2016后勤部工作总结范文
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后勤部工作总结7篇后勤部工作总结 (1) 20xx年过去了,我们又迎来新的一年。
回顾一年来,我部门在分公司党委的领导下,在本部门干部、职工的共同努力下,通过其它部门的共同协作,我们在工作上取得了一定的成绩,在狠抓内部管理工作上,增收节支、降本压费方法有效,措施得力,成绩显著。
主要表现在以下几个方面:1、加强学习,不断提高职工的思想觉悟我部门认真执行分公司的各项规章制度,每月坚持召开一次职工会议,认真学习党的路线、方针、政策。
贯彻落实上级的指示精神,加强对职工安全意识的教育,使职工的思想素质和业务水平不断提高。
2、加强安全教育,做好车辆管理工作我部门现有小车六部,主要是保障公司领导的日常用车,同时协调好各部门的工作用车。
一年来,车辆运转正常,没有发生任何大的事故,顺利地完成上级交给的任务。
这些成绩的取得,一是部门领导定期加强对司机进行安全教育,增强司机的安全意识,克服安全管理中思想麻痹、得过且过的现象。
二是司机认真遵守有关行车规章制度,做到疲劳不驾车,酒后不驾车,对车辆勤检查,勤保养,勤维护。
发现问题及时解决,做到车辆不带病上路,司机不带情绪开车,确保安全行车。
3、做好职工的房改工作职工的房改工作是一项长期而复杂的工作,它关系到每个职工的切身利益。
我公司房改工作已进行了二年多,今年房改工作的主要任务是搞好职工的住房补贴工作。
住房补贴是房改工作中一个重要组成部分,工作的好坏直接影响到职工的积极性。
为了把住房补贴资金要回来,我们想方设法与有关部门取得联系,做了大量细致的工作,加班加点申报、填制、核实了几千份表格,20xx年6月份终于要回住房补贴资金。
4、狠抓内部管理,做好降本压费工作为了贯彻落实降本压费会议精神,作为公司的后勤管理部门,在实际工作中应切实做好这项工作,做到细打细算,勤俭节约。
虽然今年公司的经济效益较好,但为了增收节支,降本增效,我部门对劳动用品的购进和发放严格控制在标准之内。
为了节约开支,我们在采购物品时,尽量选用性价比高的物品。
公司后勤部工作总结范文____年____后勤工作在____委的领导下,在机关各处室的大力支持配合和全办同志的共同努力下,认真____后勤工作会议精神,紧紧围绕____中心工作,认真履行后勤管理、服务和保障职能,较好地完成了____委和____领导交办的各项任务,现将今年以来主要工作汇报如下:一、后勤保障工作。
(一)做好年度____会议和各类专业会议、培训和其他系统内人员往来的接待服务工作。
今年以来,我们共接待各类会议、培训班、检查组____次,散客____次,人数达到____余人次。
(二)车辆管理工作。
今年以来,我们对车辆管理暂行办法作了一些修改完善,用车的原则是“保证____行长公务、优先业务一线、满足一般公勤”的派车办法掌握。
车辆管理、使用、停放、维修保养和油料管理,严格按照规定执行。
从一年来运行实践看,____车辆管理从总体来看是好的,每位司机能够严格遵守____制定的机关车辆管理暂行办法,始终把安全问题放在首位,对自己管理的车辆做到勤保养、勤检查、勤维护,保持车况良好,确保公务用车叫的到,开的出,跑的稳。
每位司机不管资格多老都非常遵守车队纪律,出车准时安全,而且不管参加什么活动和应酬都自觉做到滴酒不沾。
今年以来,____机关车队行车____万公里,没有发生过大小安全责任事故,受到全行干部员工一致好评,也为____后勤工作做出了积极贡献。
(三)低值易耗品及办公用品的采购与管理配置实行购、配分离,每年____办公用品的消耗是一个不小的数目,为了减少浪费,办公室尽量把好采购关,以节约、实用为原则,尽量采购哪些价廉物美实用的用品,并做到货比三家,为节省____费用开支尽到了很大努力。
目前____已基本做到低值易耗品及办公用品实行统一采购,建账立卡,建立领用登记签字制度。
二、后勤管理工作。
(一)认真做好固定资产和低值易耗品盘点、建账、立卡工作。
今年以来,我们积极配合财会部门对建行以来的固定资产和低值易耗品进行全面清理盘点,对每个员工所用的实物进行了编号、建卡、贴签,建立固定资产和低值易耗品登记薄,确保固定资产和低值易耗品账实相符。
后勤部工作总结(精选13篇)后勤部工作总结(精选13篇)时光飞逝,如梭之日,辛苦的工作已经告一段落了,相信大家这段时间以来的收获肯定不少吧,为此要做好工作总结。
那么你有了解过工作总结吗?下面是小编为大家收集的后勤部工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
后勤部工作总结篇1本学期,在学校领导的关心支持下,在坚持以“后勤保障,物尽其用,杜绝浪费,教学所需,文明高效”的服务原则下,加强后勤管理,强化服务意识,坚决做好后勤保障,扎实稳妥地推进了各项工作的进程,取得了较为突出的成绩。
现做出总结如下:一、抓好综合管理为学校的发展做好后勤保障后勤工作必须服务于学校,学校后勤综合管理的好坏,反映在学校财务工作、校产管理等方面,这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺利进行。
财会管理方面:严把财务制度关,从学校大局出发,千方百计增收节资,避免浪费。
在资金问题上可花可不花的钱坚决不花,非花不可的钱尽量少花,采购物品货比三家,为学校节约每一分钱。
在校产管理上,做到工作细心,认真负责。
为了减轻一线教师的工作强度,开学初克服人员少事务多的问题,精心策划,合理安排工作,从办公室、教室的安排,到办公桌、学生课桌的排放,及办公用品的分发,一一认真做好,为按时开学提供了保障。
