2018年小公司年会创意节目活动方案

小型公司年会策划创意方案小型公司年会策划创意方案（通用12篇）为了确保事情或工作科学有序进行，往往需要预先进行方案制定工作，方案是解决一个问题或者一项工程，一个课题的详细过程。

那么我们该怎么去写方案呢？以下是小编为大家收集的小型公司年会策划创意方案（通用12篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

小型公司年会策划创意方案1一、活动目的对20xx工作进行总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。

三、年会主题扬帆起航·辉煌xxx四、年会安排1、茶话会（1）时间：下午x时-x时（2）内容：（a）各部门就20xx年的工作进行总结，20xx年的工作方向和目标进行规划；（b）个人自由发言；（c）领导总结发言；（d）表彰优秀员工；（e）公司员工大合影。

2、聚餐（1）时间：晚上x时-x时（2）内容：员工聚餐；总经理向全体员工敬酒，致新年贺词。

3、KTV联欢（1）时间：晚上x时-xx时（2）内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。

4、活动结束五、人员安排及职责1、总负责：xxx主要工作：总体协调，人员调配。

2、策划和现场协调：xxx主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。

3、后勤：xxx主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。

4、会场布置：xxx5、活动主持：xxx主要工作：根据活动流程进行活动主持。

六、会场布置公司大会议室A：投影展示：本公司的LOGO及年会主题B：桌上摆放水果等食品若干七、奖品设置一等奖：iPad；二等奖：iPhone；三等奖：豆浆机；优秀员工奖：空气净化器。

八、员工文艺汇演、抽奖、游戏（1）节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。

（2）抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。

（3）游戏：暂无九、预算茶话会：xxx元聚餐：xxx元KTV：xxx元以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费小型公司年会策划创意方案2一、企业年会的意义年会是企业重大节日！1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上！2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来3、企业的灵魂：经营好员工的动力，实现员工的梦想，顺便实现老板的梦想！4、年会的核心：让员工明年在公司拼命做事！5、年会的目的：拉动①拉动员工a、是为了减少员工流失，用活动来留住员工；让员工兴奋采取行动，让更多的员工看到跟公司干的希望；展示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干；所以年会一定要与往年不一样，一定要让员工有感觉；让员工明年赚到更多的钱！b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热情，迅速进入工作状态。

小公司年会策划活动方案活动方案：小公司年会策划一、活动目标1. 加强公司内部沟通和团队合作意识，增强员工归属感和团队凝聚力；2. 提升员工的士气和工作激情，激发创新和积极性；3. 表彰和奖励优秀员工，激励全员持续努力；4. 提供员工与管理层交流的机会，增进相互了解。

