【产假请假条158天范文】流产产假请假条范文

关于产假请假条范文本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于____年____月____日提前待产，特从____年____月____日开始请假，期限为____天，请领导予批准，谢谢!申请人:________年____月____日关于产假请假条范文（二）尊敬的学校领导：因本人有孕在身，预产期____月份，现需要回家休息，调养身体。

特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为____个月。

另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。

特此申请，望领导审批。

申请人:________年____月____日关于产假请假条范文（三）一般规定1、女职工生育享受____天产假，其中产前可以休假____天;2、难产，增加产假____天;3、生育多胞胎，每多生育____个婴儿，增加产假____天;4、怀孕未满____个月流产的，享受____天产假;5、怀孕满____个月流产的，享受____天产假;6、晚育产假，由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。

广东(一)女职工生育享受产假：顺产的，____天;生育奖励假____天;难产的，增加____天;生育多胞胎的，每多生育____个婴儿，增加____天;怀孕未满____个月流产的，____天;怀孕满____个月流产的，____天。

(二)享受计划生育手术休假：取出宫内节育器的，____天;放置宫内节育器的，____天;施行输卵管结扎的，____天;施行输精管结扎的，____天;施行输卵管或者输精管复通手术的，____天。

同时施行两种节育手术的，合并计算假期。

——《广东省人口与计划生育条例》上海女职工产假分别按下列情况执行(上海市女职工劳动保护办法第十四条)产假：____天+____天(生育假)+____天(难产)+____天(多胞胎每多生一个婴儿)[2]第一、单胎顺产者，给予产假九十八天，其中产前休息十五天，产后休息八十三天;第二、难产假。

产假请假条范本[公司抬头][日期]致：[上级领导姓名]，[部门]主题：产假请假条尊敬的[上级领导姓名]，我在此向您提交产假请假条，希望您能批准。

根据公司政策和个人情况，我计划休产假[具体请假日期]天，从[具体请假开始日期]至[具体请假结束日期]，以便安心照顾新生婴儿的成长和健康。

我已经联系了人力资源部门，了解了所需的手续和流程，并将在最近的时间内提交所有所需的相关文件。

在我休假期间，我会尽最大努力确保工作的顺利进行。

我将与[同事姓名]和其他相关部门密切合作，将工作顺利交接，并提供必要的培训和指导，以确保项目的平稳推进。

我也会保持通讯畅通，以便能随时接收和解答与工作相关的疑问。

如有需要，我会根据具体情况回应紧急事件并提供支持。

为了确保我能顺利享受产假期间的福利，请您在方便的时候与我预约一次离职安排会议，以便进一步了解离职手续和相关信息。

在此，我诚挚地感谢您对我的理解和支持。

我会尽一切努力确保我的工作不受影响，并在产假期满后如期回归工作岗位。

谢谢您的时间。

此致[您的姓名][您的职务][您的联系方式]产假请假条范本（二）尊敬的XXX公司领导：您好！我是您公司XXX部门的员工XXX，现在怀孕快要满足产假条件了。

根据公司劳动合同和国家相关法律法规的规定，我希望能请您批准我休产假。

我在此向您递交我的产假请假条，具体请假事项如下：一、请假人信息：姓名：XXX职位： XXX部门： XXX二、请假类型：产假请假日期：预计从 XXX 年 XX 月 XX 日开始，长度为 XX 周或XX 天。

三、请假事由：鉴于我现在怀孕即将满足国家相关法律法规规定的产假条件，我希望得到公司的支持和理解，能够休产假，以便更好地照顾我的孩子和自己的身体恢复。

四、请假期间：我计划休产假的时间为 XXXX 年 XX 月 XX 日开始，经过仔细考虑，我拟请假 XX 周或 XX 天，具体结束日期为 XXXX 年 XX 月 XX 日。

五、工作交接安排：为确保工作的顺利开展，我将在请假前将工作进展情况和相关文件资料等详细资料整理完备，并交给相关同事和上级领导。

最新产假请假条最新产假请假条范文（精选6篇）产假是国家给予在职妊娠女性的一种权利,根据国家规定,职业女性怀孕后可享受一定的'产假休息时间,并且用人单位不得以任何一种方式剥夺。