二、规范操作优化管理一是各类票据办理规范,严格按规定程序操作;二是物资采购实行了部门申请、权限审批、总务办理的制度,规范了采购行为。
三是坚持了一周一次的卫生大整治,认真做好督促每天的打扫、保洁、消毒杀菌工作,保证学校卫生安全。
四是加强对周遭小卖部的卫生监管,定期或不定期抽查,发现问题,立即落实整改,杜绝了过期变质及三无食品进入校园,有力的保障了师生身心健康。
五是规范了学校卫生室管理,严格把关药品进货渠道,学生就医严格执行处方签制度,确保无发生,杜绝医患纠纷。
三、建立健全规章制度及安全预案为贯彻“以人为本”的理念,遵循“安全第一、预防为主”的基本方针,为切实保障广大师生和学校财产的安全,提高师生在遭遇重大突发事件或自然灾害时的应对能力,我们制定了教学楼紧急事故疏散预案、消防应急预案、学生宿舍楼安全应急预案、学生活动安全应急预案等预案,并进行了相应的演练,提高了认识、明确了职责、统一了思想。
后勤部优秀的工作总结6篇后勤部优秀的工作总结 (1) 20xx年在忙碌和充实中度过,总的来说,一年来,我分管协管的工作比较多、工作范围广、任务重、责任大,由于我正确理解领导的工作部署,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动员工的工作积极性,较好地完成了全年分管和协管的工作任务。
现简要回顾总结如下:一、抓好后勤管理工作,大力提升服务水平后勤管理工作涉及面广、杂,一年来我们以加强监督管理,提升服务水平为指导,从多方面着手,努力做好后勤工作。
我主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作,能做到有及时地申购办公所需用品,做到不浪费,无过多存货等情况的发生。
为各科室做好服务,能及时、保质保量送去各科室所需办公物品。
月月盘点,对库内物品熟悉、清楚。
办公仪器和日常生活方面出现故障和问题时能及时处理,处理不了时请专业人士来处理,做到不担误正常工作的运行。
在后勤工作中得到了同事的支持和配合。
通过我们的努力配合,圆满地完成了20xx年的后勤和仓管工作。
二、车辆管理及维护今年我们改革了用车制度,统一调度管理,做到出车有,归车有记录等工作流程;同时,车辆用油方面也制定出相关监督流程,排除了公车私用等情况的发生。
在车辆安全运行方面我们与司机签了出车安全责任书,保证出车安全,遵守交通规则。
在保证工作正常运行的情况下,加强车辆管理,做好车辆的正常保养及维修,为我院工作的开展提供了较好的服务。
三、做好全院卫生工作创造优美环境做好安全保卫工作对两位卫生员进行深刻、人性化的思想培训和具体工作细节及责任的培训与指导。
制定相关卫生责任制度,要求每天多转、常扫、勤擦,随时发现问题及时处理。
每周一大扫,周周有检查。
对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好及时、分类、干净的清洗、晾晒、发放等工作。
对医院保卫人员,进行了安全防卫、防电、防火、防水培训,强化安全意识,做到时时提醒和经常检查。
公司后勤部工作总结万能6篇公司后勤部工作总结万能 (1) 年终的到来总会令人忍不住回忆过去在公司后勤工作中的种种得失,虽然目前的事务不多却无法否认今年在公司后勤工作中花费了许多的精力,至少从领导个公司员工们的评价中可以得知自己在后勤工作中的表现还算不错,但是对于今后的挑战而言现阶段在公司后勤工作中取得的成就并没有值得骄傲的地方,因此我仍需先对今年完成的公司后勤工作进行总结并用以积累相应的经验才行。
处理好文职类部门的办公物品采购工作并保管好发票,针对办公物品的消耗提前进行大量的采购并保障了文职类部门的实用,也正因为如此导致公司复印文件以及签署合同都能够在物资供应下得到顺利开展,所以能够处理好这方面的工作也是自己能预计到办公物品的消耗量并进行相应的采购,处理货比三家找到更可靠的进货渠道以外还在发票开具上面花费了许多心思,重要的还是根据采购的开销将其详细记录在各类票据之中并交由财务部门进行报销,虽然这都是后勤工作中的既定流程却也要用心对待才不会导致后续出现问题。
对公司的大量重要设备进行检修并保障了工作的顺利进行,除了利用工作之余的时间对各个工位的电脑进行检修以外还对打印机和电话进行了检查,其中前台区域的各类设备需要格外用心才能够保证公司的对外交流不出现问题,纵使没有员工进行反映也需要对公司的设备进行检修才能够将隐患提前排除,所幸的是今年的设备检修工作中出了部分灯管需要更换以外并未出现任何损坏状况,只不过相对于修理而言部分陈旧设备更加需要在拆除过后进行清理才行。
参与到员工福利的准备以及环境的营造之中并取得了不错的效果,其中无论是节假日的员工福利还是年终奖的设置都在公司员工中进行了调查,听取了大部分员工的建议以后再去采购物品既能得到良好的反馈又避免了浪费状况的产生。
除此以外则是和行政部门员工共同为工作环境的改善出谋划策,其中我根据合理的策划方案采购了许多用来布置场景的盆栽以及壁画等物品,然后利用节假日的时间和行政部门员工对公司的整体环境进行了改善并得到了员工们的认可。
后勤部工作总结(15篇)后勤部工作总结1一年的时间或许会很长,认真的工作,跟虚度光阴绝对是不同的,这一年来我认真仔细的在做好后勤工作,这也是一种最真实的状态,我想只有把自己这些最基本的事情做好了,才会有资格去谈论别的事情,自信想想我依然非常清楚在一些事情方面我害死有待提高,这一年来我虽然认真自习的做好了自己工作,可是在自己工作同时难免也会有不足的地方,在领导的关心下,在后勤处同事们的帮助下,我也算是结束了这一年的紧张工作。
