安全科暗查暗访制度(新版)
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第一章总则第一条为了加强安全生产工作,及时发现和消除安全隐患,预防事故发生,保障人民群众生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规,结合本地区实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于本地区所有生产经营单位,包括企业、事业单位、个体工商户等。
第三条安全生产暗查暗访工作应当遵循以下原则:(一)依法行政,严格执法;(二)科学规范,注重实效;(三)广泛动员,全民参与;(四)分级负责,责任到人。
第二章组织机构与职责第四条县级以上人民政府应当设立安全生产暗查暗访工作领导小组,负责本行政区域内安全生产暗查暗访工作的组织、协调和监督。
第五条安全生产暗查暗访工作领导小组的主要职责:(一)制定安全生产暗查暗访工作计划;(二)组织开展安全生产暗查暗访活动;(三)对安全生产暗查暗访情况进行汇总、分析、报告;(四)对安全生产暗查暗访中发现的问题进行跟踪督促整改;(五)对安全生产暗查暗访工作中的优秀单位和个人进行表彰;(六)组织开展安全生产暗查暗访工作的宣传、培训。
第六条安全生产监管部门负责本行政区域内安全生产暗查暗访工作的具体实施,其主要职责:(一)组织、协调、指导本行政区域内安全生产暗查暗访工作;(二)制定安全生产暗查暗访工作方案;(三)对安全生产暗查暗访人员进行培训、考核;(四)对安全生产暗查暗访中发现的问题进行查处;(五)对安全生产暗查暗访工作进行全面总结、评估。
第三章暗查暗访内容与方式第七条安全生产暗查暗访的内容主要包括:(一)安全生产责任制落实情况;(二)安全生产规章制度执行情况;(三)安全生产教育培训情况;(四)安全设施设备完好情况;(五)危险作业管理情况;(六)应急预案制定和演练情况;(七)事故隐患排查治理情况;(八)事故调查处理情况;(九)安全生产投入情况;(十)其他需要检查的内容。
第八条安全生产暗查暗访的方式主要包括:(一)明查:按照规定的程序和内容,对生产经营单位进行现场检查;(二)暗访:不事先通知生产经营单位,采取突击检查、随机抽查等方式进行;(三)专项检查:针对特定行业、领域或问题进行的检查;(四)交叉检查:不同地区、部门或单位之间的相互检查。
安全科暗查暗访制度模版一、制度背景随着社会的不断发展,安全问题日益突出,各行各业对于安全科的工作也越来越重视。
为了确保安全科暗查暗访工作的顺利开展,制定本制度。
二、目的与范围本制度的目的是规范安全科暗查暗访工作的操作流程,确保暗查暗访工作的科学性、合法性和有效性。
适用于安全科的暗查暗访工作。
三、定义暗查:安全科在事先不通知相关人员的情况下,对目标进行秘密调查、监控和取证工作的行为。
暗访:安全科以秘密的方式,假扮普通员工或消费者,与目标接触并进行询问,以此了解目标的实际情况。
四、工作流程1.确定暗查暗访目标:根据工作需求和任务目标,安全科确定本次暗查暗访的目标。
2.收集情报信息:安全科通过各种途径,收集与目标有关的情报信息,并进行必要的分析和整理。
3.制定工作计划:安全科根据收集到的情报信息,制定详细的暗查暗访工作计划,包括时间、地点、人员安排等内容。
4.准备必要的工具和装备:安全科根据工作计划的要求,准备必要的工具和装备,确保工作的顺利进行。
5.开展暗查暗访工作:安全科根据工作计划,按时开始暗查暗访工作,严格按照操作规程进行,确保工作的高效和安全。
6.秘密记录和取证:安全科在暗查暗访过程中,进行秘密记录并采集相关证据,保证工作的可靠性和权威性。
7.整理和分析情报:安全科在暗查暗访工作结束后,对所收集到的情报信息进行整理和分析,制定相应的报告和建议。
8.报告和反馈:安全科根据整理和分析的情报信息,编写相应的报告和建议,并向上级汇报和反馈工作情况。
五、操作规程1.保守秘密:暗查暗访工作需要始终保持机密性,安全科工作人员必须签署保守秘密承诺书,并严格遵守,不得泄露相关信息。
2.遵守法律法规:暗查暗访工作必须遵守国家的法律法规,不能侵犯他人权益,否则将承担相应的法律责任。
3.行为规范:暗查暗访工作人员必须遵守职业道德规范,端正工作态度,不得滥用职权或从中谋取私利。
