法院定密制度

定密管理制度文档第一章总则第一条为规范本单位的涉密工作，保障国家和单位的涉密信息资料的安全，提高信息保密工作的效率和水平，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国保密工作条例》、《涉密信息资料定密管理办法》等法律法规和有关规定，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的工作人员、工作中的涉密信息资料的定密、归集、存储、传输、处理、呈送等过程。

第三条工作人员在涉密信息资料定密工作中应坚持严格遵守国家有关保密法律法规和规定，认真履行保密责任，树立保守国家秘密的思想意识，严守秘密，绝不泄密，确保涉密信息资料的安全。

第四条工作人员在定密工作中要严格遵守工作纪律和规定，加强保密知识学习，提高保密意识，保证定密工作的科学性和规范性。

第二章定密程序第五条定密的范围包括定密标准、定密原则、定密条件、定密单位和定密等级。

第六条定密标准是指依据国家秘密保密的需要，对信息资料内容的重要性、保密程度进行划分，明确了信息资料的定密等级。

第七条定密原则包括须遵守国家有关保密法规和规定、与实际保密需要相适应、属于秘密性质的信息资料应明确定密等级、定密等级对应的保密措施应得到保证。

第八条定密条件包括定密者必须熟悉国家有关保密法规和规定，具备定密的资格，明确此信息资料乃正式的保密信息资料。

第九条定密单位是指根据国家秘密保密的需要划定的管理的单位。

第十条定密等级是指根据秘密信息的重要性、保密程度进行划分的级别。

第十一条定密程序应当按照规定的步骤和程序进行，确保定密工作的规范性和科学性。

第十二条定密工作应当遵循以下程序：（一）提出定密申请：定密者根据需要提出定密申请，明确定密的内容、涉密信息资料的性质、定密的重要性等。

（二）审定定密等级：定密机关根据定密申请审核，确定涉密信息资料的定密等级。

（三）确定定密措施：确定根据定密等级采取的保密措施，包括存储措施、传输措施等。

（四）执行保密措施：按照确定的保密措施进行实施，确保信息资料的安全。

第一章总则第一条为加强国家秘密定密管理，规范定密行为，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》（以下简称保密法）及其实施条例，制定本规定。

