生产管理人员月度工作总结
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生产管理工作总结范本日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。
____年____月,我来到公司技术管理部工作,近____个月以来,在部门主管以及同事们的支持和帮助下,我较快地适应了工作。
回顾这段时间的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,取得了一定的成果,但也存在了诸多不足。
回顾过去的一年,现将工作总结如下:一、工作亮点1、自从____月份检修期间接手汽油加氢装置以来,积极学习汽油加氢工艺技术,利用检修机会对装置的原理、设备构造进行了系统学习;同时一段加氢催化剂再生,与催化剂研制厂家进行技术交流,学习了催化剂很多知识;检修期间着重对醚化改造预留口进行跟踪落实,为后续醚化系统改造打下良好基础;2、自从____月份开始接手碳五分离装置以来,首先面临的问题就是异戊烷大罐腐蚀不合格,并且微水含量高,而在装置内取样合格;针对此种情况组织多次讨论会,制定措施每个部门都进行监控、调整,在生产装置内制定了《碳五分离波动调整方案》,在各个涉及部门制定了《异戊烷含水控制措施》,从源头和进罐过程及时有效的控制,确保产品合格。
自____月中旬至今,没有再次出现因大罐不合格影响产品出库现象;3、积极解决装置上存在问题,针对夏天空冷负荷大,冷后温度高,收率低的情况,提出解决方案,制定了《预分馏塔顶回流罐防超温方案》,通过调整达到预期效果,方案推广至全公司执行;4、积极推动技术管理工作:成功组织公司级技术考试,参加人数____人,____人参加补考,一次性通过率达到____%,通过此次考试对人员的技能水平进行了摸底,为下一步的技术培训工作提供依据;工艺检查制度改革,由每月的定期检查改为不定期抽查,改革后不仅减少会议频次和沟通成本,还能使部门、车间每时每刻感受到“压力”,促使车间根本上做好工艺管理,而不是应付检查;5、积极搜寻新技术:____年搜索新技术____项,组织技术交流____次。
第1篇一、前言为了进一步加强公司安全管理,提高全体员工的安全意识,预防和减少安全事故的发生,根据公司年度工作计划,我们于本年度开展了“安全管理月”活动。
现将本月的安全生产管理工作总结如下:二、本月工作概述1. 组织召开安全工作会议本月,公司组织召开了一次安全工作会议,会议传达了上级有关安全生产的文件精神,分析了当前安全生产形势,明确了下一步安全生产工作的重点和目标。
2. 开展安全生产大检查本月,我们组织开展了安全生产大检查,重点检查了生产车间、仓库、办公室等区域的安全设施、设备运行状况以及消防设施配置情况。
对检查中发现的问题,要求相关部门及时整改,确保安全生产。
3. 开展安全教育培训本月,我们组织开展了安全教育培训,邀请了专业人士进行授课,内容涵盖了安全生产法律法规、消防安全、应急处置等方面的知识。
通过培训,提高了员工的安全意识和应急处置能力。
4. 开展应急演练本月,我们组织了一次应急演练,模拟了火灾事故的应急处置过程。
通过演练,检验了应急预案的可行性,提高了员工在紧急情况下的应急处置能力。
5. 强化安全责任落实本月,我们进一步强化了安全责任落实,明确了各部门、各岗位的安全职责,签订了安全生产责任书。
同时,加强对安全生产工作的监督检查,确保各项安全措施落到实处。
三、本月工作亮点1. 安全生产形势稳定通过本月的安全管理工作,公司安全生产形势保持稳定,未发生任何安全事故。
2. 员工安全意识明显提高通过安全教育培训和应急演练,员工的安全意识明显提高,对安全生产工作的重视程度得到了加强。
3. 安全责任落实到位各部门、各岗位的安全责任得到了有效落实,为安全生产提供了有力保障。
四、存在问题及改进措施1. 存在问题(1)部分员工对安全生产的重要性认识不足,安全意识有待提高。
