促进政治生态建设提高政府工作效率
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您对所在单位政治生态建设的意见建议政治生态建设是指在组织内部建立并完善遵纪守法、廉洁自律、风清气正的工作环境,促进组织的健康发展和良好运行。
对于所在单位的政治生态建设,我有以下意见和建议:一、加强党风廉政建设1.严格执行党内政治生活准则,加强党员教育和管理,提高党员的思想政治素质和党性觉悟,树立正确的世界观、人生观、价值观。
2.建立健全反体系,坚决查处和打击现象,增强党员干部的廉洁自律意识,营造清正廉洁的政治生态。
二、加强组织建设1.加强党组织和党员队伍建设,引导党员和干部牢固树立“”,增强“四个自信”,做到“两个维护”,推动党的各项决策部署在单位落地生根。
2.注重加强党的基层组织建设,发挥基层党组织战斗堡垒作用,密切联系群众,解决实际问题,切实维护群众利益,增强党的群众基础。
三、加强制度建设1.完善监督体系,建立健全有效的监督机制,增强对权力运行的监督和制约,保障党的政治生态良好运行。
2.落实制度执行和依法治国,健全法规制度,严格执行各项制度规定,做到公正廉洁执法,增强全体人员的法治意识。
四、加强思想建设1.大力弘扬社会主义核心价值观,引导广大党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,时刻牢记人的初心和使命,坚定理想信念,守住精神家园。
2.注重宣传舆论工作,加强舆论引导,增强正能量,营造积极向上、和谐稳定的思想舆论氛围。
以上是我对所在单位政治生态建设的意见和建议,希望能够引起重视。
政治生态建设关系到组织的长远发展,希望所在单位能够认真对待,切实改进,为组织的蓬勃发展打下坚实基础。
政治生态建设是组织内部建立并完善遵纪守法、廉洁自律、风清气正的工作环境,促进组织的健康发展和良好运行。
我持续关注所在单位的政治生态建设,并且根据实际情况进一步延伸了我的建议。
五、加强人才队伍建设1.注重人才选拔和培养,建立健全的人才评价机制,激励人才发挥主动性和创造性,营造公平竞争的人才成长环境。
2.重视学习培训,加强干部教育和培训工作,提高干部水平和业务能力,以适应组织发展的需要。
政务公开工作制度政务公开是指政府机关在日常工作中依法依规、及时公开重要信息,接受公众监督的行为。
政务公开是推动政府治理现代化的基础性工作,是实现依法行政和政府透明的重要手段和渠道。
近年来,我国政府开放度不断提升,政务公开也逐步成为政府的一项重要工作,对推动政风廉政建设和提高政府工作效率起到了积极推动作用。
如何规范政务公开工作,完善相应制度,进一步推动政务公开工作高质量发展是当前亟需解决的课题。
一、政务公开工作的目的和意义政务公开是公民知情权和监督权的保障,是促进政府和市民之间相互联系、相互沟通的桥梁。
政务公开工作的核心在于公开行政机关在行使职权过程中所形成的信息,是政府推进公共服务、民主决策、反腐倡廉、依法行政、维护社会稳定、促进经济发展的重要手段。
政务公开也是实现政府行政职能转变、推进政府治理现代化的前提。
政务公开的积极意义主要体现在以下几个方面:(一)推进政府透明,提高政府工作效率。
政务公开可以使政府决策过程和结果对社会公开,便于政府与市民之间形成良好的沟通与互动,遏制官员任意行使权利的大肆腐败行为,提高政府的工作效率和合法性。
(二)惠及群众,提高人民群众的参与度。
政务公开可以让公民直接了解政府的工作内容和决策情况,增强公民意识,提高群众的参与度,使公共决策更加公开、民主和透明。
