大学生个人形象设计方案

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专业：###

学号：######### 目录

个人特点分析 ............................................ 3

基本资料 ............................................... 3

四季理论 ............................................... 3

五官脸型 ............................................... 4

个人风格 ................................................ 4

年龄因素 ............................................... 4

心理因素 ............................................... 4

适合搭配 ................................................ 4

发型 ................................................... 4

颜色 ................................................... 5

服装风格 ............................................... 6

形象设计 ................................................ 8

面试 ................................................... 8

休闲 ................................................... 9

面试场合个人形象设计

11级金融三班 赵琦 男

在求职面试的时候，个人的仪表形象起着至关重要的作用，当我们出现在面试官前之时，第一印象的好坏对之后的面试结果有着无法忽视的影响。一个良好的形象可以充分的将自我有声、有色地展现在用人单位面前。这种推销自我的方式可以给用人单位留下一个深刻的印象，还可以取得用人单位的信任，从而获得就业的成功。在怎样做好找我形象设计的问题上，我们应该注意一下几点：

1、着装

作为一名男士，在应聘行政文秘类的岗位，例如外企、法律、金融、国家机关等单位机构时，正装比较符合这些企业的企业文化和特质。选择这样的装束的好处就在于既可以表示出你对这份工作的看重，对招聘单位的尊重，又可以使自己显得成熟、稳重，更具有职业化气质。在服装的选择上有三点需要特别注意。一是服装一定要剪裁合理、合身。穿一套过大或过小的衣服，自己觉得别扭的同时，也会令面试官觉得别扭。二是服装的质量不能太差。服装的面料尽量选择不容易起皱的，否则同样会令自己的整体形象大打折扣。

2、色彩搭配

职业装一般是以“黑白灰”等较暗的颜色为主的，然而这些暗淡的颜色常常会让人觉得没有生气与活力。合理的色彩搭配可以调节这种令人不乐的感觉。如果是深色的外套，则可以选颜颜色亮一点的衬衣；而如果外套的颜色比较跳，则要选择深色或白色的衬衣进行调节。另外，男生在西装的搭配上必须要遵循“两单一花”的原则，即如果西装和衬衫的颜色都是单色的，则要选一条花领带进行调节面试者合理搭配色彩要达到的效果是严谨而不失活泼，青春而不失稳重。但是出现在你身上的色彩不要超过5种，也不要运用过于跳跃的色彩搭配。因为不管是怎样的工作，面试方都希望你能够严谨而负责地对待它，一个过于花哨的搭配会给人留下不严肃和天马行空的印象。

3、其他

面试者还应该在鞋子、袜子、发型等细节上多注意。为了配合西装，显得协调，面试的时候男士应选择皮鞋。皮鞋的颜色，袜子的颜色都应当与身上的西装颜色保持一致。一般来看，求职者一般会选择深色的西装，在这个时候，我们就应该选择黑色的皮鞋和深颜色的袜子，另外，袜子也不应该有图案，商标，或者花纹。

大学生如何塑造个人形象

谈到大学生如何塑造个人形象，那么首先我们要了解形象这个概念以及它的重要性。首先得体的塑造和维护个人形象，会给初次见面的人以良好第一印象。

包括发型、着装、表情、言谈举止、待人接物、等等。根据西方学者总结出来的“55387”的原则，决定一个人的第一印象中55%体现在外表、穿着、打扮，38%的肢体语言及语气而谈话内容只占到7%。可见注重第一印象，注重我们的外表形象对于我们整体的事业，和生活来说是多么的重要。尤其对于我们当代大学生。以后要走向职场，包括在面试的时候，个人的形象就更为重要了，那也是成功推销自己的第一步。