(2)部分安全设施设备老化,存在安全隐患。
(3)部分应急预案操作性不强,需要进一步完善。
2. 改进措施(1)加大安全教育培训力度,提高员工安全意识。
生产管理工作总结模板5篇篇1一、工作背景与目标在过去的一段时间里,我作为生产管理团队的一员,紧密围绕公司的总体目标和生产需求,致力于提高生产效率和质量。
通过明确工作目标和制定详细的工作计划,我们取得了一定的成绩,但同时也意识到存在的问题和挑战。
本次工作总结旨在回顾过去的工作,分析存在的问题,并提出相应的改进措施。
二、主要工作内容与成果1. 生产计划与调度:我们根据市场需求和公司生产能力,制定了合理的生产计划,并严格按照计划进行调度。
通过优化调度方案,我们提高了设备利用率和人员效率,确保了生产任务的顺利完成。
2. 质量管控:我们建立了严格的质量控制体系,明确了各级人员的质量责任。
通过加强过程控制和实施质量监督,我们确保了产品质量的稳定提升。
同时,我们还开展了质量改进活动,推动了生产质量的持续提高。
3. 成本控制:我们通过优化生产流程、降低物料消耗和推行节能措施,有效控制了生产成本。
同时,我们还加强了预算管理和成本核算,确保了生产成本的合理控制。
4. 安全生产与环保:我们始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,加强了安全生产教育和培训。
通过建立完善的安全生产制度和落实环保措施,我们确保了生产过程的安全和环保达标。
三、存在的问题与挑战1. 人员素质与技能:部分员工素质和技能水平有待提高,需要加强培训和技能提升。
同时,人员流动性较大,影响了生产的稳定性和效率。
2. 设备维护与保养:部分设备存在维护保养不到位的情况,影响了设备的正常运行和生产效率。
需要加强设备的维护保养工作,建立完善的设备管理制度。
3. 生产协调与沟通:在生产协调和沟通方面存在不足,导致信息不畅、协作不力的情况时有发生。
需要加强内部沟通和协作,建立高效的生产协调机制。
四、改进措施与建议1. 加强人员培训和管理:制定详细的培训计划,提高员工的素质和技能水平。
同时,建立完善的绩效考核和激励机制,稳定生产队伍。
2. 强化设备维护保养:制定设备维护保养计划,明确责任人。
每月安全生产月度工作总结分厂在安全生产中,紧密围绕"以人为本,预防为主,全员参与,持续改进"的方针和“零事故,零伤害,零污染,”的"三零"目标。
经过自身努力和踏实的工作确保安全事故发生率为0,实现全年的安全生产目标。
现将上半年安全工作总结如下:一、目标层层分解把安全职责落到实处____年初分厂领导调整后及时对安全管理网络进行更新,明确了各级人员的安全职责。
根据总厂的管理要求逐级制定相应的责任状、承诺书。
并与全厂____名员工自上而下签订了hse责任状、承诺书,使各级管理人员和操作人员都明确了各自的安全职责。
二、定期开展安全活动,积极参加安全培训教育1、在危害因素识别活动中分厂及时成立风险识别与评价小组,指导基层车间在生产作业、人员聚集的场所和环境,基础设施、资源、能源,设备、设施,上岗、转岗的操作人员等十个方面进行危害因素辨识。
各车间以班组为讨论小组,大家通过不同角度,结合自己多年的实际工作经验对健康、安全和环境中的危害因素进行全面辨识。
分厂风险评价小组对收集的危害因素进行评价、制定相对应的控制与预防措施,并及时将整理完危害因素清单下发到基层车间,要求员工进行认真学习,并对全厂范围内的员工进行了危害因素答题,使员工对危害因素识别和风险控制有了更新的认识。
2、对新增人员进行了安全培训教育。
让他们熟知分厂的安全生产规章制度、劳动纪律,职业健康防护知识,作业场所存在的风险、防范措施及事故应急措施,有关事故案例等。
通过对新员工认真进行安全教育,使他们对分厂的安全生产形势有了初步认识,并获得了上岗前必需的基本安全技能和自我防护知识。
3、定期参加培训中心举办的特种作业人员培训,其中起重作业操作培训____人,电工操作培训____人,培训合格率____%。
