东营市劳动合同范本

东营市劳动合同范本东营市劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）地质：法定代表人：乙方：（雇员姓名）住质：雇佣岗位：（具体工作岗位）一、合同期限1.1 本劳动合同的有效期限为______年/月/天，自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2 若甲方需要终止合同，请提前提醒乙方_____天，届时支付相应的经济补偿。

二、工作内容和工作时间2.1 乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

2.2 工作时间为每周_____小时，具体工作时间由甲方根据生产需要安排。

三、劳动报酬3.1 甲方将按照国家和地方规定的最低工资标准支付乙方劳动报酬。

3.2 劳动报酬将以人民币现金形式支付，支付日期为每月的______日/周。

四、工作条件和待遇4.1 甲方将为乙方提供良好的工作环境和必要的工作设施。

4.2 乙方享受法定带薪年休假、病假、婚假、产假等福利待遇。

4.3 乙方参加社会保险和住房公积金按国家有关规定执行。

五、保密义务5.1 乙方承诺在合同期限内，对于甲方的商业秘密、经营资料等有关机密信息保密，并不得泄露给任何单位或个人。

5.2 乙方因工作需要知晓的商业秘密、经营资料等信息，离职后仍应保守秘密。

六、违约责任6.1 若甲方或乙方违反本劳动合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

6.2 若乙方在合同期限内多次违反工作纪律或严重失职，甲方有权解除合同。

七、争议解决7.1 本劳动合同的履行、解释、变更和终止适用劳动法和其他有关法律、法规的规定。

7.2 若发生争议，甲乙双方应先友好协商解决。

如协商无果，可向劳动争议仲裁机构申请仲裁。

八、其他约定事项（可以根据具体情况自由添加其他约定事项）。

山东省东营市劳动合同8篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作，乙方应根据岗位职责和要求，按时、按质、按量完成工作任务。

2. 乙方的工作地点为山东省东营市。

甲方有权在东营市范围内调整乙方的具体工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和工作需要，实行标准工时制或综合计算工时制。

乙方应遵守甲方的工作时间安排。

2. 甲方应按照国家有关规定保障乙方的休息休假权益。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为_______元/月。

甲方根据乙方的工作表现、业绩及绩效考核结果，对乙方进行奖励或惩罚。

2. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，于次月______日前支付。

3. 甲方有权根据企业经营状况、经济效益和乙方的工作表现调整乙方的工资水平。

五、社会保险与福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

甲方应为乙方办理相关社会保险手续。

2. 乙方享受国家及甲方规定的各项福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动条件、劳动保护和职业危害防护措施，对乙方进行必要的职业安全卫生教育。

2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律，自觉防范职业危害。

七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

变更劳动合同应当采用书面形式。

2. 甲乙双方解除或终止劳动合同，应当按照法律规定执行。

东营市职工劳动合同东营市职工劳动合同东营市职工劳动合同1甲方：名称________________乙方:姓名_______________用工形式_____________鉴证编号_____________编号：甲方因生产、工作需要，经考核，录用乙方为工人。

遵照国家有关劳动法规和政策，经双方协商达成如下协议:第一条甲方录用乙方从事工作(岗位)。

劳动合同期限为年(月)，从______年____月____日至______年____月____日止。

其中试用期为个月,至______年____月____日止。

第二条基本权利和义务:甲方：1.根据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定，对乙方进行管理；2.保护乙方的合法权益，应按有关规定，付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴；3.做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的'劳动作业；4.依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。

乙方：1.劳动合同制工人享有本单位固定工人权利，义务及各项待遇。

工、季节工、农民轮换工的权利，义务及各项待遇另行商定；2.遵守国家政策、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪律；3.严格遵守操作规程，保证安全生产；4.完成甲方分配的生产(工作)任务和经济指标。

第三条双方应明确的具体事项:1.工资待遇:2.劳动保险及福利待遇:3.根据行业特点协议劳动合同保证金和人身保险:4.其他:第四条合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。

