评审材料要求及注意事项

中级职称申报资格审查要求一、材料要求（一）参评资格审查材料的准备和顺序要求1、所有学历证书、学位证书复印件（需加盖用人单位公章和至少一名验证人签名）。

2、任现职资格证书复印件（需加盖用人单位公章和至少一名验证人签名）。

3、任现职的聘用合同复印件（需加盖用人单位公章和至少一名验证人签名）。

4、破格材料（仅限破格申报人员提供）。

5、《专业技术人员年度考核登记表》复印件。

6、《专业技术职称申报材料公示表》原件。

7、特殊要求（1）播音系列除省职改办统一规定的材料外，还需提交已验证的《播音员主持人证》复印件（截止申报当年年底未满45周岁的申报人员须提供，45周岁以上的申报人员暂不作要求）。

取得普通话水平测试一级乙等证书。

（2）技校教师系列除省职改办统一规定的材料外，还需提交已验证的技工学校教师资格证或中等专业学校教师资格证复印件（1份，高级中学教师资格与中等职业学校教师资格相互通用）。

（3）中专教师系列除省职改办统一规定的材料外，还需提交已验证的中等专业学校教师资格证复印件（高级中学教师资格与中等职业学校教师资格相互通用），申报实验技术系列职称无须提供教师资格证。

（4）农业系列除省职改办统一规定的材料外，还需提交《农业技术推广服务业绩登记卡》原件（仅限分支专业为农技推广的申报人员）。

（二）职称评审材料的准备和顺序要求1、《专业技术职称评审表》两份（不装订）。

2、个人述职报告（只装订一份）。

3、《个人述职评议情况表》。

4、任现职以来获得的专业技术工作成果材料、奖励证书。

5、任现职以来公开发表的专著、论文及提供评审的其他有关材料（大部头专著不装订）。

6、外语考试成绩单复印件（此项没有可不提供，需加盖用人单位公章和验证人签名）。

7、计算机考试证书复印件（此项没有可不提供，需加盖用人单位公章和验证人签名）。

8、人力资源社会保障部门出具的继续教育合格证明原件（此项没有可不提供）。

9、取得现专业技术职称后违纪违规情况材料（此项没有可不提供）。

专业技术资格评审注意事项总：是否属受理范围：所属地工作原则（按属地化申请，工作单位所在地申请）及企事单位专技人员或外地来我县工作，人事关系未调入我县但与单位签订聘约或协约两年以上，并在签约单位从事专技工作一年以上。

系列转换：同档次至少需满1年，高一档次至少满2年。

审核数量：表一至表十材料，不可缺少任何一份材料。

盖章应严谨（指定位臵盖，要清晰，做到不漏盖，不多盖）。

当年9月1日以后获得的荣誉证书不计算本年荣誉。

申报人所留电话最好是手机号码。

注意申报时间、公示时间、单位审核时间是否矛盾。

分别按材料一、二装订成册。

一、首页放置社保材料（现单位缴交连续半年以上的社保凭证原件，社保部门加具业务专用章，缴交社保单位和申报单位一致。

）表一、。

申报材料的种类和数量与送评材料目录单的记录是否相符和齐全。

表一应贴在材料袋封面上。

表二、表内各栏项目不得空白，如某项无内容则应在该栏注明“无”字样。

1、封面：申报评审的专业在中、初级专业技术资格评委会专业组是否具有。

(见附件一)2、P1 学历、资历是否符合条件。

(见附件二)3、P2 职称外语、职称计算机。

(见附件二)4、P3 继教方面。

由申报单位出俱证明，其中包括公修、必修。

公修含：2008 年72学时；2009年72学时；2010年24学时。

专修课1年不得少于75课时。

(见附件二)，注意：填入本栏课目须提供有效凭证。

5、P9有效论文：以第一作者身份在ISSN/CN刊号刊号发表，专业期刊（学术期刊）：本专业学术文章（即杂志非报纸），内容含摘要、关健字等6方面(见附件二)。

6、P13 评前公示至少7天，单位盖章日期在公示结束之后。

表三、人事关系挂靠的，公章一为申报单位印章，二为人才交流中心印章。

非挂靠人员盖单位章。

7、对承担项目、发明创造、学术技术成果及奖励，要注明授预予部门和等级。

表五、注意封面盖章。

学历证和专业技术资格证复印件需专技股验印，其余的复印件由单位验印（与原件相符、单位盖章、经办人签名）。

高级会计职称评审条件和材料要求一、评审条件1.具备中华人民共和国注册会计师证书；2.从事高级会计工作满5年以上；3.具有高校本科及以上学历；4.熟练掌握会计电算化工作；5.具有较强的会计核算和财务管理能力；6.具备较强的分析和处理财务报表的能力；7.具备较强的财务风险识别和防范意识；8.在会计技术和职业道德方面表现优秀。