二、活动内容1. 主题选择：根据公司的特点和文化，选择一个能够激发员工积极性和激情的主题，比如“共创未来，共享成功”、“锐意进取，卓越一生”等。

2. 年度回顾：回顾过去一年中的公司成就和员工所做出的贡献，并以视频、PPT等形式展示给全体员工。

让员工们感受到自己的努力和付出被认可和重视。

3. 表彰仪式：设立各项奖项，如最佳员工奖、最佳团队奖、创新奖等，表彰那些在各个方面表现出色的员工和团队。

并且，为获奖员工颁发奖状和奖金等奖励。

4. 互动游戏：设计一些富有创意和挑战性的团队互动游戏，如趣味跳绳、密室逃脱、拔河比赛等，通过游戏促进员工之间的团队合作和考验他们的智慧和技巧。

5. 表演节目：鼓励员工以个人或小组的形式展示才艺，比如舞蹈、歌唱、戏剧表演等。

在节目中可以设置一些互动环节，增加趣味性。

6. 幸运抽奖：准备一些有意义的礼品和奖品，举办抽奖活动，在场的每位员工都有机会中奖。

这不仅是对员工的一种回馈，也能增加气氛和激励员工的参与度。

7. 互动环节：设计一些员工之间互动的环节，比如问答游戏、抽签相互交流心愿或祝福等，增进员工之间的沟通和了解。

8. 餐饮服务：准备丰富多样的餐饮，包括正餐和小吃，满足员工的口味需求。

同时，可以根据活动主题，设计一些特色菜品。

9. 文娱活动：提供一些娱乐设施，如台球、乒乓球等，让员工在休息之余放松身心，增加交流和互动的机会。

10.纪念品和礼品：精心设计一些具有纪念意义的小礼品，如定制年会T恤、印有公司标识的文具等，以及一些年会专用的礼品，如年会纪念相册等。

三、活动执行1. 策划团队：成立一个专门负责年会策划和执行的团队，由各部门的代表组成，分工明确，确保活动顺利进行。

小公司年会节目策划方案优秀2篇小公司年会节目策划方案一：主题：共享快乐，同心协力一、开场篇1.1 主持人开场白主持人热情洋溢地欢迎所有与会人员，介绍年会主题和本年度公司所取得的成绩。

1.2 公司宣传片播放播放公司宣传片，展示公司的形象和业绩，让所有与会人员感受到企业的实力和发展潜力。

二、表演篇2.1 集体舞《共舞一起》由公司员工组成的舞蹈队伍表演一支动感的集体舞，展现团结协作和活力的一面。

2.2 歌舞联唱《青春舞曲》由年轻员工组成的合唱团和舞蹈团，带来一段青春洋溢的歌舞表演，展现对生活的热爱和积极向上的态度。

2.3 小品表演《搞笑公司》通过一段轻松幽默的小品，展现公司内部生活和人际关系，让大家开怀笑声中感受公司温馨的氛围。

2.4 相声表演《欢乐年会》请一支著名相声演员的代表团队，带来一场欢乐搞笑的相声演出，让大家在欢笑中放松心情，享受节日的喜悦。

2.5 魔术表演《惊世魔术师》请一位国内知名的魔术师，现场进行魔术表演，将气氛推向高潮，并与员工互动，加强与员工的互动感受。

三、颁奖篇3.1 年度优秀员工表彰对年度优秀员工进行表彰，表彰他们在本年度的工作表现和贡献，并颁发荣誉奖品。

3.2 年度团队协作奖对在本年度表现出色的团队进行表彰，鼓励大家加强团队合作，共同进步。

3.3 幸运抽奖进行幸运抽奖环节，让每位与会员工都有机会获得丰厚的奖品，并加强员工之间的互动和欢乐氛围。

四、节目篇4.1 音乐表演《年轻的朋友来相会》请一位知名歌手现场演唱一首激励人心的歌曲，营造热烈的气氛。

4.2 音乐剧表演《梦想中的公司》请公司员工和专业演员组成的音乐剧团队，带来一场精彩的音乐剧表演，展现公司的企业文化和发展理念。

4.3 音乐舞台剧表演《时光的微笑》请一支由公司员工组成的音乐舞台剧团队，带来一场感人的舞台剧表演，以音乐和舞蹈展现公司员工对公司的热爱和对未来的憧憬。

五、总结篇5.1 公司领导讲话公司领导发表讲话，对公司员工的努力和付出表示感谢，并以饱满的热情展望公司的发展前景。

公司年会活动节目创意方案范文（通用范文8篇）公司年会活动节目创意方案范文篇1一、活动目的为了加强酒店员工的凝聚力，丰富酒店文化生活，表达酒店对员工节日的关怀与问候，使大家开开心心，快快乐乐过好20__年春节。

二、活动主题“酒店员工团年饭”及季度优秀员工颁奖三、活动时间2021年_月__日17：00点-21：30点四、活动地点酒店1楼__餐厅(当日餐厅晚上不营业)五、参加人员酒店所有人员及各级领导六、参加人数__人左右七、当日服务人员所有管理人员(店长、副店长、值班经理、销售经理、客房主管、领班、财务、出纳、人事等)为基层工作人员服务八、活动主持___九、活动会场布置时间 6：00店长、副店长、值班经理、销售经理、客房主管、领班、财务、出纳、人事等集合在餐厅，对餐厅进行少许布置，可打些气球挂起来，营造节日气氛。

