外国企业在乌兹别克斯坦斯坦的用工程序

中资企业在乌兹别克斯坦处理当地雇员工伤事故的法律风险防范作者：耿红杰杜征均吴影杰于洋来源：《经济视野》2015年第01期【摘要】由于中国和乌兹别克斯坦法律文化背景的差异，中资企业处理乌当地雇员工伤事故不完全符合当地法律法规的要求，为此企业将承担行政、民事和刑事责任。

本文拟探讨中资企业处理当地雇员工伤事故的法律风险防范机制。

【关键词】中资企业乌兹别克工伤事故法律风险防范1、引言随着中资企业（以下简称企业）进入乌兹别克斯坦参与建设，中资企业雇用当地员工比例增加，而当地员工因各种原因发生工伤事故的可能性不可避免。

因此，了解当地的法律、法规，建立有效的处理当地雇员工伤事故的法律风险防范机制、规避风险，有利于企业在当地更好地健康发展。

2、当地雇员工伤事故处理的法律风险概念与防范的意义工伤事故处理的法律风险，指在处理当地雇员工伤事故过程中，因企业处理当地工伤事故缺乏经验，不熟悉当地的法律、法规，导致工伤事故处理结果对企业不利，并给企事业带来的法律（连带经济）损失。

因当地雇员工伤事故的发生具有不确定性，处理不好势必会影响雇员队伍稳定、产生劳资纠纷或者法律诉讼，损害企业社会形象。

同时，工伤事故直接影响企业的正常生产和经营秩序，企业也将会因此承担相应法律责任。

在政府部门介入的情况下，企业也将失去维护自己合法权益的机会。

因此，防范当地雇员工伤事故处理的法律风险也是企业提高经营管理能力的需要。

3、处理当地雇员工伤事故所有关的乌兹别克斯坦法律内容乌兹别克斯坦的法律体系中涉及当地雇员工伤处理的有：《乌兹别克斯坦劳动法典》、《乌兹别克斯坦工伤赔偿条例》、《乌兹别克斯坦工伤等级鉴定程序》、《乌兹别克斯坦雇主保险法》。

3.1 劳动保护3.1.1 企业建立劳动保护资金并专款专用。

3.1.2 劳动保护条件。

企业必须保证每个岗位的劳动条件符合乌兹别克斯坦劳动保护法律法规的规定，在企业生产存在不安全因素或者高温条件下，应无偿提供劳动保护用品。

乌兹别克斯坦劳动法典乌兹别克斯坦劳动法典于1996年10月31日通过，是乌兹别克斯坦劳动法制的核心法律，旨在保护劳动者的权益，调整劳动关系，促进劳动力市场的正常运作。

