疫情防控中软弱涣散党组织改进提升经验材料-疫情大考考出软弱涣散组织的坚实与担当

软弱涣散组织整改措施随着经济的不断发展，企业的发展也在逐步加快，然而，仍有许多企业在面对市场竞争时，由于组织软弱涣散，导致业务不畅、效率低下、人员流动大等问题的困扰。

因此，对于软弱涣散组织的整改措施，着重在于加强组织建设，提高组织效能。

本文将分析软弱涣散组织存在的问题及对应的解决方法，以推进组织整改工作。

一、软弱涣散组织的存在问题1、缺乏有效的组织架构大多数软弱涣散组织缺乏较完善的组织架构和规范的工作流程，导致组织中员工活动无章、职责不清，既不能发挥领导的作用，也难以保证员工工作的高效性。

2、人员流动性大软弱涣散组织的管理缺乏科学性和规律性，加之企业业务不畅，员工发展前途有限，导致员工流动率高。

人员流动导致组织的管理、技术能力明显下降，进而影响公司的发展。

3、工作效益低下软弱涣散组织的不良现象导致公司的整体工作效益不高，因为员工任意性大，工作不规范，徊循于工作中，从而影响生产力和效率。

员工缺乏蓝图、目标和方向，工作难以有计划、有条理地开展，这些无疑都会影响公司的经济效益。

二、软弱涣散组织的整改措施1、建立强健的组织架构通过在公司之内创建一个有利的组织架构、职能部门以及制度，实现内外各个层面的信息对流，以帮助组织的成长及稳健。

对于企业领导和部门之间的信息沟通，应该设立通讯处，以不断检查和完善结构，以及加强组织的协调与管理能力。

2、加强人力资源管制人力资源是企业的重要组成部分，因此，必须注重从招录、选择、培训、绩效管理、晋升、激励方面来控制员工流动问题。

建立一个完善的人力资源管理体系，提高员工对组织和工作的忠诚度和认同度，以减少员工流动率，提升企业竞争力。

培养员工对企业的社会责任感和职业道德，让每个员工成长为企业的积极分子，从而提高员工的参与性，增强组织的凝聚力与核心竞争力。

3、提高工作效益企业中枢是员工的工作效率，因此必须加强组织沟通，传递合法信息，促进员工发挥出其应有的贡献。

确定每个员工的工作责任清单，让员工具有执行力，从而持续提高工作效益。

关于XXX软弱涣散党组织整改情况的报告报告：XXX软弱涣散党组织整改情况尊敬的领导、各位同事：按照上级党委和组织部的要求，我们对本单位的软弱涣散党组织进行了全面整改。

现将整改情况向各位做一次汇报。

一、整改目标和措施我单位的软弱涣散党组织问题主要表现为党员思想意识淡薄，组织形式松散，组织活动缺乏活力等方面。

针对这些问题，我们制定了如下整改目标和措施：1. 提高党员思想意识和组织观念，强化党员的党性修养和学习训练。

2. 建立健全党组织的组织机构，明确党员权责，并制定组织章程和工作制度。

3. 加强组织活动，注重党员的培训和交流，提高组织的凝聚力和战斗力。

二、整改过程与进展整改工作在上级指导下，经过全体党员的共同努力，取得了一定的成效。

具体的整改过程和进展如下：1. 高层重视，下发整改任务。

上级党委和组织部对我单位软弱涣散党组织问题高度重视，下发了整改任务书，明确了整改的目标和要求。

2. 加强党员思想教育。

组织了一系列的思想教育活动，包括党课、党风廉政教育等。

通过这些活动，增强了党员的党性修养和组织观念。

3. 建立组织机构和工作制度。

制定了《党组织章程》，明确了党组织的组织结构和工作职责。

并对每个党员进行了重新分工，明确了每个党员的权责。

4. 加强组织活动。

组织了党员学习交流活动，定期开展组织生活会和党员大会。

通过这些活动，提高了党员的组织凝聚力和战斗力。

三、整改成果和问题经过一段时间的整改，我单位软弱涣散党组织的问题得到了一定的改善，具体成果和存在问题如下：1. 整改成果：党员思想意识得到了明显提高，党组织的组织形式和活动方式得到了改善，组织的凝聚力和战斗力有了一定提升。

