【精品】工位器具控制程序

工位器具管理规程精编W O R D版IBM system office room 【A0816H-A0912AAAHH-GX8Q8-GNTHHJ8】工位器具管理规程1目的确保工位器具满足生产需要，防止在储存或使用中损坏或造成产品七害。

2适用范围工位器具的自制、采购、储存、保管和使用的管理。

3术语和定义七害：磕、碰、划、伤、锈、漏和脏。

4职责4.1工艺部门负责工位器具的设计、验收和报废审批以及对使用、维护和管理的检查的考评工作。

4.2生产部门负责工位器具的制造和归口管理产并负责在生产工厂之间流转的工位器具的清洁、维护等式管理工作。

4.3生产工厂负责本工厂内工位器具的使用、清洁、维护、储存、保管和有关的管理工作。

5工作细则5.1分类工位器具按用途分为：托盘、货箱、货架、料架、手推车和堆垛等6类。

1）托盘：指需要使用叉车工位器具，如：平托盘、托架、箱式托盘、柱式托盘和轮式托盘等。

代号为TP。

2）货箱：指零件柜、零件箱和塑料箱等，代号为HX。

3）货架：指存放加工件的架子，代号为HJ。

4）料架：指存放毛坯的原材料的架子，代号为LJ。

5）手推车：指用于搬运物品的人力车辆，代号为SC。

6）堆垛机：指用于堆放物品的机械，代号为DJ。

5.2着色托盘，货箱，货架，料架着桔红色，工具箱着草绿色，手推车类和堆垛机着黄黑相间色。

5.3编号1)工位器具实物编号要求字号一致，颜色一致，由生产工厂自编。

编号方法如下：GQ- XX- XX- XX流水号生产工厂（生产部门）代号工位器具分类代号工位器具代号2）生产工厂编号方法：12 总装厂 13变速箱厂14 车轿厂 15液压件厂16 结构厂 17薄板厂18 铸造厂 19锻造厂20 焊接厂 21 热处理厂22 工具厂5.4资金工位器具资金为专款科目，每年由工艺编制本年度工位器具资金计划报计划财务部审批，纳入管理科目。

5.5设计工位器具由工艺部门按照设计合理、适用、经济而美观的原则进行设计，履行有关的审批的批准手续，并确定自制还是外购。

夹具刀具工位器具工装控制程序1. 目的为了充分发挥对工装管理职能，控制工装影响产品质量的因素，以保证产品质量。

2. 适用范围本程序适用于公司生产使用的工装控制, 包括夹具、刀具、工位器具等。

3. 术语和定义本程序引用GB/T19000：2005 idt ISO9000：2008质量管理体系——基础和术语。

4. 职责4.1 工装的设计由使用车间设计并报技术部审核；4.2 各车间负责工装的日常维护保养与管理工作；4.3 基设部负责工装的制造（或委外加工）和工装的归口管理；4.4 本程序归口基设部管理。

5. 工作程序5.1 工装设计与制造5.1.1 工装设计由使用车间负责设计并报技术部审核。

5.1.2 自制工装由使用部门提出并由基设部组织制造。

外委工装由基设部组织相关部门与外协单位签订“技术协议”和“加工合同”后进行加工制造。

5.1.3 工装制造完毕后，对于其中的夹、辅具等应交技术部作外观、完整性和定位尺寸等的检查，再进行工装验证，按“工装性能检查鉴定表”填写，经检查和验证合格后的工装才能办理入库手续交付生产车间使用。

5.2 工装的采购5.2.1 各使用部门根据工装清单及定额编制各种工装采购计划，报主管领导审批后组织实施采购。

5.2.3 工装到货后，基设部组织有关部门对工装的品种、数量进行清点，并对工装质量作检查调试验收，并填写“工装性能检查鉴定表”。

5.3 工装使用管理工作5.3.1 工装的统一编号按《工装统一编号规则》执行。

5.3.2 验收合格的工装由物管部负责保管并建立相关帐目。

5.3.3 验收合格的工装由基设部归口管理，登记于“工装台帐”上,并做上编号和“合格”标识,贮存于物管部规定的工装存放区。

现场使用的工装应有明确的状态标识：合格在用、修理、废弃。

5.3.4 关键/主要工装在使用过程中，应开展点检及技术状态鉴定，填写“工装技术状态鉴定表”并开展定期检查。

未经过验证合格的工装，不准投入生产使用。

工具器具控制管理程序（IATF16949-2016/ISO9001-2015）1 目的保证工具安全、经济的使用，降低维修成本，延长使用寿命，对所有工具严格统一管理。

