呢?现在他得 住在一幢粗制滥造的房子里。
在工厂工作中,无论你的岗位是什么,只要用心做事,学到的知识和积累的经验 都会让自己升值,在这个过程中,老板为我们承担风险和学习的
有一匹年轻的千里马,一直在等待着伯乐来发现它。 商人来了,说:“你愿意跟我走吗?” 马摇摇头说:“我是千里马,怎么可能为一个商人驮运 货物呢?” 士兵来了,说:“你愿意跟我走吗?” 马摇摇头说:“我是千里马,怎么可能为一个普通士兵 效力呢?” 猎人来了,说:“你愿意跟我走吗?” 马摇摇头说:“我是千里马,怎么可能去当猎人的苦力 呢?” 日复一日,年复一年,这匹马仍然没有找到理想的主人。 一天,钦差大臣奉命来民间寻找千里马。千里马找到钦 差大臣,说:“我就是你要找的千里马啊!” 钦差大臣问:“那你熟悉我们国家的路线吗?” 马摇了摇头。 钦差大臣又问:“那你上过战场,有作战经验吗?” 马摇了摇头。 钦差大臣说:“那我要你有什么用呢?” 马说:“我能日行千里,夜行八百。” 钦差大臣让它跑一段路看看。 马用力地向前跑去。但只跑几步,它就气喘吁吁、汗流 浃背了。 “你老了,不行!”钦差大臣说完,转身离去。
正确 理念
15
第二章:2008版与2015版间主要的变化
A. B. C. D. E. F. G. H. I. J. K. 管理原则(8项变7项) 术语变化(参考ISO9000:2015) 标准结构 组织背景理解,包括相关方(4.1,4.2) 强调过程方法(4.4,5.1.1) 领导作用代替管理职责,取消管理者代表的说法(5) 基于风险的思维(6.1) 资源(7.1 过程运行环境代替工作环境,监视和测量资源代替监视和测量设备,增加组织知识) 成文信息代替文件和记录(7.5) 运行代替产品实现,产品的监视和测量变为产品和服务的放行要求(8.6) 取消预防措施(10.2 不合格和纠正措施)