临近生产，如何写产假请假条？瑞文小编为大家分享产假请假条范文，希望对大家有参考作用~最新产假请假条篇1尊敬公司xx：本人已近临产(预产期×月×日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。

鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求休产假×个月(从xxxx年x月x日至x月x日)。

恳请xx根据相关产假规定予以审批。

最新产假请假条篇2尊敬的xx：由于本人的产休假在**年**月**日休完，但本人身体比较虚弱，在休假期间身体未能恢复到正常状态，产假过后没能正常上班，特此申请续请产假到**年**月**日。

请予批准为盼!最新产假请假条篇3尊敬的xx：由于由于我有孕在身，下个月生产，现需回家调养身体和做好生产准备，特向xx申请请假，请假时间为x个月，我现特向单位申请x 月x日正式休产假，预计从x月x日——x月x日，盼予以批准。

目前本岗位的工作已移交给同志，经过近期的交接工作，同志已经完全胜任本岗位的工作了。

特此申请，望xx批准!最新产假请假条篇4尊敬的公司xx：由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日)，为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日，共计120天)。

休假期间本人工作由××代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133××××××××。

特此请假，恳望批准!最新产假请假条篇5尊敬公司xx：由于本人预产期(x月x日)将至，为免给工作及同事带来麻烦，特向公司xx申请从x月x日开始休产假。

产假请假条样本尊敬的学校领导：因本人有孕在身，预产期____月份，现需要回家休息，调养身体。

特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为____个月。

另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。

特此申请，望领导审批。

____时间：____年____月____日产假请假条样本（二）尊敬的领导：您好！我是贵公司XXX部门的XXX，现担任XXX一职。

我非常荣幸地在公司工作了一段时间，并全身心地投入到工作中。

如今，我即将迎来人生中最重要的时刻——我怀有身孕，预产期为XXX。

为了保障我和宝宝的健康，我希望申请产假，请领导批准我的请假申请。

首先，我要衷心感谢公司一直以来对我的关怀和支持。

公司为员工提供了良好的工作环境和福利待遇，让我们能够更好地融入团队，充分发挥个人的优势。

在我怀孕期间，公司还为我提供了一系列的保障措施，例如安排更轻松的工作内容、准时下班和提供孕妇补贴等。

尽管公司已经做得很好，但是我作为一个准妈妈，还是需要更多的时间和精力去照顾和关注自己的身体和宝宝的成长。

我深知母子健康的重要性，也了解到产假对我和家庭的重要性。

在产假期间，我将完全停止工作，专心休养，并且与家人一起度过这个幸福而特殊的时刻。

同时，我也明白产假对于公司来说可能会带来一定的困扰和缺席。

为了减少公司的工作压力，我已经提前与同事进行了沟通和交接工作，以确保工作的顺利进行，并把我的工作交接给一位可靠的同事，他会在我离开期间负责代理我的工作。

在产假期间，我将始终保持与公司的联系，并在必要时回复工作邮件和电话。

我衷心希望能在产假期间保持与公司的良好合作关系，以便在产假结束后能够顺利返回工作岗位。

最后，我再次向公司表达我的感谢和歉意。

感谢公司一直以来的关怀和支持，感谢领导对我的理解和包容。

我相信，在公司全体员工的共同努力下，我们一定能够顺利渡过我请假期间的工作。

谢谢您对我个人和家庭的关怀和支持，也希望公司能够批准我的产假请假申请。

产假的请假条产假的请假条模板3篇请假条，是请求领导或老师或其它，准假不参加某项工作、学习、活动等的文书。

请假条因为请假的原因，一般分为请病假和请事假两种。

下面是产假的请假条模板3篇，请参考！篇一：产假假条尊敬的领导:我因生产，需要回家休息，调养身体。

特向领导申请办理请假手续。

经医生鉴定于2014 年6月 26日的预产期。

经医生建议定于20**年5月29日前提前待假，回家休息本人从2014年5月29开始请假，于2014年9月1日收假，请假期限为101天。

特向领导申请办理请假手续。

目前本岗位的工作已移交给售前客服专员朱嫚丽同志，朱嫚丽同志责任心强、工作经验丰富，已经完全可以胜任客服经理岗位工作。

另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。

特此申请，望领导审批!申请人：2***年5月29日篇二：产假请假条尊敬的***领导：因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向部办公室请产假。

