2018国家电网电力年终工作总结报告2018新年工作计划大气模板

2018年度电力公司工作总结
2018年是电力有限公司不平凡的一年，一年来公司在集团公司党委的领导下，坚持以安全生产为前提，以经济效益为中心，通过克服煤价上涨、资金紧张等诸多不利因素，不断建立健全各项规章制度，注重安全教育和培训，加强设备管理，坚持以人为本，科学管理，在安全生产上下功夫，在经营管理上做文章，扎实开展各项工作，取得了一定的成绩。

为更好地做好今后的工作，现将公司XX年的主要工作总结如下：
一、主要经济指标完成情况
二、我们的做法
1.严格成本管理，提高企业效益
2018年，我们把成本管理视作生产经营中各项工作的重中之重，进一步加强对原煤、原材料及资金方面的管理。

第一，在原煤购进上，今年由于国家宏观产业结构调整,大力进行煤炭企业整顿,使公司原煤采购面临前所未有的严峻形势,一是进煤渠道与往年相比大幅度减少,从往年的几十X大原动力，实践证明，企务公开出凝聚力，企务公开出积极性，企务公开出效益。

我公司始终坚持三个结合，即：与党风廉政建设、健全职代会制度、加强企业管理相结合，我们把三个结合和职工是否满意作为衡量企务公开工作的标准，要求各单位按时、定点作好公开工作，把企务公开的着眼点由注重公开的形式转向注重公开的效果，使企务公开在企业的改革发展中发挥了明显的作用。

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本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==电力公司年终工作总结及201X年工作计划精选范文:电力公司年终工作总结及201X年工作计划(共2篇)201X年度,电力公司调试公司作为集团公司的主要支柱之一，能够紧紧围绕集团公司“1336”</script> 二、存在的主要问题和不足1、主营业务单一，拓展新的业务领域迫在眉睫。

虽然在调试方面我们占有绝对的优势，今年在循环流化床及焦炉煤气发电等项目上有所突破，但随着业主要求越来越高，在调试招标方面多为综合招标，既包括调试又含有性能试验及特殊试验，在性能试验及特殊试验方面我们还存在一定的不足，拓展新的业务领域迫在眉睫。

2、人员素质、技术水平、技术装备有待进一步提高。

由于电力施工企业工作条件艰苦，收入待遇较低，不仅人才引进比较困难，而且能力强、业务精的骨干跳槽，造成技术人才和高级管理人员严重短缺。

近年来，我所新进人员较多，这些同志缺乏现场调试实践经验，特别是能够独当一面的专业骨干相对偏少，人员素质还不能满足工作需要，也制约了市场的开发力度，对于公司长远发展有一定的影响。

但如新进人员太多又会影响到调试淡季人员窝工现像，所以配备合理的调试人员数量是一个及待解决的问题。

随着我国经济的不断发展，电力高端技术不断涌现，机组装机容量、技术参数不断提高，需要仪器设备也不断更新，目前我所的技术装备还不能全面满足调试需求。

特别是在拓宽调试范围上，我们要向性能试验和特殊试验方向发展，但这方面需要大量试验仪器设备，我所目前还是空白。

另外配备性能试验及特殊试验的仪器设备需要大量资金，资金来源的问题也要提到议事日程上。

三、对形势和问题分析201X年我公司调试工作虽然很重，但面临最大的困难仍旧是调试市场竞争加剧，公司在调试的主导地位受到冲击。

由于目前国家节能减排工作重点和加大投资风电、核电及其他类型电力工程，火电市场相对萎缩，另外电力调试市场竞争越来越激烈，调试队伍增多并在不规范的电建市场中无序竞争，一路拼杀下来，拼旧了设备，拼走了人才，几乎拼光了老本，拼的电建兄弟犹如战场上的仇敌，公司在调试的主导地位受到冲击，这些问题使队伍稳定和可持续发展受到了严峻的挑战，使我们压力巨大。

