于食品加工厂采购面粉的目的是不知情的，只能承担因逾期交货而产生的违约责任，对于食品加工厂因无法供货而承担的高额违约金，没有支持。
具体到我们的项目管理中，如果在技改、维修合同中对合同目的语焉不详、一笔略过。
一旦合同乙方发生了窝工现象，影响了正产的生产运行，往往只能按照合同约定的逾期违约金追偿，而无法追究其给我们延误生产造成的损失，发生损失与补偿不匹配的风险。
希望各单位能够对合同目的条款予以重视，重新审视应当签订的合同文本。
三、合同生效
合同的生效条款是合同正式条款中最简单的一条，但是在实务中，这最简单的一条中却蕴含着致命的风险。
一般来讲，合同的生效条款有三种约定方式，一种是“合同经签字盖章后生效”；一种是“合同经签字并且盖章后生效”；还有一种是“合同经签字、盖章后生效”。
虽然只有一字之差，一个标点符号之差，但是其涵义是有区别的。
第一种约定可以理解为签字或盖章后生效，也就是说，作为法人单位，只要盖了章或者法定代表人签了字就可以认定合同生效。
第二种、第三种约定中，合同生效必须经公司加盖公章，并且法定代表人（授权代理人）签字两个条件同时具备才能生效。
在合同管理实际中，也发生过因为签字、盖章出现问题而导致合同失效的现象。
一旦合同失效，履行期间出现了问题，那么就无法以合同条款来约
束双方的行为，出现无章可循的法律风险。
因此，希望各单位在起草合同时，重新审视合同的生效条款，防范由细节引发的法律风险。
四、合同与内部管理衔接问题。
在公司的很多合同中，都约定了合同履行过程要遵守集团公司某某制度规定。
如果就此条款进行粗略的设计和约定，是没有法律效力的，因为民、商事合同是在平等的主体之间订立的，一方当事人制定的内部管理规范并不当然的对交易对方产生约束力；而且，集团公司的内控制度也会随着市场情况和法律环境的变化在不断更新。
因此，仅仅约定让合同对方遵守我方制度，是不可取的行为。
但是，从利于集团公司的角度出发，如果交易对方能够遵守集团的内部管理规范，将有利于公司统一管理，能够更加有效的实现集团的商业目标。
所以，必须要解决合同约定和制度规定的之间的矛盾，解决矛盾的方式有两种，第一种方式，在约定合同对方遵守我方制度的同时，把该制度作为合同附件，并阐明合同附件与合同条款具备同等法律效力。
在制度发生变化时，要及时书面通知合同对方。
第二种方式，将公司内控制度的相关要求直接作为合同条款，要求对方履行，直接约束对方。
通过这两种方式，大体可以实现合同和内部管理制度的有效衔接。
五、合同送达问题
在合同管理实务中，有一个普遍的问题就送达难。
经常会发生合同对方违约，我方向其发函要求索赔，但是对方早已人去楼空或者拒签函件的现象。
由此引发的法律风险是，即不能有效的解除合同，又不能重新招投标，最终
导致项目建设进度的滞后。
其实，发生这种现象，究其原因，还是因为我们的合同条款中关于送达的约定不明确，或没有约定。
解决这个棘手的问题，可以参照最高人民法院《关于以法院专递方式邮寄送达民事诉讼文书的若干规定》中的送达方式，以实现有效送达。
在合同条款中，首先要明确对方的送达地址；其次要约定，若该送达地址变更的，应当在3个工作日内通知我方。
再次，可以约定如下条款“各方确认本合同中的指定送达地址作为履行本合同或因履行本合同而发生的诉讼、仲裁等司法程序中涉及的所有通知、答复、法律文书等的送达地址。
以邮寄方式送达的，以签收日为送达日；如收件方拒签或被退件的，亦视为送达，送达日为上述拒签日或退回之日”。
通过这样的约定，无论是商业文书还是诉讼文书，都可以实现有效送达；而且，即使对方拒签，也可以视为送达，可以有效的解决送达难的问题。
今天的讲座是针对合同管理实务中的五个实际问题开展的，也为大家普及了合同法有关知识。
合同法的问题看似只是一些文字游戏，但是，如果忽视这些细节，往往会产生较大的法律风险。
一份合同，不仅仅是我们工作流程的必要依据，也是长期以来管理智慧的结晶，那些看似平淡无奇的条款背后，却有着丰富的现实意义。
大道至简，知易行难，希望各单位在今后的合同管理工作中，见微知著，总结经验，以法律为助力，切实加强基础管理工作。
