20101122 湖北省社会保险基金收支管理暂行办法

湖北省人力资源和社会保障厅、省财政厅关于推进医疗保险、工伤保险、生育保险市级统筹的意见文章属性•【制定机关】湖北省人力资源和社会保障厅,湖北省财政厅•【公布日期】•【字号】鄂人社发[2011]40号•【施行日期】•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】保险正文湖北省人力资源和社会保障厅、省财政厅关于推进医疗保险、工伤保险、生育保险市级统筹的意见（鄂人社发〔2011〕40号）各市、州、县人力资源和社会保障局、财政局：根据《社会保险法》、《工伤保险条例》和国家深化医药体制改革要求，为提高基金共济和抗风险能力，增强制度公平性，方便参保人员就医和社会保险关系转移接续，更好地保障参保人员待遇，经省人民政府同意，现就我省推行城镇基本医疗保险（职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险）、工伤保险、生育保险市级统筹工作提出以下意见。

一、市级统筹目标城镇基本医疗保险、工伤保险、生育保险（以下简称三项保险）市级统筹是以市州为单位，统一政策、统一服务管理标准、统一经办流程、统一基金预决算、统一信息系统，实现基金共济。

2011年底全省各市州基本实现三项保险市级统筹。

二、市级统筹内容各地要在市州范围内分别统一三项保险以下内容：（一）统一政策分别统一三项保险的覆盖范围、筹资、缴费、待遇、关系转移接续等政策。

缴费、待遇标准差异大的地方，可设立一定的过渡期逐步统一，但缴费费率、待遇项目和报销比例要统一。

各市州制定政策时要按照多层次、可选择的原则合理设置、简化参保缴费档次，简化参保缴费、报销结算等办法。

（二）统一服务管理标准统一执行国家、省规定的药品目录、诊疗项目和服务设施范围标准，统一管理办法。

统一定点医疗机构、定点零售药店、工伤辅助器具配置机构管理办法和费用结算办法。

参保人员在市州范围内定点医疗机构和定点零售药店就医购药、安装工伤辅助器具、进行工伤康复治疗，按同一统筹地区管理。

（三）统一基金预决算以统一基金预决算制度为基础，实现基金统筹共济。

国务院关于试行社会保险基金预算的意见文章属性•【制定机关】国务院•【公布日期】2010.01.02•【文号】国发[2010]2号•【施行日期】2010.01.02•【效力等级】国务院规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】正文国务院关于试行社会保险基金预算的意见（国发〔2010〕2号）各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：为加强社会保险基金管理，规范社会保险基金收支行为，明确政府责任，促进经济社会协调发展，国务院决定试行社会保险基金预算。

现就有关问题提出以下意见：一、社会保险基金预算的指导思想和原则社会保险基金预算是根据国家社会保险和预算管理法律法规建立、反映各项社会保险基金收支的年度计划。

社会保险基金预算坚持以科学发展观为指导，通过对社会保险基金筹集和使用实行预算管理，增强政府宏观调控能力，强化社会保险基金的管理和监督，保证社会保险基金安全完整，提高社会保险基金运行效益，促进社会保险制度可持续发展。

社会保险基金预算应遵循以下基本原则：依法建立，规范统一。

依据国家法律法规建立，严格执行国家社会保险政策，按照规定范围、程序、方法和内容编制。

统筹编制，明确责任。

社会保险基金预算按统筹地区编制执行，统筹地区根据预算管理方式，明确本地区各级人民政府及相关部门责任。

专项基金，专款专用。

社会保险各项基金预算严格按照有关法律法规规范收支内容、标准和范围，专款专用，不得挤占或挪作他用。

相对独立，有机衔接。

在预算体系中，社会保险基金预算单独编报，与公共财政预算和国有资本经营预算相对独立、有机衔接。

社会保险基金不能用于平衡公共财政预算，公共财政预算可补助社会保险基金。

收支平衡，留有结余。

社会保险基金预算坚持收支平衡，适当留有结余。

二、社会保险基金预算编制范围社会保险基金预算按险种分别编制，包括企业职工基本养老保险基金、失业保险基金、城镇职工基本医疗保险基金、工伤保险基金、生育保险基金等内容。

根据国家法律法规建立的其他社会保险基金，条件成熟时，也应尽快纳入社会保险基金预算管理。

湖北省财政厅关于印发湖北省社会保障基金财政专户管理暂行办法的通知文章属性•【制定机关】湖北省财政厅•【公布日期】2012.08.24•【字号】鄂财社规[2012]10号•【施行日期】2012.08.24•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】社会保障基金监督正文湖北省财政厅关于印发湖北省社会保障基金财政专户管理暂行办法的通知（鄂财社规〔2012〕10号）各市、州、县财政局：根据《社会保障基金财政专户管理暂行办法》（财社字〔1999〕117号）和《湖北省财政厅转发财政部关于加强和规范社会保障基金财政专户管理有关问题的通知》（财社发〔2012〕23号）等文件精神，为进一步加强和规范社会保障基金财政专户管理，省财政厅制定了《湖北省社会保障基金财政专户管理暂行办法》，现印发给你们，请遵照执行。

