2018换届选举流程

换届选举的程序仪式一到上任满期都是要进行换届工作的，以下是店铺为你整理的换届选举的程序仪式，希望大家喜欢!换届选举的程序仪式(一)一、筹备工作1、讨论酝酿工会班子候选人，确定召开职工代表大会或职工大会的时间，将“换届选举的请示”上报上级工会。

2、认真起草好工作报告和工会工作报告。

3、以职工代表为骨干，发动职工围绕院单位发展，提出合理化建议，并将“建议”分类梳理，及时反馈给党组织和行政，并形成答复意见。

4、打印好工会委员会的选票。

5、布置会场。

(会标：XXX工会第届职工(代表)大会)。

6、确定大会主持人，并帮助大会主持人填写好“主持词”。

7、其他准备工作。

二、换届选举大会议程1、奏《国歌》。

3、作工作报告。

4、工会工作报告。

5、提出下届工会委员会候选人建议名单和大会选举工作人员建议名单。

6、选举。

7、公布选举结果。

8、奏《国际歌》。

9、召开新一届工会第一次全体委员会议，进行明确分工。

10、公布分工情况。

11、新当选的工会主席讲话。

12、党组织书记讲话。

13、上报选举结果。

(上述议程由各单位根据具体情况商量确定)三、大会的召开第十九条正式会议召开之前，应召开预备会议。

预备会议的主要内容有：(1)听取大会筹备工作报告;(2)听取代表资格审查报告;(3)通过大会主席团成员建议名单;(4)通过大会秘书长、副秘书长建议名单;(5)通过各代表团(组)长、副团(组)长建议名单;(6)通过大会议题;(7)通过有关重大事项;(8)提出大会要求。

第二十条预备会议结束后，召开第一次主席团会议，讨论通过下列事项：1、通过大会主席团常务主席建议名单;2、通过大会日程安排;3、通过大会选举办法;4、讨论通过工会委员会、经费审查委员会、职代会职能委员会候选人建议名单;5、讨论通过总监票人、监票人建议名单;6、讨论通过其它需要通过的事项。

第二十一条正式会议。

1、开幕式。

开幕式一般邀请上一级工会领导参加，以示重视和隆重。

开会前应逐一介绍并表示欢迎。

本文部分内容来自网络，本司不为其真实性负责，如有异议请及时联系，本司将予以删除== 本文为word格式，简单修改即可使用，推荐下载！ ==换届实施方案4篇本文目录1.换届实施方案2.村民委员会换届选举工作实施方案3.村党支部换届选举工作的实施方案4.小学家委会改选换届实施方案为进一步加强教育系统党委基层组织建设，深入推进创先争优活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，切实提高教育系统党委党建科学化水平，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，及仓山区教育工作委员会的工作安排，冯宅党支部决定进行届满换届选举。

一、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以党章和党内有关规定为依据，以建设“五个好”支部为目标，按照优化结构、提高素质、改进作风、增强活力的总体要求，选好配强党支部领导班子，为建设教育强校提供坚强有力的组织保证。

