办公电脑上网管理制度

一、总则为规范单位电脑及网络使用行为，提高工作效率，保障信息安全，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于本单位的全体员工，包括但不限于办公室、会议室、实验室等场所。

三、电脑使用规定1. 电脑设备由单位统一配置，员工应妥善保管，不得擅自拆卸、转让或出售。

2. 员工应遵守电脑使用规范，不得利用电脑从事违法活动，如传播淫秽色情信息、侵犯他人知识产权等。

3. 电脑不得用于商业广告、不正当竞争、损害他人合法权益等行为。

4. 员工不得将个人文件、软件等存储在单位电脑中，如需存储，应使用个人U盘或移动硬盘。

5. 员工不得私自安装或卸载电脑软件，如需安装，需经部门负责人审批。

6. 电脑使用过程中，如发现异常现象，应及时报告部门负责人或信息技术部门。

四、网络使用规定1. 员工应遵守国家网络安全法律法规，不得从事非法侵入他人网络、篡改网络数据等行为。

2. 员工不得利用网络传播虚假信息、恶意攻击他人、进行网络诈骗等违法行为。

3. 员工不得在单位网络环境下下载、安装、传播病毒、木马等恶意软件。

4. 员工不得利用单位网络进行商业广告、不正当竞争、损害他人合法权益等行为。

5. 员工不得长时间占用网络资源，如需下载大文件，应在下班时间进行。

6. 员工不得在单位网络环境下进行在线游戏、观看视频等娱乐活动。

五、信息安全规定1. 员工应严格遵守信息安全规定，不得泄露单位内部信息，如客户资料、商业秘密等。

2. 员工不得将单位电脑及网络连接到外网，如需连接，需经部门负责人审批。

3. 员工不得在单位电脑上安装非法软件，如需安装，需经信息技术部门审批。

4. 员工不得在单位电脑上存储、传输涉密文件，如需传输，应使用加密手段。

5. 员工不得将个人U盘、移动硬盘等存储设备连接到单位电脑，如需连接，需经信息技术部门审批。

六、监督检查1. 部门负责人应定期对本部门员工电脑及网络使用情况进行监督检查。

2. 信息技术部门应加强对单位电脑及网络的维护和管理，确保网络安全。

办公室上网规章制度第一章总则为了规范办公室上网行为，提高工作效率，保障信息安全，制定本规章制度。

第二章上网权限管理1.办公室上网仅限于工作需要，禁止私人上网。

2.员工须提前向主管申请上网权限，未经批准不得连接互联网。

3.每位员工可根据工作需要获得不同程度的上网权限，严格区分管理权限和普通权限。

第三章上网时间管理1.办公室上网时间应当在工作时间内，并且应当合理利用时间进行工作。

2.严禁员工在工作时间内进行无关网站浏览、游戏等行为，一经发现处以警告、罚款或者其他处罚。

第四章上网行为规范1.严禁员工传播涉黄、暴力、违法信息，一经查实将严肃处理。

2.禁止在办公室上网使用个人账号，每位员工必须使用公司分发的账号进行上网。

3.禁止员工利用办公室上网进行非法活动，一经发现将追究法律责任。

第五章上网安全管理1.员工上网必须使用公司提供的安全软件，及时更新防病毒软件，确保网络安全。

2.严禁员工随意下载、安装未经授权的软件，以免造成网络安全隐患。

3.员工在上网过程中发现网络漏洞或异常情况，应及时向网络管理员报告，协助处理问题。

第六章处罚与奖励1.违反办公室上网规章制度的员工将被记入个人工作档案，并根据情节轻重给予警告、罚款、降职或开除等处理。

2.遵守规章制度、工作表现优异的员工将被列入表彰名单并给予奖励。

第七章附则1.办公室上网规章制度自颁布之日起生效。

2.办公室网络安全由网络管理员负责监督管理，员工如有违反规定，网络管理员有权采取相应措施。

以上为办公室上网规章制度的内容，希望所有员工严格遵守并执行，共同维护公司网络安全与工作环境的和谐。

公司上网管理制度范文公司上网管理制度第一条：总则为了规范公司内部员工上网行为，提高工作效率，保护公司网络安全，制定本公司上网管理制度。

第二条：上网权限1. 公司员工必须在办公时间内使用公司提供的电脑上网，禁止私自携带个人电脑上网。

2. 仅具有上网权限的员工才可以上网，对于未经授权的员工，禁止使用公司网络。