通过培训提升了员工的素质,保证特种作业人员和特种设备操作人员持证上岗率达到____%。
4、按照年初特种设备检测计划,分厂请来特种设备检验所的工作人员对分厂____台叉车进行了检测,检测合格率____%。
化工月度工作总结(11篇)化工月度工作总结1一、强化安全意识,落实安全措施。
1月份安全生产一号文下发以后我们就组织了考试、反事故演习、安全用具使用、查找安全生产隐患等活动。
把一号文的精神传达到车间每一个人。
车间坚持每周一检查班组安全学习,督促班组隐患治理。
每周在车间调度会上我们讲评安全检查情况、讲评安全隐患整改落实情况。
职工安全意识显著增强,在电气运行和设备维护的过程中,能够严格遵守各项电气规程和制度,特别是“三票两制”和临时用电、高空作业规程。
半年执行第一种工作票81张,第二种工作票86张,倒闸操作票174张,停送电联络单621张,办理临时用电21____。
在1月份的安全、大检查中,没有发现一例违章行为。
我们对检查组在检查中提出的4例不足进行了整改,并通报车间全班组。
二、加强基础工作,科学严细管理。
基础工作是电气安全运行的前提。
年初,塑件化工厂把“精细管理”作为贯穿全年的强基础工作。
我们把完善基础资料,严格细致管理作为重点工作。
我们完善了电气设备技术基础资料,特别是完成了全塑件化工厂的C类电气表计共73____只的资料整理工作,贴上了标签。
至此,基础资料完善齐全给车间管理打下了坚实的基础。
电气运行需要严格的工作制度,我们在工作中执行了严格的奖惩措施。
奖励了在安全工作中成绩突出的____职工。
车间领导坚持了查岗制度,查处违纪____,扣发奖金共计450____,并把结果通报全车间,达到了教育的目的。
目前,职工思想稳定。
最近一个月来查岗均未发现违纪现象。
在安全管理上,我们坚持“安全第一,预防为主”的方针,全面落实安全生产责任制,加大监督检查力度。
半年开展了一次____题目的反事故演习,车间在5月份的抗震减灾和防汛演习中,组织了7____次参加了演习,一线生产班组职工受训率达到10____,这些活动提高了职工的安全生产意识和安全技术水平。
设备管理上,我们继续加强了三级巡视检查制度。
在巡视中发现解决了CD501压缩机、TKL44振动筛、2号清水泵等轴承故障问题,为减少非计划停工作出了贡献。
生产计划月度工作总结6篇篇1一、引言本月生产计划工作总结旨在全面梳理和分析过去一个月内在生产计划执行过程中的成绩、问题及改进措施。
通过本次总结,我们希望能够进一步优化生产流程,提高生产效率,确保生产计划的顺利进行。
二、生产计划完成情况1. 完成目标:本月生产计划的目标是完成1000台产品的生产任务。
截至月底,我们已成功完成950台产品的生产,完成率达到95%。
2. 生产进度:在生产进度方面,我们严格按照生产计划进行,每个环节都紧密衔接,确保了生产的顺利进行。
3. 生产质量:本月生产的产品质量稳定,合格率达到98%,客户反馈良好,无重大质量问题出现。
三、生产过程中的问题及改进措施1. 问题一:原材料供应不稳定。
由于部分原材料供应商供货不及时,导致生产进度受到一定影响。
改进措施:我们已与供应商进行沟通,要求其提高供货稳定性,并建立了原材料库存预警机制,以确保生产的顺利进行。
2. 问题二:部分设备老化,维修频率较高。
随着设备的长期使用,部分设备出现老化现象,维修频率较高。
改进措施:我们对老化设备进行了维修和更换,同时加强了设备的日常维护和保养工作,以延长设备的使用寿命。
3. 问题三:员工技能水平参差不齐。
部分员工技能水平较低,无法完全胜任岗位需求。
改进措施:我们已组织了多次员工培训活动,提高了员工的技能水平,并建立了员工技能评估机制,以确保员工能够胜任岗位需求。
四、生产计划的优化建议1. 建立更加完善的生产计划管理体系,确保每个环节都紧密衔接,减少生产过程中的浪费。
2. 加强与供应商的沟通与协作,建立长期稳定的合作关系,确保原材料的稳定供应。
