班组安全制度

第1页共7页 班组安全生产联保互保制度

一、安全生产互保制度

1、互保结对子的原则：两人及以上配合作业形成的安全相互保障责任共同体。

2、班组必须实行安全互保制，互保对象要明确，有图表或文字确认。

3、工作前，班组长应根据出勤情况和人员变动情况，明确当天的互保对象，不得遗漏。在每一项工作中，工作人员形成事实上的互保，并履行互保职责。

4、作业中，互保双方要对对方人员的安全健康负责，做到四个互相，即：

(1)互相提醒：发现对方有不安全行为与不安全因素、可能发生意外情况时，要及时提醒纠正，工作中要呼唤应答。

(2)互相照顾：工作中要根据工作任务、操作对象合理分工，互相关心、互创条件。

(3)互相监督：工作中要互相监督，严格执行劳动防护用品穿戴标准，严格执行安全规程和有关制度。

(4)互相保证：保证对方安全生产(检修)作业，不发生人身事故。

二、安全生产联保制度

1、联保原则：班组各互保对象之间、班组与班组之间，在作业过程中形成的安全联系保障责任共同体。

2、联保的主要内容如下: 第2页共7页 (1)在工作中发现互保对象以外的人员有不安全行为与不安全因素、可能发生意外情况时，要及时提醒纠正，工作中要呼唤应答。

(2)在工作中对互保对象以外的人员要互相照顾、互相关心、互创条件。

(3)在工作中与互保对象以外的人员要互相监督，共同严格执行劳动防护用品穿戴标准，严格执行安全规程和有关制度。

班组安全生产联保互保制度（2）

是指在工作单位中，各班组根据各自的工作特点和风险情况，与其他班组建立联保互保的安全生产制度。该制度的目的是为了促进工作单位内部各班组之间的安全合作与互助，共同提高安全生产水平，降低安全事故发生的概率。

班组安全生产联保互保制度主要包括以下几个方面的内容：

1. 安全责任划分：明确各班组的安全责任和安全生产指标，每个班组负责保障本班组内部的安全生产工作。

2. 信息交流与分享：各班组之间建立良好的信息交流机制，及时分享安全生产方面的经验和教训，共同学习和提高。

一、目的

为了加强班组安全管理，提高员工安全意识，预防事故发生，确保生产、生活秩序稳定，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于公司所有班组及班组员工。

三、组织机构

1. 班组长负责本班组安全管理工作，对班组安全负责。

2. 设立安全员，协助班组长开展安全管理工作。

四、安全教育培训

1. 班组每月至少组织一次安全教育培训，提高员工安全意识。

2. 新员工入职后，应进行岗前安全教育培训，考核合格后方可上岗。

3. 定期组织安全知识竞赛，检验员工安全知识掌握情况。

五、安全检查

1. 班组每月至少进行一次全面安全检查，对检查中发现的问题及时整改。

2. 班组员工应自觉遵守安全操作规程，发现安全隐患及时上报。

3. 安全员负责对班组安全检查情况进行记录，并及时向班组长汇报。

六、安全操作规程

1. 严格执行公司制定的安全操作规程，确保生产、生活安全。

2. 严禁违章操作，禁止酒后上岗、疲劳作业。

3. 定期对机械设备进行维护保养，确保设备安全运行。

七、事故报告与处理

1. 事故发生后，立即停止作业，保护现场，并及时上报。

2. 事故调查组应迅速开展事故调查，查明事故原因，提出处理意见。

3. 对事故责任人和责任单位进行严肃处理，追究相关责任。 八、奖惩制度

1. 对在安全生产工作中表现突出的班组和个人给予表彰和奖励。

2. 对违反安全管理制度、造成安全事故的班组和个人，视情节轻重给予处罚。

3. 班组安全工作纳入绩效考核，与员工工资、晋升等挂钩。

九、附则

1. 本制度由公司安全生产管理部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

通过以上八项安全管理制度，旨在提高班组安全管理水平，确保生产、生活安全。全体员工应严格遵守本制度，共同努力，共创安全和谐的工作环境。

第1页共23页 班组管理规章制度

(1)班组安全生产管理制度

1、认真执行安全生产法规和本企业、本队组的安全操作规程，全面负责本班组的安全生产，班组是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者。