2. 存在问题：整改过程中，我们也面临了一些问题。

主要表现在党员素质和思想状况参差不齐，一些党员对整改工作的重要性认识不足，整改措施针对性不强等方面。

四、下一步工作计划为进一步巩固整改成果，提高党组织的建设水平，我们制定了下一步的工作计划：1. 继续加强党员思想教育，提高党员的政治素质和组织观念。

懦弱病毒开展情况汇报截至目前，懦弱病毒在全球范围内持续蔓延，给人们的生活和健康造成了严重威胁。

作为一种新型病毒，其传播速度之快、传染性之强给防控工作带来了巨大挑战。

我将就我所在地区懦弱病毒的防控工作开展情况进行汇报，以便及时总结经验、发现问题、加强防控，为疫情防控工作提供参考。

首先，我所在地区已经建立了懦弱病毒的防控工作领导小组，明确了各成员单位的职责和任务。

领导小组密切关注疫情动态，及时制定防控策略和措施，确保疫情得到有效控制。

同时，我们也加强了对医疗机构和人员的培训，提高了医护人员的防护意识和应对能力，确保他们在疫情防控中的安全。

其次，在疫情防控期间，我们加强了社区和村级组织的防控工作。

成立了疫情防控志愿者队伍，开展宣传和排查工作，及时发现疑似病例并进行隔离和治疗。

同时，我们也加强了对重点场所的管理，比如学校、工厂、商场等地方，严格执行防控措施，确保人员聚集场所的安全。

另外，我们还加强了对境外输入病例的防控工作。

建立了严格的入境人员排查和隔离制度，对入境人员进行核酸检测和隔离观察，确保病毒不会通过境外输入扩散。

同时，我们也加强了对密切接触者的追踪和排查工作，及时发现潜在的传播链，阻断病毒的传播途径。

在疫情防控工作中，我们也积极开展科研工作，加强了对懦弱病毒的病原学研究和疫苗研发工作。

与此同时，我们也加强了对疫情信息的发布和宣传工作，及时向社会公众传递权威信息，引导大家科学防控，共同抗击疫情。

总的来说，我所在地区在懦弱病毒的防控工作中取得了一定的成效，但也面临着诸多挑战和困难。

我们将继续加强疫情防控工作，不断改进和完善防控措施，全力以赴做好疫情防控工作，保障人民群众的生命安全和身体健康。

希望通过我们的努力，早日战胜疫情，恢复正常的生产生活秩序。

加强疫情防控中基层党建工作的措施疫情防控是当前全社会共同面临的挑战，基层党组织作为党的宝贵力量，在加强疫情防控工作中起着重要的作用。

为了更好地加强疫情防控中的基层党建工作，可以采取以下措施：一、强化党员干部的责任意识和担当精神，加强党组织的领导。

通过组织党员干部开展宣传教育，提高其对疫情防控的认识和重要性的认知，加强组织纪律，确保各级党组织能够及时、有效地发挥指挥作用。

二、加强基层党组织的组织力和战斗堡垒作用。

党组织是推动疫情防控的重要力量，需要加强其组织力，提高党组织的凝聚力和战斗力。

可以开展集中学习和培训，提升党组织的管理能力和组织能力，加强基层党组织对队伍的统一管理和指导。

三、加强疫情防控的信息化建设。

利用现代科技手段，建立疫情防控的信息化平台，实时掌握疫情动态和防控进展，及时传递指示和通知，实现信息的及时共享和流转。

同时，加强党员干部的信息化素养培训，提高其运用信息化手段进行疫情防控工作的能力。

四、加强党建工作与社区居民的联系和沟通。

基层党组织是联系群众的桥梁和纽带，要加强与社区居民的沟通和联系，及时了解群众的需求和问题，组织开展宣传教育和解答疑惑，动员和引导群众积极参与疫情防控工作，形成群防群治的合力。

五、加强党员干部的培训和能力建设。

疫情防控是一项系统工程，需要党员干部具备一定的专业知识和能力，能够正确判断和处理各种情况。

因此，要加强对党员干部的培训，提高其疫情防控工作的能力水平，注重实践能力的培养和锻炼。

最后，要加强各级党组织的指导和监督，确保上述措施的真正落地和实施效果的评估。

只有不断加强基层党建工作，才能够更好地加强疫情防控工作，确保人民群众的生命安全和身体健康。

党建工作是疫情防控的重要支撑，在加强疫情防控中要充分发挥基层党组织的作用，紧密结合疫情防控的实际情况，落实好各项措施，增强防控工作的科学性和有效性。

一、加强宣传教育。

党组织要加强对疫情防控知识的宣传教育，在社区、企业、学校等场所设置宣传点，并通过发放宣传资料、张贴宣传海报等形式，向广大群众普及疫情的防控知识，提高居民的自我防护意识。

软弱涣散党组织整顿工作汇报p.a{text-align:justified;}今年以来，*镇把脆弱涣散党组织整顿作为重要内容，创新基层党建工作理念机制，坚持精准施策、靶向发力，力促**村脆弱涣散基层党组织晋位升级，走出了一条探究整顿脆弱涣散基层党组织的新路子。

一、育头雁重点治”软“*镇高度重视脆弱涣散党组织整顿工作，镇党委多次召开专题会议讨论部署，成立了**村脆弱涣散党组织整顿工作领导小组，镇党政主要领导到村讲专题党课。

在脆弱涣散党组织整顿过程中聚焦村“两委”这个“牛鼻子”，全面从严抓好村“两委”班子队伍建设，进一步理清班子建设中存在的问题，依托“岗位大练兵、业务大比武”活动，村“两委”干部主动参与县上组织开展的集中培训班，踊跃参与全镇村支部书记话进展、学问竞赛、支部书记上台赛等活动，全面规范班子运行，进一步提高班子的分散力和战斗力，切实强化了党组织政治引领作用。

二、整队伍靶向治“散”**村仔细落实“县级领导包抓、党委书记主抓、包村领导帮助抓、第一书记全面抓、支部书记详细抓”的“五级联抓”责任机制，坚持挂牌警示、开门整顿。

扎实开展大走访活动，广泛倾听党员、干部、群众的看法建议，镇党委相关领导现场指导，进一步“把脉会诊”，依据存在的问题，细化分解工作举措，倒排时间节点，从督促落实基层党建重点任务、帮办详细民生实事等方面明确责任，列出项目清单，逐项整改销号，实现了精精确定整顿措施。