2 适用范围本办法适用于各生产车间及相关部门内工具的管理，包含气动、电动工具编号规则、日常使用、维护保养、处罚标准。

3 术语及定义3.1 工具：为达到、完成或促进某项特定工作的器具，本规定所指工具包含生产用工具、设备检修维护用工具、设备故障检测工具等器具。

3.2 手动工具：是一种利用人体的力量来实现机械化的装置。

3.3 气动工具：是一种利用压缩空气的能量实现手动操作机械化的装置。

3.4 电动工具：是一种利用电能实现手动操作机械化的装置。

4 职责4.1 装备动力部4.1.1 负责气、电动工具维修及备件申报，并统计分析各部门工具维修费用，控制维修成本。

4.1.2 负责确认报废工具是否具备再次利用能力。

4.1.3 负责对新购入备件质量进行确认。

4.1.4 负责指导各车间对工具的正确使用方法及维护方法。

4.1.5 负责结合工具使用状态对使用现场及工具配备改善。

4.1.6 负责新购工具的打号工作。

4.1.7 负责建立工具使用标准，并按照相关的培训计划对工具使用人员进行培训。

4.1.8 负责对各使用部门申报的工具清单进行审核，包含型号匹配、申报数量等相关信息的合理性。

4.1.9 负责建立工具台账，并附有对各部门工具台账的审核、监督的职责。

4.1.10负责工具的出入库管理。

4.2 工具使用部门4.2.1 各生产车间在使用工具时要严格按照工具使用要求执行。

4.2.2 负责对部门内工具的管理，包括工具申报、领用、送修、盘点等工作。

4.2.3 工具的申报须经装备动力部签字确认后提交采购部。

4.3 人力资源部负责将气动、电动工具使用考核落实到受考核人的薪酬中。

4.4财务部负责组织年度全面盘点，原则上一年不低于一次。

4.5采购部确认装备动力部签字后，负责工具及其备品备件的采购。

工位器具管理规定工位器具管理规定1.目的为加强对工位器具的管理，保持干净，创造一个良好的生产和工作环境，提高效率，特制定本规定。

2.适用范围公司各部门工位器具的管理3.细则3.1 各部门必须按规定流程申请工位器具的制作，防止工位器具的设计不合理和工位器具的浪费。

3.2 工位器具必须定置摆放，不允许摆放超过规定的数量的工位器具。

3.3 工位器具的摆放必须符合人机工程学原理，不允许物品超出工位器具摆放，或物品随意摆在工位器具上。

工位器具内的物料须整齐摆放。

3.4做好工位器具的标识：①、工位器具上要标名物料名称、数量、产地、是否关键作／重要件。

②、做好工位器具的定置线区域或空中标识。

③、工位器具内的物料必须和标识的物料相符，严禁物料混放。

3.5 必须保持工位器具内及四周环境无垃圾、无油污、无灰尘，干净、整洁。

对工位器具漏油等给现场5S带来影响的，必须改善或报废。

3.6 工位器具损坏的，及时申报维修。

严禁将坏的工位器具丢弃在现场。

3.7 多余的工位器具一定要办理退还手续。

报废的工位器具要及时办理报废手续。

严禁将多余的、报废的和暂时不使用的工位器具丢在现场和厂区外。

3.8 严禁将食品、饮料瓶等垃圾和工具、工作服等在工位器具内。

3.9 各部门要对工位器具编号并建议台帐，做到帐、卡、物相符。

3.10 库房和使用部门对损坏的、脏污、超截的、混放的、多放的工位器具可以拒绝接收，由此造成的停产、质量等一切损失由责任方承担。

3.11 各部门使用部门或库房必须做好工位器具的日常保养工作，对故意损坏或操作不当损坏的，按价赔偿。

3.12 各使用部门或库房必须每月月末组织对工位器具数量、卫生、保养及定置情况进行自查，将自查结果报工业工程科。

3.13工业工程科不定期抽查，并每季度组织1次专项检查。

4.本规定由生产管理部工业工程科起草。

工位器具管理程序工位器具管理程序制定部门：某某单位时间：202X年X月X日封面工位器具管理程序为规范本单位生产生活及工作次序，确保本单位相关工作有序正常运转，根据单位发展需要，结合单位工作实际情况，特制定《工位器具管理程序》，望本单位职工严格执行!1、总则工位器具是存放、搬运工件的专用器具。

正确使用工位器具可以免在制零件的碰伤、碰毛、触地,是保证在制零件质量的一项重要措施,也是本单位实施定置管理、文明生产的重要组成部分。

2、适用范围本程序适用于本本单位产品生产过程中工位器具的管理。

3、职责3、1技术科承担工位器具的配置与图样设计。

3、2供应部承担工位器具的制造。

3、3使用车间承担工位器具的正确使用与日常管理。

4、工作程序4、1工位器具的设计4、1、1技术科在制订批量生产的产品工艺文件时,根据定置管理与文明生产的要求,安排工位器具的配置与设计,4、1、2工位器具由技术科或使用车间承担设计,技术科承担设计归口。

4、1、3工位器具的设计人员熟悉生产过程实用要求,充分听取使用车间的意见与建议。

4、1、4工位器具的设计做到正确、使用可靠、搬运方便与经济合理并逐步实现标准化、通用化。

4、2工位器具的制造4、2、1外购工位器具由技术科提出采购部门承担采购入库,使用车间按工艺如需办理领用手续。

4、2、2自制工位器具由技术科设计图纸,并承担制订材料消耗定额,生产科安排生产制造。

4、2、3工位器具制造完后,按工位器具编号办法统一编号,经检验合格办理移交手续。

4、3工位器具的日常管理4、3、1供应部与技术科应设立全厂工位器具总台帐,专人管理。

4、3、2各使用车间技术质量承担人承担设立车间工位器具台帐,报供应部、技术科编制管理制度,承担日常使用管理,按期查对帐目,4、3、3工位器具随工件一同流转时,务必做好交接清点、签字手续。