一、落实公司各项后勤制度按规矩办事这不管是在什么时候都是不可缺少的,在工作的同时保证自己不违反了各项制度,这是一名后勤工作人员基本素养,物品非常愿意在这一方面花时间做好,我是一名后勤工作者这一点我非常的清楚,后勤工作重要性是不言而喻的,我相信在这个时候拿出自己的十二分努力这是绝对没错的,在后勤工作方面一定恪守本职吗,把日常这些规章制度落实到位,不能我们后勤部门拖后腿,拉高我们后勤工作人员真题素养,一年来我非常清楚,我在意识到了了个人行为的重要性,我不敢抱有侥幸的意识,不敢在不该做的事情上面去尝试去触碰。
二、后勤工作主要表现在这一年的工作当中让公司正常运转离不开后勤,不管是在办公用品的采购,还是公司食堂的各项工作,我们的事情,我知道在工作当中把这些做好了才是真的,逐渐的让工作完善起来这才是首要的,采购的工作一直由我们后勤处理,在各项办公用品的采购上面我丝毫不敢有什么分心,采购工作我也是绝对的落实到位,都说在工作的时候不要抱有一点侥幸,这绝对是真的,我非常清楚这些,其实不管是在工作当中,还是在生活上面,都需要严格的要求自己,我相信这些都是非常有必要完善的,在公司食堂的安全工作上面,保持绝对的仔细,保证所有员工的饮食有足够的保障,这些都是细节工作,无时不刻不在要求自己,饮食问题在今年三月的份的时候公司已经下达了绝对的死命令,作为一名后勤工作人员这些都是我的职责所在。
三、不足之处首先面对日常的这些细节工作,我认为只有自己严格的要求了自己,这才是关键的,一年来我在对于自己的工作还是不够仔细,我经常会犯一些细节上面的错误,在这些细节上面,我做的是在是不好,既然我能够正确的看待这些问题,在今后的工作当中我一定会认真改变的。
公司后勤部工作总结范文一、工作概述近年来,我所在的公司后勤部门在领导的正确指导和全体员工的共同努力下,积极开展各项工作,保障了公司的正常运转和员工的生活需求。
为了更好地总结工作,提高工作效率,特对公司后勤部门的工作进行总结,以供参考。
二、工作内容及成果1. 办公室管理作为公司后勤部门的核心工作之一,办公室管理涉及到各类办公设备和办公用品的采购、维护和管理。
我们通过与供应商的合作,建立了稳定的采购渠道,确保了办公用品的及时供应,并且组织了定期的设备维修保养工作,保证了员工的正常工作需求。
2. 后勤服务为了提升员工的工作效率和生活品质,我们积极组织了各类后勤服务活动。
包括员工培训、员工节日慰问、员工生日庆祝等。
这些活动不仅让员工感受到了公司的关心和温暖,也增强了员工之间的凝聚力和团队合作意识。
3. 宿舍管理作为公司后勤部门的重要职责之一,宿舍管理涉及到员工的住宿条件和生活环境。
通过改善宿舍设施、提供舒适的居住条件,我们大大提升了员工的居住体验,增加了员工的满意度和归属感。
4. 食堂管理食堂是员工日常工作中重要的生活场所,也是展现公司员工关怀的重要窗口。
在食堂管理方面,我们不断改进菜品品质,调整供餐时间和供餐种类,根据员工需求进行精细化管理,提供丰富多样的菜品选择和贴心服务,满足员工的口味需求和营养搭配。
三、存在的问题及改进措施在工作中,我们也面临一些问题和挑战,需要及时改进和提升。
1. 效率问题在一些工作环节中,我们存在效率不高的情况,例如宿舍维修、设备采购等。
针对这些问题,我们计划加强与供应商的沟通和合作,优化流程,提高工作效率。
2. 服务质量问题虽然我们已经提供了一些后勤服务活动,但是还有一些服务项目的覆盖率和质量还有待改进。
我们计划加强与员工的沟通,了解他们的需求,定期开展员工满意度调查,并根据调查结果进行改进。
3. 成本控制问题后勤部门的成本控制是我们一直要关注的问题。
我们计划加强与供应商的合作,寻找更优惠的采购渠道,降低采购成本,同时也要合理安排工作人员的工资和福利待遇,保证员工的工作积极性和生活质量。
后勤部工作总结(通用18篇)后勤部工作总结(通用18篇)总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,不如静下心来好好写写总结吧。
那么总结应该包括什么内容呢?以下是小编为大家收集的后勤部工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
后勤部工作总结篇1挖掘医院内部物品的潜力,另外我还为各部门需要采购的一些日常用品做参谋。
减少不必要的支出。
各位老师你好。
XX年即将过去,各位领导。
后勤部门在医院领导的正确领导和帮助下,有关兄弟科室大力支持和协助下。
后勤部门克服了人员少,事情杂等困难,为医院做了大量的工作。
也较好的完成了后勤全年各项工作任务,现总结如下:一、处置突发事件的工作情况前楼及后楼的下水管线和暖气管线经常有堵塞和管线爆裂等事故的发生。
发现情况后,由于医院管线老化和人为等原因。
会立即组织相关后勤人员进行抢修,能够在最短的时间内把问题处置掉,保证了医疗工作的有序进行。
其中就包括了一楼多次棚顶漏水和一楼手术室暖气管爆裂以及后四楼暖气管爆裂等事故的发生。
由于患者家属酒后滋事,今年的3月4日的午夜12点多。
把医院一扇大门的玻璃打碎了接到电话后马上来到医院了解情况,并做了妥善的处置。
第2天把损坏的大门修复好,没有因为玻璃的损坏而影响到医院的正常工作。
二、节能降耗及用水、用电、防火平安管理工作的加强。
使得我院的用电量明显加大,冬季的来。
由于暖霸、电暖器、热水器等使用量的增加,使我院局部电闸超负合使用而严重被烧毁。
也给部分科室的工作造成了影响及危害。
根据这种情况,今年的2月份重新制定了用电、用水、防火平安等制度,分别发放到各科室。
并且对全院有暖霸、电暖器、热水器以及用电大的设备一一做了登记。
9月份我又对全院各科室的设施做了一次全面的大排查。
