员工就餐管理制度
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公司中午外出就餐管理制度一、制度目的本制度旨在规范员工中午外出就餐的行为,确保员工在享受午餐的同时,不影响下午的工作效率和公司的日常运营秩序。
二、适用范围本制度适用于公司全体员工,特别是那些因工作需要或个人原因选择中午外出就餐的员工。
三、基本原则1. 自愿原则:员工中午外出就餐应基于自愿原则,公司尊重员工的个人选择。
2. 报备原则:员工若选择中午外出就餐,需提前向直属领导报备,并说明外出的理由和预计返回时间。
3. 安全原则:员工外出就餐应选择信誉良好的餐厅,注意食品安全和个人健康。
4. 效率原则:员工应合理安排午餐时间,避免影响下午的工作效率。
四、具体规定1. 报备流程:员工需在上午工作结束前,通过公司规定的报备系统或直接向直属领导提出中午外出就餐的申请,并注明外出的时间和地点。
2. 时间管理:员工外出就餐的时间不应超过公司规定的午休时间,一般情况下,外出就餐时间不得超过1小时。
3. 安全出行:员工外出就餐时应注意交通安全,遵守交通规则,不得酒后驾车或从事其他危险行为。
4. 健康饮食:员工应注意饮食健康,避免食用不卫生或过于油腻的食物,以免影响身体健康和下午的工作状态。
5. 紧急联系:员工外出就餐期间应保持手机畅通,以便公司紧急情况下能够及时联系到员工。
五、违规处理对于未经报备或超时未归的员工,公司将视情节轻重进行相应的处理,包括但不限于口头警告、书面警告或其他纪律处分。
六、附则本制度自发布之日起生效,由人力资源部门负责解释和监督执行。
如有疑问或需要进一步的解释,请及时与人力资源部门联系。
总结:。
第一章总则第一条为规范员工外出办公就餐行为,提高工作效率,保障员工身心健康,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工。
第三条员工外出办公就餐应遵守国家法律法规、公司规章制度以及社会主义核心价值观。
第二章外出办公就餐审批第四条员工外出办公就餐需提前向部门负责人提出申请,经审批后方可执行。
第五条员工外出办公就餐审批流程如下:1. 员工填写《外出办公就餐申请表》,注明外出办公时间、地点、目的、预计就餐时间等;2. 部门负责人审核申请,如无异议,签字同意;3. 将《外出办公就餐申请表》报送至人力资源部备案。
第三章外出办公就餐纪律第六条员工外出办公就餐应遵守以下纪律:1. 严格按照审批时间外出就餐,不得擅自提前或推迟;2. 就餐地点应选择符合卫生标准、交通便利的地方;3. 就餐过程中,应保持良好的餐桌礼仪,不得大声喧哗、浪费食物;4. 就餐结束后,应将餐具整齐摆放,保持就餐环境整洁;5. 不得在外出办公就餐期间从事与工作无关的活动。
第七条员工外出办公就餐期间,如遇突发情况需加班,应及时向部门负责人报告,并按公司相关规定办理加班手续。
第四章监督与考核第八条公司人力资源部负责对外出办公就餐情况进行监督和考核。
第九条对违反本制度规定的行为,公司将视情节轻重给予批评教育、通报批评、扣发绩效工资等处理。
第十条员工如有合理理由,需调整外出办公就餐时间的,可向部门负责人提出申请,经批准后方可调整。
第五章附则第十一条本制度由公司人力资源部负责解释。
第十二条本制度自发布之日起实施。
员工外出办公就餐管理制度旨在规范员工外出办公就餐行为,提高工作效率,保障员工身心健康。
员工应严格遵守本制度,共同营造良好的工作氛围。
企业员工食堂就餐管理制度(精选3篇)企业员工食堂就餐管理制度1一、员工食堂每日供应午餐,时间为12:00-13:00,请所有员工按时就餐。