4、3、4对损坏的工位器具应及时上报维修,对确无使用价值的工位器具办理报废。

某某单位(人）202X年X月X日。

工位器具管理制度第一条为了规范工位器具的使用和管理，提高工作效率，保障员工的工作环境和安全，特制定本管理制度。

第二条适用范围：本管理制度适用于公司内所有的办公室和生产车间，所有的工位器具管理和使用都要按照本管理制度的规定执行。

第三条工位器具的定义：工位器具包括但不限于办公桌椅、文件柜、书架、电脑、打印机、办公用品等。

第四条工位器具的使用和管理：1、所有员工在使用工位器具时，必须爱惜使用，不得随意更换、丢弃或私自调整，发现有损坏或故障应立即报告维修。

2、使用工位器具要遵守规定使用方法和操作流程，保持器具的正常使用状态，做到用后归位、整洁有序。

3、严禁将办公器具用于其他用途，如将电脑、打印机等器具私自带离办公室，私自更改设置等。

4、未经授权不得擅自在工位上设置私人电器、加装附件等。

第五条工位器具的维护管理：1、由专人负责巡检和保养工位器具，及时清理器具上的灰尘和杂物，保持器具的整洁和干净。

2、及时维修和更换损坏的器具，确保器具的正常使用。

3、对于工位器具的大修、大换必须提前报备，并由专人负责调换。

第六条工位器具的使用安全：1、使用电脑、打印机等电器时，要注意用电安全，防止漏电、短路等事故的发生。

2、办公椅的使用要注意安全，防止意外摔倒或拉伤。

3、对于不熟悉操作的器具，要请示专业人员或主管指导后再使用。

第七条违反规定的处理：1、对于故意破坏、污损、挪用工位器具的行为，公司将给予纪律处分，情节严重者，将按照公司规定做出相应的处理。

2、对于未按照规定使用、管理工位器具的行为，公司将给予警告或者扣发工资等处罚。

第八条附则1、本管理制度自颁布之日开始实施。

2、对于本管理制度内容的解释权归公司管理部门所有。

3、本管理制度的修订，需要经过公司相关部门的审核和批准后方可执行。

以上即是工位器具管理制度，希望全体员工严格执行，共同维护好我们的办公环境和工作设备。

1范围
本程序规定了确保产品传递、转序可靠不受损伤。

本程序适用于公司工位器具的管理。

2相关文件
《设备使用、维护和管理程序》
《工艺纪律控制程序》
3职责
3.1 采购部门负责自用工位器具的采购。

3.2 制造部负责工位器具的使用和日常管理，并提出要求。

3.3 技术部提出工位器具的规划。

3.4 物流部负责工位器具的保管、领用。

4工作程序
4.1 基本要求
4.1.1制造部必须配备满足生产需要的工位器具，确保产品零件在周转运输
过程中不受损伤。

4.1.2工位器具应标准化，牢固、耐用、完好，具有防护作用。

4.1..3生产现场的工位器具、工具箱应定位放置。

4.1.4工位器具（箱、盘、车）应保持清洁，防止产品受到污染。

4.2 实施
4.2.1制造部根据生产需要，制订工位器具更新、增添和维修计划，并备有一
定的贮备量。

4.2.2箱、盘车等工位器具各车间每月检查一次完好性，有损坏的马上更换或修理。

并把有关异常情况上报制造部。

4.2.3工位器具本身是作为标识物的，一定要放置符合规定的产品。

4.2.4每周末节日前，对所有工位器具进行清理、清洗、整顿和定置。

5 记录
工位器具台帐。

编订：__________________单位：__________________时间：__________________工位器具管理程序(正式)Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level.Word格式 / 完整 / 可编辑文件编号：KG-AO-8368-42 工位器具管理程序(正式)使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。

下载后就可自由编辑。

1、总则工位器具是存放、搬运工件的专用器具。

正确使用工位器具可避免在制零件的碰伤、碰毛、触地,是保证在制零件质量的一项重要措施,也是企业实施定置管理、文明生产的重要组成部分。

2、适用范围本程序适用于本企业产品生产过程中工位器具的管理。

3、职责3.1技术科负责工位器具的配置和图样设计。

3.2供应部负责工位器具的制造。

3.3使用车间负责工位器具的正确使用和日常管理。

4、工作程序4.1工位器具的设计4.1.1技术科在制订批量生产的产品工艺文件时,按照定置管理和文明生产的要求,组织工位器具的配置与设计,4.1.2工位器具由技术科或使用车间承担设计,技术科负责设计归口。