二、时间安排：XX年9月24日至XX年11月30日。

三、委员职数：按照党内有关文件规定，党员30人以上的支部委员会，由5至7人组成。

我支部共有党员41名，拟选5名党员同志组成新一届支委会，统一名称为书记、副书记、组织委员、纪律检查委员、宣传委员等。

四、候选人条件：1、高举中国特色社会主义伟大旗帜，自觉坚持党的基本路线，坚决执行党的各项政策及法律法规，有较高的政策理论水平和领导水平。

2、坚持党的宗旨和群众观点，善于做群众工作，在党员和群众中有较高的威信。

3、热爱和熟悉党务工作，有较丰富的党务工作经验，善于创造性地开展工作，注重加强党组织自身建设和党员干部队伍建设。

4、思想解放，积极进取，牢固树立科学发展观和正确政绩观，能够团结、带领干部群众圆满完成各项工作任务。

5、清正廉洁，勤政为民，公道正派，作风过硬，踏实肯干，以身作则，勇于同不良现象作斗争。

6、具有正确的办学思想，熟悉教育规律和教学、科研与行政管理工作，并能胜任本职工作。

北京市民政局关于印发《北京市社会团体换届选举工作规程（试行）》的通知文章属性•【制定机关】北京市民政局•【公布日期】2018.12.29•【字号】京民社发〔2018〕456号•【施行日期】2018.12.29•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】行政法总类其他规定正文北京市民政局关于印发《北京市社会团体换届选举工作规程（试行）》的通知京民社发〔2018〕456号各区民政局，各业务主管单位，各社团党建领导机关，各社会团体：现将《北京市社会团体换届选举工作规程（试行）》印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

北京市民政局2018年12月29日北京市社会团体换届选举工作规程（试行）第一章总则第一条为规范社会团体换届选举工作，保障会员依法行使民主权利，推动依法自治，依据《社会团体登记管理条例》及相关法律法规和政策规定，结合我市工作实际，制定本规程。

第二条社会团体换届选举（以下简称换届选举）是本组织按照章程规定，理事会任期届满，召开会员大会或会员代表大会（以下简称会员大会），依照规定程序，审议表决有关事项，以投票选举的方式，选举产生新一届理事会、监事会的过程。

第三条换届选举应体现“民主、公开、公平、公正、规范”的原则。

第四条社会团体换届选举工作由理事会或常务理事会负责（以下简称理事会）。

理事会可成立换届选举委员会，并授权换届选举委员会，全权负责换届选举工作。

第五条业务主管单位、党建领导机关和登记管理机关负责换届选举工作的指导和监督，也可以通过委托第三方机构，按照本规程的要求，对换届选举工作进行指导服务。

第六条本规程适用于在本市民政部门依法登记的社会团体。

第二章换届选举机构第七条理事会应在任期届满6个月前组织换届选举工作。

理事会的职责是：（一）制定换届选举工作方案，定期召开会议研究讨论换届选举重大事项。

（二）组织会员入会登记，审查会员资格，商议解除违法违规会员资格，并讨论通过。

召开会员代表大会的，还需拟定并通过会员代表产生办法，审议通过会员代表名册。

支部换届工作流程及所需准备资料一、换届前期准备（一）上报请示。

党组织召开委员会议，研究开展换届选举有关事宜，与镇党委沟通后，报送召开党员大会的请示（见附件1）。

内容包括党员大会的召开时间和主要议程，下届委员会委员名额和差额比例，委员、书记、副书记的提名和选举办法等。

（二）党委批复。

镇党委及时研究批复，指导做好相关工作。

（批复见附件2）（三）开展述职评议。

召开党员大会，对党员进行换届选举的目的、意义和党的民主集中制、党员权利及义务的宣传教育；支委进行述职，并做好民主评议和候选人推荐工作。

（四）确定人数。

党组织根据实际情况确定参加党员大会选举的应到党员人数，报镇党委（请示见附件3）。

党员因下列五种情况不能参加选举的，在征求党员本人和家属意见的基础上，报镇党委同意，并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：患有精神病或因其他疾病导致不能表达本人意愿的；自费出国半年以上的；年老体弱、卧床不起和长期生病、生活不能自理的；工作调动，外派锻炼、蹲点，外出学习或工作半年以上，按规定应转走正式组织关系而没有转走的。

