优秀员工座谈会发言稿

员工座谈会的发言稿范文（精选5篇）员工座谈会的发言稿范文（精选5篇）在现在社会，越来越多地方需要用到发言稿，发言稿可以按照用途、性质等来划分，是演讲上一个重要的准备工作。

为了让您在写发言稿时更加简单方便，下面是小编为大家收集的员工座谈会的发言稿范文（精选5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。

员工座谈会的发言稿1尊敬各位领导、青年朋友们：大家上午好！首先我代表公司团委对你们成为公司这个大家庭中的一员表示热烈欢迎。

根据公司新员工培训的总体安排，今天在这里举办新员工座谈会，为我们提供学习交流的平台，充分体现了公司领导对青年员工特别是新员工的高度重视和殷切期望。

那么借今天的机会，我将主要把这几年来工作学习中的一些体会和经验与大家一起分享。

一、注重学习，在本职工作中打好基础时光如梭，工作已有5年，刚参加工作后分配到调通中心通信班，主要负责电力通信工程施工、检修工作，也参与电力通信网运行与日常维护和光缆抢修等工作。

刚一去，班长就领着我进了地调的通信机房。

看到机房里面一屋子的设备和各种闪烁的信号灯，当时就傻眼了。

而且班长还要求我把机房里面网管上的鄂州通信网络图记下来，弄清楚每个站与站之间的路由，弄清楚传输设备的功能和作用，当时就感觉压力好大，书本上的知识和实际应用相距甚远，对整个电网通信就是一无所知的我，怎么办？那就从最基础的开始，不仅找来了相关设备说明书对照着设备边看边学，而且还把整个鄂州电网通信拓扑图画了一遍又一遍，同时也找一些有关书籍来看，只要有不懂的，就拉着师傅到机房里转，让他一遍遍地讲，直到记住、懂了为止。

最初的学习，也为今后的工作打下了基础，使我短时间内就融入了工作适应了岗位。

现在，很多青年人出了校门以后，所有的书本全部抛到脑后了。

其实学习应该是贯穿于我们整个成长过程，活到老、学到老，这句话是错不了的。

尤其是在当前国家电网推行的“三集五大”，建设智能电网的发展进程中，新技术、新设备层出不穷，就拿电网通信来说，从最初的载波通信、微波通信到现在的光通信，从最初的模拟交换到现在的数字程控交换和马上上马的软件换，也就10年的时间，更新换代很快，光凭过去的老经验和老办法来解决新技术中的新问题已经寸步难行，所以我们平时必须注重对新知识的学习，在学习过程中积累总结，在总结中积累经验、提高能力。

员工座谈会经典发言稿（素材稿件8篇）员工座谈会经典发言稿篇1作为__市农信社的一名新员工，很高兴也很荣幸能够有机会参加这次青年员工座谈会。

在会上能够和诸多亲爱的同事进行交流、相互学习，得以聆听几位敬爱的领导对我们的期望和指导，我感觉受益良多。

会议中理事长对我们提出了三个提升：提升境界，提升能力，提升贡献。

还有三个希望：多学习，多做事，多创新。

也对我们提出了六点要求：做热爱信用社的员工；做有理想、有抱负、有目标的员工；做认真工作、自觉贡献的员工；做讲学习、讲规范、讲纪律的员工，做勇于对不良行为批评的员工；做甘愿与信用社共存亡的员工。

从这些希望与要求里，我能深刻的体会到领导对我们青年员工的深切期望，也感受到了自己肩负的沉重压力。

对于刚刚走出校园不久的我来说，这次会议就吹响了奋斗的号角，我不再是学校里无忧无虑的“小皇帝”，而应该变成勤勤恳恳的“老黄牛”，投身信用社的基层工作，不仅仅是我们进步的跳板，更是锻炼的熔炉。

我相信，一定能不辜负上级领导的期望，为信合工作添砖加瓦，为创优争先贡献力量。

立足实际，克服困难，以饱满的热情投入下一步的工作。

对于我来说，农村工作还相对陌生，没有太多的自身阅历可以借鉴，面对理想与现实的落差，面对困难与热情的碰撞，我所要做的就是，坚定扎根基层的信念，放弃不实际的幻想，努力的学习工作的相关内容，克服不适应，争取以最快的速度做好工作，成为一个合格的优秀的信合员工。

坚定信念，心系客户，把工作当成最神圣的使命。

我们来到信用社，来到基层网点，不仅仅是为了赚钱养家，更不能是混日子，而应该积极的为新农村的建设，为信用社的发展和壮大贡献自己的力量。

在工作中，我们要清楚的认识到，客户是我们的“衣食父母”，我们要站在客户的39;位置上去为客户着想，要用我们的甜美微笑和热情的服务为信用社塑造一个美好的光辉的企业形象。

这是我们的工作，也是我们的使命。

勤勤勉勉，敢于吃苦，用实际行动回报社会。

俗话说，“说着容易做到难”，工作对我们的考验不仅仅是政治素质和理论知识，而是执行能力，是否能够很好的把所想到的转化为实际行动。

优秀员工年终总结座谈会发言稿7篇第1篇示例：尊敬的各位领导、同事们：大家下午好！今天，我们大家齐聚一堂，参加公司年终优秀员工总结座谈会，非常荣幸能有这个机会为大家分享一下我在过去一年里的工作总结和心得体会。