4.1.3工位器具的设计人员熟悉生产过程实用要求,充分听取使用车间的意见和建议。

4.1.4工位器具的设计做到正确、使用可靠、搬运方便和经济合理并逐步实现标准化、通用化。

4.2工位器具的制造4.2.1外购工位器具由技术科提出采购部门负责采购入库,使用车间按工艺需要办理领用手续。

4.2.2自制工位器具由技术科设计图纸,并负责制订材料消耗定额,生产科组织生产制造。

工位器具的使用规定范本工位器具使用规定第一章总则第一条为规范工位器具的使用管理，提高工作效率，保障工作安全，制定本规定。

第二条适用范围：本规定适用于本单位所有工位器具的使用和管理。

第三条工位器具是指用于工作或办公的机器、设备、工具及办公用品等。

第二章工位器具的分类和管理第四条工位器具分为固定工位器具和流动工位器具。

固定工位器具是指在固定的位置、不得随意移动的器具。

流动工位器具是指可以随意移动并用于各个工作岗位的器具。

第五条工位器具的管理应遵循以下原则：（一）统一标准：同类工位器具应具有相同的规格、型号和配置，保证使用的统一性和便捷性。

（二）合理布局：根据工作流程和实际需要，将工位器具布置在合适的位置，减少工作流程中不必要的移动和浪费。

（三）分类摆放：不同类型的工位器具应分别摆放，并按照一定的顺序或编号进行管理，便于寻找和存放。

（四）清洁卫生：工位器具应保持清洁，定期进行消毒和清理，保证工作环境的整洁。

（五）定期检查：对工位器具进行定期检查和维护，确保其正常使用和安全性。

第三章工位器具的使用和保存第六条工位器具使用应符合以下规定：（一）正确使用：工作人员应按照使用说明书或操作流程正确使用工位器具，不得擅自改变配置和安装。

（二）注意安全：使用工位器具时，应注意操作规范，做好安全防护措施，避免事故的发生。

（三）节约能源：使用工位器具时，应遵守能源节约的原则，避免浪费和滥用。

（四）妥善维护：使用完毕后应及时清理和维护工位器具，确保器具的正常寿命和使用效果。

第七条工位器具保存应符合以下规定：（一）保持干燥：工位器具应保存在干燥、通风的地方，避免受潮和腐蚀。

（二）防止乱放：工位器具应按照规定的位置进行存放，不得随意放置或堆放。

（三）防止损坏：工位器具应放置在固定的架子或货架上，避免受到外界冲击和损坏。

（四）定期清点：定期清点工位器具，确保数量的准确性和完整性。

第四章工位器具的维修和更换第八条工位器具的维修应符合以下规定：（一）及时维修：出现故障或损坏时，应及时通知相关人员进行维修或更换。

1.0目的为充分发挥生产过程中工位器具的作用，保证产品质量，特制定本管理规程。

2.0范围生产现场使用的工位器具皆属之。

3.0职责质量部：负责对工位器具清洁、标识的监督检查。

生产运营部：负责生产车间工位器具的正确使用、管理，包括清洁、定置等。

4.0内容4.1工位器具的定义生产过程中用于保证产品物料在生产或转运过程中准确可靠，避免产品受损、污染、能够保持产品安全的有效工具。

4.2工位器具的分类4.2.1专用或特殊工位器具：直接接触产品等工位器具，包括但不限于周转箱、托盘、挂架、刀具等。

4.2.2 普通工位器具：生产车间工序辅助、转运、储存等工位器具，包括但不限于物料柜（架）、量具、整理箱、标识牌等。

4.3工位器具的使用及管理4.3.1 对产品生产过程影响较大或涉及特殊、关键过程的工位器具，必要时需要确认方可投入使用；4.3.2 生产车间内使用的工位器具应建立工位器具清单；4.3.3各生产车间（或小组）的工位器具应按规定的存放位置整齐摆放，严禁随意摆放。

使用后的工位器具必须摆放到指定位置；4.3.4工位器具在使用过程中若发生损坏现象应立即上报。

对于不能维修的工位器具应给与报废，报废的工位器具应进行标识并隔离存放以免误用；4.3.5 工位器具按照表1工位器具清洁要求对其进行清洁、消毒，并定置存放；4.3.6周转箱标识分类：对生产过程中使用的工位进行明确，周转易识别，在周转箱标识上进行用途和状态的标识。