第三条：上网时间1. 上班时间内，员工可以在工作需要的情况下使用公司网络。

2. 上班时间为工作日的8:00至17:00，午休时间为12:00至13:00，上下班时间不计入上网时间。

第四条：网络使用1. 员工需保持良好的上网行为，禁止访问任何违反公司道德和法律法规的网站。

2. 禁止在公司网络上下载、浏览任何有害、淫秽、色情、暴力或者其他违法违规内容。

3. 禁止滥用宽带，下载大文件、网络电影或者在线游戏等。

第五条：电子邮件使用1. 员工可以使用公司提供的电子邮件系统进行工作沟通，但不得滥发垃圾邮件、色情信息等。

2. 禁止使用公司邮箱进行私人用途，如发送私人邮件、参加外部活动等。

第六条：社交媒体使用1. 员工可以合理使用社交媒体，但必须保证不影响工作效率和工作进度。

2. 禁止在公司网络上发布任何对公司名誉有损的言论或者泄露公司机密信息。

第七条：网络安全1. 员工必须保护好个人账号和密码，不得将账号和密码透露给他人。

2. 禁止在公司网络上进行未经授权的端口扫描、攻击，以及其他危害公司网络安全的行为。

3. 禁止使用未经授权的软件或者插件，以及安装未经授权的设备。

第八条：监督与管理1. 公司将建立网络监控系统，对员工上网行为进行监督。

2. 公司网络管理员有权查看和保存员工上网记录，定期进行检查。

3. 如发现员工违反上网管理制度，将视情节轻重采取相应的处理措施，包括口头警告、书面警告、通报批评、纪律处分等。

第九条：违规责任1. 对于故意违反公司上网管理制度，导致网络安全事故或者给公司造成经济损失的员工，将追究相应的法律责任。

办公室电脑网络使用管理制度1. 网络使用权限1.1 员工必须获得适当的授权才能够连接到办公室网络。

授权应根据员工的职位和工作需要进行分配。

1.2 员工不得将自己的网络使用权限授权给他人，也不得使用其他人的权限。

2. 网络安全2.1 员工应妥善保管自己的网络账户和密码，不得将其透露给他人。

2.2 员工在使用网络时应注意防范网络威胁，不得故意下载、安装或传播含有病毒、恶意软件或非法内容的文件。

2.3 员工不得尝试越权访问或破解其他人的账户和密码，也不得未经授权地改变网络设置。

3. 网络使用规范3.1 员工在办公室网络上的行为应符合公司的道德和法律规定，不得访问或传播任何非法、淫秽、暴力、种族歧视或令人反感的内容。

3.2 员工不得在办公室网络上从事商业活动、发布广告、发送垃圾邮件或其他对网络正常运行和其他用户造成干扰的行为。

3.3 员工不得未经授权地下载、复制、传播或使用涉及版权或知识产权的文件和资料。

4. 监控和审查4.1 公司保留对办公室网络的监控和审查权利，以确保网络的安全和合规性。

4.2 公司可以对员工的网络使用进行日志记录、审查和检查，如有违反相关规定的行为，公司有权采取适当的纪律行动。

5. 违规处理5.1 对于违反办公室电脑网络使用管理制度的行为，公司有权采取相应的纪律和法律行动，包括但不限于警告、罚款、停职、解雇等。

5.2 对于在使用网络过程中造成损害或泄露公司敏感信息的行为，员工可能承担法律责任，并可能面临刑事或民事诉讼。

以上是办公室电脑网络使用管理制度的基本内容，为了保证网络的安全和正常运行，员工应严格遵守这些规定。

办公室电脑网络使用管理制度（2）1. 网络接入权限管理：对于办公室电脑网络的接入权限进行管理。

只有经过授权的员工可以使用办公室的电脑网络，未经授权的设备不能连接到网络。

2. 用户账号管理：每个员工都应该有自己的用户账号，并且每个账号都应该有强密码保护。

员工应该定期更换密码，并且不得与他人共享账号和密码。

办公室电脑网络使用管理制度范本为了保证教学工作的顺利进行，进一步提高教学效率，充分发挥和利用计算机及网络资源，延长计算机及相关设备的使用寿命，让教师们能在干净、整洁、安全的环境中工作学习，特制定以下管理制度：1、各办公室电脑只供本校教师教学和办公使用，为查找教育教学资料、编制练习、试卷、制作多媒体课件等教育教学工作和专项工作配备的专用设备，禁止作为他用。

