公务员考试基本情况介绍(1)

公务员考试求助编辑百科名片公务员考试中国从20世纪90年代开始引入公务员考试，在进入21世纪之后，该项考试趋于成熟和稳定。

每年都会在10月份国庆过后发布招考公告，一般来说公共科目笔试时间都在11月底（11月的最后一个周日），如果遇到其他较为重要的会议或者活动，可能会推后到12月初举行（如2008年国家公务员考试就是在12月初举行的）。

这里有一点要特别注意的是，每年年底举行的考试都是下一年度的公务员考试，比如2009年11月底举行的公务员考试就被称为2010年公务员考试，这点对于考生选取参考书和教材尤为重要。

目录考试流程发布公告招考时间报考条件报考程序录用机关国考科目展开编辑本段考试流程一、报考1、浏览报考信息（考试公告、考试大纲、职位条件一览表）2、选定职位（专业上有疑义，可电话咨询所报单位）3、开始网报（1）登陆网报网站及页面（2）填写报名信息并上传照片（3）等待审核（4）审核通过后网上缴费（5）报名成功中国公务员正规统一都叫国家公务员，不管是中央还是地方都是国家公务员，具体才分为中央、国家机关公务员和地方国家公务员。

国家公务员考试是指：中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

地方的公务员考试是指：地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

中央和地方考试单独进行，不存在什么从属关系，考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试，也可同时报考，相互之间不受影响。

中央公务员考试和地方考试性质一样，都属于招录考试，考生填报相应的职位进行考试，一旦被录取便成为该职位的工作人员。

具体公务员政策可参看国家公务员网的相关政策。

地方公务员考试有资格考试和招录考试两种，资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书，考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职，如北京市；有的需要再参加具体部门的一些考试，有的直接面试考核。

