学生社团管理工作手册

学校学生管理工作手册《学校学生管理工作手册》一、前言学校学生管理工作是学校教育的基石，对于培养学生健康成长具有重要的意义。

本手册旨在为学校管理者和教师提供一份详尽而全面的指南，以便更好地开展学生管理工作。

二、建立健全的管理体系1. 学校管理团队的构建- 学校管理层要具备较高的管理素养和敬业精神。

- 设立学生管理委员会，由学校领导和各级教师参与，共同制定学校管理政策和规章制度。

2. 学生档案管理- 建立全面的学生档案系统，包括个人资料、学业成绩、奖惩记录等。

- 定期更新档案内容，及时记录学生成长和表现。

三、规范学生行为1. 建立行为规范- 制定校规校纪，明确学生在学校内的行为要求和惩戒措施。

- 加强舆论引导，强调道德和文明行为的重要性。

2. 营造良好的校园文化- 组织丰富多彩的文化活动，培养学生的审美意识和人文素养。

- 注重校园环境的美化和宣传，营造和谐、宜人的学习氛围。

四、加强学生心理健康教育1. 开展心理健康教育课程- 制定心理健康教育课程计划，引导学生了解自身特点，学会应对困难和挫折。

- 建立心理咨询室，提供心理咨询服务，帮助学生解决心理问题。

2. 加强家校合作- 加强与家长的沟通，定期召开家长会，介绍学校的心理健康教育措施。

- 鼓励家长参与学校活动，共同关注学生的心理健康。

五、建立学生奖励机制1. 确定奖励标准- 设立奖励级别和具体标准，包括学习成绩、品德表现、社会实践等方面。

- 表彰先进典型，激励其他学生向优秀学生学习。

2. 丰富奖励形式- 除了常规奖状和奖品，还可以设置荣誉称号、奖学金等激励措施。

- 组织集体活动，增强奖励的体验感和集体凝聚力。

六、加强学生安全教育1. 安全知识普及- 设置安全教育科目，包括交通安全、网络安全等。

- 制定安全教育宣传计划，通过海报、宣讲、演示等形式向学生传递安全知识。

2. 建立安全预警机制- 制定应急预案，明确各类安全事件的应对措施和责任分工。

- 定期进行安全演练，增强学生应急能力。

小学社团管理制度范本一、宗旨让心灵亲近文学，以文学清净心灵。

二、章程第一章组织机构岗位职责:(一)顾问:对文学社的发展和日常工作进行扶持和指导;(二)社长:全面负责文学社的一切事务;及时了解和掌握社内的重要情况，对文学社的发展有一定的计划，是文学社的发起者和主持人。

(三)秘书长:负责文学社的日常事务，对社员录用的稿件存档登记。

组织每次会议的召开，负责每次活动的宣传，并对会议活动的缺席者或迟到情况予以登记。

第二章社员管理(一)社员的产生凡热衷文学，有一定的文字表达能力且有意加入红土文学社者，可写出书面申请并附带____篇作品递交文学社编辑部，经社团会议集体讨论审议后，择优录取。

文学社每年对社员进行一次考核，考核内容包括稿件采用率、活动出勤率、稿件完成情况。

对于不符合条件的社员，给予废除社员资格的处理。

(二)社员的权利和义务1、社员有参加社团会议、活动和讨论的权利，有提出意见和建议的权利;社员对于本社发表的一切作品享有批评和被批评的权利。

2、社员每月至少向文学社递交作品____篇，所交稿件不得抄袭。

3、社员参加社内各类活动，有事须请假，经社长或秘书长同意后有效;无故缺席____次者作自动退社处理;第三章会议制度社员大会半年____次，由社长召集全体社员，讨论文学社发展和报刊出版事宜。

第四章活动方式1、定期向社员征集文学作品，择优推荐“乘马中心学校信息网”“麻城信息港”《中华诗文学习》《小学生天地》等报刊推荐发表。

3、每____月举办____次活动。

例如:创作讲座、研讨会、座谈、征文等;4、与其他文学性质的社团保持交往和联系，不定期举办社团交流活动。

5、投稿方式(1)通过文学社设定的博客投稿。

(2)直接将稿件交至编辑部。

第五章附则(一)本章程自公布之日起生效;(二)本章程解释权归____中心小学《红土》文学社。

小学社团管理制度范本（2）第一章前言社团是学校教育的重要组成部分，通过社团活动可以培养学生的综合能力、拓宽学生的视野、提高学生的社交能力。

【最新资料，WORD文档，可编辑修改】云南工商学院社团管理手册（讨论稿）目录附件第一章云南工商学院社团联合会章程一、总则第一条为了规范我校学生社团的管理体制，推动学生社团健康有序的发展，进一步增强学生社团在促进校园精神文明建设和丰富学生课余生活等方面的功能，明确学生社团的权利和义务，保护学生社团成员的合法权益，依照国家和学校的有关部门规定，特制定本管理条例。