执行中如有问题，请及时向省财政厅社会保障处、国库处反映。

湖北省财政厅2012年8月24日湖北省社会保障基金财政专户管理暂行办法第一章总则第一条为加强和规范社会保障基金财政专户管理，保证专户内社会保险基金和财政社会保障补助资金（以下简称社会保障资金）的安全、规范、有效，根据国家有关法律法规及湖北省社会保障基金财政专户（以下简称社保专户）管理实际情况，特制定本办法。

第二条本办法适用于湖北省范围内纳入社保专户管理的各项社会保障资金。

第三条本办法所称社保专户，是指财政部门在本地银行业金融机构开设的，用于存储和管理社会保障资金的专用计息账户。

第四条社保专户管理的主要任务是：认真贯彻执行国家有关法律、法规和方针政策；及时办理社会保障资金的划拨业务，依法管理社保专户内资金；通过对社保专户内社会保障资金进行会计核算，检查督促社会保障资金及时足额拨入财政专户，监督社会保障资金的管理使用，确保专款专用；社保专户内社会保障资金接受审计部门的审计和社会保障主管部门及社会各界的监督。

第二章帐户的设置和管理第五条各级财政部门按照国家和省有关规定，根据工作需要在当地银行业金融机构开设社会保障基金财政专户。

湖北省人民政府办公厅关于加强社会保险费申报核定和征缴工
作有关问题的通知
佚名
【期刊名称】《湖北省人民政府公报》
【年(卷),期】2004(000)001
【摘要】<正> 各市、州、县人民政府,省政府各部门:根据《湖北省社会保险费征缴管理办法》(省政府第230号令)和《湖北省关于社会保险工作若干事项的规定》(省政府第231号令),为进一步加强和规范全省社会保险费申报核定和征缴工作,经省人民政府同意,现就社会保险费统一申报核定和一票征缴工作有关问题通知如下:一、社会保险费申报核定(一)社会保险缴费工资基数按年核定。

缴费单位应于每年1月20日前向当地劳动保障部门申报当年的社会保险缴费工资基数。

缴费单位在
【总页数】2页(P34-35)
【正文语种】中文
【中图分类】F842.6
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湖北省社会保险基金监督办法【法规类别】基金【发文字号】湖北省人民政府令第396号【发布部门】湖北省政府【发布日期】2017.11.21【实施日期】2018.01.01【时效性】现行有效【效力级别】地方政府规章湖北省人民政府令（第396号）《湖北省社会保险基金监督办法》已经2017年11月6日省人民政府常务会议审议通过，现予公布，自2018年1月1日起施行。

2017年11月21日湖北省社会保险基金监督办法目录第一章总则第二章行政监督第三章社会监督第四章预防机制第五章法律责任第六章附则第一章总则第一条为了加强社会保险基金监督管理，保障社会保险基金安全、有效运行，维护社会保险参保人员的合法权益，根据《中华人民共和国社会保险法》和有关法律法规，结合本省实际，制定本办法。

第二条本省行政区域内社会保险基金监督工作，适用本办法。

本办法所称社会保险基金，包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金，以及按照国家和省规定纳入社会保险制度体系的其他社会保险基金。

第三条社会保险基金监督，是指对社会保险基金收支、管理和投资运营进行监督，包括下列事项：（一）社会保险基金财务、会计制度执行情况；（二）社会保险基金预算编制、调整、执行和决算情况；（三）参保单位、参保人员申报、缴纳社会保险费情况；（四）社会保险费核定、征收和划拨情况；（五）社会保险基金收入户、支出户和财政专户等银行账户基金的收支、管理及运营情况；（六）社会保险待遇审核和基金支付情况；（七）社会保险基金银行账户开立、使用和管理情况；（八）其他社会保险基金法律、法规、规章和政策执行情况。

第四条省人民政府统一领导全省社会保险基金监督工作，建立健全社会保险基金监督管理制度。

县级以上人民政府负责本行政区域内社会保险基金监督工作的组织领导和统筹协调，接受同级人民代表大会及其常务委员会对社会保险基金预决算、收支、管理、投资运营以及监督检查情况的监督。