对一部分电闸、灯管、及患者热饭位置的电线等地方都进行了更换和维修,排除了不安全隐患。
2016年后勤部年度个人工作总结范文工作总结1XX年,后勤部在集团领导下紧紧围绕“节约成本、提升服务、保障运营”的工作目标,对内完善管理运行,对外提升服务质量,坚持服务过程中的总结和创造,不断提升后勤部服务管理理水平,基本按集团要求完成了后勤保障的工作任务。
针对后勤部员工结构中基层服务人员偏多,整体文化素质偏低的实际状况,XX年,后勤部有针对性的开展员工培训工作,从提升员工岗位胜任能力入手,加强员工的服务意识,流程意识,团队意识,形象意识,在整体打造适应公司发展的后勤服务团队。
1、加大岗位训练力度,尤其是各种紧急情况的处理的演练。
XX年,后勤部在每周两次消防疏散演练的基础上,将日常的员工岗位训练扩大到停电、停水、特殊天气、跑水、设备停运、重大治安事件处理等多方面。
每月都进行就循环演练。
在演练过程中,强调各部门各岗位的相互协调配合。
同时,通过每次演练调整工作标准,及时发现问题,提升了员工处理紧急情况的能力;XX年后勤部长沈两店先后进行各类紧急情况演练70余次,每次演练场形成演练报告,对演练实际情况进行分析,总结经验和不足,从而也提升了员工配合协调处理工作的能力。
2、强调服务标准化,提高员工的现场服务能力。
在公司营业过程中,后勤员工不可避免地直接面对顾客,因此,后勤部在教育员工如何在工作过程中减少对顾客的干扰和影响外,更进一步重视如何能更好地为顾客顾客提供直接的服务。
在XX年,后勤部组织了员工对所有商场品牌,业种位置进行培训,要求员工在需要时能迅速到达指定位置,同时,在顾客咨询时能准确为顾客提供服务。
通过培训,日前后勤员工中大部分能熟记品牌及业种位置,为处理工作及为顾客提供服务提供了便利的条件;在直接面对顾客的岗位,后勤部还强调服务的标准化,避免不同人员服务出现差异,保持了服务的一致性。
3、强化员工的礼貌礼仪考核,提升员工对外形象。
后勤部从以下几方面加强了后勤员工礼貌礼仪工作:一是从坐、立、行等基础方面规范员工行为,检查督促员工养成良好的习惯;二是从着装仪表上加强日常检查监督,强调岗前正容。
公司后勤部工作总结范文7篇第1篇示例:公司后勤部是整个公司运转中不可或缺的一支重要力量,他们负责着公司的后勤保障工作,是公司的后盾和支持。
在过去的一段时间里,我们后勤部同仁们团结一心,努力拼搏,兢兢业业地工作,为公司的发展做出了积极贡献。
在此,我代表后勤部全体同仁,总结一下我们在工作中的表现和存在的问题,希望能够通过反思和改进进一步提高我们的工作效率和服务质量。
我们后勤部在过去的一段时间里取得了一定的成绩和进展。
我们通过不懈努力,及时有效的协调和沟通,解决了一些突发事件和困难,确保了公司的正常运转。
我们及时处理各类后勤问题,包括办公用品的采购、员工伙食的安排、办公环境的维护等等,保证了员工的正常工作生活秩序。
我们还通过举办一些企业文化活动,增进了同事之间的情感和友谊,提高了团队凝聚力。
在新员工入职培训、离职手续办理等方面也做出了一些创新和改进,促进了公司内部的沟通和了解,减少了人力资源方面的开销。
我们后勤部也存在一些问题和不足之处。
在工作中存在一些管理上的松散和不规范,导致工作效率不高,有时候会出现一些混乱和纰漏。
我们在一些后勤服务方面还需要进一步提高,比如员工伙食的质量和种类还有待优化,办公环境的整洁和舒适度还有待改进。
我们在一些重要事务的决策上还需要更加果断和准确,不能做出过于主观和片面的决策,影响公司整体形象和发展。
为了解决这些问题和不足,我们后勤部制定了一些改进措施和计划。
我们将加强对后勤人员的培训和督导,提高他们的素质和能力,保证他们做好本职工作。
我们将完善后勤管理制度,明确各项工作的责任分工和执行标准,提高工作效率和质量。
我们将加大对员工伙食和办公环境的投入力度,改善员工的工作生活条件,提高员工的工作积极性和满意度。
我们将建立一套科学合理的后勤服务评估机制,通过对服务质量、员工满意度等方面进行评估和反馈,及时调整和改进我们的工作方式和服务水平。
作为公司后勤部的一员,我们深知自己的责任和使命,将一如既往地努力工作,提高自身的素质和能力,为公司的发展壮大贡献自己的力量。
后勤部个人工作总结范文6篇第1篇示例:近日,本人作为后勤部的一名工作人员,对自己在部门工作中所取得的成绩和经验进行了总结。
在这段时间的工作中,我认真学习、努力实践,在领导和同事的指导下,不断提升自己的专业水平和工作能力,取得了一定的成果。
我在日常工作中严格遵守公司制度,认真执行领导的工作安排和要求。
我坚持每天按时到岗,确保每项任务按时完成,确保公司各项事务的正常运行。
我主动承担工作责任,关注每一个细节,努力提高工作效率,确保后勤服务的高效运作。
我积极与同事合作,共同完成团队任务,建立良好的工作氛围。
我注重学习与提升。
在工作中,我不断提高自己的专业知识和技能,努力完成公司安排的培训计划,提升自身综合素质。
我关注行业动态,积极学习相关政策和规定,不断完善自己的专业知识体系。
通过学习,我提高了自己的综合素质,拓展了自己的职业发展空间。
我勇于创新和提升服务质量。
在工作中,我积极提出建设性意见和改进建议,不断优化后勤服务流程,提高服务质量和工作效率。
我主动了解客户需求,根据客户反馈及时调整服务方案,提供更加贴心的后勤服务。
我注重细节,关注服务细节,提高服务标准,确保客户满意度。
我认真总结工作经验,不断完善自己。
在工作中,我认真分析工作中存在的问题和不足,总结经验教训,提出改进措施,不断完善工作方式和方法。
我注重与同事和领导的沟通交流,虚心接受批评意见,不断改进自己,并提高工作效率和专业水平。