第二条云南工商学院社团联合会是本校学生自愿组织的群众性团体,必须遵守宪法、法律和校纪校规，服从院团委的管理、监督。

第三条云南工商学院校社团联合会是学生社团在院团委的指导下进行自我管理、自我监督的学生自治组织，负责监督、管理、评估、扶持各学生社团的工作和提供必要的服务。

对于各科社团部的各项职能和工作，各学生社团有批评、建议和监督的权利。

第四条云南工商学院的学生社团按其不同的活动内容可分为理论学习类、学术科技类、文学类、体育类、艺术类和公益类六大类别。

管理各学生社团的主要任务是为社团成员服务，活跃和繁荣校园文化，加强精神文明建设，并成为我校素质拓展教育的一个重要载体。

第五条我校学生社团实行校、科（系）两级管理，即各个社团由各科分团委及各科社团部直接管理，由社团联合会进行监督指导间接管理。

总体都接受校团委的统一协调和管理,并由各单位、学院（分团委）具体指导。

第六条学生社团对其财产享有使用权，但必须接受各科社团部的监督和审核。

第七条学生社团的成员应是取得云南工商学院正式学籍的在校生。

学生社团成员享有平等参与社团活动及事务的权利并承担相应的义务。

第八条社团联合会对各个社团实行严格的量化考核评分，不合格的社团校社团联合会将会建议其分部团总支及社团部取缔该社团。

第九条各科社团部需积极配合社团联合会的工作，一同监督促进社团的发展，为社团办好事干实事，全心全意服务于社团。

二、学生社团管理条例（一）学生社团的发起、成立和解散第十条凡承认我校有关学生社团管理的规章制度，有挂靠单位和指导教师，有健全的社团组织机构、章程及其他相关制度，有明确的活动宗旨和活动内容的在校学生团体，经挂靠单位（团委）同意，均可提出成立申请。

××××××学院学生会工作手册（试行）目录总则1.学生会部门分工制度2.会议制度3.人员管理制度4.财务管理制度5.物资管理制度6.宣传制度7. 学生会活动制度总则第1条本手册承认并遵守《××××××学院学生会章程》，其所有内容的制度均以《××××××学院学生会章程》为原则。

第2条本手册的作用是为了具体规范学生会组织内部的工作原则及工作程序，以提高会内工作效率及保证会内工作秩序为目的而订制。

第3条学生会的各成员都应遵守手册的各项原则。

第4条各届学生会委员会及主席团可依据实际情况对本手册作出修改。

一、学生会部门分工制度学生会各部门依据部门性质有各自的常规工作，但无论是部门的常规工作、部门主办的活动，还是运动会、文艺晚会等重大活动，各部门之间都应做到互相配合、互相协助，共同做好每一份工作。

该制度是在学生会章程的部门性质基础上做出的更详细的工作参考。

各部门常规工作：办公室：1.负责档案的整理，包括对各个活动的策划、总结及图片媒体资料的收集整理，对学生会成员的考勤、奖惩情况等个人信息的登记等。

2.负责学年学院团委工作总结。

3.组织学年五四优秀团支部评比表彰。

4.组织学年优秀学生干部评选。

5.组织通知学生会例行会议。

6.负责宿舍卫生评比工作。

7.办公室干事负责其他部门的联络与跟进工作，包括部门例会的记录、向各个部门传达相关信息等。

体育部：1.负责院球队的协调工作。

2.负责组织体育类活动。

3.负责挖掘院内体育人才。

4.组织学院体育人才参与校级比赛。

文艺部1.负责组织学院文艺晚会等大型文艺活动2.组织学院参加健美操等文艺类比赛宣传部：1．负责对活动媒体资料的收集。

2．负责各活动宣传品的制作。

3．负责对学生会活动的宣传及向外推广学生会的形象。

学生会工作手册学生会工作手册第一章绪论1.1 学生会的意义与职责学生会是集中代表学生利益的组织，它的职责是维护学生权益，组织和举办各类校园文化、艺术、体育活动，促进学校和学生之间的交流与合作。