三、强投入帮扶治“弱”镇党委班子成员定期到村开展脆弱涣散党组织整顿指导工作。

村“两委”将“党群活动日”作为整顿提升的有效抓手，主动发挥党员在环境卫生整治、志愿服务活动中的先锋模范带头作用。

加大资金投入，对党群活动阵地进行改造提升，让党员群众感受到实实在在的变化。

四、抓管理科学治“乱”**村主动落实“严”的工作机制，以村党组织为领导核心，全面开展冲突纠纷排查，主动开展村级进展座谈会，不断拓宽群众相互沟通沟通渠道，更好的做到了冲突纠纷“准时发觉、即时整顿”，立足“早”“快”“好”，全面提高群众的满足度。

关于“软弱涣散”党组织整顿情况总结按照中共X县委组织部《关于认真开展“三分类三升级”活动的通知》的要求，县房管局党组高度重视，通过对下属基层党组织班子运行情况进行分析研判，确定X年度房管局开发党支部、X年度房管局机关党支部为“软弱涣散”党组织。

通过采取有力措施，整顿工作已取得阶段性成效。

现将“软弱涣散”党组织整顿工作情况汇报如下。

一、基本情况X县房管局开发公司共有职工28人，该支部共有党员7人。

X县房管局机关共有职工37人，该支部共有党员24人。

二、存在问题1、中共X县房管局开发党支部：因为该企业改制，党员流动性很大，导致工作不能正常开展。

2、中共X县房管局机关党支部：因为忙于业务工作，导致组织活动形式单一。

三、整顿工作开展情况（一）高度重视，切实加强整顿工作的领导。

一是健全机制，加强领导。

为切实抓好软弱涣散党组织的整顿工作，县房管局党组召开专题会议进行研究，成立了党组书记为组长,分管党务工作领导为副组长的软弱涣散党组织整顿工作领导小组，并选派优秀干部指导工作，不断加大对两个支部的帮扶指导，切实加强软弱涣散班子的整顿。

二是领导主抓，职责明确。

明确了由党组书记为第一责任人，分管党务工作领导为直接责任人，软弱涣散党支部书记为具体责任人的工作职责，实行分级负责制。

加强软弱涣散支部班子整顿建设，集中各部门的力量，形成党组统一领导，各部门密切配合，齐抓共管的整顿工作格局，确保按期完成整顿建设的目标任务。

三是责任到人，齐抓共管。

整改领导小组工作人员负责帮助指导软弱涣散基层党组织开展整改工作，重点帮助软弱涣散党组织明确工作思路。

(二)制定方案，扎实开展整顿工作。

一是结合实际，制定方案。

在调查研究、分析研判的基础上，根据实际情况，针对存在的突出问题，分别建立了包括软弱涣散具体原因、整顿措施、整顿完成情况等内容的软弱涣散基层党组织工作台账，有针对性地制定整改方案，做到了目标明确、方式明确、时限明确、责任明确。

二是抓住重点，认真落实。

软弱涣散农村基层组织整改措施随着城市化的加速和农业产业化的推进，中国农村的社会经济面貌发生了巨大的变化。

但是，农村基层组织的建设仍然存在许多问题，其中最突出的就是软弱涣散。

这不仅影响了基层组织的功能发挥，也严重妨碍了新农村建设的进程。

因此，加强农村基层组织建设，整改软弱涣散现象至关重要。

一、软弱涣散的原因分析1.基层组织干部素质不高，能力不足。

由于社会发展和城市化的加速，很多有能力的人才都涌向了城市，所以基层组织很难吸引足够数量的人才，在干部选拔和培训方面也存在不足。

2.农村基层组织的法律地位不明确。

规定方面的缺乏和薄弱点，使得基层组织在实现权力分配方面面临着许多困难，使得农村基层组织难以得到必要的资金和资源。

3.农村基层组织与乡村文化精神脱节，致使在工作中出现沟通障碍，缺乏凝聚力。

4.农村基层组织的入会门槛较低，存在“芝麻开门”式入会，并由此促使一些专门靠部门打招呼的人参与组织活动。

二、整改措施1.加强基层组织员工队伍建设。

经过多年的发展，许多农村基层干部具备了比较丰富的工作经验，同时，在乡镇和村庄建设颇有成效的大批领导干部也得到了充分的锻炼和发展，他们有应对乡村发展变化的各种能力和经验。

针对这些人员，可以积极制定具体的政策，加强干部的选拔和培训工作，为防止干部流失设置福利。

2.优化基层组织的管理体制。

采用科学、合理和制度化的管理方式，明确组织体系以及成员权利和义务，防止产生管理分散，缺少纪律和规矩的情况。

此外，要注重村庄标准化建设，明确村庄的职责、权力与义务，与的统属无序，部门分离等问题。

3.加强农村文化建设。

针对基层组织存在的问题，需要加强乡村文化建设，提高农村社区的共同意识，让村庄居民能够了解各项政策和法规，并能充分利用村级资源开展活动。

同时，应该扶持文化产业，认真探索和实践文化惠民、引领人心的活动。

4.推进村级“双评其他”制度。

“双评其他”是指村级两委领导必须对村民，村务，以及对纪检、组织等工作对象评述意见的工作。

软弱涣散村（社区）党组织整改工作汇报7月24日-26日，省委活动办赵处长一行，对我市尚庄街道马塘村等6个软弱涣散村（社区）党组织进行了抽查，重点查看了活动台帐、方案、帮扶机制、专题培训及工作机制等，赵处长对我市分类施治软弱涣散党组织的做法及成效给予了高度评价，同时也指出了一些整改中存在的问题。