我在后勤部的工作中取得了一些成绩,也积累了一些经验。
但我也清楚地意识到,自己还存在很多不足和提升的空间。
我会继续努力学习,不断提升自己的专业水平和工作能力,为公司的发展贡献自己的力量。
希望在未来的工作中,我能够更加出色地完成各项任务,使后勤部的工作更加高效和优质。
【2000字】第2篇示例:后勤部个人工作总结经过一年的工作,我在后勤部门积累了丰富的工作经验,也收获了不少成长与进步。
在这里,我将对自己的工作进行一次总结,以便更好地反思和提高自己。
后勤部工作总结(通用18篇)后勤部工作总结(通用18篇)后勤部工作总结 1办公室行政后勤工作对于我来说是一份新的挑战。
经过两月来的摸索,我逐渐熟悉并适应了自己的工作岗位,逐渐形成了自己对办公室行政工作的一些认识和看法。
作为公司六部一室中的非业务类部门,办公室在公司中起着沟通上下、协调左右、联系各方、照应内外的作用。
办公室是一个单位里工作最杂、最繁琐、和领导最近、和员工利益关系最密切的部门,因此,其运行情况直接影响着公司整体工作水平和效率。
对于刚刚参加工作的我来说,现阶段的任务就是多学习,多思考,将领导交予的任务做实做细,扩展知识面,尽快使自己成熟起来。
现将任职以来的情况总结如下:一、工作总结(一)努力做好行政管理工作1、为加强公司管理,工作以来,制定并下发了《车辆管理制度》、《驾驶员安全》、《食堂用餐管理规定》等多项规章制度,切实通过落实各项制度,规范了工作程序。
2、在集团的统一领导下,组织公司员工参加《建国大业》首映礼,观看《建国大业》电影,在喜迎国庆60周年之际,让每名员工重温历史,增强爱国主义和英雄主义的教育,有利于社会主义精神文明建设和人生观构建。
3、协助公司领导组织园区开工仪式的各项筹备工作。
园区开工仪式有着重要意义,它不仅标志着园区各项工程的全面动工,更象征我司发展的新起点,新机遇、新挑战。
4、与管委会共同配合电视台制作园区纪录片。
在节目录制过程中,与电视台工作人员一同深入基层,了解园区现有产业结构,为深化对园区的进一步认识起着积极推动作用。
同时,我也通过与管委会工作人员的积极配合,拓展了人际关系,各方面组织协调能力也有所提高。
(二)全力做好后勤保障工作1、对打印机、复印机、传真机、计算机及网络等办公设备的保养与维护。
公司建立几月来,各种设备不断增加,维护难度也随之增加。
为避免因设备问题影响正常工作,我坚决做到小问题即刻解决,大问题积极联系厂家或经销商进行维修,在最短时间内确保员工使用不受影响。
2016年后勤工作总结2016年后勤工作总结篇一:2015-2016学年度后勤工作总结2015-2016学年度后勤工作总结2015-2016学年度后勤工作总结本学期我们后勤组全体工作人员,在园部的直接领导下,全力服务于教学,充当教学一线的坚强后盾,紧密围绕幼儿园的中心工作,以教育指导《纲要》和《幼儿园工作规程》为指导,以“让幼儿拥有健康的身心,享受快乐童年”为宗旨,大家发扬团结、协作、友好的精神,认真完成了各项工作。
现总结如下:一、物质环境管理方面评价幼儿园环境的首要基本条件就是合乎安全、卫生与教育的要求。
我园园舍所处的地理位置是比较安全的,所有投放的设备材料是符合卫生、安全要求的,也能发挥其应有的功能。
今年暑假我园投资了一百五十万进行了强弱电改造,增设了机房,添置数码相机、摄像机等电教设备,同时对多功能厅进行了改造,添加了投影仪、幕布、小舞台。
每班更换了地板,添加了空调、多媒体系统和广播系统,网络讯息覆盖全园。
二、安全卫生管理方面安全工作:本学期我们一如既往地重视和加强安全防护和安全教育工作,实行领导值班制,负责督促检查幼儿园的日常教学秩序、管理秩序和午餐、午睡、安全。
开学前对幼儿园的大型玩具、xx各班门窗等进行一次大检查,平时每月坚持小检查,对各班报来的维修项目能够及时拿出处理方法,尽最大努力为幼儿安全活动提供保障。
另外,在制订《幼儿园安全应急预案》的基础上,认真搞好“安全教育月”活动,对全园教职工进行防火、防震疏散应急演练,通过活动提高师生保护意识,确保幼儿的安全,杜绝安全隐患和事故的发生。
卫生保健:保健老师根据保健要求,加强幼儿一日活动的管理,每天晨检做到一问二看三摸四查,防止幼儿将危险物品和传染病带到幼儿园,对服药的幼儿做好登记工作,并请家长签名,杜绝服错药物。
为了保证孩子足够的营养量,保健老师严格按照幼儿营养标准认真制定好每周食谱,做到配餐营养科学化、饭菜合理多样化。
为防止病从口入,保健医生还定期组织保育员、食堂人员学习有关食品安全、卫生消毒等知识,并形成会议记录。
后勤部个人工作总结5篇第1篇示例:后勤部个人工作总结一、工作内容及完成情况在过去的一年里,作为后勤部门的一员,我负责财务管理、采购管理和设备维护等工作。
在财务管理方面,我认真核对各项收支,及时处理报销和开支,确保每一笔款项都能合理利用。
在采购管理方面,我积极联系供应商,比价并选择性价比高的产品,有效降低了采购成本。
在设备维护方面,我定期检查设备运行情况,发现问题及时处理,确保设备能够正常运转。
我在各项工作中均取得了较好的成绩。
二、工作中的亮点和创新在工作中,我积极寻求改进和创新。
在财务管理方面,我建立了完善的财务档案系统,将各项收支情况清晰记录,方便查阅和核对。
在采购管理方面,我通过与多家供应商合作,协商优惠价格,并且积极开展团购活动,提高采购效率,降低采购成本。
在设备维护方面,我提出了设备定期保养的计划,并建立了设备维护档案,及时记录设备维护情况,确保设备的正常运转。
三、存在的不足和改进方向在工作中,我也存在一些不足之处。
在与同事合作方面,我偶尔会出现沟通不畅的情况,导致工作进度受阻。