任何一方解除合同，须提前天通知对方,方能解除合同，并办理有关手续。

第五条一方违反本合同,造成对方经济损失，由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。

甲方(签字)乙方(签字)______年____月____日______年____月____日东营市职工劳动合同2甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、合同期限1、合同有效期：自____年__月__日至____年__月__日止，合同期满聘用关系自然终止；2、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

东营市劳动合同范本一、合同双方及背景介绍1.1 合同双方雇主（以下简称“甲方”）：[雇主公司名称]劳动者（以下简称“乙方”）：[劳动者姓名]1.2 背景介绍本合同是根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定，由甲方雇佣乙方工作而制定的合同。

二、工作内容及职责2.1 工作内容乙方将为甲方提供以下工作：•[具体工作内容1]•[具体工作内容2]•[具体工作内容3]•…2.2 工作地点乙方在履行本合同期间，工作地点为甲方所在的东营市。

2.3 工作时间乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间以甲方的排班安排为准。

2.4 职责乙方在履行本合同期间，应当遵守以下职责：•完成甲方安排的工作任务；•遵守甲方的工作规章制度；•维护甲方的商业秘密，不得将商业机密泄露给任何第三方；•保护和妥善使用劳动保护设备。

三、工资与福利待遇3.1 工资乙方的工资按照甲方制定的工资标准支付，工资支付方式为每月固定支付。

3.2 福利待遇甲方将按照国家法律法规的规定为乙方提供合理的福利待遇，包括但不限于：•医疗保险•养老保险•失业保险•工伤保险•生育保险四、试用期本合同中没有约定试用期。

五、劳动合同的期限本合同的期限为[具体期限]，自[起始日期]起至[终止日期]止。

六、合同解除与终止6.1 解除条件本合同在以下情况下解除：•甲方和乙方协商一致解除合同；•乙方有违反劳动合同约定且情节严重的行为；•乙方因病或意外导致无法继续履行工作职责，并经甲方劳动能力鉴定机构确认；•乙方达到法定退休年龄。

6.2 提前解除或终止合同乙方需要提前解除合同或甲方需要终止合同的，应提前[具体天数]书面通知对方。

6.3 合同解除的后果合同解除后，甲乙双方应按照法律法规及本合同约定处理相关事宜。

七、违约责任7.1 违约责任甲方和乙方应当履行本合同，并承担违约责任。

7.2 违约责任的处理方式对于违反合同约定的一方，对方有权要求其承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

东营市职工劳动合同（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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东营劳动合同5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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东营市劳动合同范本1. 引言本文档是东营市劳动合同的范本，旨在帮助双方雇主和员工在签订劳动合同时确定各方的权利和义务。

根据《劳动法》和东营市相关法规，劳动合同是雇主与员工之间确认劳动关系、确立劳动条件的重要文件。

双方应当依法认真履行劳动合同的约定，保障双方的合法权益。

2. 合同内容2.1 合同双方雇主：[雇主名称]员工：[员工姓名]2.2 劳动合同期限本合同自[YYYY年MM月DD日]起生效，至[YYYY年MM月DD日]止。

2.3 工作内容员工将担任职务/岗位：[职务/岗位名称]。

具体工作内容为：[工作内容的详细描述]。

2.4 工作地点员工的工作地点为：[工作地点]。

2.5 劳动合同期限及终止本劳动合同期限到期后，若双方继续继续工作，可以另行订立劳动合同。

本劳动合同期满前，若任何一方不希望继续工作，应提前30天书面通知对方。

2.6 工时和休假工作时间和休假制度遵循国家和地方的法律法规以及公司的相关规定。

2.7 薪酬和福利员工的薪酬和福利按照公司规定执行。

2.8 保密协议双方同意在劳动关系存续期间及解除后对劳动合同期间所知悉的对方的商业秘密和机密信息予以保密。

2.9 违约责任双方同意在合同约定期限内不得解除合同，如有违约行为，违约方应承担相应的法律责任。

2.10 争议解决本劳动合同产生的争议，由双方协商解决，协商不成的可向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