现将我市整顿软弱涣散村（社区）党组织的情况通报如下：一、主要做法及整改成效1.明确责任，传导整顿压力。

我市及时下发了丰群组发〔20__〕10号文件：《关于做好集中整顿软弱涣散基层党组织有关工作的通知》，对整顿对象及重点、具体措施、有关要求作了详细部署，并附有《丰城市集中整顿软弱涣散基层党组织及挂点帮扶安排表》、《丰城市软弱涣散基层党组织集中整顿工作台账》。

把集中整顿软弱涣散基层党组织作为“书记工程”来抓，明确乡镇（街道）党委书记为整顿工作第一责任人，对所属软弱涣散基层党组织整顿工作负总责，要求亲自深入一线摸清情况、亲自主持整顿方案的制定、亲自领衔主要整顿措施的实施。

明确了村（社区）党组织工作责任，把整顿工作作为有关村（社区）党组织当前工作的主要内容，督促各村（社区）党组织就抓好整顿工作作出承诺，明确整顿举措、目标和完成时限，并通过会议、党务公开栏等形式向党员群众公开，接受党员群众监督。

市委组织部建立整顿工作销号台账，对各乡镇（街道）整顿工作进行动态管理，跟踪问效，做到整顿一个、销号一个、巩固一个，整顿工作列入乡村两级党建工作考评和基层党组织书记年度考核及实绩评定重要内容。

2.抓好落实，细化整改措施。

各乡镇（街道）党委对每个软弱涣散党组织进行了深入调研，摸清了55个整顿对象的基本情况，及时制定了整顿方案。

市委建立了1名县级党员领导干部、1个市直部门单位、1支乡镇（街道）驻村（社区）工作队与软弱涣散基层党组织结对整顿的“3+1”帮扶机制，联合开展了整顿工作。

每个帮扶单位组建了多个工作组，在发展特色产业、盘活资资产、创办专业合作社、招商引资、合作开发等方面进行资金、技术帮扶。

软弱涣散党组织整顿工作总结【篇一】为认真贯彻落实市委组织部《关于对全市软弱涣散基层党组织进行集中整顿的通知》(兰组通字〔20XX〕11号)，进一步提高基层党建工作科学化水平，我局高度重视，按照《通知》要求，认真组织实施，在去年自查的基础上对我局各党组织再次进行了自查自评，现将自查情况报告如下：一、高度重视，及时进行安排部署我局领导高度重视，周密部署，及时组织学习了市委组织部《关于建立整顿软弱涣散基层党组织长效机制的意见》(兰组通字〔20XX〕1号)和《关于对全市20XX年度软弱涣散基层党组织进行集中整顿的通知》(兰组通字〔20XX〕11号)，根据我局实际情况制定了《兰州市民政局关于开展软弱涣散党组织集中整顿的实施方案》，并印发局属各单位，集中进行摸排软弱涣散党组织工作。

二、调查摸底情况我们通过召开会议、走访调查、群众评议等多种形式扎实开展调查摸底工作，结合市委列入软弱涣散基层党组织集中整顿对象的七个方面，统一制定了“软弱涣散基层党组织的认定标准”，重点从六个方面进行了细化，即：班子缺乏凝聚力、号召力和战斗力;班子不健全，领导核心作用发挥不好、结合实际开展工作力度不够;党的组织生活不能正常开展，作风不实;工作措施的针对性不强、对党员缺乏有效的教育和管理;党员的先锋模范作用没有充分发挥、基层党组织规范化、制度化管理水平较差;群众意见大，干群关系紧张。

全局系统各级党组织严格对照软弱涣散基层党组织标准，通过查阅资料、走访座谈、发放调查摸底表、广泛征求党员干部群众意见等形式，及时对本单位内的党组织和党员情况，进行了全面深入细致的调查摸底。