2、每天下班前要关闭电脑，人离开电脑超过半小时以上的应关闭显示器，离开超过二个小时的应关闭电脑，每天下班前必须检查主机和显示器电源是否关好。

保持办公室整洁卫生，随时清除机器尘埃，以保证良好的计算机运行环境。

3、电脑领用人应保管好办公室里的电脑，如有事(产假、婚假)常时间请假，电脑必须交接由安丽老师处保管。

因电脑领用人未交接，如有丢失按采购价____倍赔偿。

4、严禁电脑领用人将电脑带出校园，严禁电脑领用人自行调换电脑，如需调换必须经安丽老师同意再办理手续调换。

5、当电脑出现软硬件问题时及时报告计算机老师，不准自行处理问题。

c盘中不准装入任何教学或私人文件，如存入任何重要资料，恢复后丢失数据，自行负责。

5、严禁上网登陆反动、____、____以及宣传不良言行的网站，不准在任何网站散布、发表对国家、社会和学校不利的言论，不得下载网上未被公认的文件，防止病毒和木马的入侵。

6、严禁利用学校的电脑登陆有____性质的网站进行任何____活动。

办公室电脑网络使用管理制度范本（2）一、总则为了规范办公室电脑网络的使用行为，提高工作效率，保护信息安全，特制定本办公室电脑网络使用管理制度。

二、适用范围本制度适用于办公室内所有同事使用办公室的电脑网络和互联网的行为。

三、使用权限1. 办公室电脑网络的使用权限限于办公室内的同事，非办公室同事严禁使用。

未经允许，不得私自调整和更改电脑网络设置，不得私自拔掉或插拔电脑网络设备。

2. 临时访客可根据需要临时使用电脑网络，但需要向同事或IT 部门申请使用权限，使用结束后，应及时注销访客账号。

电脑上网管理制度第一章总则为了规范和管理公司内部员工上网行为，保障公司信息安全，提高工作效率，特制定本管理制度。

第二章上网时间1. 员工上网时间为每天工作时间的10%以内，具体时间由各部门负责人根据工作需要进行具体安排。

2. 禁止在工作时间外上网，如有特殊情况需要上网，需提前向部门主管申请并获得批准。

3. 上网时间内应以工作为主，不得用于个人私事。

第三章上网内容1. 禁止访问任何含有色情、暴力、恐怖、赌博等违法违规内容的网站。

2. 禁止下载、传播非法、有害、侵权、淫秽等内容。

3. 不得在网上发表与公司利益相违背的言论或行为。

4. 禁止访问可能破坏公司信息安全的网站或下载未经授权的软件。

第四章网络安全1. 禁止借助公司电脑上网进行银行转账、支付等涉及财务安全的行为。

2. 对于重要文件和数据的下载和传输，应通过公司内部网络进行，不得使用个人邮箱或其他未经授权的方式。

3. 严格遵守公司信息安全政策，定期更改密码，不得将账号和密码泄露给他人。

第五章监控与处罚1. 公司将对员工上网行为进行监控，并定期进行抽查检查。

2. 发现违反上网管理制度的员工，将视情节轻重给予批评、警告、甚至停职等处罚。

3. 对于严重违规行为，将依法追究法律责任。

第六章其他规定1. 员工不得利用公司网络进行与工作无关的个人经营活动。

2. 禁止私自更改公司网络设置或联网设备配置。

3. 公司对此管理制度保留最终解释权。

第七章结束语对于员工来说，严格遵守公司的上网管理制度是保障公司信息安全和个人利益的重要保障。

希望员工们能够严格遵守相关规定，共同维护公司的正常运转和安全发展。

以上就是公司的电脑上网管理制度，希望员工们认真遵守，共同维护公司的利益和安全。

谢谢！。

办公室电脑网络使用管理制度范文第一章总则第一条为了规范办公室电脑网络使用行为，维护办公室网络系统的安全、稳定和高效运行，提高工作效率，严格保护信息资产安全，制定本制度。