摆放5桌，每桌__餐桌上放水果一盘，花生一盘，瓜子一盘，糖一盘。

17点前布置完毕。

__当日摄影及当晚菜单安排。

___负责事先制作抽奖券、摇奖箱(2联的抽奖券，发给员工，待员工到达后撕下1联投入摇奖箱)，条幅制作，购买小吃。

17：00 20__度工作总结;17：08 由__宣读被提名优秀员工，共七名，由___为各部门提名员工颁发奖金;17：16 由__宣读本季度优秀员工，并对季度优秀员工颁发荣誉证书及奖金，并拍照留念;17：19 优秀员工代表发言;17：24 公司CEO致辞;17：35 由__宣布开餐(事先在17点前已上好凉菜及火锅、干锅菜品，16：00后就先上)，请大家开心用餐;店长、副店长、值班经理、销售经理、客房主管、领班、财务、出纳、人事做服务，待菜全部上齐再用餐。

18：00点后陆续开始抽奖，由___协助颁奖发放。

18：00 鼓励奖__名，价值__元左右暖手煲=__元，由__、__、___、__、__各抽取_名18：15 三等奖_名，价值___元左右左右奖品=__元，由__、___、__各抽取_名18：30 二等奖_名，价值___元左右奖品=___元，由__、___各抽取_名19：00 一等奖_名，价值___元左右奖品=___元，由__抽取19：00 卡拉ok及酒吧娱乐：用餐结束后约19：00 后出发去唱歌及泡吧。

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==201X公司年会创意节目每到年底，各大企业的年会要来了，各位是不是又在为了为了企业年会节目而绞尽脑汁？是不是还在苦思冥想着有哪些年会创意节目？以下是小编整理的201X公司年会创意节目，欢迎阅读。

1、经典歌曲串烧很多职场人士都喜欢在年会上表演唱歌，所以不妨把一些经典歌曲串烧在一起，勾起大家对青春岁月的美好回忆，不为是年会节目的经典之作，也是最不花费大家时间和精力的年会项目。

大家在选择经典歌曲的时候尽量结合公司同事都自己熟知的，这样在年会节目上大家一起配合唱，场面也是非常壮观的。

2、宫廷剧小品"今年流行什么"这是一直困扰着年会策划人的大问题。

事实上，很多企业也都将宫廷剧锁定为今年年会的首选节目。

大家不妨借鉴热门的清宫电视剧《甄执》、《美人无泪》等改编小品，相信在座的80、90后的员工都会喜欢这样的创意节目。

不过这可需要一定的功力来策划表演节目，也是前期比较费神。

中期还要彩排。

3、公司好声音今年最火的综艺节目是什么当然是中国好声音，所以千万不要放过它，想不想体验一把转椅子的乐趣，那就来一场公司好声音吧。

写一段和公司产品有关的文案，模仿华少念的加多宝广告词。

提前给到各部门，让他们出代表，现场pk，看谁能在最短时间内读完。

提前让各部门出代表，现场请公司领导坐在转椅上做评委，对选手的要求是，不管用什么声音、什么内容，尽量的去表现，并在规定时间内吸引评委转身。

推翻前面的方案，自己部门排成小品剧，完全恶搞。

可以拓宽思路，比如"公司好产品"，把中国好生意的形式嫁接到公司销售场合，或者其他各种特定场合。

以此类推，方向可以有很多，让创意多飞一会。

4、相亲节目今年电视剧最红是宫廷剧，那综艺节目呢当数相亲类节目了，比如湖南卫视《我们约会吧》、浙江卫视《为爱向前冲》、江苏卫视《非诚勿扰》、山东卫视的《爱情来敲门》等等，对此年会文艺节目不妨把这个相亲节目搬上舞台，为企业的单身男女青年做红娘，相信会擦出不少的火花的。

小型公司年会活动方案5篇小型公司年会活动方案篇1不管是做牛做马了一年，还是混吃混喝了一年，一到年末，上班族最大的话题必是年终福利，谁都渴望能得到意外的惊喜。

不过这也是老板们和行政部一年中最绝望的时期，一个出钱一个出力，只为年尾大伙玩好吃好钞票拿好!年终福利之：年终奖年终奖这项最“实在”的年底福利到底怎么算，红包里那个数究竟是多少都成为每个职场人最关心的事情。

