人事任命文件

人事任命书第一篇范文：公司人事任命及岗位职责红头文件某某某某某某某某某某有限公司（文件）总经办（2022）字第1号★关于部门人事任职的通知公司所属各部门：为了适应企业发展，做到政令畅通，执行有力，经公司总经办研究决定，作以下人事任免。

一、任命某某某同志为公司董事长兼总经理，全面负责公司事宜；二、任命某某某同志为公司副总经理；三、任命某某某同志为公司项目经理，主要负责某某项目具体工作；四、任命某某某同志为公司信息业务部部长，负责业务信息及分管采购；五、任命某某某同志为公司财务主管，负责公司财务的工作；六、任命某某某同志为公司出纳兼文员，负责财务及办公室后勤工作。

以上任命决定至发布之日起即开始执行。

（印章）某某某某某某有限公司二〇一四年一月一日主题词：公司人事任命通知发：单位各部门某某某某有限公司文件总经办发[2022]001号任命书因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命某某某同志为公司法人，全面负责公司管理工作。

具体工作岗位职责如下：1、全面负责公司重大经营方针、战略目标的制定与决策及日常管理工作；2、负责编制公司年度预算计划，并实施，召集公司董事召开董事会会议；3、审定、批准公司管理制度或相关规定；4、负责公司营运资金的筹集、调拨及费用的审批；5、检查、督促和协调公司各部门的工作进展；6、参与社会活动，处理各种事件或对外关系；特此任命望全体员工知悉并予支持配合，此通告从颁布之日起执行！某某某有限公司2022年1月1日主题词：任命书抄送：上级主管部门发：各科室、各部门签收人（签名或盖章）：某某某某有限公司文件总经办发[2022]002号任命书因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命某某某同志担任我公司副总经理一职，任期为一年。

自2022年1月1日——2022年12月31日。

具体工作岗位职责如下：1、协助总经理日常工作，做好公司总规划，为总经理提供有效的建议；2、检查、督促公司的资金运转及办公室日常事宜；3、负责协调公司与外部单位（政府、企业、事业单位）的关系；4、规划、指导、协调部门内人员的工作，使部门工作高效运行；5、负责公司营运资金的筹集、费用的证明人方审批；特此任命望全体员工知悉并予支持配合，此通告从颁布之日起执行！为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：1、任命同志为副总经理职务，负责主持公司经营、运转的日常管理工作。

XX投资集团有限公司（文件）
××投司（20××）字第002 号
★
关于XXX等同志任职的通知
集团公司所属各单位、分公司、子公司：
根据公司发展需要，经集团20XX年XX月XX日工作会议研究决定，作以下人员调整：
一、XXX任职集团副总经理，具体分管集团总部的全面工作；
二、XX任职集团副总经理，具体分管融资和对外协调工作；
三、XX任职集团副总经理，主持项目部全面工作；
四、XXX任职项目部总工程师兼工程部经理；
五、XXX任职集团财务总监，分管财务部工作；
六、XX任职集团副总经理，分管采购工作。

以上任命决定自发布之日起即开始执行。

XX投资集团有限公司
20XX年XX月XX日
主题词：人事任命通知共 1 页，共印10 份呈报：董事长、总经理
发送：××集团所属各单位、分公司、子公司。

XXXXXXXXXX有限公司（文件）总经办（2022）字第 1 号★关于部门人事任职的通知公司所属各部门：为了适应企业发展，做到政令畅通，执行有力，经公司总经办研究决定，作以下人事任免。

一、任命XXX同志为公司董事长兼总经理，全面负责公司事宜；二、任命XXX同志为公司副总经理；三、任命XXX同志为公司项目经理，主要负责XX项目具体工作；四、任命XXX同志为公司信息业务部部长，负责业务信息及分管采购；五、任命XXX同志为公司财务主管，负责公司财务的工作；六、任命XXX同志为公司出纳兼文员，负责财务及办公室后勤工作。

