煤矿人员定位系统使用管理制度

出入井人员定位识别卡管理制度

为了有效管理和使用人员定位系统，充分发挥其在矿井安全生产管理过程中可靠的安全保障功能，为了真实有效的监测井下人员动态情况，特制定本使用管理制度。

1、人员定位系统识别卡由监控中心负责日常维护和保养，每个入井员工必须妥善保管。

2、井管站工作人员负责出入井验身工作时，入井人员必须主动出示识别卡。（识别卡必须捆绑在矿灯上）

3、所有出、入井人员必须由井管站工作面人员引导至定位接收器感应区域。

4、入井人员必须随身携带人员识别卡，若发现一次不携带者处罚100元/人、次，并取消当日入井。如同一个队组当月连续出现3次此类现象，处罚队长200元。故意损坏和丢失识别卡者按原价赔偿200元/台。

5、入井人员不得携带他人识别卡入井，若发现一次处罚携带人及识别卡持有者各100元/人、次。出井时，严禁将识别卡留在井下，若发现处罚100元/人、次。

6、员工不得随意按“求救”按钮，必须在特殊情况下方可以使用，若在非特殊情况下按此按钮使识别卡人为损坏时按原价赔偿200元。

7、因井管站工作人员检查不到位，致使未携带识别卡或携带他人识别卡的入井人员被举报的，经查实处罚井管站当班工作人员100元/人、次。

8、各使用识别卡人员必须随时观察识别卡的正常使用情况，发现电量不足等现象时，应及时与监控中心联系进行维护，否则后果自负。

香源煤业井管站

2017年12月

第1篇

第一章 总则

第一条 为了加强煤矿人员定位管理，确保煤矿安全生产，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》、《煤矿安全规程》等相关法律法规，结合本矿实际情况，制定本制度。

第二条 本制度适用于本矿所有从事井下作业的职工，包括管理人员、技术人员、特种作业人员、普通作业人员等。

第三条 本制度的宗旨是：通过人员定位系统，实现井下人员实时监控，确保井下作业人员数量不超过规定标准，防止超员作业，降低事故风险。

第四条 本制度由矿安全管理部门负责解释和实施。

第二章 管理原则

第五条 安全第一，预防为主。始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，把人员定位超员管理作为一项重要工作来抓。

第六条 依法管理，责任到人。严格执行国家有关安全生产法律法规，明确各部门、各岗位的责任，确保责任落实到位。

第七条 科学管理，技术保障。运用现代信息技术，提高人员定位管理水平，确保系统稳定、可靠、高效运行。

第八条 持续改进，不断完善。根据实际情况，不断优化人员定位超员管理制度，提高管理水平。

第三章 人员定位系统

第九条 本矿应配备符合国家规定的人员定位系统，确保系统运行稳定、可靠。

第十条 人员定位系统应具备以下功能：

（一）实时监测井下作业人员的位置；

（二）记录井下作业人员的进出时间；

（三）实时统计井下作业人员数量；

（四）生成超员预警信息； （五）实现与其他安全监测系统的互联互通。

第十一条 人员定位系统应定期进行维护保养，确保系统正常运行。

第四章 人员定位超员管理

第十二条 井下作业人员必须佩戴人员定位卡，并确保定位卡处于正常工作状态。

第十三条 井下作业人员进入井下前，应进行人员定位卡注册，确保定位信息准确无误。

第十四条 井下作业人员进入井下后，应随时关注人员定位系统显示的作业人员数量，不得超员作业。

第十五条 人员定位系统发现超员预警信息时，应立即采取措施，通知相关人员退出井下作业。

目 录

1、异常情况处理制度----------------------------------------- 1

2、监控室主任岗位责任制-------------------------------------- 2

3、监控员岗位责任制------------------------------------------ 3

4、值班制度-------------------------------------------------- 4

5、“六长”下井安全检查制度---------------------------------- 5

6、人员定位识别卡管理制度----------------------------------- 7

7、人员定位系统日检查制度-------------------------------- 8

8、人员定位系统巡检制度------------------------------------- 9

9、故障管理制度----------------------------------------------10

10、网络运行制度---------------------------------------------11

11、技术资料管理制度-----------------------------------------11

12、设备和传输设备的定期检修制度-----------------------------12

13、设备设施的管理制度---------------------------------------12

14、设备维护管理制度-----------------------------------------13

- 1 - 人员定位监测系统异常情况处理制度

一、人员定位系统分站出现故障或断线，造成信号采集，显示及信息反馈中断，不能及时传输数据信息，人员随身携带的识别卡不能在地面基站显示为异常情况。

人员定位跟踪系统管理制度

山东省鲁泰煤业有限公司

太平煤矿

二0一一年四月十九日

目 录

1、管理制度.......................................................................................2

2、操作规程.......................................................................................3

3、人员定位系统安装、使用、调校、维护与管理.......................6

4、人员定位系统交接班制度...........................................................9

5、煤矿人员定位跟踪系统调度值班制度.....................................10

6、人员定位系统异常情况上报处理制度.....................................10

7、人员识别卡领取管理制度.........................................................11

8、人员定位系统责任追究制.........................................................12

为加强我矿安全生产，实现我矿井下作业人员出入井的有效识别和监测监控，迅速了解入井人员的分布情况，提高应急救援工作的效率，制定如下管理办法；

1、监控机台计算机操作员应熟练掌握软件的操作方法，做到卡号与持卡人相符。

2、对人员定位跟踪系统井口的设备，LED大屏和电脑主机，管理人员要定期进行检查，若发现有人损坏大屏的，一经发现报安全科，按情节轻重给予处罚。

3、识别卡统一固定在矿灯绳上，新工人到矿，经过三级安全教育培训后，必须配戴有识别卡的矿灯入井，检身工在人员入井时应对每一位矿工进行仔细检查，不配戴识别卡矿灯者不允许入井。不听劝阻强行入井的，检身工报安全科，给违反者本人处罚300元，并扣除当班工资。在井下发现未配戴识别卡的给当事人罚款500元，如发现漏检的给检身工罚款200元。