1.2 学生会的组织结构学生会包括主席团、部门机构和班级代表。

主席团由主席、副主席和秘书组成，负责组织和协调学生会各项工作。

部门机构负责具体的工作领域，如文化部、体育部、学习部等。

班级代表是学生会的基本组成单位，负责向学生会提供具体的反馈和建议。

1.3 工作宗旨和原则学生会的宗旨是为学生提供全面、多样化的服务，促进学生个人全面发展。

工作原则包括公正、权威、创新和服务至上。

第二章学生会工作流程2.1 日常工作学生会的日常工作包括召开例会、撰写工作报告、处理学生投诉、组织志愿者活动等。

学生会成员应定期汇报工作，并及时解决学生的问题和困难。

2.2 活动策划与组织学生会要积极组织并参与各类活动，如学术讲座、文化艺术活动以及体育赛事。

在策划和组织活动时，要注意合理安排时间、确保活动质量、做好后续工作。

2.3 组织会议与培训学生会要定期组织会议，包括主席团会议和部门会议，以便及时传达信息、协调工作。

此外，还要定期组织培训，提升成员的组织能力和业务水平。

第三章学生会常见工作内容3.1 学习辅导学生会要重视学生学习问题，组织辅导班、讲座等，提供学习方法和技巧的指导。

还可组织学习交流活动，为学生提供合适的学习环境和资源。

3.2 文化活动学生会要组织丰富多彩的文化活动，如读书活动、文学艺术展览、戏剧表演等。

通过这些活动，可以培养学生的艺术修养，丰富校园文化氛围。

3.3 体育竞赛学生会要组织各类体育活动和竞赛，如运动会、篮球赛等。

通过体育竞赛，可以培养学生的团队合作精神和健康意识。

3.4 社会实践学生会可以组织学生参与社会实践活动，如社区志愿者服务、走访老人院等。

通过这些活动，可以增强学生的社会责任感和社会交往能力。

第四章学生会要注意的问题4.1 维护学生权益学生会需要时刻关注学生的权益，及时听取和反映学生意见和需求，为学生争取合理的权益和福利。

安溪茶校学生社团管理规定〔试行〕第一章总那么第一条为了进一步加强学生社团〔协会〕的管理，推动社团健康开展，繁荣校园文化，加强素质教育，促进校园精神文明建设，依照上级有关文件精神，结合学校实际，特制定本方法。

第二条；本方法所称学生社团〔协会〕，是指在校学生在老师指导下自愿自主组成，为实现成员共同意愿，自我教育，自我管理，提高能力，按照其章程开展活动的学生组织。

第三条学生社团{协会〕必须遵守宪法、法律、法规以及学校的各种规章制度。

第四条惠安开成职校学生社团〔协会〕在校团委的领导下开展工作。

第五条学生社团〔协会〕的成员应当是惠安开成职校在校生。

第二章学生社团的成立第六条成立学生社团〔协会〕，应当具备以下条件：〔一〕有5名以上学生联合发起，发起人必须具有开展该社团活动所必备的素质，且未受过校规校纪处分；〔二〕有标准的名称和相应的组织机构；〔三〕有相对固定的活动场所；〔四〕有至少一名社团指导老师；〔五〕有标准的章程。

第七条学生社团〔协会〕成立时，按照理论学习、专业技术、文学艺术、志愿效劳、体育健身、实习实践等类别进行申请。

一个社团只能进行一类申请登记。

学生社团〔协会〕的登记管理机构为校团委，团委在必要的情况下，委托学生会社团部办理社团〔协会〕成立、变更、注销登记手续。

第八条申请筹备成立学生社团〔协会〕，发起人应当向登记管理机构提交以下材料：〔一〕筹备申请书、申请表；〔二〕章程草案；〔三〕发起人和拟任责任人的根本情况介绍；〔四〕指导教师根本情况。

第九条登记管理机构自收到本方法第八条所列全部有效材料后进行审批，一周内公布审核结果。

批准成立的学生社团〔协会〕，应当自登记管理机构批准公布后一周内召开会员大会，通过章程，产生执行机构和负责人。

第三章学生社团和社团成员的权利义务第十条惠安开成职校学生社团〔协会〕的根本权利和义务：〔一〕遵循和贯彻党的教育方针，促进学生德、智、体全面开展，提高学生综合素质。