以上任命决定至发布之日起即开始执行。

（印章）XXXXXX有限公司二〇一四年一月一日主题辞：公司人事任命通知报：总经理办公室发：单位各部门XXXX有限公司文件总经办发[2022] 001 号任命书因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命XXX同志为公司法人，全面负责公司管理工作。

具体工作岗位职责如下：1、全面负责公司重大经营方针、战略目标的制定与决策及日常管理工作；2、负责编制公司年度预算计划，并实施，召集公司董事召开董事会会议；3、审定、批准公司管理制度或者相关规定；4、负责公司营运资金的筹集、调拨及费用的审批；5、检查、催促和协调公司各部门的工作发展；6、参预社会活动，处理各种事件或者对外关系；特此任命望全体员工知悉并予支持配合，此通告从颁布之日起执行！XXX有限公司 2022年1月1日主题辞：任命书抄送：上级主管部门 发：各科室 、各部门 签收人（签名或者盖章）：XXXX有限公司文件总经办发[2022] 002 号任命书因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命XXX 同志担任我公司副总经理一职，任期为一年。

自2022年1月1日——2022年12月31日。

具体工作岗位职责如下：1、协助总经理日常工作，做好公司总规划，为总经理提供有效的建议；2、检查、催促公司的资金运转及办公室日常事宜；3、负责协调公司与外部单位（政府、企业、事业单位）的关系；4、规划、指导、协调部门内人员的工作，使部门工作高效运行；5、负责公司营运资金的筹集、费用的证明人方审批；特此任命望全体员工知悉并予支持配合，此通告从颁布之日起执行！XXXX有限公司2022年1月1日主题辞：任命书抄送：上级主管部门 发：各科室 、各部门签收人（签名或者盖章）：XXX有限公司文件总经办发[2022] 003 号任命书因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命XXX 同志为信息业务部部长，任期一年。

任命文件·3篇人事任命书范本一：人事任命书总经办(____)字003号为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：任命_______同志为(总务办/经营办)副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。

特此通告签发：总经办主任_______ 日期：____年____月_____日抄报：_______存档：行政办部级大央企10余掌门变动 ___任光大集团董事长岁末年初，各大央企迎来一轮密集的调整变动。

近日，李晓鹏正式就任光大集团董事长，他此前为招商局集团总经理。

4日晚间，中青旅集团发布公告，其100%的国有产权整体划至光大集团。

另一家团中央下属的上市公司嘉事堂也同样划归光大集团。

类似的操作最近并不少见。

__工艺集团和__轻工集团并入保利集团。

国家能投是由两大能源巨无霸国电集团和神华集团合并而来的，乔保平任董事长，凌文任总经理。

自去年12月以来，已有东航、中石油、国家电网、中核、__化工等十几家巨无霸央企宣布完成改制及名称变更，它们的公司名都加入了有限两个字，如__核工业集团公司变更为__核工业集团有限公司，__石油天然气集团公司变更为__石油天然气集团有限公司。

不要小看这两个字，这是中央给出的规定动作各大央企要从全民所有制企业变更为国有独资企业，名称也随之变更。

改制的目的，是为了去央企的行政化，建立规范的公司治理机制，把经营权和所有权分开。

今后，国资委将从管人、管事、管资产转变为主要管资本，当好国企的出资人。

企业的负责人可能是董事长，总经理一类的人。

如果事情管理不过来时，可以指定多个负责人来管理企业的相应事物，具体的负责人负责自己管理的区域。

企业负责人任命书应包括企业负责人的信息、任期时间、公司信息、法定代表人前面以及签订的时间等等。

人事任命书范文（通用8篇）人事任命书1各部(室)、各管理处、__物管中心：经集团公司人事部同意，决定任命__x为物业公司经理。

x1经理负责保安大队及对外业务工作。

zz经理负责工程部、办公室、服务质量管理部及小区日常业务工作。

特此通知抄报：集团公司纪董事长、郭副董事长、李副总经理、人事部__市__物业管理有限公司x月__日发人事任命书2上海市工商局：我代表_______有限公司,兹任命_______(先生/女士)担任我公司驻上海代表处首席代表。