在工作计划方面,有时会因为工作量过大而导致工作排期不合理,需要进一步提高时间管理能力。
在对工作细节的把控方面,有时会因为粗心大意而出现疏漏,影响工作的质量。
我将进一步加强与同事间的沟通,提高时间管理能力,并加强对工作细节的把控,以提高工作效率和质量。
我在过去一年的工作中取得了一些成就,但同时也存在一些不足之处,希望在未来的工作中能够不断提升自己,更好地发挥自己的工作能力,为后勤部门的工作贡献更多力量。
【本文共XXX字】。
第2篇示例:近期,我所在的后勤部门工作紧张而有序地进行着。
作为后勤部门的一名员工,我在过去的时间里也积极投入工作中,尽责尽职地完成了自己的工作任务。
在这里,我将对自己的工作进行总结,分享一下我的工作心得和感悟。
我认真履行了自己的工作职责。
在后勤部门工作中,我主要负责物资采购、资产管理、设备维护等工作。
后勤部工作总结优秀(15篇)范文忙碌而又充实的工作已经告一段落了,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,好好写写工作总结,吸取经验教训,指导将来的工作吧。
下面是小编给大家带来的关于后勤部工作总结范文,欢迎大家前来参阅!后勤部工作总结优秀篇1一.做好内部服务,履行后勤保障职能,为员工创造良好的工作环境、后勤部门按照公司的要求,努力做好接待服务,积极发挥后勤保障功能,为员工在公司工作创造好的工作环境。
1、员工饭堂质量把关,提高员工满意度搞好员工饭堂一直是后勤工作中的难点之一,如何让大多数员工在公司就餐放心满意,是后勤部门反复研究的课题。
20__年员工饭堂进一步在菜品花样上下工夫,为了提高伙食质量,菜地、饲料厂员工每人每天交一元餐费,每天菜式更换,保证每星期不重样,员工基本满意,确保员工吃到相对喜欢的菜肴。
2、为各职能部门服务,满足员工的服务要求。
关于员工误餐办法:员工出差、出车(到新镇、丰庄等近处)误餐了,不论时间早晚,随叫随做,让员工吃上可口的饭菜,主动做好服务工作。
新办公大楼搬来之后,及时协助其他部门做好后勤服务工作,提倡勤俭节约,不浪费一滴水、一度电,圆满地完成了各项接待任务。
3、加强采购管理工作,树立成本控制观念,节能降耗工作再上新台阶。
后勤部门是公司运行费用使用较大的部门,加强费用控制、履行节能降耗是后勤工作的重点。
每星期三、六早上八点为报菜时间,统一购买。
在采购价格监督方面,后勤部门将五个厨房常用的物质价格进行全面摸底,对市场价格波动的产品实行定期走访市场,随机抽查供应商的报价等办法,确保采购价格的合理性,以保证以就低价格采购,加强监督。
4、费用使用分析,及时调整费用控制方法。
后勤部门对员工饭堂的费用支出项目进行费用分析。
在能不购买的情况下,尽量消化本单位的青菜,减少流通环节,降低成本,确保公司领导及时掌握费用的使用情况及效果,及时调整措施,使费用使用能始终控制在合理和预期的范围内。
后勤部工作总结范文7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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公司后勤部工作总结万能6篇公司后勤部工作总结万能 1一年到头了,想了想后勤工作我这一年来充实的很,这也是让我感到很欣慰,自己在做一件事情的时候能够这么的充实,能够在这个状态下面积累吸取经验,这是让我能够感受到足够的动力,当然我也希望在今后的工作当中不断吸取经验,后勤工作让我有了发挥自己的动力,让我在不断的磨砺当中成长,过去一段时间我非常感激在__这里经历的一切,这一年到现在,也该是回顾的时候,对这后勤工作应该总结一番。
我思想非常端正,我熟悉工作各项制度,不违反规定,做后勤工作的时候我也是非常的用心,当然我也知道这些都是我需要做好的细节工作,很多时候不管是做什么事情都应该清楚,现在我也是在不断的积累经验,我认为在思想上面一定要高度统一,遵守公司的各项规定,不违反,做到影响周围,把好的东西传递,虽然说这一年的时间非常的短暂,但是很多事情还是在这个状态下面慢慢的追求着,我希望能够把这些细节的东西做好,其实很多事情都应该是这样,在工作当中我一直都能够把这些细节的工作做好,绝对的去执行好每一项制度,但是往往这些都是我要去完善好的,我希望能够把这些好的东西不断的发扬,这一年来我认真踏实做好了本职工作。
我工作认真有一个好的态度,以前我就没有一个高的思想觉悟,来到__这里之后我就在不断的加强这些,我认为很多事情都应该保持下去,态度绝对一切,在工作当中这些细节上面还是要时刻清楚的,我自认为自己能够保持住一个稳定的状态,我的工作态度端正,跟同事们和睦相处,更加重要的还是我能够吸取经验慢慢的去做好这些细节上面的东西,虽然说我不能保证自己能够在这个状态下面进步多少,但是这能够让我工作积极性增加不少,过去的一年我在后勤工作当中是在不断学习的,我善于把后勤工作做到很细致,当然这个过程少不了一个端着的态度,后勤是需要细心的,回顾这一年来我都是非常用心的在品味这些,我团结同时,配合各部门之间,哪里后需要哪里就有后勤,作为__的一员我时刻在准备着,我也会继续把这些细节上的东西完善好,当然在今后的工作当中我一定会继续加强对自己的学习,后做好后勤工作,为公司创造价值。
后勤部工作总结(通用20篇)【导语】写好总结,须勤于思索,善于总结。
总结中,须对工作的失误等有个正确的认识,勇于承认错误,可以形成批评与自我批评的良好作风。
以下是为大家准备的《后勤部工作总结》,欢迎您的借鉴。
1.后勤部工作总结篇一学校总务后勤工作是学校工作的重要组成部分,为学校顺利开展教育教学活动提供有力的保障,总务工作坚持“后勤工作必须服务于教学工作中心”的原则。