如因工作需要推迟就餐时间,应由部门负责人提前通知办公室,以便食堂做好相应准备。
二、员工进入食堂后,必须遵守秩序,打饭、菜时要自觉排队,服从食堂人员管理和劝告,不得争先恐后,不推敲盆喧哗。
三、就餐人员必须按需盛饭打汤,不许故意造成浪费。
四、员工用餐后的餐具放到食堂指定地点。
五、食堂内不准抽烟,不准随地吐痰,不准大声起哄、吵闹,做到文明用餐。
六、就餐人员一律服从食堂管理和监督,爱护公物、餐具,讲究道德。
七、讲文明、讲礼貌,尊重食堂人员,对食堂管理服务有意见,可向办公室提出,不能与食堂人员争吵。
八、就餐人员不许把餐具拿出食堂或带回办公室占为已有,要爱护食堂的公物和设施,不得随意挪动或损坏,若有损坏,照价赔偿。
九、对食堂的饭菜质量和食堂工作人员的服务态度有意见者,可向办公室协商解决和完善,不得因此和食堂工作人员发生矛盾而争吵、打架。
如有违反以上规定者,办公室有权给予相应处罚,情节严重者、屡教不改者,给予行政处分或除名。
企业员工食堂就餐管理制度2一、员工就餐时间为:早餐:无中餐:12:00-1:00晚餐:18:00~19:00夜宵:无请所有职工按时就餐,超过就餐时间,饭堂原则上不再提供服务。
如有特殊情况需要延迟就餐时间的,要提前通知饭堂主管。
二、公司员工在食堂就餐时候一律要凭就餐卡打饭、打菜。
三、员工进入食堂后,必须遵守秩序,要自觉排队,不准抢队插队,要服从保安人员、饭堂员工管理,不得争先恐后,不推敲盆喧哗。
四、未经许可,不能随意进入厨房。
五、就餐人员必须按需盛饭打汤,不许故意造成浪费。
六、公司按员工人数配备一批放置剩菜剩饭、骨头的小碟,员工在打饭打菜后从小碟放置位置拿取一个小碟,用餐时应把骨头等杂物放于小碟里,不能随意放置在桌面上,用餐后的要自觉清理桌面剩菜剩饭、骨头,并倒入垃圾桶内,桌面上不能剩下任何残渣剩菜。
食堂就餐管理制度和要求一、管理制度1. 食堂开放时间规定食堂每天的开餐时间为早餐、午餐和晚餐,具体时间为早上7:00-9:00、中午11:30-13:30和晚上18:00-19:30。
2. 就餐人员管理2.1. 本单位员工:员工在发放工作证件的情况下可以在食堂就餐,每人每天只能刷卡一次。
2.2. 来访客人:来访客人需提前向单位领导申请登记,由单位领导或陪同人员陪同下方可在食堂就餐。
3. 食堂用餐顺序食堂就餐按照早、中、晚餐的顺序进行,不得提前排队或插队,每人就餐时间限定为半小时。
4. 食堂环境卫生要求4.1. 食堂管理员负责保持食堂整洁卫生,每日定时清洁。
4.2. 就餐人员应保持就餐环境整洁,不得随意丢弃食物、餐具,餐后将餐具归放指定位置。
5. 食品安全管理5.1. 食堂食品采购应选择正规供应商,严格遵守食品卫生法规。
5.2. 食堂对食品储存、加工、保鲜、烹饪等环节均需按照卫生标准和流程进行,定期检查并排除隐患。
二、就餐要求1. 有序就餐就餐人员应排队有序,按照食堂规定的就餐顺序进行,不得插队或推搡。
2. 文明用餐就餐人员应注意礼貌,保持文明用餐习惯,不大声喧哗,不随地吐痰,将餐具归放指定位置。
3. 食品节约就餐人员应根据自己的食欲拿取食物,不可浪费食物,保持饭菜摄取数量合理。
4. 食品安全意识就餐人员应关注食品的质量和新鲜度,如发现问题应及时向食堂管理员反映,避免食品安全问题。
总结食堂就餐管理制度和要求是为了保障员工和来访客人的饮食安全和文明用餐环境,希望各位就餐人员严格遵守以上规定,共同维护食堂秩序,保障食品安全。