特此请假，恳请批准!申请人：********年**月**日附：法定产假期限根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周（98天）的产假，其中产前可以休假2周；难产的，增加产假2周；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。

《贵州省人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的.，晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。

篇三：请假条(产假)尊敬的领导:我因怀孕生产，需要回家休息，调养身体。

特向领导申请办理请产假手续，预产期为：年月日。

截止生产时尚未符合24周岁晚育规定，根据有关规定，产假为98天。

现特申请产假98天，时间为年月日至年月日。

正常出勤时间为年月日。

请领导批准为谢。

此致敬礼！请假人：年月日。

女职工产假请假条____(单位)办公室：因本人即将临产，根据国家规定产假为____天，自即日起向办公室请产假。

特此请假，恳望批准!____(单位)____(部门)____(姓名)年月日女职工产假请假条（二）尊敬的领导:我因生产，需要回家休息，调养身体。

特向领导申请办理请假手续。

经医生鉴定于201____年____月____日的预产期。

经医生建议定于201____年____月____日前提前待假，回家休息。

本人从201____年____月____日开始请假，于201____年____月____日收假，请假期限为____天。

特向领导申请办理请假手续。

目前本岗位的工作已移交给____同志，____同志责任心强、工作经验丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。

另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。

特此申请，望领导审批!________年____月____日女职工产假请假条（三）尊敬的领导：您们好!因本人有孕在身，将在____年____月____日生产，预产期即将已到。

现特向领导请假，根据国家规定产假为____天、晚婚晚育____天，共计产假为____天(____年____月____日至____年____月____日)。

望领导批准为谢!请假人：____年____月____日女职工产假请假条（四）____：本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于____年____月____日提前待产，特从____年____月____日开始请假，期限为____天，请领导予批准，谢谢!申请人:________年____月____日女职工产假请假条（五）尊敬的领导：您好！我是贵公司的一名女职工，担任着部门的某某职位。

我非常感谢贵公司一直以来对我的支持和关怀。

我在此向公司提出一份产假请假条，希望能够得到您的批准与支持。

根据国家相关法律法规规定，女职工怀孕后可享受产假，请假期间享受相应的待遇。

根据我的孕周计算，我的预产期为xxxx年xx月xx日。

篇一：产假请假条产假请假条尊敬的***领导：因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向部办公室请产假。

特此请假，恳请批准!申请人：********年**月**日附：法定产假期限根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周（98天）的产假，其中产前可以休假2周；难产的，增加产假2周；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。

《贵州省人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。

篇二：产假请假条产假请假条本人于xx-xx年____月____日的预产期，经医生建议，定于xx-xx年____月____日提前待产，特从xx-xx年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!申请人:_______________xx-xx年____月____日篇三：产假请假条产假请假条尊敬的领导：本人已怀孕个月，预产期在年月日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。

根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从月日至月日，共计天。

恳请领导给予批准。

申请人：申请日期：篇四：产假请假条男女版请假条尊敬的领导：本人由于有孕在身，预产期月日，现已近临产，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。

现现需回家调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为个月，本人遵循国家相关规定，严格遵循晚婚晚育的政策，我现特向单位申请月日正式休产假，预计从月日-- 月日，盼予以批准。

特此请假，恳望批准!申请人：年月日请假条尊敬的领导：由于本人的妻子已近临产（预产期月日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。

由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。

产假请假条（产假158天请假条范文）产假请假条产假请假条1__（单位）办公室：本人于__—__年__月__日的预产期，经医生建议，定于2022年__月__日提前待产，特从2022年__月__日开始请假，期限为__天，请领导予批准，谢谢！__（单位）__（部门）__（姓名）2022年__月__日产假请假条2尊敬的学校领导：因本人有孕在身，预产期_月份，现需要回家休息，调养身体。

