中医院章程

中医院维修申请单

申请单位科室： 申请日期 年 月 日

设备编号 设备名称

设备型号规格 生产厂家 备注

申请理由及原因

修理途径（自修或外修）

确认修理部件及需要更换零部件

确认人;

年 月 日

报修人：

年 月 日

院领导意见：

年 月 日

器械科意见：

年 月 日

公立医院章程

公立医院章程

第一章 总 则

第一条 为强化县级公立医院（包括丰南区人民医院和丰南区中医医院，以下简称公立医院）管理，建立有效的决策、执行和监管运行机制，落实公立医院独立法人地位，促进公立医院的全面协调可持续发展，提升公立医院的服务能力，更好地为社会提供医疗卫生服务，特制定本章程。

第二条 公立医院是由丰南区人民政府设立的非营利性医疗机构，是承担县域医疗卫生服务的公益性事业单位。

第三条 公立医院经费来源是财政补助、服务收费和其他收入。

第四条 按照所有权与经营权适度分离的原则，实行医管会领导下院长负责制，强化经营管理责任，由院长依法依规经营、管理。

第五条 公立医院法人登记管理机关是丰南区事业单位登记管理局。

第二章 宗旨和任务

第六条 公立医院的宗旨是保障人民群众身体健康，为城乡居民提供基本医疗服务。

第七条 公立医院主要承担城乡居民常见病、多发病、地方病和一般疑难疾病诊疗；危急重症病人救治，重大疑难疾病的接治和转诊；适宜医疗技术的推广应用；承担对基层医疗卫生服务机构人员培训和技术指导；承担部分公共卫生服务以及自然灾害和突发性事件医疗救治等工作。

第三章 组织架构

第八条 公立医院具有独立的法人地位，依法独立承担经济、民事和社会责任。丰南区人民政府设立县级公立医院管理委员会（以下简称医管会），代表市政府行使举办公立医院的职能，为公立医院管理决策监督机构。医管会在区卫计局设立专门办公室（简称医管办）。

医管会的主要职责是：负责推进县级公立医院管理体制、运行机制改革和现代医院制度建设。决定县级公立医院发展规划、章程拟订和修订、财务预决算、重大业务、院长选聘与薪酬制度等事项。审定县级公立医院绩效考核、资产运营和年度工作报告。按规定程序对医院报告的重大决策、重大事项和重大业务进行审查。

医管办主要职责是：负责承担医管会日常工作，监督县级公立医院运行。制定考核评价方案，报医管会批准后，组织实施绩效考核。联系市财政部门对市公立医院进行资产管理和财务监管。

xx县xx医院

关于印发《xxxxxx医疗服务共同体章程》的通知

各分院、部门、科室:

现将《xxxxxx医疗服务共同体章程》印发，请各分院、部门、科室严格按照《章程》执行。

附: xxxxxx医疗服务共同体章程

xxxxxx

2017年12月20日

附件

xxxxxx医院医疗服务共同体章程

第一章 总则

第一条 为合理配置医疗资源，优化资源结构，提高优质资源利用效率，建立科学有效的分级诊疗、双向转诊等分工协作机制，整体提高县域医疗资源的配置和使用效率，促进县乡两级联动发展，同步提高县乡两级医疗服务能力，在县医改委领导下和医疗服务共同体建设领导小组指导下成立由xxxxxx牵头与aaa乡卫生院等5家乡镇卫生院、社区卫生服务中心(含卫生室)自愿组建“xxxxxx医疗共同体(以下简称医疗服务共同体)”，为规范医疗服务共同体的运行，特制订本章程。

第二条 运行原则: 资源共享、优势互补、基层首诊、分级诊疗、上下联动、共同发展。

第三条 目标: 构建基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的分级诊疗机制，让群众就近享受优质医疗服务。

第四条 宗旨: 以县中医院的资源、技术为支撑，带动乡镇卫生院服务能力快速提升; 以合作医疗按人头打包付费改革为切入点，乡镇卫生院和村卫生室为纽带，推进分级诊疗。

第二章 医疗服务共同体组织机构

第五条 机构组成

组建理事会: 医疗服务共同体内各成员单位均为理事，理事长1名(由xxxxxx院长担任)，副理事长由医疗服务共同体内全体理事会议推选产生。设立医疗服务共同体办公室，办公室设在xxxxxx，负责医疗服务共同体日常事务管理及各成员单位联络协调及资全结算工作。各成员单位成立相应机构，负责医疗服务共同体本院有关管理和协调工作。

第三章 医疗服务共同体及成员单位职责

第六条 理事会职责

(一)制定医疗服务共同体战略目标和发展规划。

(二)制定并在医疗服务共同体各医疗机构推行统一标准的运营管理制度和职责规范。 (三)科学合理地确定医疗服务共同体内各医疗机构的规模，布局和功能。

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医院章程（参考模板）

序 言

内容为医院简介概况。例：医院始建于xxxx年,历经名称变更及时间，医院性质、等级、服务功能定位等。

第一章 总则

第一条 医院章程是医院内部依法治院的准则，为了保证医院独立经营，由医院决策机构根据医院设立的有关准则、国家或地方政府卫生法律法规，按照一定的程序制定有关医院组织性质和基本权利、并具有一定法律效力的治院总纲领。

第二条 本章程是医院依法自主办院、实施管理和履行公益职能的基本准则，是制定内部管理制度及规范性文件、提供医疗卫生服务、建立管理机制和社会协同工作的合法依据。是建立现代医院管理机制、提高办院效益、实现办院自主权的法律化、使医院各项行动有可信度和一致性的组织行动模板，是医院历史的承载者和组织知识的储备所。

第三条 本章程依据《医疗机构管理条例》、《中华人民共和国执业医师法》、《护士管理办法》及其他有关规定制定。

第四条 指导思想：以社会主义理论体系为指导，以国家省市各级法律法规为依据，坚持公益性本质和社会办医方向，坚持- 2 -

民主原则，从实际出发，贯彻执行党和国家的卫生工作方针，救死扶伤，实行革命人道主义。遵循医疗卫生发展规律和医改要求，推进公立医院科学发展，促进改革与创新，围绕保障医疗质量和安全、服务患者、加强经济和财务管理，推进医疗卫生科技进步、医学人才培养、提高居民健康水平的任务，依法建立和完善内部法人治理结构，接受行业监管，完善公立医院民主管理、权力制衡、激励和约束体制、机制，综合体现公立医院的公益性、生产性和经营性的服务特点。

第五条 医院登记名称：xxxx医院，英文:。

地点：

医院等级：

核定床位：

注册资金：

第六条 医院性质：是由xx市政府出资举办的纳入财政预算管理的非营利性医疗机构，具有独立法人资格，独立承担法律责任，是承担市域医疗卫生服务的公益性事业单位，从事非营利性社会服务活动的全民所有制公立医院。