烧结分厂职位说明书-车间主任-0716

车间主任岗位说明书一、岗位概述车间主任是负责管理和组织车间生产活动的重要职位，其主要职责是确保车间生产顺利进行，达到生产计划和质量要求。

车间主任需要协调各个部门之间的工作，提高生产效率和产品质量，同时确保员工的安全与福利。

二、岗位职责1. 制定并执行车间生产计划，确保生产进度和质量目标的完成。

2. 组织车间生产活动，协调各个部门之间的工作，确保生产流程的顺利进行。

3. 监督并指导生产操作，确保操作规范和安全生产。

4. 负责车间设备的维护保养，确保设备正常运行，提高设备利用率。

5. 负责车间人员的培训和管理，包括招聘、考核、激励和离职等。

6. 分析生产过程中的问题和瓶颈，提出改进方案，提高生产效率和产品质量。

7. 跟踪并控制生产成本，确保在预算范围内完成生产任务。

8. 协助上级领导完成其他相关工作。

三、任职要求1. 本科及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业优先。

2. 具备较强的组织和协调能力，能够有效管理车间生产活动。

3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各个部门有效地协调工作。

4. 具备较强的问题分析和解决能力，能够及时应对突发情况。

5. 具备一定的财务和成本控制知识，能够有效控制生产成本。

6. 具备一定的安全生产知识，能够确保员工的安全与福利。

7. 具备一定的英语听说读写能力，能够与外籍员工进行基本交流。

四、福利待遇1. 薪资：根据个人能力和经验面议，提供具有竞争力的薪资福利。

2. 社保：提供完善的社会保险和住房公积金等福利待遇。

3. 假期：享受法定节假日和带薪年假等休假制度。

4. 培训：提供岗位培训和职业发展机会，匡助员工不断提升能力和技能。

5. 福利：提供员工生日礼物、节日福利、团建活动等福利待遇。

五、工作时间和地点1. 工作时间：根据生产需要，需要适应轮班或者加班工作。

2. 工作地点：车间主任将工作于生产车间，需要与生产人员和其他部门进行密切合作。

六、申请方式请将个人简历发送至公司人力资源部门，简历中请注明应聘的岗位名称和个人联系方式。

车间主任岗位说明书
一、岗位基本信息
岗位名称车间主任所属部门生产部岗位人数 1 岗位编号
直接上级直接下级级别编制日期
二、工作内容
一、车间主任负责车间全面的管理工作，是车间生产、安全、质量管理的第一责任人。

二、根据发放的生产指令，组织车间人员按照规范要求，安排好车间生产工作，保证完成各项生产任务、新产品试制计划。

三、每天对设备运行、现场卫生和基础管理进行检查，针对异常情况安排人员及时处理或解决。

四、负责组织车间维修人员对车间的厂房、设备、设施、在制品、附件、工具进行维护保养，以保持其良好的运行状态。

五、每周召开车间周例会，总结安全生产及产品质量情况、设备运行和能源使用情况等，分析并解决存在的问题。

六、审批车间人员考勤表，签字确认并报人事部备案。

七、负责依据生产部工资核算及考核结果，做好车间工资的二次分配工作，确保工资的按时发放。

八、按照厂部要求，积极开展生产（技改）专题会议、月/周例会、培训、总结等基础管理工作。

九、负责组织车间相关人员积极推进车间验证、文件、记录及档案等管理工作。

十、完成领导交办的其他任务。

三、任职资格
教育背景生产管理类专业
培训经历经过生产管理等方面的培训
经验要求5年及以上相关岗位工作经验
技能技巧
态度责任心强、吃苦耐劳
工作条件1、工作时间：根据公司规定。

2、工作场所: 生产车间
3、工作环境:。