根据该劳动法典，以下是一些相关参考内容：一、劳动合同1. 劳动合同的签订：- 劳动合同是雇主与劳动者之间建立的劳动关系的合法证明。

- 劳动合同应以书面形式签订，并在劳动关系开始前的三个工作日内生效。

- 劳动合同内容包括劳动条件、工资待遇、劳动时间、休假制度、劳动保护和社会福利等。

2. 劳动合同的解除：- 劳动合同可以由雇主或劳动者一方提出解除，但需提前通知对方一定期限。

- 若劳动合同违反法律法规的约定，双方可解除合同。

二、劳动时间和休假1. 工作时间：- 根据劳动法典，工作时间不得超过40小时，若需加班，应按照法定程序支付加班费。

- 定期休息日应每周安排一天，工人必须在每周的这一天休息。

2. 休假制度：- 劳动者在连续工作满一年后，享有带薪年假，年假时间依劳动者在企业连续工作时间长短而有所不同。

- 劳动者还享有带薪病假、婚假、丧假等特殊假期。

三、劳动保护和福利1. 劳动安全与卫生：- 雇主有责任提供安全的工作场所和保障员工的劳动安全。

- 劳动者有权获得必要的劳动保护设备和培训。

2. 工资和福利待遇：- 劳动者应得到与工作量和劳动条件相适应的工资报酬。

- 应提供社会保险，包括医疗保险、养老保险和失业保险等。

四、劳动争议解决1. 劳动争议解决方式：- 劳动争议可以通过协商、调解或仲裁等方式解决。

- 劳动者有权向劳动争议解决机构提起申诉。

2. 劳动争议解决程序：- 解决劳动争议的程序应公正、公平，并在法定期限内完成。

五、劳动者权益保护1. 平等就业和反歧视：- 不得以性别、种族、民族、宗教等因素歧视劳动者。

2. 经济安全保障：- 失业或工伤导致劳动者无法工作时，有权享受相应的经济援助。

3. 参加工会：- 劳动者有权自愿加入工会组织。

总结：乌兹别克斯坦劳动法典是维护劳动者权益的法律基础，包括劳动合同签订与解除、劳动时间和休假、劳动保护和福利、劳动争议解决以及劳动者权益保护等方面的规定。

乌兹别克斯坦清关流程
乌兹别克斯坦清关流程是指在进出口贸易中，货物经过乌
兹别克斯坦边境时所需遵循的一系列流程和程序。

清关流程的顺利进行对于进出口商家以及相关部门来说十分重要，因为它影响着货物的运输和交付时间。

在货物到达乌兹别克斯坦边境前，进出口商家需要准备相
关的文件和清单。

这些文件包括商业发票、装箱单、产地证明、运输文件等。

进出口商家需要确保这些文件的准确性和完整性，以便顺利通过清关。

货物到达乌兹别克斯坦边境后，进出口商家需要进行报关。

报关是指向海关部门申报货物的内容和价值，并支付相关的税费。

商家需要前往当地海关办事处提交所需的文件和清单，经海关审核后，方可获得通过进出口的许可。

在进行报关过程中，可能会需要进行抽样检验或支付额外
的税费。

这些可能因货物性质、价值和海关政策而有所不同。

因此，进出口商家需要提前了解相关规定，并与当地海关保持及时沟通。

货物通过乌兹别克斯坦边境后，还需要进行进一步的内部
流转。

这包括货物的物流运输、仓储和配送等环节。

进出口商家需要与物流公司或者运输公司合作，确保货物能够按时到达目的地。

乌兹别克斯坦清关流程涉及到文件准备、报关、检验以及
货物运输等多个环节。

进出口商家需要严格遵守相关规定，与当地海关部门保持良好的沟通，以确保货物能够顺利通过清关并及时交付。

这样能够促进贸易便利化，推动乌兹别克斯坦的经济发展。

经济改革背景下乌兹别克斯坦的投资环境分析乌兹别克斯坦是一个位于中亚的国家，拥有丰富的自然资源和人力资源。

在经历了苏联时代的计划经济体制和经济衰退后，乌兹别克斯坦于1991年独立，并开始进行经济改革。

经过多年的努力和改革，乌兹别克斯坦的投资环境逐渐改善，吸引了越来越多的国内外企业投资。

乌兹别克斯坦政府积极进行外商投资法规的改革。

乌兹别克斯坦已经通过了一系列法律和政策来推动外商投资，包括《外国投资法》和《国际贸易法》等。

这些法律和政策为外国投资者提供了优惠待遇和保护，例如降低税收、提供土地使用权和知识产权保护等。

乌兹别克斯坦的经济改革也促使了投资环境的改善。

乌兹别克斯坦正在进行市场经济改革，逐步放开市场准入和放宽对企业的管制。

这使得企业的创办和运营更加方便，同时也增加了对外商投资的吸引力。

乌兹别克斯坦还致力于改善基础设施建设和营商环境。

乌兹别克斯坦政府推动了大规模基础设施项目的建设，包括修建新的公路、铁路和机场等，从而提高了物流和交通的便利性。

与此乌兹别克斯坦也不断努力改善营商环境，简化办事流程、提高行政效率，减少了政府对企业的干预。

乌兹别克斯坦的政治稳定也是吸引外国投资者的重要因素。

乌兹别克斯坦政府一直致力于维护国家的政治稳定和社会安全。

这为外国投资者提供了一个安全的商业环境，减少了经营风险。

尽管乌兹别克斯坦的投资环境有所改善，但仍然存在一些挑战。

乌兹别克斯坦的行政机构和法律体系还不够完善，这可能导致投资者面临不确定性和法律风险。

乌兹别克斯坦的市场规模相对较小，市场竞争还不够激烈，这可能会影响企业的发展和盈利能力。

乌兹别克斯坦的劳动力市场也面临挑战，包括缺乏高素质的劳动力和高昂的劳动力成本。

乌兹别克斯坦的投资环境在经济改革的背景下不断改善，政府的积极改革和市场经济改革等因素都对外国投资者产生了积极影响。

乌兹别克斯坦仍然面临一些挑战，需要政府和企业继续努力改善投资环境，以进一步吸引更多的投资。

乌兹别克斯坦改造类小型水电站EPC总承包管理随着“一带一路”政策国际影响力不断提高，中国同乌兹别克斯坦的合作不断加深，中国企业在乌国的改造类小水电站项目日益增加。

在项目执行时，EPC 总承包对于业主方和总承包方合作模式友好、便于项目执行，得到了广泛的采用。

本文以乌兹别克斯坦三个水电站修复项目总承包工程为例，对项目管理的设计、采购、质量和进度等环节进行总结，为乌兹别克斯坦工程EPC总承包管理方式提供一定参考。

标签：乌兹别克斯坦;改造; EPC;总承包;管理1、乌兹别克斯坦三个水电站工程概况中国电建是一个提供水利电力工程及基础设施规划、勘测设计、咨询监理、建设管理、投资运营为一体的综合性建设集团。

水电站项目为本公司驻乌的重点项目，需改造水电站始建于上个世纪30-40年代，在70年代曾进行过电气化改造，由于年代久远，设施损坏，部分电站已停止供电，该项目的建设旨在对现有水电项目进行升级改造，提升其自动化水平。

资金来源为中国进出口银行贷款，业主为乌兹别克斯坦水电控股公司。

合同为交钥匙EPC（设计+采购+施工总承包）形式。

2、设计管理设计阶段是项目运行的重要阶段，设计质量对整个工程目标的实现至关重要，其优劣决定了工程的成败。

根据合同要求，本工程的执行标准为乌兹规范别克斯坦和前苏联标准，因此在设计工作之初，聘请了乌兹别克斯坦水利水电设计院作为设计咨询，为初步设计提供整理规划和工作指导，并深度参与到设计工作中。

此种模式提高了设计工作在标准转换的效率，加快了本地化的速度，直接降低了图纸审批的难度。

同时，总承包方作为图纸审批的牵头部门，需安排设计团队按照项目執行计划按时提交相关专业的图纸，在初步审查无异议后需正式提交业主或者监理对图纸进行审批。

图纸审批过程中，总包方设计部门需回答业主和监理的所有建议和意见，设计部门要对业主技术标准详细了解，以便在业主或监理提出超出标准要求时能够合理的应对，避免因标准提高造成项目成本的增加。

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