3. 继续加大对设备的投入和维护力度,确保设备的稳定运行,提高生产效率。
4. 加强员工的技能培训和评估工作,确保员工能够胜任岗位需求,提高整体生产水平。
五、结论与展望本月生产计划工作总结展示了我们在生产过程中的成绩和需要改进的地方。
通过实施改进措施和优化生产计划,我们有望进一步提高生产效率和质量,满足客户需求,提升企业竞争力。
安全生产月度工作总结6篇篇1一、工作总结本月度,我公司安全生产工作在上级领导的指导下,始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,加强组织领导,落实安全措施,深化隐患排查治理,确保了本月度安全生产形势的稳定。
(一)加强组织领导,落实安全措施本月伊始,公司领导班子召开安全生产专题会议,研究部署本月的安全生产工作。
会议强调,要切实加强组织领导,落实安全措施,确保安全生产工作落到实处。
同时,公司成立了以总经理为组长的安全生产领导小组,负责全面指导公司的安全生产工作。
(二)深化隐患排查治理本月,公司继续深化隐患排查治理工作。
通过定期开展安全检查和专项整治活动,及时发现并处理了一批潜在的安全隐患。
在检查过程中,公司注重对重点部位和关键环节的排查,确保不留死角。
对于发现的问题,公司及时下达整改通知,并督促相关部门限期整改。
(三)加强宣传教育,提高员工安全意识本月,公司加强了安全宣传教育工作。
通过举办安全知识讲座、开展安全培训活动以及张贴安全标语等方式,提高了员工的安全意识和操作技能。
同时,公司还鼓励员工积极参与安全活动,如参加安全知识竞赛、提出安全合理化建议等,进一步营造了浓厚的安全氛围。
二、存在的主要问题尽管本月公司在安全生产方面取得了显著成绩,但仍存在一些不足之处。
主要表现在以下几个方面:1. 部分员工的安全意识仍需提高。
在日常工作中,仍有个别员工存在侥幸心理和麻痹思想,未能严格遵守安全操作规程。
2. 安全教育培训有待加强。
部分员工由于种种原因,未能充分掌握安全知识和操作技能,需要进一步加强安全教育培训工作。
3. 安全隐患排查治理仍需深入。
尽管本月公司开展了一系列的安全检查和专项整治活动,但仍有一些潜在的安全隐患未能及时发现和处理。
三、下月工作计划针对本月存在的问题和不足,公司制定了以下工作计划:1. 继续加强组织领导和安全措施的落实。
公司将进一步明确各级人员的安全职责,加强日常的安全监管和巡查工作,确保各项安全措施落到实处。
车间主任月度的工作总结前言本文将对车间主任在上个月的工作情况进行总结,对工作中的亮点和短板进行梳理,指出问题并提出改进措施,以期不断提高工作效率和质量。
工作内容及进展生产管理在生产管理方面,车间主任及时掌握了生产现场生产情况,配合生产线上岗位负责人、检验人员和仓库人员共同完成了生产任务。
1.生产计划安排车间主任依据下达的生产任务,针对各种情况不断调整生产计划,确保生产流程有序,生产进度平稳。
同时也根据客户需求,合理安排生产任务,确保生产进度真正满足客户实际需求。
2.现场管理车间主任经常到现场检查,及时发现生产过程中的异常情况,协调解决生产中遇到的问题。
对质检人员检验出的不合格品及时进行整改和处罚,确保产品质量。
还通过加强现场管理,优化流程和改进作业方法等一系列措施,不断提高现场生产效率。
员工管理车间主任在日常工作中,注重管理与效率的平衡,时刻以员工的实际需求为出发点,有效促进员工的积极性与工作效率。
1.绩效考核车间主任按照公司的绩效考核制度,及时通知员工当月的绩效考核标准,对考核项的取舍及权重进行科学调配,并根据员工的实际表现及时进行考核,确保考核结果准确无误。
2.培训与技能提升车间主任注重员工的技能培训与提升,通过不定期的知识普及、技能培训及相应考核,让员工拥有更丰富、更全面的专业知识,并逐步提升员工的专业素养和技能水平。
环境卫生车间主任时刻关注车间环境与卫生状况,针对车间卫生存在的各种问题,不断加强环境的清洁与整理,确保车间始终保持一个洁净、舒适和高效的工作环境,同时也提醒员工注意车间卫生保洁,共同维护好工作环境。