第二章使用权限第二条办公室电脑网络的使用权限分为管理员权限和普通用户权限，管理员权限仅由公司授权人员拥有，普通用户权限由公司员工拥有。

第三条管理员权限包括对办公室网络系统进行设置、维护、备份、恢复和监控等操作的权限，管理员权限仅限于必要时由公司授权人员使用。

第四条普通用户权限仅包括使用办公室电脑网络进行日常办公工作的权限，不得进行任何与工作无关的操作。

第五条公司员工须按照分配的账号和密码进行登录，严禁私自使用他人账号和密码。

第六条离职员工使用权限将在离职之日后立即取消。

第三章使用规范第七条办公室电脑网络的使用必须遵守国家相关法律法规，不得从事任何违法、违规的行为。

第八条使用者需严格履行信息保密义务，不得泄露和传播公司及合作伙伴的商业秘密和机密信息。

第九条使用者不得散布有害信息、淫秽色情、暴力恐怖、违禁品广告等不良信息，不得发布虚假信息。

第十条使用者不得利用办公室电脑网络从事商业活动，不得进行任何盗窃、破坏和非法侵入他人电脑网络的行为。

第十一条使用者不得私自更改网络设置、安装和卸载网络程序和软件，不得私自拷贝、删除或移动他人的文件和数据。

第十二条使用者不得通过办公室电脑网络下载、传播任何可能引起病毒感染的文件和程序。

第十三条使用者不得占用网络资源进行大量的下载、上传等大流量操作，以防止网络拥堵。

第十四条使用者不得通过办公室电脑网络参与非法网络游戏、赌博等有损公司声誉的行为。

第十五条使用者不得通过办公室电脑网络访问非法、有害、违禁的网站，不得随意点击来历不明的链接。

第四章违规处罚第十六条对于违反本制度的行为，公司将按照严重程度给予相应的处罚，包括但不限于：1.口头警告2.书面警告3.停用网络账号4.暂停工作5.扣减绩效奖金6.解除劳动合同第十七条对于严重破坏公司信息安全、泄露商业秘密、盗窃他人信息等行为，公司有权依法追究法律责任。

一、总则为规范公司电脑上网行为，保障公司网络资源的安全和合理使用，提高工作效率，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司全体员工。

三、上网管理1. 上网时间（1）工作时间：员工应遵守公司规定的作息时间，不得利用工作时间从事与工作无关的网上活动。

（2）休息时间：员工在休息时间可自行安排上网，但不得影响他人工作。

2. 上网内容（1）遵守国家法律法规，不得浏览、传播违法、违规、不良信息。

（2）不得访问、下载、传播含有病毒、木马、恶意软件等有害信息的网站。

（3）不得利用公司网络从事商业活动、赌博、色情等违法活动。

（4）不得在网络上散布公司机密、商业秘密和个人隐私。

3. 上网行为（1）使用公司电脑上网时，应遵守国家网络安全法律法规，不得非法侵入他人计算机信息系统。

（2）不得恶意攻击、破坏他人计算机信息系统。

（3）不得利用公司网络进行诈骗、诽谤、诬告等违法行为。

（4）不得利用公司网络进行违法活动，如黑客攻击、非法入侵等。

四、网络安全管理1. 电脑病毒防范（1）公司应定期对员工电脑进行病毒查杀，确保电脑安全。

（2）员工应安装正版杀毒软件，定期更新病毒库。

（3）不得随意下载、安装不明来源的软件。

2. 网络安全培训（1）公司应定期对员工进行网络安全知识培训，提高员工网络安全意识。

（2）员工应自觉遵守网络安全法律法规，提高自我保护能力。

3. 网络安全事件处理（1）发现网络安全事件，应及时报告给公司相关部门。

（2）公司应迅速采取措施，排除安全隐患，确保网络安全。

五、违规处理1. 违反本制度规定，造成公司网络资源损失的，由责任人承担相应责任。

2. 违反本制度规定，涉及违法行为的，由有关部门依法处理。

3. 对违反本制度规定，情节严重者，公司有权解除劳动合同。

六、附则1. 本制度由公司信息部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施。

公司电脑使用管理制度公司电脑使用管理制度5篇随着社会一步步向前发展，制度起到的作用越来越大，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。

拟定制度需要注意哪些问题呢？以下是小编整理的公司电脑使用管理制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

公司电脑使用管理制度11、目的`为了使电脑使用规范,保障物流系统运行正常,确保公司保密资料的安全,特制定本管理制度。

2、适用范围本制度适用于总仓、各办公司及公司其它部门全体人员。

3、使用规定3.1权限3.1.1办公室电脑每人一机,人机固定,不得随意换用及让他人使用(人员轮休由主管指派)。

3.1.2仓库电脑只授权主管、仓管使用,其他人员不得使用。

3.2使用3.2.1电脑使用者需加强保密意识,不得浏览无关网站,高度维护电脑使用安全。

3.2.2各仓所配电脑使用于数据统计、与公司邮件收发联系、仓库收发货扫描、培训等,不得做与工作无关的事;严禁在线观看或下载网络影视、下载安装玩耍游戏等。

各站点主管负责本制度的执行;行政负责稽查执行情况,对违规者给予处罚。

公司电脑使用管理制度2一、总则：1、为了规范我部门计算机的使用与管理，提高工作效率，确保电脑及局域网正常运作，使计算机更好的发挥其作用，特制定本制度。

2、本制度所称的电脑主要指：主机、显示器、键盘、鼠标、打印机、以及所有的电脑网络产品和附属设备，各类应用软件等。

二、使用规定：1、部门配备的电脑设备，实行使用人负责制。

工作人员要加强电脑知识的学习，按规范要求正确操作使用，注意电脑设备的保养和维护，严防病毒侵入，保证正常运转；严禁非本部人员擅自使用，人为造成设备损坏，除追究当事人的责任外，其维修费用从当事人工资中核减。