（五）党委批复。

镇党委对不能参会对象进行批复。

（批复见附件4）二、确定人选（六）推荐候选人。

召开党员大会，讨论本届支部的工作报告；组织酝酿、推荐下届委员会委员候选人预备人选（见附件5）。

（七）进行公示。

对候选人进行公示5天（样式见附件6）。

（八）上报候选人。

将候选人预备人选情况上报镇党委（见附件7）。

（九）党委批复。

镇党委对候选人进行批复（见附件8）。

（十）上报党员大会请示。

上报召开党员大会的请示（见附件9）。

（十一）党委批复。

镇党委进行批复（见附件10）。

三、组织选举（十二）做好准备工作。

1、撰写工作报告（样式见附件11）。

2、准备好党员大会换届选举办法（见附件13）及第一次支委会选举办法（见附件20）。

3、印制好支部委员选票（见附件14）和书记（副书记）选票（见附件15）。

4、准备好党员大会主持词（附件16）和委员第一次会主持词（见附件19）。

2018年村支部换届选举公推直选实施方案XX乡“公推直选”村党支部书记工作实施方案为推进基层党内民主进程，加快组织制度创新步伐，加强村班子建设，根据突泉县“公推直选”村党支部书记工作实施方案要求，结合我乡实际，特制定本实施方案.一、指导思想以党的十七大、十七届三中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，扩大基层民主，增强党内民主，不断拓宽选拔任用村党支部书记的范围和视野，提高党员群众对干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权和监督权，以实现村党支部书记对上负责与对下负责的有机统一为目标，进一步强化村党支部在村级各类组织和各项工作中的核心领导地位，保证和促进全乡农村经济和社会事业的全面、协调、快速发展。

二、工作原则1、坚持党管干部原则。

乡党委坚持党管干部的理念，认真研究工作方案，精心组织村党支部“公推直选”，加强对群众的宣传引导，严格推荐人选的资格审查，严格选举的程序，严肃查处选举过程中的不正之风和违法、违纪行为。

2、坚持公开、平等、竞争、择优原则。

乡党委将利用新闻媒介向社会广泛发布村党支部书记任职条件，为符合条件的党员参与“公推直选”提供机会和平台。

群众推荐时以户为单位“一户一票”，推荐票的统计要在党员和村民代表大会上进行，并当场公布统计结果，切实保障群众的自主推荐权。

党内选举时党委不直接提名候选人，由党员大会从群众推荐的候选人中直接选举产生。

正式选举前，每位候选人都必须进行竞选演讲，展示其治村方案、任期目标。

党员大会选举结果，也要当场向党员大会公布，并报镇党委审批、备案。

3、坚持依法按章办事原则。

乡党委将严格遵守选举工作的保密规定，严格禁止党内干预和行政干预。

下派的工作人员要严格执行回避制度，凡与候选人有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员，不得参与选举事务。

竞选人有以宴请、赠送财物等方式进行贿选，对他人的投票行为进行暗示、指使、串联、威胁，在演讲及其它场合对他人进行人身攻击及其他不正当活动的，视其情节轻重，给予批评教育、通报批评、直至取消资格。

2018年社区居民委员会换届选举工作方案深入贯彻落实中央工作座谈会、自治区第八次党代会精神，以《中华人民共和国城市居民委员会组织法》和中办27号文件为依据，以提高社区居委会选举法制化水平为目标，以创新基层社会管理和服务体制为重点，坚持和发展社区民主选举制度，坚持党的领导，充分发挥民主，严格依法办事，真正把社区群众拥护的思想好、作风好、有文化、有能力，真心为群众办实事的人选进社区居委会班子，努力把社区居民委员会建设成为居民自治、管理有序、服务完善、文明祥和的基层群众性自治组织，为构建社会主义和谐社会奠定坚实的组织基础。