(三)营造良好政治生态,促进社会和谐稳定。
政务公开工作可助于营造良好的社会氛围,促进政风廉政建设,增强市民对政府工作的信任感,从而建立和谐、民主、法制的政治生态。
(四)促进政府治理现代化。
政务公开是政府改革、推进治理现代化的必要条件和重要支撑。
政务公开可以激发政府职能转变,促进政府行政方式的变革,提高政府治理能力和水平。
二、政务公开工作制度的建立和完善政务公开工作制度的建立是保障政务公开的必要手段之一。
要建立全过程、全方位、全覆盖的政务公开制度,服务于人民,促进政府治理现代化。
(一)建立行政机关工作信息公开目录制度。
乡镇政府持续整治“四风”问题,净化基层政治生态2023年,乡镇政府持续整治“四风”问题,净化基层政治生态成为了国家治理的重中之重。
在过去的几年里,乡镇政府已经取得了众多的成果,为群众提供更加优质的公共服务,赢得了广大人民的赞誉。
这篇文章将会介绍乡镇政府对“四风”问题的整治以及净化基层政治生态的相关情况,同时也会探讨未来的发展方向和挑战。
一、乡镇政府整治“四风”问题的措施乡镇政府持续整治“四风”问题,旨在保障干部作风正派、务实高效,营造风清气正的政治生态。
在实施整治过程中,乡镇政府采取了以下措施:1、规范工作作风乡镇政府通过实施“千名巡视员”制度,加强基层监督,规范工作作风。
制定了《干部廉洁自律准则》和《领导干部带头树立良好形象的十项规定》,明确干部在工作中要严守廉洁自律底线,品行端正,树立良好形象,为人民群众保驾护航。
2、深入开展反腐倡廉教育乡镇政府加强党风廉政建设,开展反腐倡廉教育,加强干部队伍建设。
建立了领导干部定期报告收入和财产状况的制度,确保领导干部的财产来源合法合规。
3、加强调查处理乡镇政府强化对“四风”问题的调查和处理,对违纪违法干部依法坚决处理,保证纪律的严格执行。
同时,对群众举报问题进行快速反应,及时发现问题并采取行动,保障群众利益。
4、推进阳光政务公开乡镇政府积极推进阳光政务公开,加强政务公开监督,为群众提供更加优质的公共服务。
严格执行“一问三公开”,公开财政收支情况,公开行政事业性收费标准和目录,公开政府重要会议记录,构建公平、公正、公开的政务环境。
二、净化基层政治生态的效果乡镇政府持续整治“四风”问题,净化基层政治生态,取得了明显的效果。
以下是一些具体成果:1、突出问题导向,加强风险防控乡镇政府强化风险防控,准确把握工作方向,注重抓好工作的难点、重点,有效地避免了各种风险的发生,保障了当地政治生态的稳定和健康发展。
2、提升干部作风,提高工作效率乡镇政府通过整治“四风”问题,不断优化基层政治生态,营造弘扬优良作风、全力服务群众的良好氛围,建立了坚实的干部队伍,提升了干部的工作效率和能力,赢得了广大群众的信任和支持。
新时代全面构建良好的政治生态探析1. 引言1.1 新时代全面构建良好的政治生态探析在新时代,全面构建良好的政治生态已经成为一个重要的课题。
政治生态的建设关乎党的执政根基,关系到国家长治久安。
良好的政治生态是实现国家长治久安、社会和谐稳定的重要基础。
在加强和改进党的建设、提高党的执政水平、维护党的先进性和集中统一性的过程中,必须注重建设和保持良好的政治生态。
在当前社会环境下,政治生态已经出现了一系列问题,如权力寻租、官僚主义、形式主义等。
这些问题严重影响了党的形象和凝聚力,影响了党的执政信誉和公信力。
如何构建良好政治生态,成为摆在我们面前的紧迫任务。
要构建良好政治生态,需要走一条符合国情、符合实际的道路。
要加强制度建设,建立健全的监督体系和约束机制。
要加强党风廉政建设,树立正确的政绩观和权力观。