2、公司网络资源是公司用于工作目的的投资，电脑是公司员工教育学习、处理信息和整理资料的重要工具，只能用于工作。

严禁在工作时间浏览与公司工作无关的网页、资料，严禁利用电脑玩游戏、看影碟、网上聊天、网上购物等或进行其它与工作无关的活动，严利用电脑设备播放反动、黄色音像、访问不健康的网站。

办公室电脑网络使用管理制度一、引言随着信息技术的快速发展，电脑网络在办公室中已成为必备工具。

然而，办公室电脑网络的使用也面临着一系列的管理问题。

为了更好地规范办公室电脑网络的使用，维护办公室的正常秩序和工作效率，特制定了本办公室电脑网络使用管理制度。

本制度适用于公司的所有员工和领导，旨在确保电脑网络的安全可靠性和合法合规性。

二、使用权限管理1. 员工可以申请使用电脑网络，但必须获得领导批准。

领导根据员工的具体岗位和工作需求，决定其网络使用权限的开通和限制。

2. 对于临时员工和外来人员，必须经过严格的申请和审核程序后方可使用公司电脑网络。

他们的访问权限限制在必要的范围内，并在离开公司后立即注销。

3. 员工应严格遵守使用权限，不得进行越权操作，如未经授权使用他人账号登录、修改系统设置等行为，违者将承担相应的法律责任。

三、网络安全管理1. 所有员工必须遵守网络安全规定，不得从事任何危害网络安全的行为，如恶意攻击、破坏网络设备等。

2. 不得在网上浏览、下载、传播违法、淫秽、暴力、恶意软件等违法违规信息，员工要切实加强自我约束和法律意识。

3. 管理人员应对公司网络进行定期检测和维护，确保网络设备的正常运行和数据的安全性。

四、合理使用网络资源1. 员工在使用网络资源时，应尽量选择低耗网络应用，在确保工作效率的同时节约网络带宽资源。

2. 不得滥用网络资源，如大量下载大型文件、大量观看视频、玩游戏等不与工作相关的行为，以免影响其他员工的正常使用。

3. 不得私自购买和安装任何未经授权的软硬件设备，不得尝试破解网络系统和进行未经许可的系统配置更改。

五、信息保密管理1. 员工在使用电脑网络过程中，要严格遵守公司的保密规定，不得泄露公司的商业秘密和客户信息。

2. 不得在公共网络平台上发布公司敏感信息和争议性言论，以免引起不必要的纷争和损失公司信誉。

3. 管理人员应对重要信息和资料进行加密和备份，确保数据的安全性和完整性。

关于公司上网的规章制度一、目的与适用范围为了规范员工上网行为，提高工作效率，维护公司信息安全，特制定本规章制度。

本规章制度适用于公司所有员工，包括全职员工、兼职员工、实习生等。

二、上网时间与方式1. 上网时间：公司规定员工在工作时间内可使用公司网络，工作时间外及节假日需经主管批准方可上网使用。

2. 上网方式：员工可通过公司提供的电脑、手机等设备上网，禁止使用个人设备连接公司网络。

三、上网内容与行为规范1. 合法合规：员工使用公司网络时，应当遵守国家相关法律法规，不得制作、复制、传播非法信息。

2. 保护公司信息：员工不得泄露公司机密信息，不得将公司网站用户名和密码等信息告知他人。

3. 禁止访问：公司网络禁止访问含有色情、暴力、赌博等不良信息的网站，禁止下载非法软件。

4. 节制上网时间：员工在工作时间内应当专注工作，合理安排上网时间，不得长时间浏览不相关的网站。