3. 其他条款本劳动合同的其他条款根据相关法律法规及双方协商确定。

4. 合同生效与解除本劳动合同经雇主和员工在意见一致的情况下签字，并盖章后生效。

双方签署后，应各自保留一份原件，并交由公司人力资源部备案。

本劳动合同有效期届满时，如果双方协商一致，可续订；如果一方不续订，应提前30天以书面形式通知对方。

在劳动合同有效期内，任何一方如有违约行为，应依法承担相应责任。

雇主：签字：________________________ 日期：________________________员工：签字：________________________ 日期：________________________5. 免责声明本文档仅作为劳动合同范本，具体合同的内容和条款应根据双方的具体情况进行调整和修改。

2024年东营市职工劳动合同甲方：XXX公司乙方：XXX员工鉴于甲乙双方愿以公平、公正、公开的原则达成共识，订立本劳动合同，共同遵守劳动法律法规，维护双方合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关规定，特订立如下协议：第一条：合同目的1.1甲乙双方本着互利共赢的原则，本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

1.2乙方依法参加劳动，完成甲方工作任务，根据劳动合同享受甲方提供的报酬、福利待遇。

第二条：工作内容和工作地点2.1乙方将依据甲方的要求和分配，完成相关工作任务。

2.2乙方的工作地点为甲方公司办公场所，同时可能涉及到外出办公或派驻到其他地点工作。

第三条：劳动合同期限3.1本合同自2024年起生效，至2024年12月31日止。

3.2因工作需要，若需要延长合同期限，甲、乙双方可协商一致，另行签订续签合同。

第四条：工作时间和休假4.1乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由甲方安排。

4.2乙方享有法定周休日和法定节假日，也根据甲方具体情况享受公司公告的额外休假。

第五条：劳动报酬和福利待遇5.1 甲方将根据工作表现和市场行情，向乙方支付相应的劳动报酬。

5.2乙方享有甲方提供的基本福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

5.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体以公司制度和政策为准。

第六条：劳动安全和职业健康6.1甲方对乙方的劳动安全和职业健康负主要责任，提供必要的劳动保护措施。

6.2乙方要遵守甲方的劳动安全和职业健康规定，自觉合理使用劳动保护设施和劳动防护用品。

第七条：劳动纪律7.1乙方要遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排。

7.2乙方要严守商业机密，保护甲方的商业利益和商业秘密。

第八条：违约责任8.1 如果乙方违反本合同，不按合同约定履行义务，甲方有权采取相应措施，并有权要求乙方承担相应的违约责任。

8.2 如果甲方违反本合同，不按合同约定履行义务，乙方有权向甲方提出权益保护和补偿要求。

东营市劳动合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！东营市劳动合同模板甲方（用人单位）：____________乙方（劳动者）：____________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，共同遵守以下条款：一、合同期限1. 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

二、工作内容1. 乙方同意在甲方从事____岗位的工作。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成甲方规定的任务。

三、劳动报酬1. 乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。

2. 乙方工资支付方式为每月__日发放，如遇节假日或公休日，提前发放。

3. 甲方依法为乙方缴纳社会保险，乙方应承担的个人部分由甲方代扣代缴。

四、工作时间与休息休假1. 乙方每周工作时间不超过__小时，每周休息日为__天。

2. 甲方根据国家规定，为乙方提供带薪年休假、法定节假日休息等休假待遇。

五、劳动保护与培训1. 甲方应依法为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护条件。

2. 甲方有权对乙方进行业务培训，乙方应积极参加。

六、解除和终止劳动合同的条件1. 甲乙双方协商一致，可以解除或终止本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除或终止本合同：（1）在试用期内，不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）劳动合同到期，双方未达成续签协议的；（5）法律、法规规定的其他情形。