第二条本规定所称定密，是指国家机关和涉及国家秘密的单位（以下简称机关、单位）依法确定、变更和解除国家秘密的活动。

第三条机关、单位定密以及定密责任人的确定、定密授权和定密监督等工作，适用本规定。

第四条机关、单位定密应当坚持最小化、精准化原则，做到权责明确、依据充分、程序规范、及时准确，既确保国家秘密安全，又便利信息资源合理利用。

第五条机关、单位应当依法开展定密工作，建立健全相关管理制度，定期组织培训和检查，接受保密行政管理部门和上级机关、单位或者业务主管部门的指导和监督。

[1]第二章定密授权第六条中央国家机关、省级机关以及设区的市、自治州一级的机关（以下简称授权机关）可以根据工作需要或者机关、单位申请作出定密授权。

保密行政管理部门应当将授权机关名单在有关范围内公布。

第七条中央国家机关可以在主管业务工作范围内作出授予绝密级、机密级和秘密级国家秘密定密权的决定。

省级机关可以在主管业务工作范围内或者本行政区域内作出授予绝密级、机密级和秘密级国家秘密定密权的决定。

设区的市、自治州一级的机关可以在主管业务工作范围内或者本行政区域内作出授予机密级和秘密级国家秘密定密权的决定。

定密授权不得超出授权机关的定密权限。

被授权机关、单位不得再行授权。

第八条授权机关根据工作需要，可以对承担本机关定密权限内的涉密科研、生产或者其他涉密任务的机关、单位，就具体事项作出定密授权。

第九条没有定密权但经常产生国家秘密事项的机关、单位，或者虽有定密权但经常产生超出其定密权限的国家秘密事项的机关、单位，可以向授权机关申请定密授权。

机关、单位申请定密授权，应当向其上级业务主管部门提出；没有上级业务主管部门的，应当向其上级机关提出。

机关、单位申请定密授权，应当书面说明拟申请的定密权限、事项范围、授权期限以及申请依据和理由。

定密工作制度范文一、制度目的二、适用范围本制度适用于单位内的所有工作人员以及与单位密切相关的外部合作伙伴。

三、保密责任1.所有工作人员都应具备保密意识，牢记保守国家秘密的法律、法规和政策，严守保密纪律，保护国家秘密。

2.所有工作人员在获悉秘密信息后，应当签署保密承诺书，并按照保密级别的要求进行相关操作。

3.所有工作人员应当做好涉密信息的分类、标示和存储工作，确保秘密信息的正确归集和妥善保管。

4.所有工作人员在交流和办公时，要注意保密，禁止泄露秘密信息。

四、保密级别与定密责任1.根据保密级别分为绝密、机密、秘密三个等级。

2.相应的领导责任：单位主要领导负责绝密级别文件的定密；相关负责人负责机密、秘密级别文件的定密。

五、定密程序1.确定保密级别：对于发生事项、涉及信息的涉密级别，由办理人员提出建议，报相应负责人审定。

2.填写保密申请表：办理秘密事项时，办理人员需向相应负责人填写保密申请表，说明事项的涉密级别和原因。

3.审定定密级别：相应负责人根据申请表和相关材料，审定定密级别，并签署审定意见。

4.定密措施：按照不同的保密级别，办理人员采取相应的定密措施，包括加密、隔离、限制接触等。

5.密件管理：对定密后的文件、资料进行严格管理，如限制进出、定期检查、密级变更等。

6.事后备案：对定秘密事项后的定密行为进行事后备案，并进行审查。

六、保密教育和培训1.单位应定期开展保密教育和培训活动，提高工作人员的保密意识和保密能力。

2.保密教育和培训内容包括相关法律法规、保密政策和工作规范，以及信息安全、网络安全等方面的知识。

七、违规处理对于违反保密规定的行为，将依法依规进行处理，包括通报批评、诫勉谈话、责令撤职、追究责任等严肃处理。

八、保密审查1.对于涉及国家秘密的事项，应当经过相应的保密审查。

2.保密审查应当由专门机构或相关部门进行，并形成保密审查意见和文件。

九、附则1.本制度自颁布之日起执行，如有不适用情况，根据实际情况进行调整。

保密定密工作制度第一条总则为加强我国保密工作，规范保密定密工作，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》及相关法律法规，制定本制度。

第二条定密原则（一）根据事项对国家安全和利益的危害程度，准确确定国家秘密；（二）既确保国家秘密安全，又便利各项工作开展；（三）严格执行保密法律法规，依法定密；（四）定密与管理相结合，确保国家秘密得到有效管理。

第三条定密范围（一）涉及国家安全和利益，一旦泄露可能损害国家政治、经济、国防、科技、外交等领域安全的事项；（二）涉及国家秘密的信息、资料、技术、产品等；（三）其他应当确定为国家秘密的事项。

第四条定密主体（一）国家机关、企事业单位、社会团体等组织；（二）公民个人。

第五条定密程序（一）拟定保密事项时，应当对涉及的国家秘密进行识别和判断；（二）确定国家秘密的密级，如需定为秘密、机密或绝密级；（三）确定保密期限，绝密级事项不超过30年，机密级事项不超过20年，秘密级事项不超过10年；（四）在保密文件、资料的显著位置标明密级和保密期限；（五）对确定为非密的事项，可适当标注，便于管理和使用。

第六条定密责任（一）定密责任人负责对本单位、本部门的保密工作进行领导和管理；（二）具体承办人负责对工作中产生的国家秘密事项进行识别、定级和标注；（三）定密审核人对定密工作进行审核，确保定密准确、合法；（四）各级领导和工作人员要依法履行保密职责，确保国家秘密安全。

第七条定密管理（一）建立健全保密制度，明确保密职责；（二）加强对国家秘密事项的储存、传输、处理、使用等环节的管理；（三）定期对保密工作进行检查，发现问题及时整改；（四）对违反保密规定的行为，依法进行查处。

第八条培训与宣传（一）定期开展定密工作培训，提高工作人员的保密意识和能力；（二）加强保密宣传教育，提高全社会的保密意识；（三）利用各种渠道宣传保密法律法规，营造良好的保密氛围。

第九条监督与检查（一）保密行政管理部门对本行政区域内的定密工作进行监督和检查；（二）上级机关、单位对下级机关、单位的定密工作进行监督和检查；（三）机关、单位内部审计部门负责对本单位的定密工作进行监督和检查。

中华人民共和国保守国家秘密法实施条例目录一、总则二、保密范围与定密三、保密措施四、涉密人员管理五、监督检查与法律责任六、附则附件：1. 国家秘密事项范围表2. 国家秘密标志样式3. 涉密人员保密承诺书4. 保密检查记录表一、总则第一条为了保守国家秘密，维护国家安全和利益，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》（以下简称《保密法》），制定本条例。

第二条国家秘密是国家安全和利益的重要组成部分，关系国家的生死存亡、民族的繁荣昌盛、公民的合法权益。

保守国家秘密是全社会的共同责任。

第三条国家秘密的保密工作实行积极防范、突出重点、依法管理的方针，确保国家秘密安全。

第四条国家秘密的保密工作实行责任制，各级机关、单位的主要负责人对本机关、单位的保密工作负责。

第五条国家秘密的保密工作实行专门工作与群众路线相结合的原则，充分发挥专门机关和人民群众的作用。

二、保密范围与定密第六条国家秘密包括：（一）国家事务的重大决策；（二）国防建设和武装力量活动；（三）外交和外事活动；（四）国民经济和社会发展中的重大事项；（五）科学技术领域的重大事项；（六）维护国家安全和追查刑事犯罪中的重大事项；（七）其他经国家保密行政管理部门确定应当保守的国家秘密事项。

第七条国家秘密及其密级的具体范围，由国家保密行政管理部门分别会同外交、公安、国家安全和其他中央有关机关规定。

第八条机关、单位负责人及其指定的人员为定密责任人，负责本机关、单位的国家秘密确定、变更和解除工作。

第九条确定国家秘密，应当根据下列标准：（一）泄露后可能损害国家在政治、经济、国防、外交等领域的安全和利益的；（二）泄露后可能损害国家机关依法履行职能的；（三）泄露后可能损害国家的科学技术领先地位和竞争优势的；（四）泄露后可能损害国家经济建设和发展的；（五）泄露后可能损害国家文化、社会稳定的；（六）泄露后可能损害国家其他重大利益的。