5. 社交媒体使用：员工可适当使用社交媒体，但不得在工作时间内过度浏览，干扰工作进程。

四、网络安全1. 防火墙保护：公司网络设置了防火墙，员工不得随意更改设置，一旦发现异常应及时报告。

2. 防病毒防木马：员工需定期更新杀毒软件，不随意插入未知来源的U盘和移动硬盘，防止病毒传播。

3. 禁止破解密码：员工不得使用破解软件破解他人密码，不得将密码告知他人。

4. 谨慎下载：员工下载文件时应注意文件来源，避免下载病毒或恶意软件。

五、违规处理1. 一般违规：员工违反本规章制度有以下情形之一的，公司将视情节轻重给予批评、警告、记过等处理。

2. 严重违规：员工违反本规章制度有以下情形之一的，公司将立即停止其上网权限，并根据公司规定进行严厉处罚，甚至开除。

六、附则1. 本规章制度解释权归公司所有。

2. 本规章制度自发布之日起生效。

以上为公司上网规章制度，员工应当严格遵守，如有违反将受到相应处罚。

公司希望所有员工自觉遵守规定，共同维护公司信息安全和工作秩序。

办公室电脑网络使用管理制度第一章总则为了规范办公室电脑网络使用行为，保障网络安全和员工工作效率，制定本办公室电脑网络使用管理制度。

第二章基本原则1. 依法合规：办公室电脑网络使用行为应遵守国家和地方相关法律法规，不得触犯法律法规；2. 安全可靠：办公室电脑网络使用行为应确保网络安全和信息安全，防止病毒、木马等恶意软件的侵扰；3. 文明用网：办公室电脑网络使用行为应遵循文明礼仪，不得传播、制作不良信息，不得侵犯他人合法权益；4. 提高工作效率：办公室电脑网络使用行为应以提高工作效率为目标，合理利用网络资源。

第三章电脑网络使用权限1. 办公室电脑网络使用权限分为管理员和普通员工两个层级；2. 管理员拥有对办公室电脑网络的配置、管理、维护等权限；3. 普通员工仅拥有办公室电脑网络的正常使用权限。

第四章电脑网络使用规定1. 使用办公室电脑网络的员工应遵守本制度，并承担相应的责任；2. 禁止在办公室电脑网络上传播、制作、下载含有非法、淫秽、恶心等内容的信息；3. 禁止使用办公室电脑网络从事赌博、色情、暴力、邪教等非法活动；4. 禁止在办公室电脑网络上进行无关工作的私人交流和娱乐活动；5. 禁止私自拆卸或修改办公室电脑网络设备，禁止私自连接未经授权的外部设备；6. 合理安排办公室电脑网络使用时间，不得长时间占用网络资源；7. 使用办公室电脑网络进行工作时，应选择合法、合规的软件和工具；8. 当发现网络安全威胁或故障时，应及时报告管理员并采取相应的应对措施；9. 定期对办公室电脑进行病毒查杀和系统维护，确保网络安全和信息安全；10. 禁止未经授权访问或利用他人的电脑和网络账号，禁止私自泄露他人的隐私信息。

第五章违规处理1. 对于违反本制度的行为，将根据情节轻重，采取相应的处理措施，包括口头警告、书面警告、降低网络使用权限、经济处罚等；2. 违反本制度且涉嫌犯罪的行为，将移交给有关部门处理，并可能承担相应的法律责任。

公司电脑使用管理规定为了更好地管理公司电脑的使用，保护公司信息安全，提高员工的工作效率，特制定以下公司电脑使用管理规定：1. 电脑使用权限1.1 电脑使用权限仅限于公司内部员工，严禁将电脑借给非员工使用。