我想感谢公司领导对我们员工的关心和支持，也要感谢各位同事在过去一年里的合作与帮助，是大家的团结合作，共同努力，才有了我们取得的成绩。

回顾过去的一年，对我而言是充实而又充满挑战的一年。

在这一年里，我所负责的项目取得了一定的成绩，我们团队先后完成了若干个重要项目，不仅保质保量地完成任务，还得到了客户的高度认可，为公司赢得了更多的市场份额。

我也意识到了自己的不足和需要改进的地方，比如在团队协作方面还有待提高，对于某些紧急情况的处理还需要更加果断些。

这些都是我在新的一年里需要不断努力提高的地方。

在工作中，我始终秉承着“严谨、负责、团结、进取”的工作态度，每一个项目我都尽力去做到最好，为客户提供最优质的服务。

也注重团队合作，积极与同事合作，共同完成任务。

在这个过程中，我收获了成绩，也积累了经验，更懂得了团队合作的力量。

除了工作，我也非常注重自我提升和学习。

在过去的一年里，我参加了多次培训和学习，提高了自己的专业能力，也更好的适应了公司的快速发展和变化。

我相信，只有不断学习和进步，才能更好地适应社会的变化，才能在工作中不断提高自己，为公司创造更大的价值。

今天，我站在这里，不仅是为了总结过去一年的工作，更是为了对新的一年有更加明确的规划和目标。

我会进一步加强学习，不断提高自己的专业素养；我也会更加注重团队合作，争取更好地发挥团队力量，共同促进团队目标的实现。

我相信，在公司领导的正确引领下，有各位同事的坚定支持和合作，我们一定能够为公司取得更加辉煌的业绩。

再次感谢大家对我的支持和帮助，也祝愿公司在新的一年里取得更好的成绩，每一位同事都能够在工作和生活中获得更多的收获和成功。

谢谢！第2篇示例：各位领导、同事们：大家好！今天，我很荣幸能在这里和大家分享关于员工年终总结的一些心得体会。

优秀员工工作交流会的发言稿5篇在社会发展不断提速的今天，需要使用发言稿的事情愈发增多，发言稿以发表意见，表达观点为主，是为演讲而事先准备好的文稿。

你写发言稿时总是无从下笔？下面是小编精心整理的优秀员工工作交流会的发言稿，希望能够帮助到大家。

优秀员工工作交流会的发言稿篇1尊敬的各位领导、各位老师：大家好！作为一名年轻的辅导员，能够有机会汇报自己短时间从事辅导员工作以来的心得体会深感荣幸，在座的各位很多是我曾经的老师，在此衷心的希望继续得到老师们的帮助和指导。

我交流的题目是：虚心学习，扎实工作，与学生一同成长！__年3月份，我成为了一名辅导员，在三年多的时间里，在各位领导、老师们的帮助和支持下，圆满地完成了工作任务，同时得到了磨练和提高，使我逐步地成长和成熟起来。

一、准确定位自己，虚心学习，树立形象，为工作开展打下坚实基础刚参加工作，我担任了20__级三个班的辅导员，共有176名同学，当时同学们中年龄比我大的有3名同学，最大的大三岁，和我同岁的有14名同学，从学长转为他们的辅导员，无论是他们面对我，还是我面对他们总有一些不自在，幸好在毕业前担任学生干部时与他们之间形成的良好关系给了我很大的帮助。

那时我没有明确的工作思路，不知道工作从哪儿做起，甚至有时遇到点小问题就乱了阵脚，只能在其他老师的指点下开展工作。

为改变这种局面，我学习辅导员工作的理论知识和思想政治教育基本原理，虚心向其他老师请教，主动接受他们的指导，争取用理论指导工作，并且逐渐树立了如何把理论知识与学生实际情况相结合的意识，根据学生的情况变换、调整自己的工作方式。

对于我们年轻辅导员来讲，得到同学们的信任决定着我们工作效果的好坏。

工作初期，很多同学对我们的工作经验，工作能力都持有一定的怀疑态度，难以完全信任我们。

但工作职责促使着我必须得到同学们的信任。

为此，我摆正自己心态的同时采取了两个方面的小策略。

第一，在不同的场所突显出自己不同的角色。

在办公室和教室突显出自己是一名教师，保持严肃而平和，具有亲和力而不失端庄的心态，与学生交谈用目光正视学生，充满自信，通过自己端庄的姿态和语言让学生感受到了我这名老师的尊严。

员工座谈会发言稿大全5篇关于员工座谈会发言稿【篇1】尊敬的各位领导：我是来自__的新员工代表__，其实来中科的时间已经不短了，应该说早已步入了老员工的行列，但是，回首自己在中科所走过的这些日子，一切恍如昨日。

其实，销售这种性质的工作对我来说是一大软肋，对于这种工作，我曾一度恐惧，以至于对销售类的工作一概拒之门外。

当初面试客服并不是我的本意，只到开始面试的那一瞬间才改变了主意，我选择了自己认为最不擅长的销售，我也想不不出当时促使自己做出这一决定的原因，只是觉得自己必须要去做，不能再犹豫，不能再给自己留下任何退路。

当然，今天能有幸站在这里跟大家一起分享我这些日子的收获，也证明了我当初的选择是对的。

刚进入公司的那段试用期，很多人认为是没有压力的，因为这段时间领导没有分配任务，但是，对于我们本身来说那是证明自己的机会，每个人都拼了命的想出单，我也一样，但很遗憾，我一点都不幸运，跟我一起进公司的，或是比我后进公司的部分同事或多或少都做出了一些业绩。