4.操作规范:暗查暗访工作必须按照操作规程进行,严格执行工作计划,确保工作的可控和有效。
安全科暗查暗访制度为加强对我处安全生产工作的监督检查,提高安全工作制度化、规范化和精细化管理水平,结合我处安全管理的特点,特制定本制度。
一、暗查内容:1、各单位负责人安全工作职责履行情况。
2、各单位安全工作情况,包括:站、区、中心治安保卫、消防管理、重点部位防护、安全员管理、车辆、养护施工、用电管理、饮食卫生、监控警报、收费保洁维修人员车道穿越、收费人员交接班等。
二、时间安排:管理处安全科每月组织不少于一次对全线各单位进行暗查暗访,暗访在每月的____日前完成。
管理处领导、主管领导根据工作情况不定期对各单位工作进行检查。
三、暗查形式:1、安全科会同收费科联合进行;2、按照管理处领导安排进行专项暗查;四、暗查要求:1、参加暗查人员要品行端正,坚持原则,实事求是。
要严格执行保密制度,做到不该说的不说,不该问的不问。
2、暗查暗访人员要对不安全行为当事人现场处置,并形成书面信息,向主管领导和有关单位反馈。
3、各单位要积极支持配合暗查暗访工作,对暗查小组提出的整改意见要限期认真整改,并及时反馈。
4、暗查暗访由两人以上组成开展工作。
5、暗查人员不履行职责,弄虚作假,一经发现要严肃处理。
6、在暗查中发现不安全行为当事人违规违纪问题,按管理处相关规定处理。
五、暗查暗访工作中发现的问题按《青银处安全员月考核办法》执行。
1、暗查暗访工作计入各单位季度考核内容中,成绩将影响本单位季度考核总成绩。
2、暗查暗访工作中发现的安全员问题按《安全员管理办法》相结合,将在安全津贴中扣除。
3、安全科建立暗查暗访汇总表,由专人负责,定期汇总情况并于每月____日前反馈至各单位(节假日顺延)。
本规定自下发之日起执行,由管理处安全科负责解释。
安全科暗查暗访制度(2)是指在对单位或个人进行安全检查和调查时,采用隐蔽、秘密的方式进行。
该制度旨在加强对单位或个人的安全风险评估、失职行为调查和不正当行为监督,以发现潜在的问题和风险,并采取相应的措施加以解决。
安全生产暗访暗查工作制度一、总则为进一步加强安全生产工作,落实安全生产责任,确保安全生产法律法规、政策措施的有效实施,预防和减少生产安全事故,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国行政处罚法》、《国务院办公厅关于加强安全生产监管执法的通知》等法律法规,制定本制度。
二、工作原则1. 依法依规。
暗访暗查工作应严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章和政策规定,确保执法行为合法、合规。
2. 突出重点。
针对易发生事故的行业领域、企业和场所,重点打击非法、违法生产经营建设行为,深挖隐患,倒逼企业落实安全生产责任。
3. 突击检查。
暗访暗查工作应具有突然性,避免被企业提前知晓,确保检查的真实性、有效性。
4. 严肃纪律。
暗访暗查人员应严守工作纪律,不得泄露检查信息,不得借机谋取私利,确保检查公正、公平。
三、工作对象1. 地方各级人民政府及其有关部门,要加强对本行政区域内的安全生产工作进行暗访暗查。
2. 各类生产经营单位,包括矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输、危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品等行业领域企业。
3. 生产作业现场、从业人员密集场所,如商场、医院、学校、酒店等。
四、工作内容1. 暗访暗查生产经营单位是否遵守和执行安全生产法律法规、规章、制度和标准,依法从事生产经营建设活动。
2. 检查地方政府及其有关部门是否贯彻落实党中央、国务院关于安全生产工作的重大决策、工作部署。
3. 暗访暗查生产经营单位是否存在非法、违法生产经营建设行为,如无证经营、违章指挥、违规作业等。
4. 检查生产经营单位是否建立健全并落实安全生产责任制、安全生产管理制度、安全生产投入保障制度等。
5. 暗访暗查生产经营单位是否开展安全生产教育和培训,从业人员是否具备必要的安全生产知识和技能。
6. 检查生产经营单位是否开展安全风险辨识、评估和管控,是否建立健全事故隐患排查治理制度。