要推动政治文化建设,培育积极向上的政治文化,营造良好的社会氛围。
只有积极推动政治生态的健康发展,才能实现国家长治久安、人民安居乐业的目标。
新时代构建良好政治生态,既是当前的任务,也是未来发展的方向。
我们必须认真思考和探讨,共同努力,为实现中国梦而努力奋斗。
2. 正文2.1 政治生态的重要性政治生态是指政治领域内各种政治关系、政治现象和政治行为所构成的相互联系和相互作用的复杂系统。
政治生态的重要性体现在多个方面:政治生态是政治发展的基础和条件。
良好的政治生态能够为政治体制和政治机制的健康发展提供有利条件,促进政治改革的顺利进行,推动政治稳定和社会和谐。
政治生态是政治生活的重要组成部分。
政治生态的健康与否直接关系到国家和社会的长治久安。
良好的政治生态可以促进政治文化的传承和创新,保障公民权利的实现,维护社会公平正义。
政治生态是国家治理的重要内容。
政府及其相关机构的运作状况、官员的廉洁素质、民众的政治参与度等,都是政治生态的重要组成部分。
只有构建良好的政治生态,才能够有效实现国家治理的现代化和民主化。
政治生态的重要性不可忽视。
营造风清气正的政治生态环境营造风清气正的政治生态环境是实现国家长治久安的重要任务。
只有政治生态环境良好,政府才能高效廉洁地运作,国家才能实现长期的繁荣稳定。
下面是几个在营造风清气正的政治生态环境方面可行的措施。
首先,建立健全的法制体系是推动政治生态环境的重要因素。
只有有严明的法律法规作为约束,才能避免权力滥用、贪污腐败等不良现象的发生。
因此,政府应加强对法律法规的制定和执行力度,确保每个公民都能在法治的保护下行使自己的权利。
其次,政府应坚决打击腐败现象,加强反腐败法律的执行力度。
腐败不仅会削弱政府的公信力,也会影响经济发展和社会稳定。
政府应该建立一个严密的监察机制,对公职人员进行监督,确保他们忠诚履职、廉洁奉公。
此外,政治生态环境的营造也需要在政治文化上发力。
政府应该推动正确的政治文化,倡导社会主义核心价值观。
政府应加大对公民教育的力度,提高公民的法制意识和民主意识,以培养拥护共识、尊重法治、乐于奉献的公民。
最后,在政治生态环境的营造中,政府应加强与媒体的合作。
媒体是监督政府的重要力量,政府应加强与媒体的合作,为媒体提供公开透明的信息。
同时,政府还应加大对媒体从业人员的培训,提升媒体的素质和专业水平。
总的来说,营造风清气正的政治生态环境需要政府在法制建设、反腐败斗争、政治文化和与媒体合作等方面多方面发力。
只有这样,才能实现政府高效廉洁运作,更好地服务于公众利益,为国家的长治久安打下坚实的基础。
营造风清气正的政治生态环境是一个长期而艰巨的任务,需要政府、公民和社会各界共同努力。
除了前文提到的建立健全的法制体系、打击腐败、推动正确的政治文化和加强与媒体的合作外,还有其他方面可以采取的措施。
首先,要坚持依法治国,做到依法行政。
政府应加强法治意识的培养,全面贯彻执行宪法和法律。
政府行政决策、管理和服务都必须遵循法律的规定,不能超越法律的范围。
同时,政府的工作要公开透明,接受人民群众的监督,加强与社会各界和专业群体的沟通与合作,使决策更加科学和民主化。
政治生态建设工作总结1500字近年来,我国不断强调和加强政治生态建设,不断完善和深化各项工作。
政治生态建设对于维护社会和谐、促进经济发展和提高治理水平具有重要作用。
在过去一年中,我所在的单位也积极参与并推进政治生态建设工作,现将其工作总结如下。
一、加强党员队伍的管理和教育我单位通过加强党员队伍的管理和教育,提高党员凝聚力和战斗力。