我抱怨过，我彷徨过，我也迷茫过，不仅仅只是对自己能力的怀疑，更多的是想我该不该继续留下，如果选择留下我将要面临着什么样的压力，那个时候，眼看着周围一些陌生的面孔交替去留，我一度动摇，但每当想放弃的时候，我告诉自己：别人可以做到的我同样也可以，如果就此放弃，我永远都不会成功！我想，没有哪份工作是没有压力的，出不了业绩的日子是不好过的，经常半夜里从睡梦中被惊醒，但我始终相信，成功不是偶然的，它需要一个过程，需要一个量的累积！于是，在每天的日常工作中我强迫自己多打电话，别人打一百，那我就打两百，多打一个电话，多获取一条有价值的信息对于我来说就离收获一个能充满购买意向的新客户就更近了一步。

对于销售这种工作，我一直认为，每个人都有属于自己的一套方法，我们不妨多向成功的典型去学习去借鉴，但是，对于别人成功的方法用在我们身上未必有用，所以我们必须得有自己的特色。

在此我也跟大家分享一下我自己的方法，请大家批评指教：一、充分的准备；俗话说知己知彼，百战不殆。

优秀员工年终总结座谈会发言稿5篇篇1尊敬的领导，亲爱的同事们：大家好！感谢领导给予我这次分享的机会，让我在此优秀员工年终总结座谈会上发言。

在此刻，我感到非常荣幸，也深感责任重大。

在此，我想与大家共同回顾过去一年的成绩与挑战，同时展望未来的目标和愿景。

以下是我的发言内容。

一、对过去一年的工作总结过去的一年，我们每个人都付出了极大的努力，无论是在公司的各个项目上，还是在提升个人能力上，我们都取得了显著的进步。

首先，我们面对市场的变化，积极应对挑战，共同攻克难关。

在团队的共同努力下，我们成功完成了年度销售目标，且业绩同比增长XX%。

在这个过程中，我们不断优化产品服务，提高客户满意度，赢得了良好的市场口碑。

其次，我们在团队合作上也有了新的突破。

我们相互支持，共同学习，一起成长。

无论是跨部门协作，还是团队内部的沟通，我们都展现出了极高的职业素养和团队精神。

最后，我们在个人技能提升上也不遗余力。

我们积极参加各类培训，主动学习新知识，不断提升自己的专业能力，为公司的持续发展提供了强有力的支持。

二、回顾过去一年的亮点和收获这一年，我们的亮点和收获主要体现在以下几个方面：1. 业务增长显著，业绩喜人；2. 客户满意度大幅提升；3. 团队合作更加默契，展现出强大的团队精神；4. 个人技能得到显著提升，为公司的发展提供了人才保障。

三、分析自身存在的不足及原因在总结过去一年的成绩时，我们也应清醒地看到自身存在的不足：1. 面对市场的快速变化，我们的反应速度还有待提高；2. 在项目管理上，我们还需要更加精细化的管理；3. 在个人技能上，我们还要不断学习和提升，以适应公司的发展需求。

对于以上问题，我认为主要原因是我们在日常工作中缺乏足够的敏感性和前瞻性，以及在管理和技能上的持续学习投入不足。

为了改进这些不足，我们需要加强市场研究，提高项目管理能力，同时加强个人技能的学习和提升。

四、展望未来一年的目标和愿景面对新的一年，我们有信心也有决心，以更高的目标，更饱满的热情，迎接挑战，实现公司的持续发展。

优秀员工年终总结座谈会发言稿7篇篇1尊敬的领导，亲爱的同事们：大家好！感谢领导给予我这次分享经验的机会，作为我们公司的一名员工，能够在年终总结座谈会上发言，我感到十分荣幸。