大家都恨不得一拿到红包就去厕所拆开来数一下。

年终福利之：搞笑节目年会最大的看点就是精彩的搞笑节目，大家都开始展现平日不为人知的一面，让人大跌眼镜地各出囧招，想尽各种主题，为了部门的荣誉豁出去一战!年终福利之：最大奖——旅游最奢侈的一项福利了，特别是境外游更是羡煞旁人，当然不是所有公司都有这样的大奖哦。

抽到的人不仅年假不浪费、费用也公司全包，即使是近郊游都比坐在办公室来的强!今年年会搞怪主意1《换词版nobody》今年如果要在年会上跳舞的话，那“nobody”绝对是大热门!动作也现成的已经给你安排好了，无论男女都能跳!关键就是一个“敢”字。

为了不要和已有的“nobody”重复，我们来点新意，改改歌词，描写下工作生活，再给老板拍个马屁，这样的节目不红，谁红?今年年会搞怪主意2《名人大pk》年会上最容易搞笑的就是各类模仿。

从外形、服饰、语气、小动作都要到位。

不过单人的模仿就少了点刺激，我们不妨来个同类名人pk。

比如“乃一组特”周立波pk“不差钱”小沈阳，“热线”柏万青pk“相伴到黎明”的万峰，演好了，观众不笑绝对是没道理的!小型公司年会活动方案篇220xx年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20xx年12月23日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

一、活动的目的：1、通过一年的努力与付出，我们既有斐然的成绩，工作上也有许多不足，通过年会进行总结，展新一年的宏图与计划；2、通过对出色的个人与团体，进一步增强公司的集体荣誉感和凝聚力；3、通过年会，集团领导和员工互相交流，相互促进，增加彼此间的沟通与信任；晚宴盛会二、活动主题：公司20xx给力跨年盛典三、活动口号：相亲相爱一家人四、活动时间：20xx年12月23日五、活动地点：龙鑫酒店六、主办单位：公司人力资源部门协办单位：承办单位：七、筹备工作组总顾问：总指挥：活动执行：节目统筹：后勤保障：场务组：八、活动内容：第一篇：年会（回顾20xx与展望20xx）下午3：00——4：30会议时间：回顾与展望下午3：00——4：30娱乐时间：娱乐现场下午4：30——6：30晚宴时间：晚宴下午6：30——9：00 第二篇：娱乐现场下午4：30——6：30第三篇：晚宴下午6：30——9：00九、年会准备安排1、年会准备时间安排（1）年会策划及准备期（月日至月日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

年会创意节目方案(优秀8篇)年会创意节目方案篇11、感谢环节一：__银行女员工集体合唱《感谢你》，拉开晚宴的大幕。

(网上可查找到相关视频。

注：歌词的个别部分可以根据实际情况修改，比如“感谢你，我忠诚的爱人和朋友”可改为“感谢你，我忠诚的客户朋友”。

)环节二：主持人邀请所有来宾“真诚携手、共筑交行”活动。

内容：(1)提前准备好一个漂亮的特大储钱罐(如果时间允许，甚至可以以_行的标志做造型。

如果不想那么麻烦，就去买一个，大型礼品店里可能会有，马的造型优先考虑。

没有够大的，自己改装一个也行，重要的是表面要装饰成金色，并贴上__银行的标志)(2)购买10000枚钱币摸样、金纸包装的巧克力。

(3)活动现场，请每个客户向里面放置8块(重要嘉宾可放置18或88块)巧克力，预示明年事业发达、财源滚滚。

(4)所有与会人员与金色储钱罐合影留念。

2、感动环节一：由__银行工作人员表演自编自演的小品《~~》，通过将原始银行的模型(票号)与现代银行服务的对比，体现__银行“提供更优金融方案持续创造共同价值”的愿景。