同一工序工位器具可采用颜色区分管理，且采用蓝色、黄色和红色分别表示同一工序正常、待检和不合格状态的标示。

4.3.7周转箱的存放：闲置不用周转箱或周转停用的周转箱，再次使用前需要根据表1要求进行清洁。

4.3.8 工位器具进出洁净区时应按《物料进出洁净室（区）作业指导书》要求进行净化处理。

5. 相关文件洁净区清洁消毒作业指导书6. 相关记录洁净区清洁工具、容器的清洁记录。

2024年工位器具管理程序引言：随着科技的快速发展，办公环境也在不断演变。

机器人、智能办公设备逐渐渗透进入我们的日常工作中，并改变了我们的工作方式。

为了更好地管理和维护这些工位器具，2024年的工位器具管理程序将整合人工智能和物联网技术，提供更高效、智能的办公设备管理。

一、工位器具标签管理1. 器具标签识别：在每个工位器具上贴上唯一的标签，并在标签上附有二维码或RFID芯片，用于识别和追踪器具信息。

2. 标签扫描：使用移动设备或扫描仪，通过扫描器具上的二维码或RFID芯片，可以快速获取器具的详细信息，包括所属部门、使用人员、维护记录等。

3. 标签管理系统：建立一个中央管理系统，用于记录所有器具的标签信息和管理状态。

管理员可以通过该系统进行器具的查找、出借、归还等操作。

二、器具借用管理1. 器具借用申请：使用人员需要借用或者使用某个工位器具时，可以通过移动设备或电脑登陆系统，填写借用申请表。

申请表中需包含借用的时间、借用目的和归还日期等信息。

2. 借用审批：提交借用申请后，系统将自动发送通知给所属部门或管理员。

审批人员可以通过系统查看借用申请，并根据需要进行审批。

3. 器具归还：在使用人员归还器具时，通过扫描器具上的标签二维码或RFID芯片，系统会自动记录归还时间，并更新器具的使用状态。

三、器具维护管理1. 维护计划安排：根据器具的使用情况和维护周期，系统会自动生成维护计划，并将计划发送给相应的维护人员，确保器具得到定期维护和保养。

2. 维护记录跟踪：维护人员在维护过程中使用移动设备或电脑记录维护信息，包括维护时间、维护内容、维护费用等。

这些信息将被存储在系统中，以备查询和分析。

3. 故障报修：如果发现器具有故障或需要维修，使用人员可以通过系统提交报修申请。

系统会自动将报修信息发送给维修人员，并追踪维修进度。

四、数据分析与报告1. 数据统计分析：通过对系统中的数据进行统计分析，可以得到工位器具的借用频次、维护次数、维修次数等信息，帮助管理员了解使用情况和需求，做出合理的管理决策。

工位器具使用操作规程
1 目的
为规范工位器具的使用，延长工位器具的使用寿命，保障生产的安全顺利进行，特制定此规定。

2 范围
此规定适用于公司内所有生产部门的工位器具。

3 内容
3.1 工位器具由装备工艺科统一管理，各使用部门协助管理。

3.2 各使用部门应建立相应工位器具台账，做到帐、物相符。

3.3 为保证安全，在盛放工件时，必须选择合适的工位器具，严禁超高、超量使用。

3.4 各工段工位器具摆放须按工段规定的存放位置整齐摆放，严禁随意摆放。

使用后的工位器具必须摆放到指定位置。

3.5 生产车间内的工位器具为产品生产过程中使用的专用工具，严禁存放其他不相关物品。

3.6 工位器具的使用数量必须与实际生产的需要向符合。

3.7 工位器具上摆放物品时必须轻拿轻放，严禁随意丢放，以免划伤漆面。

3.8 工位器具上摆放的物品时应均匀分布，使工位器具的支撑面受力均匀。

3.9 工位器具上物品应合理摆放，利于搬运。

3.10 严禁攀爬工位器具，或者使用工位器具进行登高作业。

3.11各部门所有的工位器具应责任到人，根据“谁使用、谁保养、谁管理”的原则进行维护保养，在使用过程中若发现损坏现象应立即上报维修。

3.12 使用部门应定期对工位器具进行巡查，及时纠正工位器具的错误使用行为。

3.13 使用时，应避免损坏固定资产标签，一旦发现标签脱落或损坏，应及时上报装备工艺科进行补贴标签。

工位器具出现问题需要维修或暂停使用，需要放置标识牌进行标记。

3.14 按照6S要求使用工期器具。

工位器具管理程序制度一、背景为加强公司工位器具的管理，提高工作效率，规范公司设备使用,特制定本程序制度。

二、程序目的1.建立公司工位器具的管理规则和标准化操作流程，保证公司设备的合法、安全、有效使用；2.最大程度上预防和避免工位器具的损坏、丢失和被盗；3.提高工作效率，确保生产安全，减少事故发生概率。

三、适用范围本程序制度适用于公司所有工位器具的管理，包括但不限于计算机、电源、电池、保护套等各种设备。

四、程序内容1.工位器具使用登记每个员工在使用工位器具前需向管理员进行登记，管理员核对登记信息无误后方可领取使用。

登记信息应包括：员工姓名、用途、工位器具型号、领用时间、归还时间等，管理员应根据实际情况按时进行检查。

2.工位器具保管责任公司员工使用工位器具的同时，应当保证其安全，并负责妥善保管。

一旦发现工位器具损坏或丢失等不正常情况，应当立即向管理员汇报并进行赔偿。

3.工位器具日常检验管理员应当对公司工位器具进行定期检查，确保其正常使用。

检验内容包括但不限于：电压、电流、电池电量等，如发现异常情况，应当及时进行维修或更换。

4.工位器具使用流程公司员工在使用工位器具时，应当按照下列流程行事：•认真阅读使用说明书，并按操作要求使用；•使用完毕后拔掉电源插头，关闭电源，保持工位整洁干净；•公司员工在离开座位前，应将工位器具放置到指定位置上，防止被盗或弄坏。