工作的优点与不足工作优点1.高效率车间主任能够及时掌握生产现场生产情况,通过不断优化流程和改进作业方法等方法,提高了车间生产效率,确保生产进度达成,生产质量达标。
2.团队协作车间主任重视团队协作,与岗位负责人、生产人员、质检人员、仓库人员紧密合作,共同完成生产任务,实现生产目标。
工作不足1.对员工的关注不足车间主任的管理重点集中在生产管理方面,对员工的关注不足,需要更加关注员工的日常工作情况,积极倾听员工意见和建议,适时给予员工相应的支持和帮助。
第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,一年又即将过去。
在过去的一年里,我作为一名生产管理人员,在公司领导的正确指导下,紧紧围绕公司发展战略,以提升生产效率、降低生产成本、确保产品质量为目标,兢兢业业、勤奋工作,取得了一定的成绩。
现将一年来的工作总结如下:一、生产管理总体情况1. 生产计划与调度过去的一年,我严格按照公司生产计划,结合市场需求,制定了详细的生产计划,确保生产任务按时完成。
在调度方面,我注重协调各生产环节,确保生产流程顺畅,提高生产效率。
2. 生产成本控制在生产过程中,我始终关注成本控制,通过优化生产流程、降低原材料消耗、提高设备利用率等措施,有效降低了生产成本。
3. 质量管理我深知质量是企业生存的根本,因此,在生产过程中,我始终把质量管理放在首位。
通过加强员工培训、严格执行生产工艺标准、完善质量检验制度等措施,确保产品质量稳定。
4. 安全生产安全生产是企业发展的基石。
我始终将安全生产放在首位,通过加强安全教育培训、完善安全管理制度、定期开展安全检查等措施,确保生产过程安全有序。
二、具体工作总结1. 生产计划与调度(1)根据市场需求,制定详细的生产计划,确保生产任务按时完成。
(2)协调各生产环节,确保生产流程顺畅,提高生产效率。
(3)针对生产过程中的突发事件,及时调整生产计划,确保生产进度不受影响。
2. 生产成本控制(1)优化生产流程,提高设备利用率,降低生产成本。
(2)加强原材料采购管理,降低采购成本。
(3)加强生产过程中的成本核算,确保成本控制措施落实到位。
3. 质量管理(1)加强员工培训,提高员工质量意识。
(2)严格执行生产工艺标准,确保产品质量稳定。
(3)完善质量检验制度,加强过程控制,降低不合格品率。
4. 安全生产(1)加强安全教育培训,提高员工安全意识。
(2)完善安全管理制度,确保安全生产措施落实到位。
(3)定期开展安全检查,及时发现并消除安全隐患。
三、工作亮点与不足1. 工作亮点(1)生产计划与调度合理,生产任务按时完成。
生产车间管理人员工作总结5篇篇1一、引言在过去的一年中,作为生产车间的管理人员,我带领我的团队克服了种种困难,完成了公司下达的各项任务。
在此,我向公司领导和全体员工总结一下过去一年的工作。
二、生产任务完成情况在过去的一年中,我们生产车间共完成了公司下达的生产任务XX 项,其中涉及到产品种类繁多,包括XX、XX、XX等。
在任务完成过程中,我们严格按照公司的要求和质量标准进行生产,确保了产品的质量和性能。
同时,我们也积极响应公司的号召,加强了生产过程中的安全管理和环保意识,确保了生产过程的安全和稳定。
三、团队建设和培训在团队建设方面,我注重员工的培训和技能提升。
通过定期的组织培训和技能考核,提高了员工的专业技能和综合素质。
同时,我也积极营造团队氛围,加强团队成员之间的沟通和协作,确保了生产过程的顺利进行。
在员工激励方面,我采用了多种方式,如设立生产标兵、优秀员工等荣誉称号,激发了员工的工作积极性和创造力。
四、生产设备维护和保养在生产设备维护和保养方面,我注重设备的定期检查和维护,确保了设备的正常运行和生产效率的提高。
同时,我也积极推动设备的更新和升级,引进了先进的技术和设备,提高了生产效率和产品质量。
在设备维护过程中,我也注重员工的培训和指导,让员工掌握正确的设备操作和维护方法,避免了因操作不当而导致的设备故障。