〔二〕每学期制定活动方案，开展健康有益、丰富多彩的课外活动，效劳和凝聚学生。

学校学生社团管理条模版一、引言管理学生社团是学校教育管理工作中的重要组成部分，对于培养学生的综合素质和发展学生的特长具有重要的意义。

为了更好地管理学生社团，建立有效的组织机构和规章制度势在必行。

本文将针对学校学生社团管理工作提出一套完善的管理条模版，以期能有效提升学生社团管理工作的质量和效率。

二、组织机构学校学生社团管理涉及各个层级，从校级社团联合会到院级社团部门，再到各个具体的社团组织。

为了保证管理工作的顺利进行，需建立以下基本组织机构：1. 校级社团联合会：负责全校学生社团的总体管理和协调工作。

由学生社团指导老师、学生干部和社团代表组成。

2. 院级社团部门：负责各个学院的社团管理工作。

由学院教师、学生干部和社团代表组成。

3. 社团组织：各个具体的社团组织，负责组织社团活动和管理成员事务。

由社团指导老师、学生干部和社团成员组成。

三、社团注册管理为保证学校学生社团的合法性和规范运作，建议制定以下注册管理规定：1. 社团注册条件：社团必须由在校学生发起，并需至少有10名正式成员。

2. 注册程序：社团申请者需填写注册申请表，注明社团名称、指导老师、负责人及成员名单，并提交给相应的社团部门审批。

3. 注册审核：社团部门负责对社团注册申请进行审核，包括对社团目标和活动计划的评估。

4. 注册备案：经审核通过的社团将被批准注册，并登记在学校社团名册上。

四、社团指导与培训为了保证学生社团的规范运作和成员的培养，应制定以下指导与培训机制：1. 指导老师：每个社团应指定一名教师作为指导老师，负责指导社团的日常管理和活动策划。

2. 培训计划：学校应定期组织社团指导老师进行培训，提升其组织管理和指导能力。

3. 成员培训：社团应为新成员提供入社培训，包括社团宗旨、规章制度和活动安排等方面的培训。

4. 资源支持：学校应提供必要的资源支持，包括场地、设备和资金等，以保证社团活动的顺利进行。

五、社团活动管理社团活动是学生社团工作的核心内容，为了保证社团活动的有效开展，建议制定以下活动管理规定：1. 活动计划：社团应制定详细的年度活动计划，包括活动主题、时间、地点和预算等方面的内容，并向社团部门备案。