二、评审材料要求1.申请表：完整填写申请表，准确、清晰地提供个人信息、工作经历等；2.唯一识别信息明：提供有效的唯一识别信息明文件复印件；3.学历证明：提供学历证书复印件；4.注册会计师证书：提供有效的注册会计师证书复印件；5.工作经历：提供单位出具的工作证明，明确反映工作单位、岗位、职责等；6.业绩材料：提供相关业绩及业绩证明材料，如年度财务报表、会计核算报告、财务分析报告等；7.推荐信：提供两名高级会计师以上的专业技术人员或单位领导的推荐信；8.个人成长材料：提供个人成长、学习、工作经历等相关材料，如培训证书、获奖证书等。

三、申报流程和评审标准1.申报流程（1）初审：申请人提交材料后，由评审机构进行初审，初审合格者进入复审阶段；（2）复审：对初审合格者进行综合评审，包括资格审查和业绩评价；（3）公示：复审合格者名单公示，公示期满后正式授予高级会计职称。

2.评审标准（1）资格审查：严格按照评审条件对申请人的资格进行审查；（2）业绩评价：综合考量申请人的工作业绩、学术成果等，注重业绩的质量和影响力。

四、专家评审和结果处理1.专家评审（1）邀请相关领域专家组成评审专家组；（2）评审专家组对申请人提交的材料进行评审，并进行综合评定。

2.结果处理（1）评审通过者，正式授予高级会计职称，并颁发职称证书；（2）未通过者，评审机构将给予书面说明，并接受异议申诉。

高级会计职称评审旨在选拔具备较强会计技术和职业道德素养的专业人才，评审条件和材料要求严格规范，评审流程和标准公正透明。

希望广大会计人员能够积极申报，为提升我国会计行业整体素质贡献自己的力量。

职称评审申报材料审核工作注意事项职称评审是许多公司和机构用来评估员工职业能力和水平的一种方式。

职称评审申报材料的审核工作十分重要，下面是一些注意事项，希望能对审核工作有所帮助。

1.充分了解评审标准和要求：在审核职称评审申报材料之前，审核人员需要充分了解评审标准和要求。

这些标准和要求会涉及到职称评审的各个方面，包括申报人的工作经历、学术成果、专业能力等。

只有对评审标准和要求有清楚的了解，审核人员才能更准确地评估申报材料的符合程度。

2.注重客观公正：作为审核人员，应该保持客观公正的态度，不受个人喜好或偏见的影响。

评审应该以申报材料中的事实为依据，而不是个人主观意见。

审核人员需要从全面性和客观性的角度出发，对申报材料进行审核。

3.尊重个人隐私和保密：在审核申报材料时，需要尊重申报人的个人隐私和保密。

所有材料应该严格保密，不得泄露给无关人员或机构。

审核人员应该确保申报人的个人信息和材料不被不当使用或传播。

4.严格按照流程和时间要求进行工作：审核人员需要按照评审流程和时间要求进行工作，确保审核工作的高效和准确。

审核人员应该按时完成审核任务，不得因为个人原因耽误工作进度。

同时，审核人员也要提前了解评审流程，确保自己对每个步骤和要求都有清楚的了解。

5.细致入微，注重细节：审核人员需要细致入微地查看申报材料，注重细节。

这包括查看材料中的字迹是否清晰、表格是否填写完整和正确、附件是否齐全等。

只有将细节处理得到位，才能保证审核工作的准确性和完整性。

7.责任心和专业精神：审核工作需要有强烈的责任心和专业精神。

审核人员需要仔细对待每份申报材料，确保审核工作的准确性和公正性。

同时，审核人员应该具备专业知识和技能，能够正确评估申报人的专业能力和水平。

总之，职称评审申报材料的审核工作是一项关键的任务，需要审核人员具备细心、客观、细致入微和敬业的精神。

通过遵守以上注意事项，审核人员可以更加准确地评估申报材料的符合程度，确保评审工作的公正性和有效性。

南充市教师职称申报评审材料摘要：一、引言二、南充市教师职称申报评审材料的要求1.基本条件2.申报材料清单三、申报评审材料的准备1.个人基本信息2.教育教学工作业绩3.教育教学研究和培训经历4.教育教学成果四、注意事项1.申报截止时间2.材料真实性要求3.材料提交方式五、总结正文：南充市教师职称申报评审材料是教师进行职称评审的重要依据。