接下来，我将围绕本年度的工作，向大家分享我的成长经历、工作成果、反思以及未来的规划。

一、成长经历在过去的一年里，我始终秉持着公司文化的核心价值观，以积极进取的态度投入到工作中。

我从一个普通的岗位做起，通过不断努力和学习，逐渐成长为团队中的核心成员。

这期间，我经历了无数挑战和磨砺，也获得了许多支持和帮助。

在工作中，我始终坚持以人为本，注重团队协作。

通过与同事们的紧密合作，我们共同克服了许多困难，取得了一系列成绩。

同时，我也注重个人能力的提升，不断学习新知识，掌握新技能，以适应公司发展的需要。

二、工作成果本年度，我主要参与了公司的几个重要项目。

在这些项目中，我充分发挥了自己的专业优势，为公司的发展做出了贡献。

首先，在项目管理方面，我积极参与项目策划和实施，与团队成员共同完成了多个重要项目。

这些项目不仅提高了公司的业绩，也提升了公司的行业地位。

其次，在业务推广方面，我利用自己的专业知识和人际关系网，积极开拓新市场，推广公司的产品和服务。

通过不懈努力，我们成功打入了多个新市场，扩大了公司的业务范围。

最后，在团队建设方面，我始终注重团队协作和沟通。

通过组织各种团队活动，增强了团队的凝聚力和战斗力。

同时，我也关注团队成员的成长和发展，为他们提供支持和帮助。

三、反思与不足回顾过去一年的工作，我发现自己还存在许多不足之处。

首先，在项目管理方面，有时对项目的细节把控不够严格，导致项目进展出现延误。

其次，在团队协作方面，有时沟通不够顺畅，导致团队出现一些不必要的矛盾。

针对这些问题，我将进一步加强学习和实践，提高自己的能力和素质。

四、未来规划展望未来，我将继续以积极进取的态度投入到工作中。

首先，我将更加注重细节把控和团队协作能力的提升。

同时加强自身专业技能的提升和对新知识的持续学习与研究工作还将加大业务推广力度加强市场推广和拓展进一步开拓新市场推动公司的持续发展和壮大。

员工座谈会的发言5篇员工座谈会的发言稿篇1各位领导、各位同事：大家好！我是综合办公室的李__，很荣幸能够代表公司员工作交流发言。

首先，对加入公司的新员工表示热烈的欢迎！你们的加入为公司注入了新鲜的血液，也为公司的发展带来新的力量。

我们都来自五湖四海，有幸能够相聚在这里，我相信这是一种缘份。

在每个人的工作岗位上，学习能力、专业知识专业技能等等都很重要，今天在这里，我想把对“心态”的几点理解送给在座的新员工。

因为心态决定了你未来的发展潜力，千万别让心态成为你未来发展的天花板。

一、保持勤奋、克服懒惰懒惰是人的天性，但往往要想成功，就必须要克服惰性。

绝大部分的工作都不需要你去拼智商，所以只有保持勤奋，才是成功的必经之路。

毕业刚加入工作的最初三年，是塑造职业素养最重要的三年，懒惰会造成拖延，造成工作节奏缓慢，效率低下，三年的时间很容易就会造成习惯性拖延症。

不但影响个人的工作节奏，还会影响整个团队风气。

所以不管在任何岗位、任何环境中，都应该时刻提醒自己保持勤奋，要有忧患意识，居安思危，才不会被企业所淘汰。

二、勇敢面对、不逃避这是人的一生当中应有的态度，当然也包括工作中。

新员工刚参加工作免不了会遇到很多问题，轻重缓急不分、工作节奏无法适应、同事团队磨合不顺、被领导批评等等，往往在这个时候最容易产生压力并且伴随着焦虑，这是最考验一个人心态的时间段。

不要犹豫，选择勇敢的去面对问题，解决问题，相信在这之后，你的心态会伴随着整个过程得到升华，充满自信，坚强。

而相反如果选择逃避、消极应对，那么在之后遇到的所有问题，你都会习惯性逃避，久而久之对所有遇到的问题都会产生恐惧心理。

三、正确看待得与失有的年轻人把当前的收入待遇作为选择企业和是否努力工作的标准。

而往往忽视了可以得到的自身的成长和展示自我的平台。

当然，工资是大家养家糊口的基础。

不过，相比较于平台、见识、经验、人脉这些可以促使人成长的资源而言，工资就显得很廉价。

从根本上说，工资是公司对你劳动价值的一种承认，是提供给你的最低保障。

优秀员工座谈会发言稿优秀员工座谈会发言稿范文（精选7篇）在生活中，越来越多人会去使用发言稿，发言稿具有逻辑严密，态度明确，观点鲜明的特点。

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优秀员工座谈会发言稿1尊敬的酒店领导，各位同事:大家好！今天，我很荣幸作为一名优秀的员工站在台上发言，我的内心非常激动！在一年的工作中，我努力工作，不断提高自己。

这不仅得益于酒店领导的指导和教诲，也得益于部门同事的支持和默契配合。

在这里，我要对领导们的栽培以及对我工作的支持表示深深的感谢。

“努力工作，虚心学习，更好的服务酒店”是我的工作职责。

因此，作为--酒店员工，我应该为实现酒店的共同目标做出贡献。

在工作中，我们不应该忘记自己的职责，因为没有企业的发展，就没有小家庭的幸福，没有企业的光荣，就没有我们事业的成就。

酒店与我们息息相关，我们聚集在这里，不仅仅是为了谋生，更是怀着一份对事业的热情去对待它。

工作中服从领导，服从命令，做好本职工作，无私奉献，把企业的利益放在首位是至关重要的。

对于企业的栽培，我们应该谨记饮水思源的道理，善待我们的工作。

做一些感恩的事回馈酒店，用一颗感恩的心去服务社区。

只有这样，我们才能实现自己的价值。

我们的工作是平凡的，但有时伟大在于平凡。

在这个平凡的服务岗位上，却出现了许多动人的故事，展现了--酒店人非凡的青春风采。

记得一位名人说过这句话，“一个人的一生只有一次，当我离开这个世界的时候，我不后悔浪费了时间，也不后悔碌碌无为和遗憾。

”我们不能把自己局限在狭隘的“自我”圈子里，而要把建设一个新的、强大的--酒店作为我们的责任。

这次我的工作得到了大家的认可，很荣幸被授予“优秀员工”的荣誉称号。

但是我知道不应该为自己的荣誉而自满。

因为未来的目标还在等我们大家共同努力去完成！我们要集中精力，不懈努力，攀登高峰，为酒店的全面发展做出自己的贡献。

员工座谈会发言稿（通用5篇）在生活中，发言稿应用范围愈来愈广泛，发言稿在写作上具有一定的格式要求。

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员工座谈会发言稿1尊敬的各位领导、同事们：大家下午好！很荣幸今天你们给予我们这个机会让我们畅言心中所想、所感、所悟，这既是你们对我们的关心和鼓励，也是你们对我们的肯定和重视，谢谢您们！走上工作岗位的那一天，是我们人生轨迹发生巨大转折点的一天，也是我们真正实现自己人生价值的开始！上班后的每天都会有新的感悟，新的启发。

对我们这些刚走出大学校门的大学生来讲，如何尽快的融进到新的工作环境中，如何将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中，都是我们需要思考和决的题目。