七、经济补偿与赔偿1. 双方解除或终止合同时，甲方应按照国家和地方规定支付乙方经济补偿。

2. 乙方违反本合同规定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

山东省东营市劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________联系方式：_____________________________乙方（员工）：_______________________住址：____________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、劳动合同期限第一条：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，期限届满即行终止。

经双方同意，可另行签订固定期限、无固定期限或以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在__________岗位工作。

乙方应完成甲方合理的工作任务和劳动量。

甲乙双方可另行签订岗位协议，约定具体的岗位职责和要求。

三、工作时间和休息休假第三条：甲方执行标准工时制，即每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

甲方应保证乙方享有法定的节假日及婚假、产假等休假权利。

因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班的，甲方应按照有关规定支付加班费或安排补休。

具体制度按国家有关规定执行。

四、劳动报酬第四条：甲方应按照国家和山东省的有关规定，结合本行业的特点和本单位的实际情况，实行每月固定薪资与绩效考核相结合的薪酬制度或其他形式的薪酬制度。

甲方应根据其经济效益和提高乙方的工作能力及岗位变化等情况，调整乙方的工资水平及福利待遇。

乙方年度薪酬标准按甲方薪酬管理办法执行。

具体薪资数额及福利待遇按甲方相关规定执行。

甲方按月支付乙方工资，工资支付时间不得晚于每月最后一日。

合同编号：__________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

一、合同期限第一条本合同期限为固定期限，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容第二条乙方在甲方从事_______工作，具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要执行。

三、工作时间和休息休假第三条乙方每周工作时间_______小时，每周休息日为_______天。

国家法定节假日和休息日按国家规定执行。

第四条乙方享有法定的带薪年休假、婚假、产假、陪产假、丧假、病假等休假待遇。

四、劳动报酬第五条乙方月工资为人民币_______元（￥_______），工资支付方式为每月_______日一次性支付。

第六条甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按时足额支付乙方工资及各项福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件第七条甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。

第八条甲方应关心乙方的生活，为乙方提供相应的福利保障。

六、保密和知识产权第九条乙方在合同期间和解除合同后一年内，应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等保密信息予以保密。

第十条乙方在合同期间所创造的知识产权，属于甲方所有。

未经甲方书面同意，乙方不得以任何形式使用或披露。

七、合同解除和终止第十一条甲乙双方提前解除或终止本合同，应依照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定办理。

八、违约责任第十二条甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

九、其他约定第十三条本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

第十四条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______签订日期：____年____月____日注意事项：1.合同编号：确保填写清晰、准确，以便于合同管理和查询。

东营市劳动合同范本3篇篇一东营市劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。

2. 工作地点：_______________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。

因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。

2. 甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。

四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。

2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。

3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。

2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。

六、劳动保护和工作条件1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。

2. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的工作条件。

东营市职工劳动合同样本东营市职工劳动合同样本（通用10篇）随着广大人民群众法律意识的普遍提高，合同出现的次数越来越多，签订合同能够较为有效的约束违约行为。

那么大家知道正规的合同书怎么写吗？下面是店铺为大家收集的东营市职工劳动合同样本，仅供参考，大家一起来看看吧。

东营市职工劳动合同样本 1甲方：乙方：一、用人单位（甲方）确定招用劳动者（乙方）后，需签订本合同明确双方的劳动权利和义务。

乙方口头同意被录用而不愿签订本合同的，甲方应作不同意招用处理；乙方同意签订合同而甲方自用工之日起超过一个月不满一年未与乙方订立书面劳动合同的，应当向乙方每月支付两倍的工资；甲方自用工之日起满一年不与乙方订立书面劳动合同的，视为甲方与乙方已订立无固定期限劳动合同。