第十条国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级。

绝密级国家秘密是最重要的国家秘密，泄露可能导致国家安全和利益遭受特别严重的损害；机密级国家秘密是重要的国家秘密，泄露可能导致国家安全和利益遭受严重的损害；秘密级国家秘密是一般的国家秘密，泄露可能导致国家安全和利益遭受损害。

法院保密检查实施方案一、总则。

为了加强法院内部信息保密工作，保障司法机关工作的严肃性和保密性，制定本实施方案。

二、保密检查的对象。

本方案适用于法院内部所有工作人员，包括法官、书记员、法院工作人员等。

三、保密检查的内容。

1. 保密检查的范围包括但不限于，法院内部文件、案卷、电子数据等涉密信息的存储、传输和使用情况；2. 对法院内部工作人员的保密意识、保密纪律执行情况进行检查；3. 对法院内部保密制度的执行情况进行检查。

四、保密检查的方式。

1. 定期检查，法院保密管理部门定期组织对法院内部工作人员进行保密检查，确保保密制度的执行情况；2. 不定期检查，对于重大案件、重要会议等情况，可以不定期组织保密检查，以确保涉密信息的安全；3. 突击检查，在发现涉密信息泄露、丢失等紧急情况下，可以组织突击检查，迅速查清事实并采取相应措施。

五、保密检查的程序。

1. 组织检查，由法院保密管理部门组织保密检查工作，确定检查时间、对象和范围；2. 实施检查，检查人员依据工作计划，对被检查对象进行检查，包括检查文件、询问被检查人员等；3. 检查总结，对检查结果进行总结，形成检查报告，对发现的问题提出整改建议；4. 督促整改，对于发现的问题，督促被检查对象进行整改，并跟踪检查整改情况。

六、保密检查的责任。

1. 法院领导，负责组织和指导法院内部保密检查工作，确保检查工作的顺利进行；2. 保密管理部门，负责具体的保密检查工作，包括确定检查对象、制定检查计划、整理检查报告等；3. 被检查对象，配合保密检查工作，如实提供相关信息，接受检查并配合整改。

七、保密检查的效果。

通过保密检查，可以发现和解决法院内部涉密信息管理中存在的问题，提高法院内部工作人员的保密意识和纪律性，确保涉密信息的安全。

八、保密检查的保障。

1. 法院领导对保密检查工作的支持和重视；2. 保密检查工作人员的专业素质和保密意识；3. 保密检查工作的严格执行，确保检查的客观性和公正性。

XXXX法院涉密文件保密管理规定为贯彻落实市保密局对涉密文件资料管理工作的要求，进一步做好我院涉密文件资料管理，特制定本规定。

一、保密工作1、保守国家秘密，确保国家安全和利益，认真学习宣传贯彻执行《保密法》。

2、印制秘密文件按照规定标明密级，规定发放范围，密级变更按照规定处理。

3、秘密文件不得随便复印，如确需复印，必须请示领导，履行审批、登记手续，并将复印件按原件要求管理。

4、严格执行保密文件，资料、档案的查借阅审批手续不得擅自扩大知密范围并只限于阅文室阅读，绝密文件应单独保管。

5、秘密文件不准通过普通邮政邮寄，不准在普通的传真机上传递。

6、严禁在亲属子女及其他无关人员面前谈论党和国家的秘密事项，不得在私人通信中涉及机密，不得在普通电话、明码电报中泄露党和国家的秘密。

7、不得向废品收购部门出售秘密文件资料。

销毁秘密文件须经领导批准，并登记造册，专人护送。

8、对造成失泄露事故的单位和个人，首先追究领导责任，并追究当事人责任，同时视情节轻重给予处罚。

二、定密工作1、本院产生的秘密文件、资料及物品，依据国家保密法规进行定密工作，指定专人负责定密工作。

2、定密工作的内容包括：确定密级；变更密级；解密；确定保密期限；密级及保密期限的标志等。

3、确定密级程序：定密人员当文件、资料起草完毕时，根据其内容依照有关《保密范围》进行对号入座，对上什么密级就确定什么密级，同时确定该密级的保密期限及标志，尔后，随文送领导一同审批。

4、单位定密人员，遇有疑难问题，自己解决不了的要及时与保密部门取得联系，以便解决疑难问题。

定密人员，要认真搞好定密工作。

有密不定，造成失泄密故的要负责任，定密不准的，要及时纠正。

定密工作成绩显着的，单位要给予表彰或奖励。

三、密件管理1、密件一律由保密人员签收，拆封、登记、清点。

收文登记一定要在当日完成，及时分送有关领导和主办部门阅办，不得积压。

2、传阅密件，要严格按照规定的范围传阅，领导之间不许横传，阅办后及时收回，妥善保管。

法院人员保密协议1. 背景为了保护法院的机密信息和维护司法公正，法院人员需要遵守保密规定。

本协议旨在明确法院人员对于机密信息的保密义务、保密责任及违约责任，促使法院人员提高保密意识，加强信息安全管理，确保法院的工作正常运行。

2. 保密范围根据本协议，法院人员需要保守的机密信息主要包括但不限于以下内容：•法院案件的相关信息，包括案卷、判决书、法律文书等；•司法调查过程中获取的信息，包括调查报告、取证材料等；•法院内部的管理规定、制度文件；•法院内部的人事、财务和其他行政信息；•法庭程序和庭审活动的安排和内容。