1.2 拥有电脑使用权限的员工，须在公司指定的电脑登录自己的账号，并保证账号和密码的安全。

1.3 禁止将个人电脑、移动存储设备等外部设备插入公司电脑，以免引入病毒或非法软件。

2. 网络使用规定2.1 使用公司电脑上网须严格遵守相关法律法规，不得浏览、传播涉黄、违法、暴力等非法或不良信息。

2.2 禁止使用公司电脑进行个人娱乐、购物等非工作相关的网络活动。

2.3 禁止下载和安装未经授权的软件或插件。

3. 文件和数据管理3.1 严禁私自复制、传输、删除公司重要文件和数据，如有必要，须经上级同意并填写相应的文件移交手续。

3.2 禁止将公司重要文件和数据存储在个人电脑或外部存储设备中，应当存储在公司指定的网络服务器或云存储中。

3.3 禁止私自更改、篡改、删除公司文件和数据，若有需要修改，须经相关人员授权。

4. 安全管理4.1 严禁私自更改电脑系统设置和安装未经授权的软件，如有需要可向IT部门提出申请。

4.2 禁止私自开启或关闭电脑的防火墙和安全软件，以确保公司电脑的安全性。

4.3 禁止将公司电脑携带离开办公场所，特殊情况需要外出使用电脑的，应事先向上级提出申请并获得批准。

以上规定为公司电脑使用管理的基本范围，员工须严格遵守，并对违反规定的行为承担相应责任。

公司保留对违规使用电脑的员工给予相应处罚的权利。

同时，公司将定期对电脑进行检查，发现违规行为将采取相应措施进行处理。

公司电脑使用管理规定（二）第一章总则第一条为了规范公司电脑使用行为，保障公司信息安全，提高工作效率，根据国家有关法律法规和公司实际情况，制定本管理规定。

第二条本规定适用于公司全体员工和任何使用公司电脑设备的人员。

第三条公司电脑设备包括但不限于电脑、笔记本电脑、平板电脑、服务器等。

电脑网络管理制度规范公司计算机软、硬件及网络的管理，确保计算机软、硬件及网络正常使用、特制定本制度，公司各级员工使用计算机软、硬件及网络，均应遵守本制度涉及的各项规定。

一、总则第一条：公司计算机软、硬件及网络管理由部负责。

第二条：部配备网络管理员对公司所有电脑的软、硬件及信息统一管理，负责对公司计算机及网络设备进行登记、维护和维修第三条：公司管理员负责对公司网络进行信息维护和安全防护。

第四条：公司各部门计算机硬件、遵循谁使用，是负责的原则进行管理。

二、计算机硬件管理第五条。

计算机硬件由公司统一配置并定位，任何部门和个人不得允许私自挪用、调换、外借和移动。

第六条：公司计算机主要硬件设备均应设置台账进行登记，注明设备编号、名称、型号、规一格、配置、生产厂家、供货单位、使用部门及使用人等信息第七条。

计算机主要硬件设备应粘贴设备标签，设备标签不得随意撕毁，如发现标签脫落应及时告知网络管理员重新补贴。

第八条。

计算机主要硬件设备的附属资料包括但不限于产品说明书、保修卡、附送软件等由网络管理员保管。

第九条：严禁私自拆卸计算机硬件外壳，严禁任何人未经许可移动、拆卸、调试、更换硬件设备第十条。

新增计算机或打印机在申请表里填写电脑及打印机申请表，需填写使用人员及职务、电脑及打印机类型(台式机、笔记本，打印机)，注明新购、调机，由网络管理员统一新购或调机。

三、计算机软件管理第十一条。

部门使用的计算机，网络软件由专业人员统一进行____、维护和改造，不允许私自____操作系统、软件、游戏等。

如特殊需要，经部门经理同意后联系网络管理员____相应的正版软件或绿色软件。

第十二条：如部门没有相应的正版软件，又急需使用，可联系网络管理员从网络下载相应测试软件使用第十三条。

公司购买的商品软件由网络管理员统一保管并做好备份，其密匙、序列号、加密狗等由使用部门在网络管理员处登记领用，禁止在公司外使用，如特殊需要，须经部门经理同意后并在网络管理员处备案登记。