学校社团工作手册一、社团概述学校社团是学校内部的非营利性组织，旨在为学生提供丰富多彩的课外活动和社交机会，丰富学生的课余生活，培养学生的综合素质。

学校社团包括学术科技类、文艺体育类、志愿服务类、兴趣爱好类等多个类别，覆盖了各个方面的学生需求。

二、社团管理1.社团注册学校社团注册需要经过学校相关部门审核批准，社团成立时需提交社团章程、成员名单、指导老师信息等相关材料。

社团注册后，需按规定定期进行年度报告和相关信息更新。

2.社团指导老师每个社团都需要有一名指导老师，指导老师要负责指导和管理社团的日常活动，监督社团成员的行为，保证社团活动的正常进行。

3.社团经费学校会为每个注册的社团分配一定的经费用于社团的日常活动和运作，社团需要合理使用经费，并在规定时间内进行经费报销。

三、社团活动1.社团活动策划社团应当根据社团章程和学校相关规定，合理策划社团活动，包括学术讲座、文艺演出、体育比赛、志愿服务等多种形式的活动。

2.社团活动宣传社团活动需要提前做好宣传工作，包括海报、校园广播、网络宣传等方式，吸引更多的学生参与社团活动。

3.社团活动安全社团活动需要保证参与者的安全，特别是一些体育比赛和户外活动，需要做好安全预防措施，确保参与者的安全。

四、社团评优学校会定期对各个社团进行评优，评选出优秀社团和优秀社团成员，对于获得评优的社团和成员会给予相应的奖励和表彰。

评优的标准主要包括社团活动的数量和质量、社团成员的表现等方面。

五、社团解散如果社团在一定时间内没有开展活动或者违反学校相关规定，学校有权解散该社团。

解散社团需要经过学校相关部门的审批，并通知社团指导老师和社团成员，解散后的社团需清理相关材料和经费。

六、社团纪律社团成员需要遵守学校相关规定和社团章程，不得违反学校纪律和法律法规。

对于违纪行为，学校会根据情节轻重给予相应的处理，包括警告、记过、留校察看等处分。

七、总结学校社团是学生课余生活的重要组成部分，学校会给予社团充分的支持和帮助，希望各个社团能够发挥自己的特长，为学生提供更多的选择和机会。

学校学生社团管理条一、定义和目的学生社团是指学校组织的以学生为主体的非营利性组织，旨在开展丰富多彩的校园活动，促进学生的全面发展和社会实践能力的培养。

二、学生社团的组建和管理1. 学生社团的组建应遵循自愿、平等、自主的原则，学生可以按照自身兴趣和需求组建社团。

2. 学生社团的申请和注册应符合学校的规定，并经过学生社团管理机构的审批。

3. 注册通过的学生社团应遵守学校的相关规定，接受学校的管理和指导。

三、学生社团的权益和义务1. 学生社团享有与学校其他组织平等的权益，包括使用学校的场地和设施、优先参与校内外活动等。

2. 学生社团应遵守学校的相关规章制度，维护学校的形象和声誉。

3. 学生社团应定期向学校提交工作报告，接受学校的监督和评估。

四、学生社团的活动管理1. 学生社团应制定年度活动计划，并在学校规定的时间内提交给学生社团管理机构备案。

2. 学生社团的活动应遵守法律法规和学校的相关规定，不得从事任何违法违规活动。

3. 学生社团的活动应围绕学校教育目标，注重学习和实践相结合，提高学生的综合素质。

五、学生社团的指导和支持1. 学生社团管理机构应为学生社团提供相关指导和支持，包括组织培训、提供活动经费等。

2. 学生社团管理机构应定期与学生社团进行沟通和交流，了解其工作情况和需求，及时解决存在的问题和困难。

3. 学生社团管理机构应根据学生社团的工作表现，给予奖惩，并及时通知学生社团本人。

六、学生社团的解散和调整1. 学生社团如存在违法违规行为，学校有权解散该社团，并追究相关责任人的责任。

2. 学生社团如遇到重大问题，需解散或调整组织形式的，应经学生社团管理机构批准，并按照学校相关规定进行程序上的处理。

七、学生社团的评选和表彰1. 学生社团管理机构应定期评选优秀学生社团，并对其进行表彰和奖励。

2. 优秀学生社团应享受学校的优惠政策，包括经费支持、场地使用优先等。

八、附则本条例的解释权归学校学生社团管理机构所有，如有需要可以根据实际情况进行调整和完善。

上海中侨职业技术学院社团联合会章程（试行）第一章总则第一条为了规范我院学生社团管理机制，繁荣校园文化，更好的服务社团，根据《上海高校学生社团管理条例》特制定本章程。

第二条上海中侨职业技术学院社团联合会（以下简称院社团联）是上海中侨学院各学生社团的最高管理机构，对学生社团负责。

第三条上海中侨职业技术学院社团联合会的宗旨：服务社团，依托社团，繁荣校园文化，促进和谐校园建设。

第四条上海中侨职业技术学院学生社团分“院、系”两级管理，系级组织机构等应参照本章程执行。

第二章社团联合会工作准则第五条院社团联对全体学生社团负责。

院社团联各部门成员应有为社团服务的精神，带有责任心，为社团的发展做出努力。

各部门成员应对其工作负责，各部门成员间应具有互帮互助的品质，同时学会合作完成任务。

第六条院社团联的各部门成员或部长不得无故缺席例会。

每次会议都必须签到。

若因故缺席需提前2天向部长请假。

部长级例会同上，但必须有部门人代替出席。

无故缺席不得超过3次或工作怠慢3个月以上，作开除处理。

临时性会议等特殊情况除外。

第七条院社团联举办的活动全体成员都应出席，若无法出席活动应提前3天向本部门负责人请假，无故缺席3次作开除处理。

第八条每学期末各部门负责人必须对其部门成员做出书面评语交至会长，由院社团联办公室留档。

第九条部门成员联系方式发生变化应及时向部门负责人报告，如由于没有及时通告而延误工作，一切后果由本人负责。

第十条各部门工作均采取优胜劣汰制。

对于干事的任免，部门负责人提出申请，经过会长批准后其空缺职位可由部门负责人自主招新，并报会长审核。

第三章组织机构第十一条上海中侨职业技术学院社团联合会下设：会长、办公室、策划部、评估部、支援部。

第十二条上海中侨职业技术学院社团联合会下设部门工作职能和细则：（一）会长：统筹社团管理工作。

（二）办公室：1、日常的值班工作认真仔细，完成指派的任务。

2、每学期初收集各部门成员的课程表及制作成员登记表,入电子档案。

清华大学学生社团协会工作手册共青团清华大学委员会社团协会部二〇〇八年三月目录清华大学学生社团协会管理条例（修订）............错误!未定义书签。

第一篇工作简介.......................................错误!未定义书签。

清华大学团委社团协会部简介.......................错误!未定义书签。

For personal use only in study and research; not for commercial use社团部日常办公系统简介 ...........................错误!未定义书签。

协会信息宣传系统简介..............................错误!未定义书签。

清华大学学生社团协会成立管理办法 ................错误!未定义书签。

For personal use only in study and research; not for commercial use第二篇各项规章制度...................................错误!未定义书签。

第一章社团协会工作开展及评议..................错误!未定义书签。

清华大学学生社团协会工作评分细则 ................错误!未定义书签。

For personal use only in study and research; not for commercial use清华大学学生社团协会星级评估方案 ................错误!未定义书签。