为了帮助教师更好地了解和准备职称申报评审材料，本文将详细介绍南充市教师职称申报评审材料的要求及准备方法。

一、南充市教师职称申报评审材料的要求1.基本条件教师在进行职称申报评审时，需满足我国教育部门规定的相关基本条件，如持有相应的教师资格证书、具备一定的教学经历等。

2.申报材料清单教师在进行职称申报评审时，需按照南充市教育部门的要求提交相关材料。

一般来说，申报材料包括个人基本信息、教育教学工作业绩、教育教学研究和培训经历、教育教学成果等。

二、申报评审材料的准备1.个人基本信息教师在进行职称申报评审时，需提供个人基本信息，如身份证、学历证书、教师资格证书等。

2.教育教学工作业绩教师需提供教育教学工作业绩的相关证明材料，如教学计划、课程表、教学总结、学生评价等。

3.教育教学研究和培训经历教师需提供教育教学研究和培训经历的相关证明材料，如论文发表、课题研究、培训证书等。

4.教育教学成果教师需提供教育教学成果的相关证明材料，如教学竞赛获奖证书、指导学生获奖证书等。

三、注意事项1.申报截止时间教师在进行职称申报评审时，需注意申报截止时间，以免错过申报机会。

2.材料真实性要求教师在进行职称申报评审时，需保证所提交的材料真实有效，如有虚假材料，将取消评审资格。

3.材料提交方式教师在进行职称申报评审时，需按照南充市教育部门的要求提交材料，一般可通过现场提交或邮寄方式提交。

总之，南充市教师职称申报评审材料是教师进行职称评审的重要依据。

职称材料准备须知与表格填报注意事项一、材料整理和佐证材料制作要求1、按材料清单顺序整理材料，装入档案袋，外贴材料清单一张，内放材料清单一张。

2、除了一些表册外，佐证材料一律用A4纸，并制作成两本精美的本子。

一本为红色，一本为蓝色。

第3条为红色本子制作说明，第4条为蓝色本子制作说明。

3、红色本子制作说明。

将材料按顺序（身份证复印件、现专业技术资格证书复印件、最高学历学位证书、外语证书、计算机证书、高校教师资格证、岗培成绩合格证书、研究生主干课程证明材料、破格申报审批表、“双师”证明材料、专业教师参加社会实践经历证明材料、破格申报审批表、机关分流人员的调令或任命文件）装订成册，红色硬纸外包，要有封面和目录清单4、蓝色本子制作说明。

将各类项目、成果、获奖、荣誉、人才和服务地方等业绩的证明材料装订成册，蓝色硬纸外包，要有封面和目录清单，并到科研处审核盖章。

5、评审表中要求盖章的地方要盖好，如教学工作量到教务处审核盖章，教学业绩考核等级到督导处盖章，论文、课题等科研工作到科研处盖章，社会服务、人才荣誉、年度考核等项目的章留着给人事处审核后再盖。

二、表格填写总体要求1、.《综合考核表》A3纸双面印，统一打印25份（中评委评审用）。

但是晋升高级职称的在清单上填写的份数是（需上报省里，高评委评审用）：教师系列一式10份，图书系列一式25 份，高工系列一式30份。

但是请统一打印25份（中评委评审用）。

2、《评审表》一式3份，因存档需要，采用16K版式。

（A4版式转换成16K版式不用重新设置，打印时按以下步骤操作即可：“文件一打印一按纸张大小缩放（右下角）一16K一确定”）。

3.《评审表》与《综合考核表》相同的栏目，其所填的内容必须一致。

纸质材料改动过的，电子版也要作相应的修改。

4.表格内各栏目可根据内容多少适当调整，但每页的整体框架请勿破坏，有几个地方请注意： 1）报副教授的最后一页“代表作鉴定意见”请删掉；2）论文著作栏有8行空格，报副教授的可将后面三行删掉；3）报研究系列的无教学任务可将教学业绩栏前面的格子删掉，整个腾出来填写本职工作业绩。

中小学教师职务评审材料目录及要求一、个人信息1.姓名、性别、出生日期、民族等基本信息；2.职称及评定情况；3.学历及学位情况；4.工作经历。

二、教育教学工作1.承担课程负责人或任课教师的课程名称及任教时间；2.教学工作考核结果，包括学生评教、同行评教、校级评比等；3.教学成果，如发表的教育教学论文、教材编写参与情况、教学研究项目等；4.参与教育教学、规划并完成的教学项目。