湖北省人力资源和社会保障厅关于印发《2010年全省社会保险基金监督工作要点》的通知【法规类别】机关工作综合规定【发文字号】鄂人社函[2010]116号【发布部门】湖北省人力资源和社会保障厅【发布日期】2010.03.11【实施日期】2010.03.11【时效性】现行有效【效力级别】XP10湖北省人力资源和社会保障厅关于印发《2010年全省社会保险基金监督工作要点》的通知（鄂人社函〔2010〕116号）各市、州、直管市、神农架林区人力资源和社会保障（劳动和社会保障）局：根据人力资源社会保障部社会保险基金监督司《关于印发2010年社会保险基金监督工作要点的通知》（人社监司便函〔2010〕1号）精神和全省人力资源社会保障工作会议精神，制定了《2010年全省社会保险基金监督工作要点》，现印发给你们，请结合工作实际认真做好2010年基金监督工作。

二○一○年三月十一日2010年全省社会保险基金监督工作要点2010年，全省社会保险基金监督工作总体要求和思路是：以科学发展观为指导，按照人力资源社会保障部有关要求和全省人力资源社会保障工作会议部署，根据大部制改革对基金监督工作提出的新任务，围绕建立覆盖城乡居民的社会保障体系，进一步巩固社会保险基金专项治理成果，重点开展就业专项资金管理使用、医保基金管理使用和企业年金投资运营工作专项检查，确保社保基金的规范运作和安全完整，为人力资源社会保障工作可持续发展提供坚强保障。

一、加大社保基金监督工作力度（一）建立健全基金监管制度。

根据社保基金监督工作面临的新形势和新要求，在继续督促落实现行监管制度基础上，加大调查研究力度，健全完善相关规章制度。

认真做好人社部拟出台的《社会保险基金监督管理条例》、《社会保险反欺诈办法》、《企业年金基金管理暂行办法》、《企业年金基金管理合同指引》等法规规章的学习宣传和贯彻实施，研究制定我省相关配套政策措施，逐步健全我省基金监管制度体系。

加强基础管理工作，对历次检查发现的问题，逐一分类登记，实行台帐管理制度。

湖北省人力资源和社会保障厅关于印发《湖北省社会保险基金监督举报奖励暂行办法》的通知湖北省人力资源和社会保障厅【期刊名称】《《湖北省人民政府公报》》【年(卷),期】2018(000)023【摘要】鄂人社发[2018]40号各市、州、县人力资源和社会保障局:为了贯彻落实《湖北省社会保险基金监督办法》(省政府令第396号),引导和鼓励社会各方面参与社会保险基金监督工作,保障社会保险基金的安全完整,我们制定了《湖北省社会保险基金监督举报奖励暂行办法》,经商省财政厅同意,现印发你们,请遵照执行。

【总页数】4页(P9-12)【作者】湖北省人力资源和社会保障厅【作者单位】【正文语种】中文【中图分类】D927【相关文献】1.山东省人力资源和社会保障厅山东省财政厅关于印发山东省社会保险基金监督举报奖励暂行办法的通知 [J], ;;2.湖北省卫生和计划生育委员会湖北省教育厅湖北省民政厅湖北省财政厅湖北省人力资源和社会保障厅湖北省食品药品监督管理局湖北省残疾人联合会湖北省红十字会中国保险监督管理委员会湖北监管局关于印发《湖北省预防接种异常反应补偿办法》的通知 [J], ;;;;;;;;;3.山东省人力资源和社会保障厅山东省财政厅关于印发山东省社会保险基金监督举报奖励办法的通知鲁人社规[2017]16号 [J], 无;;4.湖北省人力资源和社会保障厅湖北省教育厅关于印发《湖北省中小学教师专业技术职务任职资格评审暂行办法》、《湖北省中小学教师职称制度改革人员过渡办法》的通知 [J],5.湖北省发展和改革委员会湖北省教育厅湖北省经济和信息化厅湖北省财政厅湖北省人力资源和社会保障厅湖北省自然资源厅湖北省人民政府国有资产监督管理委员会国家税务总局湖北省税务局关于印发《湖北省建设产教融合型企业实施细则(试行)》的通知鄂发改社会[2021]124号 [J],因版权原因，仅展示原文概要，查看原文内容请购买。

湖北省劳动和社会保障厅办公室关于进一步做好社保基金监管工作的通知文章属性•【制定机关】湖北省劳动和社会保障厅•【公布日期】2008.06.27•【字号】鄂劳社函[2008]160号•【施行日期】2008.06.27•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】正文湖北省劳动和社会保障厅办公室关于进一步做好社保基金监管工作的通知（鄂劳社函[2008]160号）各市、州、直管市、神农架林区劳动和社会保障局：最近，省检察院根据省委领导同志的要求，部署在全省范围内开展查办和预防民生领域职务犯罪专项工作，重点是了解近3年来社保基金、就业补助资金分配、划拨和使用情况。