清华大学学生社团协会设立分会或俱乐部的规定.....错误!未定义书签。

清华大学学生社团协会联合招新管理规定............错误!未定义书签。

For personal use only in study and research; not for commercial use 第二章社团协会统一工作管理.....................错误!未定义书签。

学校社团活动指导手册1. 活动目的和重要性学校社团活动指导手册的出现是为了提供一份详尽的指南，旨在促进学校社团活动的发展和提高学生的综合素质。

社团活动是学生的重要课外拓展，可以培养他们的领导能力、团队合作精神和创新思维。

通过社团活动，学生们能够将课堂学习与实践相结合，全面发展自己的能力和兴趣爱好。

2. 社团分类和组织形式学校社团可根据不同的兴趣领域分为学术科研社团、艺术文化社团、体育健身社团等。

每个社团都应有明确的组织形式，包括社长、副社长和其他成员。

社团应设立指导老师，负责提供必要的指导和支持，并监督社团活动的进行。

3. 活动计划和执行社团活动应有明确的计划，包括活动目标、内容、形式、时间和地点。

社团成员应在指导老师的指导下组织活动，制定细化的执行计划，并安排好每个成员的具体任务。

活动执行时需要注意安全和秩序，确保所有参与者的顺利参与和活动的顺利进行。

4. 丰富的主题活动社团活动应当丰富多样，能够吸引广大学生的参与。

可以开展学术报告、讲座、工作坊等学术交流活动；举办艺术展览、音乐会、话剧演出等文化艺术活动；组织运动会、比赛、户外拓展等体育健身活动。

通过不同的主题活动，满足和挖掘学生的兴趣和特长，促进他们的全面发展。

5. 团队合作和沟通社团活动的核心是团队合作和沟通能力的培养。

社团成员应以团队为单位，互相配合、协作，达成共同的目标。

定期开展团队合作培训，提升团队成员的沟通和协作技巧，培养团队凝聚力和执行力。

6. 创新和创业意识社团活动也是培养学生创新和创业意识的重要平台。

鼓励社团成员提出自己的创新点子，并给予支持和机会去实践。

社团可以组织创新创业比赛，鼓励学生们运用所学知识和技能，发现并解决实际问题，培养他们的创新思维和实践能力。

7. 社会责任和公益活动社团活动还应当关注社会责任和公益事业。

社团成员可以组织义务劳动、慈善义卖、环保宣传等公益活动，积极参与社会，传递正能量，培养爱心和责任感。

8. 荣誉评定和奖励机制为了鼓励学生参与社团活动，学校应设立荣誉评定和奖励机制。

湖南涉外经济学院学生社团工作制度汇编湖南涉外经济学院学生社团联合会二0一三年一月目录第一部分学社社团联合会章程第一章总则 (5)第二章学生社团联合会会员 (6)第三章学生社团会员代表大会 (6)第四章学生社团联合会委员会 (7)第五章学生社团联合会职能机构 (8)第六章职能范围 (8)第七章工作职责 (8)第八章附则 (10)第二部分学生社团总章程第一章总则 (12)第二章学生社团章程 (13)第三章学生社团成立 (14)第四章学生社团注册 (14)第五章学生社团活动 (15)第六章学生社团负责人 (16)第七章学生社团换届制度 (17)第八章学生社团经费 (18)第九章学社社团奖惩制度 (19)第十章学生社团的终止和撤销 (20)第三部分社团管理条例第一篇学生社团活动审批管理条例 (22)第二篇学生社团财务管理条例 (23)第一章总则 (23)第二章财务管理 (23)第三篇学生社团横幅、海报、展板、喷绘宣传管理条例 (24)第四篇学生社团报刊、网络宣传管理条例 (24)第一章活动宣传 (25)第二章微博管理 (25)第五篇赞助管理条例 (26)第六篇文艺节目审批条例 (26)第七篇志愿者指导条例 (26)第四部分社团评优制度第一章财务管理部 (29)第二章记者团 (29)第三章文艺部 (29)第四章对外交流中心 (29)第五章志愿者指导部 (30)第六章活动指导部 (30)第七章宣传企划部 (30)第一部分学社社团联合会章程第一章总则第一条湖南涉外经济学院学生社团联合会（以下简称“学社联”）是在校团委指导下的全校学生社团自愿结合的联合组织，是学院以及社会与广大学生联系的桥梁和纽带，是建设校园精神文明、发展先进文化的重要力量，是全校所有合法学生社团及其利益的总代表。