五、程序执行管理员应当制定计划安排工作时间，及时检查工位器具使用情况。

员工使用工位器具前需进行登记，使用时必须耐心细致，如有疑问可向管理员进行咨询。

如有定期维修或更换，则需在相应的时间节点上进行。

六、不合规行为处罚在实施本程序制度的过程中，出现不合规行为，应当按照下列要求进行处理：1.对于因未进行登记而损坏或丢失的工位器具，需要进行相应的赔偿，并承担相应的责任；2.如果发现员工有故意损坏设备或盗窃等不正当行为，应当予以严肃处罚，并向上级单位进行汇报。

七、本制度的修订和更新程序制度的修订和更新须经管理员批准，修改后的制度应当及时进行公告、通知员工，并在实施一段时间后进行审核和评估。

工位器具管理程序范本一、目的工位器具是指在工作中常用的办公用品、工具、设备等物品。

为了合理、高效地管理和使用工位器具，保障工作的顺利进行，制定本工位器具管理程序。

二、适用范围本工位器具管理程序适用于公司内所有员工和部门。

三、管理责任1. 公司管理员负责制定工位器具管理制度，明确责任部门及人员。

2. 每个部门主管负责本部门的工位器具的购买、使用和维护管理，确保工位器具的有效使用和保管。

四、工位器具的购买和验收1. 每个部门应根据需要制定工位器具采购计划，并提交给公司管理员审核。

2. 公司管理员根据各部门的采购计划，统一进行工位器具的采购，保证一致的标准和质量。

3. 部门接收到工位器具后，应立即进行验收。

验收内容包括工位器具的型号、数量、规格等与采购订单的一致性，是否有损坏等情况。

4. 验收合格后，部门应立即将工位器具登记入册，并保管好相关单据和发票作为凭证。

五、工位器具的使用和保管1. 所有员工在工作时应正确使用工位器具，不能乱扔、乱放、乱借和私用。

2. 工位器具的存放要整齐、清晰，并按照类别进行归类存放。

不同类别的工位器具要分开存放，避免混放造成损坏和丢失。

3. 非使用期间，工位器具应放回指定的存放位置，并做好防尘、防潮等措施。

4. 部门主管应定期检查工位器具的使用情况和存放情况，及时发现问题并协调解决。

六、工位器具的维护和保养1. 部门主管或专人负责对工位器具进行定期的维护和保养。

包括但不限于刮油、清洁、加油、更换零件等。

2. 年度内，对于易损耗的工位器具，应做好预防性维护，确保其正常使用寿命。

对于超过使用寿命的工位器具，应及时淘汰并进行报废处理。

3. 使用过程中发现工位器具出现故障或损坏，应及时向部门主管报告，并做好相应的维修和修复工作。

七、工位器具的借用和归还1. 借用工位器具前，借用人应向部门主管提出书面申请，并注明借用时间和用途。

2. 部门主管根据借用申请的情况，决定是否同意借用并签署相关文件。

工位器具管理程序工位器具管理程序为了充分发挥工位器具的作用，提高生产效率，保障员工安全，必需建立完善的工位器具管理程序。

以下是一份认真程序。

一、工位器具管理人员的职责1. 物资管理人员要定期检查工位器具的数量、类型、存放位置等信息，订立合适的编号体系，并将这些信息记录在器具管理台账中。

2. 物资管理人员要确保全部工位器具的质量和数量要符合公司要求，保证供需平衡，避开没有备件而造成生产停顿的情况。

3. 物资管理人员要依据工位器具的种类和作用，订立对它们进行检查、清理和维护的标准，以削减故障发生率，提高使用寿命。

4. 物资管理人员要为保障员工的财产安全，确保工位器具的正常使用，对于安全、卫生、环保等问题，要适时进行整改。

二、工位器具清点与盘存1. 物资管理人员要将每个工位器具的种类、数量、存放位置、使用情况等认真信息录入台帐，并设置专门的管理区域存放。

2. 物资管理人员要定期进行清点和盘存，确保实际存放的工位器具和管理台帐上的数据相符合。

3. 物资管理人员要在清点和盘存完成后，适时更新台帐信息，并将有问题的工位器具列入维护和修理或淘汰计划中。

三、工位器具的维护与保养1. 物资管理人员要定期为工位器具开展维护和保养，包括检查器具的外观和掌控台、器具零部件的磨损情况、工位器具的连接情况以及电气元件。

2. 物资管理人员要为不同类型的工位器具订立不同的维护和保养标准，避开疏漏，保证器具的正常运转。

3. 物资管理人员要确保全部员工都能够遵守工位器具的正确使用方式，适时处理器具故障情况并保证故障维护和修理工作顺畅。

四、工位器具备件管理1. 物资管理人员要依据工位器具的类型和数量，合理、全面地备足备件库存，以充足工位器具维护和修理和更换所需的备件需求。

2. 物资管理人员要定期检查备件库存状态，确保库存物品符合标准，并适时更新备件的台帐信息。

3. 物资管理人员要在处理工位器具故障时，对备件的使用情况进行跟踪，并依据使用情况更新备件台帐信息。

工位器具管理程序
是一种用于跟踪和管理工作场所的各种器具和设备的软件系统。