为了积极配合做好这项工作，确保基金完全完整，现就进一步做好基金监管工作通知如下：一、抓好基金自查自纠。

各地要高度重视基金管理和监督工作，要按照部里要求，认真做好2005年、2006年、2007年度社保基金、就业补助资金管理和使用情况自查，对自查中发现的突出问题，及时提出整改意见，限期予以纠正。

二、加强基金日常检查。

各地要认真履行职责，积极协助有关部门对社保基金、就业补助资金的监督检查。

经办机构要加大内部审计与内部控制力度，进一步规范业务流程，强化权力制约和责任追究制度。

基金监管部门要加强日常监督检查，及时发现和纠正管理使用中的问题。

纪检监察机构要监督检查基金管理责任制落实情况，及时查处基金违纪违法案件。

三、严肃基金监管纪律。

各地要坚持原则，对违规违纪案件发现一起，查处一起，严禁有案不查，瞒案不报。

发生违纪案件的劳动保障部门要对基金违纪违法案件举一反三，认真剖析发案原因，查找管理上、制度上存在的问题和薄弱环节，及时加以整改。

查办案件情况要按照要求及时上报。

二○○八年六月二十七日。

湖北省关于社会保险工作若干事项的规定第一条为了加强社会保险工作,规范操作程序,完善社会保障体系，根据《中华人民共和国劳动法》、《社会保险费征缴暂行条例》（以下简称《条例》）和有关规定,制定本规定。

第二条社会保险是保障劳动者合法权益,创造公平竞争环境，建立市场经济体制，维护社会稳定的重要基础.社会保险工作实行政府主导，用人单位和劳动者广泛参与，各部门各司其职，维护用人单位合法权益和劳动者合法权益相结合,宣传动员与必要的强制手段相结合的方针。

第三条各级人民政府应加强对社会保险工作的领导,组织协调有关部门扎实工作，扩大社会保险覆盖面，提高社会保险费征缴率。

劳动保障部门是社会保险的综合管理职能部门，应依法履行社会保险征缴管理和监督检查的职责。

地方税务机关是社会保险费征收的主体,依照法律、法规、规章的规定履行相应职责.财政部门依法对社会保险基金的管理、使用实施监督，保证按规定应支出的社会保险基金按时足额划拨。

其他有关部门应按照规定配合支持做好社会保险工作.第四条凡按《条例》和《湖北省社会保险费征缴管理办法》（省政府令第230号)的规定纳入基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险范围的单位和个人,都应按规定参加上述保险.凡应参加而未参加社会保险的单位和个人应在本规定生效后1个月内办理参加社会保险的相关手续.本规定实施后新注册的企业、个体工商户和新批准成立的机构、事业单位,凡按规定应参加社会保险的须在注册和成立时办理参加社会保险的手续。

各级人民政府必须掌握本行政区域参加社会保险的真实情况,采取得力措施督促应参加而尚未参加社会保险者及时参加社会保险.各级人民政府及有关部门、新闻媒体应广泛向社会各界宣传建立社会保障制度的重要性,增强社会各界参加社会保险的意识.有关社会保险的规定以及涉及参保单位和个人权益的事项，应透明公开。

第五条企业改制、兼并重组、分立或破产、停业时必须依法处理社会保险有关事宜。

事业单位改变为企业单位或实现企业化管理，必须按有关规定参加社会保险。

湖北社保实施方案全文一、总则。

为了更好地保障湖北省广大职工的基本养老、医疗、失业、工伤和生育权益，提高社会保障水平，促进经济社会稳定和可持续发展，根据国家相关法律法规，结合湖北省实际，制定本方案。