下面我就谈谈我对刚参加工作的体会。

首先，体会最深入的就是自豪与幸福。

地委作为全区最高的党政机关，代表着权利与地位，是很多人想实现梦想而为之努力的动力。

今天我们有幸走进这座庄重而神圣的大楼，更加荣幸能够来到地委办这个大家庭里工作，一种自豪感油然而生。

地委办给了我们一轮闪亮的光环，地委办的领导和同事们则给了我们一个暖和的家。

从报名的那天开始，领导们就以一种随和，耐心，热忱的态度接纳了我们，这更加坚定了我要考上地委办的决心。

现在我们每个月工资不高，你们尽心尽力的帮我们解决了吃住题目，不论是上一届的陈秘书长，现在的梁秘书长，还是几位书记，科长，和同事们，都给予了我们极大的关心与鼓励，此时此刻我们能坐在这里发言，这就是最好的证实。

其次，对工作的不适应性。

大学毕业进进新岗位，我们有很多需要面对的考验。

全新的环境里严格的规章制度代替了大学的自由随便；来自各单位的领导和同事取代了曾熟习的同学；全新的岗位上，我们的定位由教育的接受者转变成技能的把握者；办公室工作千篇一概，枯燥无味，忙时加班加点，闲时无事可做。

这许很多多的巨大改变都让我们在短时间内难以适应。

再次，是紧张感。

第1篇大家好！今天，我很荣幸能够在这里参加优秀员工座谈会，与大家共同分享我在工作中的一些心得体会。

在此，我要感谢公司给予我这次发言的机会，也要感谢领导和同事们对我的关心与支持。

以下是我的一些思考和感悟，希望能对大家有所启发。

一、坚定信念，立足岗位作为一名员工，我们要坚定信念，立足岗位，发挥自己的专长，为公司的发展贡献自己的力量。

信念是人生的指南针，是我们前进的动力。

在工作中，我们要始终牢记公司的使命和愿景，将个人发展融入到公司的发展中，以实现共同的梦想。

首先，我们要坚定信念，树立正确的人生观、价值观。

我们要树立远大理想，追求卓越，把个人的前途命运与公司的发展紧密相连。

在岗位上，我们要尽职尽责，勇于担当，努力提升自己的综合素质，为公司创造更多价值。

其次，我们要立足岗位，发挥自己的专长。

每个人都有自己的长处和短处，我们要发挥自己的优势，弥补自己的不足，努力成为岗位上的佼佼者。

在工作中，我们要善于总结经验，不断学习，提高自己的业务水平，为公司的发展贡献自己的力量。

二、团结协作，共同进步团结协作是团队的核心竞争力。

一个优秀的团队，需要大家齐心协力，共同为实现目标而努力。

在工作中，我们要学会与他人沟通、协作，形成良好的团队氛围。

首先，我们要尊重他人，理解他人。

在团队中，每个人都有自己的优点和不足，我们要学会包容、理解，关心同事，共同进步。

在与同事相处时，我们要学会换位思考，站在对方的角度考虑问题，增进彼此的了解和信任。

其次，我们要发挥团队精神，共同为实现目标而努力。

在工作中，我们要敢于承担责任，勇于担当，遇到困难不退缩，与团队成员共同面对挑战。

我们要学会分享，把成功的机会留给团队，让团队共同成长。

三、勇于创新，追求卓越创新是企业发展的重要驱动力。

在激烈的市场竞争中，我们要勇于创新，不断追求卓越，才能在市场中立于不败之地。

首先，我们要树立创新意识。

在工作中，我们要敢于突破传统思维，勇于尝试新方法、新理念，不断提高自己的创新能力。

员工关于座谈会的优秀讲话稿7篇尊敬的各位领导，各位同事：大家好!非常感谢公司能为我们提供这样一个共同交流工作、学习、生活心得的平台，相互促进，共同提高。

时间如白驹过隙，蓦然回首，我进入公司已经四年了。

四年来，不管是工作上还是生活上，领导和同事的关心与帮助，使我的思想境界有了明显的提高。

借今天这个难得的机会，我想与大家共同分享我在工作中成长的几点心得：一是关于责任心。

具有责任心的人，会勇于承担责任，会因为自己的行为对企业造成影响而感到不安，从而竭尽所能去做好每一件关系到企业利益的事情;具有责任心的人，不会轻易推卸责任，不会因为一次过失造成后果而不敢承担责任。

关于责任心的问题我的感触很深。

不仅仅是我，绝大多数人应该都有这样的感触，就是越忙越乱，在计划中的工作多得忙不完的时候，偏偏又出现了很多计划外的临时事件，比如要报送材料、开会、领导临时交办的事项等。

在这种情况下，责任心强的人会分清轻重缓急，按照紧急而重要、紧急而不重要、重要而不紧急、不紧急也不重要的顺序梳理好工作内容，按次序做好工作。

而对于责任心不强的，会敷衍了事，能推则推。

“勿畏难，勿轻略”，是出自《弟子规》的至理名言。

这句话的意思是要想做成事，首先要安下心来，心无旁骛，全身心地去做、脚踏实地地去做，遇到困难不退缩，直面问题不回避。

也就是说，人家做一次就会了，纵使我比较愚钝，那我就付出十次的努力。

假如人人都抱持这样的态度去面对事情，很多时候就不会被困难吓退了，被自己打败了。

通过秘书岗位上几年来的锻炼，我深知，不负责任的应付只会让大家绕弯路，所以，我必须要认真负责地做好每件事，对自己负责，将服务工作做好。

其实不管是从事什么岗位，我们的目标都是一样的，都是为烟草行业贡献自己的一份力量。

二是关于耐心。

日常工作中经常碰到以下情形：刚锁上茶叶柜的门又来一个领取茶叶的;一份文件流程没审核完又来几份比较急的文件;一份材料还没写完又要再写另外一份……每天忙碌于重复再重复的例行工作和资料中，枯燥乏味是每天工作的感受，而“耐心”是坚持做好每项工作的法宝。