它可以帮助组织或企业有效地管理和控制工位器具的购买、分配、归还和维护等流程，从而提高工作效率和资源利用率。

具体来说，一个工位器具管理程序通常会包含以下功能：
1. 库存管理：记录和更新工位器具的库存数量、位置和状态，以便及时了解哪些器具可用、哪些需要维修或替换。

2. 器具购买：记录和管理器具的购买流程，包括采购订单、供应商信息、购买日期和价格等。

3. 器具分配：跟踪和记录器具的分配情况，包括分配给哪个员工、分配日期和预期归还日期等。

4. 器具归还和维修：管理器具的归还流程，包括归还日期和状态更新。

如果需要维修，程序可以记录维修请求和处理进展。

5. 维护计划：提供维护计划和提醒功能，以确保器具得到定期的检查和维护，减少故障和损坏的风险。

6. 报告和分析：生成和显示关于工位器具使用和维护情况的报告和分析，帮助管理人员做出决策和改进工作流程的建议。

实现一个工位器具管理程序可以使用数据库来存储和管理数据，使用界面来获取用户输入和显示结果。

开发人员可以根据组织或企业的具体需求来定制和扩展程序的功能。

第 1 页共 1 页。

工位器具管理制度模板一、目的为了加强工位器具的管理，提高生产效率，保证产品质量，确保员工安全，制定本制度。

本制度旨在对工位器具进行有效管理，使其保持良好的工作状态，减少故障率，延长使用寿命。

二、范围本制度适用于公司内所有工位器具的管理，包括工具、模具、夹具、量具、检测设备等。

三、职责1. 生产部门负责工位器具的日常使用、维护和保管。

2. 设备管理部门负责工位器具的检查、维修和更新。

3. 采购部门负责工位器具的采购和供应商管理。

4. 质量管理部门负责工位器具的验收和监督使用。

四、工作程序1. 工位器具的配置（1）生产部门根据生产需求提出工位器具配置申请。

（2）设备管理部门根据申请进行工位器具的选型和采购。

（3）采购部门负责工位器具的采购，确保供应商的产品质量。

（4）质量管理部门对采购的工位器具进行验收，确保符合要求。

2. 工位器具的维护与保养（1）生产部门负责日常的维护与保养，确保工位器具的正常使用。

（2）设备管理部门定期对工位器具进行检查、维修，发现问题及时解决。

（3）生产部门应定期对工位器具进行清洁、润滑、调整，保持其良好的工作状态。

3. 工位器具的更换与报废（1）当工位器具出现故障、磨损严重或无法修复时，生产部门应提出更换或报废申请。

（2）设备管理部门对申请进行审核，并根据实际情况进行处理。

（3）采购部门负责新工位器具的采购。

（4）质量管理部门对新的工位器具进行验收。

五、培训与考核1. 公司应定期对员工进行工位器具管理培训，提高员工的管理意识和技能。

2. 生产部门应制定工位器具操作规程，并对员工进行培训。

3. 设备管理部门应定期对工位器具维修人员进行技术培训。

4. 质量管理部门应加强对工位器具使用过程的监督，确保产品质量。

六、奖惩措施1. 对严格遵守本制度、表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。

2. 对违反本制度、造成损失的部门和个人，视情节轻重给予批评、罚款、赔偿等处理。

七、附则1. 本制度自发布之日起实施。

8-工装及工位器具管理程序工装及工位器具管理程序1目的为了对履带式起重机产品制造在用工装及工位器具进行有效控制，以保证产品质量；正确的设计合适的工装及工位器具，防止原材料、外购件、外协件、生产过程中的在制品、半成品以及成品在储存周转中损坏，特制订本程序。

2 适用范围本程序适用于本单位各类履带式起重机产品工装及工位器具的设计、制造、验证、使用、保管全过程的管理。

3 职责3.1技术质量部负责对所需工装的设计，组织工装验证并负责对工位器具的合理配置与设计。

3.2 经营管理部负责下达履带式起重机产品工装及工位器具的生产任务计划。

3.3设备管理部负责大型工装的购置及管理。

3.4生产管理部负责各车间的自制产品工装及工位器具的组织协调、现场文明生产及工位器具的生产安排。

3.5 物资供应部负责外购、外协工装的采购与协作。

3.6各使用部门负责合理使用、维护和保养工装及工位器具。

4管理内容和实施过程4.1工位器具的配备原则4.1.1 凡需在生产过程中储存、周转起重机产品的部门根据需求配置固定或移动的工位器具。

4.1.2 工位器具的数量根据实际需求进行配置。

4.2 工装的设计4.2.1 工装包括产品零部件冷热加工的专用模具、夹具、专用量具、刀具等。

4.2.2 工装任务书编制：本单位工艺人员根据产品的工艺方案、工艺规程、编制工装任务书，经本单位质保工程师审批。

重大关键工装的任务书还应由质保工程师批准，方可投入设计。

4.2.3 工装设计的原则与程序a)工装设计必须满足工艺和工装任务书的要求、结构合理、性能可靠、操作方便、保证产品质量、改善劳动条件、达到标准化、通用化、系列化。