五、安全生产和环保意识在安全生产方面,我严格按照公司的安全规章制度进行操作,加强了员工的安全教育和培训,提高了员工的安全意识和操作技能。
同时,我也注重生产现场的安全管理,及时排查和处理潜在的安全隐患,确保了生产过程的安全。
在环保意识方面,我积极宣传环保知识,引导员工树立环保意识,加强了废弃物的管理和处理,确保了生产过程的环保达标。
六、总结与展望总的来说,过去一年中,我们在生产任务完成、团队建设、设备维护、安全生产和环保意识等方面取得了不小的成绩。
但是,我们也存在一些不足之处,如在设备更新和升级方面还需要进一步加强,在员工激励方面还需要探索更多的方式和方法。
车间主任月度的工作总结(6篇)车间主任月度的工作总结(6篇)车间主任月度的工作总结篇1 一、制定详细的规章制度与监控首先在生产上为了加强生产管理,车间制定了详细的规章制度。
在制度的约束下,和质检部门的配合下能够及时完成上级下达的生产任务,确保生产出来的产品要高质量,要求员工认识到质量的重要性。
在生产过程中进行质量监控,协助质检做好产品的检查工作,确保生产出来的产品要高质量,真正做到我们正典人所提倡的“正品”。
二、在管理方面提出的三效管理方式向管理要效益,向质量要效益,紧抓安全生产,没有安全就谈不上效益,要求员工能够合理规范的进行操作。
没有质量也就没有效益,产量再高也是徒劳,相反还会对企业造成损失。
向管理要效率,合理进行工作分工,做到知人善用,对员工定员定岗,让每位员工都在最适合的岗位工作,提高设备的利用率,提高工作效率。
节约生产成本。
向管理要效力,对效力的理解我个人认为就是发挥个人的能力。
在这点上要注意员工的思想动态,根据我个人的管理经验做好员工的思想工作,提高员工的凝聚力。
这样才能出效力。
杜绝员工出人不出力的现象。
我觉得一个好的管理者,对上级要让上级放心,对下级要让员工觉得和你干有奔头。
三、生产设备与培训生产设备方面,每个月都进行维护保养,有专人负责。
车间主任负责监督,确保正常生产,一年当中基本上没有因为设备损坏而耽误生产。
对新员工的培训做到先易后难,在新员工刚刚来的时候,连打包带都不会换,经过培训现在车间的工人都可以使用所有的生产设备。
员工的思想素质低,针对这个现象,车间一个星期开一次工作例会,一个月开一次质量事故会议。
提高员工的思想素质,和技术素质,使员工慢慢成为一个合格的正典人。
四、系统使用与厂房维护在GMP信息系统使用上,所有的产品都做了记录,原来的记录是一个人做,从10月份开始我们的两个班组有一个班组已经能够独立的填写记录。
用系统来指导生产,减少质量事故的发生。
车间的卫生和厂房的维护也做的比较不错。
安全管理月度工作总结8篇第1篇示例:安全管理月度工作总结一、工作概述本月安全管理工作主要围绕着加强安全生产管理,健全安全管理体系,提高全员安全意识等方面展开,取得了一定的成绩。
在全员的共同努力下,有效地预防了各类安全事故的发生,确保了生产和生活的安全。
二、安全生产管理1. 严格执行安全生产管理制度,加强对危险化学品等重点物品的监管和管理,提高了产品储存和运输过程中的安全性;2. 定期组织开展安全生产检查和隐患排查工作,及时发现并整改各种安全隐患,确保了生产现场的安全;3. 加强对生产设备的维护保养和定期检修工作,确保设备的安全运行,降低因设备故障造成的安全事故发生的风险。
三、安全管理体系1. 进一步完善安全管理体系,不断提升企业的安全管理水平,加强对全员的安全培训与教育工作;2. 定期组织开展应急演练和安全应急预案的调研完善工作,提高了企业应对各类安全事故的应急反应能力;3. 加强与相关部门的联动合作,建立了健全的安全责任体系和应急协调机制,提高了安全突发事件的处置效率和应对能力。
四、安全意识1. 加强安全文明创建工作,深入开展“安全生产月”等宣传教育活动,提高了全员的安全意识和自我保护能力;2. 积极宣传和普及各类安全知识,引导员工自觉遵守安全规章制度,规范安全操作行为;3. 加强对员工的安全教育培训,提高了员工的安全意识和技能,降低了因操作不当引起的安全事故发生率。