2018年供电公司年终工作总结
年终总结是人们对一年来的工作学习进行回顾和分析，从中找出经验和教训，引出规律性认识，以指导今后工作和实践活动的一种应用文体。

年终总结的内容包括一年来的情况概述、成绩和经验教训、今后努力的方向。

年终总结的六要点
一、要充分认识到总结的要义。

二、对工作的回顾。

三、分析取得成绩的原因。

四、分析导致工作目标没有达成的失误和问题。

五、对当前形势的展望与分析。

六、下一年度工作计划与安排。

2018年供电司年终工作总结
2018年11月11日
今年以，在集团司正确领导下，**供电司着眼建设“一强三优”现代司，围绕“三抓一创”工作思路，全面落实业绩考核责任书，各项工作取得新成绩。

一、2018年工作基本情况
各项经济指标再创新高。

1-10月份，售电量完成3132亿千瓦时，同比增长1781%；经营电量完成3743亿千瓦时，同比增长2867%；线损率完成339%，可比口径同比持平；平均电价完成37291元/千千瓦时，比合同指标提高222元/千千瓦时；经营电量市场占有率完成9130%，同比提高331个百分点，超合同指标328个百分点；售电量市场占有率完成7639%，同比降低402个百分点，超合同指标050个百分点；小火电平均购电价完成。

18年工作总结(供电)
前言
经过一年的努力和收获，回顾一下去年的工作，总结一下自己的成绩和缺点，以此为参考，为今后的工作规划和目标制定提供依据。

收获
•项目管理能力提高：参与多个供电工程项目，熟练掌握项目管理的全过程，包括工程安排、人员调配、进度控制等，都得到很大的提高，有能力独立完成任务；
•技术能力提高：收获一年的技术经验和现场经验，对于供电系统的工作能够熟练掌握；
•团队合作能力提高：通过多个项目的合作，更好地理解团队工作的重要性，学会了更好地沟通协调和与同事建立良好关系，使工作更加高效；
•磨练意志：工作现场经常会遇到挫折和困难，通过一年的工作，发现自己的自信心和意志得到磨练，对工作更有信心。

不足
•技术缺陷：发现有些技术仍需掌握和加强，还需加强对一些技术知识的学习和研究；
•沟通能力：虽然在团队中取得很好的合作效果，但还需加强自己的口头表达和书面表达能力，以便更好地传达与同事交流；
•留意新技术：技术不断创新，个人应时时关注技术的更新，提高自己的学习曲线，以便尽早掌握新技术及应用。

下一步计划
•持续技术研究：通过各种方式加强对技术方面的学习和交流，提高自己的技术水平，更好地完成各项工作任务；
•加强团队合作：进一步加强与团队内部的沟通和合作，更好地配合同事完成工作任务，以提高工作效率；
•关注新技术：不断关注新技术和新知识的更新，及时掌握并应用到工作中。

结论
总结一年的工作，工作中有了很大的提高，但仍有需要加强和改进的方面。

下一步需要更好地完成各项工作任务，提高自己的技术水平和工作效率，不断提高自己的综合素质，更好地为公司做出贡献。

2018年供电公司年终工作总结报告
各位领导、同志们：
今天××集团公司隆重召开××年工作会议，主要任务就是客观总结集团公司××年工作，认真分析当前形势，研究部署今年各项工作任务，动员公司员工进一步认清形势、统一思想、坚定信念、规范经营、求实创新、开拓进取，为全面推进企业健康稳定快速发展而努力奋斗。

下面，我向大会做工作报告，请审议。

一、××年工作回顾
××年，是压力与动力同在、挑战与机遇并存的一年。

回顾过去的一年，××集团公司全体员工在董事会的正确领导下，妥善应对市场变幻的大环境，适时调整经营思路和方略，在电力体制改革逐步向纵深发展、工作头绪多、任务相当繁重的特殊情况下，通过曲折不懈的艰辛努力，较好地完成了年度主要工作任务，取得了一定成绩。

(一)经营指标完成情况
全年完成经营收入万元完成下达计划指标万元的%。

需要说明××矿业公司下达指标万元，其经营收入未列入集团公司统计;××房地产公司因建房工程方案和时机不成熟，建房工程未启动无法完成下达指标万元;耀鑫工贸公司因先后两次停产影响收入多万元;综合上述客观因素，集团公司××年的经营指标基本完成;全年在人员工资增幅达万元的情况。

