(AAA)新 评分标准

项目评价内容考核内容计算公式分值分值说明学历层次及专业技术职称0～0.3分大型企业管理层本科学历比例80%以上且专业技术职称中级为80%以上，得0.3分；管理层大学学历比例60%-80%且专业技术职称为初级60%-80%，得0.2分；管理层大学学历比例60%以下，得0.1分。中型企业管理层本科学历比例60%以上且专业技术职称中级为60%以上，得0.3分；管理层大学学历比例50%-60%且专业技术职称为初级50%-60%，得0.2分；管理层大学学历比例50%以下，得0.1分。小型企业管理层本科学历比例50%以上且专业技术职称中级为50%以上，得0.3分；管理层大学学历比例40%-50%且专业技术职称为初级40%-50%，得0.2分；管理层大学学历比例40%以下，得0.1分管理层从业年限0～0.4分大型企业管理层平均行业从业年限10年以上的，得0.4分；管理层平均行业从业年限5-10年的，得0.3分；管理层平均行业从业年限5年以下的，得0.1分。中型企业管理层平均行业从业年限7年以上的，得0.4分；管理层平均行业从业年限4-7年的，得0.3分；管理层平均行业从业年限4年以下的，得0.1分。 小型企业管理层平均行业从业年限5年以上的，得0.4分；管理层平均行业从业年限3-5年的，得0.3分；管理层平均行业从业年限3业绩及荣誉0～0.3分主要管理者荣获县、市、省级政府奖励及省直主管部门奖励2项以上荣誉的，得0.3分；1-2项的，得0.2分；无荣誉的，得0分学历层次及专业技术职称0～0.3分从业业人员高级专业技术职称比例10%以上或大学本科学历且中级职称比例50%以上，得0.3分，大学本科学历且中级职称比例40%以上，大专学历且专业技术职称50%以上，得0.2分.大学本科学历且中级职称比例40%以下，大专学历且专业技术职称50%以下，得0.1分工作年限0～0.4分大型企业行业平均从业年限3年以上的，得0.4分；平均行业从业年限2年以上的，得0.2分；平均行业从业年限1年以下的，得0.1分.。中、小型企业行业平均从业年限2年以上的，得0.4分；平均行业从业年限1年以上，2年以下的，得0.2分；平均行业从业年限1年以下的，得团队稳定性0～0.2分员工流失率20%以上，0分；20%以下得0.2分信用部门设立0～0.6分设立独立信用部门的得0.6分，没有信用部门但有信用管理人员的得0.3分；没有设立，得0分内部信用制度0～0.5分内部有信用制度的且完善，得0.5分；没有，得0分董事会、监事会制度健全0～0.5分法人治理结构明晰运行良好得0.5分，法人治理结构明晰但运行不畅得0.2，法人治理结构没有建立不得分。会议记录0～0.5分内容完整，签署完善2、管理制度完备程度和实施企业各项制度完善0～0.5分制度完善，运行良好得0.5分，制度完善，运行不畅得0.3分，制度不完善不得分。3、服务管理1售后服务能力水平。4、产品认证1产品通过国家强制认证情况。5、质量管理质量管理体系通过认证和执行情况1质量管理体系通过认证且良好执行的1分，质量管理体系通过认证，没有良好执行的0.3分，没有通过认证不6、安全管理安全管理体系通过认证和执行情况1安全管理体系通过认证且良好执行的1分，安全管理体系通过认证，没有良好执行的0.3分，没有通过认证不7、环保质量环保管理体系通过认证和执行情况1环保管理体系通过认证且良好执行的1分，环保管理体系通过认证，没有良好执行的0.3分，没有通过认证不1、市场占有率、行业地位市场占有率0～0.5分市场占有率达到50%以上或行业前三名得0.5分，市场占有率达到20%-50%得0.3分，市场占有率20%以下不得分本次评分值1、管理者素质、能力(满分1分）2、从业人员素质（满分0.9分）3、信用意识（满分1.1分）1、法人治理结构及其运行情况—管理者文化素质、领导能力、信用意识及从业人员素质等基础管理水平（法人治理结构、制度建设和实施）行业或区域影响力，经营管理6.5分（B）河南省企业信用评价标准（细化）材料设备制造类考核内容及评分值范围标准指标一、企业基本状况（11分）人力资源3分2、所处行业资质有无资质0～0.5分一级资质的0.5分，二级资质的0.3分，三级资质的0.1分3、同行业资产规模排名排名0～0.5分行业前十名得0.5分，其他酌情给分，级差0.2分40-a3a-b（不含a）2b-c（不含b）1c0c以下2a及a 以上1.5a-b（不含a）1b-c（不含b）0.5c0c以下3a及a 