六、总结本月安全管理工作取得了一定的成绩,但也暴露了一些问题和不足。
作为安全管理工作人员,我们要继续努力,持续改进工作方法,加强安全管理力度,为企业的安全生产创造更为安全的生产环境,为员工和企业的发展保驾护航。
在接下来的工作中,我们将进一步强化安全管理力度,提高安全管理水平和能力,为企业的健康发展提供有力保障,确保企业生产安全和员工的生命财产安全。
【注意:此处不应出现电话、身份证、名字、地址等个人隐私内容。
】第2篇示例:安全管理月度工作总结一、工作概况本月安全管理工作取得了较好的成绩,全员安全意识有了明显的提高,各项安全管理制度得到了有效落实。
生产车间管理人员工作总结精选范文生产车间管理人员工作总结精选范文总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,是时候写一份总结了。
总结你想好怎么写了吗?下面是小编整理的生产车间管理人员工作总结精选范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
生产车间管理人员工作总结精选范文120xx年以来,在公司的正确领导下,我以精细化管理工作为切入点,始终坚持“向设备管理要产量,向生产工艺要效益”的理念,在不断提高自身业务水平的同时,狠抓车间现场管理,较好的完成了公司下达的各项生产任务,现将这一年来的学习、工作、思想等方面的情况汇报如下:一、注重学习、努力提高自身业务水平回首这两年来的工作,我感慨良多,由于自己刚走上行政管理岗位,所以无论在经验和资历方面可谓甚浅,但我没有因为这些劣势而畏手畏脚,我刻苦钻研业务知识,在努力提高自身综合素质上下功夫外,每天深入到车间现场一线,查找问题,对照整改。
不懂的地方就主动查看工艺图纸或请教岗位职工与班子其它成员,学习氧化铝生产工艺、设备管理等方面知识的学习,努力适应车间生产对本职工作的要求,把理论学习同实际工作结合起来,做到了学有所用。
二、求真务实,认真做好分管工作根据车间班子分工,要主要负责车间安全管理与设备管理等方面的工作,总结任职这两年来的工作,可谓有成绩也有败绩。
1、安全管理方面:做任何工作都要先从思想上提高认识,安全工作更是如此,要从思想上认识安全工作是一项重中之重的常抓不懈的工作,为此,我先后多次在车间组织安全宣传教育会,对各班组职工进行安全培训,强调安全的重要性及其预防措施,同时要求在车间《分解分级新视野》小报中开办安全专栏,整理修订有关《氧化铝生产的事故汇编》,并在车间落实了“一岗双责”和责任区分工,且做到了每周三对车间进行隐患排查,定期组织各班组进行《应急预案演练》,同时逐步完善各岗、各责任区的制度及分工,以及各类突发事件的应急措施等,确保了车间安全工作“横到边,竖到底”,不留死角的抓安全,营造了人人抓安全,处处讲安全的氛围,从而使职工从思想上牢固树立了“安全大于天”的意识。
生产部门管理工作个人总结6篇第1篇示例:生产部门管理工作个人总结作为生产部门的管理人员,我深知生产管理工作的重要性和复杂性。
在经过一段时间的工作后,我对生产部门管理工作有了更深刻的认识和理解。
下面我将对自己的工作进行总结,希望能够对今后的工作有所启发和帮助。
一、生产计划的制定和执行在生产管理的工作中,制定和执行生产计划是至关重要的一环。
我在管理生产计划的过程中,总结了一些经验。
要充分了解市场需求和订单情况,合理制定生产计划。
要做好原材料的采购和库存管理工作,确保生产计划能够顺利执行。
要对生产过程进行跟踪和监控,及时调整生产计划,确保订单按时交付。
二、人员管理和团队建设作为生产部门的管理人员,人员管理和团队建设是至关重要的一部分。
在工作中,我注重团队的凝聚力和协作精神的培养。
我注重培养员工的责任心和团队意识,在工作中鼓励员工发挥自己的特长,形成合作共赢的局面。
我也注重对员工进行岗位培训和技能提升,提高员工的整体素质和工作效率。