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 供电公司2018年工作总结及2018年工作计划各位领导、同志们：今天，××供电公司、××市委、市人大、市政府、市政协的各位领导与××市供电公司干部职工欢聚一堂，在这里隆重召开××市供电公司2018年五、员工素质得到全面提升积极落实年度培训纲要，在鼓励和支持职工学历教育和专业技术人员继续二是二要构建安全生产的设备基础。

开展设备健康指数和安全优秀管理竞赛活动，做好安全性评价软件推广应用工作，推广智能型剩余电流动作保护器，提高安装投运率；继续开展线下违章树木和违章建筑清理工作；深化高危企业治理，建立高危企业安全管理长效机制，实现隐患排查治理工作的规范化和常态化。

三要提升安全管理的五、切实加强党建和企业文化建设一要切实加强党的建设和党风廉政建设。

以科学发展观指导实践，融入中心，服务大局，充分发挥党组织的核心堡垒作用。

领导班子带头坚持廉洁自律，以作风建设为突破口，解放思想、转变观念，切实加强党的思想、组织和制度建设，筑牢拒腐防变的思想防线，二要加强精神文明建设和企业文化建设。

创新思想政治工作方法，1 / 3完善文明单位创建机制，积极选树模范先进，使员工比有榜样，学有方向，赶有目标。

加强企业文化建设，坚持正确舆论导向，加强与新闻媒体联系沟通，大力宣传公司履行社会责任、服务经济社会发展的突出成绩和先进典型。

三要深化民主管理，推进和谐企业建设。

坚持职代会制度，规范（政）厂务公开工作，持续推进企业民主管理；做好青工工作，鼓励青年员工爱岗成才，建功立业；加强离退休管理和服务，关心离退休干部职工；规范法律事务和合同管理，积极做好信访和稳定工作，保持企业和谐稳定的发展局面。

电力公司2018年度工作总结与电力公司2018年总结及2019年工作打算汇编电力公司2018年度工作总结XX年对于我们公司来说是成长、壮大的一年，是实现扭亏为盈的关键年，是创省一流企业的建设年，也是顶着“两改同价”“严重旱情、电荒”“小水电大幅度下降”等多方困难，迎接挑战、自我加压、改革创新的探索年。

回顾过去的一年，我们在省、赣公司，市委、市政府关心支持下，在全体员工的共同努力下，以“三个代表”重要思想和十六届三中、四中全会精神为指针，以企业发展为中心，以提升经济效益为目的，以加强电网建设为基础，以创省一流企业为契机，以改革创新为平台，紧紧围绕年初职代会上提出的：“抓住一条主线、夯实两个基础、开展三项活动、建设四个常态运行机制、实现五个提高”的工作思路，认真贯彻上级各项工作部署，坚持以人为本，实施科技兴企战略，抓学习、抓安全、抓稳定、抓服务、抓效益、抓发展，圆满完成了各项工作任务，为企业的可持续性发展打下了坚实的基础。

一、今年工作的主要成效（一）、“三项责任制”完成良好1、安全生产责任目标●安全运行366天，实现了“七无三控一实现”目标，实现了全年无农电生产事故记录。

●主设备完好率达100%，配变完好率达98.5%，供电可靠率达99.63%。

2、资产经营责任目标●供电量完成11715.9483万kW·h，比上年的9511.8247万W·h 增长了23.17%，比年控计划10776万kW·h增长了8.7%；●售电量完成10513.0029万kW·h，比上年的8334.1819万kW·h增长了26.14%，比年控计划9160万kW·h增长了14.77%；●综合线损率完成10.27%，比上年的12.38%下降了2.11个百分点,比年控计划15%下降了4.73个百分点；●本年电费回收率完成100%，旧欠回收 %；●总收入万元，其中：售电收入万元，农网折旧返还收入万元；●销售成本万元，其中：购电费万元；固定资产折旧费万元（含农网新增资产折旧费万元），工资福利费万元，管理费用万元；●账面利润：万元（如全额消化农网新增资产折旧，则亏损万元；如消化30%的农网新增资产折旧，则盈利万元）；●全员劳动生产率元/人，比上年的元/人增长了 %；●上缴税金元。