组织、指导、协调全区16个社区居委会完成换届选举工作，力争居民参选率达到90%以上。

通过选举，切实选出素质优良、结构合理、群众满意的新一届社区居委会。

二、基本原则（一）坚持党的领导、严格依法办事。

换届选举工作应在区委、区政府和街道党工委的领导下进行，认真组织实施。

要严格按照法律规定，积极推进选举工作的制度化、规范化、程序化，保证选举工作依法有序进行，切实保障人民群众当家作主的民主权利。

（二）坚持发扬民主、推进居民自治。

要充分保障党员和居民在选举工作中的合法民主权利和尊重群众的意愿。

指导、支持和帮助社区做好换届选举工作。

各社区要在广泛征求居民群众意见和建议的基础上制定实施方案，确保各项选举程序公开、公正、透明。

要通过民主选举，培育民主意识，促进居民自治进程。

（三）坚持实事求是，确保稳中求进。

要加强对换届选举工作遇到的新情况、新问题的研究，要充分尊重群众意愿，以切实维护群众的利益为根本出发点和落脚点，实事求是开展工作。

三、实施步骤及时间安排区第六届社区居委会换届选举工作从XX年12月1日开始，XX 年5月底结束，具体分为四个阶段实施。

（一）启动摸底阶段（XX年1月1日至2月28日）1.各街道办事处成立“社区居民委员会换届选举工作领导小组”，各社区居民委员会成立换届选举工作机构。

2.制定选举工作方案。

*******************管理办公室************************党支部委员会换届选举办法（草案）(2018年4月3日)一、根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定，制定本办法。

二、大会选举采取差额选举办法进行,投票采取无记名投票的方式进行。

候选人以姓氏笔划为序排列。

三、经局机关党委研究同意, 本届党支部委员会应选委员名额5名，提交支部大会候选人6名，差额1名。

四、选举时，有选举权的实到会党员人数必须超过应到会有选举权党员人数的五分之四，方可进行选举；选举收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效；收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新进行选举。

五、出席本次大会有选举权的党员，有权对每位候选人表示赞成、不赞成、弃权或另选他人。

赞成的，在候选人姓名上方空格内划一个“√”；不赞成的，在候选人姓名上方空格内划一个“×”；不划任何符号的，为弃权。

如另选他人，请在“另选人姓名”栏内写上另选人的姓名，并在其姓名上方的空格内划一个“√”。

符号要划准确，另选人姓名要写清楚，辨别不清的为无效票。

每张选票所选的人数，等于或少于应选名额的为有效票，多于应选名额的为无效票。

六、选举结果，候选人得到的赞成票超过应到会有选举权党员的半数为当选。

如果得票超过半数的候选人多于应选名额，按得票多少为序，至取足应选名额为止；如遇票数相等不能确定当选人时，应在票数相等的候选人中重新投票选举，得票多者当选；如果得票超过半数的候选人少于应选名额，不足的名额可以重新选举产生；如果接近应选名额，征得半数以上选举人同意后，其缺额也可不再进行选举。

公布选举结果时，按候选人的排列顺序报告所得票数，宣布当选人名单时，也按候选人的排列顺序。

七、选举设监票人2名，计票人1名，经党员大会通过。

监票人对选举工作的全过程进行监督，候选人不能担任监票人。

八、选举时，请假的党员不能委托投票。

2018年街道社区党组织和社区居委会换届选举工作实施方案街道社区党组织和社区居委会换届选举工作实施方案根据《中共XX区委办公室 XX区人民政府办公室关于印发〈XX区城市社区党组织和第四届社区居民委员会换届选举工作实施方案〉的通知》（隆办发〔2012〕4号）文件精神，结合兰城街道实际，经党工委、办事处研究，特制定本实施方案。

一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七大、十七届四中五中六中全会和省第九次党代会、市委三次党代会和区委四次党代会精神，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《中华人民共和国城市居民委员会组织法》、《云南省实施〈中华人民共和国城市居民委员会组织法〉办法》、《云南省社区居民委员会选举暂行规定》的要求，按照“坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事”的原则，积极推进社区“两委”班子民主选举的制度化、规范化、程序化，选好配强社区“两委”班子，真正把居民拥护、思想好、作风正、有能力、愿意为居民服务的优秀人才选进社区“两委”班子中，为建设居民自治、管理有序、服务完善、治安良好、环境优美、文明祥和的和谐社区奠定坚实的组织基础。