法院人员应当将上述机密信息视为极度敏感的信息，妥善保管，并严格遵守相关保密规定。

3. 保密义务3.1 保密责任法院人员应当承担保密责任，履行保密义务，并为法院的机密信息负有保密责任。

法院人员应当自觉遵守法律法规，不得利用或泄露机密信息从事非法活动。

3.2 保密措施为确保机密信息的安全，法院人员应当采取以下保密措施：•确保办公室及工作场所的安全，定期检查办公设备的安全性，并遵守机密信息的存储和交接规定；•保管好办公室的钥匙，并建立访客登记制度，限制外部人员进入办公区域；•在使用计算机和网络时，采取合理的安全防护措施，如设置密码、加密文件等；•妥善保管文书、案卷和其他机密信息，不得擅自复制或转发给未经授权的人员；•当接触到涉及机密信息的第三方时，应采取额外的保密措施，如签署保密协议等。

3.3 保密意识培训法院应定期开展机密信息保护方面的培训和教育活动，提高法院人员的保密意识。

法院人员应积极参与培训，并且配合法院进行保密检查和排查。

对于保密意识薄弱或涉嫌违反保密规定的人员，法院有权采取相应的纪律处分措施。

4. 违约责任如果法院人员违反本协议中的保密规定，泄露机密信息或未经授权使用机密信息，将会面临以下违约责任：•受到法律法规的处罚；•依据法院内部规定，可能会被采取纪律处分，包括降级、解聘等；•对于泄露机密信息给法院造成损失的情况，可以追究法律责任，并承担相应的赔偿责任。