塑造大学生形象还要关注社会，放眼世界，注重群体性，同时 作为大学生形象塑造最重要主体的大学生，在平时学习、生活中就应该有意识地通过以下途径培养、塑造自身形象，为自己在人际交往过程中、特别是未来就业求职道路上增加重要的竞争砝码。 注重“个人形象塑造”是当代大学生社会发展的要求。 二十一世纪是个充满了挑战与机遇的世纪。作为一个当代大学生，应该以一种头脑，丰富的学识，良好的综合素质与较强的应变能力是我们必不可少的筹码，这仅仅是一方面。在竞争日趋激烈的社会中，人们对个人形象的要求也越来越高，“ 内外兼修”的复合型人才越来越受欢迎。尤其是大学毕业生这一特殊的群体，他们面临着人生重大的转折，那就是走出校园踏入社会。从校园到社会，不仅生存环境发生了改变，社会角色也在进行转换，理所当然，个人形象也要进行适当的调整。在当今竞争激烈的人才市场上，不同的岗位有不同的选人标准，文凭已不再是万能的敲门砖，而聪慧、灵敏、勇于进取和成熟、睿智、精明干练、富有开拓精神的形象特征成为当今雇主所共有的心理期待。为了生存和发展，每个人都在积极参与竞争，一个好的形象可能会给你赢来一个好的机会。

有的人说青春就是最好的包装，天生丽质、潇洒帅气就是大学生理想的形象。但是，我觉得所谓的形象，并不能简单地理解为人的外表特征，更应是人的精神和内在素质通过外表的一种自然流露和表现。大学生必须在学习和实践中不断扩展自己的知识面，掌握一定的技能。如果只重外表，不重内涵构造出来的形象，则只能是肤浅和苍白无力的。个人形象如同一个店铺的门面，一个人的个人形象的好坏，直接决定着你人际交往的成败。个人形象是通过自己的努力，不断地充实和提高自身的道德修养，通过他人而反映出来的。

如何打造个人形象

关键词： 个人形象设计 健康 自信 个性化

随着社会的发展，人类文明的进步，人们的生活质量也在不断提高，越来越多的人开始认识到：真正的形象美在于充分地展示自己的个性。个人形象设计完成后体现出来的是一种健康、自信、个性化的内涵，其外延与性别、年龄、职业、性格、服饰和环境等综合因素相协调下的一种自我魅力的显现。

一．健康是个人形象设计展示的最基本要求：

在个人形象设计中最基本的是要体现健康的外在形象和心理素养。当下各类个人形象设计造型形形色色：生活妆、职业妆、新娘妆、晚宴妆、另类妆、创意妆等等，在这些妆型中对健康形象的展示主要体现在面部化妆、发型和服饰上。中国自古以来就认为“白里透红”就是最美的妆容，并且在中国文学中也有如“人面桃花相映红”、“芙蓉如面柳如眉”的诗句，还有在唐代也有“粉白黛眉”、“樱桃小嘴”的妆容描述。

因此，在个人形象设计中面部化妆最主要的就是体现出“光泽红润”的脸色，但是在另类妆中，如烟熏妆因为属于舞台类的妆容，重点是体现出另类的个性感，因此对于面色的妆容不再强调传统审美观念；而对于生活妆、职业妆、新娘妆要更能体现出面部光泽红润的质感。根据模特肤色选择相近的粉底进行肤色调整后，在面颊上轻涂淡雅腮红，注意腮红要用色均匀，轻描淡写。

二．自信是个人形象设计展示的外在魅力。

自信是一种自我表现积极、坚韧、乐观的心态。在个人形象设计中对自信的表现形式，是在有一个健康体魄的基础上，服饰和言谈举止与所处的环境，两者相协调是一种积极乐观的状态。对于个人形象设计中服饰与环境的协调有以下三个原则：着装TPO原则。

TPO是英文中的时间(Time)、地点(Place)、场合(Occasion)这三个词的缩写。着装的TPO原则，是指人们在选配服装时，应当注重时间、地点、场合这三个客观因素。

1．时间原则(T原则)

时间涵盖了每一天的早、中、晚三个时间段，也包括每年的春、夏、秋、冬四个季节的更替，以及不同的时期。因此，我们选择服装，应根据时间、季节、早晚的变化而定夺。