小品包含着目前最流行的“穿越”元素，因古今差异明显，非常容易出彩。

环节二：请政府领导、知名企业家、书法名家共四位(提前联系确认)当场献宝。

内容：(1)四人分别题写__银行的企业文化理念。

(2)大屏幕播放__银行企业宣传片(去掉声音)。

环节三：请文艺界嘉宾演奏乐曲(是具有民族特色、有比较大气、喜庆的)。

环节四：由__银行工作人员表演小品《密码》(将高秀敏和赵世林合演小品加以修改即可，将赵世林的身份改为__银行工作人员。

网上可查找到相关视频。

)3、感恩环节一：由__银行工作人员表演自编自演的双簧《我的一天》(表现出工作人员的爱岗敬业、竭诚为客户服务，高品质、高效率、负责任)。

环节二：幸运抽奖。

内容：(1)设置3等奖28名，二等奖18名，一等奖8名，由出席的重要领导抽出。

(奖品数量和质量可根据预算进行调整)(2)每轮奖项颁将完毕后，要求获奖人员要履行一个程序，就是“一句话，一辈子”、“一生情，一杯酒”。

小型公司年会活动策划方案一、年会主题:增加公司于员工之间的凝聚力二、年会地点:办公区大会议室三、年会时间安排:(1)年会策划及准备期(___月___日至___月___日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

(2)年会协调及进展期(___月___日至___月___日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期(___月___日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。

(4)年会正式演出时间:___年___月___日晚___:___至___:___四、年会节目报名方式:1.及时通报名、电话报名、现场报名2.联系人:___3.___:___五、参会人员:___、___六、年会节目要求:___1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类:(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类:(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限;5、提倡跨部门组合报名;七、年会进行流程1.参会人员入场2.主持人宣布年会开始3.总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工4.表彰:各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖5.优秀员工发言6.联欢会节目表演7.互动小游戏8.闭幕词注意事项:___行政部___年___月___日小型公司年会活动策划方案（2）一、背景介绍作为小型公司，年会活动是公司对过去一年的工作进行总结和回顾，同时也是激励员工、增加员工凝聚力的重要活动。

为了让员工能够充分参与到年会中，感受到公司的关怀和温暖，我们特别策划了以下活动方案。

二、目标和意义1.目标（1）激励员工，增强员工凝聚力和积极性；（2）展示公司成绩，增强公司形象；（3）回顾过去一年的成就和经验教训，为新一年的工作做好准备。

公司年会活动创意方案策划（精选7篇）公司年会活动创意方案策划（精选7篇）年会指某些大型社会团体，比如公司一年进行一次的集会，是企业和组织一年一度的"家庭盛会"，要紧目的是客户答谢，激扬士气等，以下是XX预备的公司年会活动创意方案策划范文，欢迎借鉴学习。

公司年会活动创意方案策划【篇1】一、年会的主题1、年会的纲领:为了父母的微笑，我在努力的路上!2、操办原则：如何让职员有感受就如何来!3、企业的灵魂：经营好职员的动力，实现职员的幻想，顺便实现老总的幻想!4、年会的核心：让职员明年在公司舍命做事!5、年会的目的：①拉动职员a、是为了削减职员流失，用活动来留住职员;让职员兴奋实行行动，让更多的职员看到跟我们公司干的希望;呈现公司辉煌，让职员家庭更支持自个儿在公司干;因此年会确定要与往年不一样，确定要让职员有感受;让职员明年赚到更多的钞票!b、是为了激发职员的动力、调动职员的乐观性，让职员在新年伊始就对工作产生高度热忱，快速进入工作状态。

①拉动顾客a、确定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，同时向客户呈现我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象!b、能够邀请一些意向客户来参加我们的年会，在年会的现场让老客户做一个共享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。

①拉动其他力气a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们呈现我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信念及依靠度。

b、邀请几位地点相关部门的（或者行业）领导，向他们呈现我们的文化及对地点（或者行业）的拉动性和贡献度（如：我们要成为某地区的纳税大户等）。

二、会场的布置：1、有好的音响和好的环境，能让大伙儿一起就餐。

2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅（如：公司文化的呈现，产品，愿景，使命，口号，以展架的形式呈现在年会现场，并通过职员呈现体现）。

