东莞劳动合同(示范文本)

东莞劳动合同范本3篇篇1东莞劳动合同范本东莞劳动合同甲方（雇主）：（公司名称）法定代表人：（法定代表人）地址：（公司地址）联系方式：（联系电话）乙方（劳动者）：（个人姓名）身份证号码：（身份证号码）户口所在地：（户口所在地）联系方式：（联系电话）为明确双方在劳动关系中的权利和义务，依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就劳动合同订立如下约定：第一条试用期1. 本合同自（年月日）起生效，试用期为（具体时长），试用期内工资待遇为（工资待遇）。

2. 试用期内，如乙方表现出色，达到公司要求，经双方协商同意，即可转为正式员工。

若试用期结束，公司不与乙方续签合同，则乙方应当按照公司规定主动离职。

第二条聘用内容1. 乙方担任甲方（具体职位），工作地点是（工作地点）。

2. 工作时间为每周工作（具体天数），每天工作（具体小时数），午休（具体时间）；3. 乙方在工作期间需遵守公司规章制度，完成公司交代的工作任务，保守公司的商业秘密，不得擅自外传；4. 甲乙双方应当遵守国家法律法规、有关规章制度，共同维护工作环境的和谐。

第三条薪酬及福利1. 乙方每月基本工资为（基本工资），另加（工作补贴、奖金等）；2. 甲方按照国家相关规定为乙方办理社会保险；3. 乙方享受国家规定的带薪休假，并按公司规定享受年度调休；4. 其他福利待遇按公司规定执行。

第四条工作安全1. 甲方应当为乙方提供符合国家相关标准的工作场所和劳动保护设施，确保乙方的人身安全和身体健康；2. 乙方应当按规定佩戴劳动防护用品，严格遵守操作规程，不得擅自私拉插电、违章加工。

第五条终止合同1. 本合同任何一方一方有下列情形之一者，有权单方终止合同：- 乙方因病或者不符合甲方招聘条件，无法继续履行合同的；- 乙方职业道德水平低下，扰乱正常工作秩序的；- 乙方违反公司制度规定，多次受到纪律处分的。

第六条保密条款1. 乙方在工作期间获取的公司商业秘密及其他内部信息，均须保密，不得擅自泄露给第三方，否则将依法承担法律责任。

东莞市劳动合同(标准版)范本根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲方（用人单位）与乙方（劳动者）经平等协商一致，自愿签订本劳动合同，共同遵守以下条款：一、合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在______岗位（工种）工作。

2. 乙方的工作地点为______。

三、工作时间和休息休假1. 乙方实行标准工时工作制，即每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

2. 甲方应保证乙方每周至少休息一日。

3. 乙方依法享有法定节假日、年休假等休息休假权利。

四、劳动报酬1. 乙方的工资标准为______元/月，工资支付方式为______。

2. 甲方应于每月______日前支付乙方工资。

3. 乙方加班的，甲方应依法支付加班工资。

五、社会保险和福利1. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享有甲方提供的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方应定期对乙方进行职业健康检查。

七、劳动合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。

2. 符合《劳动合同法》规定的情形，一方可以解除劳动合同。

3. 劳动合同期满，双方未续签的，劳动合同终止。

八、违约责任1. 甲方未按约定支付劳动报酬的，应按国家规定支付赔偿金。

2. 乙方违反劳动合同约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

九、争议解决双方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可以依法申请劳动仲裁或提起诉讼。

十、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。

东莞市劳动合同甲方（用人单位）：_____ 乙方（职工）：_____ 名称：_____ 姓名：_____ 法定代表人：_____ 身份证号码：_____ 地址：_____ 现住址：_____ 经济类型：_____联系电话：_____ 联系电话：_____ 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家、省等有关规定，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同。

一、合同期限第一条甲、乙双方同意按以下第____方式确定乙方的本合同期限：（1）固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。

（2）无固定期限：从____年____月____日起至本合同法定终止条件出现时止。

（3）以完成工作任务为期限：从____年____月____日起至工作任务完成时止。

第二条甲乙双方同意按以下第_____种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：（1）无试用期。

（2）试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。

试用期最长不超过6个月。

其中，合同期限在3个月以上1年以下的，试用期不超过____日；合同期限在1年以上3年以下的，试用期不超过60日；合同期限在3年以上或者无固定期限的，试用期不超过6个月。