目前，我局系统不存在软弱涣散基层党组织，27个党(总)支部都能按照组织制度定期开展党组织活动。

党组织换届选举严格按照党章规定组织实施，及时在一定范围内向工作人员和服务对象进行公示选举结果，保证选举结果公开、公正、公平。

党员干部按照“双联”工作要求，深入联扶点开展驻村工作，在职党员全部完成到社区报到工作，及时参加社区组织的各项活动。

关于软弱涣散村党组织整顿情况汇报【十篇】首先，我们需要明确软弱涣散村党组织整顿的意义和目的。

软弱涣散的党组织存在着组织架构不完善、工作内容不明确、党员参与度低等问题，整顿的目的是加强党组织建设，提高党员参与度及工作效率，推动村级经济社会持续发展。

第一篇：整顿前期调查及分析针对该村软弱涣散的党组织情况，我们在整顿开始前进行了一系列的调查及分析。

针对党组织的组织架构、工作形式、党员意识等进行了详细的调查，制定出整顿的工作方案。

第二篇：整顿方案的制定及通告整顿方案是整个整顿工作的指导方针，我们根据调查及分析的结果，制定了科学、详尽而实际的整顿方案，并通过村级公告栏进行了通告。

第三篇：目标任务的明确整顿的目标是为了提高组织效率，明确任务是整顿的前提。

我们在制定整顿方案的同时，将各项整顿任务明确对应到每个党组织，以确保各项工作有序推进。

第四篇：整顿培训的开展整顿培训是提高党员意识、增强党组织战斗力的重要环节。

为此，我们邀请有关专家开展了一系列的整顿培训，为村级干部和党员提供了广泛的知识和技能。

第五篇：整顿工作的统筹协调整顿工作所涉及的方方面面，需要有一个相对集中的管理机构进行统筹协调。

我们成立了整顿工作领导小组，负责统筹整顿工作的各项事务，确保整顿工作顺利开展。

第六篇：整顿效果的评估措施整顿的效果不是一日之功，我们需要一些科学而可量化的指标对整顿的效果进行评估。

我们制定了一系列的评估措施，对整顿工作的成果进行量化评价。

第七篇：整顿情况的监督和检查整顿工作的过程中需要保证各项任务有序开展，效果满意。

为此，我们设立了全面覆盖的监督和检查体系。

并逐项对整顿各方面进行检查与总结。

第八篇：整顿工作的宣传整顿是村级党组织发展的一次历史性突破，我们需要通过各种手段进行宣传。

为此我们制定了宣传方案，广泛宣传整顿的意义和目的。

第九篇：整顿工作的总结汇报整顿工作结束后,我们对整顿工作的各项任务进行了综合评价。

并进行第十篇的总结汇报,为展望未来的村级组织建设提供参考。

软弱涣散基层组织整改情况汇报1. 引言大家好，今天咱们来聊聊基层组织的整改情况。

相信大家都知道，基层组织就像一棵大树的根，如果根扎得不够深，这棵树可就站不稳了。

最近，我们在这方面下了不少功夫，咱们先说说这整改的背景吧。

去年，基层组织的情况就像那几乎要风吹倒的小树，松松散散，缺乏凝聚力。

于是，领导们坐下来，纷纷皱眉，决定要好好整顿一番。

1.1 问题的根源那么，问题到底出在哪呢？其实就像一个谜，表面上看起来风平浪静，实际上内里却暗流涌动。

首先是组织活动的频率低，大家各忙各的，聚在一起的机会少得可怜。

还有就是沟通不畅，有时候大家讨论问题，就像在打哑谜，根本听不懂对方想说啥。

更别提有些同志，干脆就像个隐形人，永远消失在组织生活之外。

可以说，这些问题就像是一个个小石头，积累起来，压得大家喘不过气。

1.2 采取的措施为了让这棵“树”扎根更稳，咱们可谓是动了不少脑筋。

首先，组织定期活动的频率提高了，基本上每周都有一次交流会。

大家终于有机会坐在一起，聊聊天，敞开心扉。

这可真是个“打开心结”的好机会！而且，我们还增设了一些趣味活动，比如运动会、文化节等，大家玩得不亦乐乎，彼此的距离也拉近了不少。

接下来，沟通方式也做了调整。

咱们开始使用微信群和其他平台，大家可以随时随地发表意见，交流看法。

以前大家像是各自为政，现在可好了，都是一个大家庭，齐心协力干大事。

再说了，谁还不是个有理想有追求的年轻人呢？我们要让每个人都能发出自己的声音，积极参与，真心参与。

2. 整改效果经过一段时间的努力，效果也是显而易见的。

首先，基层组织的凝聚力明显增强，大家的积极性空前高涨。

以前那种冷冷清清的感觉，早就不复存在了。

每次活动，大家都乐呵呵地参与，仿佛回到了学生时代，享受着纯真的快乐。

我们的目标也变得更加明确，大家齐心协力，像一股洪流，向着同一个方向奔去。

2.1 新的变化说到变化，咱们还在活动中加入了“分享时刻”。

大家可以把自己的工作经验和故事分享给大家，简直就是一场小型的“知识大比拼”。

软弱涣散支部整改方案软弱涣散支部整改方案问题分析1.软弱涣散支部的特征：–缺乏组织纪律意识–成员参与积极性低下–内部交流沟通不畅2.影响：–支部工作效率低下–支部凝聚力弱化–无法更好地发挥党组织的作用目标设定1.通过整改方案，提升软弱涣散支部的组织力和凝聚力。

2.激发支部成员的积极性，提高支部的活动参与程度。

3.加强支部成员之间的交流与合作，提升信息流通效率。

1.制定整改计划：–成立整改小组，明确责任人和任务分工–制定详细的整改时间表和目标任务，确保任务的有序推进2.加强组织纪律：–强化支部会议制度，定期召开支部会议，落实会议纪要–约定支部成员的党组织生活制度，并严格执行3.提高支部活动参与度：–设计多样化的团队建设活动，增强成员的归属感–积极引入各类讲座、培训等活动，激发成员的学习兴趣4.改善内部交流与合作：–鼓励成员使用现代化通信工具，比如在线群聊、电子邮件等–定期组织交流分享会，增进成员之间的相互了解5.建立激励机制：–根据成员的表现，设立先进个人和集体的表彰奖励机制–鼓励成员提出建议和意见，激发积极参与的动力1.按照整改计划的时间表，逐步推进并落实各项任务。