定密管理工作制度一、总则为了保障国家机密的安全，规范定密管理工作，提高国家机密保密工作的效率和保密水平，特制定本工作制度。

二、适用范围本工作制度适用于所有具有定密管理职责的机关和单位，包括但不限于国家机关、军队、企事业单位等。

三、定密管理职责1、机关和单位的领导要高度重视定密管理工作，确保国家机密不被外泄，并对定密机构负责。

2、定密机构负责制定定密管理制度，并组织实施、监督检查，并对国家机密的管理负责。

3、各部门要指定专人负责定密管理工作，确保相关人员持续接受保密教育和培训。

4、全员要维护国家机密，做到知悉且知行合一四、定密原则1、需要定密的信息应当具备国家秘密标识，明确其保密等级。

2、定密应当依法依规，科学合理，积极防范泄密风险。

3、定密应当本着保密与公开相结合的原则，确保公民和法人依法取得合法权益。

五、定密体系1、设立定密机构，负责定密工作的组织协调和实施指导。

2、建立定密管理制度，明确相关部门和人员的职责和权限。

3、建立定密档案管理制度，对国家秘密的存储、利用、销毁等环节进行严格管理。

4、建立定密培训制度，不定期组织定密人员进行保密教育和培训，提高保密意识和能力。

5、建立定密审批制度，确保定密决策科学、合理，并留下相应的凭证和记录。

六、定密流程1、定密申请：定密文件或信息的提请者向定密机构提出申请，并填写相关申请表。

2、审查评估：定密机构对申请进行审查，并按照规定的标准对涉密信息进行评估。

3、定密决策：定密机构根据审查评估结果，确定定密等级，并进行相应的决策。

5、传递控制：定密机构对定密文件或信息进行传递和控制，并确保只有获得相应许可的人员才能查阅和使用这些信息。

6、定密存储：定密机构应当设立严格的定密档案管理制度，对定密文件或信息进行安全存储，确保其不被非法获取。

7、定密销毁：定密机构应当按照规定的期限对不再需要保密的文件或信息进行销毁，以免造成信息泄露。

七、保密措施1、建立完善的信息安全管理制度，包括网络安全、数据库安全、设备安全等方面的保护措施。

法院定密管理制度第一章总则第一条为规范法院文件、资料、信息等保密管理工作，防止泄密事故的发生，保障国家机密和法院重要信息的安全，制定本制度。

第二条本制度适用于法院内部所有工作人员、协助执行任务的主管的参与的保密管理工作。

第三条法院应当建立健全法院机密管理工作机构，设立专门负责机密管理工作的机构，并配备有专业的机密管理人员。

第四条法院应当建立健全法院定密档案管理制度，明确定密文件的安全级别，并采取相应的措施确保这些文件的安全保密。

第五条法院应当建立健全法院定密档案的流转管理制度，明确定密文件的传递、利用和报废程序，并建立健全相关的记录和审查程序。

第六条法院应当建立定密人员的安全培训制度，对定密人员进行相关知识的培训，提高他们的保密意识和技能。

第七条法院应当建立法院信息系统安全管理制度，确保法院信息系统的安全和稳定，并对信息系统的操作和使用进行规范。

第八条法院应当建立健全法院机密管理工作的考核制度，对法院的机密管理工作进行定期评估，发现问题及时纠正。

第二章保密管理第九条法院内部的一切文件、资料、信息等一律按照保密级别进行划分，并在文件上标注相应的保密级别标志。

第十条法院内部文件的保密级别分为绝密、机密、秘密和一般四个级别，对应的保密标志为“绝密”、“机密”、“秘密”和“内部资料”。

第十一条法院内部定密文件的传递应当按照保密级别进行限定，绝密级文件应当使用加密设备传递，机密级文件应当使用特定通道传递。

第十二条法院内部定密文件的传递和接收应当进行登记，并由相应的责任人进行审批和监管，确保文件的安全流转。

第十三条法院内部定密文件的利用应当遵循原则需要和审批程序进行办理，未经批准不得随意利用。

第十四条法院内部定密文件的报废应当按照相应的程序进行办理，做到彻底销毁以免外泄。

第十五条法院内部定密文件的备份应当进行定期备份，并妥善存放在安全的地方，以备查阅和紧急情况的处理。

第十六条法院内部定密文件的查阅应当按照相应的审批程序进行，查阅者必须具备查看权限，并签字确认过后方可查阅。

国家秘密定密管理暂⾏规定⽬录第⼀章总则第⼆章定密授权第三章定密责任⼈第四章国家秘密确定第五章国家秘密变更第六章国家秘密解除第七章定密监督第⼋章法律责任第九章附则第⼀章总则第⼀条为加强国家秘密定密管理，规范定密⾏为，根据《中华⼈民共和国保守国家秘密法》(以下简称保密法)及其实施条例，制定本规定。

第⼆条本规定所称定密，是指国家机关和涉及国家秘密的单位(以下简称机关、单位)依法确定、变更和解除国家秘密的活动。

第三条机关、单位定密以及定密责任⼈的确定、定密授权和定密监督等⼯作，适⽤本规定。

第四条机关、单位定密应当坚持最⼩化、精准化原则，做到权责明确、依据充分、程序规范、及时准确，既确保国家秘密安全，⼜便利信息资源合理利⽤。

第五条机关、单位应当依法开展定密⼯作，建⽴健全相关管理制度，定期组织培训和检查，接受保密⾏政管理部门和上级机关、单位或者业务主管部门的指导和监督。

第⼆章定密授权第六条中央国家机关、省级机关以及设区的市、⾃治州⼀级的机关(以下简称授权机关)可以根据⼯作需要或者机关、单位申请作出定密授权。

保密⾏政管理部门应当将授权机关名单在有关范围内公布。

第七条中央国家机关可以在主管业务⼯作范围内作出授予绝密级、机密级和秘密级国家秘密定密权的决定。

省级机关可以在主管业务⼯作范围内或者本⾏政区域内作出授予绝密级、机密级和秘密级国家秘密定密权的决定。

设区的市、⾃治州⼀级的机关可以在主管业务⼯作范围内或者本⾏政区域内作出授予机密级和秘密级国家秘密定密权的决定。

定密授权不得超出授权机关的定密权限。

被授权机关、单位不得再⾏授权。

第⼋条授权机关根据⼯作需要，可以对承担本机关定密权限内的涉密科研、⽣产或者其他涉密任务的机关、单位，就具体事项作出定密授权。

第九条没有定密权但经常产⽣国家秘密事项的机关、单位，或者虽有定密权但经常产⽣超出其定密权限的国家秘密事项的机关、单位，可以向授权机关申请定密授权。

机关、单位申请定密授权，应当向其上级业务主管部门提出;没有上级业务主管部门的，应当向其上级机关提出。

案卷保密管理制度第一章总则第一条为规范和加强案卷保密管理工作，保护国家机密及其他重要保密信息安全，维护国家安全和社会稳定，制定本制度。

第二条本制度适用于全市市法院内所有涉密案卷管理及相关工作。

第三条本制度所称案卷，是指法院组织机关、人民陪审员、公诉人、辩护人、诉讼代理人及其他司法工作人员在履行法定职责或公民义务时制作、获取、使用等的用于证明、论证案情、证据及案件办理过程中的有关材料。