二、总体要求（一）明确换届选举范围此次涉及社区党组织和社区居民委员会换届选举的社区有7个，分别是龙泉、马里、兰城、昇阳、王官、汉营、沙河7个社区。

（二）规范社区干部职数1.社区领取岗位补贴的干部职数设置为7人（书记兼主任1人、副书记1人、副主任2人、文书1人、居委会委员2人，或书记1人、主任1人、副书记1人、副主任1人、文书1人、居委会委员2人，委员享受原岗位补贴不变，由区财政全额承担）。

2.社区党组织设委员7人，其中：设书记1人，副书记1人，委员5人；社区居民小组党支部设委员3人，其中：书记1人。

3.社区居民委员会成员原则上在本社区产生，由主任、副主任和委员5人组成，其中：设主任1人，副主任2人，文书1人，委员2人。

2018年乡镇领导班子换届选举工作方案一、指导思想、目标任务（一）指导思想在同级党委和上级党委的领导下，以《党章》为依据，充分发扬党内民主，选举产生坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，政治坚定、作风扎实、党结协作、精干高效、党员信任的党组织班子。

（二）目标任务1、听取和审查中共市区乡第一届委员会的工作报告，规划今后五年党的工作。

2．听取和审查中共市区乡纪律委员会的工作报告；3．选举中共市区乡第二届委员会；4．选举中共市区乡纪律检查委员会。

二、党代表的推选1、各村、相关单位要严格按照《中共市区乡委员会关于做好召开中共市区乡第二次代表大会筹备工作的通知》有关规定，广泛动员，大力宣传，精心部署，认真做好党代表推选。

2、代表名额、构成比例及分配。

根据中共市区区乡领导班子换届领导小组《关于认真做好乡镇党代会代表推选工作的通知》（眉彭换届组发[XX]4号）要求，这次代表大会代表名额共103名。

各类代表的指导性比例为：基层一线代表比例一般不少于35%，各类专业技术人员一般应占10%左右，先进模范人物应占20%左右，妇女代表不少于22%，年龄在45岁以下的不少于50%。

适当扩大大学生村干部、外出务工返乡创业人员、农村致富能手、农民专业合作组织负责人党员代表的比例。

代表名额的分配，按照各选举单位所辖党组织的数量、党员人数和经济等发展情况以及工作需要确定。

三、乡党委、纪委组成人员名额及候选人名额第二届乡党委拟设委员8名，提名候选人10名，差额2名；拟设书记1名；拟设副书记2名（其中1名兼任乡长）。

乡纪委拟设委员4名，提名5名，差额1名；拟设书记1名；拟设副书记1名，委员2名。

四、选举办法1.中共市区乡第二次党代表大会代表由各选举单位实行差额选举产生，候选人的差额比例不少于20%。

2.中共市区乡第二届党委委员和纪委委员，通过差额选举产生。

党委委员候选人差额比例不低于应选人数的30%；纪委委员候选人差额比例不低于应选人数的30%。

2018年最新党支部换届选举方案、办法等全套资料一、前期准备1、向上级党组织请示改选党支部委员会。

党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记每届任期为两年或三年。

任期届满应按期进行换届选举。

如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。

延长期限一般不超过一年。

党员7人以上的党支部设立支部委员会，一般由3至5人组成，支部委员会由党员大会选举产生。

支部委员的人数应是单数，以3或5人为宜。

支部委员会可设支部书记、组织委员、宣传委员等。

支部委员会委员实行差额选举，候选人差额为应选人数的20%(如：委员名额为3名，候选人应为4名)。

支部书记、副书记为等额选举。

支部书记、副书记的候选人由上届委员会报上级党组织审查同意后，在新一届党支部委员会第一次会议上进行选举。

党员不足7人的党支部，不设支部委员会，由党员大会选举支部书记1人，必要时增选副书记1人。

不设委员会的党支部书记、副书记的产生，由全体党员充分酝酿，提出候选人，报上级党组织审查同意后，在党员大会上进行选举。

党支部应根据《党章》及有关规定，结合本支部实际情况，从有利于发扬党内民主、体现选举人的意志出发，制定具体的选举办法。

其内容包括：制定选举办法的依据;大会选举的内容、名额及差额数;候选人产生的办法及排列的顺序;选举方式;选票划写方法及认定有效无效的规定;监票人、计票人的产生办法;投票的具体要求和做法;确定被选举人当选的规定以及当选人的排列顺序等。