二、工作地点和工作内容第三条乙方服从甲方的工作安排，在地处____市____镇街（区）_____社区（村）厂区（公司、门店）的_____部门_____岗位工作。

第四条乙方的工作任务和职责是_____，甲乙双方并按以下第_____项明确：（1）乙方工作的岗位，不属于国家规定的需安全、卫生和职业特殊保护的工作岗位。

（2）乙方工作的岗位，属于国家规定的需安全、卫生和职业特殊保护的工作岗位，该岗位有可能对乙方身体的安全或健康主要在____方面造成损害。

甲方将按特殊岗位和工种保护的有关规定，提供安全、卫生和职业病的防护知识培训和提供相应的防护措施。

东莞市劳动合同书范本东莞市劳动合同书范本精选3篇（一）【劳动合同书】甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（住址）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定，甲方与乙方自愿、平等协商，达成如下劳动合同：第一条合同期限1. 本合同自（开始日期）开始，至（结束日期）止。

2. 若乙方不按照合同规定工作，甲方有权解除合同。

第二条工作内容1. 乙方将在甲方公司担任的职位为（职位名称）。

2. 乙方的工作职责是：（详细描述工作职责）。

3. 乙方需遵守公司的工作制度和规章制度，保守公司商业秘密。

第三条工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每周（工作日数）天，每天工作（工作小时）小时。

2. 如有特殊情况需要加班，乙方须经甲方同意并享受法定加班费。

3. 乙方享有法定休假和带薪年假，具体请参照公司相关规定执行。

第四条试用期1. 乙方的试用期为（试用期天数）天。

2. 试用期期间，乙方享受与正式员工相同的待遇。

3. 若乙方在试用期间表现不符合要求，甲方有权提前终止合同。

第五条薪资和奖金1. 乙方的月基本工资为人民币（金额）元。

2. 乙方的薪资发放方式为（发放方式）。

3. 乙方按照甲方相关规定有机会享受奖金或绩效工资。

第六条社会保险和公积金1. 甲方为乙方按照国家相关规定缴纳社会保险和公积金。

2. 乙方享受社会保险和公积金的权益。

第七条违约责任1. 乙方违反劳动合同约定，甲方有权终止合同。

2. 对于乙方违法违纪行为，甲方有权依法追究其法律责任。

第八条解决劳动争议1. 对于因本合同引起的劳动争议，双方应优先通过协商解决。

2. 如协商不成，可依法向劳动争议解决机构提交申请。

第九条其他约定1. 其他补充约定：（双方可在此列明其他约定事项）。

第十条合同解除1. 合同期满或双方协商一致解除，本合同终止。

2. 本合同终止后，双方应按照法律法规的规定办理离职手续。

东莞劳动合同范本5篇东莞劳动合同范本1甲方(用人单位)名称：_____________地址：_____________法定代表人(主要负责人)：____________乙方(劳动者)姓名：________性别：________年龄：________身份证号码：________现在住址：________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限本合同期从___年___月___日起至___年___月___日止，共___年。

其中试用期从___年___月___日起至___年___月___日止，共___个月。

第二条生产(工作)任务甲方安排乙方从事_________工作。

乙方同意按甲方生产(工作)需要，在______，承担任务，担任______工种。

乙方应达到的数量、质量指标：_________。

第三条劳动(工作)条件为保证乙方完成合同要求的生产(工作)任务，保障乙方的安全和健康，甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的生产(工作)条件。

具体内容如下：_________。

第四条劳动纪律1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。

具体内容如下：_________。

2.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度，服从甲方管理，积极完成所从事的工作。

第五条工作时间和劳动报酬1.甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制，因生产需要确需延长工作时间时，须经乙方本人同意，并发给乙方加班工资。

日加班不得超过3小时，每月加班不得超过36小时。

乙方如为孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加点。

2.甲方依照国家法律和有关政策规定，同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下：_________。

3.甲方应当每月按期给乙方发放工资。

超过当月规定发薪日期的，从第六日起每天按拖欠乙方本人工资额的___%，赔偿乙方损失。

东莞市劳动合同3篇模板想知道关于东莞市劳动合同有哪些嘛?都在这里了!依法成立的合同，受法律保护。

依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。

下面是小编为大家整理的关于东莞市劳动合同3篇，希望对您有所帮助。

欢迎大家阅读参考学习!东莞市劳动合同3篇1甲方(用人单位)名称:乙方(劳动者)姓名:为确立劳动关系，保护用人单位和劳动者的合法权益，根据中华人民共和国《劳动法》和《劳动______合同法》的有关规定，经甲乙双方协商一致，同意订立本合同。