员工座谈会的发言稿（通用5篇）在发展不断提速的社会中，我们使用上发言稿的情况与日俱增，发言稿可以帮助发言者更好的表达。

相信写发言稿是一个让许多人都头痛的问题，以下是小编为大家收集的员工座谈会的发言稿（通用5篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

员工座谈会的发言稿1各位领导、同事:大家下午好!在这中秋团圆之际，能够参加这次座谈会，和各位领导.同事一起谈谈自己和工作，我感到非常的荣幸!我叫杨建国，从事的职业是井下维修工作，自20xx年参加工作以来我在这个地方已经工作了将近10年，在这将近10年的时间里，有过领导的的指导，有过师傅的教诲，有过同事的提醒，触使我去不断的学习，不断的努力，不断的进取，不断的提升自己，为的是跟上时代的脚步，因为日新月异的今天，新的东西不断的出现，更多的技术在不断的改进，如果不努力，就会被时代所淘汰，我不能要求他人怎么怎么，但是我要求自己要做到最好，因为学到了的就是自己的!在近10年的工作里，我认识到知识并不能和能力完全划等号，有时候能力比知识更重要，只有不断的把学习到的知识和工作实际有机的结合起来，才能使自己不断的成熟，不断的完善，适应不同的工作岗位。

今天有不少新的同事，不管大家是在哪个岗位的，我给大家几个建议:(一)“敏而好学，不耻下问”，如果遇到了自己是在无法解决的问题时，多向师傅们.同事们请教，因为三人行，必有我师.我们学习的不只是单个问题的解决办法，更是在学习他们的工作经验.而且那是在提升自己技能和知识，有什么不好意思的。

(二)宝剑峰从磨砺出，梅花香自苦寒来。

不经历艰苦的环境磨练，我们怎能茁壮成长。

也许现在的工作和你想象中的工作环境相差甚远，但是我认为不同的行业造就一个人不同的品质，企业能造就我们吃苦耐劳的品质。

而这种品质是公司需要的，也是社会需要的。

公司是一个大家庭，我们是其中的一员，公司的发展离不开领导，工人师傅，和在座各位的努力。

所以我深深的体会到:我们应该树立正确的人生观，世界观，价值观，要给自己一个正确的定位，和谐的融入这个大家庭。

座谈会优秀员工的发言稿5篇在当下社会，我们可以使用发言稿的机会越来越多，发言稿在写作上具有一定的格式要求。

还是对发言稿一筹莫展吗?以下是小编为大家整理的座谈会优秀员工的发言稿，仅供参考，欢迎大家阅读。

座谈会优秀员工的发言稿篇1尊敬的各位领导、同事：大家下午好!很高兴今天有机会站在这里发表演讲，这是矿领导对我们毕业大学生的一种鼓励与支持，借此机会向大家分享我的一些心得以及为即将步入岗位而所应该做的准备工作。

通过在中国矿业大学近两年的学习，使我们更加了解了我国煤炭产业的概况，发展以及产业前景，为更好的为公司服务奠定了坚实的基础。

但这仅仅是基础，还远远不够，理论知识的积累并不等于具备工作岗位所需要的工作能力。

在为期半个月的岗前培训中，通过看录像和领导们的讲解，了解了矿井工作的危险性，对安全生产有了一定的认知，如何更加安全高效的工作成了一个重要话题，这需要不断的积累经验，技术创新是需要努力发展的方向，而我们每个人严于律己，严格遵守各项规章制度显得尤为重要，这是对自己负责，也是对他人负责，更是对公司负责，在此我就个人而言，谈谈几点感受和大家分享。

作为一名大学生，第一点我觉得我们要积极改变自我，适应环境。

俗话说：“物竞天择，优胜劣汰，适者生存。

”只有我们积极地融入环境，适应环境，才能稳定，方可发展，才能安静，方可思远，才能睿智，方可作为;第二点我们要加强自我修养，苦练内功。

大学的学习只是一个阶段，只有通过在工作中将理论与实践相结合，不断总结，苦练内功，坚忍不拔，始终保持一股干劲、一种激情、一种拼命咬住目标不放松的精神，以昂扬向上的斗志、攻坚克难的勇气，才能为煤矿安全生产做出贡献;第三点我们要适时展现自我，勇于担当。

俗话说：“不想当将军的士兵不是好士兵”。

我们要在戒骄戒躁，谦虚谨慎的同时展示青春朝气，年轻锐气，敢于做事，敢于负责，勇于担当，将个人理想与集团公司宏伟远景相结合，做到人企合一，不断挖掘潜能，提升自我价值。

座谈会上优秀员工的发言稿5篇座谈会上优秀员工的发言稿篇1各位青年员工们：我们深知电子银行已经潜移默化着我们的生活，也逐渐成为新一代中青年们必不可少的“掌中宝”。

今年，我行为何如此大力度的推广互联网金融，也因为电子银行这个渠道已经深入人心，它渗透到各行各业，与我们的生活开始息息相关，并且将主导着我们客户未来的需求，掌握我们客户的依靠度。