二、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。

本合同一经签订，双方必须严格执行。

三、本合同必须由甲方的法定代表人（或者委托代理人）和乙方亲自签名或签章，并加盖用人单位公章方为有效。

四、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律，法规和相关规定。

不需填写的.空栏，划上"/"。

五、用人单位（甲方）不得招用未满16周岁的未成年人。

六、工时制度分为定时工作制，不定时工作制，综合计算工时工作制三种。

实行不定时和综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。

七、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。

八、本合同必须认真填写，字迹清楚，文字简练准确，并不得擅自涂改。

九、本合同（含附件）签订后，甲，乙双方各保管一份备查。

甲方：乙方：日期：东营市职工劳动合同样本 2甲方：_________乙方：_________根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条项。

一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为_________期限合同。

本合同生效日期：_________年_________月_________日，终止日期：_________年_________月_________日，其中试用期_________。

山东省东营市劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________注册地：山东省东营市乙方（员工）：_________________________住址：_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同协议：一、劳动合同期限1. 合同期限：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 试用期：自合同签订之日起至____年__月__日止，共__个月。

二、工作内容和工作地点1. 甲方聘请乙方从事______岗位工作，具体工作内容应与双方签订的岗位说明书一致。

2. 乙方的工作地点为山东省东营市，如因工作需要调整工作地点，应事先征得乙方同意。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间制度按照国家和地方规定执行。

根据工作需要安排加班。

2. 法定节假日和带薪休假按照国家和地方规定执行。

甲方应按国家规定给予乙方带薪年假和其他福利待遇。

四、劳动报酬及支付1. 乙方的工资标准为______元/月（税前或税后）。

具体薪资构成及支付方式按照甲方相关规定执行。

甲方按月足额发放工资，不得拖欠。

工资发放日为每月__日。

如因特殊情况需调整工资标准或支付方式，应与乙方协商一致。

甲方（盖章）：_________________________ 乙方（签字）：_________________________日期：____年__月__日日期：____年__月__日篇2甲方（用人单位）：_________________________注册地：山东省东营市地址：_____________________________________乙方（员工）：_____________________________性别：_________________身份证号码：_____________________________________住址：_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同。

东营市劳动合同范本第一章总则第一条为了明确劳动者与用人单位之间的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，制定本合同。

第二条本合同适用于东营市行政区域内的劳动者与用人单位之间的劳动关系。

第三条劳动者与用人单位应当遵循平等自愿、协商一致的原则，依法订立、履行、变更、解除或者终止本合同。

第二章合同当事人第四条甲方（用人单位）名称：__________地址：__________法定代表人（或主要负责人）：__________第五条乙方（劳动者）姓名：__________身份证号码：__________住址：__________第三章合同期限第六条本合同期限为__________，自______年__月__日起至______年__月__日止。

第四章工作内容与工作地点第七条乙方同意在甲方安排的工作岗位上从事以下工作：__________第八条乙方的工作地点为：__________第五章工作时间与休息休假第九条乙方的工作时间为每周__天，每天工作__小时，具体安排按照甲方的规定执行。

第十条乙方享有法定节假日、年休假等休息休假权利。

第六章劳动报酬第十一条甲方按照国家规定和本单位的薪酬制度，支付乙方工资，具体数额为：__________第十二条甲方应当按月支付乙方工资，支付日期为每月的__日。

第七章社会保险与福利第十三条甲乙双方依法参加社会保险，甲方负责按时足额缴纳社会保险费。

第十四条乙方享有甲方规定的福利待遇。

第八章劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十五条甲方应当为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品和劳动条件。

第十六条甲方应当对乙方进行职业危害防护教育和培训。

第九章合同的变更、解除和终止第十七条双方协商一致，可以变更本合同的内容。

第十八条有下列情形之一的，可以解除本合同：1. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；2. 乙方严重违反甲方的规章制度的；3. 乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；4. 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，影响完成甲方工作的；5. 其他依法可以解除合同的情形。

东营市劳动合同范本1. 引言劳动合同是劳动者与用人单位之间明确劳动关系、规范双方权利和义务的重要法律文件。

本文将以东营市的劳动合同范本为示例，介绍其基本内容、格式和要点，供参考使用。

2. 合同主体2.1 用人单位信息项目内容单位名称组织机构代码法定代表人联系地址联系电话2.2 劳动者信息项目内容姓名性别出生日期身份证号联系地址联系电话3. 劳动合同条款3.1 合同期限本合同自[开始日期]起生效，至[结束日期]终止。

