实习排长培训思想汇报

新排长集训总结

最近在部队里进行了为期一个月的新排长集训，回来后我深有体会，这是一次富有收获和挑战的经历。在集训中，我们新排长们得到了很多的指导和训练，也学到了很多实用的知识和技能，得到了有效的锻炼和提高，大大增强了我们的领导和管理能力。现在让我来总结一下这次集训的感受和收获。

首先，这次集训使我更加清晰了自己的职责和使命，知道了自己在新岗位上需要做些什么。在这个集训中，我们承担了一系列的中层管理任务，如组织训练、维护纪律、处理矛盾和协调关系等。通过这些任务，我们加深了对新岗位的理解，更好地适应了新的岗位要求。同时，我们也锻炼了自己的领导能力，学会了如何管理下属、如何与上级协调合作，这些知识和技能将为我们在未来的工作中提供有用的指导。

其次，这次集训让我们更加认识到集体合作的重要性。在集训中，我们有机会与来自不同部队的新排长们互相交流、学习，相互支持、鼓励，共同攻克了一个个难题。我们发现，在团结合作的氛围中，我们的效率更高、问题解决更快、成果更丰硕。这些收获提醒我们，在新的工作岗位上，我们需要注重与他人的沟通协调，倾听不同的声音，尊重他人的意见，共同努力，才能达到更好的目标。

第三，此次集训不仅是一次思想观念的更新，同时也是一次技能的提升与实践。集训中，我们学习了许多新的领域知识，如岗位职责、官兵关系管理、应急处置等。通过不断实践，我们逐渐掌握了相应的技能，也意识到自己还有不足之处，需要进一步深化学习和提升成熟度。同时，在相应的实践中，我们还接受了一些磨炼，如处理复杂问题的能力、应急处理的能力和紧急情况下的抗压能力等。

最后，此次集训还有一点就是关于如何处理难题、困境的能力。在集训中，我们常常会遇到一些操作上的困难或者与他人的协商问题，需要有条理地解决问题。在这种情况下，我们学会了如何思考问题、分析问题、解决问题，如何灵活的应对各种情况，并且经历了“软度训练”。一个领导者除了有坚强的意志外还需要有带人的能力让大家意见一致。

第 1 页 共 9 页 新排长集训总结三篇

兵之初，官之初，谁说排长不是虎?排长是带兵的第一官，是军官序列的第一官，是事业起步的第一官，是基层最前站的“官”，是基层岗位一线领导者和践行者。岗位重要，责任重大，使命艰巨，要以“明知山有虎，偏向虎山行”的虎狼之气，勇站排头，率先垂范，用铁的肩膀扛起应担负的责任。精心为大家整理了新排长集训总结，希望对你有帮助。

新排长集训总结1

“不怕别人比你优秀，就怕比你优秀的人比你还努力。”这是郑军长在集训第一课上，给我们新排长的寄语。军长从一名基层老排长的角度，用最朴素的语言，教导我们怎样迈向新岗位，怎样谋求新作为，给我们定神、鼓劲、支招。聆听将军的教诲，我感触颇深，受益良多。

“恰同学少年，风华正茂，书生意气，挥斥方遒。”我们新排长从校门走向营门，从院校学生转变为基层指挥员，如何摘掉“新”这个帽子，需要我们具备“逆流而上”的顽强斗志和“越是困难越向前”的拼搏精神，新排长在“官之初”应将奋斗作为人生的底色。 第 2 页 共 9 页 经历风雨的洗礼，才有彩虹的绚烂，经历挫折的磨砺，才能品味圆梦的甘甜。任职之初，我们胸怀远大志向，渴望在部队建功立业，成就精彩人生。但追梦的道路绝对不会一帆风顺，必然会面对重重困难，以什么样的心态对待前进道路上的困难，将决定我们能够干出多大的事业，成就怎样的人生。

“基层岗位是青年军官长远发展的必由之路，基层经历是青年军官成长进步的重要条件。”我一直觉得，基层是青年军官成长成才的沃土，军长的话更加坚定了我扎根基层的决心和信心。排长身处强军兴军的第一线，我们任职第一步，是艰难的，也是充满无数机遇与挑战的，如何将院校的学习成果转变为基层的工作能力，是我们每个新排长不得不面对的实际问题，院校重在理论，基层重在实践。基层工作中存在很多具体情况、现实矛盾、突出问题。要处理好这些矛盾问题，仅有一腔热情不够，还需要具备解决问题、化解矛盾的能力素质。勤于学习，敢于实践，就是提升能力素质最好的方法。

刚到一个中队，首先是融入这个集体，让大家承受你，成认(chéngrèn)你是他们的管理者;其次才是管理、提要求、找问题、抓整改、治缺点、祛顽疾。所以不能刚到一个单位就对官兵指指点点，说这说那。那么如何当好一名排长呢?