2、贯彻执行本企业对安全生产的规定和要求，对本班组工人进行安全操作方法指导，督促本班组的工人遵守有关安全生产规章制度和安全操作规程。

3、抓好安全思想教育工作。带领工人经常学习安全生产知识，认真组织工人搞好安全活动日，积极配合有关部门对工人进行安全技术培训。

4、经常教育和检查本班组工人正确使用生产工具、防护工具、安全装置，并教育工人注意环境安全，及时消除生产过程中的隐患。

5、严格按质量标准化要求，加强现场管理。随时检查作业现场安全情况，工作质量和设备运转情况，发现问题，及时处理，严把安全质量关。

6、有权拒绝上级不符合安全生产、文明生产的指令和意见，切实作到不违章指挥，不违章作业，遵守劳动纪律。

7、发生事故时，应立即向调度室及值班室领导汇报，在现场积极组织抢救，尽可能保护好事鼓现场。参加事故的原因分析，吸取教育，采取有效措施，预防同类事故重复发生。 第2页共23页 8、充分发动群众，不断开展反“三违”，防事故安全互保活动，做到人人管安全。虚心听取各级领导和安全员的意见和要求，及时处理不安全隐患。

(2)采煤班安全生产管理制度

1、认真组织和贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针、政策和法规，坚持生产必须安全、不安全不生产的原则。

2、对所辖范围内的安全工作负直接责任，组织管理好安全生产工作，安全的完成任务。

3、负责组织实施采煤工作面的作业规程既安全措施，组织本班职工严格执行“三大规程”，加强安全技术教育，制止“三违”现象。

4、建立健全各项管理制度。

5、认真组织本班(组)深入开展“质量标准化，安全创水平”活动。切实解决好采煤工作面工程质量、设备质量等问题，实现安全文明生产。

6、加强采煤工作面现场管理，必须实行日常现场安全巡回检查，发现事故隐患，采取措施，组织职工进行处理，把隐患消灭在萌芽状态，遇到不能解决的问题要及时请示上级。

一、制度目的

为加强班组安全管理，保障员工生命财产安全，提高生产效率，确保生产顺利进行，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于公司所有班组，包括生产班组、技术班组、管理班组等。

三、组织机构

1. 班组长负责组织本班组安全管理工作，对本班组安全负总责。

2. 安全员负责协助班组长进行安全管理工作，对班组安全负责。

3. 员工应积极参与安全管理工作，对班组安全负直接责任。

四、安全教育培训

1. 新员工入职前，必须进行安全教育培训，确保其了解本岗位的安全操作规程。

2. 定期组织员工进行安全知识、安全技能培训，提高员工安全意识和自我保护能力。

3. 班组长、安全员应定期参加公司组织的安全培训，提高安全管理水平。

五、安全检查与隐患排查

1. 班组长、安全员应定期对班组进行安全检查，及时发现并消除安全隐患。

2. 员工应主动发现安全隐患，及时报告给班组长或安全员。

3. 对排查出的安全隐患，班组长、安全员应制定整改措施，落实责任人，确保整改到位。

六、安全操作规程

1. 员工必须严格遵守岗位操作规程，确保操作安全。

2. 严禁违规操作、违章指挥、违反劳动纪律。

3. 严禁酒后上岗、疲劳作业。

七、应急处理 1. 班组应制定应急预案，明确应急响应流程。

2. 员工应熟悉应急预案，掌握应急处理技能。

3. 发生安全事故时，班组长、安全员应立即启动应急预案，组织救援，减少损失。

八、奖惩制度

1. 对在安全管理工作中表现突出的员工，给予表彰和奖励。

2. 对违反安全管理制度、造成安全事故的员工，视情节轻重给予处罚。

3. 对连续三个月无安全事故的班组，给予奖励。

本制度自发布之日起执行，如遇国家法律法规、公司政策调整，本制度将相应修订。