特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。

另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。

特此申请，望领导审批。

申请人：__X年_月_日产假请假条3尊敬的领导：我因生产，需要回家休息，调养身体。

特向领导申请办理请假手续。

经医生鉴定于2022年__月__日的预产期。

经医生建议定于20__年__月__日前提前待假，回家休息。

本人从2022年__月__日开始请假，于2022年__月__日收假，请假期限为173天。

特向领导申请办理请假手续。

目前本岗位的工作已移交给__，__责任心强、工作经验丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。

另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。

特此申请，望领导审批！另附法定产假期限。

根据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

根据《四川省人口与计划生育条例》第三十三条已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15天。

根据四川省《中华人民共和国母婴保健法》实施办法第二十四条实行纯母乳喂养的女职工增加30天产假。

共计173天。

申请人：__申请日期：__年__月__日产假请假条4尊敬的学校领导：因本人_月期间生产，现需要回家休息，调养身体。

特向领导申请办理请假手续，请假时间自2022年_月__日至2022年_月__日共__天，恳请领导批准。

另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

产假请假条158天范文
尊敬的领导：
我是公司的员工XXX，现在怀孕已经进入了产假的阶段。

经过认真考虑和医生的建议，我决定申请产假请假条，希望领导批准我休假158天。

怀孕对我的身体和心理都带来了很大的变化，需要更多的时间来调整和休息。

在这段时间内，我会按时按量地进行产前检查和保健，确保自己和宝宝的健康。

同时，我也会认真学习育儿知识，为即将到来的新生命做好准备。

在我休假期间，我会尽量保持与公司的联系，及时了解工作进展和公司动态，确保不会对公司的正常运转造成影响。

同时，我也会将工作交接给其他同事，确保工作的顺利进行，以免给公司带来不便。

在产假结束后，我会按时返回公司，恢复工作状态，继续为公司的发展贡献自己的力量。

我会尽最大的努力，保证工作的质量和效率，不辜负公司领导和同事对我的信任和支持。

最后，我再次希望领导能够批准我的产假请假条，给予我这段时间的休息和调整的机会。

我会珍惜这段时间，好好养护自己，为即将到来的新生命做好准备。

同时，也感谢公司对我的理解和支持。

谢谢！
此致。

XXX。

产假请假条范文产假请假条范文1尊敬的.公司领导：因本人有孕在身，预产期x年下旬，现需要回家休息，调养身体。

特向领导申请办理请假手续，后回来上班（从x年xx月xx日至x年xx月xx日）请假时间为1个月。

目前本岗位的工作已移交给同事。

另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。

特此申请，望领导审批。

此致敬礼！请假人：20xx年xx月xx日产假请假条范文2尊敬的学校领导：因本人即将临产，根据国家产假相关规定——单胎顺产者，给予产假98天，其中产前休息15天，产后休息83天；已婚妇女24周岁以上生育第一个子女为晚育，实行晚育的，增加产假30天；难产（剖宫产以及产程中使用吸宫器、产钳等非正常顺产的.平产手术者）增加产假15天；实行纯母乳喂养的女职工增加一个月产假，产假视为出勤。

总共为158天（未含难产假15天）。

拟请假的具体时间为20xx年xx月x日至20xx年xx月x日至。

另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾！特此请假，恳望批准！申请人：xxx20xx年xx月x日产假请假条范文3尊敬的公司领导：本人已怀孕____个月，预产期在____年____月____日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。

根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从____月____日至____月____日，共计____天。

恳请领导给予批准。

特此申请，望领导审批。

请假人：_________年月日产假请假条范文4尊敬的领导：本人于xx年xx月xx日的预产期，特从xx年xx月xx日开始请假，根据国家和公司相关规定，产假为98天，剖宫产增加产假14天，实行晚婚晚育增加30天，在产假期间领取《独生子女父母光荣证》另增加产假30天，外加5天年休假，正常情况共计休假163天（xx 月xx日至xx月xx日），剖宫产共计休假177天（xx月xx日至xx月xx日），特此请假，恳请批准!申请人：xx领导审批：20xx年xx月xx日产假请假条范文5尊敬的学校领导：因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。