(一)平易近人，不摆架子。战士渴望人格上的平等，渴望干部把自己当成兄弟，当成朋友，而不是当成仆人和手下(shǒuxià)。放低身段，不摆架子，平易近人，是战士相信我们，愿意把他们的心里话说给我们听的前提条件，同时也是一名排长可以迅速理解中队的人员思想、主官性格、历史过往、优良传统等详细情况，以及部队的管理方法和办事经历，从而获得战士的认可与支持，顺利展开各项工作的先决条件。

(二)谈心交流，熟知情况。在战士给实习学员的建议和意见中，超过40%的战士建议建议我们：平时要多和战士交流，多倾听战士的心声，多理解他们的思想，知道战士需要什么、想什么、有什么困难。这足以见证，战士渴望被关注、渴望被理解、渴望与干部聊天交流。因为渴望的背后，是成长进步的进取心，是建言献策的?逐客疏?，是委屈失意的悲伤曲，是孤独寂寞的凄凉诗……只有与战士谈心交流，才能真正理解战士，激发出他们的潜能，凝聚起他们的智慧，化解掉他们的忧愁，才能真正抓住战士的内心，带好管理(guǎnlǐ)好一支部队。

(三)以身作那么，当好模范。“子帅一正，孰敢不正，未有己不正而正人者。〞一个中队刚分下来一个排长，大家都在看，看这个排长军事素质咋样，内务标准咋样，说话办事咋样，为人处世咋样……假如五公里跑不动、器械拉不动、被子叠得跟一坨屎一样，人品又差，战士心里就会不服，战士会这样想：你就这球样，凭什么管我?所以，我们必须尽力把该做的事做好，当好标杆旗帜，战士才会从心里服你、承受(jiēshòu)你。有时候，即便是自己做得不是很好，但是只要尽全力了，战士也不会有多大的意见。这也是为什么战士建议我们“少玩手机，多干实事〞的一条原因。

一、前言

作为一名即将提干排长的年轻军官，我有幸在部队进行为期三个月的实习。这段实习经历让我对军队生活有了更加深刻的认识，也让我对未来的工作充满了信心。在此，我将对实习期间的学习、工作、生活等方面进行总结和反思，以期为自己的成长和进步提供借鉴。

二、实习背景

本次实习是在我国某部队进行，实习期间，我担任提干排长的角色，负责一个排的日常管理工作。实习期间，我跟随排长学习了排的管理、训练、思想政治工作等方面的知识和技能。

三、实习内容

1. 排的管理

在实习期间，我跟随排长学习了排的管理工作。主要包括以下几个方面：

（1）制定排的计划：根据部队的总体要求，结合排的实际，制定排的年度、季度、月度计划，确保排的工作有序开展。

（2）组织实施：按照计划，组织排的各项活动，包括军事训练、政治教育、日常管理等。

（3）检查督促：对排的工作进行检查，发现问题及时纠正，确保各项工作落到实处。

（4）总结经验：对排的工作进行总结，分析经验教训，不断提高排的管理水平。

2. 军事训练

军事训练是军队工作的核心，也是我实习的重点。在实习期间，我跟随排长参加了以下训练：

（1）基础体能训练：包括跑步、俯卧撑、仰卧起坐等，提高身体素质。

（2）战术训练：学习班战术、排战术，提高战斗素养。

（3）实弹射击：学习使用各种枪械，提高射击技能。

（4）野外生存训练：学习野外生存技能，提高适应能力。 3. 思想政治工作

思想政治工作是军队建设的重要组成部分。在实习期间，我跟随排长学习了以下思想政治工作：

（1）开展思想政治教育：组织排的官兵学习党的路线方针政策，提高政治觉悟。

（2）加强道德品质教育：教育官兵树立正确的世界观、人生观、价值观。

（3）关心官兵生活：了解官兵的思想动态，解决实际困难，增强部队凝聚力。

四、实习收获

1. 提高了管理能力

通过实习，我对排的管理工作有了更加深刻的认识，学会了如何制定计划、组织实施、检查督促、总结经验，提高了自己的管理能力。