三、设备维护和技术改进设备的正常运转对生产工作至关重要,因此设备维护和技术改进是生产部门管理工作中的重点工作。
在工作中,我注重定期对设备进行检查和保养,确保设备的正常运转。
我也加强了技术改进和创新工作,引进先进的生产技术和设备,提高生产效率和产品质量。
四、安全生产和环保工作安全生产和环保工作是企业生产管理工作中一项永恒的主题。
作为生产部门的管理人员,我始终把安全生产和环保工作放在首位。
我加强了对员工的安全教育和培训,建立了完善的安全生产管理制度,确保生产过程中的安全。
我也加强了对生产过程中的环保工作,提高了企业的环保意识和环保水平。
作为生产部门的管理人员,我深知生产管理工作的重要性和复杂性,我将继续不断学习和提高自己的管理水平,为企业的发展贡献自己的力量。
希望在今后的工作中能够继续得到领导和同事们的支持和帮助,共同创造更加美好的工作业绩。
第2篇示例:生产部门管理工作个人总结生产部门是企业的核心部门之一,负责产品的生产和制造。
生产管理人员月度工作总结
xxxx年xx月以来,经历一个月现场实际工作。现从两方面进行总结,其一
个人,其二公司。
对于个人主要工作如下:
第一:提高自身素质,履行自己的工作职责。
为了适应当前工作的需要,应该时刻把学习放在第一位,提高自身管理类
专项素质,并逐步涉猎电玩方面的知识。能够快速融入公司团队,了解并提高新
的业务素养;学习公司的规章制度,掌握宣威大众娱乐倾向的最新动态以及公司
相关资料;积极参加公司召开的大小会议并主动激发员工的主观能动性。视员工
为姐妹,关心她们日常生活中的问题,经常沟通交心,为她们营造一个舒适温馨
的工作环境。再者,要提高她们的工作效率,首先要提高我自己的综合素质。
第二:坚决执行领导交办的任务
精益求精工作思路,按照领导的要求,合理分配员工工作日程。耐心客观
地对员工实施引导监督作用。
第三:把管理落到实处。
及时处理员工与顾客之间的关系,维护好公司的忠诚顾客,及时解决危机
顾客问题。关注员工心理动态,平时积极鼓励他们、信任她们、让她们放手去干,
目的是发挥各职能部门的主观能动性,做到各司其责,处理问题的失误更少。而
我,严格要求自己,做到以身作则,起到了良好的带头模范作用。
第四:工作中优点和不足之处。
在一个月的实际工作中,我能熟悉公司业务的基本流程和管理框架,对于
明确的工作任务能够积极响应,高效率的完成。但也存在不足之处:做事主动性
不够,因为在工作完成之余过于放松。另外,缺乏对管理类理论与业务知识的深
入了解,在今后的工作中,我会更加积极努力提高自己,不断总结经验教训,在
工作中如有不对的地方,还需领导批评指正。特别指出,现在我们在做“美味大
餐”和“捕鱼达人”两种机器的活动,每天人流集中,在接下来的工作中,我会
更加人性化安排她们的上班方式,有机协调,合理分配任务。
对于公司:
无极是一家领先同类电玩行业的系统化的公司。但公司要快速发展以致在
行业中处于领先地位,还需要在很多方面需要完善。
第一:严格的制度化管理
一个公司如果没有一套严格的管理制度,整个公司就像一盘散沙,没有约
束,没有凝聚力,何谈提高效益?制度好定执行难,公司每制定一项制度,先试
行,一段时间后正式执行。执行管理制度的时候,无论是谁,制度面前人人平等。
第二:内部管理方面。
我们需要建立核心的企业文化,文化是价值的基础,有了共同的精神支柱,
整个团队目标一致、步调一致,企业就具有了持续发展的动力。我建议经常举办
内部的小型培训班,努力提高员工的职业素养。
第三:在员工内部营造良性竞争的氛围
根据这几个月的经验来看,责任细化到个人,能避免偷懒懈怠现象的发生。
公司经理营造良性竞争的另外一个关键是和员工之间建立信任、及时沟通的氛
围,公司经理要有“员工、顾客无小事”,事事有人管,人人都管事,及时帮助
他们解决困难和问题。
综上所述,是我一月以来学习、工作得来的感悟和体会的总结,望各位领
导批评指正,在今后的工作中挖掘更大的潜能,加快成才成型的步伐,为公司创
造价值。