二、基本养老保险。

1. 参保对象。

（1）本市户籍人员；（2）在本市工作的非本市户籍人员；（3）其他需要参加基本养老保险的人员。

2. 缴费标准。

根据参保人员的工资收入确定缴费基数，缴费比例为个人缴费8%，单位缴费20%。

3. 养老金发放。

参保人员达到法定退休年龄，依法享受养老金待遇，养老金发放方式为按月发放。

三、基本医疗保险。

1. 参保对象。

（1）城镇职工；（2）城镇居民；（3）农村居民。

2. 缴费标准。

城镇职工和城镇居民的缴费由个人和单位按一定比例共同缴纳，农村居民由政府代缴。

3. 医疗待遇。

参保人员在定点医疗机构就医时，可享受基本医疗保险待遇，报销比例和范围由政府规定。

四、失业保险。

1. 参保对象。

（1）城镇单位就业人员；（2）城镇登记失业人员。

2. 缴费标准。

失业保险费由单位按一定比例缴纳。

3. 失业金发放。

失业人员符合条件的，可领取一定期限的失业金。

五、工伤保险。

1. 参保对象。

受雇于用人单位的劳动者。

2. 缴费标准。

工伤保险费由单位按一定比例缴纳。

3. 工伤待遇。

发生工伤的劳动者可享受工伤医疗、康复和一次性伤残补助等待遇。

六、生育保险。

1. 参保对象。

符合规定的生育保险参保对象。

2. 缴费标准。

生育保险费由单位按一定比例缴纳。

3. 生育待遇。

生育保险待遇包括生育津贴、生育医疗费用报销等。

七、监督管理。

各级社会保险行政部门负责本行政区域内社会保险工作的管理和监督。

八、附则。

本方案自颁布之日起实施，同时废止此前制定的与本方案相抵触的规定。

湖北社保实施方案全文至此结束。

湖北省地方税务局关于印发《湖北省社会保险费费源管理暂行办法》的通知文章属性•【制定机关】湖北省地方税务局•【公布日期】2007.03.14•【字号】鄂地税发[2007]77号•【施行日期】2007.04.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】税收征管正文湖北省地方税务局关于印发《湖北省社会保险费费源管理暂行办法》的通知（鄂地税发〔2007〕77号）各市、州、林区、县（市、区）地方税务局：现将《湖北省社会保险费费源管理暂行办法》印发给你们，请认真贯彻落实。

各地在执行中有何问题和建议，请及时上报省局。

湖北省地方税务局二〇〇七年三月十四日湖北省社会保险费费源管理暂行办法第一章总则第一条为全面掌握社会保险费费源情况，加强社会保险费征收，服务地方经济，促进社会和经济的稳定与发展，根据国务院《社会保险征缴暂行条例》和《湖北省社会保险费征缴管理办法》及有关规定，制定本办法。

第二条本办法适用于地方税务机关依法征缴的社会保险费的费源管理。

本办法所称社会保险费包括基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费。

本办法所称缴费人是指依照有关法律、法规、规章以及有关规定，应当缴纳社会保险费的单位和个人。

第三条费源管理是地方税务机关在社会保险费征收管理过程中，通过采取一系列的科学方法及技术手段，对与社会保险费费源密切相关的信息数据进行采集、存储、分析、评估、监控等处理活动的总称，是社会保险费征收管理的基础和重要组成部分。

第四条费源管理应当遵循以税收管理员制度为基础，税费同管、简捷高效的原则。

税费同管的原则是指对社会保险费征收管理按照税收管理的规定和要求，由主管地方税务机关在税收征管过程中，使税费征管形成一个有机整体。

简便高效的原则是指与费源管理相关信息数据来源真实，采集便捷，处理及时，安全有效。

第五条费源管理的目标是按照科学化、精细化的管理要求，建立真实有效的费源信息资料档案和数据库，通过费源清核、费源分类、费源评估、费源检查等良性互动的监控机制，把握社会保险费状况，了解地方经济发展，相关政策调整，征管水平变化等诸因素对费源的影响，增强费源控管能力，促进社会保险费收入的可持续增长。

湖北省人力资源和社会保障厅、湖北省财政厅关于修改《湖北省职业年金基金管理暂行实施办法》部分条
款的通知
文章属性
•【制定机关】湖北省人力资源和社会保障厅,湖北省财政厅
•【公布日期】2022.08.22
•【字号】
•【施行日期】2022.08.22
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】机关工作
正文
湖北省人力资源和社会保障厅、湖北省财政厅关于修改《湖北省职业年金基金管理暂行实施办法》部分条款的通知
各市、州、直管市、神农架林区人力资源和社会保障局、财政局，省社会保险服务中心：
为进一步做好我省职业年金基金管理运营工作，结合我省实际，决定对《湖北省职业年金基金管理暂行实施办法》（鄂人社发〔2018〕51号）（以下简称《暂行实施办法》）的部分条款内容予以修改，现通知如下：
将《暂行实施办法》第十七条修改为：一个职业年金计划应当只有一个受托人、一个托管人，至少三个投资管理人。

一个受托人只能参加我省一个职业年金计划，一个托管人最多同时参加我省两个职业年金计划，一个投资管理人最多同时参加我省六个职业年金计划。

同一职业年金计划中，受托人与托管人、托管人与投资
管理人不得为同一机构；受托人与托管人、托管人与投资管理人、投资管理人与其他投资管理人的高级管理人员和职业年金从业人员，不得相互兼任。

以上修改内容自本通知印发之日起施行。

湖北省人力资源和社会保障厅
湖北省财政厅
2022年8月22日。

湖北省社会保险费征缴管理办法湖北省社会保险费征缴管理办法是指针对湖北省范围内的企业和个人，依据《中华人民共和国社会保险法》和其他相关法规，规定了社会保险费的征缴、管理和使用等方面的具体措施。