三、教学实践与教育教学研究1.主持或参与的教育教学研究项目，包括课题名称、研究成果等；2.发表的教育、教学研究论文，包括学术期刊、学术会议等；3.教育教学研究成果的应用情况，包括教育教学改进、教师培训等；4.在教学实践中的特殊贡献，如指导学生参与科技竞赛、获奖情况等。

四、学术交流与培训1.学术交流与合作情况，包括参加学术会议、学术讲座等；2.学术交流与合作成果，如合作发表的论文、合作研究项目等；3.在校内外的教师培训情况，包括参加的培训项目、获得的证书等。

五、党务工作或社会兼职1.在党组织中的工作情况，如党员发展、组织生活、党员培训等；2.参与的学校或社会组织的工作，如学校辅导员、学校工会职务等；3.在学科教研团队或社会组织中的工作情况，如学科带头人、学科竞赛指导等。

六、荣誉及奖励1.在教学工作中获得的奖励，如校级优秀教师、市级先进教师等；2.在教育研究中获得的奖励，如学术论文奖、研究项目奖等；3.在党务工作中获得的奖励，如先进党员、党风廉政建设等。

七、自我评价与职业发展规划1.对自身教育教学工作的总结与评价；2.对自身发展的规划，包括继续教育、进修深造等。

八、其他相关材料1.推荐信及其它证明材料；2.教学设计、教学视频等教学辅助材料；3.其他能够证明申请人在教育教学方面优秀的材料。

以上是中小学教师职务评审材料的目录及要求，根据不同学校和地区的具体要求，可能会有所调整。

在准备材料时，申请人需要充分展示自己在教学工作中的经验、能力和成就，以及对教育教学的研究和创新。

《职称评审申报材料及份数要求》一、申报材料要求：1、论文（1）申报高、中级职称要求提交一篇论文，论文的专业要与所从事的专业一致，论文可以是未发表的，论文装订时须有封面，封面要注明论文题目、申报专业、申报职称、工作单位、姓名等信息。

论文内容必须是本人任现职称以后（申报副高级职称任中级职称以后，申报中级职称在毕业参加工作以后，论文不能是在上学期间写的）所从事的科技项目、研究课题或技术管理方面的成果、体会或经验，要由本人亲自撰写，不得由他人代写，更不能抄袭别人的文章，论文可以是已经发表的也可以是没有发表的。

论文要立论有理，论点明确，论据充分，论述清楚，结论正确。

论文的技术性要强，对实际工作要有一定的指导意义或参考价值，论文所使用的专业术语要规范，所涉及到的法定计量单位要符合国家标准，论文应力求做到图文并茂，语言精练，逻辑性强。

（2）申报高级职称，论文篇幅应在5000字左右，申报中级职称应在4000字左右。

（3）论文要用白色a4纸双面打印，字号为宋体四号。

（4）论文要按页顺序订好，要求简装订，在论文左侧订2个订书钉即可，不要用曲别针，以免散落。

2、申报表（1）申报高、中、初级职称需在市人事考试中心网站网上申报，网上申报成功后，打印出来，由档案存放部门和用人单位人事部门审核盖章（照片处和申请表要加盖骑缝章，骑缝章是将申报表订好之后，用手将申报表右侧捻开并在捻开处盖章，尽量使各页都压上一些章），（2）“申报表”应由申报人亲自在网上填写，要求字迹清晰，无涂改。

填写内容应客观真实，不得随意夸大，更不允许弄虚作假或剽窃他人成果，对情节严重者，取消参评资格。

3、其它材料（1）身份证，现职称证书、学历、学位证书、外语合格证、计算机应用水平合格证、专业考试合格证（只限中级）、获奖材料等原件及复印件.（2）需办理破格的，准备好破格审批表原件及复印件.（3）照片一张（2寸近期彩色免冠照）评审通过后办理证书时用二、申报材料要求每人一袋，袋子正面贴“申报材料目录表”.三、“申报材料目录表”见附件2，“申报材料目录表”也可以用网上报名时下载的表.论文要有封面，“论文封面”的要求见（附件1）第二篇：职称评审申报表填写要求需要本人填写的表格：一、申报初级职称人员填写：“申报表（初级）”内的三个表格需要电子版（1）、审定初级专业技术资格呈报表；（2）、专业技术人员业务考绩登记表；（3）、审定初级专业技术资格情况简表；要求：其中（3）、“审定初级专业技术资格情况简表”的内容来源与（2）、“专业技术人员业务考绩登记表”，所以内容要一致；二、申报中、高级职称填写：“申报表（中、高级）”内的三个表格需要电子版（1）、专业技术资格评审表；（2）、申报专业技术资格人员情况简表；要求：其中（2）、“申报专业技术资格人员情况简表”的内容来源与（1）、“专业技术资格评审表”，所以内容要一致；（3）、年专业技术人员考绩卡片；要求：申报人员在取得现有职称后至今，每年填写一张考绩卡）内容要求在2/3以上；备注。

