统计执法需破解五大难题

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统计执法需破解五大难题
难题一:对统计执法的认识不足。

表现在两个方面,一-方面是全社会对统计工作和统计数据重要性认识上的偏离,在社会公众及部分领导人眼中统计工作就那么十个数字,小学生都会搞,统计数据“三分统计,七分估计”,全国、各省(区、市)的统计数据都是以亿元为单位,县级统计数据以万元为单位,一一个单位、部门、企业的数据以元为单位,准确与否影响不大的错误认识。

忽视了正是有数以千万的单位、部门、企业才汇聚为庞大的国民经济运行体系,统计数据不应以计量单位的大小来衡量存在的价值,而要在一一个地区真实存在并对该地区经济发展有-定贡献,不论贡献大小都视为经济活动单位,纳入统计单位,没有上升到千里之堤,溃于蚁穴的理念来认识统计工作及统计执法检查的重要性。

另一方面作为统计执法者,把《统计法》错误理解为就是催要报表的法律,只要报表报送了, 就没有执法的意义了。

忽视了《统计法》是为了有效地、科学地组织统计工作,保障统计资料的准确性和科学性,发挥统计在了解国情国力,指导国民经济和社会发展中的重要作用,促进社会主义现代化建设事业顺利发展的重要性的高度来认识统计法律的地位。

难题二:被动执法。

由于对统计法的认识的偏离,往往在统计执法过程中处于被动执法,表现在三个方面,一是上.级统计部广]有安排就执法,以应付检查来进行统计执法;二是以统计执法来催要报表,只要报表报送了就万事大吉,没有统计执法的必要;
三是广大统计工作者特别是县级部门的统计_工作在思想上、行动上存在不愿意执法、不想执法、不敢执法的窘态。

难题三:无存执法。

统计执法检查的重担一般都是县级统计部门,县级统计部门执法检查的对象:一是大多数是规模以下企业和调查户,这些企业或调查户是“三无”的调查对象,即无会计报表、无成本核算、无收支纪录,统计报表上或调查纪录的数据都是随心所欲,心情好的时候填的数据是真实的,情绪差的时候乱编乱填;二是--个企业或调查户因调查的人身份来判断报数据的质量,或者企业、调查户几个人说的数据都不相同,问几次就几个数。

统计数据的弹性大,柔性强,能大能小。

造成统计执法检查无存查起,只走走过场而已。

难题四:社会诚信不足加大了执法难度。

其他违法案件的查处都是公安、纪检、监察、审计、质检、工商、税务、物价等部门执行,唯独统计法的执法者是统计人员查统计人员,统计人员在执法能否规范、公正、科学的执法,值得我们认真的思考。

其他违法行为都是能直观的看见或检验,比如杀了人有死体,产品质量不合格有产品检验。

唯独统计违法行为隐形比较大,正如上所说“三无”企业或调查户,明明在生产,人家报表没生产;生产了几十吨,报表上只有三五吨;每年年产值几百万报表上只有几十万元。

社会主义市场经济说具体就是利益经济,有利益存在的经济就存在诚信问题,诚信是造成统计执法的软化和弱化的关键所在。

难题五:全社会对统计工作的鄙视,挫伤统计人员的积极性。

全社会特别是各级领导统计知识的欠缺,对统计数据的生产过程不了解,认为统计数据是召之即来,挥之即去,能大能小,要大就大要小就小,不合心意,是统计局长不会干,合心意,统计局长能千事,忽视了对统计工作的硬件和软件支持,把统计工作和统计人员放在被遗忘的角落。

每次机构改革统计部门]都是合并或撤消的对象,统计人员是被分流或兼并的对象。

再者任何一部法律都是执法者追究违法者的法律责任,惟独《统计法》的执行者既是运动员又是裁判员,执法主体不明,对广大统计人员的保护力度不够。

每-件统计违法行为都是政府统计部门的统计人员查处乡镇、部门、企事业单位统计人员或统计部门,查处统计违法行为的也好像是统计行业内部的例行的工作检查,一旦有统计违法行为的发生被查处,受害者肯定是统计人员(即使领导授意也出自统计人员或统计部门),造成统计人员夹在中间左右为难。