领导干部年度考核鉴定表

  • 格式:doc
  • 大小:41.00 KB
  • 文档页数:2

领导干部年度考核鉴定表

单位: 年度:

姓 名 性 别 出生年月

民 族 政治面貌 文化程度

现任职务 任现职时间

分管工作

年度

奖惩

情况

主要

领导

审定

年 月 日(盖章) 本

年 月 日

民主

测评

情况 参加民主测评 人,有效票 张。

考核测评情况:优秀 票(占 %)、称职 票(占 %)、基本称职

票(占 %)、不称职 票(占 %)、弃权 票(占 %)。

考核

建议

等次 经 年 月 日 研究,建议评为 等次。

考核组组长及成员(签字):

年 月 日

填表说明:1、年度工作总结,要言简意赅,逐条列出所做工作,要体现出主抓还是配合完成,引用数据要真实;

2、年度奖惩情况填写本人获市级以上奖励和惩处情况;

3、自我评价要对年度工作完成情况及自身个性特点描述,真实反映优点及不足;

4、主要领导审定要由单位主要领导签字并加盖单位公章;

5、民主测评情况、考核建议等次由考核组填写。考核组工作人员在个别谈话中要重点了解工作总结真实性。