一学期来,总务处在学校的直接领导下,按照学期初制定的工作计划和总体要求,团结广大师生员工,尽心尽力做好后勤服务工作。
现将上半年的主要工作总结如下:一、加强员工思想建设,强化责任意识。
我们奉行“师生就是上帝”的人本理念,开好学期会,进一步明确各自职责,强化思想素质,牢固树立服务意识,确保服务形象,努力提高职工思想道德水平,以高度的责任感和主人翁意识投入到后勤工作中,极大限度地调动后勤员工的工作积极性。
二、遵守财务规章制度,规范收费行为。
认真组织财会人员学习财务规章制度,规范收支两条线,做到帐目清楚,程序合法,财会人员实行办公无纸化。
为加强收费的透明化管理,严格按照上级主管部门的要求,设立“价格服务进校园”收费公示制,按章收费,禁止乱收费,实行财务公开,使学校的收费工作置于学生、家长、社会的监督之下。
三、做好后勤服务常规,工作有条不紊。
1、开学初,确保教学第一线的教学用品及时发放到位,保证教学工作正常开展。
召开班主任会议,做好报名缴费的周密工作。
2、严格购物制度,教学办公物资的的采购工作,本着“既满足需要又注重节俭”的原则,“统一采购,统一供应,统一管理”的三统一制度,保证教学正常需求。
3、关爱师生,后勤服务有保障。
学校及时对教室内的玻璃、门窗,宿舍水电等进行维修,发现问题及时解决,针对暑期来临,学校投入必要的资金,购买一批电器,保证师生正常工作和学习。
4、开源节流,为学校当家理财,做学校的主人。
本着花钱办实事办好事之目的,一方面为学校算经济帐、真正做到当家理财;另一方面,千方百计解决教师、学生的工作、学习及生活所需。
后勤部个人工作总结范文9篇第1篇示例:【后勤部个人工作总结】作为后勤部的一名员工,我非常荣幸能在这里工作,为公司的发展和运作尽一份力。
回顾过去一年的工作,我深刻感受到自己的成长和进步,同时也意识到还有许多需要改进和提升的地方。
在这里,我将对自己在过去一年的工作进行总结和反思,为未来的工作提出更好的计划和设想。
我要感谢公司给予我这个工作机会,让我可以在后勤部这个岗位上施展我的才能。
在这里,我学到了很多东西,也结识了许多优秀的同事,大家互相协作,共同努力,才能使公司运作得更加顺利和高效。
在过去的一年里,我主要负责后勤部的日常工作,包括办公用品的采购、办公室的维护和保洁工作等。
在这些工作中,我努力做到细致入微、不马虎,时刻保持着高度的责任感和工作热情。
我及时跟进办公用品的库存情况,保证办公室的设备和材料充足,确保员工们的工作能够顺利进行;我也积极参与办公室的维护和保洁工作,保持办公环境的整洁和舒适,为大家营造一个良好的工作氛围。
除了日常工作,我还参与了一些特殊活动和项目,在团队中发挥了自己的积极性和创造性。
在公司活动策划和组织中,我能够与同事们密切合作,提出自己的建议和想法,为活动的顺利进行做出贡献;在新项目的推进中,我也能够主动承担责任,积极协助同事,确保项目能够顺利进行。
通过这些经历,我不仅提高了自己的综合素质,还锻炼了自己的团队合作意识和沟通能力。
在工作中,我也遇到了一些困难和挑战,但我始终坚信只要努力奋斗,就一定能够克服困难,取得成功。
在未来的工作中,我会更加努力学习和提升自己,不断完善自己的专业能力和素质,为公司的发展和进步做出更大的贡献。
我很庆幸能够成为后勤部的一员,我热爱自己的工作,热爱这个团队,愿意为公司的发展和进步贡献自己的力量。
我相信,在公司领导和同事们的支持下,我会不断成长和进步,为公司的未来发展努力奋斗。
感谢大家的支持和关心,让我们一起为公司的明天创造更加辉煌的业绩!第2篇示例:在这一学期的后勤部工作中,我担任了部门的一名干事,主要负责物资管理和办公室的日常运作。
2016后勤部工作总结范文
一、坚持以营业为中心,做好后勤服务的工作,努力创造良好的营运环境。
营运是公司经营发展的生命线,后勤部作为营业保障部门,在xx 年进一步强化了以营业为中心的服务理想,加强与前勤营业部门的沟通协调,主动获得服务需求信息,提升员工的服务意识,做好多项基础运行保障的同时,进一步提高后勤服务质量,为公司整体运营服务的提升做出贡献。
1、进一步加强物业设施维修维护,提高服务设施运行标准。
Xx年,后勤部对长沈两店实行统一管理目标,在工作标准和规范方面实现统一管理。
在基础设施维护方面,xx年对所有设施设备进行普查,重新建立健全了设备档案,统一编制了设备保养计划,并实行跟踪检查进度,保障设备设施的稳定运行;对于涉及物业运行的意外事件,建立了意外事件报告总结制度,要求意外事件发生时,填写《意外事件处理报告单》,对事故处理过程、事故发生原因、进一步的纠正预防措施均做了相应的要求,以此减少了同样问题的重复发生;实现多级巡视制度,包括经理级员工开店前巡视、物业管理员巡视,领导抽查巡视,联合检查巡视等,保障物业问题及时发现和处理。
Xx年截止目前,长沈两店通过巡视发现物业维护各类问题近35000个,均得到及时的处理,保持了较好的物业运行标准。
在做好日常运行维护的同时,后勤部xx年截止目前共组织完成改造施工项目247项,其中长春店108项,沈阳店39项,满足公司经营发展的需求。
2、强化环境秩序管理,营造清新舒适的购物环境。
良好的环境秩序是对顾客服务最直接的体现。
因此,后勤部始终把环境秩序建设作为日常工作的重点来抓。
Xx年,主要从以下几方面加强了工作:一是加强外围卫生保洁工作,对外围的广场砖实行定期清理污渍,重要部位每天用清水冲刷,在风沙较大的季节,对重点情节区域采取洒水的方式降尘,同时增加了日常保洁清扫循环密度,将保洁承担范围一直马路上,尽可能减少周边环境对商场卫生的影响;二是积极改进保洁方法,全面提高室内保洁质量。