申报评审材料组卷及注意事项（一）申报材料1、申报材料真实性承诺书（此表“基层推荐单位承诺”项除由单位负责人签名外还需加盖单位公章）2、晋升人员量化评分推荐排名表（由基层单位分别对本单位申报正高、副高、中级专业技术人员进行量化赋分并加盖单位公章）量化赋分量化赋分是指考核小组依据申报人员述职、考核答辩、考核评议情况和提交的有效材料，对专业技术人员申报条件量化测评的各项内容进行综合量化赋分。

量化测评赋分的基本内容是：1）工作任务及成绩；2）工作经历与能力；3）科研成果或科研项目；4）专业奖励；5）著作、论文；6）综合奖励（荣誉称号）；7）答辩水平；8）年度及任职期满考核；9）学历（学位）;10）外语、计算机；11）从事专业技术工作年限；12）继续教育；13）其他。

制定量化赋分标准要求：一是各基层推荐单位要依据各专业申报评审条件和专业特点制动推荐量化标准，不得设置倾向性限制条件，更不得因人画像，有亲有疏，有官有民。

二是量化赋分标准不得随意变更，应该广泛征求意见，集体研究决定，不得按领导意志，应该具有一定的连续性。

三是量化赋分标准要科学，增强科学性和针对性。

综合排序和确定人选考核小组依据申报人员的量化赋分情况进行综合排序。

统一设计了《申报晋升人员量化评分推荐排名表》，排名表要求填写得分排名和推荐排名。

单位领导依据考核小组提供的申报人员考核排序情况和有关政策规定，本着公开，公平、合理、择优的原则，集体研究确定申报推荐人员。

3、现任《专业技术职务任职资格评审表》或《资格考试合格人员登记表》）复印件4、引进高层次人才申报晋升高级专业技术职务任职资格登记表（如不属于此范围的可不提供）5、专业技术人员破格申报晋升高级专业技术职务任职资格登记表（如不属于此范围的可不提供）6、专业技术人员延长退休年龄审批表复印件（如不属于此范围的可不提供）7、职务任免文件或工资表单复印件（事业单位从不属于参评范围到属于参评范围的专业技术人员首次参加职称申报评审须提供，如不属于此范围可不提供）8、社会保险缴费记录或证明原件（一份原件组卷另再准备一份复印件加盖单位公章复印件不用组卷）需提供9、单位局域网申报推荐公示首页和本人页页面的打印截图或照片在单位局域网或单位明显位置张贴公示申报人的申报有关材料及本单位推荐人员名单。

申报评审材料规范性要求材料袋封面
1.封面标题：封面标题应该简明扼要地体现申报项目的名称，并突出
项目的重要性或独特性。

标题应该使用醒目的字体、大小和颜色，以确保
能够引起评审人员的注意。

3.申报项目简介：封面上的项目简介应包括项目的背景、目标、内容
和预期成果。

简介的撰写应该简洁明了，突出项目的独特性和创新性，使
评审人员对项目产生浓厚的兴趣。

4.项目图标或图片：如果可能的话，封面上可以包含与项目相关的图标、照片或其他视觉元素，以便直观地传达项目的主题或理念。

这些图标
或图片应符合项目的氛围和风格，同时也要注意版权问题。

5.申报材料编号：封面上的材料编号可以帮助评审人员追溯和查找具
体的材料文件。

编号可以按照一定的规则进行编排，如使用字母、数字或
组合来标识项目和文档的顺序。

6.日期和版本信息：封面上应包含申报材料的编写日期和版本信息，
以确保评审人员了解申报材料的时效性和更新情况。

更新材料时，要及时
更改日期和版本号。

7.美观设计：封面的整体设计应简洁、清晰、有条理，并注重美观度。

可以考虑使用配色方案、字体排版和版面布局等设计原则，使封面看起来
专业、有吸引力。

总而言之，材料袋封面是申报评审材料的重要组成部分，其规范性要
求包括标题突出、申报单位信息、项目简介、项目图标或图片、申报材料
编号、日期和版本信息以及美观设计等方面。