食堂员工用餐管理制度范本(10篇)食堂员工用餐管理制度范本篇一一、用餐时间1、员工餐厅开放时间早餐:07:00——09:00午餐:10:30——13:00晚餐:16:30——19:00夜宵:23:00——24:302、除按行政班时间上班的员工外,其他岗位的员工须实行轮岗就餐制,确保不空岗。
二、就餐卡1、就餐卡由人事行政部统一办理发放。
员工如遗失就餐卡须及时向人事行政部报失补办,补办前的损失由员工本人承担,员工须承担工本费30元/张。
2、员工须凭员工就餐卡就餐,如有无卡强行就餐者,记较严重违纪。
3、员工就餐卡仅供员工本人使用,如有转借他人使用者,记较严重违纪。
三、就餐管理1、员工须自觉爱护食堂内的餐具及公共设施,如有损坏,须照价赔偿。
2、员工用餐后须将餐具放到食堂指定地点,不得把餐具带出食堂。
3、员工须自觉珍惜粮食和食物,按需取餐,杜绝浪费。
如有浪费食物者,按以下规定处罚:3.1每浪费一次食物,罚款50元,年终考评分数扣一分。
同时:3.2浪费一次食物的,一年内工资不得晋级、职位不得晋升;3.3一年内累计浪费食物两次者,两年内工资不得晋级、职位不得晋升;3.4一年内累计浪费食物三次以上者(含三次),《劳动合同》期内工资不得晋级、职位不得晋升,直至解除《劳动合同》。
4、原则上,食物不得带出食堂食用,如有特殊情况,经食堂管理人员同意后,方可带出。
如有违反者,记一般违纪。
5、员工应自觉遵守食堂就餐秩序,取用饭菜须依次排队,不得争先恐后,不得插队。
6、员工应自觉维护餐厅的清洁卫生,须保持桌面清洁,不得乱倒乱吐饭菜残渣。
员工用餐后须将残渣倒到餐厅的垃圾桶内,如有乱倒乱扔者,记一般违纪。
7、员工就餐完毕应及时离开食堂,方便其他员工使用餐位。
8、员工食堂内严禁吸烟,员工不得随地吐痰,不得大声起哄、吵闹,要做到文明用餐。
9、员工在食堂就餐须文明着装,不得赤膊或穿着沙滩短裤、拖鞋、短背心等不雅服饰。
四、检查职责1、各部门负责人负责抽查,每月轮值一次,轮值顺序为:人事行政部、财务部、客服部、工程部、安全部。
员工就餐管理制度公告尊敬的各位员工:为了规范员工的就餐行为,提倡健康饮食,提升员工工作效率,特制定员工就餐管理制度,具体内容如下:一、就餐时间1.上午就餐时间:工作日上午10:30-11:302.下午就餐时间:工作日下午17:30-18:30二、就餐地点1.公司食堂:提供营养均衡的工作餐,员工可前往公司食堂就餐;2.外部餐厅:公司附近有多家餐厅,员工可根据个人喜好自行选择就餐;3.外带就餐:员工也可选择自行带餐。
三、用餐规定1.在公司食堂就餐的员工需凭员工卡或临时用餐券;2.就餐期间请保持安静,不要大声喧哗,以免影响他人;3.就餐后请主动清理餐桌,保持就餐环境整洁;4.禁止在公司公共区域进食,以免影响工作秩序。
四、饮食卫生1.员工就餐应注意饮食卫生,避免食物中毒;2.食用蔬菜水果应彻底清洗干净,生食海鲜应避免生吃;3.不得在食堂外购买食品进入公司,以免带来食源性疾病。
五、节约用餐1.提倡文明用餐,避免浪费食物;2.自助餐区员工应根据饭菜选择适量,不可过量取食;3.遵守就餐规定,按规定的时间地点用餐,不可擅自延长或更改就餐时间。
六、外卖管理1.公司禁止员工在工作时间外擅自接受外卖;2.外卖送餐上门的员工需在公司门口取餐,不得进入公司内部;3.外卖送餐应准时送达,避免因此影响员工正常工作。
七、违规处理对于违反员工就餐管理制度的员工将根据公司规定进行相应处罚,包括但不限于口头警告、书面通报、扣发绩效工资等。
以上就餐管理制度自公告之日起正式实施,希望各位员工严格遵守,共同营造良好的工作环境。
特此公告日期:XXX公司管理部门敬上。