选举办法需报请上级党组织审批、同意。

换届选举前，党支部委员会要召开党员大会讨论并作出换届改选的决议，并向上级党组织呈报党支部委员会换届的请示。

请示报告的主要内容包括：本届党支部委员会的成立时间、届满时间，拟于何时举行换届选举;提出下届党支部委员会委员、书记、副书记名额及选举办法。

请示文书参考格式如下：关于×××党支部启动换届工作的请示×××党委：×××党支部本届支部委员会于××××年×月×日成立，根据党章及有关规定，已任期届满。

2018年社区居民委员会换届选举工作方案2018年社区居民委员会换届选举工作方案深入贯彻落实中央工作座谈会、自治区第八次党代会精神，以《中华人民共和国城市居民委员会组织法》和中办27号文件为依据，以提高社区居委会选举法制化水平为目标，以创新基层社会管理和服务体制为重点，坚持和发展社区民主选举制度，坚持党的领导，充分发挥民主，严格依法办事，真正把社区群众拥护的思想好、作风好、有文化、有能力，真心为群众办实事的人选进社区居委会班子，努力把社区居民委员会建设成为居民自治、管理有序、服务完善、文明祥和的基层群众性自治组织，为构建社会主义和谐社会奠定坚实的组织基础。

组织、指导、协调全区16个社区居委会完成换届选举工作，力争居民参选率达到90%以上。

通过选举，切实选出素质优良、结构合理、群众满意的新一届社区居委会。

二、基本原则（一）坚持党的领导、严格依法办事。

换届选举工作应在区委、区政府和街道党工委的领导下进行，认真组织实施。

要严格按照法律规定，积极推进选举工作的制度化、规范化、程序化，保证选举工作依法有序进行，切实保障人民群众当家作主的民主权利。

（二）坚持发扬民主、推进居民自治。

要充分保障党员和居民在选举工作中的合法民主权利和尊重群众的意愿。

指导、支持和帮助社区做好换届选举工作。

各社区要在广泛征求居民群众意见和建议的基础上制定实施方案，确保各项选举程序公开、公正、透明。

要通过民主选举，培育民主意识，促进居民自治进程。

（三）坚持实事求是，确保稳中求进。

要加强对换届选举工作遇到的新情况、新问题的研究，要充分尊重群众意愿，以切实维护群众的利益为根本出发点和落脚点，实事求是开展工作。

三、实施步骤及时间安排区第六届社区居委会换届选举工作从XX年12月1日开始，XX 年5月底结束，具体分为四个阶段实施。

（一）启动摸底阶段（XX年1月1日至2月28日）1.各街道办事处成立“社区居民委员会换届选举工作领导小组”，各社区居民委员会成立换届选举工作机构。

学校2018年中层干部换届选举工作方案设计层干部换届选举工作方案为进一步规范层干部管理工作,建立健全学校层干部选拔任用制度,加强学校层干部队伍建设,根据x教〔2018〕65号文件《关于印发的通知》,结合学校实际,制定本方案。