通过遵守这些要求，能够增
加评审人员对申报项目的兴趣并提高材料的可读性和吸引力。

建筑工程技术人员中级专业技术资格评审申报材料及装
订要求
一、申报材料要求：
2.专业技术资格证书：应具备国家规定的中级职称证书，具体包括建
造师、造价工程师、监理工程师等专业资格。

3.业绩材料：包括个人参与过的项目经验、技术报告、工程设计、施
工方案、工程管理等相关的业绩材料。

4.学术论文及著作情况：包括发表的学术论文、著作及相关证明材料。

5.奖励证书及荣誉称号：包括相关的奖励证书、荣誉证明及其他证明
材料。

二、装订要求：
1.所有材料一律使用A4纸打印，装订时要求左侧加盖单位公章，并
注明日期。

3.专业技术资格证书的材料要单独装订，按照职称的不同进行装订，
每个职称之间要用分隔符隔开，清晰地显示出职称名称。

4.业绩材料要按照时间顺序装订，先放最近的项目经验，然后依次放
置技术报告、工程设计、施工方案和工程管理等相关材料。

5.学术论文及著作情况要单独装订，按照发表的时间或出版的顺序进
行装订，每篇论文或著作之间要用分隔符隔开，清晰地显示出名称和出版
信息。

6.奖励证书及荣誉称号要单独装订，按照时间顺序进行装订，每个奖励或荣誉之间要用分隔符隔开，清晰地显示出名称和颁发单位。

三、其他注意事项：
1.所有申报材料要求清晰、完整、真实。

2.所有打印材料要求使用黑色墨盒打印，字体清晰，不得有涂改。

3.所有证书类材料要求盖章加盖公章。

《申报评审需提交材料及有关要求(南网人才评价系统)》第一篇：申报评审需提交材料及有关要求（南网人才评价系统）附件申报评审需提交材料及有关要求一、申报者需提交的材料1、材料清单一份；2、《专业技术资格评定表》一份；3、《专业技术资格申报表》一份（a3纸打印加盖所在单位公章用于公示）；4、学历、学位证书及其复印件（原件审查后退还本人，下同）一份；5、现专业技术资格证书及复印件一份；6、外语合格证书及复印件一份；7、计算机合格证书及复印件一份；8、获奖证书或有效获奖证明及复印件各一份；9、能够表明本人学术、技术水平的论文、著作等（要求与“评定表”相应栏目填写内容一致）及复印件，按《管理办法》规定的篇数要求，各一份；10、与材料2、3内容完全一致的电子文档（.rpu文件）一份；11、材料8、9按照论文著作、获奖证书电子档案样表制作成pdf文件上传至“中国南方电网公司人才评价管理系统个人信息采集工具（非政工系列资格评审版）”19项或“中国南方电网公司人才评价管理系统个人信息采集工具（高级政工师评审版）”20项电子档案相应位臵，论文需扫描有刊号和刊名的页面、目录、论文全文，著作等需扫描封面、目录页。

12、申报高级会计师需提供高级会计师考试合格证明及复印件一份，与材料9一并制作成pdf文件扫描上传至“中国南方电网公司人才评价管理系统个人信息采集工具（非政工系列资格评审版）”19项电子档案位臵。

二、提交材料要求和说明1、申报者需提交的材料1、3通过“中国南方电网公司人才评价管理系统个人信息采集工具”各专业对应版本打印，材料10通过该软件生成。

2、需提交的材料8、9项复印件按顺序装订。

3、提交论文或著作时，须提供书、刊的封面、有刊号页、目录、交流或入选的证书及本人撰写的内容原件和复印件（采稿证明无效），原件审查无误后退还本人。

4、所有材料及复印件，都要求用a4纸。

5、材料1贴在申报材料袋的外面。

6、202x年度各级专业技术评审均采用无纸化评审，只需将电子数据提交至评委会，其它材料留在报名点待查。

工程师职称评审条件和材料要求一、评审条件1.学历要求：申请职称的工程师需具有相应的工科本科及以上学历。

2.工作经验要求：申请职称的工程师需具有在相关领域从事实际工作的经验，并且经过较长时间的实践检验，具备扎实的实际工作能力。

3.作品要求：申请职称的工程师需提交在工程实践中的代表性作品，包括项目设计、工程管理、技术研究等方面的成果，作品应具有一定创新性和实用性，能够体现个人在工作中的贡献和能力。