任期三年。

董事长签名：_______(或总经理签名)(签字人印刷体姓名及职务)签字日期：____年____月_____日授权书也可称为任命书,委托书须备中、英(或日)文版本的原件。

港澳企业只有中文件即可。

须由董事长或总经理签名及签名的'印刷体。

须用贵公司的信笺。

须写明被委托者的具体职务，而不能写"全权负责办事处的事务"，如：(对)本公司任命ⅩⅩ先生担任北京办事处首席代表(错)，授权ⅩⅩ先生全仅负责本公司北京办事处的事务x，如贵公司拟委任董事长或总经理当中的任何一位兼任办事处首席代表，则需有贵公司两名以上负责人的签名。

__x公司x月__日人事任命书3_______主任人事任命书为搭建青岛职业院校与机械行业企业、校企合作服务平台，进一步提高青岛职业院校机械制造类专业学生的职业能力，经机械工业职业技能鉴定职教分中心(以下简称职教分中心)研究决定聘任:_______为青岛基地主任,主持职教分中心青岛基地日常工作.本任命书自____年____月_____日起生效,任命有效期限为_______年。

特此通知_______职业技能鉴定职教分中心____年____月_____日人事任命书4我代表_______有限企业，兹任命_______先生/女士担任_______有限企业总经理一职，其职责和权限为：代表企业实有限企业管理。

贯彻执行国家法律，法规，方针，政策和强制性标准，执行企业的管理制度，维护企业的合法权益。

XXXXXXXXXX有限公司（文件）（一）总经办（2014）字第1 号★关于部门人事任职的通知公司所属各部门：为了适应企业发展，做到政令畅通，执行有力，经公司总经办研究决定，作以下人事任免。

一、任命XXX同志为公司董事长兼总经理，全面负责公司事宜；二、任命XXX同志为公司副总经理；三、任命XXX同志为公司项目经理，主要负责XX项目具体工作；四、任命XXX同志为公司信息业务部部长，负责业务信息及分管采购；五、任命XXX同志为公司财务主管，负责公司财务的工作；六、任命XXX同志为公司出纳兼文员，负责财务及办公室后勤工作。

以上任命决定至发布之日起即开始执行。

（印章）XXXXXX有限公司二〇一四年一月一日主题词：公司人事任命通知报：总经理办公室发：单位各部门XXXX有限公司文件总经办发[2014] 001 号任命书因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命XXX同志为公人，全面负责公司管理工作。

具体工作岗位职责如下：1、全面负责公司重大经营方针、目标的制定与决策及日常管理工作；2、负责编制公司年度预算计划，并实施，召集公司董事召开董事会会议；3、审定、批准公司管理制度或相关规定；4、负责公司营运资金的筹集、调拨及费用的审批；5、检查、督促和协调公司各部门的工作进展；6、参与社会活动，处理各种事件或对外关系；特此任命望全体员工知悉并予支持配合，此通告从颁布之日起执行！XXX有限公司2014年1月1日主题词：任命书抄送：上级主管部门发：各科室、各部门签收人（签名或盖章）：XXXX有限公司文件总经办发[2014] 002 号任命书因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命XXX同志担任我公司副总经理一职，任期为一年。

自1月1日——12月31日。

具体工作岗位职责如下：1、协助总经理日常工作，做好公司总规划，为总经理提供有效的建议；2、检查、督促公司的资金运转及办公室日常事宜；3、负责协调公司与外部单位（政府、企业、事业单位）的关系；4、规划、指导、协调部门内人员的工作，使部门工作高效运行；5、负责公司营运资金的筹集、费用的证明人方审批；特此任命望全体员工知悉并予支持配合，此通告从颁布之日起执行！XXXX有限公司2014年1月1日主题词：任命书抄送：上级主管部门发：各科室、各部门签收人（签名或盖章）：XXX有限公司文件总经办发[2014] 003 号任命书因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命XXX同志为信息业务部部长，任期一年。