第四条涉密案卷是指国家秘密、机密、绝密及其他需要保密的案卷。

第五条案卷提供原件、复印件、彩色复印件、扫描件等多种形式。

第六条法院案卷的管理要遵循“保密责任清晰、操作规程可行、技术控制先进、管理运作顺畅、检查考核有力”的原则。

第七条对于暂不需要办理审查或判决的案卷，要严格控制流转，如要移交可根据需要选择搬运或者复制。

第八条法院案卷管理应遵循信息化、规范化、现代化的原则。

第九条法院应当建立健全案卷定密、存储、续借、使用、传输、销毁等管理制度，建立机制，持续加强案卷保密工作。

第十条市法院负责对全市市法院案卷保密工作进行指导、检查和监督。

第十一条市法院办公室负责全市市法院案卷保密工作。

第十二条各级法院设立保密专职或兼职负责人，负责案卷保密工作。

第十三条市法院负责人保证案卷保密工作的合法、严格、有效开展。

第十四条网络安全办负责全市市法院信息化安全工作。

第十五条各级法院负有对案卷保密工作的管理和监督责任。

第十六条各级法院应当加强对案卷保密工作领导班子成员和工作人员的保密教育培训。

第十七条各级法院应当根据案卷保密工作的实际情况，制定年度案卷保密工作计划，并将其纳入本单位年度工作计划，确保案卷保密工作任务的完成。

第十八条市法院办公室对全市市法院案卷保密工作实施日常管理监督。

第十九条市法院办公室负责全市市法院案卷保密工作的档案、会计文书保管。

第二章审查定密第二十条公诉案卷定密应当由市法院办公室负责公司办审批。

第二十一条审查法院案卷、涉及案卷的定密依据是案卷涉及的内容是否构成国家秘密。

法院保密制度法院保密制度第一章总则第一条为了增强保密观念，严肃保密纪律，杜绝失、泄密事件的发生，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、最高人民法院《关于保守审判工作秘密的规定》及其他相关规定，结合本院实际，特制定本制度。

第二条根据法院工作性质和业务范围，保密范围包括：审判秘密、档案秘密、公文秘密、计算机网络秘密等。

第三条法院专门成立由院长任组长的保密工作领导小组，具体负责保密工作。

第二章审判保密第四条法院工作人员不得泄露下列审判秘密：（一）具有涉密内容的审判工作方面的意见、请示、报告等；（二）审判委员会、合议庭讨论案件的情况和记录；（三）可能导致被告人逃跑、报复、串供、毁证、匿赃等妨害诉讼活动正常进行的有关事项及材料；（四）可能导致被执行人躲避、转移财产等妨害诉讼活动正常进行的有关事项及材料；（五）不公开审理的案件中涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私和未成年人犯罪的具体情况；（六）其他不得泄露的审判秘密。

第五条当事人委托的律师和其他辩护人、代理人查阅诉讼卷宗，必须在指定场所进行。

第六条携带诉讼卷宗外出办案，必须妥善加以保管，严防遗失、被盗和被他人偷阅。

第七条不准在私人交往和通信中泄露审判秘密，对于涉密审判文件资料和诉讼卷宗的邮寄，必须用挂号以上方式，不能用普通邮政传递。

第八条不准向亲属朋友或其他人员泄露未结案件案情和暴露内部关于案件处理上的分歧意见，不准在公开场合谈论审判秘密事项。

第九条宣传工作要严格遵守保密规定，不得泄露审判秘密。

第十条打字室严禁无关人员入内，对交付打印法律文书应妥善保管，防止失密事件发生。

第三章档案保密第十一条未经批准，档案人员不得向任何人提供档案资料，不得泄露档案中涉密的内容，不得私自摘抄和复制档案材料。

第十二条有关部门和单位、律师及其他人员查阅卷宗或文件资料，必须出示身份证明，并持调卷函，经主管办公室院长批准后，方可在指定地点查阅。

若需复制，由档案人员亲自进行，复制完毕后随即归档。

法院保密文件管理制度第一章总则为规范法院内部保密文件的管理，保障法院内部信息的安全，根据国家有关法律法规和法院内部管理制度，制定本制度。

第二章保密文件的范围和分类1. 保密文件的范围包括法院内部工作文件、涉密案件卷宗、保密会议记录等。

2. 保密文件分为绝密、机密、秘密和一般四个级别，绝密级别的文件为绝对保密，仅限少数主要领导人员知晓；机密级别的文件为进一步限制范围保密，涉密程度较高；秘密级别的文件为一定范围内的保密，一般为法院内部工作文件；一般级别为不涉密的文件。