4.评审记录要求：申请职称的工程师需提供与工程技术职称评审相关的评审记录、评优称号以及其他相关材料。

评审记录能够证明工程师在技术领域内的专业能力和贡献。

5.职业道德要求：申请职称的工程师需具备良好的职业道德和职业操守，遵守相关法律法规和职业规范，未被追究相关职业责任。

二、材料要求1.个人简历：包括教育背景、工作经历、研究方向或工作领域等详细资料。

2.申报表：按照评审要求填写相关申报表格，如职称评审申报表等。

3.学位证书和学历证明：提供学位证书和相关学历证明文件的复印件。

4.职称证书和评优证明：提供已获得的职称证书和评优证明文件的复印件。

5.代表性作品：提交在工程实践中的代表性作品，包括项目设计、工程管理、技术研究等方面的成果，需要提供相关文档或技术报告。

7.专业资格证书：提供与申请职称相关的专业资格证书的复印件。

8.集体荣誉证明：提供申请人所在单位获得的荣誉证明文件的复印件。

9.课程证书和培训证明：提供与申请职称相关的培训课程证书及参加培训活动的证明文件的复印件。

10.发表论文或专著证明：提供申请人发表过的学术论文、专著或技术报告的目录及复印件。

11.其他相关证明材料：如项目经历、职责说明、工程图纸等与申请职称相关的证明材料。

职称评审证明材料的要求
1. 个人基本信息，包括姓名、性别、出生日期、身份证号码、
联系方式等。

2. 学历学位，提供学历学位证书、学位证书、学历学位认证等
相关材料。

3. 工作经历，详细列出个人的工作经历，包括任职单位、职务、任职时间等。

4. 专业技术职务资格证书，提供相关专业技术职务资格证书或
者职称证书。

5. 业绩材料，提供个人在工作中取得的业绩材料，包括科研成果、著作、专利、项目成果等。

6. 推荐信，提供相关单位领导或者专家的推荐信，证明个人在
专业领域的学术水平和专业能力。

7. 其他材料，根据评审要求，可能还需要提供其他相关材料，
比如个人的学术论文、学术报告、学术活动参与证明等。

以上是一般职称评审证明材料的要求，具体要求可能会根据不同的职称评审标准有所不同。

在准备材料时，需要仔细查看评审要求，确保提供完整、准确的材料，以便顺利通过职称评审。

项目专家评审注意事项
一、评审者的责任
1.作为评审专家，需要对项目提出的问题作出明确的回答，认真审查评审材料，以便于给予充分、客观、公正的评审意见。

2.应尽量保持客观、公正、审慎的态度，以便能够有效地评估资助项目的可行性，同时不受任何形式的偏见、冲动或压力的干扰。

3.作为评审专家，应在评审过程中尊重别人的想法，鼓励多元化的观点，认真参与项目的讨论，并把项目的利益放在首位。

二、材料提交的要求
1.提交的材料应齐全，各评审材料之间应保持一致性，以期能够让评审者形成全面而准确的认识。

2.材料中必须充分的说明项目的组织、运作过程，以及可能出现的困难和解决办法，以便于评审者能够得到充分的信息，判断项目的可行性。

3.材料中应有足够的图表、表格和文字说明，有利于评审者对项目的整体认识。

三、评审过程
1.评审者应参加评审过程，认真讨论，提出看法，研究方案，把被评价的项目科学、理性评估，得出合理的结论。

2.评审者应在评审过程中发表自己的客观意见，保持开放和包容的态度，以便给评估的项目留有足够的发展空间。

3.评审者应在有限的时间内。

职称评审申报材料审核工作注意事项一、申报评审材料清单（一）海南省教师系列专业技术资格评审登记表两份。

内容必须与《2019年海南省教师专业技术资格评审申报人员情况一览表》和所提供的材料保持一致。

（二）《专业技术资格评审表》一式二份。

（手写版）1.评审表的内容必须与所提供的材料信息、《2019年海南省教师专业技术资格评审申报人员情况一览表》和《海南省教师专业技术资格评审档案材料封面》相一致，此表格由三亚市教育局统一印制，也可自行到“三亚党建”网下载并用A3纸对折胶装。

2.评审表中“本人专业技术工作述评”栏的最后填写承诺语：“本人承诺：所提供的个人信息和证明材料真实准确，对因提供有关信息、证件不实或违反有关规定造成的后果，责任自负。