第一章总则第一条为规范公司员工外出就餐行为,提高员工就餐效率,确保公司食堂秩序和卫生,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工。
第三条本制度遵循合理、便捷、卫生、节约的原则。
第二章外出就餐申请第四条员工因工作原因需外出就餐,应提前向部门负责人提出申请。
第五条部门负责人对员工外出就餐申请进行审批,审批通过后方可外出就餐。
第六条外出就餐申请应包括以下内容:(一)员工姓名、部门;(二)外出就餐原因;(三)预计外出就餐时间;(四)预计返回时间。
第三章外出就餐时间及路线第七条员工外出就餐时间应尽量避开高峰时段,避免造成交通拥堵。
第八条员工外出就餐路线应选择距离公司较近、交通便利、卫生条件较好的餐馆。
第九条员工外出就餐前,应提前了解餐馆营业时间,确保按时就餐。
第四章外出就餐费用第十条员工外出就餐费用由本人承担,不得向公司报销。
第十一条员工外出就餐费用应合理控制,不得超出正常餐饮消费水平。
第五章外出就餐纪律第十二条员工外出就餐时,应遵守公共秩序,尊重他人,不喧哗、不吸烟。
第十三条员工外出就餐时,应保持个人卫生,不乱扔垃圾,不浪费食物。
第十四条员工外出就餐后,应保持通讯畅通,确保工作不受影响。
第六章监督与考核第十五条公司设立监督小组,负责对外出就餐制度执行情况进行监督检查。
第十六条对违反本制度的行为,公司将视情节轻重给予批评教育、罚款等处罚。
第十七条对执行本制度表现突出的员工,公司将给予表彰和奖励。
第七章附则第十八条本制度由公司行政部门负责解释。
第十九条本制度自发布之日起施行。
通过以上制度,旨在规范公司员工外出就餐行为,提高员工就餐效率,保障公司食堂秩序和卫生,同时培养员工良好的就餐习惯,促进公司和谐发展。
第一章总则第一条为规范事业单位员工就餐行为,提高食堂管理水平,确保员工就餐秩序,保障员工身体健康,根据国家有关法律法规,结合本事业单位实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于本事业单位全体在职员工。
第三条本制度遵循公平、公开、节约、高效的原则。
第二章就餐时间与地点第四条员工就餐时间为每日午餐和晚餐,具体时间为:(一)午餐:11:30至13:00;(二)晚餐:17:30至19:00。
第五条员工就餐地点为食堂,特殊情况需外食者,需经部门负责人批准。
第三章就餐制度第六条员工应自觉遵守就餐纪律,按时就餐,不得无故迟到、早退。
第七条员工就餐时,应保持食堂环境卫生,不得乱扔垃圾、乱倒饭菜。
第八条员工就餐时,应文明用餐,不得大声喧哗、酗酒、赌博等。
第九条员工就餐时,应合理点餐,避免浪费,提倡“光盘行动”。
第十条员工就餐后,应将餐具洗净放回指定位置,保持桌面整洁。
第四章食品安全与卫生第十一条食堂必须遵守国家食品安全法律法规,确保食品卫生。
第十二条食堂工作人员应持健康证明上岗,定期进行健康检查。
第十三条食堂应定期对餐具、厨具进行消毒,确保食品安全。
第十四条食堂应建立健全食品采购、加工、储存、销售等环节的卫生管理制度。
第五章管理与监督第十五条食堂管理人员负责监督执行本制度,确保食堂秩序井然。
第十六条部门负责人对本部门员工就餐行为负责,发现问题应及时制止并上报。
第十七条员工对食堂卫生、食品安全等问题有权提出意见和建议。
第十八条对违反本制度的行为,食堂管理人员有权进行批评教育,情节严重的,将按规定进行处理。
第六章附则第十九条本制度由人事部门负责解释。
第二十条本制度自发布之日起施行。
注:本制度可根据实际情况进行调整和完善。
一、目的