公务员考试基本信息公务员考试是我国选拔政府机构和事业单位干部的一种重要方式，也是实现人民群众公正、透明、公开的公共管理目标的重要保障措施。

了解公务员考试的基本信息对于准备参加考试的考生来说至关重要。

本文将从考试的目的、范围、内容、方式和报名条件几个方面，为读者介绍公务员考试的基本信息。

一、考试目的公务员考试的目的是选拔具备一定素质和能力的人才，进入政府机关和事业单位担任工作职位。

通过公务员考试，旨在提高政府机构和事业单位的工作效率和质量，推动公共事务的规范化和专业化发展，更好地为人民服务。

二、考试范围公务员考试的范围涉及国家、省、市、县四个层级的政府机构和事业单位。

考试范围包括但不限于行政管理、经济管理、人力资源管理、法律法规以及相关领域的知识和技能。

三、考试内容1. 笔试：公务员笔试是考试的主要形式，主要包括行政职业能力测评、申论和面试等几个部分。

行政职业能力测评主要测试考生的语言文字表达能力、判断推理能力、组织管理能力等基本素质。

申论部分要求考生对热点话题进行论述，考察考生的思维逻辑、分析问题和解决问题的能力。

面试环节则是考生与考官进行面对面的交流和对答，主要考察考生的综合能力和应对能力。

2. 面试：公务员面试是考察考生个人素质和能力的环节，也是选拔优秀人才的重要手段。

面试内容包括政策理解与分析、组织协调能力、综合素质等方面。

通过面试可以进一步了解考生的真实能力和潜力。

四、考试方式公务员考试采用计算机化考试和纸笔考试相结合的方式。

具体考试方式由各地公务员局以及考试机构根据实际情况制定，既有统一的笔试形式，也有根据应聘岗位的不同而设置的特定笔试。

五、报名条件公务员考试具有一定的报名条件，以确保报考者具备一定的素质和能力。

一般来说，报考者需要具备公民身份、年龄、学历、政治面貌等方面的要求。

具体报名条件根据不同考试机构和地区可能会略有差异，考生在报名前需仔细阅读并满足相关条件。

结语公务员考试是一项重要的选拔工作，对于担任政府机关和事业单位职位的人员来说具有重要意义。

国考招考要求-概述说明以及解释1.引言1.1 概述国家公务员考试是我国选拔行政管理人才的重要途径之一，也是广大就业者争相报考的热门考试之一。

国考招考要求是指报考国家公务员需要满足的基本条件和要求。

通过参加国考，考生可以进入政府机关、事业单位等公共部门工作，为国家和人民的发展贡献自己的力量。

国家公务员考试的招考要求十分严格和规范，主要包括以下几个方面。

首先，考生需要具备中华人民共和国国籍，拥护中国共产的领导，忠诚于国家和人民，具有良好的政治素质和道德品质。

其次，考生要求年龄在18周岁以上、35周岁以下，具备良好的身体条件和健康状况，能够适应公务员工作的特殊要求。

此外，学历要求是考生报考国家公务员的基本条件之一，通常要求具有本科及以上学历，部分职位还要求具备研究生及以上学历。

此外，考生还需具备一定的专业知识和技能，能够胜任相关职位的工作任务。

最后，考生还需要具备一定的综合素质和能力，如语言表达能力、组织协调能力、团队合作能力等。

国家公务员考试要求的严格性和科学性是为了选拔优秀、胜任公务员工作的人才。

招考要求的设定既是对报考者的一种规范和门槛，也是为了保障公务员队伍的高素质和专业性。

通过设置严格的招考要求，可以筛选出既具备专业知识又具备较高综合素质的应试者，为公共事务的顺利进行提供有力的保障。

总而言之，国家公务员考试的招考要求是通过一系列的条件和要求来选拔适合从事行政管理工作的人才。

只有具备优秀的政治素质、良好的身体条件、高学历、专业知识和一定的综合素质的考生，才能够有机会进入公共部门工作，为建设美好的祖国贡献力量。

当然，招考要求的不断完善也是为了适应时代的发展需求和行政管理工作的新要求，提高公务员队伍的整体素质和能力水平。

1.2文章结构文章结构部分的内容如下：1.2 文章结构本文按照以下结构进行述述。

首先，引言部分将对国考招考要求的概述进行介绍，包括其重要性和影响因素。

然后，正文部分将详细讨论国考招考要求涉及的三个方面，包括考试内容、报名条件和考试形式。

公务员面试五分钟自我介绍公务员面试五分钟自我介绍.,今年..岁.汉族,法学本科.我平时喜欢看书和上网浏览信息.我的性格比较开朗,随和.能关系周围的任何事,和亲人朋友能够和睦相处,并且对生活充满了信心.我以前在检察院实习过，所以有一定的实践经验.在外地求学的四年中，我养成了坚强的性格,这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难,积极进去.成为一名法律工作者是我多年以来的强烈愿望.如果我有机会被录用的话，我想,我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值.同时,我也认识到，人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的,我认为我有能力也有信心做好这份工作.公务员是一个神圣而高尚的职业,它追求的是公共利益的最大化,它存在的根本目的是为人民服务，为国家服务.雷锋说过:人的生命是有限的,而为人民服务是无限的,我要把有限的生命投入到无限的为人民服务当中去.这也是我对公务员认知的最好诠释.所以,这份工作能够实现我的社会理想和人生价值,希望大家能够认可我,给我这个机会!面试自我介绍范文（二）各位尊敬的考官，早上好，公务员面试自我介绍，自我介绍《公务员面试自我介绍》。

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我叫***，现年**岁，*族，大专文化，平时我喜欢看书和上网流览信息，性格活泼开朗，能关心身边的人和事，和亲人朋友融洽相处，能做到理解和原谅，我对生活充满信心。