～年，在上级公司的正确领导、关心和大力支持下，xx公司紧紧围绕XX年的奋斗目标和省、市公司年初和年中工作会议的要求，始终坚持把安全和稳定放在首位，大力加强规范化、标准化管理，努力提高员工素质，不断深化优质服务，扎实推进党建、精神文明和党风廉政建设。

XX年各项生产、经营指标均按序时进度完成，职工队伍保持稳定。

现将一年来各项工作简要总结如下。

一、～年工作回顾：主要工作情况1、坚持“预防为主〞，提高安全管理水平(1)扎实开展“百问百查〞活动，安全教育和安全检查工作不断深化。

一是广泛开展“百问百查〞和安全教育活动。

积极响应国网公司开展“百问百查〞活动的要求，认真贯彻落实活动方案。

加强活动的组织与领导，公司领导带头开展每日“四问四答〞学习，定期参加基层单位的安全活动，及时了解基层单位和班组的安全形势和存在问题。

在安全教育上，结合公司实际采取“看、学、考、核〞四步走的方式，即：看警示教育片、学规程和事故案例、考安全操作知识、加强安全考核。

安全培训中，继续加强并探索理论、规程与现场实际操作相结合的方式。

今年上半年，共3批836人次参加了安全培训和普考，参学率达100%。

二是深入开展各类安全检查。

将各类安全检查与“百问百查〞活动相结合，先后多次开展了季节性安全检查、重要节日和活动保电检查，重点组织开展了电网安全、生产安全、工程安全、农电安全、继电保护专业管理和现场检验、建设工程分包管理等专项安全监督检查工作。

认真按照国网公司十八项电网反措等规范的要求，认真梳理安全生产管理流程，排查漏洞和薄弱环节，进一步深入开展设备隐患排查，对影响人身和电网安全的设备隐患和装置性违章，立即组织整改，实现安全生产闭环管理。

迎峰度夏前夕，根据本地区雷电活动频繁的特点，开展并完成了所有110kv及以上11条线路避雷线引入变电站地网工作，对35kv及以上可能开口运行的线路加装线路避雷器，大大提高设备的防雷水平。

同时完成了2条11千伏和4条35千伏线路的调爬工作，更换拉线35基140根，处理杆塔防腐86基，测量接地电阻298基，处理拉线棒防盗180基。

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 电力局2018年工作总结及2018年工作思路200x年，我局在保定供电公司和县委、县政府的正确领导下，贯彻落实“新农村、新电力、新服务”发展战略，紧紧围绕上级工作部署和年度奋斗目标，顺利完成了上级交办的各项工作任务，为促进县域经济发展和我县新农村建设做出了积极的贡献。

现将一年来的工作总结如下：——生产经营指标基本完成——安全工作保持稳定健全安全生产责任制，结合生产实际，逐级签定了适合岗位特点的安全生产责任状。

开展法人代表安全生产承诺活动，与各单位签定承诺书。

扎实开展“百问百查”活动，自我纠错机制和持续改进机制初步形成。

加强用电检查，将37家800kva以上大用电户纳入安全监督重点，顺利完成了迎峰度夏、重大活动及各大节日等安全例行检查和保电工作. 没有发生重大人身、电网和设备事故，保障了全县的电力供应，确保了社会稳定。