第二条湖南涉外经济学院学生社团联合会的基本职能：（一）遵循教育方针，探索、实践课外校园文化建设，推进素质教育，促进学生社团成员综合素质的提升；（二）倡导、组织、监督各学生社团开展健康向上、丰富多彩的校园文化生活和社会服务活动，使学生社团切实为同学和社会服务；（三）代表湖南涉外经济学院所有学生社团正当、合法的利益和意志，表达和维护各学生社团权利，做好学校和学生社团之间、学生社团和学生社团之间、学生社团和社会之间的桥梁和纽带；（四）支持和参与学校各项改革，配合学校维护校园稳定，协助学校建设良性发展的校园民主和文化氛围，创造良好的学习、工作和生活环境。

清华附中社团工作手册清华附中社团工作手册第一章社团组织架构1.1 社团委员会1.2 社团主席1.3 社团副主席1.4 社团干事1.5 社团会员第二章社团管理规定2.1 社团组织框架2.2 社团成员选拔与管理2.3 社团活动组织与管理2.4 社团财务管理2.5 社团媒体宣传第三章社团工作程序3.1 社团筹备工作程序3.2 社团活动组织流程3.3 社团例会与会议第四章社团常规活动4.1 社团文化节4.2 社团科技创新大赛4.3 社团公益活动4.4 社团国际交流第五章社团奖励体系5.1 优秀社团奖励5.2 优秀成员奖励5.3 社团贡献奖励第六章社团解散与更名6.1 社团解散程序6.2 社团更名程序第一章社团组织架构1.1 社团委员会清华附中社团委员会是社团管理的最高机构，由社团主席、社团副主席和各社团主席组成。