我曾经在**工作，在公司里先后在不同的岗位工作过，开始我从事**工作，随后因公司需要到**，有一定的社会实践经验，在工作上取得一些的成绩，同时也得到公司的认可。

通过几年的工作我学到了很多知识，同时还培养了我坚韧不拔的意志和顽强拼搏的精神，使我能够在工作中不断地克服困难、积极进取。

加入公务员的行列是我多年以来的一个强烈愿望，同时我认识到人和工作的关系是建立在自我认知的基础上，而我感觉到我的工作热情一直没有被激发到最高，我热爱我的工作，但每个人都是在不断地寻求取得更好的成绩，我的自我认知让我觉得公务员是一个正确的选择，这些就坚定了我报考公务员的信心和决心。

公务员考试竞争日趋白热化，现在介绍这些公务员考试常识，供参加2011年国家公务员考试及各地公务员考试的考生查阅。

1、什么是公务员？根据我国《公务员法》的规定，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

2、什么是公务员录用考试？公务员考试是由公务员主管部门组织的，根据《公务员法》和公务员录用的相关规定，用于录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员的考试；是在规定的编制限额内，按照确定的招录计划，针对相应的空缺职位进行的面向社会的、公开的竞争性考试。

凡符合报考资格条件的人员均可报考。

3、公务员录用考试是如何分类的？公务员考试按照组织、实施考试的主体的不同分为：中央机关及其直属机构公务员和工作人员录用考试（即通常所说的“国家公务员考试”）和地方公务员录用考试两种。

(1)国家公务员考试是中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

由人事部组织 (属于职位考试)。

(2)地方公务员录用考试是地方各级党政机关，为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

由各省、市人事厅(局)组织 (有的地方属于职位考试，有的地方属于资格考试)。

4、国家公务员考试和地方公务员考试的区别是什么？(1)从概念来看国家公务员考试是指中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

地方公务员考试是指地方各级党政机关，为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

(2)从考试性质来看国家公务员考试属于招聘考试，考生填报相应的职位进行考试，一旦被录取便成为该职位的工作人员。

地方考试有资格考试和招聘考试两种，例如前些年北京市的公务员考试就是一种资格考试，成绩合格者发给公务员资格证书，考生可凭此资格证在北京市、区、县等国家机关求职。

绝大多数地方公务员考试采用的是招聘考试的方式，考生选择职位报名参加考试，考上后就直接录取为该部门的公务员。

公务员面试中如何作自我介绍及范文当面试考官随便地间你：“谈谈你自己的情况如何？”这是面试中的第一个问题。

此刻，你应把在此之前所有紧张不安的情绪稳定下来。

因为这个问题，应试者已经做了充分的准备，并且有足够的信心和勇气相信自己能回答好这个问题。

1、自我介绍的内容首先请报出自己的姓名和身份。

可能应试者与面试考官打招呼时，已经将此告诉了对方，而且考官们完全可以从你的报名表、简历等材料中了解这些情况，但仍请你主动提及。

这是礼貌的需要，还可以加深考官对你的印象。

其次，你可以简单地介绍一下你的学历、工作经历等基本个人情况。

请提供给考官关于你个人情况的基本的、完整的信息，如：学历、工作经历、家庭概况、兴趣爱好、理想与报负等。

这部分的陈述务必简明扼要、抓住要点。

例如介绍自己的学历，一般只需谈本专科以上的学历。

工作单位如果多，选几个有代表性的或者你认为重要的介绍，就可以了，但这些内容一定要和面试及应考职位有关系。

请保证叙述的线索清晰，一个结构混乱、内容过长的开场自，会给考官们留下杂乱无章、个性不清晰的印象，并且让考官倦怠，削弱对继续进行的面试的兴趣和注意力。

应试者还要注意这部份内容应与个人简历、报名材料上的有关内容相一致，不要有出入。

在介绍这些内容时，应避免书面语言的严整与拘束，而使用灵活的口头语进行组织。

这些个人基本情况的介绍没有对或错的问题——都属于中性问题，但如果因此而大意就不妥了。

接下来由这部份个人基本情况，自然地过渡到一两个自己本科或工作期间圆满完成的事件，以这一两个例子来形象地、明晰他说明自己的经验与能力，例如：在学校担任学生干部时成功组织的活动；或者如何投入到社会实践中，利用自己的专长为社会公众服务；或者自己在专业上取得的重要成绩以及出色的学术成就。