合同期限共计[合同期限]。

3.2 工作内容和地点劳动者将在用人单位从事以下工作：[具体工作内容]，工作地点为[工作地点]。

3.3 工作时间和休假劳动者每周工作时间为[工作时间]，休息日为[休息日]。

劳动者享有法定节假日、年休假等假期。

3.4 工资和福利劳动者的工资由用人单位按月支付，具体金额为[工资金额]。

劳动者享受的福利待遇包括[福利待遇]。

3.5 保密条款劳动者在工作期间了解到的用人单位商业机密及其他秘密信息，应严格保密，不得向外界泄露。

3.6 违约责任如一方违反本合同的约定，应向对方支付违约金，并承担相应的法律责任。

3.7 合同解除本合同的解除方式包括劳动者辞职、用人单位解雇、双方协商解除等情况。

解除合同应提前[提前通知期限]书面通知对方。

4. 附则4.1 合同变更合同执行过程中，若需要变更合同内容，双方应协商一致，并签署书面变更协议。

4.2 争议解决因本合同履行发生争议的，双方协商解决，协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

4.3 合同备份本合同采取一式两份，劳动者和用人单位各持一份。

5. 签署及生效本合同自双方签署之日起生效，有效期至合同期限届满。

双方代表在下列签字处签署本合同。

用人单位：__________（签字）劳动者：__________（签字）日期：__________（签署日期）6. 相关法律条文•《中华人民共和国劳动法》•《中华人民共和国劳动合同法》以上为东营市劳动合同范本的示例内容，具体根据实际情况进行修改和补充。

东营市劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人（主要负责人）：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：家庭住址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，共同遵守。

第一条劳动合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期工资为____元/月。

第二条工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在____部门（岗位）从事____工作。

2. 乙方的工作地点为甲方注册地及甲方根据业务需要安排的其他地点。

第三条工作时间和休息休假1. 甲方实行标准工时制度，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日、年休假等休假权利。

第四条劳动报酬1. 乙方正常工作时间的工资为____元/月，甲方于每月____日前支付。

2. 甲方根据乙方的工作表现和公司的经营状况，适时调整乙方的工资待遇。

第五条社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和东营市的有关规定，为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业和生育保险。

2. 乙方享有国家规定的其他福利待遇。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方对乙方进行职业危害防护知识培训。

第七条劳动合同的变更、解除和终止1. 劳动合同的变更、解除和终止，按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定执行。

2. 甲乙双方协商一致，可以变更或解除本合同。

第八条违约责任1. 甲乙双方违反劳动合同约定的，应当承担相应的违约责任。

2. 因不可抗力导致劳动合同无法履行的，双方互不承担违约责任。

第九条争议解决甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。

甲方（用人单位）：地址：________________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：姓名：________________________性别：________________________身份证号：____________________住址：________________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《山东省劳动合同条例》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处从事劳务工作事宜，达成如下协议：一、工作内容与期限1. 乙方同意在甲方处从事以下工作：________________________。

2. 本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作地点乙方在甲方指定的工作地点从事劳务工作，具体地点为：________________________。

三、工作时间和休息休假1. 乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2. 甲方根据乙方工作需要安排加班，加班时间应与乙方协商一致，并支付加班费。

3. 乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假权利。

四、劳动报酬1. 甲方按照下列标准支付乙方工资：- 基本工资：人民币____元/月；- 奖金及津贴：人民币____元/月；- 加班费：按照国家规定支付；2. 甲方应按月支付乙方工资，不得拖欠。

五、社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳以下社会保险：- 基本养老保险；- 基本医疗保险；- 失业保险；- 工伤保险；- 生育保险；2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

六、劳动保护与劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品；2. 甲方应确保乙方在工作过程中的人身安全。