7. 暗访暗查生产经营单位是否制定并落实事故应急预案,应急组织、应急设施、应急物资是否到位。
安全生产暗查暗访工作制度(共五篇)第一篇:安全生产暗查暗访工作制度安全生产暗查暗访工作制度第一条为严格监督和强力推进企业安全生产主体责任、各级人民政府及部门安全监管责任的落实,严厉打击非法违法行为,确保全市安全生产形势的持续稳定好转,建立本制度。
第二条安全生产暗访暗查对象为下级人民政府及其有关部门,园区管理委员会,本地区安全监管行业、领域的各类生产经营单位。
第三条市安全监管局成立4个安全生产暗查暗访组。
1、综合组:由应急办牵头,负责对建设施工、交通运输、煤矿、民用爆炸物品、特种设备、电力设施、水利设施、农用机械、校舍校车、人员密集场所等行业、领域进行暗查暗访。
2、非煤矿山组:由非煤矿山安全监管科牵头,负责对非煤矿山、选矿厂、尾矿库、地质勘探等行业、领域进行暗查暗访。
3、危险化学品组:由危险化学品安全监管科牵头,负责对危险化学品、烟花爆竹、长输油气管道等行业、领域进行暗查暗访。
4、行业组:由职业安全健康监管科牵头,负责对冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业、领域进行暗查暗访。
暗查暗访组在每次开展工作前随机抽调相关科室人员组成。
暗查暗访组成员原则上不得少于3人,根据工作需要,可邀请相关部门,相关行业、领域的安全生产专家和新闻媒体记者参加。
第四条安全生产暗查暗访重在揭隐患、查问题、追责任、促整改。
暗查暗访重点内容包括:1、贯彻落实国家、省、市关于安全生产工作的重大决策、工作部署情况;节假日、重大活动和重要敏感时期安全生产工作贯彻落实情况。
2、各级人民政府及有关部门,园区管理委员会落实安全生产属地管理、部门监管责任落实情况;安全生产“党政同责、一岗双责”落实情况;开展行政执法、推动依法治理情况。
3、生产经营单位遵守和执行安全生产法律法规、规章、制度和标准,依法从事生产经营建设活动情况。
4、生产经营单位隐患排查治理情况;行政执法指令、重大隐患整改“五落实”(责任、资金、措施、时限、应急预案)情况。
一、制度背景学校安全是教育工作的重中之重,关系到广大师生的生命安全和身心健康。
为了加强学校安全管理,预防和减少安全事故的发生,提高学校安全管理水平,特制定本制度。
二、制度目的1. 加强学校安全管理,确保师生生命安全和身心健康。
2. 提高学校安全管理人员的责任意识和业务水平。
3. 完善学校安全管理制度,形成长效机制。
4. 营造安全、和谐、稳定的校园环境。
三、制度内容1. 明察暗访原则(1)定期性:学校安全明察暗访工作应定期进行,确保覆盖全校各个区域和环节。
(2)全面性:明察暗访工作应全面覆盖学校安全管理各个方面,包括校园设施、消防安全、食品安全、交通安全、校园周边环境等。
(3)随机性:明察暗访工作应采取随机抽查的方式,确保检查的客观性和公正性。
(4)专业性:明察暗访人员应具备一定的专业知识和技能,能够对发现的问题进行准确判断和处理。
2. 明察暗访组织(1)成立学校安全明察暗访工作领导小组,负责统筹安排、组织实施和监督检查明察暗访工作。
(2)设立明察暗访办公室,负责具体工作,包括制定明察暗访计划、组织人员、收集整理资料等。
(3)聘请专业安全管理人员、教师代表、学生代表等组成明察暗访小组,负责开展明察暗访工作。
3. 明察暗访内容(1)校园设施安全:检查校园内建筑物、构筑物、设施设备等是否存在安全隐患,如破损、老化、松动等问题。
(2)消防安全:检查消防设施设备是否完好,消防通道是否畅通,消防安全责任制是否落实。
(3)食品安全:检查食堂、小卖部等食品经营场所的卫生状况、食品来源、加工制作过程等。
(4)交通安全:检查校园内交通安全设施、交通标志、道路状况等。
(5)校园周边环境:检查校园周边是否存在安全隐患,如交通安全、社会治安、环境保护等。
4. 明察暗访程序(1)制定明察暗访计划:明察暗访办公室根据学校安全管理工作需要,制定明察暗访计划,明确检查时间、地点、内容、人员等。
(2)组织实施:明察暗访小组按照计划开展明察暗访工作,认真检查、记录发现的问题。
一、目的为了加强安全生产工作,提高企业安全生产管理水平,预防和减少各类安全事故的发生,确保员工的生命财产安全,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本企业所有生产经营活动,包括但不限于生产、施工、运输、储存、销售等环节。