接下来要着重结合你的职业理想说明你应考这个公务员职位的原因，这一点相当重要。

你可以谈你对应考单位或职务的认识了解，说明你选择这个单位或职务的强烈愿望。

原先有工作单位的应试者应解释清楚自己放弃原来的工作而做出新的职业选择的原因。

公务员申论考试概要之考试简介公务员申论考试概要之考试简介公务员申论考试概要之考试简申论一词，语出孔子的申而论之。

申字有说明、申述之意，如三令五申、重申前令、申明立场等，都取此意。

这是申字的基本义项，也是其常用义。

而申论一词，除了说明、申述之外，还要进行论说、论述和论证，亦即对事件、材料、问题、现象、事理等进行分析和说明。

在申论试卷中，是要求考生就所给定的背景材料，通过仔细阅读和系统分析，形成自己的看法和观点，展开有理有力有节的论述，从而论证自己的见解和主张。

这是对考生综合分析能力的考查，是国家公务员在日常工作中经常涉及到的内容，也是公务员考试所做的一种尝试。

这种考试是根据目前机关工作的需要，对考生阅读能力、文字水平及分析、解决实际问题能力的一种综合考查方法。

在市场经济条件下，国家公务人员更需要具备搜集、分析、概括、解决问题的能力，而通常情况下的写作考试基本上已经形成了固定的模式，很难真实地体现出考生的在中国古代科举考试中，有一种八股文考试形式，要求就给定题目论证某项政策或对策，撰写论文，称之为策论。

申论与策论和传统的作文有些类似，但又有很多不同之处，在一定程度上说，它比一般作文难度要大一些。

申论考试的内容、方法及测评要素，涵盖了作文和策论两种考试的基本方面。

申论考试主要测查应试者写作水平，但与传统的作文有所不同。

作文只是要求考生根据给定题目展开议论，侧重考查应试者的语言文字能力。

考生可以凭自己的主观爱好去立论选材，尽情张扬自己的个性，发表议论。

因此，作文只能在一定程度上反映应试者的写作水平，而无法全面体现考生的综合素质，尤其是解决实际问题的能力。

申论考试则不同，它不仅仅对应试者的阅读理解能力和语言文字能力进行考查，而更侧重考查应试者发现问申论的载体是文字，在应试者反复阅读试卷上所给定的约1500字的文字材料和提出的有关问题后，应试者应该仔细分析，然后根据涉及的主要线索、主要问题进行阐述和论证。

与传统的作文相比，申论考试要求应试者摒弃套话、空话，而要立足分析问题、解决问题的2000年中央国家机关公务员录用考试，第一次把申论列为考试芰η阆虿庋椤κ?001、2002、2003年中央国家机关公务员录用考试，申论科目仍然出现。

14公务员考试是由谁组织的？都考些什么？1、什么是公务员考试？《中华人民共和国公务员法》规定：“录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。

”该录用考试即被称为“公务员考试”。

公务员考试又分为中央机关及其直属机构公务员录用考试，即俗称的“中央国考”和地方各级机关公务员录用考试。

中央国家机关公务员考试属于职位性考试，考生填报相应的职位参加考试，一旦被录取便成为该职位的工作人员。

2、什么是公务员“凡进必考”制度？我国公务员录用制度可以简要概括为“凡进必考”，即凡是进入公务员队伍就要通过考试，该制度是我国干部人事制度改革的突破口，是推行公务员制度的一面旗帜。

