员工退休流转表docx
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员工退休交接表
个人信息
请在上表中填写员工的个人信息,包括姓名、所属部门、职位以及预计退休日期等。
交接事项
请在下方列出需要进行交接的事项:
1. 项目一:详细描述需要交接的项目或任务,并注明交接时间和交接对象。
项目一:详细描述需要交接的项目或任务,并注明交接时间和交接对象。
2. 项目二:详细描述需要交接的项目或任务,并注明交接时间
和交接对象。
项目二:详细描述需要交接的项目或任务,并注明交
接时间和交接对象。
3. 项目三:详细描述需要交接的项目或任务,并注明交接时间
和交接对象。
项目三:详细描述需要交接的项目或任务,并注明交
接时间和交接对象。
附件
请将下方所列的附件准备妥当,并存档备查:
1. 文件一:附有文件名称和存放位置的描述,如有需要,请提
供文件副本。
文件一:附有文件名称和存放位置的描述,如有需要,请提供文件副本。
2. 文件二:附有文件名称和存放位置的描述,如有需要,请提
供文件副本。
文件二:附有文件名称和存放位置的描述,如有需要,请提供文件副本。
3. 文件三:附有文件名称和存放位置的描述,如有需要,请提
供文件副本。
文件三:附有文件名称和存放位置的描述,如有需要,请提供文件副本。
以上所列事项为员工退休交接所需内容,如有需要,请在表中或文档末尾添加其他交接事项。
感谢配合!。
《在职转退休职工个人账户确认表》【原创实用版】目录1.《在职转退休职工个人账户确认表》的概述2.表格的主要内容3.填写注意事项4.退休职工个人账户的重要性正文【《在职转退休职工个人账户确认表》的概述】《在职转退休职工个人账户确认表》是我国企事业单位和职工办理退休手续时,用于确认退休职工个人账户信息的重要表格。
该表格主要用于记录职工在在职期间的工资、养老保险、医疗保险等相关信息,以便于退休后相关待遇的计算和发放。
对于企业和职工来说,正确填写这份表格至关重要。
【表格的主要内容】《在职转退休职工个人账户确认表》主要包括以下几个部分:1.职工基本信息:包括姓名、性别、出生日期、身份证号码等基本信息。
2.在职期间工资情况:记录职工在职期间的工资收入情况,包括工资级别、工资档次、工资总额等。
3.养老保险信息:记录职工在职期间的养老保险缴费情况,包括缴费年限、缴费基数、个人账户存储额等。
4.医疗保险信息:记录职工在职期间的医疗保险缴费情况,包括缴费年限、缴费基数、个人账户存储额等。
5.其他相关信息:包括职工的工作岗位、职务、专业技术职称等。
【填写注意事项】在填写《在职转退休职工个人账户确认表》时,需要注意以下几点:1.确保信息准确无误:表格中的信息关系到退休职工的切身利益,因此务必确保填写的信息准确无误。
2.完整填写:表格中的各个项目都需要填写完整,切勿遗漏任何一项。
3.规范填写:表格中的文字、数字、日期等需要按照规定格式填写,以便于审核。
4.合法合规:在填写表格时,要确保所填写的信息符合国家法律法规和政策要求。
【退休职工个人账户的重要性】退休职工个人账户是退休职工享受养老保险、医疗保险等退休待遇的重要依据。
正确填写《在职转退休职工个人账户确认表》,有助于确保退休职工的合法权益得到保障。
参保人员在职转退休申报表
单位名称(公章):单位编号:
说明:1、在办理养老保险在职转退休时,参保人若参加工伤、生育、失业保险的,同步变更为退休状态;2、养老保险不在本统筹区内参保,或养老保险不需参保的人员,可单独申请医保的在职转退休,须提供有批准权限部门的审批表或批文;3、有用人单位或职工因无法及时缴清医保在职转退休时的应缴费用时,经申请可只选择办理养老保险在职转退休。
用人单位专管员:社保经办人:社保审核人:申报日期:年月日。
基本养老保险人员转移情况表-法律文书单位:元人员基本情况姓名社会保障号码实际缴费年限年个月视同缴费年限年个月截止缴费时间年月调入地社会保险机构名称开户行及账号邮政编码调出地社会保险机构名称开户行及账号邮政编码基金转移情况截止上年末个人缴费累计额(本息和)上年记账利率%当年缴费月数当年个人缴费累计额基本养老金转移额12 3 4 5注:1.(5)=(1)+(2)×(2)÷12×(3)+(4)2.本表转移时,须同时转移《职工基本养老保险个人账户》调出单位(章):_____________转移人员(签章):___________联系电话:_________________调出地社会保险机构(章):___经办人(签章):_____________联系电话:_________________转移日期:____年____月___日附:1.养老保险是指以职工养老退休金为保险标的保险。
养老保险制度的目的是要解决职工退休后生活保障问题。
建立社会统筹与个人账户相结合的养老保险制度,促进了养老保险新机制的形成,保障了离退休人员的基本生活。
企业职工养老保险要贯彻社会互济与自我保障相结合、公平与效率相结合、行政管理与基金管理分开等原因,保障水平要与我国社会生产力发展水平及各方面的承受能力相适应。
按照规定,职工本人个人账户的建立是由职工劳动关系所在单位到当地社会保险经办机构办理,由单位向该社会保险经办机构提供个人的工资收入等基础数据,由当地社会保险经办机构为职工个人建立个人账户,并由单位按规定代扣代缴职工个人应缴的基本养老保险费。
对于绝大多数职工来说,他们的工作单位就是劳动关系所在单位,同时也是工资发放单位。
因此,其个人账户是由他们的工作单位到当地社会保险经办机构办理并建立的。
需特别指出的是,异地(指不在户口所在地)工作的职工,其个人账户是在户口所在地还是在异地建立的惟一标准是职工建立劳动关系的单位所在地,若与职工建立劳动关系的单位在其户口所在地,则该职工即使在异地工作,也应由单位在其户口所在地的社会保险机构办理养老保险关系,并建立基本养老保险个人账户。