那么金融长什么样金融长这样，稳健、大气、有内涵；互联网长什么样互联网长这样，任性、活泼、有魅力。

当这两个事物碰到一齐便会发生很多的故事，就像一部叫做《北京遇见西雅图》的电影。

而今日，我们就要把，在电子银行间摩擦出的互联网金融的火花在工行青年间绽放一下。

我们讲互联网金融带给我们很多的变化，因为市场变了，因为客户变了，因为竞争对手变了，所以，我们也要变。

整个电子银行都在转型，我们从做渠道向做平台转型，原先我们做网上银行、手机银行、微信银行、电话银行，此刻我们做直销银行平台、开放式网络银行平台。

为什么我们越来越需要推广我们的电子银行原因很简单嘛，因为我们银行需要，我们要走在时代前沿，要降低成本支出，要绑定客户。

但最重要的是客户迫切的需要，他们需要快餐式的便捷，客户开始越来越懒，越来越怕麻烦，服务要求越来越高。

如今，以不变应万变的方法就是改变，从此刻开始改变！客户在变，客户交往的模式也在变。

原先我们讲天涯若比邻，此刻真的实现了天涯若比邻，大家能够经过社交网络构成一个社区，但有的时候可能也是比邻如天涯。

很多的家人在一齐，可能他们在各看各的手机。

我们有没有发现，如今的客户越来越把自我当成上帝，喜欢低头看手机屏幕，厌倦等待，习惯性把投诉放在嘴边，对服务质量要求越来越高。

而电子银行便能够很大程度的减轻柜面工作的强度和压力，当我们营销出一个电子银行服务，并且将后续教学服务做好，那这个客户以后一些微不足道的小业务也不会走进柜面，当客户经理能深入维护这个客户，那贵金属、基金、分期付款，各项中间业务等小指标都能够如约而至。

员工座谈会优秀发言稿（通用20篇）员工座谈会优秀发言稿（通用20篇）在社会发展不断提速的今天，我们可以使用发言稿的机会越来越多，发言稿特别注重结构清楚，层次简明。

那要怎么写好发言稿呢？下面是小编收集整理的员工座谈会优秀发言稿（通用20篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

员工座谈会优秀发言稿1尊敬的各位领导：大家上午好！先做个自我介绍，我叫XXX，是20XX年招聘的员工，现在是财务电脑科的一名系统维护员。

作为一名青年员工，很高兴能够参加这次座谈会，因为这代表着县联社党委对我们这些青年员工的关心和重视，给我们提供一个畅所欲言、谏言献策的平台。

在此，我向我们联社领导以及远道而来莅临本次座谈会的市办领导表示深深的感谢！参加工作三年多来，感触最深的首先还是联社对青年员工成长成才的重视，以及对青年员工队伍建设的重视，从我们刚刚参加工作时的上岗培训，到正式走上工作岗位前的轮岗实习，都体现了联社党委对我们青年员工的关心。

其次就是信用社在这几年中突飞猛进的发展，以我自己的一些亲身经历来说吧！一是，存贷款规模的不断扩大，各项存、贷款稳步增长，从省联社成立之初的几百亿元，到现在的全省信用社各项存款1800多亿元，各项贷款1300多亿元，都说明信用社正在不断的成长壮大当中，信用社的潜力仍旧无法估量；二是，随着省联社的成立，各项规章制度不断的建立健全以及完善，确实提升了信用社在稳健经营、大力发展中更加行之有效的风险防范能力；三是，核心业务系统、信贷管理系统、客户管理系统、绩效考核系统、财务管理信息系统等等各类新系统的成功上线，稳健运营，使信用社在经营管理上更加的规范、全面、安全；四是，农信银、atm、转账终端、网上银行等众多服务渠道的开通、服务产品的推出也无疑填补了信用社在现今竞争日益激烈的环境中在竞争手段上的诸多空白，为信用社今后更好更快的发展打下了夯实的基础；五是，近几年信用社不断注入新鲜血液，壮大员工队伍，信用社员工的整体素质得到大幅度的提高，为信用社的做大做强积蓄了大量的人才储备。

员工座谈会发言稿精选5篇员工座谈会发言稿精选范文篇1尊敬的各位领导，同事：大家好，很荣幸能参与这次大学生座谈会，我叫__，毕业于__学院煤矿开采系，12月分到__六矿掘二队后工作至今。

初到6矿时，面对全队上下那么多生面孔，让我有点茫然无措，摸不到头脑，年龄的代沟让我不知道该如何和他们去交流。

书记是一个心很细的人，他安排我做班前会等一些会议记录工作，没出一个月时间我就把全队人名认全了，并很快融入了这个大家庭之中。

在平常，领导对这批大学生也是爱惜有加，定期为我们进行心理辅导工作，询问我们工作和生活情况，并帮我们解决遇到的一些问题，让我深深感受到了大家庭的温温和关怀……时间过的很快，转瞬之间已经接近半年了，每次和书记、技术员下井工作时，遇到我不懂的地方他们就会急躁的为我讲解分析，并告诉我要多看、多问、多动手，也是这?三动?让我不断成进步步!在这半年时间里，我深切体会到了一线职工的艰辛和那种不怕吃苦、求真务实的工作作风。