它所体现的精神实质，既是制度设计的目标，也是制度实施的原则。

坚持“凡进必考”原则，对于建设高素质的公务员队伍和维护社会公平具有重要意义。

从1994年至2004年，中央公务员主管部门共制定考试录用的法规和政策文件24个，形成了公务员管理环节中体系最完善、操作性最强的单项法规体系。

《公务员法》颁布实施后，中央和地方主管部门正在抓紧制定新的考试录用配套法规。

另外，不仅仅在录用程序上严格遵守“凡进必考”制度，在公务员的晋升和提拔上也有相应的考试制度。

“凡进必考”和“凡晋必考”逐渐结合，公务员考试录用法规体系的建立和完善，对减少考试录用运行成本，遏制用人腐败提供了有力保障。

3、国家公务员考试和地方各级机关公务员考试有哪些区别和联系？中央国家机关公务员考试是指：中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

地方各级机关公务员考试是指：地方各级党政机关、社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

中央和地方考试单独进行，不存在从属关系，考生可以根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试，可同时报考，相互之间不受影响。

从考试科目来说，中央的公务员考试包括笔试（公共科目、专业科目）和面试。

公务员面试自我介绍第1篇：我叫xxx，我毕业于xx学院法学专业，下头我做一下自我介绍。

能够劈波斩浪，从无数应聘者中脱颖而出进入面试，自信心让我感觉到离成功的距离又近了一步！坦率地说，如果我为自我的梦想奋斗了，即使是失败，我也不会后悔，因为我收获了！今日我很荣幸地站在那里表达自我由已久的愿望：“成为一名人民公仆”。

我以往在移动公司工作，在公司里先后在不一样的岗位工作过，在工作上取得一些的成绩，同时也得到公司的认可。

经过几年的工作我学到了很多知识，同时还培养了我坚韧不拔的意志和顽强拼搏的精神，使我能够在工作中不断地克服困难、进取进取。

加入公务员的行列是我多年以的一个强烈愿望，同时我认识到人和工作的关系是建立在自我认知的基础上，而我感觉到我的工作热情一向没有被激发到，我热爱我的工作，但每个人都是在不断地寻求取得更好的成绩，我的自我认知让我觉得公务员是一个正确的选择，这些就坚定了我报考公务员的信心和决心。

尊敬的考官，难与青松比碧翠，愿做梅花傲雪霜；给我一次机会，我会用实际效果证明给你们看。

公务员面试自我介绍第2篇：各位考官好，很高兴我有机会站在那里向考官求教和学习，期望我今日能把自我最真实的一面展示给您们！我叫XXX，自XX，财税本科。

我出生在XX家庭，从小养成了吃苦耐劳，踏实肯干的作风。

我平时喜欢浏览报刊杂志，异常是喜欢看一些关注国家大事、关注民声的刊物报纸，比如燎望新闻周刊，南方周末等，这些读物很好的陶冶了我的情操。

进入大学以，我进取学习财税专业的知识，取得了很好的成绩，具备一些国税岗位所要求的知识、技能；并且经过在学生会和班里担任班干部的机会很好的锻炼了自我组织协调、为人处事方面的本事。

我在学习之余，去武汉洪山国税分局实习，经过实习我基本上了解了公务员岗位的的工作作风、工作资料，感觉税务岗位十分适合我自身情景，人的选择应当建立在对工作的了解和自我的自我认知的基础上的，公务员是个神圣的职业，肩负着人民的期望，我认为仅有在这才能很好的实现我的社会梦想，实现自我价值最大话，如果被录用，我相信我能够很快的实现从学校到政府机关，从学生到公务员双重主角的转换，成为一名合格的国家公职人员！如果我有幸被录取了，我必须会努力工作，严格要求自我，充分利用自我的工作热情，发挥自我的长处，牢记情为民所系，权为民所用，事为民所办，心为民所想，利为民所谋，争取早日成为一名让领导放心，组织信任，人民满意的合格公务员。