第一条总则为规范公司公用上网电脑的使用，提高工作效率，保障网络安全，维护公司利益，特制定本制度。

第二条适用范围本制度适用于公司内部所有公用上网电脑，包括桌面电脑、笔记本电脑等。

第三条管理原则1. 公用性原则：公用上网电脑应服务于公司全体员工，任何人不得擅自占有或挪作他用。

2. 安全性原则：确保电脑系统安全稳定运行，防止病毒、恶意软件侵入，保护公司数据安全。

3. 节约性原则：合理分配电脑资源，避免浪费，提高电脑使用效率。

4. 效率性原则：提高电脑使用效率，确保公司业务顺利开展。

第四条管理职责1. 电脑管理员：负责公用上网电脑的日常管理、维护、升级和故障处理。

2. 使用者：遵守本制度，合理使用公用上网电脑，维护电脑系统安全。

第五条电脑使用规定1. 公用上网电脑仅供公司内部工作使用，不得用于个人娱乐、游戏等活动。

2. 使用者应自觉遵守国家法律法规，不得利用电脑从事违法活动。

3. 严禁安装、传播、使用任何非法软件，不得下载、传播病毒、恶意软件等有害信息。

4. 不得随意修改电脑系统设置，如需修改，应征得电脑管理员同意。

5. 使用完毕后，应关闭电脑，拔掉电源线，确保电脑处于安全状态。

第六条网络安全规定1. 使用者应自觉遵守网络安全法律法规，不得利用电脑进行网络攻击、窃取他人信息等违法行为。

2. 不得擅自修改网络设置，如需修改，应征得网络管理员同意。

3. 不得使用非法手段破解网络账号、密码，不得将账号、密码透露给他人。

4. 发现网络安全问题，应及时报告电脑管理员或网络管理员。

第七条故障处理1. 使用者发现电脑故障，应及时报告电脑管理员，不得擅自拆卸、维修。

2. 电脑管理员应在接到故障报告后，尽快处理，确保电脑恢复正常使用。

3. 维修过程中，如需更换部件，应使用原厂或正品部件。

第八条违规处理1. 使用者违反本制度，由电脑管理员进行批评教育，并视情节轻重给予警告、罚款等处理。

2. 情节严重者，由公司人力资源部门进行处理，直至解除劳动合同。

办公室电脑网络使用管理制度第一章总则第一条目的和依据为了规范办公室电脑网络的使用，确保信息安全、提高工作效率，制定本管理制度。

本制度依据相关法律法规和公司实际情况制定，适用于公司内部所有员工。

第二条适用范围本制度适用于公司内部所有员工，包括正式员工、临时员工、实习生等。

第二章办公室电脑网络使用规定第三条电脑使用原则1.员工在工作时间内可以使用办公室电脑进行与工作相关的操作，如处理邮件、办公软件、数据分析等。

2.禁止将电脑用于个人娱乐、游戏等非工作相关的活动。

3.禁止使用办公室电脑进行非法活动，包括但不限于传播淫秽色情信息、盗取他人信息、侵犯他人隐私等。

第四条网络使用原则1.员工在工作时间内可以使用办公室网络进行与工作相关的操作，如浏览相关资料、工作信息等。

2.禁止使用办公室网络浏览非工作相关的网站，包括但不限于色情、赌博、暴力等。

第五条信息安全保障1.员工需要对个人账号和密码进行严格保密，不得将个人账号和密码告知他人。

2.员工离开电脑时，应及时注销账号或锁定电脑，防止他人恶意使用。

3.禁止在办公室电脑上使用未经授权的软件或插件，以确保信息安全。

第六条违规处理1.发现员工违反本管理制度的，公司将根据违规情节轻重予以相应的处理措施，包括但不限于口头警告、书面警告、扣除绩效、停职、辞退等。

2.对于严重违规行为，公司有权向相关部门报案或采取法律措施。

第七条监督与检查1.公司将实施监督与检查机制，对员工的电脑网络使用情况进行定期、随机的检查。

2.对于发现的问题，公司将及时采取相应措施进行整改，并追究相关人员的责任。

第八条宣传和培训1.公司将定期组织电脑网络使用管理制度的宣传活动，提高员工的管理意识和自我保护意识。

2.公司将为员工提供相关培训，提高员工对电脑网络使用规范的理解和掌握。

第九条附则1.本管理制度自实施之日起生效。

2.公司拥有对本管理制度进行解释的最终权利。

总结：本办公室电脑网络使用管理制度旨在规范员工的电脑和网络使用，保障信息安全，提高工作效率。

公司网络及电脑管理制度一、网络管理网络作为企业信息流通的主动脉，其稳定性和安全性至关重要。

因此，公司应制定严格的网络使用规范，包括但不限于以下几点：1. 网络接入管理：所有员工必须通过授权的方式接入公司网络，严禁未经授权的设备连接公司内部网络。

2. 数据安全：员工在使用网络时，应遵守公司的信息安全政策，不得访问非法网站，不得下载或传播未经授权的软件和数据。

3. 网络安全意识：公司应定期对员工进行网络安全教育和培训，提高员工的安全防范意识和能力。

4. 网络监控与应急响应：建立网络监控系统，实时监控网络状态，一旦发现异常情况，应立即启动应急响应机制，确保问题及时得到解决。

二、电脑管理电脑作为员工日常工作的重要工具，其管理的合理性直接影响到工作效率和公司资产的安全。

以下是电脑管理的基本规范：1. 资产登记：公司应对所有电脑设备进行编号和登记，明确责任人，确保资产的可追踪性。

2. 使用规范：员工应合理使用电脑资源，避免不必要的浪费。

非工作时间应关闭电脑或切换至节能模式。

3. 软件管理：公司应制定软件安装和使用的标准，禁止私自安装非授权软件，以免引入安全风险。

4. 硬件维护：定期对电脑硬件进行检查和维护，确保设备的正常运行，减少因设备故障导致的工作中断。

三、责任与监督为了确保网络及电脑管理制度的有效执行，公司应明确各级管理人员的责任，并建立健全的监督机制。

具体措施包括：1. 责任分配：根据管理层级和职责范围，明确各部门和个人在网络及电脑管理中的责任。

2. 监督检查：定期进行网络和电脑的检查，评估制度的执行情况，及时发现并解决问题。

3. 违规处理：对于违反网络及电脑管理制度的行为，应根据情节轻重，给予相应的处罚，以起到警示和教育的作用。

总结。