我时刻激励向他们学习，变要我学为我要学，以理论和实践相结合，熟练把握掘进线的施工流程，不断积累工作阅历。

在以后的工作中，我会努力发挥自己的专业优势，踏实工作，坚决走技术创新和平安质量一体化道路。

为__六矿的发展做出自己应有的贡献!员工座谈会发言稿精选范文篇2尊敬的__、__：你们好!首先我代表团委对你们成为我们单位这个大家庭中的一员表示热情的欢迎和衷心的庆贺，感谢你们为团青组织增添了新的力气。

你们都是通过层层选拔进入我单位的，你们都是精英中的精英，都是我们单位以后工作中的骨干力气。

我简洁介绍一下团组织基本情况：目前，我公司团委(青年工作部)下设四个团支部(青工委)：生产一团支部(青工委)、生产二团支部(青工委)、机关团支部(青工委)、后勤青工委。

共有兼职团干部6人，35周岁以下青年37人，团员9人。

由于团员数量比较少，团组织的服务对象主要是团员和青年。

团委的服务宗旨是：服务青年成长成才、服务企业中心、服务和谐社会建设。

座谈会优秀员工发言稿5篇在当下社会，我们可以使用发言稿的机会越来越多，发言稿在写作上具有一定的格式要求。

还是对发言稿一筹莫展吗?以下是小编为大家整理的座谈会优秀员工发言稿，仅供参考，欢迎大家阅读。

座谈会优秀员工发言稿篇1各位青年员工们：为了更好地开展公司团委举办的“感恩__、牢记使命”主题教育活动，今日，__公司召开了这次青年员工座谈会，目的就是要让大家明白公司一向以来十分关注青年员工，关注着你们工作中的表现，关注着你们的成长历程，同时期望经过这次座谈会，进一步提高你们的工作热情，坚定你们的工作信心。

会议就要结束了，会议开得很成功，到达了预期目的。

参加这次座谈会的主要是近几年参加工作的青年员工，具有较高学历，能做到勤于思考、善于学习，有必须的理论功底，也有基层工作实践，对问题有分析、有提议，也有解决的办法。

归纳刚才大家的发言，资料涉及企业文化、业务创新、员工培训等多个方面。

这些见解对公司今后的发展十分有益，我代表分公司对你们表示感激。

我们将进行整理归类，供__公司班子在今后的工作决策中加以参考。

能够说，从你们的身上我也看到了公司的完美未来。

期望你们从此刻做起，从本职岗位做起，练就一身扎实的基本功，为将来大展宏图打下坚实的基础。

在那里，我提几点要求和提议，期望能够对大家有所启发和帮忙。

一是要确立正确的人生目标，做到既立足现实，又志存高远。

一切成功的人都是在他们成功之前早就确立了自我的追求目标，他们的成功是长期朝着自我的目标坚持不懈地努力的结果。

既然大家已经选择了__生产事业，选择了__，就要定好自我的目标，踏踏实实工作，切实树立三个理念：即树立我与公司共成长的理念，树立为公司贡献大小衡量自我人生价值大小的理念，树立依托__公司这个平台，定位目标的理念，树立起做人要知足，做事要知不足，做学问要不知足思想。

要从小事做起，从此刻做起，从身边做起，才有可能一步一个脚印地迈向成功。

要脚踏实地、开拓创新，在工作中勤于思考、善于总结，提出合理化提议，以聪明才智创造出非凡的业绩，实现自我的人生价值。

公司座谈会优秀职工发言稿5篇在当下社会，很多地方都会使用到发言稿，发言稿要求内容充实，条理清楚，重点突出。

怎么写发言稿才能避免踩雷呢?以下是小编为大家整理的公司座谈会优秀职工发言稿，仅供参考，大家一起来看看吧。

公司座谈会优秀职工发言稿篇1各位领导、同事：大家好!今日，很高兴能参加这次座谈会，同大家见面和交流，十分感激领导们给我们供给了这次的机会。

首先，我叫__来自__银行!。

年12月1日是我正式进入__行的时间，转眼间四个月已经过去了。

还记得当初，__行招聘的场景，每个人都是刚刚从大学毕业的青年人，怀揣着梦想和抱负，经过层层选拔，最终所剩下的仅有一百人，如果说是我们选择了农发行倒不如说农发行选择了我们，当我得知我已经成为农发行一员的时候，我很自豪的对父亲说：“我找到了一份我终身热爱的事业”。

记得培训结束的时候与__行签约的那一刻：“我在心中告诉自我，我不仅仅是找到了一份工作，更是找到了属于自我的事业，并且我要把它变成我一生追求的事业”。

事实证明，我的选择是正确的，因为我热爱它，并且决定在以后的人生道路上与之同行，共同奋进。

记得在我报到的那一天，b行长语重心肠的对我们说：你们是__行的未来，也是__行的期望，__行的未来就会落在你们这些青年人的身上，要坐言起行，虚心的像老一辈学习，找到属于自我事业上的奋斗目标。

这一刻，我体会到了作为一名领导人，他们只是期望我们这些新职工能够做一行，爱一行，能够从中找到自我的人生目标。

虽然这四个月来我不断的做同样的工作，每一天“记账、理账、收收付付”可是每一个工作对我来说都是一个使命、一个新的起点，我从中学到了许多。

我懂得作为一名综合柜员，首要的任务就是要学会认真，从记账中我懂得了银行业记账的方式。

记得刚开始上岗的时候我很迷惑，每一笔账我都不太明白，总是出现错误，我很矛盾，我到底是否适合这样反反复复的工作方式呢?之后得知，单位里的每个人都是从这种反复的记账开始学起，我找到了工作的起点，也找到了自信。