2.定期对整改效果进行评估，收集成员的反馈意见。

3.根据评估结果和反馈意见，及时调整方案，进一步优化整改措施。

预期效果1.软弱涣散支部的组织力得到提升，工作效率明显提高。

2.支部的凝聚力增强，成员间的团结合作意识得到增强。

3.支部的活动参与度明显提高，成员的积极性得到激发。

4.内部交流与合作效率明显提升，信息流通更加畅通。

结语通过以上整改方案，我们致力于解决软弱涣散支部存在的问题，提升支部的组织力和凝聚力。

只有整齐划一的党组织，才能更好地推动党的工作，在实现党的目标任务中展现出更强的力量和影响力。

软弱涣散整改汇报材料一、背景近期，我单位在组织生活和工作中发现，部分党员和干部存在软弱涣散的问题，这严重影响了我们组织的工作效率和形象。

为了解决这一问题，我们进行了深入的自我剖析和整改工作。

现将整改情况汇报如下：二、问题分析1. 思想意识不到位：部分党员和干部缺乏对组织工作的深刻认识，对党的理论和路线方针政策学习不够深入，导致工作动力不足，执行力不强。

2. 工作作风不扎实：一些同志在工作中存在形式主义、官僚主义现象，对待群众态度冷漠，对待工作敷衍塞责，缺乏求真务实的精神。

3. 组织管理不严格：组织生活制度执行不力，对党员和干部的管理和监督不够严格，导致一些不良风气在组织内部滋生。

三、整改措施1. 加强思想教育：通过开展主题党日、组织生活会等活动，加强对党员和干部的思想教育，提高政治站位，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

2. 改进工作作风：树立正确的政绩观，坚持实事求是、真抓实干的工作作风，切实解决群众反映强烈的突出问题。

3. 严格组织管理：建立健全各项规章制度，规范组织生活，加强对党员和干部的管理和监督，严肃查处违纪违法行为。

4. 加强队伍建设：加强干部选拔任用工作，注重培养年轻干部，提高队伍整体素质。

同时加强党风廉政建设，筑牢反腐倡廉的思想防线。

四、整改成效通过一段时间的整改工作，我们取得了以下成效：1. 思想认识得到提高：党员和干部对组织工作的认识更加深刻，政治觉悟和思想境界有了明显提升。

2. 工作作风明显改善：全体同志的工作态度更加积极，工作效率和工作质量有了显著提高。

3. 组织管理更加规范：各项规章制度得到有效执行，组织生活更加规范有序。

软弱涣散基层党组织整顿工作总结软弱涣散的基层党组织整顿工作总结一、工作背景当前，我市一些基层党组织存在软弱涣散问题，导致组织力量不集中、作用不凸显，严重影响了党的团结统一和工作推进。

为此，市委决定对软弱涣散的基层党组织进行整顿工作。

二、工作目标本次整顿工作的目标是：通过加强组织建设、提高党员素质，使基层党组织在思想上更加坚定、组织上更加有力，充分发挥战斗堡垒作用。

三、工作方案1.明确责任分工制定了详细的责任分工方案，包括市委、区县委、乡镇街道党工委的具体职责和任务，并明确了整顿工作的时间节点。

同时，成立了专门的整顿工作领导小组，负责协调、推进和监督整顿工作的进展。

2.加强组织建设加强对基层党组织的理论武装，组织党员对党的基本理论、方针政策、组织纪律等进行学习和教育。

加强对党员的培训和教育，提高党员思想认识水平和组织纪律观念。

加强党组织的党建活动，提高组织的凝聚力和战斗力。

3.加强党员队伍建设对入党和转正程序进行全面检查，对不符合条件、不合格的党员进行清退，同时对新党员进行培训和教育，确保党员队伍的素质和纯洁性。

加强对党员的监督管理，对不按规定缴纳党费、不参加组织活动的党员进行纪律处分。

4.加强党组织的作用发挥对各基层党组织的工作进行全面调研，摸清底数，找出问题，制定整改措施。

加强对党组织的指导，提高基层党组织的组织力量和活动效果。

加强对党组织的监督，确保党组织的正确领导和健康发展。

四、工作成果经过整顿工作的努力，取得了一定的成效。

1.基层党组织的凝聚力和战斗力得到提高通过加强党组织的组织建设和党员队伍建设，使基层党组织的凝聚力和战斗力得到了有效的增强。

党组织的各项活动得到了广泛的参与，党员的积极性和主动性得到了有效的调动，基层党组织的工作协调性和工作效率得到了明显的提高。

2.软弱涣散基层党组织得到有效整顿通过对软弱涣散基层党组织的主要问题进行深入分析和研究，采取一系列的整改措施进行整顿，取得了明显的成效。

软弱涣散党组织整顿情况汇报篇一在开展集中整顿软弱涣散党组织活动中，我街道认真组织、深入调研、集中整改，取得了良好效果。

一、加强组织领导党工委召开了专题会议，安排了包靠领导进行联系包靠;通过座谈会和走访入户，分析问题产生原因并制定专项整改措施;针对党员干部素质不高问题，5月8日到16日期间开展了为期3天的党员干部轮训，参观了王尽美烈士纪念馆和农村干部教育警示基地;针对社区书记履职能力不够问题，5月30日开展了社区书记专题培训，5月21日组织了社区党委书记述职进行了交流提升;积极引导两个社区党委分析问题原因制定整改措施，提升群众满意度;下发了龙都街道切实加强作风建设严肃工作纪律的通知，改进工作作风、严肃工作纪律。