第三章保密文件的管理责任人1. 法院设立专门的保密委员会，负责保密文件的审核、管理和监督工作。

2. 法院设立保密管理员，负责具体的保密文件管理工作，包括文件的定密、存储、传输、销毁等。

第四章保密文件的定密1. 法院内部的文件定密需经过定密会议批准，并颁发定密通知书。

2. 定密通知书应当具体说明文件的定密级别、定密责任人等信息。

3. 定密责任人应当严格按照定密级别进行管理，并对文件的使用范围进行限制。

第五章保密文件的存储和传输1. 保密文件应当妥善存放，避免泄露风险。

2. 保密文件的传输应采取安全的方式，并严格控制接收方。

3. 电子文档的传输需要采用加密技术，确保信息安全。

第六章保密文件的使用1. 保密文件的使用需经过授权，未经授权人员不得查阅、复制等。

2. 使用保密文件的人员需签署保密协议，履行保密责任。

3. 使用保密文件的人员在使用完毕后应及时归还，不得私自带出。

第七章保密文件的销毁1. 保密文件的销毁需经过定密责任人同意，并按照规定的程序进行销毁。

2. 销毁过程需进行记录，并由监督人员进行监督。

3. 销毁后的文件需进行交接，并确保不存在泄漏风险。

第八章保密文件的违规处理1. 对于违反保密规定的人员，应当依照相关规定进行相应处罚。

2. 对于违规泄密的行为，应当追究法律责任。

3. 对于造成严重后果的违规行为，应当进行严肃处理。

第九章保密文件制度的监督与评估1. 对于保密文件管理制度的执行情况，需进行定期监督与检查。

法院文件保密管理制度第一章总则第一条为规范法院文件保密管理，加强对重要文件的保护，维护国家机密和法院工作秩序，制定本制度。

第二条法院文件保密管理应当遵循保密和便民的原则，严格按照法律法规和有关规定办事。

第三条法院文件保密管理的范围包括所有法院的文件资料、电子数据和其他相关信息。

第四条法院文件包含的机密信息包括但不限于国家秘密、商业秘密、个人隐私和法院内部工作秩序等。

第五条法院文件的分类标识应当符合国家保密标准和法院相关规定，分类标识应当清晰明确，便于识别和管理。

第六条法院文件保密管理工作由法院保密管理办公室负责组织实施，各部门、各单位应当配合合作，共同维护法院文件安全。

第七条法院文件保密管理应当遵循原则，保护真实性、完整性和保密性，防止泄密和篡改。

第八条法院文件保密管理工作应当实行责任制，各级领导干部应当严格要求，确保法院文件的安全。

第二章机密等级管理第九条法院文件应当根据重要程度和敏感性质划分机密等级，分为绝密、秘密、机密和一般文件。

第十条绝密文件是指对国家重大事项、涉及国家安全、涉及国家利益的文件；秘密文件是指对法院工作重点或对外部单位有一定影响的文件；机密文件是指对法院内部工作和员工个人隐私有一定影响的文件；一般文件是非重要文件。

第十一条各部门、各单位在办理文件过程中，应当根据文件内容和涉密程度进行分类标识，正确确定文件的保密等级。

第十二条各部门、各单位负责人应当对本部门、本单位的机密文件进行定期检查，确保文件分级正确，防止错漏。

第十三条机密文件应当采取严格的保护措施，由专门负责的人员进行管理，定期进行检查，防止泄密。

第十四条机密文件的传输应当采取加密等安全措施，避免在传输过程中造成泄密的风险。

第十五条机密文件的使用应当遵循原则，严格限制查阅范围，防止机密信息外泄。

第十六条任何单位和个人在处理机密文件时，都应当牢记国家机密和法院工作秩序，切实履行保密义务。

第三章文件存储管理第十七条法院文件应当按照规定的保管期限和存储方式进行分类存放，确保能够及时查阅和使用。

实用标准文档文案大全XX法［2010］81号关于印发《XX人民法院定密细则》的通知各庭、室、处、队：为维护国家的安全和利益，保障人民法院审判工作依法顺利进行，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》和《人民法院工作中国家秘密及其密级具体范围的规定》，制定《XX人民法院定密细则》。

经本院保密工作领导组研究同意，现将该细则印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

国家秘密及密级范围第一条法院工作中的国家秘密，是指法院工作中关系国家的安全和利益，依照法定程序确定，并在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。

法院工作中国家秘密分为绝密级、机密级和秘密级。

第二条绝密级事项：一、省法院就审理具有特别重大影响案件的内部重要原则、政策、指示、决定、部署、方案和案件审理、执行过程中对重大问题的请示、报告、批复。

本细则所指的“具有特别重大影响案件”是指下列案件：（一）在全国或省、自治区、直辖市范围内具有重大影响的危害国家安全的案件；（二）关系国家主权和国家重大利益的涉外案件；（三）关系国家内政、外交工作的非常敏感的案件；（四）可能在全国或省、自治区、直辖市范围内引起社会动乱，影响社会稳定或激化民族矛盾的案件；（五）涉及党和国家重要干部的重大刑事案件。

二、省法院审判委员会、合议庭讨论具有特别重大影响涉及国家秘密和国家安全案件的具体情况和记录。

三、上级部门标注绝密级的文件、通知，经制发机关批准，需要转发的。

第三条机密级事项：一、中级法院就审理具有重大影响案件的内部重要原则、政策、指示、决定、部署、方案和按键审理、执行过程中对重要问题的请示、报告、批复。

本细则所指的“具有重大影响案件”是指下列案件：（一）在省、自治区、直辖市范围内具有重大影响的危害国家安全的案件；（二）损害国家声誉和国家利益的涉外案件；（三）涉港、澳、台的敏感案件；（四）可能在一个地区内引起社会动乱，影响社会稳定或激化民族矛盾的案件；（五）涉及正、副厅部级领导干部或在国内外政治上有重大影响的知名人士的重大案件。

法院涉密设备管理制度第一章总则第一条为规范涉密设备管理，保障法院涉密信息安全，根据《中华人民共和国保密法》及相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于法院内部的一切涉密设备管理活动。