我们建立了党员“三重一大”制度,对党员的考核、奖惩、发展等方面有了明确的规定,同时加强党员的教育培训,宣传党的政策和主张,加强思想政治工作,提高党员的综合素质。
我们还建立了一套科学、完善的党内管理制度,推进党员民主管理和集体决策,增强党组织的凝聚力和影响力。
二、加强领导班子建设,推进干部队伍建设我们针对干部队伍建设,强化素质要求,加强干部培训,定期进行干部述职评议,选出优秀干部进行重点培养,打破人事异动“小圈子”,提高干部队伍的专业化、激情化和凝聚力。
在领导班子建设方面,我们优化组织结构,建立健全领导班子业务学习制度,对领导班子成员进行定期轮岗和交流,加强班子成员的互信和沟通,提高班子团结协作和工作效率。
三、加强监督和问责在政治生态建设中,加强监督和问责是不可或缺的一环。
我们建立了完善的内部监督机制,制定了监督规章制度,加强对内部干部和党员的监督,风险管控和纠错机制,规范了内部管理和运营。
同时,我们加强了对外监督,推进政务公开和民主监督,增强公众的监督意识和监督能力,为政府工作的公正、透明、高效营造了有益环境。
四、推进服务型政府建设政治生态建设离不开服务型政府建设。
我们在服务型政府建设方面做了很多工作,推进“放管服”改革,优化了政务服务中心的服务流程和效率,落实“一次办好”和“最多跑一次”,提高了市民的满意度和信任度。
我们还推进“互联网+政务服务”,让政务服务更加便捷、高效和透明。
同时,我们加强了政务信息公开,增强政府的透明度和公信力。
综上所述,我们在政治生态建设方面取得了一定的成效。
此次补选工作的重大意义摘要:一、补选工作的重要性二、补选工作的实际应用三、补选工作对我国政治生态的积极影响正文:补选工作在我国政治生活中占有重要地位。
此次补选工作的重大意义可以从以下几个方面进行阐述:一、补选工作的重要性1.强化民主监督:补选工作是人民代表大会制度的重要组成部分,有助于完善国家权力机关的组织体系。
通过补选,选民可以更直接地参与国家政治生活,加强对政府及其工作人员的监督,确保国家权力始终为人民利益服务。
2.提高政府工作效率:补选工作可以使政府组成更加完善,提高政府工作效率。
一方面,补选能及时填补因工作需要或其他原因造成的职务空缺,保证政府工作的连续性和稳定性;另一方面,补选可以使政府机关更好地反映民意,提高政策制定和执行的科学性、民主性。
3.增强法治意识:补选工作严格按照法定程序进行,有利于提高国家工作人员的法治意识,推动全社会树立法治观念。
同时,补选过程中的公平、公正、公开原则也有助于树立选举的权威性和公信力。
二、补选工作的实际应用1.强化基层民主:补选工作有力推动了基层民主政治建设。
通过补选,选民可以直接参与基层组织的选举和管理,提高基层组织的民主化程度,为社会主义民主政治奠定坚实基础。
2.优化干部队伍结构:补选工作有助于选拔优秀人才,优化干部队伍结构。
通过竞争性选拔,选拔出政治素质高、业务能力强的干部,提高干部队伍的整体素质。
3.加强党风廉政建设:补选工作对党风廉政建设具有积极作用。
补选过程的公开透明,有利于预防和打击腐败现象,提高党员干部廉洁自律意识。
三、补选工作对我国政治生态的积极影响1.促进政治稳定:补选工作有利于维护国家政治稳定。
通过及时补充国家机关工作人员,确保国家政治体制的正常运转,为经济社会发展提供有力保障。
2.增进社会和谐:补选工作有助于增进社会各阶层之间的沟通与交流,促进社会和谐。
选举过程中,各候选人积极宣传自己的政治理念和施政主张,选民可以在比较中了解候选人,从而选出最符合自己利益的代表。