这一管理办法的实施，将有助于保障湖北省广大人民群众的社会保障权益，促进经济发展和社会进步。

一、征缴范围和费率湖北省社会保险费征缴管理办法规定，征缴范围包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险四个方面，适用对象为在湖北省范围内从事劳动的企业和个人。

其中，企业应当依照规定的比例缴纳企业职工的社会保险费用，而个体工商户、灵活就业人员、农民工和其他未参加企业社会保险的个人，则应按照规定向当地社保基金缴纳个人部分的社会保险费用。

根据办法规定，湖北省社会保险费的具体费率由湖北省各级政府根据当地的经济发展情况、保险基金状况和其他情况制定，并及时公布在省级政府门户网站上。

这一措施将有助于规范湖北省内各类企业和个人的社会保险费缴纳行为，提高社会保障制度的公平性和可持续性。

二、缴费方式和管理措施湖北省社会保险费征缴管理办法还规定了缴费方式和管理措施。

根据其规定，企业可选择按月缴纳或者按季度缴纳社会保险费用，而个人部分的社会保险缴纳则应当按照月份依次缴纳。

此外，对于拖欠社会保险费用的企业和个人，湖北省将采取严格的监管措施，包括予以罚款、限制银行贷款、以及相关单位和个人的信用记录等方面的限制措施。

三、社保基金的使用和管理湖北省社会保险费征缴管理办法还规定了社保基金的使用和管理。

其中，社保基金主要用于支付各种社会保险给付待遇和其他相关费用，包括退休保险金、医疗费用、失业救济金、工伤医疗费用等方面的支出。

同时，为了维护社保基金的稳定和安全，湖北省也将在基金的管理和使用方面加强监管，防范各种风险和违规行为。

总之，湖北省社会保险费征缴管理办法有利于规范社会保障制度，提高社会保障制度的公平性、可持续性和效率性。

在实施过程中，湖北省政府应加强社保基金的管理和使用，维护社会稳定和群众利益，为推动湖北省社会主义现代化建设提供有力支持和保障。

湖北省社会保险费征缴管理办法第一章总则第一条为了加强和规范社会保险费征缴工作,保障社会保险金的发放,根据国务院《社会保险费征缴暂行条例》(以下简称《条例》)和国家有关规定,结合本省实际,制定本办法。

第二条本办法所称社会保险费包括基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费。

本办法所称缴费单位、缴费个人,是指依照有关法律、法规、规章以及国家、省有关规定,应当缴纳社会保险费的单位和个人。

第三条各级人民政府应加强对社会保险费征缴工作的领导,强化目标责任制,协调解决社会保险费征缴工作中的问题,保证社会保险费征缴工作依法、有序进行。

第四条劳动保障行政部门是社会保险的综合管理职能部门。

省劳动保障行政部门负责全省社会保险费的征缴管理和监督检查工作。

县(含县级市、省辖市的区,下同)以上各级劳动保障行政部门负责本行政区域内社会保险费的征缴管理和监督检查工作。

第五条各级地方税务机关是社会保险费征收主体,实行五项社会保险费由地方税务机关集中、统一征收。

省地方税务机关负责全省社会保险费的征收管理工作。

县以上各级地方税务机关负责本行政区域内社会保险费的征收。

第六条基本养老保险费的征缴范围:本省行政区域内的国有企业、城镇集体企业、外商及港、澳、台投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,城镇个体工商户及其雇工,实行企业化管理的事业单位及其职工。

国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者。

基本医疗保险费的征缴范围:本省行政区域内的国有企业、城镇集体企业、外商及港、澳、台投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,国家机关及其工作人员,事业单位及其职工,民办非企业单位及其职工,社会团体及其专职人员,个体工商户及其雇工。

失业保险费的征缴范围:本省行政区域内的国有企业、城镇集体企业、外商及港、澳、台投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,事业单位及其职工,社会团体及其专职人员,民办非企业单位及其职工,有雇工的城镇个体工商户及其雇工,国家机关和与之建立劳动合同关系的工人。

湖北省人力资源和社会保障厅关于社会保险相关规范性文件
清理结果(第一批)的决定
【法规类别】机关工作综合规定
【发文字号】鄂人社规[2011]6号
【发布部门】湖北省人力资源和社会保障厅
【发布日期】2011.10.25
【实施日期】2011.10.25
【时效性】现行有效
【效力级别】XP10
湖北省人力资源和社会保障厅关于社会保险相关规范性文件清理结果（第一批）的决定
（鄂人社规〔2011〕6号）
各市、州、县（市、区）人力资源和社会保障局：
根据人社部《关于学习贯彻社会保险法的通知》（人社部发〔2010〕79号）部署，厅学习贯彻社会保险法领导小组组织对1986年至2010年省劳动人事厅、省人事厅、省劳动厅、省劳动保障厅、省人力资源社会保障厅出台的社会保险规范性文件进行了清理。