对重大和特殊工装应附有使用说明书和设计计算书。

b)结构简单的工装设计图样（装配图、零件图和有关技术资料）由工艺人员设计完成后，经产品主管工艺师批准。

复杂工装由工艺设计人员设计，产品主管工艺师审核，质保工程师批准。

c)经审批后的工装图样由资料员填写图纸发放记录。

医疗器械工位器具管理规程第一章总则第一条为了加强对医疗器械工位器具的管理，确保医疗器械的正常运转和使用安全，促进医疗器械的合理利用和保养维护，本规程制定。

第二章工位器具管理的基本原则第二条工位器具管理应遵循实用性、规范性、制度性、安全性和效益性原则。

第三条使用医疗器械前必须经过培训并取得相应的岗位资格证书。

第四条工位器具的管理工作由专人负责，承担工位器具的维护、保养、清洁和定期检测等工作。

第三章工位器具的分类和登记管理第五条工位器具分为医疗器械、药品和其他卫生用品等。

第六条工位器具应按照工种和功能进行分类登记，并建立相应的档案。

第七条工位器具的登记应包括器械名称、型号、数量、进货信息、存放位置等内容，并进行逐一核实。

第四章工位器具的维护和保养第八条工位器具的维护和保养应按照设备说明书进行，确保设备正常运转。

第九条对于经过维修的器械，应进行记录并签字确认，确保工位器具的安全使用。

第十条工位器具保养应按照规定的周期进行，保养完成后需进行检验，确保工位器具的正常使用和安全性。

第十一条工位器具出现故障时，应立即报告相关负责人和设备维修部门，并及时进行维修。

第五章工位器具的清洁和消毒第十二条工位器具的清洁工作应定期进行，保持器械的卫生与干净。

第十三条清洁工作应遵循规范操作流程，使用规定的清洁剂，并按照规定时间进行清洗，确保器械的清洁度要求。

第十四条对于需要进行消毒处理的工位器具，应按照相关的消毒工艺和规定时间进行消毒，并记录消毒情况。

第十五条工位器具的清洁和消毒工作应由专人负责，能够熟练操作清洁和消毒设备。

第六章工位器具的检测和质量控制第十六条工位器具应设定定期检测的时间点，并由专人进行检测。

第十七条对于检测出来的不合格工位器具，应立即报告相关负责人，并进行修理、更换或报废处理。

第十八条工位器具应设立专门的质量控制部门，负责工位器具的质量控制和质量管理。

第七章工位器具的借用和归还第十九条对于需要使用其他工位器具的情况，应填写借用申请表，经相关负责人批准后方可借用。

工位器具管理程序范文一、引言近年来，随着企业的规模不断扩大，工位器具的管理愈发成为一项重要的任务。

良好的工位器具管理不仅能提高生产效率，提升员工工作舒适度，还能保障员工的安全。

为了有效管理工位器具，提高管理效率，本文将介绍一个具体的工位器具管理程序。

二、工位器具管理程序1. 工位器具清单的建立首先，需要建立一个工位器具的清单，包括每个工位所需要的器具及数量。

清单可以包括以下内容：器具名称、型号、品牌、数量、归属工位等。

此清单应由专人负责并定期更新，以保证信息的准确性。

2. 工位器具的归还与借用当员工需要使用工位器具时，需提前向工位器具管理员提出申请，并注明使用时间和目的。

管理员在确认无误后，准予借用，并对借用器具进行记录。

员工在使用完毕后应按照规定时间归还工位器具。

如遇特殊情况需要延时使用，请提前与管理员沟通。

3. 工位器具的维护与保养为了保证工位器具的正常使用和延长寿命，需要定期对器具进行维护和保养。

管理员可以制定维护计划，包括定期检查器具的状况，对损坏的器具进行修理或更换。

同时，员工在使用过程中也要注意保养工位器具，如不要使用过大力度、正确使用器具、防止器具受潮等。

4. 工位器具的存放与安全工位器具应有专门的存放位置，并定期进行清理整理。

对于易损坏或昂贵的器具，应进行分类存放，采取防尘、防潮等措施。

值班员工应对存放位置和数量进行定期检查，并做好记录。

同时，对于需要归还的工位器具应有相应的保管措施，如使用柜子、柜台等。

5. 工位器具的更新与报废随着科技的不断进步，工位器具也在不断更新换代。

为了保证工位器具的质量和效率，程序应规定器具的更新周期和标准。

当工位器具达到更新标准或出现严重损坏时，应及时报废并进行记录，同时申请新的器具。

报废的器具应按照规定的环保要求进行处理。

三、工位器具管理程序的执行与监督1. 执行该管理程序应由专人负责执行，确保程序的规范性和效果。

执行人员应定期审查工位器具清单和借用记录，并对清单进行更新和调整。