整治形式主义为基层减负情况报告整治形式主义为基层减负情况报告随着我国社会经济的飞速发展和人民群众对公共服务需求的不断增加,各级政府和机关必须确保高效、优质的公共服务,并满足人们对幸福生活的各种需求。
在基层工作中,形式主义已经成为一种普遍存在的问题,严重影响着政府工作效率,同时也给人民群众带来了不必要的负担。
因此,我们积极采取措施,全面整治形式主义,为基层减负。
一、整治形式主义已经取得初步成效自“三去一降一补”行动开始以来,全国各地纷纷加大整治形式主义的力度,取得了初步成效。
一方面,各级政府和机关通过简化手续、压减会议数量、取消低效检查、优化服务等方式,得以全程透明、快速高效地完成了许多工作。
另一方面,人民群众纷纷感受到了生活质量明显的提高,不再被繁琐的手续和重复无用的工作所困扰。
二、适当打破“一刀切”的思维虽然整治形式主义已经取得了不俗的成效,但有时候行政机关也会陷入“一刀切”的思维模式:一项规定一刀切的适用于所有地区和群众,而不顾当地实际情况,这样的做法不仅难以满足人民群众的需要,还可能导致群众的反感情绪。
在实际工作中,需要针对不同的地区、群体和行业,制定针对性的整治方案,消除形式主义的滋生土壤。
三、推进大数据技术的运用当前,以大数据等高新技术为代表的新兴技术正在迅速运用到政务领域,将极大地促进政府工作效率的提升。
借助于大数据的支持,我们可以更加准确地识别和解决基层工作中不同点、难点、痛点,实现全程数字化,提高监管效能和服务水平,构建信息共享平台,避免政务信息孤岛的情况出现。
此外,大数据还可以将所有的数据资产进行统一并管理,为未来政府数据资源的利用提供有效的保障。
四、深入推进智慧政务建设推进智慧政务建设,是顺应时代发展潮流的必然选择。
在办理各类手续、提供服务、管理资料等方面,智慧政务将会带来一系列创新:如自助终端、网上申请、远程办理、身份识别等。
在信息管理方面,智慧政务可以通过提供数字化的、更为精确的数据,极大地增强基层政府对社会情况的洞察,并有效提升政府决策水平。
六查工作总结
六查工作是指对党和政府工作进行全面检查的一项重要工作。
通过对党风廉政
建设、政治生态、基层组织建设、干部队伍建设、作风建设和政策执行情况进行全面检查,可以及时发现问题、解决问题,推动党和政府工作的全面发展。
在党的领导下,各级政府部门积极开展六查工作,不断完善工作机制,提高工
作效率,取得了显著成效。
首先,通过六查工作,发现了一些党员干部在工作中存在的问题,及时进行整改,提高了党员干部的工作素质和廉政意识。
其次,六查工作加强了对政策执行情况的监督,确保了政策的贯彻执行,提高了政府的执行力和公信力。
再次,六查工作促进了基层组织建设和干部队伍建设,加强了基层党组织的凝聚力和战斗力,提高了干部队伍的整体素质。
然而,六查工作也存在一些问题和不足之处。
一是部分地区和部门对六查工作
重视不够,存在敷衍塞责的情况。
二是一些党员干部对六查工作缺乏主动性,对问题整改不够积极。
三是六查工作中存在的一些形式主义和官僚主义现象,影响了工作效果。
为了进一步提高六查工作的质量和效果,我们应该加强对党风廉政建设的教育
和培训,提高党员干部的思想认识和工作能力;加强对政策执行情况的监督,建立健全相关制度和机制,确保政策的贯彻执行;加强对基层组织建设和干部队伍建设的指导和支持,提高基层党组织的凝聚力和战斗力;加强对六查工作的督促和检查,严肃查处形式主义和官僚主义现象,确保六查工作的真实性和有效性。
总之,六查工作是一项重要的工作,对党和政府工作的全面发展具有重要意义。
我们要不断总结经验,完善工作机制,提高工作水平,确保六查工作的顺利开展,为党和政府的发展做出应有的贡献。