经厅长办公会议研究，决定公布社会保险规范性文件清理结果（第一批），清理意见自公布之日起生效。

附件：1、决定保留的规范性文件78件
2、决定废止的规范性文件57件
3、决定宣布失效的规范性文件61件
湖北省人力资源和社会保障厅
二〇一一年十月二十五日
附件1：
决定保留的社会保险规范性文件78件。

湖北省社保障资金财政专户会计核算暂行办法第一章总则第一条为了规范社会保险基金财政专户和财政社会保障补助资金专户(以下简称财政专户)会计核算，依据《中华人民共和国会计法》，财政部《社会保障基金财政专户管理暂行办法》、《社会保障基金财政专户会计核算暂行办法》和《湖北省社会保障资金财政专户管理暂行办法》等制定本办法。

第二条本办法适用于湖北省范围内纳入财政专户管理的社会保险基金和财政社会保障补助资金(以下简称社会保障资金)的会计核算工作。

第三条财政专户核算的基本任务是核算和反映纳入财政专户管理的社会保障资金的收支活动。

具体包括：(一)对社会保障资金的收支余、资产及负债的会计核算，应据实进行帐务处理，做到帐目清楚，内容真实，数字准确。

(二)反映社会保障资金收支执行情况，编制年度社会保障资金收支计划、会计报表和决算，并对重要业务活动进行单独反映。

(三)审核部门和单位的社会保障资金收支计划，监督检查其执行情况，合理安排社会保障资金。

监督地税部门及时、足额将征缴的社会保险基金缴存人民银行金库，财政国库部门应及时将社会保险基金及预算安排的财政社会保障补助资金划入财政专户。

按批准的社会保障资金收支计划，及时核算资金。

(四)按有关规定分配财政专户的银行存款利息，确保资金保值增值。

第四条财政专户的会计核算采用收付实现制，会计记帐采用借贷记帐法。

第五条会计核算应遵循一贯性、可比性等原则，会计处理方法前后各期应当一致，会计指标应当口径一致，不得随意变更，如确需变更，应将其情况、原因和对会计报表的影响在会计报表编制说明中予以说明。

第六条财政专户的会计核算以人民币为记帐本位币，以“元”为金额单位，元以下记至角分。

对财政专户的资金收支，通过其开户银行办理转帐结算，不得发生现金业务。

第七条财政专户的会计年度自公历1月1日起，至12月31日止。

第八条财政部门要配备专人对财政专户的资金进行管理和核算，会计和出纳要分开设置，印鉴、重要凭证和有价证券要分开保管。

湖北省供销合作社关于印发《湖北省供销合作总社合作发展基金管理暂行办法》的通知文章属性•【制定机关】湖北省供销合作总社•【公布日期】2022.11.02•【字号】鄂合发〔2022〕31号•【施行日期】2022.11.02•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】专项资金管理正文湖北省供销合作社关于印发《湖北省供销合作总社合作发展基金管理暂行办法》的通知鄂合发〔2022〕31号各市、州、县供销社，省社资产公司，各出资企业、直属单位，机关各处室：经省供销社主任办公会议审议通过，现将《湖北省供销合作总社合作发展基金管理暂行办法》印发给你们，请遵照执行。

湖北省供销合作总社2022年11月2日湖北省供销合作总社合作发展基金管理暂行办法第一章总则第一条为加快实施强县工程“一加强三体系”，服务美好环境与幸福生活共同缔造，切实在实施强县工程中当先锋打头阵；坚持为基层供销合作社（以下简称“基层社”）服务的工作导向，从偏重省本级转向重县以下基层，推动平台、服务、资金、项目“四个下沉”；进一步规范湖北省供销合作总社（以下简称“省社”）合作发展基金的运行和管理，根据《中共中央国务院关于深化供销合作社综合改革的决定》（中发〔2015〕11号）、《中共湖北省委、湖北省人民政府关于深化供销合作社综合改革的意见》(鄂发〔2015〕22号)的精神，结合我省实际，制定本办法。

第二条本办法所称省社合作发展基金，是指由省社设立，以提取本级社有资产收益为基础，统筹用于支持基层社建设和为农服务的专项资金。

第三条省社合作发展基金坚持为农服务、上下协同、偏重县以下、可持续发展原则。

第四条省社成立合作发展基金领导小组（以下简称“领导小组”），由省社分管领导担任组长，合作指导处（政策法规处）、财会处(社资办)、经济发展处、现代流通处、监事会办公室、湖北省供销合作社社有资产经营管理公司（以下简称“资产公司”）等单位负责同志为成员。