一、劳动合同期限双方约定按下列第______款确定劳动合同期限:1、本合同为无固定期限的劳动合同。

合同期从_________年_____月_____日至合同中法定解除或终止合同的条件出现时止。

2、本合同自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

期限为______个月。

其中试用期______个月，从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

合同期满自行终止劳动关系。

如甲方生产需要，经双方协商可以续订劳动合同(续订合同时不在实行试用期)3、______本合同以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

合同从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

二、工作内容甲方安排乙方在______________岗位(工种)上工作。

乙方应完成该岗位(工种)所承担的各项工作内容。

如生产工作需要，甲方可以调换乙方的工作岗位。

三、工作时间和休假(一)乙方的工作时间，依其工作性质按下列第一或第二款确定:1、实行标准时工作制每周工作五天，每天工作八小时。

2、实行不定时工作制乙方上下班时间根据工作需要和甲方的安排而定。

甲方采用集中工作、集中轮休、集中休息等适当方式，确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。

(二)乙方按甲方的内部制度规定，享有休假和福利待遇。

四、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。

东莞市劳动合同范本一、合同双方甲方（雇主）：（公司名称）乙方（受雇人）：（个人姓名）二、合同期限合同期限自 _____年_____月_____日起至 _____年_____月_____日止。

三、工作内容及职责乙方的工作内容和职责如下：（描述乙方的工作内容和职责）四、工作时间和地点1.工作时间：乙方每周工作（小时）小时，工作时间为从______至______，每天工作___（小时）___小时，包括午休时间。

2.工作地点：乙方的工作地点为______，根据工作需要，甲方有权在合理范围内调整工作地点。

五、工资待遇1.乙方的基本工资为人民币（金额）元/月。

2.乙方还享有津贴或奖金（如果适用）：–交通津贴：人民币（金额）元/月。

–餐补：人民币（金额）元/月。

3.工资发放方式：乙方的工资于每月___（日期）___发放一次。

4.涉及到工资的其他事项（如社保、公积金等）：–乙方须按国家和地方规定参加社会医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并按规定缴纳相应的保险费用。

甲方将按时将乙方的社保费用代扣代缴，并向乙方出具相应的保险证明。

–乙方须按国家和地方规定参加住房公积金，并按规定缴纳公积金。

甲方将按时将乙方的公积金代扣代缴，并向乙方出具相应的公积金缴纳证明。

六、职务变动和工作调动1.如果因甲方经营需要或其他原因导致乙方职务变动或工作调动，甲方应提前告知乙方，并与乙方协商解决职务变动或工作调动所产生的问题。

2.经甲方和乙方协商一致，乙方同意接受职务变动或工作调动，新的职务变动或工作调动不应降低乙方的工资待遇，并应对乙方进行合理培训，以适应新的工作需要。

七、工作绩效考核和奖惩1.甲方将根据乙方的工作绩效进行考核，并以此为依据进行奖励或处罚。

2.乙方在工作中如有表现突出并取得良好的工作绩效，甲方将给予奖励，奖励方式、奖励金额等事项双方可另行协商确定。

3.乙方在工作中如有违反劳动纪律、工作规定等行为，甲方有权进行惩罚，包括但不限于口头警告、书面警告、扣减工资、解雇等。

东莞劳动合同样本6篇篇1东莞市劳动合同范本甲方（用人单位）：______________ 法定代表人/负责人：______________住所：_________________ 邮编：___________电话：______________ 传真：___________身份证号码/营业执照号：_____________________注册号：_____________________________乙方（劳动者）姓名：__________________ 性别：______ 身份证号码：__________户籍所在地：__________________ 住址：_________________________联系电话：_______________________一、工作内容甲方聘用乙方，乙方接受甲方聘用，从事以下工作：____________二、试用期甲乙双方约定乙方为本合同生效之日起试用_______个月。