3、座位支配结合天、地、师、君、亲的理念，如：第一排为年度业绩前十名及其父母。

小公司年会活动策划方案范文一、年会主题：增加公司于员工之间的凝聚力二、年会目的：1.感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与交流；2.通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心；3.通过年会的举办，了解员工对公司未来发展的期望；三、年会时间安排：(1)年会策划及准备期(____月____日至____月____日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

(2)年会协调及进展期(____月____日至____月____日)：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期(____月____日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。

(4)年会正式演出时间：年月日晚至四、年会节目报名方式：1.及时通报名、电话报名、现场报名2.联系人：3.联系方式：五、参会人员：六、年会节目要求：1、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲；(2)青春、阳光、健康、向上；(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类：(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；(4)相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类：(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品；(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等)；(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限；5、提倡跨部门组合报名；七、年会进行流程1.参会人员入场2.主持人宣布年会开始3.总经理\董事长讲话对年终做总结表彰员工4.表彰各部门负责人做年度工作总结与计划。

对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5.联欢会节目表演6.互动小游戏7.闭幕词八、注意事项：1.明确年会的主题和目的；2.初步确定年会性质；3.提交预算；____年会策划内容，分工执行；____年会时间按排；____年会地点选择；____年会亮点。

小公司年会活动策划方案范文（二）一、年会主题：“____公司____年会晚宴”二、年会时间：____年____月____日下午晚宴时间：组织离开：三、年会地点：____二楼宴会厅四、年会目的及意义1、对____年公司发展成绩总结，以及制定____年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等；2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力；3、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力；4、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。

公司年会十大创意节目活动方案找一个非洲手鼓乐队，来一场手鼓表演。

要是预算足够，可以每人租一个小鼓，让乐队老师，现场教大家打节奏，最后一起合奏一段旋律。

国外有不少公司用这种形式，效果非常好，因为参与度很高，鼓点又非常振奋人心。

但缺点是费用高，而且如果您这要上万人的年会就算了，真没那么多鼓，大部分人就得拍大腿了。

大城市一般能找到非洲鼓乐队，小城市就够呛了。

如果领导对年会支持力度大，可以提前邀请领导层每周拿出几个小时提前练习一下，开场表演有领导们一起来主打，效果会更好。

3、舞蹈串烧：不会唱歌，咱还不会跳舞吗。

这边说了，还真不会，从来没跳过。

没事，又不是让你去参加舞林大会，只要你舍得这身段，博人一笑还是可以的。

今年还有比江南style更火的吗?这年会上要不来一段我爸刚弄死他，都不好意思跟人说你们公司开过年会了。

但是要整个跳下来，似乎也是有点难度的，建议搞成舞蹈串烧。

剪辑一些各种风格的音乐，把江南style也剪一段进去，然后再编舞。

造型上也要下功夫，舞的不专业，就得靠衣装来撑了。

网上类似这种舞蹈串烧的节目视频也很多，可以参考。

关于音乐的剪辑，有几条注意参考：·整体长度控制在-5分钟以内;·每段音乐控制在30-60秒左右;·选择音乐辨识度高，有明显节奏感，相互差异性较大;·注意整体结构，开场音乐需要热情，能起气氛，中后部需要有个小**，最后结束音乐也要选择那种容易摆固定造型的;·每段音乐一定要选择**部分或者最具识别性的那段，而且还要能卡住节点，千万不能随便截一段拼凑起来;·段与段之间要注意衔接，因为在编舞的时候需要根据音乐来变换造型，如果变换太快，会导致演员跟不上。

4.语言类节目（小品）这个难度稍微大些，要看团队里有没有好的编剧了，或者网上买剧本也行，再往里面加点你们公司的内容。

另一方面还要考验团队的表演能力，但现在有才的同学特别多，这适合干创意工作的部门，多才多艺的，就尽情表现吧。

公司年会活动创意节目方案公司年会活动创意节目方案范文（精选5篇）为了确保活动有序地进行，预先制定活动方案是必不可少的，活动方案的内容和形式都要围绕着活动的主题来展开，最终达到活动的目的或者意义。