湖北省人民政府令第232号《湖北省社会保险基金收支管理暂行办法》已经2002年3月19日省人民政府常务会议审议通过,现予以公布,自2002年7月1日起施行。

省长张国光二○○二年五月二十七日湖北省社会保险基金收支管理暂行办法第一条为了加强社会保险基金管理,保障社会保险基金的安全与完整,维护保障对象的合法权益,根据《社会保险费征缴暂行条例》、《社会保险基金财务会计制度》等有关规定,结合我省实际,制定本办法。

第二条本省行政区域内基本养老保险基金、失业保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、女工生育保险基金(以下统称社会保险基金)的收支管理适用本办法。

第三条社会保险基金纳入单独的社会保险基金财政专户,专项管理,专款专用。

任何地区、部门、单位或个人均不得挤占、挪用,也不得用于平衡财政预算或与预算外资金财政专户混设。

第四条地方税务机关应将征收的社会保险费划入当地人民银行金库。

财政部门在政府基金预算收支科目的“基金预算收入科目”类下增设“基本养老保险基金收入”、“失业保险基金收入”、“基本医疗保险基金收入”、“工伤保险基金收入”和“生育保险基金收入”五个款级科目;相应在“基金预算支出”类下增设“基本养老保险基金支出”、“失业保险基金支出”、“基本医疗保险基金支出”、“工伤保险基金支出”和“生育保险基金支出”五个款级科目。

各级人民银行金库在报表中相应增设上述科目。

第五条地方税务机关在征收工作中发生的技术差错等,应开具“更正通知书”,人民银行金库根据“更正通知书”负责办理社会保险基金的更正。

第六条社会保险基金存入国有商业银行。

财政部门、劳动和社会保障部门应在经协商确定的同一国有商业银行开设财政专户和支出户,实行共同监管,并按基金险种分户核算。

“社会保险基金财政专户”的主要用途是:(一)接收财政部门从人民银行金库划转的社会保险费、调剂资金、滞纳金;(二)上解、接收社会保险省级调剂金收入;(三)划拨办理定期存款、购买国家债券资金,接收银行定期存款、国债到期兑付资金利息及该帐户的利息收入;(四)接收职工异动转入的社会保险基金;(五)根据社会保险经办机构的用款计划向社会保险经办机构支出户拨付社会保险基金;(六)接收财政补贴收入;（七）接收做实个人账户基金(八)接收其它收入。

湖北省人力资源和社会保障厅关于印发《2010年全省就业和失业保险工作要点》的通知文章属性•【制定机关】湖北省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2010.03.01•【字号】鄂人社函[2010]105号•【施行日期】2010.03.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文湖北省人力资源和社会保障厅关于印发《2010年全省就业和失业保险工作要点》的通知（鄂人社函〔2010〕105号）各市、州、县人力资源和社会保障（劳动和社会保障）局：现将《2010年全省就业和失业保险工作要点》印发你们，请结合本地实际，认真贯彻实施。

各市、州工作要点请于3月30日前报省厅就业促进与失业保险处。

二〇一〇年三月一日2010年全省就业和失业保险工作要点2010年全省就业和失业保险工作总体要求是：按照全省人力资源和社会保障工作会议精神，大力实施扩大就业的发展战略和促进创业带动就业的方针，坚持扩大就业和稳定就业两手抓，坚定不移地贯彻落实更加积极的就业政策，把困难估计得更充分、把措施考虑得更充实、把工作做得更扎实，围绕就业扶持政策更加落实、就业资金使用更加高效、就业资金监管更加到位，重点做好高校毕业生、农民工和困难群体就业工作，保持就业局势基本稳定。

2010年就业工作目标任务是：全年城镇新增就业65万人，帮助就业困难人员再就业10万人，人力资源和社会保障部门组织农村劳动力转移就业30万人，城镇登记失业率控制在4.5%以内。

失业保险参保人数达到460万人，征缴失业保险费12亿元。

全年新增发放小额担保贷款10亿元，帮助城乡劳动者成功创业5万人，带动20万人实现就业。

一、继续实施更加积极的就业政策（一）把扩大就业作为经济社会发展的优先目标。

把扩大内需与促进就业相结合，把推进城镇化进程、调整产业结构、培育新的经济增长点与扩大就业相结合，千方百计扩大就业和稳定就业。

会同有关部门制定扶持政策，鼓励引导劳动密集型企业、中小企业、民营经济、各种服务业特别是家庭服务业发展；会同有关部门完善财税、信贷、社保补贴、场地安排等扶持措施，鼓励劳动者自谋职业和自主创业。