为了规范公司员工就餐行为,提高食堂资源利用率,降低食堂成本,保障员工就餐秩序,特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于公司全体员工。
三、管理职责
1. 人力资源部负责制定和修订本制度,并监督执行。
2. 食堂负责员工就餐的日常管理,确保食堂卫生、食品安全、服务质量。
3. 各部门负责本部门员工就餐人数的统计和上报。
四、就餐人数统计
1. 各部门于每月1日前将上月员工就餐人数统计表报送人力资源部。
2. 食堂根据各部门报送的统计表,合理安排菜品、数量,确保员工就餐需求。
3. 食堂每月对员工就餐人数进行汇总,形成月度就餐人数统计报表,报送人力资源部。
五、就餐时间与规则
1. 员工就餐时间为早餐7:30-8:30,午餐11:30-13:00,晚餐17:30-18:30。
2. 员工应按时就餐,不得提前或推迟就餐。
3. 员工就餐时,应保持食堂秩序,不喧哗、不浪费食物。
4. 食堂设有自助餐区,员工可根据个人喜好选择菜品,但每人每餐菜品数量不得超过规定标准。
六、奖惩措施
1. 对遵守就餐规则、节约粮食的员工,食堂将给予一定的奖励。
2. 对违反就餐规则、浪费粮食的员工,食堂将进行批评教育,并视情节轻重给予一定的处罚。
3. 对部门负责人,如未按时上报员工就餐人数,或上报数据不准确,给予通报批评。
七、附则
1. 本制度由人力资源部负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施,原有相关规定与本制度不一致的,以本制度为准。
3. 本制度如有未尽事宜,由人力资源部负责修订。
公司员工食堂就餐的管理制度公司员工食堂就餐的管理制度1一、员工在食堂就餐以餐票结算,就餐人员应提前购换餐票,食堂拒收现金,不赊不欠。
二、晚餐就餐人员应提前登记预约,一旦登记不得以任何理由退餐,以杜绝铺张。
三、员工就餐需自备餐具,或自费购置公司餐盘,全部餐具需妥当保管,不得任凭放置。
四、外来人员就餐,需由关系人提前到企管部办理客饭手续并通知食堂,凭客饭条就餐。
由食堂配备餐具,餐后进行消毒、清洗并保存。
五、食堂设有通知板,食堂管理人员每日公布当天菜谱,就餐人员进行晚餐登记,公司发布有关通知,全体员工应予以关注和疼惜。
六、员工应按公司规定的时间挨次排队就餐,提倡文明礼让,对不遵守公司就餐规定扰乱秩序者,食堂工作人员有权予以制止,不听劝阻性质恶劣的.交由公司对其进行相关惩处。
七、就餐员工对食堂膳食的看法建议可向食堂主管或有关领导反映,不得与食堂工作人员纠缠,以免影响其他员工正常就餐。
八、就餐人员应厉行节约,杜绝铺张,严禁乱倒剩饭和洗餐具水,养成良好的卫生习惯,保持食堂环境卫生。
九、疼惜食堂一切设施,个人缘由造成损坏需视状况赔偿。
公司员工食堂就餐的管理制度2一、员工进入食堂后,必需遵守秩序,打饭、菜时要自觉排队,听从食堂人员管理和劝告,不得争先恐后,不推敲盆喧哗。
二、就餐人员要按需领取餐纸,避开铺张。
就餐时需保持桌面洁净,用餐结束后要整理自己用餐的区域,保证桌面洁净,避开影响其他人员就餐。
三、员工用餐后倾倒餐具中残物时不得用力敲打,用餐后的餐具放到食堂指定地点。
四、天气变热,餐厅空调在开放时,请各位员工不要开纱窗、窗户,避开苍蝇、蚊虫的'飞入。
五、隔断门己明令禁止出入,请各位员工遵守秩序。
禁止从隔断门出入。
六、食堂内不准抽烟,不准随地吐痰,不准大声起哄、吵闹,做到文明用餐。
七、就餐人员一律听从食堂管理和监督,不许把餐具拿出食堂或带回办公室占为已有,疼惜公物、餐具,不得任凭挪动或损坏,若有损坏,照价赔偿。