三、组织机构1.成立安全生产暗访检查领导小组,负责组织、协调、指导、监督暗访检查工作。
2.领导小组下设办公室,负责具体实施暗访检查工作。
四、暗访检查内容1.安全生产责任制落实情况:检查企业是否建立健全安全生产责任制,责任到人,确保各项工作落实到位。
2.安全生产规章制度执行情况:检查企业是否制定并严格执行安全生产规章制度,确保各项制度落实到位。
3.安全生产教育培训情况:检查企业是否开展安全生产教育培训,提高员工安全生产意识和技能。
4.安全隐患排查治理情况:检查企业是否建立健全安全隐患排查治理制度,及时发现、整改安全隐患。
5.安全生产投入情况:检查企业是否按照国家规定投入安全生产费用,确保安全生产条件。
6.安全生产设施设备维护保养情况:检查企业是否对安全生产设施设备进行定期维护保养,确保设备安全运行。
7.应急救援预案制定和演练情况:检查企业是否制定应急救援预案,并定期组织演练。
8.事故报告、调查处理和统计分析情况:检查企业是否按照规定报告、调查处理事故,并做好统计分析工作。
五、暗访检查方式1.随机抽查:暗访检查人员随机抽取检查对象,不事先通知企业。
2.重点抽查:针对重点区域、重点岗位、重点环节进行抽查。
3.专项抽查:针对特定时期、特定事件进行专项抽查。
六、暗访检查程序1.制定暗访检查计划:暗访检查领导小组根据实际情况,制定暗访检查计划。
2.成立暗访检查组:暗访检查领导小组根据检查计划,成立暗访检查组。
3.开展暗访检查:暗访检查组按照检查计划,对检查对象进行暗访检查。
4.填写暗访检查记录:暗访检查组填写暗访检查记录,详细记录检查情况。
5.反馈检查结果:暗访检查领导小组对暗访检查结果进行汇总分析,向企业反馈检查意见。
安全生产暗查暗访工作规范第一条为不断加大安全生产监管执法工作力度,有力推动属地监管、行业监管和企业安全生产主体责任落实落地,切实规范暗查暗访工作,提高暗查暗访实效性,有效治理风险隐患、防范各类生产安全事故,依据安全生产法律法规和有关规定,制定本工作规范。
第二条安全生产“四不两直”暗查暗访,是指事先不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同和接待,直奔基层、直插现场,进行袭击检查、随机抽查、“回头看”复查的工作方式。
第三条暗查暗访的对象,主要包括各类生产经营单位、生产作业现场。
第四条依据安全生产季节特点、行业特点、区域特点,结合安全生产阶段性重点工作部署、工作中存在的和相关事故暴露出的突出问题,确定对不同阶段、不同行业、不同领域暗查暗访的主要内容。
重点检查:(一)贯彻国家、省、市及园区关于安全生产决策部署情况。
(二)贯彻落实安全生产法律法规、规程标准、制度规定等情况。
(三)贯彻落实《安全生产责任制实施细则》《部门安全生产主要责任清单》《企业安全生产主体责任“五个必须落实”》情况。
(四)暂扣、吊销有关行政许可证照和被依法取缔关闭的生产经营单位,是否存在非法从事生产经营建设活动等情况。
(五)被依法责令停产停业整顿、住手建设、住手施工的生产经营单位,是否存在擅自恢复生产经营建设活动等情况。
(六)发生生产安全事故的生产经营单位,严格按照“四不放过”原则,吸取事故教训、强化教育管理、落实整改措施和严肃追究有关人员责任等情况。
(七) 贯彻落实安全生产标准化、安全生产网格化、“双重预防机制”建设情况。
(八)群众举报投诉案件办理、反馈等情况。
(九)上级单位交办的其它事项。
第五条暗查暗访采取“监管干部+专家”模式开展,主要有 3 种组织方式:(一)园区安委会暗查暗访组,按照园区安全生产工作安排部署,由园区安委会办公室组织园区安委会相关成员单位的监管干部和有关专家组成,适时组织暗查暗访。
(二)园区安委会办公室综合暗查暗访组,设在园区安全生产监督管理局,每月对重点行业(领城)至少开展 1 次综合性暗查暗访,暗查暗访的企业不少于 1 户。
安全生产督导暗访工作制度一、目的和原则为确保我国安全生产形势的稳定,预防和减少生产安全事故,提高企业和单位的安全管理水平,根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规,制定本制度。