促进政治生态建设、提高政府工作效率学习心得体会
什么是政治生态?政治生态是一个地方政治生活现状以及政治发展环境的反映,是党风、政风、社会风气的综合体现,其核心是党员领导干部的作风问题。
政治生态是一个长期培育、持续建设的过程。
政治生态是相对自然生态、环境生态、经济秩序而言的一种社会政治状态,实质上为一种“软环境”、“软实力”。
“政治生态”可以概括为四个字:“政通人和”。
(一)2007年12月底召开的安徽省经济工作会议上,省委书记王金山提出,“各级领导干部要在促进科学发展的精神面貌上有新气象,加强政治生态建设,树立昂扬向上的斗志,弘扬雷厉风行的作风,营造干事创业的环境,努力形成全省上下致力崛起的浓厚氛围。
”这是省委首次提出“加强政治生态建设”。
(二)今年1月21日,省委书记王金山在出席省纪委八届三次全会电视电话会议作重要讲话时强调,要以改进领导干部作风为重点,进一步营造良好的政治生态。
政治生态不仅事关地方形象,而且事关人心向背,不仅事关当前,而且事关长远,不仅是一个地方经济社会发展环境的重要标志,也是反腐倡廉建设成效的重要表现。
当前安徽正处在加速崛起的关键阶段,机遇前所未有,挑战也前所未有,我们比任何时候都更需要一个良好的政治生态,以此内聚人心、外树形象,形成推动科学发展的强大合力。
(三)届省委六次全会。
省委书记王金山强调说:
一是要切实树立正确的用人导向。
要全面实施体现科学发展观和正确政绩观要求的考核评价体系,把科学发展观体现到干部培养、选拔、使用、考核等各个环节,真正把那些对工作有激情、对群众有感情、对发展有贡献的干部提拔到重要岗位上来,让想干事的有机会,会干事的有舞台,干成事的有地位,让那些得过且过、政绩平平的人无法安身,让那些投机钻营、跑官要官的人失去市场。
二是要大力营造干事创业的良好氛围。
要大兴理论学习之风,大兴调查研究之风,大兴真抓实干之风,把心思集中到发展上来,把精力引导到事业上来,不分神、不分力、不分叉,一心一意搞建设,和衷共济谋发展。
要讲正气、树新风,教育引导广大党员干部激情满怀想干事,坦诚大度好共事,严守底线不出事,做到旗帜鲜明地保护改革者、支持改革者、挽救失误者、追究诬告者、惩治腐败者,切实把广大党员干部的积极性、创造性调动好、保护好、发挥好,努力形成风清气正、团结和谐的良好氛围,充分展现安徽干部干事创业的良好形象。
(四)今年3月,在全国“两会”期间,省委书记王金山在接受新华网的访谈时,就“政治生态”问题指出,我认为政治生态这是一个地方政治生活现状以及政治发展环境的反映,是党风、政风、社会风气的综合体现,其核心是党员领导干部的作风问题。
王金山说,去年我们提出“政治生态”建设后,在全省干部当中应该说引起了强
烈的反响和共鸣,我们之所以提出政治生态建设问题,主要是考虑两点:第一就是有特殊的重要性。
当前安徽正处在奋力崛起的时期,机遇前所未有,挑战也前所未有。
所以现在比什么时候都更加需要一个良好的政治生态环境与和谐的政治环境。
以此来内聚人心、外树形象,形成推动科学发展的强大合力。
我们觉得良好的政治生态是实现安徽奋力崛起的首要发展环境,是凝聚人心、振奋人心的重要保证,也是保持党的先进性的重要内容。
第二,它具有现实的针对性。
总体上看,我们省政治生态环境是好的,主流是健康向上的,是能够使党中央放心和广大群众满意的。
近年来之所以能够实现经济社会又好又快的发展,一个重要的原因就是全省党风政风和社会风气的进一步好转,人心思进、人心思上这是主流。
但是我们也清楚地看到,在某些党员干部中,确有得过且过、不思进取的问题,精神状态不佳;也有的嫉贤妒能、搬弄是非,打内战、搞内耗,甚至不守法纪、腐化堕落,走向犯罪深渊。