试用期工资标准为_______________。

试用期内乙方工资形式（底薪底加等）：_____________。

如果乙方在试用期内表现不佳，甲方有权解除合同，乙方在试用期内解除合同的，在签订本合同之日起60日内无需支付违约金。

三、工资与福利待遇1. 甲方向乙方支付月工资为人民币______________元。

2. 乙方享受甲方提供的社会保险及其他福利待遇。

四、工作时间和休假1. 甲方与乙方约定每日工作时间为_____________，每周工作时间为_____________。

2. 法定节假日及休息日乙方享受国家规定的休息。

3. 乙方可以根据国家法定节假日休假，不计入工资。

五、工作纪律和保密1. 乙方在工作期间应当遵守甲方的公司规章制度，服从管理，不得迟到早退。

如有违反，甲方有权进行扣款或者解除合同。

2. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄漏给任何人，一经发现，甲方有权追究乙方的法律责任。

东莞企业劳动合同范本5篇东莞企业劳动合同范本（篇1）(甲方)与 (乙方)双方根据国家和省市的有关劳动法律、法规和规章，经平等自愿，协商一致，订立本合同。

一、合同期限(一)甲、乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从年月日起至年月日止。

2、无固定期限：从年月日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

3、以完成一定的工作为期限：从年月日起至工作任务完成时止，并以完成工作任务为标志。

(二)双方同意本合同有效期内的前个月为试用期(即从年月日起至年月日止)。

二、工作内容乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务)：乙方岗位类别确定(打“∨”)为：( )管理类/( )工人类。

三、劳动报酬(一)甲、乙双方根据本单位依法制定的工资分配制度，约定乙方正常工作时间工资为元/月;乙方试用期工资为元/月。

试用期过后，由乙方本人自己申请转正，经公司考核同意转正之后底薪为元/月。

(二)甲方每月日前向乙方支付货币工资。

四、社会保险甲、乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件(一)甲方根据乙方的工作岗位需要，确定其执行工时制度。

(二)甲方执行国家和省、市有关工作、休息、休假和劳动保护规定，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和劳动条件。

六、劳动纪律甲、乙双方应当严格遵守国家的各项法律、法规。

甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律要告知乙方，乙方要予以遵守并服从甲方的管理。

七、劳动合同的变更、解除、终止(一)符合《劳动法》所列的法定条件或者经甲、乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容或者解除本劳动合同。

(二)变更劳动合同，双方应当签订《变更劳动合同协议书》。

(三)乙方合同期未满而依照《劳动法》第三十一条的规定解除本合同，给甲方造成经济损失的，应当赔偿甲方以下经济损失： (四)符合下列条件之一的，本合同即告终止(有固定期限的合同除外)：本合同所约定的工作任务已经完成;八、经济补偿金、医疗补助费和生活补助费的发放解除或者终止本合同，经济补偿金、生活补助费、医疗补助费的发放按国家、省、市有关规定执行。

东莞市劳动合同东莞市劳动合同模板（精选10篇）现今很多公民的维权意识在不断增强，合同出现在我们生活中的次数越来越多，签订合同能够较为有效的约束违约行为。

合同有不同的类型，当然也有不同的目的，以下是小编为大家整理的东莞市劳动合同模板（精选10篇），希望能够帮助到大家。

东莞市劳动合同1甲方(聘用企业)：企业性质：公司地址：邮编：法定代表人：联系电话：乙方(受聘人)性别：出生年月：文化程度：籍贯：身份证号码：户口所在地：联系电话：备注：1.合同内容应使用电脑打印或用蓝、黑墨水笔填写，不得采用复写或复印;2.合同须由当事人签字生效，代签或冒签无效;划改处应经当事人按印认可;3.合同正本必须由甲乙双方按盖骑缝印章，以示唯一严密。

合同编号：签约地址：甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

第1条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：(一)固定期限：自起至止。

(二)无固定期限：自年月日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

(三)以完成一定的工作任务为期限。

自年月日至工作任务完成时即行终止。

其中试用期自止，期限为天。

第2条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位(工种)工作。

【无固定期限劳动合同正式范本(最新版)】无固定期限劳动合同正式范本(最新版)。

第3条乙方保证所提供的各种与甲方招聘要求有关的证件的真实性，如提供不真实的证件或伪造简历，则甲方有权单方面解除劳动合同。

第4条甲方根据业务经营需要，可临时性调整乙方的工作岗位，安排乙方临时性工作任务，但时间不超过12个月。

乙方完成临时性工作任务后，继续履行合同约定的工作岗位，乙方如要求留在新的岗位，则必须与甲方协商，经得甲方同意后可变更劳动合同。

第5条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

第6条乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作。

东莞劳动合同范本3篇东莞劳动合同范本1甲方(用人单位)___________乙方(劳动者)___________甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规、规章规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限劳动合同自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点1、乙方根据甲方要求，经过协商，从事出纳工作。

甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，经与乙方协商可变动乙方的工作岗位。

2、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家规定的劳动基准和甲方依法制定的并已公示的规章制度。

乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。

3、甲乙双方约定劳动合同履行地：三、工作时间和休息休假甲方实行每天_____小时工作制。

具体作息时间，甲方安排如下：每周工作六天，每周休息一天。

甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康。

甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，并依法给予乙方补休或支付加班加点工资。

甲方依法为乙方安排带薪年休假，具体休假时间双方协商确定。

四、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。

乙方在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。

1、甲方承诺每月_____日为发薪日。

2、乙方在试用期内的工资为每月_____元。

3、经甲乙双方协商一致，对乙方的工资报酬按下列条款执行：乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定，根据乙方的工作岗位确定其每月工资为_____元。

4、乙方依法享有带薪假期(如：婚假、丧假、年休假等)期间的工资。

五、社会保险1、各项社会保险费由乙方自行缴纳。

东莞市劳动合同3篇范文202X年东莞市劳动合同范文都在这里了!在当今社会，人们对合同愈发重视，我们用到合同的地方越来越多，合同的签订是对双方之间权益义务的最好规范。

那么合同书的格式，你掌控了吗?今天作者在这里给大家分享一些有关于东莞市劳动合同3篇范文，供大家参考一下，期望对大家有所帮助。

东莞市劳动合同3篇范文1甲方：________________乙方：________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方同等自愿协商一致，同意签订本合同，共同遵照本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条本合同为期限劳动合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__个月。

第二条本合同试用期自____年__月__日起至____年__月__日。

第三条若乙方开始工作时间与约定时间不一致，以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。

二、工作内容和工作地点第四条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，乙方的工作地点为甲方的经营场所。

第五条在合同有效期内，甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作事迹等，在与乙方充分协商的基础上，可以调解乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。

第六条在合同有效期内，甲方调解乙方的工作岗位、工作地点、工作内容时，不再与乙方另外签订劳动合同，只需在原订合同上进行相应的变更说明;乙方应实行新任岗位工作职责、工作内容和相干协议，待原订合同期满后，再依照新任岗位、工作地点签订合同。

三、工作时间和休息休假第七条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵照甲方依法制定的工时、休息和休假制度，并依照规定上下班。

第八条乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，依照甲方依法制定的相干规章制度实行。

第九条甲方因项目工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点的，乙方应服从甲方的统一安排;加班费用在项目提成里支付。

第十条乙方加班不能自行决定，须经上级安排或者依照程序报上级批准，否则不视为加班。

东莞劳动合同范本3篇篇一东莞劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。

合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。

2. 工作地点：_______________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。

因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。

2. 甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。

四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。

2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。

3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。

2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。

东莞劳动合同范本（精选5篇）东莞劳动篇1甲方(用人单位)：乙方(劳动者)：名称：姓名：法定代表人(主要负责人)：身份证号码：户籍地址：通讯地址：通讯地址：经济类型：联系电话：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

一、劳动合同期限(一)合同期双方同意按以下第种方式确定本合同期限：1.固定期限：从年月日起至年月日止。

2.无固定期限：从年月日起至法定终止条件出现时止。

3.以完成一定工作任务为期限：从起至工作任务完成时止。

该工作任务完成的标志为。

(二)试用期双方同意按以下第种方式确定试用期(试用期包含在合同期内)：1.无试用期。

2.试用期从年月日起至年月日止。

(劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限在一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

)二、工作内容和工作地点(一)乙方的工作部门为，岗位(管理技术岗位或生产操作岗位)为，职务(或工种)为。

(二)乙方的工作任务或职责是。

(三)乙方的工作地点为。

(四)甲方在合同期内因生产经营需要或其他原因调整乙方的工作岗位，或派乙方到本合同约定以外的地点、单位工作的，应协商一致并按变更本合同办理，双方签章确认的作为本合同的附件。

三、工作时间和休息休假(一)甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：1.标准工时工作制，即每日工作小时，每周工作天，每周至少休息一天。

2.不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。

3.综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制。

(二)甲方因生产(工作)需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。

除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。

广东省东莞市劳动合同范本模板3篇广东省东莞市劳动合同范本模板3篇广东省东莞市劳动合同范本模板1甲方(用人单位)：乙方：名称：姓名：法定代表人(主要负责人)：身份证号码：通讯地址：通讯地址：联系电话：联系电话：鉴于乙方不具备劳动法律关系的主体资格。