”3.在《海南省专业技术资格评审表》“基层公示结果”栏中，应注明“经公示（公示日期为××年××月××日至××日），材料真实，同意上报”并加盖学校公章。

（三）区教育局和直属学校报名时提供《海南省教师专业技术资格评审申报人员情况一览表》一式四份，同时提供电子版。

填报的信息必须准确无误，如有误，由报送单位负责。

（四）海南省教师专业技术资格评审申报条件材料册1.教师资格证书（原件、复印件，如有不同学段或学科的均需提供）；2.近3年（2015-2016、2016-2017、2017-2018）的学年度考核表（原件；校内审核时，如果任现职以来有过一年考核不称职的，不得参加职称评审）；3.学历、学位证书（复印件，附在学信网打印学历及学位认证证明）；4.现任专业技术资格评审表（原件）和专业技术资格证书以及任现职以来的聘任书（原件和复印件）；5.继续教育情况（提供海南省中小学（幼儿园）教师2009-2013年度继续教育合格证书和2014-2018年度继续教育学分合格证书）和2016、2017、2018、2019年公需科目继续教育合格证书（根据任教年限要求提供）；6.海南省教师系列专业技术资格评审师德考核表（附详细师德情况证明材料）；7.基层支教工作鉴定表（中、高级提供）；8.教学工作量汇总表（以近3年的周授课时数平均数为准）；9.德育和班主任工作情况表（其他等同于班主任工作量人员附相关学校证明材料）；10.聘用合同和社保清单（公办学校临聘教师和民办学校教师提供要提供相关资历年限对应的合同和社保清单，社保清单到社会保险事业局打印）；（五）海南省教师专业技术资格评审材料册1.个人综述材料（内容按照模板，三千字左右）；2.教书育人业绩材料；⑴组织指导学生课外活动和社会实践情况表；⑵班主任表彰情况（高级教师提供，提供相关获奖证书或相关表彰文件）；3.教学业绩材料⑴教育教学情况表；⑵2018-2019学年度第一学期所任教学科的手写教案（由教研组长或年级组长、学校校长签名，加盖学校公章）；⑶培养、指导青年教师情况表（中、高级教师提供）；⑷中小学教师专业技术资格评审教育教学能力考试成绩通知书（中、高级提供，要求成绩达到文件规定的合格分以上）；⑸任现职期间，承担校级以上的公开课、教学实验课或示范课等材料（附有关校级以上评价意见、相关获奖证书）；⑹课堂教学评价表（5人）、课堂教学评估意见表、教学评估情况汇总表；4.科研业绩材料⑴参与教研、教改活动情况表；⑵教育教学论文材料；⑶学校行政领导考核评估材料和校长岗位培训合格证；5.其他业绩材料1.中小学教师学科教学实绩情况表；2.学生本学科获奖情况（班主任可另提供班级学生综合类奖项，从高到低最多不超过10项）；3.任现职以来的专业工作经历及学术专著、科研成果证书或成果鉴定证明书、以及其他与本专业相关的教育教学成果奖状或证明材料。

职称评审材料收交注意事项
一、材料袋
袋面：封面---按要求填好后，底部----“XX学校xxx 拟晋升高（中）级学科x 共x袋X-X”（3-2）
《汉中市教师职务申报人员综合情况登记表》
（教师评议、学校意见、签字盖章）
《公示情况表》：“群众反映意见”：经……..公示，群众无异议。

单位意见：同意推荐上报
学校公示，推荐材料、个人申请
课题：复印件-----立项通知书、结题证书、立项申请、评审、开题报告、研究手册、结题。

获奖清单（按级别高-低顺序）、荣誉证（区级及以上装入）专业技术人员职务晋升综合考核登记证（专技年度评优的，体现优秀的）
校本研修：计划、总结，过程材料等；自行到区教研室认定表签章；上评审会确定。

原件相关复印件，按顺序装订。

二、原件袋（所有原件装入原件袋）
1、证件：教师资格证、毕业证、专业技术人员资格证、聘书（注意聘任的连续性）、继续教育证（所有按要求课时的，公需科培训、专业继续教育学时认定表等），免试者装入免试证等相关证件。

2、指导青年教师材料，证明等。

3、获奖或荣誉证书（区级及以上荣誉）
其他材料按照职评文件要求准备！
各类原件、材料按照目录顺利分类用夹子整理整齐，档案袋侧棱等处用胶带张贴牢固（不要全贴，“编号”等位置应该留有书写位置）！！。