一、总则为了加强酒店员工食堂就餐管理,提高员工就餐质量,保障员工身体健康,营造文明、和谐、有序的就餐环境,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于酒店全体员工。
三、食堂就餐规定1. 就餐时间(1)早餐:8:00-9:20(2)中餐:12:00-14:40(3)晚餐:19:30-22:002. 就餐方式(1)员工需按时到食堂就餐,排队打饭,遵守就餐秩序。
(2)员工就餐时需刷员工卡,不得代他人就餐。
3. 食堂环境(1)保持食堂室内卫生,不得随地吐痰、乱扔垃圾。
(2)禁止在食堂内吸烟、大声喧哗。
(3)爱护公物,不得损坏餐具、餐桌和餐椅。
4. 食材浪费(1)提倡节约,杜绝浪费,实行“光盘行动”。
(2)如有倒饭现象,一经发现,罚款50元。
5. 特殊情况(1)因工作需要推迟就餐时间,需提前向部门负责人申请,经批准后方可推迟。
(2)因工作原因需要带家属就餐,需提前向部门负责人申请,经批准后方可带家属就餐,并按规定支付餐费。
四、食堂管理1. 食堂工作人员负责保持食堂卫生,确保食品质量。
2. 食堂工作人员应按时到岗,认真履行职责,确保食堂正常运营。
3. 食堂工作人员应遵守操作规程,确保食品加工、储存、分发等环节安全卫生。
4. 食堂工作人员应定期对食堂设备进行检查、维护,确保设备正常运行。
五、奖惩措施1. 对遵守就餐规定、表现突出的员工,给予表扬和奖励。
2. 对违反就餐规定、造成不良影响的员工,进行批评教育,并按规定给予处罚。
六、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由酒店人力资源部负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜,由酒店根据实际情况予以补充和修订。
第一章总则第一条为保障医院员工就餐秩序,提高就餐效率,营造良好的就餐环境,特制定本制度。
第二条本制度适用于医院全体员工。
第三条本制度遵循公平、合理、文明、节约的原则。
第二章就餐时间与地点第四条医院员工食堂每日供应三餐,具体时间为:早餐:07:30-08:30午餐:11:30-13:00晚餐:17:00-18:30第五条医院员工就餐地点为医院员工食堂,各科室可根据实际情况安排分餐时间。
第三章就餐秩序与纪律第六条员工进入食堂后,应自觉排队,不得插队,不得替他人打饭。
第七条员工应按需取餐,不得浪费粮食,提倡“光盘行动”。
第八条就餐过程中,员工应保持安静,不得大声喧哗,影响他人用餐。
第九条食堂内严禁吸烟、饮酒,保持食堂环境整洁。
第十条员工应爱护公共设施,不得损坏食堂内的桌椅、餐具等物品。
第四章餐卡管理第十一条医院员工食堂采用餐卡制度,员工需持餐卡就餐。
第十二条餐卡遗失或损坏,员工需到食堂管理部门办理补办手续,工本费为50元。
第十三条餐卡仅限本人使用,不得转借他人。
第五章考勤与监督第十四条医院对员工就餐实行考勤制度,员工需按时就餐。
第十五条食堂管理部门负责对员工就餐秩序进行监督,确保本制度的有效执行。
第十六条食堂管理部门有权对违反本制度的行为进行纠正,并给予相应处罚。
第六章附则第十七条本制度由医院食堂管理部门负责解释。
第十八条本制度自发布之日起施行。
第七章违规处理第十九条对违反本制度的行为,根据情节轻重,给予以下处理:1. 警告:对轻微违规行为,给予口头警告或书面警告。
2. 罚款:对严重违规行为,根据医院相关规定,从员工工资中扣除相应金额。
3. 除名:对屡教不改的严重违规行为,给予除名处理。