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款：一、双方约定本协议期限：1、固定期限：自年月日起，至年月日止。

二、工作要求：1、甲方聘用乙方从事工作内容为2、在该工作范围内乙方应服从工作需要，并服从甲方的正常工作调动及工作时间变动。

3、乙方应按岗位职责和规范要求，按甲方要求完成工作任务。

4、乙方应遵守甲方现有的全部纪律制度。

三、劳动保护和工作条件1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按公司有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

2、乙方必须严格遵守岗位操作规程和公司有关安全生产制度。

四、工作报酬待遇：1、甲方按照乙方提供工作完成情况，确定乙方月薪酬费用。

因乙方属于退休人员，甲方将不承担其社会保险费用。

具体支付标准如下：乙方薪酬为税后元/月，薪酬已包含乙方全部待遇。

2、甲方每月日以现金形式向乙方支付上月薪酬。

五、发生下列情形之一，本协议终止：1、本协议期满的。

2、双方就解除本协议协商一致的。

3、乙方严重违反工作(劳动)纪律或者甲方规章制度的，甲方有权单方面即使终止本协议。

六、甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前1个月书面通知另一方。

七、乙方应在协议终止前30天内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失，应予赔偿。

八、乙方同意医疗及相关费用自理。

九、依据本协议第六条单方面解除本协议，应向对方支付违约金元，甲方可在乙方工资内直接扣除。

十、合同到期后处理办法：1、甲乙双方经协商无异议后重新签订雇佣协议;2、甲方不同意续签，无论乙方是否同意续签，甲方无需支付经济补偿金或任何其他费用。

东莞市劳动合同模板3篇范文2021关于东莞市劳动合同模板有哪些呢?随着法律观念的日渐普及，关于合同的利益纠纷越来越多，合同能够促使双方正确行使权力，严格履行义务。

相信大家又在为写合同犯愁了吧，下面是小编为大家整理的关于东莞市劳动合同模板3篇，希望对您有所帮助。

欢迎大家阅读参考学习!东莞市劳动合同模板3篇1甲方(用人单位)：名称：法定代表人(主要负责人)：地址：工商登记注册类型：乙方(劳动者)：姓名：性别：身份证号码：文化程度：住址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

一、使用岗位及期限。

甲方聘用乙方在岗位工作。

使用期限为，即自年月日起至年月日止。

其中，从生效日起的首三个月为试用期，试用期为年月日至年月日。

二、工作内容。

(一)乙方同意按甲方工作需要，在岗位工作，履行职责，完成任务。

(二)乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、劳动保护和工作条件。

(一)甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、劳动保护、安全卫生等规定。

甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。

乙方应严格遵守各项安全操作规程。

(二)甲方应当向乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，和必要劳动保护用品，以保证乙方在安全健康的环境下工作。

(三)如果乙方的工作内容涉及职业危害，则甲方应向乙方如实告知该等职业危害。

及可能发生的后果，并且应当依法采取相应的防护措施。

并将对乙方进行专门的培训或教育。

乙方应该认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

(四)甲方根据乙方岗位的实际实际情况，依法定期或在必要时安排乙方进行身体健康检查。

四、工作报酬。

(一)乙方月工资(工资已包含五险一金费用，乙方拿到工资后自行到相关部门办理相关手续)为元。

(二)甲方支付给乙方的奖金、津贴等其他费用，按甲方有关制度确定并支付。

五、工作纪律。

甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。

甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。

东莞劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________联系方式：____________________________乙方（员工）：_______________________住址：________________________________联系方式：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为____________________，岗位职责和工作地点按甲方相关规定执行。

2. 乙方应完成甲方合理的工作任务和劳动定额。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时制或综合计算工时工作制或不定时工作制。

乙方的工作时间和休息休假由甲方根据国家和地方相关规定进行安排和调整。

2. 甲方应确保乙方享有国家规定的各项休息休假权利。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为____元/月。

甲方根据乙方的工作表现、业绩和考核结果，可适当调整乙方的工资水平。

2. 甲方应按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

甲方应依法代扣代缴乙方的个人所得税。

五、社会保险和福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。

甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳住房公积金。

2. 乙方享受国家规定的各项福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。