社团委员会负责社团的统一管理、协调各社团之间的关系，并制定社团工作的总体规划和发展方向。

1.2 社团主席社团主席是社团的负责人，负责组织和领导社团的各项工作。

社团主席要具备较强的组织和管理能力，积极开展社团活动，推动社团的发展。

同时，社团主席还要积极与校方和其他社团进行沟通和合作，代表社团参加学校组织的各类活动。

1.3 社团副主席社团副主席是社团主席的助手，协助社团主席开展各项工作。

社团副主席负责社团内部的管理和协调，组织社团例会和会议，并代表社团主席在其缺席时履行职责。

1.4 社团干事社团干事负责社团的具体日常工作，包括社团活动的策划与组织、成员的管理与培训等。

社团干事要具备一定的组织与协调能力，善于团队合作，能够积极推动社团的工作和发展。

1.5 社团会员社团会员是社团的基础力量，他们参与社团的工作和活动，并积极为社团发展做出贡献。

社团会员要遵守社团的规章制度，积极参与社团的例会和培训，以持续提升自身的能力和素质。

第二章社团管理规定2.1 社团组织框架社团组织框架是社团管理的基础，包括社团委员会、社团主席、社团副主席、社团干事和社团会员等。

学校学生社团指导手册第一章：引言社团在学校中扮演着重要的角色，它不仅为学生提供了发展个人兴趣和才能的平台，还培养了团队合作和领导能力。

为了更好地指导学生社团的运作，提高社团活动的质量，特编写此学生社团指导手册。

第二章：社团注册与管理学生社团注册是社团活动的第一步。

要求社团在成立之初递交注册材料，包括社团章程和负责人名单等。

学校将审核并核准社团的成立。

同时，学校社团管理中心将会提供一定的管理支持和指导，同时也会对社团活动进行监督和评估。

第三章：社团活动组织与推广合理组织社团活动是社团的核心工作。

社团应根据自身特点和成员需求，制定详细的年度活动计划。

同时，社团还可以通过宣传海报、社交媒体等途径，推广社团活动，吸引更多的学生参与其中。

第四章：财务管理与经费筹集社团的运作需要一定的经费支持。

社团应建立健全的财务制度，确保用款规范和透明。

同时，社团成员可以通过举办义卖、参与学校活动等方式筹集经费，提高社团的自给能力。

第五章：社团文化建设每个社团都应有自己的独特文化。

社团应注重培养成员之间的凝聚力与团队精神，形成积极向上的社团文化。

此外，社团还可以举办团队建设活动、举办文化演出等方式，加强社团内部的文化建设。

第六章：社团管理与人员培训社团管理是社团发展的关键。

通过制定社团内部管理制度，规范成员行为，提高社团效能。

此外，社团可以组织定期的培训活动，提升成员的专业能力和组织管理水平。

第七章：社团合作与交流社团间的合作与交流能够为各个社团带来更多的发展机会。

社团可以建立合作伙伴关系，举办联谊活动，互相学习和借鉴经验。

此外，学校可以组织社团展示活动，为学生提供一个展示自我的平台。

第八章：社团评估与奖励学校应定期对社团进行评估，评价社团的活跃度、成效和管理水平等方面。

同时，学校也会根据社团的表现，设立相应的奖励机制，激励社团积极向上的发展。

第九章：社团风险管理社团活动中难免会遇到各种风险与困难。

学校应引导社团建立健全的风险防范机制，制定应急预案，确保社团活动的顺利进行。

学生社团工作标准手册学生社团工作标准手册第一章绪论1.1 为什么需要制定工作标准手册学生社团作为学校里的重要组织之一，其日常工作需要有一定的规范和纪律。

制定工作标准手册是为了明确社团成员的职责和权利，规范各项工作流程，提高社团工作的效率和质量。

1.2 手册的目的本手册的目的是为了指导社团成员开展各项工作，增强社团的凝聚力和团队合作能力，使各项工作顺利进行。

1.3 适用范围本手册适用于所有社团成员，包括社长、副社长、各部门负责人和普通成员。

第二章社团成员职责与义务2.1 社长与副社长2.1.1 社长- 负责组织和协调社团的各项工作；- 主持召开社团会议，并记录会议纪要；- 督促各部门按时完成任务，并给予必要的指导和帮助；- 代表社团与学校和其他社团进行沟通和联系；- 接受社团成员的意见和建议，并及时解决可能出现的问题。

2.1.2 副社长- 协助社长开展工作，并在社长暂时无法履行职责时代理社长职责；- 组织和协调社团的各项活动；- 协调各部门之间的工作，促进团队合作。

2.2 部门负责人- 制定本部门的工作计划和目标，并监督和指导部门成员完成任务；- 组织开展本部门的各项活动；- 与其他部门负责人沟通和协调，促进部门间的合作。

2.3 普通成员- 忠诚于社团，遵守社团的规章制度和工作安排；- 积极参与社团的各项活动，并按时完成分配的任务；- 提出自己的建议和意见，为社团发展贡献自己的力量。

第三章工作流程与规范3.1 会议与报告3.1.1 会议- 社团会议在每学期开始时至少召开一次，重要事项和紧急情况可召开临时会议；- 会议应提前通知所有成员，并准备好相关材料；- 会议期间必须按时开始，会议纪要应写明每个议题的讨论结果和下一步工作计划。

3.1.2 报告- 社团成员在完成任务后，应书面提交报告，包括任务的完成情况和遇到的问题；- 报告应准确详实，清晰明了，以便其他成员了解工作进展。

3.2 活动策划与执行3.2.1 活动策划- 活动策划应提前制定详细的计划，并明确活动目标、时间、地点、参与人员等；- 活动策划应充分考虑相关因素，确保活动的可行性。

.广西科技大学学生社团联合会广西科技大学学生社团工作手册广西科技大学团委广西科技大学学生社团联合会说明一、为了进一步加强广西科技大学学生社团的规范化管理,促进学生社团的有序化、健康化发展，提高学生社团的管理水平，特制定《广西科技大学学生社团联合会工作手册》；二、本手册适用于广西科技大学所有获准成立的学生社团，并作为学生社团年度评优的主要依据；三、学生社团每学期的注册、每次活动都必须用黑色钢笔或水笔认真记录在活动登记表上，学生社团每学期注册时必须上交，经学生社团联合会审查后方可注册；目录第一章广西科技大学学生社团联合会一、广西科技大学学生社团联合会简介 (3)二、广西科技大学学生社团联合会章程 (7)三、广西科技大学学生社团联合会干部管理条例 (12)四、广西科技大学学生社团联合会量化管理制度 (13)五、广西科技大学学生社团联合会办公室管理条例 (19)六、广西科技大学学生社团联合会财务管理条例 (23)七、广西科技大学学生社团联合会例会制度 (26)八、广西科技大学学生社团联合会值班制度 (27)九、广西科技大学学生社团联合会请假条例 (29)第二章广西科技大学学生社团一、广西科技大学学生社团干部管理条例 (31)二、广西科技大学学生社团干部奖惩评优制度 (33)三、广西科技大学学生社团量化考核制度 (36)四、广西科技大学学生社团评优制度 (41)五、广西科技大学学生社团换届流程 (45)六、广西科技大学学生社团活动管理条例 (47)七、广西科技大学学生社团投诉受理制度 (54)八、广西科技大学学生社团宣传管理细则 (57)附录：相关表格 (59)3第一章广西科技大学学生社团联合会广西科技大学学生社团联合会简介广西科技大学学生社团联合会，在院党委的领导和院团委的直接指导下，依靠各种规章制度展开工作、对全校学生社团进行管理、服务，帮助学校团委等机构管理学生社团，代表全校学生社团的会员们监督社团，促进学生社团活动质量的提高、学生社团品牌的建立，与院学生会共同成为以服务学生为宗旨的两大学生群众组织。