本制度旨在规范医院员工就餐行为,提高就餐效率,营造良好的就餐环境。
请全体员工严格遵守,共同维护医院和谐稳定的就餐秩序。
可编辑修改精选全文完整版食堂就餐人员管理制度食堂就餐人员管理制度(通用7篇)在当今社会生活中,制度使用的频率越来越高,制度是在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范。
那么拟定制度真的很难吗?下面是小编帮大家整理的食堂就餐人员管理制度(通用7篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
食堂就餐人员管理制度11、上午各年级分时间段、按时放学后,在组长带领下,按班级整好队有秩序地进入食堂。
防止掉队或发生其它意外情况。
2、进入食堂后,所有同学必须按先后次序,在各窗口排队买饭菜。
每人只能买一份饭菜,任何人不得代买,否则,炊事人员可以不予受理。
3、学生在食堂就餐,应自觉遵守食堂管理规定,维护食堂秩序和公共卫生,文明就餐。
4、就餐时应在餐厅指定位置用餐,不得随意更换位置或在其它场所就餐。
5、养成良好的就餐习惯,就餐时不要大声喧哗,嬉闹追逐。
就餐时吃出的杂物,应放在自己的`餐盘里,不得放在餐桌上或吐到地上。
6、维持餐厅卫生,不得随地吐痰。
用完餐后,及时清理个人桌面,剩饭剩菜要集中倒入剩饭、剩菜回收处,餐具、餐盘轻放到餐具回收盆,同时要保持桌面和地面的清洁。
7、爱惜粮食,养成勤俭节约的好习惯,适量买饭菜,饭菜不够可以添加,杜绝浪费现象。
8、节约用水、用电,爱护食堂的公物和设施,不得随意挪动或损坏,若是人为因素损坏,照价赔偿。
9、未经允许,不能随意进入餐厅后堂及操作间。
尊重炊事人员,服从食堂管理人员及值班教师的.管理、调度,有问题需要解决应及时反应到总务处。
食堂就餐人员管理制度2一、员工食堂每日就餐时间::早餐为07:15----07:55,午餐,时间为11:50---12:50,晚餐18:30----19:30,请所有员工按时就餐。
如因工作需要推迟就餐时间,应由部门负责人提前通知宿舍管理员,以便食堂做好相应准备。
二、员工进入食堂后,必须遵守秩序,打饭、菜时要自觉排队,服从食堂人员管理和劝告,不得争先恐后,不推敲盆喧哗。
三﹑食堂操作间内,非食堂工作人员禁止入内。
一、总则为了规范员工饭堂的运营管理,保障员工就餐秩序,提高饭菜质量,特制定本制度。
二、管理职责1. 食堂管理部门负责制定和实施本制度,并对食堂的日常运营进行监督管理。
2. 行政部门负责监督协调食堂的卫生、安全、服务等方面工作。
3. 人力资源部门负责对食堂管理制度进行解释和宣传,并对违反制度的行为进行处理。
三、食堂运营管理1. 食堂厨师应保证提供的食品质量,由行政部负责监督协调相关事宜。
2. 员工餐由专职厨师负责生产制作,原料由食堂负责人采购。
整个烹饪过程必须保持卫生干净,并按时、按质、按量供给。
3. 厨师不得购买成品食物,必须用原材料烹食制作。
厨房所采购回来的食品,由行政部进行不定期的检查并核实进货的数量和质量。
四、用餐规定1. 用餐时间:早餐07:00-07:30,午餐12:00-13:00,晚餐18:00-19:00。
2. 用餐地点:厂区食堂。
提供包吃工作餐的所有员工必须在食堂用餐,不得将饭菜带出厂外。
3. 厨房工作人员必须按就餐人数合理安排食物数量,如无特殊情况,不得提前或延后开饭。
五、用餐条件1. 公司食堂只为在职员工提供工作餐,管理者和员工一样标准。
2. 全体员工应尽量在规定时间内就餐。
如遇加班或特殊情况用晚餐者,或因工作需要推迟就餐时间,应由部门负责人提前通知办公室,以便食堂做好相应准备。