第三条涉密设备是指存储、处理、传输国家秘密、法院涉密信息的设备，包括但不限于计算机、打印机、传真机、复印机、存储介质等。

第四条法院涉密设备管理的原则是保密、合规、有效、便捷。

第五条法院应当依法建立涉密设备管理工作制度、操作规程、管理制度、技术手段等，加强涉密设备安全保护和使用管理，促进信息保密工作的开展。

第二章涉密设备的保密管理第六条法院应当设立专门的涉密设备保密管理机构，负责涉密设备的注册、登记、存储、使用和报废等管理工作。

第七条涉密设备使用人员应当熟悉保密政策和规定，严格遵守涉密设备保密管理规定，不得私自擅自外借、转让、私自拆卸、修改及利用涉密设备存储或利用非法信息。

第八条涉密设备采用密文传输和加密存储技术，对存储的信息进行分类保护和权限控制，确保信息安全。

第九条涉密设备使用人员应当定期接受有关保密知识和技术培训，提高信息安全意识和能力。

第十条对涉密设备存储的信息，应当定期进行备份，并制定应急预案和灾难恢复计划，保障信息的持续安全和恢复。

第三章涉密设备的物理安全管理第十一条法院应当采取物理隔离、安全防护等措施，确保涉密设备的安全存储和使用。

第十二条涉密设备应当放置在严格管控的场所，设立相关保密标识和警示标识，避免非法入侵及损坏。

第十三条对进入存放涉密设备的场所的人员，应当严格进行身份核查和登记，保障场所的安全。

第十四条对涉密设备的数量、型号、用途、存储地点等信息，应当进行详细的登记和管理，建立档案资料，实时掌握涉密设备的动态情况。

第四章涉密设备的网络安全管理第十五条对于连接互联网或内部网络的涉密设备，应当加强网络安全管理，采取防火墙、入侵检测、数据加密等技术手段，保障信息的安全传输和存储。

第十六条涉密设备的网络接入应当事先申请和审核，加强网络安全技术保障，确保网络通讯的安全性。

XXXX法院涉密文件保密管理(guǎnlǐ)规定XXXX法院(fǎyuàn)涉密文件保密管理规定XXXX法院(fǎyuàn)涉密文件保密(bǎo mì)管理规定为贯彻落实市保密局对涉密文件(wénjiàn)资料管理工作的要求，进一步做好我院涉密文件资料管理，特制定本规定。

一、保密工作1、保守(bǎoshǒu)国家秘密，确保国家安全和利益，认真学习宣传贯彻执行《保密法》。

2、印制秘密文件按照规定标明密级，规定发放范围(fànwéi)，密级变更按照规定处理。

3、秘密文件不得随便复印，如确需复印，必须请示领导，履行审批、登记手续，并将复印件按原件要求管理。

4、严格执行保密文件，资料、档案的查借阅审批手续不得擅自扩大知密范围并只限于阅文室阅读，绝密文件应单独保管。

5、秘密文件不准通过普通邮政邮寄，不准在普通的传真机上传递。

6、严禁在亲属子女及其他无关人员面前谈论党和国家的秘密事项，不得在私人通信中涉及机密，不得在普通电话、明码电报中泄露党和国家的秘密。

7、不得向废品收购部门出售秘密文件资料。

销毁秘密文件须经领导批准，并登记造册，专人护送。

8、对造成失泄露事故的单位和个人，首先追究领导责任，并追究当事人责任，同时视情节轻重给予处罚。

二、定密工作1、本院产生的秘密文件、资料及物品，依据国家保密法规进行定密工作，指定专人负责定密工作。

2、定密工作的内容包括：确定密级；变更(biàngēng)密级；解密；确定保密期限；密级及保密期限的标志等。

3、确定密级程序：定密人员当文件、资料起草完毕时，根据(gēnjù)其内容依照有关《保密范围》进行对号入座，对上什么密级就确定什么密级，同时确定该密级的保密期限及标志，尔后，随文送领导一同审批。

4、单位定密人员，遇有疑难问题，自己解决不了的要及时与保密部门取得联系，以便(yǐbiàn)解决疑难问题。

法院保密年度实施方案一、背景介绍。

随着社会的发展和法制建设的不断完善，法院在司法活动中所处理的案件信息越来越庞大，其中涉及的敏感信息和个人隐私也日益增多。

为了保护当事人的合法权益，保障司法公正，法院保密工作显得尤为重要。

因此，制定年度实施方案，对于加强法院保密工作，提高信息安全保障水平具有重要意义。

二、保密目标。

本年度法院保密工作的主要目标是，全面落实保密责任制，健全保密管理体系，提高信息安全保障水平，有效防范和化解信息泄露风险，确保司法活动的公正、公开和公平。

三、保密措施。

1. 健全保密管理体系。

建立健全法院保密管理规章制度，明确保密工作的组织架构和职责分工，确保保密工作的有序进行。

加强对法院工作人员的保密教育和培训，提高员工保密意识和保密能力。

2. 加强信息安全保障。

对法院内部的信息系统进行加密和安全防护，建立完善的信息安全管理制度，加强对信息系统的监控和审计，及时发现和处置安全风险。

3. 加强对敏感信息的管理。

对涉及个人隐私和敏感信息的案件进行严格保密，建立严格的信息查阅和使用制度，确保信息的合理获取和使用。

4. 加强对外部交流的保密管理。

对外部合作单位和个人的信息交流进行严格管理，签订保密协议，确保信息的安全传递和使用。

5. 加强对案件审理过程的保密监督。

加强对法官和工作人员的保密监督，建立保密违规行为的处置机制，严肃查处保密违规行为。

四、保密效果评估。

建立定期的保密效果评估机制，对保密工作的实施情况进行全面评估，发现问题及时整改，不断提高保密工作的水平和效果。

五、总结。

法院保密工作是司法活动中的重要环节，关系到当事人的合法权益和司法公正。

本年度实施方案的制定，旨在加强法院保密工作，提高信息安全保障水平，确保司法活动的公正、公开和公平。

希望全体法院工作人员共同努力，认真执行年度实施方案，不断提高保密工作的水平和效果，为司法公正和社会稳定做出积极贡献。