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我为公司献良策

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我为企业献良策之个人见解

一、关于企业人才观和职工素质提升的一些建议

1、留住优秀职工

人才是企业的根本，是企业的核心竞争力，二十一世纪最重要的是什么——是人才。在如何留住这些人才方面，本人觉得应做到以下几方面。

1）为员工制定发展规划，让员工在这里工作有一个明确的发展目标。

从员工的角度来看，如果他看不清两三年后自己在公司的前途是怎样的，那么公司是很难或者根本就留不住员工。为员工做职业生涯规划，帮助员工成长发展，激励员工在这个企业中长期干下去，可以帮助企业留住优秀人才。

2）做好员工绩效考核，促进企业和员工的共同发展。

对员工的工作实行绩效考核。首先，管理人员必须明白考核工作的重要性，注重绩效考核工作的各个阶段的执行情况，从各个阶段着手解决，使绩效考核发挥其真正的作用，促进企业和员工的共同发展。其次，尽量明确考核指标、完善考核标准；制定合理的考核周期；提升对绩效考核工作的认识，实现全员观念的转变；注重绩效考核反馈，建立绩效面谈制度；充分运用考核结果。

3）积极给员工创造良好的发展环境。

企业要给予人才在事业、职位、待遇等多方面的关爱，每一个人都希望自己的工作能得到认可，事业能够上个新的台阶。不能把职务晋升作为唯一的激励方式，优秀的员工也不可能都当领导，一些高素质、多年未被提拔的非职务人才，在感情上就会受挫。所以，企业应该建立多种形式的激励机制，比如鼓励员工自学，对取得更高学历的人员，适当按比例报销学费，让其无后顾之忧。待遇与奉献相匹配，贡献大的人才完全可以享受一些较高的待遇，这样才会在整个企业中营造一种尊重知识、尊重人才的良好风气，使员工不以追求职位作为衡量事业是否成功的唯一标准。

2、建立人才队伍

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1）建立人才队伍，首先要提升员工的研究水平，现在的工程检测行业的竞争，对每个从业人员都具有非常激烈的挑战。尤其是近一两年来，大量的企业涌入工程试验检测行业的竞争，要想不在残酷的现实竞争中不被淘汰，研究就显得非常的重要。为了保持竞争优势，就要不断更新知识结构，涉猎前沿技术，了解业界资讯，开阔视野，扩大知识面，强化改善薄弱方面，缩小与他人的差距等努力。

重庆市渝东南地区旅游发展规划修编文本

1 重庆市渝东南地区旅游发展规划修编文本

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重庆市渝东南地区旅游发展规划修编文本

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重庆市渝东南地区旅游发展规划（修编）文本

第一章 总 则

第一条 规划性质。本规划为区域旅游发展规划,是在原《重庆市渝东南地区旅游发展规划》基础上,对渝东南地区旅游未来发展进行的新一轮规划修编.通过对原规划的系统修订，提出2008—2020年渝东南地区旅游业发展目标体系，以及实现目标体系的发展战略、总体布局、主要任务和保障措施，是渝东南地区“一区五县”范围内旅游业发展的指导性文件。

第二条 规划范围。本次规划范围包括渝东南地区的黔江区、武隆县、彭水县、石柱县、酉阳县、秀山县“一区五县”.幅员面积1。98万平方公里，2007年常住人口281.34万人，以土家族苗族聚居为主体,是重庆集中连片的少数民族聚集地。

第三条 规划依据。根据国家和重庆市相关法律法规和市委、市政府《关于加快渝东南地区经济社会发展的决定》要求，按照《旅游规划通则》（GB/T18971-2003）关于区域旅游发展规划的编制规范，以及《重庆市“一圈两翼”经济社会发展规划》、《重庆市旅游业发展“十一五"规划》等上位规划对渝东南地区旅游业发展的定位和部署，评估并吸纳原《重庆市渝东南地区旅游发展规划》及本地区各区县旅游业发展“十一五”规划相关内容，编制本规划。

(完整)烟台市智慧城市建设规划

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(完整)烟台市智慧城市建设规划

烟台市人民政府办公室

关于印发烟台市智慧城市建设规划的通知

各县市区人民政府（管委)，东部新区办公室,市政府各部门，有关单位:

《烟台市智慧城市建设规划》已经市政府研究同意，现印发给你们,望认真组织实施。

烟台市人民政府

2014年4月 日(完整)烟台市智慧城市建设规划

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烟台市智慧城市建设规划

智慧城市是指充分借助物联网、互联网、传感网等新技术，构建城市发展的智慧环境,形成基于海量信息和智能化的新生活模式，面向未来构建的全新城市形态。在我国，它是在经历上世纪90年代“信息高速公路"和2000-2010年间“数字城市"建设后，随着物联网、云计算、下一代互联网、新一代移动通信技术发展而形成的城市信息化建设新阶段。智慧城市涵盖范围广泛，涉及政治、经济、文化等国民经济和社会发展的各领域，是实现工业化、信息化、城镇化和农业现代化同步发展战略的重要手段和重要技术支撑。其基本目的是改进民生服务、提高政府效能、促进经济转型、改善生态环境，最终目标是让人民群众生活得幸福、安全。

为全面贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和市委、市政府提出的建设“蓝色、文明、幸福之都"部署要求，提高城市管理与服务水平，打造智慧城市产业链，根据国家和省有关智慧城市建设的政策意见,特制定《烟台市智慧城市建设规划》。

关于加快推进XXX工业园区

公共配套设施建设的建议

工业园区是工业企业相对集聚、基础设施较为完善和生产性配套服务体系较为齐全的工业聚集区。工业园区作为一种新型的工业组织形式，有利于优化产业布局，促进产业集约化、规模化发展；有利于高标准、高效率地集聚人才、市场、资金、技术等生产要素；有利于产业发展与城镇建设、土地利用、生态环保等方面的和谐推进和持续发展。随着大企业带动作用的不断增强和中小企业的日益聚集，工业园区已经成为我县发展特色优势产业集群，拉动区域经济社会发展的重要载体。我们通过调查了解，目前我县XXX工业园区公共配套设施建设明显滞后于产业转移步伐，矛盾不断凸显，亟待加以解决。

一、工业园区公共配套设施建设的现状与问题

我县XXX工业园区从20XX年开始，逐步建立了以机械加工、冶金铸造、汽车修配等行业为骨干的特色工业园区，形成了行业优势明显、规模结构良好、发展特色鲜明、经济效益突出的工业园区体系。

经过多年的建设，XXX工业园区建设面积累计达XX平方公里，完成基础设施投资XX多亿元，水、电、路、气、讯等硬件设施基本配备到位，入园企业达XX户，其中投产企业XX户，完成总投资XX亿元，年实现总产值XX亿元，上缴税金XX亿元，安置就业XXXX多人,支撑起县城工业经济的半壁河山。但随着入驻工业园区企业数量的不断增多，产业人口的大量集聚，园区配套功能滞后的问题也日益凸现，在一定程度上制约了园区经济的快速健康发展。当前存在的主要问题是：规划滞后，基础设施建设缓慢，配套服务不完善。为了全面提升XXX工业园区综合实力和竞争能力，使工业园区成为招商引资的承载区、工业经济发展的集中区、特色产业的示范区、财政收入的主产区，一定要做好园区规划，明确目标任务，强化基础配套。归纳起来，工业园区公共配套设施建设存在的主要问题有：

1、生产配套设施不够完善

供水方面：园区供水未能完善，未能满足企业用水需求。园区供水管网至今未能与园区建设同步，造成园区供水给企业发展形成掣肘的现象。