本制度旨在通过督导暗访的方式,加强对企业和单位的安全生产监管,促进安全生产责任的落实,提高安全生产水平。
二、组织和机构1. 设立安全生产督导暗访工作领导小组,由政府相关部门负责人组成,负责督导暗访工作的总体协调和组织实施。
2. 设立专门的安全生产督导暗访机构,负责具体的督导暗访工作,包括制定督导暗访计划、组织实施督导暗访、汇总分析督导暗访情况等。
3. 建立安全生产督导暗访队伍,由安全生产监管人员、专家、志愿者等组成,负责具体的企业和单位安全生产督导暗访工作。
三、工作内容和程序1. 督导暗访内容主要包括:企业和单位的安全生产责任制落实情况、安全生产管理制度建设情况、安全生产投入情况、安全生产培训和教育情况、安全生产隐患排查治理情况、应急预案制定和演练情况等。
2. 督导暗访程序主要包括:制定督导暗访计划、组织实施督导暗访、汇总分析督导暗访情况、反馈督导暗访结果、督促整改和跟踪落实等。
3. 督导暗访工作应遵循客观、公正、保密的原则,确保督导暗访结果的真实性和有效性。
四、工作方式和方法1. 采用“四不两直”的方式进行督导暗访,即不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待、直奔基层、直插现场。
2. 采用明查暗访相结合的方式,既可以通过查阅资料、听取汇报等方式进行明查,也可以通过实地查看、访谈等方式进行暗访。
3. 采用随机抽检的方式,对不同行业、不同规模的企业和单位进行督导暗访,确保督导暗访的全面性和代表性。
五、工作成果和应用1. 对督导暗访发现的问题和隐患,应督促企业和单位及时整改,并跟踪整改到位。
2. 对督导暗访中发现的重大问题和隐患,应报告上级安全生产监管部门,并挂牌督办。
3. 对督导暗访结果进行汇总分析,提出改进安全生产监管的建议和措施。
安全科暗查暗访制度(新版)
Safety management is an important part of enterprise production management. The object is the state management and control of all people, objects and environments in production.
( 安全管理 )
单位:______________________
姓名:______________________
日期:______________________
编号:AQ-SN-0524
安全科暗查暗访制度(新版)
为加强对我处安全生产工作的监督检查,提高安全工作制度化、规范化和精细化管理水平,结合我处安全管理的特点,特制定本制度。
一、暗查内容:
1、各单位负责人安全工作职责履行情况。
2、各单位安全工作情况,包括:站、区、中心治安保卫、消防管理、重点部位防护、安全员管理、车辆、养护施工、用电管理、饮食卫生、监控警报、收费保洁维修人员车道穿越、收费人员交接班等。
二、时间安排:管理处安全科每月组织不少于一次对全线各单位进行暗查暗访,暗访在每月的25日前完成。
管理处领导、主管领
导根据工作情况不定期对各单位工作进行检查。
三、暗查形式:
1、安全科会同收费科联合进行;
2、按照管理处领导安排进行专项暗查;
四、暗查要求:
1、参加暗查人员要品行端正,坚持原则,实事求是。
要严格执行保密制度,做到不该说的不说,不该问的不问。
2、暗查暗访人员要对不安全行为当事人现场处置,并形成书面信息,向主管领导和有关单位反馈。
3、各单位要积极支持配合暗查暗访工作,对暗查小组提出的整改意见要限期认真整改,并及时反馈。
4、暗查暗访由两人以上组成开展工作。
5、暗查人员不履行职责,弄虚作假,一经发现要严肃处理。
6、在暗查中发现不安全行为当事人违规违纪问题,按管理处相关规定处理。
五、暗查暗访工作中发现的问题按《青银处安全员月考核办法》
执行。
1、暗查暗访工作计入各单位季度考核内容中,成绩将影响本单位季度考核总成绩。
2、暗查暗访工作中发现的安全员问题按《安全员管理办法》相结合,将在安全津贴中扣除。
3、安全科建立暗查暗访汇总表,由专人负责,定期汇总情况并于每月26日前反馈至各单位(节假日顺延)。
本规定自下发之日起执行,由管理处安全科负责解释。
XXX图文设计
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