人事发 [2022] 号
关于公司**经理的人事任命
全体员工：
为适应公司经营战略发展规划，结合公司实际管理需求，优化公司组织机构配置，经公司领导研究决定，对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：
任命***为**经理一职。

全面负责**部门（所辖区域****）的管理与运营工作，执行及监督公司下发的各项工作任务。

任命***为**经理一职。

全面负责**部门（所辖区域****）的管理与运营工作，执行及监督公司下发的各项工作任务。

望全体员工及相关对接部门知悉并能予以工作上的支持与配合！
以上任命决定自发布即开始执行。

特此通告。

*****有限公司
年月日。

公司人事任命通知书（精选23篇）公司人事任命篇1人事任命书编号：[20xx] 总字第062501号公司各部门、各分公司：经公司管理层会议讨论研究，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：任命_______同志为总经理助理，负责公司日常管理。

以上任命决定自发布之日起即开始执行。

特此通告!_______有限公司____年____月_____日公司人事任命通知书篇2总经办(20xx)字003号为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：任命_______同志为(总务办/经营办)副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。

特此通告年月日公司人事任命通知书篇3人事任命书编号：[20xx]总字第062501号公司各部门、各分公司：经公司管理层会议讨论研究，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：任命_______同志为总经理助理，负责公司日常管理。

以上任命决定自发布之日起即开始执行。

特此通告!_______有限公司____年____月_____日公司人事任命通知书篇4为顺应杂志社发展需要、经杂志社核心骨干群众研究决定以下同事进行新的人事任命，现予以公布：罗安培担任新诗报杂志社社长;吴天威担任新诗报杂志社主编;刘洲军、龙兰金担任新诗报杂志社副社长;刘金凤、毛灿担任新诗报杂志社副主编;唐明曾、杨文、虎序燃、吴光雷担任新诗报杂志社文学修改。

此前所有同事担任的本社职务撤销。

以上任命自发布之日起执行!特此通告!新诗报杂志社20xx年X月X日公司人事任命通知书篇5人事变动通知因主管人员离职，现因工作需要，经公司管理人员提名，研究决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：1.原DJ部主管刘琼离职，现由楼面主管陈明慧兼管DJ主管一职，并履行该职务全部职责2.原前厅部主管王凡离职，现任命杜琼为前厅实习主管一职，主持该部门的日常工作3.楼面部由李荆暂定实习领班一职，负责协助主管完成日常管理工作备注：所任命实习主管，实习期为一个月，实习期内发放原职务薪水，另有职务津贴（职务津贴上报生效）以上任命决定自发布之日起即开始生效，期望各部门及全体员工给予支持配合。

xxxx地区有限责任公司
[ 20xx年0666号]
人事任命通知
单位各部门全部员工:
因近期单位内部产生重大事项变动,随之业务结构产生变化,相干的人员配备略显不足,在此情形之下经公司相干领导研究决定相干部门员工将进行一次重大调剂以适应本单位发展的要求,人员调剂以下:
任命李某某为人事部主管,负责本单位人员的招聘、面试、人员业务办理等业务关系，原有的人事部主管调离到综合部任职。

任命赵某某为新媒体部负责人，负责单位内部新媒体线相干业务的人员配备、培训、设备采购、媒体广告配备、客户管理等职务，由于此部门是单位内新增加业务，望赵某某在展开业务同时，单位内部全部人员要大力配合。

以上人员调动是经过公司领导研究决定，如有人员对此有任何异议请于2日内联系公司行政部李某进行详细询问！
xxxxxx有限公司（盖章）
年月日。