二、社区情况存在问题:党组织服务意识差、服务能力弱、群众意见大。

具体表现在社区干部自身能力水平有限、服务群众的意识不足，矛盾纠纷多。

存在问题原因:社区党员干部自身能力不足，服务意识不强;群众反映的热点、难点问题未及时解决。

针对问题制定如下整改措施:1、开展教育培训，5月份集中对党员干部进行了24个学时的学习培训。

今后每周抽出半天学习培训，学习党的群众路线相关工作精神，并积极贯彻落实，提高党员自身素质，培养宗旨意识，加强党性修养。

2、组织党员干部积极入户走访征求群众意见、建议，建立了4项具体整改事项。

3、落实整改责任，主要是强化服务意识,转变工作作风,坚持深入基层、深入群众,切实提高调查研究的质量,增强服务决策能力;进一步完善xxx小学和幼儿园硬件设施，提升教学环境;规划建设改造xxx蔬菜市场，引导菜农规范有序经营，提高菜农收入;3月份开展环境综合整治月活动，清理街巷，清除貂粪，建设美丽乡村。

三、整改成效目前党员干部的个人素质、宗旨意识、党性修养、服务能力都有了显著提高，工作作风进一步转变;5月份这两个社区未收到相关方面的热线和投诉;整改事项的有关工作已全面展开，有的已整改完毕，让社区群众看到了社区党委整改自身问题和为民服务的信心和决心，群众满意度也有了明显提高。

软弱涣散支部整顿工作总结一、总体情况软弱涣散支部整顿工作是党组织加强党的建设和巩固党的基层组织的重要环节，是确保党的组织始终具有先进性和战斗力的关键措施。

在本次软弱涣散支部整顿工作中，我们有针对性地开展了一系列的措施，取得了一定的成效。

但是整体来看，仍存在一些不足和问题，需要进一步加强。

二、成效和经验1. 意识到问题的重要性本次整顿工作能够得以开展，主要是因为我们对软弱涣散支部的问题有了深刻认识。

通过调研和摸底工作，我们逐渐认识到软弱涣散支部对于党的建设和发展的不利影响，因此才能够有针对性地采取措施进行整顿。

2. 制定行之有效的整顿方案我们在整顿工作中制定了详细的方案，明确了任务目标、工作措施和时间节点。

通过培训、学习、检查等方式，我们让党员干部更加清楚整顿的重要性和紧迫性，激发了广大党员的积极性和主动性。

3. 完善组织制度和流程我们在整顿工作中注重完善组织制度和流程，加强党内法规的宣传和执行，确保党组织的权威性和凝聚力。

通过加强支部组织生活和民主评议党员等方式，我们增强了党员的组织观念和党性修养，提高了党组织的凝聚力和战斗力。

三、存在的问题和不足1. 对软弱涣散支部整顿工作的重视程度不够在整顿工作中，有的党员干部对于软弱涣散支部整顿工作的重视程度不够，认识到问题的严重性和紧迫性不足，影响了整顿工作的推进。

2. 整顿措施不够具体和针对性在整顿工作中，我们虽然制定了整顿方案，但是对于一些软弱涣散支部的问题，整顿措施不够具体和针对性。

在接下来的工作中，我们需要更加深入地分析问题原因，制定更加具体和有针对性的整顿措施。

3. 工作推进不够有力整顿工作在推进过程中，存在工作推进不够有力的问题。

有的党员干部在整顿工作中缺乏主动性和创造性，工作效率偏低。

这需要我们进一步加强组织领导，明确责任，推动整顿工作的顺利进行。

四、改进措施和建议1. 加强宣传和教育，提高重视程度我们需要加强宣传和教育，让党员干部认识到软弱涣散支部整顿工作的重要性和紧迫性，增强整顿工作的重视程度。

在全市软弱涣散基层党组织整顿工作座谈会上的讲话同志们：在决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚、打赢新冠肺炎疫情防控阻击战的关键时期,召开上半年整顿软弱涣散基层党组织工作座谈会,主要是认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神和全国组织部长会议精神，2020年全市组织工作要点，交流今年集中整顿工作情况,研究分析存在的问题,明确下一步任务和要求,进一步深化整顿工作,推动形成常态化、长效化机制。

一、认真研判，保持对整顿工作的清醒认识习近平总书记反复强调党要管党、从严治党,并提出大抓基层、加强基层党建等一系列重要思想和要求,基层组织建设面临着许多新的形势和任务。

今年以来,按照XX省统一部署和要求,聚焦提质增效抓组织，推动整顿软弱涣散基层党组织常态化、长效化，坚持以上带下、上下联动,注重整合方方面面资源,形成了集中用力、合力整治、共同推动的工作格局。