保洁部门对地面理石、墙面、高空等需清洁部位,积极探索保洁保养的方法,对重点保洁部位增加维护频率,并实行保洁质量定期和不定时抽查,对于保洁工具的要求保持干净清洁,确保了保洁质量保到质的提高;三是重视卖场温度调节,控制适宜温度。
为较好的控制卖场温度,后勤部在商场各部位安装温度计,每天上、下午两次对温度进行检查,对温度出现偏差区域进行及时调整,保障了卖场温度始终保持恒温,误差不超多 1 c,确保为顾客提供清洁舒适的购物环境。
3、主动加强服务,提高员工的服务意识。
Xx年后勤部提出一站式服务的工作要求,对于到后勤部办理业务的供应商实行全天候服务;同时,对工作业务不做岗位分工,真正实现了首问负责制,所有后勤文职人员都能办理所有业务,来后勤部办理业务的客户不用等候,即有人全程能够办理完成;实行服务投诉电话公示,主动接受服务监督。
为全面提高服务质量,后勤部还制定了《维修投诉电话管理办法》,对24小时维修电话进行录音,及时反馈处理结果,对各部门后勤服务需求实行跟踪制度,由物业管理员及时现场了解服务效果及服务满意度,及时总结和处理服务中的问题;通过参加营业例会及时获得服务信息,使后勤部第一时间了解服务需求,及时予以配合和处理;在每个公司特定活动中,后勤部都要组织召开服务配合协调会,研究服务细节,确保后勤服务配合工作保障到位,保证后勤服务工作的圆满完成。
4、加强对供应商专柜的现场管理,推行有偿维修服务。
Xx年,后勤部将专柜的设施管理纳入物业服务管理范围中,对专柜卖区实行每天巡视制度,对于需要维修维护的项目,及时通知专柜整改,对于不能按要求整改的,由后勤部按有偿维修方式进行及时处理,促进卖场整体运行环境的提升;在对供应商专柜的维修中,后勤部坚持服务为本的主导思想,对于能提供材料的专柜实行免费维修,对于我方提供材料的不收取人工费用,受到了供应商的欢迎。
在做好专柜卖场服务的同时,后勤部同时加强对专柜后区的管理
工作,实行定期对专柜库房进行检查巡视,及时发现和处理安全隐患,避免了安全问题的发生。
二、加强基础工作建设,强化管理的创新实践,促进后勤物业整体管理水平的提升。
管理是服务的基础,科学有序的管理是保持服务持续有效的前提条件。
Xx年,后勤部在总结xx年管理工作的基础上,进一步加强了基础工作建设,有效提高内部管理理运行水平,促进了各项工作的整体提升。
1、突出工作重点,落实管理目标责任制。
为促进后勤各项工作有的放矢的开展。
Xx年初,后勤部组织召开了xx年的工作安排布置会议,提提出了以成本、效率、服务为工作主线确立各部门的管理目标。
后勤部在认真总结xx年工作的问题的基础上,对各部门下达的工作目标共涉及26项工作,目标或指标60项;并同时提出了落实的措施和方法、实施计划和目标考核的办法。
以此,明确了后勤各部门全年的工作方向。
在工作目标的实现方面,后勤部实行每月检查跟踪落实情况,将落实工作目标的手段和措施列入各部门每月的工作计划,年底实行工作目标完成情况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。
在工作目标落实过程中后勤部共重新建立和完善工作制度15项,
有力地促进了管理水平的整体提升。
2、完善基础运行工作,推行目视化管理。
在xx年房间管理普及的基础上,xx年后勤部进一步强化了后勤设备设施的运行管理,推行管理目视化,即要求所有涉及后勤物业运行的指示、数据、部位实行全面标识管理。
Xx年,后勤部共制作各项目标化标志共600余项,内容涵盖了所有的房间和运行设备,使设备运行的信息更加透明化,有效减少运行操作失误的发生。
3、建立工作检查体系,提升全员工作监督意识。
管理工作存在的偶然性和不确定性,一般来说,管理者只能通过检查来监督管理的运行情况,但后勤部管理范围较大,容易出现问题的部位也较多,如何能有效地保证后勤各系统稳定运行是后勤服务落实的关键。
为加强工作的检查监督,让工作检查监督工作至上而下成为一个整体。
后勤部在xx年推出了《建立后勤检查监督体系的管理办法》,中心内容是层层履行检查职能,把随机不确定的检查监督变成可量化的检查职责的落实,层层明确检查范围、检查内容、检查方法、检查标准及检查周期;同时重视检查监督职责是否有效得到落实,强调现场检查,通过强有力的检查监督体系促进工作的落实。
4、加强工作总结,促进管理提升。
为及时总结工作中的问题,后勤部在xx年实行每月工作总结制。
为了更好总结工作,后勤部制定了每月工作总结表,对总结工作内容进行了明确,保证总结的全面性,便于及时发现问题和解决问题;为避免各部门工作过程中出现的对上级过度依赖,提高自我提升意识,后勤部还要求各部门在日常管理工作中加强工作创新,要求各部门每半月对管理提升情况进行总结,以报告形式报给部领导审阅,有效地促进各部门的自我管理提升意识,避免了管理停留在原来的水平。
5、加强工时工效管理,建立员工约束和激励机制。
后勤部是集团人员最多的部门,同时员工的整体素质不高,大多数员工属于基层服务人员。
如何更好地加强管理,有效提高员工主动工作意识,是后勤部面临的主要问题。
针对员工工作的实际情况,后勤部xx年对各部门工时工效管理专门制定管理目标,要求各部门对所有岗位的有效工作时间进行阶段性的跟踪、统计和分析,以此提出岗位工作内容的调整和提升有效工时的办法,各部门经过几个月的跟踪分析,均采取了不同程度的提高工时的措施,取得了一定的效果。
如工务部实行有效工时考核制度,将单纯值班,侯工、路途,领取材料等时间等不列入工时,并确定一般操作工作的通用工时标准及每月标准工时,把工时考核同员工绩效挂钩,促进了员工对工作的重视,实现了员工从等待派工到自己主动寻找工作机会的转变。