如未申请,超时者自行解决用餐问题。
六、伙食费用1. 伙食费统一标准,暂定为公司员工每人5元/餐(员工承担3元/餐,公司补贴2元/餐)。
2. 伙食费用由员工通过餐卡支付,餐卡由人力资源部门统一管理。
七、用餐礼仪1. 员工进入食堂后,必须遵守秩序,打饭、菜时要自觉排队,服从食堂人员管理和劝告。
2. 用餐时保持桌面整洁,用餐结束后要整理自己用餐的区域。
3. 用餐后倾倒餐具中残物时不得用力敲打,用餐后的餐具放到食堂指定地点。
4. 天气变热,餐厅空调在开放时,请各位员工不要开纱窗、窗户,避免苍蝇、蚊虫的飞入。
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员工就餐管理制度
1.目的
为了加强就餐管理,保证就餐秩序,营造一个温馨、卫生、整洁的就餐环境,特制定本制度。
2.适用范围
适用于在公司餐厅就餐的所有员工。
3.职责
行政人事部负责制度的制定和检查工作;
就餐人员应积极配合,遵守餐厅的各项管理制度,保持就餐的良好秩序。
4.就餐规定
定时定点就餐
公司实行为员工免费提供每日三餐制,即:早、中、晚餐。
就餐时间如下:
夏季:早饭7:00-7:50 午饭12:00-12:50 晚饭18:00-19:00
冬季:早饭7:00-7:50 午饭12:00-12:50 晚饭17:00-17:50
三班员工上夜班的加夜餐23:20-23:50
就餐的员工必须按规定时间就餐,不得提前就餐。
因会议或其他事情影响正常就餐的各部门提前告知餐厅,做好留餐准备,如果公司放假(休班)行
政人事部要提前通知餐厅,做好其他各项准备。
因工作需要外出不在餐厅就餐,需提前1小时通知餐厅。
公司指定就餐地点为餐厅。
临时外来事务接待,经公司领导批准后,由行政人事部统一安排。
招待用餐时间不限定。
排队就餐制
所有员工须按照先后顺序排队打饭,不得插队。否则,餐厅人员有权拒绝盛饭,通知行政人事部进
行处理。
排队时就餐员工一次只能打一份菜,杜绝捎带。
就餐刷卡制
公司实行刷卡就餐制,员工一律刷卡就餐。刷卡时请告知餐厅工作人员,如遇特殊情况立即告
知行政人事部及时解决,不能及时解决的饭后解决,不得与餐厅工作人员争吵,甚至辱骂。
提倡节约,反对浪费
员工就餐以吃饱为原则,不允许剩饭、剩菜,避免浪费。
打饭时如不喜欢某种菜品可向餐厅人员提出少打或者不打,严禁乱倒粮食之行为。
要节约用水、用电,不得洗手后不关水龙头或出现长流水现象,就餐完毕后自觉关闭空调。
讲究卫生,保持清洁
就餐时不得把菜渣、骨头、鱼刺等乱丢乱倒,应先放在桌面上,饭后放在本人的餐具并倒在指定的
垃圾桶内。
非餐厅工作人员未经允许禁止进入餐厅。
禁止在餐厅吸烟,不得在厨房或餐厅乱丢果皮、纸屑、其它杂物,更不得在厨房或餐厅随地吐痰。
爱护公物,文明就餐
爱护餐厅公物,不得随意移动餐厅设施,不得在餐厅桌椅、厨具上乱涂乱画。非正常损耗的物品损
坏由当事人照价赔偿;
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文明就餐,不得在餐厅争执哄闹。
就餐时必须穿戴整齐,不得穿短裤、背心、拖鞋,夏天男士不得光着膀子,女士不得穿戴暴露进入
餐厅。
餐厅门窗开关要轻,不得用力开关门窗。
5、违规处罚
违反本制度中任意一条者,第一次给予通报口头警告,第二次乐捐 50 元,在餐厅吵架打架人员根
据情节严重程度,乐捐500元或开除。
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