一、层干部任用原则1.德才兼备、群众公认、注重实绩2.公开、公平、择优3.务实、精简、高效二、层职位和职数(根据市教育局审批的职数设置)党政办公室:主任1名、副主任1名;教学管理处:主任1名、副主任2名(含教科研);学生工作处:主任1名、副主任2名(含安全保卫);实习训练处:主任1名、副主任1名;质管督导处:主任1名、副主任1名(含信息化建设);招生就业处:主任1名;后勤服务处:主任1名;科研合作处:主任1名(含校企合作、外合作等);机电工程部:主任1名、副主任2名;机械工程部:主任1名、副主任2名;信息工程部:主任1名、副主任2名;经贸管理部:主任1名、副主任2名;综合基础部:主任1名、副主任2名(含3+4)。

三、选拔任用条件1.具有一定的政治理论水平和较强的事业心、责任感,具有胜任职位要求的教学业务能力、教科研能力和组织协调能力;能认真履行岗位职责,勤奋敬业,清正廉洁,实绩突出,群众公认。

2.拟竞聘提拔担任层干部的,应具备下列条件:(1)本科及以上学历;(2)市级骨干教师;(3)层副职应有2年及以上教研组长或部门(处室)助理、干事或班主任经历;层正职应有2年副职及以上工作经历。

3.原为层干部的,拟参加学校层干部选拔任用,需符合年龄要求(层正职男55周岁以下、女52周岁以下,层副职男53周岁以下、女50周岁以下)。

四、层换届选举程序1.学校成立领导小组,由以下人员组成:葛敏亚、朱劲松、江宁、孙华、周雪峰、姚丽霞。

2.根据《xx市小学、幼儿园层干部管理办法》,制订换届选举方案。

3.公布选举方案。

4.推荐候选人。

层干部侯选人由下列途径推荐产生:(1)学校党委、校长办公会议推荐;(2)教职工民主推荐;(3)现任的层干部(不超过任职最高年龄)自荐;(4)教师自我推荐。

XX协会第二届第一次会员(代表)大会暨换届选举大会议程时间：2018年10月12日（周五）地点：上海市XX路XX号A栋1楼大会议室9:00-9:30 签到（前台）9:30-11:30 第二届第一次会员大会一、会议议程宣布1、由秘书长主持第二届第一次会员大会，介绍出席本次会议的主要领导及理事单位（5分钟）；2、宣布大会议程、宣布到会人数（5分钟）;3、报告换届改选工作（5分钟）。

二、第一届工作报告4、会长作协会第一届理事会工作报告（15分钟）；5、秘书长做协会第一届财务收支决算报告（10分钟）；6、秘书长征求对工作报告、财务收支决算报告的审议意见（5分钟）。

三、举手表决第一届工作报告7、通过第一届理事会工作报告（5分钟）；8、通过第一届理事会财务报告（5分钟）。

四、选举产生第二届理事会（第一届秘书长主持）9、介绍第二届理事会候选人推荐产生情况（15分钟）；10、第二届理事会理事单位候选名单（5分钟）；11、大会举手表决通过第二届理事会理事选举办法（5分钟）；12、大会举手表决通过总监票人、监票人名单（5分钟）；13、投票选举第二届理事会理事（20分钟，投票、计票）；14、总监票人宣读计票结果（5分钟）；15、主持人宣布当选理事名单（5分钟）。

11:30-13:30 午餐会员活动13:30-14:30 第二届理事会第一次理事会议选举（理事会成员在二楼小会议进行，大会会员在大会议室休息）选举会长、副会长、常务理事、聘任秘书长16、由主持人（原第一届理事会秘书长）宣布会长、理事长、监事长推荐名单情况说明（5分钟）；17、主持人宣读会长、理事长、监事长选举办法并举手表决通过（5分钟）；18、由总监票人主持投票选举，并宣布计票结果（5分钟，举手表决）；19、主持人宣布当选会长、理事长、监事长名单（5分钟）；20、由会长提名秘书长人选，理事会聘任秘书长（5分钟）；14:30-15:00 继续召开第二届会员大会21、主持人宣布新当选会长、理事长、监事长和秘书长名单（5分钟）；22、当选会长作就职演说（10分钟）；23、当选理事长、监事长，聘任秘书长做就职演说（各5分钟）。