活动方案要怎么制定呢？以下是小编为大家整理的公司年会活动创意节目方案范文（精选5篇），欢迎大家分享。

公司年会活动创意节目方案120xx年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20xx年xx月xx日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

一、年会主题：增加公司于员工之间的凝聚力二、年会地点：办公区大会议室三、年会时间安排：（1）年会策划及准备期（xx月xx日至xx月xx日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

（2）年会协调及进展期（xx月xx日至xx月xx日）：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

（3）年会倒计时期（xx月xx日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）。

（4）年会正式演出时间：20xx年xx月xx日晚xx：xx至xx：xx四、年会节目报名方式：1、及时通报名、电话报名、现场报名2、联系人：xxx3、联系方式：xxxxxx五、参会人员：xxx、xxx六、年会节目要求：xxx1、歌曲类：（1）喜庆、祥和、热烈的歌曲；（2）青春、阳光、健康、向上；（3）与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类：（1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；（2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈（3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；（4）相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类：（1）喜庆、热闹反映生活的的相声、小品；（2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）；（3）其它类型的曲艺节目（乐器类）。

4、每个部门所报节目不限；5、提倡跨部门组合报名；七、年会进行流程1、参会人员入场2、主持人宣布年会开始3、总经理、董事长、讲话；对年终做总结、表彰员工4、表彰：各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖5、优秀员工发言6、联欢会节目表演7、互动小游戏8、闭幕词公司年会活动创意节目方案2一、活动目的：举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。

小公司年会节目策划方案小公司年会节目策划方案一、前期准备阶段1. 确定目标和主题：公司年会的目标是促进员工之间的交流、增强员工凝聚力，所以主题应与公司文化相符合，例如“团结拼搏，共创辉煌”。

2. 确定时间和地点：根据公司实际情况，选择一个便于大家参加的时间和一个适合举办年会的地点。

3. 筹备人员和预算：成立一个筹备小组，确定各个环节的负责人，制定详细的预算，包括会议场地费用、餐饮费用、节目费用等。

二、节目筹备阶段1. 开场秀：在年会开始之前，可以安排一段精彩的开场秀，可以是舞蹈、歌曲、相声等，以吸引观众的注意力，营造良好的氛围。

2. 互动游戏环节：通过一些有趣的互动游戏，增强员工之间的互动和合作能力，例如猜谜语、抽奖环节等。

3. 人员表演：员工可以准备一些个人或小组表演，比如歌曲、舞蹈、小品等，展示自己的才艺，增加年会的娱乐性。

4. 颁奖环节：表彰优秀员工是年会的重要环节，可以根据公司的业绩和员工的表现来设立各个奖项，同时也要准备好奖品。

5. 品牌推广环节：年会是一个宣传公司形象的好机会，可以通过一些短视频、PPT等形式，向员工展示公司最新的产品或项目成果。

6. 自助餐环节：年会中的自助餐环节是员工之间交流的好机会，为员工提供丰盛的美食，以让员工感受到公司的关怀。

三、活动执行阶段1. 布置现场：为了营造热烈的氛围，可以在会场悬挂一些彩旗、气球，同时在中央设置一个大屏幕，用于播放节目和背景音乐。

2. 安排节目顺序：根据节目的性质和时长，合理安排节目的顺序，以保证整个年会的流程顺利进行。

3. 临时变动处理：在活动执行阶段，需要灵活应对可能出现的突发情况，例如演员临时有事不能参加表演，需要及时调整节目安排。

4. 增加互动环节：为了增加活动的趣味性和互动性，可以设置一些互动环节，例如抽奖、问答环节等，让员工在参与的过程中感受到乐趣。

四、活动总结阶段1. 筹备小组总结：在年会结束后，筹备小组的成员应当进行一次总结会议，讨论年会的亮点和收获，以及需要改进的地方，为下一次年会的筹备工作提供经验。