虽然这是个别现象,人数极少,但是影响极坏,危害极大,已经成为影响经济社会发展的一个重要原因。
对这个问题应该说上上下下都有共识,我们每一个市的市委书记都曾经就这个问题联系本地的实际,谈自己的切身感受,有的非常深刻。
而且大家的认识是一致的,今后要在以下三个方面做出努力。
第一就是要以领导干部作风建设为核心,着力营造干事创业的良好风气,加强政治生态建设和党员干部作风建设。
要大兴理论学习之风,大兴调查研究之风,大兴真抓实干之风,把思想、心思集中到发展上来,把精力引导到事业上来,一心一意搞建设,同舟共济谋发展。
用严明的纪律来约束干部的行为,保证优良作风的形成。
第二就是要以完善机制为保证,着力树立正确的导向,要全面实施体现科学发展观和正确政绩观要求的考核评价体系,真正把那些工作有激情、对群众有感情、对发展有贡献的干部,提拔到重要岗位上来;让想干事的有机会,会干事的有舞台,干成事的有地位。
这是第二个方面。
第三个方面就是要以继续推进机关效能建设为抓手,着力优化发展环境。
这件事我们已经做了几年了,机关效能建设效果是好的,现在看这个与优化政治生态建设是息息相关的、紧密相连的。
我们准备在这几年工作的基础上进一步开展机关效能建设,特别是在一些办事具体环节上要与发达地区看齐,要下力气用硬措施加以整治,努力做到办事提速、提效,服务求好、创优。
(五)4月2日,中共安徽省委八届七次全会在合肥举行。
省委书记王金山在讲话时对“加强政治生态建设”作了全面论述。
他强调,要齐心协力营造有利和谐发展的政治生态。
并明确提出,当前和今后一个时期,党的建设和组织工作的一项重要任务,就是要充分发挥党的组织工作优势,进一步加强政治生态建设,着力营造风清气正、团结和谐的良好氛围。
一要靠正确用人导向来引领。
优化政治生态的关键环节是选准、用好干部。
进一步树立注重品行的导向、科学发展的导向、崇尚实干的导向、重视基层的导向、鼓励创新的导向、群众公认的导向,真正把那些政治靠得住、工作有本事、作风过得硬、群众信得过的干部选拔到各级领导岗位上来。
要通过树立和坚持正确的用人
导向,褒奖开拓创新的干部,支持一身正气的干部,鼓励踏实干事的干部,鞭策不思进取的干部,约束投机钻营的干部,惩处贪污腐败的干部,以此引领良好的政治生态。
二要靠加强作风建设来培育。
大力弘扬解放思想、求真务实的风气,大力弘扬深入基层、联系群众的风气,大力弘扬艰苦奋斗、清正廉洁的风气。
树立党员干部讲党性、重品行、作表率的良好形象,影响和带动社会风气进一步好转。
三要靠严格管理、有效监督来规范。
认真贯彻“教育为主、预防为主、事前监督为主”的原则,以强化上级监督、落实有关制度为抓手,加强对领导干部特别是“一把手”的日常管理监督,把监督关口前移,平时多提醒,缺点早指出,切实规范其决策行为、管理行为和执法行为。
强化对干部选拔任用工作的经常性监督,防止和克服选人用人上的不正之风。
四要靠优化干事创业环境来保障。
大力营造作风优良、办事高效的政务环境,以深入推进机关效能建设为抓手,简化审批程序,精简办事环节,改进工作作风,着力提高政府服务人民、服务发展的能力和效率。
大力营造公平诚信、鼓励创新的社会环境,让坚持原则、公道正派、干事创业的人受到尊重,让自己不干事、别人干事还捣乱的人失去市场,鼓励干部群众大胆地闯、大胆地试、大胆地干,真正形成支持改革者、鼓励创业者、批评空谈者、追究诬告者的社会氛围。
树立抓政治生态建设就是抓发展的理念,在解放思想的过程中,积极营造风清气正的政治生态环境,确实提高政府的工作效率.。