以上2a-b（不含a）1b-c（不含b）0.5c0c以下3a及a 以上2a-b（不含a）1b-c（不含b）0.5c0c以下3a及a 以上2a-b（不含a）1b-c（不含b）0.5c0c以下3a及a 以上2a-b（不含a）1b-c（不含b）0.5c0c以下2a及a 以上1.5a-b（不含a）1b-c（不含b）0.5c0c以下3a及a 以上2a-b（不含a）1b-c（不含b）0.5c0c以下3a及a 以上2a-b（不含a）1b-c（不含b）0.5c0c以下2a及a 以上1.5a-b（不含a）1b-c（不含b）0.5c0c以下按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分营业收入净额/平均应收账款余额营业收入净额 / 平均流动资产总额×100%净利润/平均净资产×100%主营业务利润/主营业务收入×100%（利润总额+利息支出）/平均资产总额×100%—负债总额/资产总额×100%年经营现金净流入/年末流动负债×100%速动资产/流动负债×100%息税前利润/利息支出营业收入净额/ 平均资产总额×100%主营业务利润率（3）总资产报酬率（2）速动比率（3）利息保障倍数（3）总资产周转率（3）应收账款周转率（3）流动资产周转率（2）净资产收益率（3）市场占有能力，资质等级、净资产等资产负债率（4）现金流动负债比率（2）行业地位1.5分资金信用状况(12分)资产营运状况(8分)财务效益状况(10分)二、财务指标状况(30分)2a及a 以上1.5a-b（不含a）1b-c（不含b）0.5c0c以下2a及a 以上1.5a-b（不含a）1b-c（不含b）0.5c0c以下2a及a 以上1.5a-b（不含a）1b-c（不含b）0.5c0c以下2a及a 以上1.5a-b（不含a）1b-c（不含b）0.5c0c以下注册地工商、税务、建设、人保，环保行政主管部门记录的信用行为情况由注册地工商、税务、建设、人保，环保行政主管部门出具证明出具无失信记录证明文件无失信记录15分向注册地工商、税务、建设、人保、环保保行政主管部门函证调查的近三年信用行为情况，无书面调查（证明）结果或调查发现有失信记录的，每部门扣3分无银行资金、安全生产行政处罚和失信记录的5分有处罚，有失信记录0分中标省重点工程项目并履约良好5中标市重点工程项目并履约良好4中标县重点工程项目并履约良好3连续3年及以上53年中有中标3合同纠纷（2）2近三年合同纠纷以及解决情况国家名牌产品、驰名商标、质量奖等国家级奖项3省级名牌产品、质量奖等省级奖项2市、县级奖项1有记录0分无记录15分主要产品及其商标近三年获国家、省级名牌产品、驰名商标、质量奖情况.近三年被各级行政机关处罚、通报，以及被司法机关法律文书认定企业及其从业人员在招投标方面的不良记录。生产工艺先进程度、主要生产设备成新率每项0.5分，总分1分近三年除工商、税务、建设、人保，环保外，受到其它各级行政机关处罚、通报等不良记录以及被司法机关法律文书认定的不良记录。近三年所中标政府采购及省重点工程项目履约情况，包括质量、交货、服务等方面的履约情况；其中以合法形式参与的项目视同中标项目。近三年合法参与的项目履约情况，包括满足合同约定条款的情况，通过验收、质量检查情况，与工程相关方合作情况111

招投标信用记录情况按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分按优秀值（a）、良好值（b）、平均值（c）划分有无行政处罚和失信记录—自由机械设备净值/年末在册全部职工人数近三年取得发明专利、著作权情况。年末所有者权益总额/年初所有者权益总额×100%本年主营业务利润增长额/上年主营业务利润总额×100%本年营业收入增长额/上年营业收入总额×100%利润总额/成本费用总额×100%

获奖工程招投标信用记录情况资本保值增值率（2）利润增长率（2）营业收入增长率（2）除工商、税务、建设、人保，环保外，其它行政主管部门记录中标重点工程项目履约情况（5）中标政府采购项目履约情况（5）成本费用利润率（2）设备装备率（1）设备成新率（1）研发成果（1）发展能力状况（6）企业信用记录(20分)合同履约率（12分）获奖情况（3分）招标投标信用记录（15分）创新能力状况(3分)

该评价标准中涉及财务指标的均按照《企业绩效评价标准值》（国务院国资委财务监督与考核评价局制定）计分，三、创新和发展能力状况(9分)四、公共信用监管信息(20分)五、招标投标监管信息(30分）