应该说,整顿工作的力度、措施和效果都是比较大、比较实、比较好。

对下一步工作要做哪些谋划?首先必须对三个方面情况进行认真研判,对当前形势有一个清醒的认识。

第一，认真研判整顿工作的总体态势。

可以用三句话来概括,即势头良好,成效明显,任务艰巨。

势头良好:一是党委重视。

县市区党委主要负责同志亲自谋划、深入调研、加强指导;县乡党委书记带头包难村、乱村,层层带动整顿工作深入开展。

二是摸清底数。

各县市区在“不忘初心、牢记使命”主题教育活动整顿基础上深入排查,建立了整顿台账,绝大多数底数清、情况明,为整顿工作提供了依据。

三是分类施治。

实行党政部门进软村、经济部门进穷村、政法部门进乱村、涉农科技部门进产业村,帮助解决实际问题。

四是合力推动。

普遍通过领导挂点、部门帮扶、干部驻村等,扎实开展整顿建设。

五是督促落实。

通过随机调研、明察暗访、约谈问责、通报整改等,层层传导压力,推动工作落地。

成效明显:一是选配了一批党组织书记。

各县市区把选配党组织书记作为整顿工作的首要任务,对空缺或不胜任的进行了调整补充,工作有明显起色。

《【软弱涣散党组织整顿工作情况汇报材料】软弱涣散党组织》篇一在开展集中整顿软弱涣散党组织活动中，我街道认真组织、深入调研、集中整改，取得了良好效果。

一、加强组织领导党工委召开了专题会议，安排了包靠领导进行联系包靠;通过座谈会和走访入户，分析问题产生原因并制定专项整改措施;针对党员干部素质不高问题，5月8日到16日期间开展了为期3天的党员干部轮训，参观了王尽美烈士纪念馆和农村干部教育警示基地;针对社区书记履职能力不够问题，5月30日开展了社区书记专题培训，5月21日组织了社区党委书记述职进行了交流提升;积极引导两个社区党委分析问题原因制定整改措施，提升群众满意度;下发了龙都街道切实加强作风建设严肃工作纪律的通知，改进工作作风、严肃工作纪律。

二、社区情况存在问题。

党组织服务意识差、服务能力弱、群众意见大。

具体表现在社区干部自身能力水平有限、服务群众的意识不足，矛盾纠纷多。

存在问题原因。

社区党员干部自身能力不足，服务意识不强;群众反映的热点、难点问题未及时解决。

针对问题制定如下整改措施：1、开展教育培训，5月份集中对党员干部进行了24个学时的学习培训。

今后每周抽出半天学习培训，学习党的群众路线相关工作精神，并积极贯彻落实，提高党员自身素质，培养宗旨意识，加强党性修养。

2、组织党员干部积极入户走访征求群众意见、建议，建立了4项具体整改事项。

3、落实整改责任，主要是强化服务意识，转变工作作风，坚持深入基层、深入群众，切实提高调查研究的质量，增强服务决策能力;进一步完善xx小学和幼儿园硬件设施，提升教学环境;规划建设改造xx蔬菜市场，引导菜农规范有序经营，提高菜农收入;3月份开展环境综合整治月活动，清理街巷，清除貂粪，建设美丽乡村。

三、整改成效目前党员干部的个人素质、宗旨意识、党性修养、服务能力都有了显著提高，工作作风进一步转变;5月份这两个社区未收到相关方面的热线和投诉;整改事项的有关工作已全面展开，有的已整改完毕，让社区群众看到了社区党委整改自身问题和为民服务的信心和决心，群众满意度也有了明显提高。

关于软弱涣散党组织整顿情况的报告(范文)关于软弱涣散党组织整顿情况的报告根据县委县政府相关文件要求，XX镇党委严格按照有关要求，认真组织，精心安排，及时对软弱涣散党支部XX村党支部进行了专项整改，有效地促进了村级党组织的建设和发展，目前整顿工作已全部结束，整顿后的党支部群众基础好、政治素质高、有较强的工作能力，整体面貌焕然一新。

现将整顿情况报告如下：一、主要做法我们坚持做到整顿工作指导思想端正、工作措施有力、目标任务明确、组织领导到位，在制定整顿工作规划的基础上，有具体的整顿目标和整顿措施，进一步明确了工作目标和措施，着力抓好“摸、整、建、带”四个环节，力求使工作取得实效。

1.“摸”：按照“缺乏工作活力，不能正常开展党的活动；缺乏发展集体经济的责任心，不能带领群众致富奔小康；缺乏战斗力，不能发挥战斗堡垒作用”的“三个缺乏、三个不能”的标准，深入村组逐一排队摸底，为“整软”工作的正式开展奠定了基础。

2.“整”：针对XX村三务公开不及时、党组织书记不胜任现状等具体情况，认真分析其主要原因，找准存在的突出“症结”，制定了切实可行的实施方案。

镇党委根据整顿方案，及时组织成立了由党委书记任组长的整顿领导小组，落实工作责任，明确具体的整顿阶段和完成时限，认真开展了有针对性的集中整顿工作。

3.“建”：在做好软弱涣散党组织整顿工作的同时，抓好党组织发展和建设工作。

重新梳理党员花名册，建立健全外出流动党员档案，制定党员发展计划，配全配强了班子，增强了班子的战斗力和凝聚力。

4.“带”：将整顿工作和“两学一做”“党员活动日”“微党课”等工作有机结合起来，加强了党员干部的学习，提高党性认识和修养。

通过集中学习，明确整顿目标，进一步提高思想认识。

二、取得的成效1.民主管理进一步规范。

彻底解决了村务不公开、管理不民主的问题。

坚持以村务公开为重点，不断丰富村务公开内容。

以村务公开栏为主要形式，推行流动公开栏、村级广播公告、村民会议等方式努力创新公开形式，扩大了公开范围。