——企业增收节支取得实效一是积极开拓电力市场，狠抓线损管理。

规范业扩报装流程，不断满足客户需求。

定期召开线损分析会和经济活动分析会。

建立线损考核激励机制。

二是狠抓供用电秩序，营造良好的供用电环境。

三是开展建设节约型企业活动。

严格控制非生产性开支，先后出台了各种管理制度，有效降低生产成本和经营成本。

四是加强供电所财务管理。

1 / 8取消了供电所的银行账户，建立了统一的财务管理体系，保证了电费资金的及时回笼。

——电力基础设施建设进一步优化协助做好由河北省电力公司投资建设的塘湖110kv变电站工程项目。

完成了14座变电站、19条线路的防污闪工作、上陈驿35kv变电站综自改造。

“井井通电”工程全部竣工，解决无电机井1110眼。

完成了十个电气化村的建设任务，两项工程在县四大班子领导视察时给予了高度评价。

电力公司2018年终总结及2018年工
作计划
2018年度,电力公司调试公司作为集团公司的主要支柱之一，能够紧紧围绕集团公司“1336”工作思路，准确判断市场形势，立足长远练好内功，创新发展举措，凝聚发展合力，全面提高经营管理水平。

在市场开发、项目调试、经营管理、党建工作等方面均取得良好的业绩。

全年员工无违法违纪现象发生，安全生产零事故、全面完成了公司在年初工作会上下达的各项考核指标。

一、2018年主要工作回顾
市场开发成效显著，夯实公司发展基础。

一年来，我们把市场开发作为全年工作的重点，巩固与五大发电公司、东方电气等的合作关系，全面进军国内外电建市场，不断拓展发展领域。

全年共签订发电集团电厂2330mw机组、甘肃发电厂2600mw#2机组、东方k厂2600mw 机组、户县二电厂吹管技术服务、s厂运行手册编制、大唐韩城第二发电有限责任公司升压站改造、电厂2300mw机组工程2机组调试、国电电厂2600mw机组扩建、华能电厂1600mw机组扩建工程等调试合同9份。

在建工程顺利推进，品牌形象不断提升。

现场员工以实际行动践行“品质成就未来”企业核心理念，做到服务理念追求真诚，服务内容追求规范，服务形象追求品牌，服务品质追求一流，全力打造电建调试的服务品牌。

新疆市项目部针对该工程是循环流化床机组，设计变更多，新技术应用多，新疆冬季严寒大风施工难度大等特点，克服重重困难，以调试促安装、土建，理顺各阶段应具备条件，积极参与到设备单体调试当中去，以优质服务赢得了总包方的认可。

神华神东。

2018年度电力公司工作总结报告今年以来，我局认真贯彻落实省电力公司及市委市政府安全生产决策部署，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，围绕“安全生产年”活动，以“反违章、除隐患、控风险”为重点，扎实推进“安全风险管控年”活动和安全生产事故隐患排查治理“树典型、传经验”工作，认真开展电气化铁路安全检查、电力二次系统安全监督专项检查、信息安全监督专项检查、秋季农电安全督查等检查活动，大力实施安全管理标准化、生产管理精益化，结合“向xx同志学习”系列化活动，推进安全生产、优质服务工作不断深化，不断完善安全工作长效机制，全局安全生产保持平稳、有序。

一、安全生产工作开展情况(一)加强安全考核，促进安全责任层层落实我局始终将安全责任落实放在首要位置。

一是坚持安全生产分析汇报制度和联责制度。

局领导班子始终坚持“安全生产情况汇报周例会”和“调度早会”制度，使各级领导干部直接、全面地掌握全局安全生产动态。

建立领导班子成员与基层单位安全联责制度，开展基层员工面对面座谈活动，将安全生产压力层层传递，落实到每个员工身上。

二是完善安全生产奖惩考核。

完善(安全生产奖惩规定实施细则)、(安全日考核办法)、(安全生产综合管理考评暂行办法)等制度，建立覆盖全局的安全绩效精益积分考核机制，将安全绩效与月度、季度、年度奖金挂钩，充分调动了单位和员工的工作积极性、主动性和创造性。

去年年底还首次实施了员工安全生产风险金考核。

三是开展安全生产责任落实和宣贯。

今年国庆后结合“安全周”活动，全局职工开展了安全规章制度学习宣贯，使广大职工明确自己的安全责任。

今年针对(电力安全事故应急处置和调查处理条例)，我们开展了专门的分析，大力实施宣贯，结合电网和安全生产实际，进一步梳理和完善安全生产工作重点，落实事故防范措施，杜绝考核事故的发生。

四是严格落实领导和管理人员到岗到位。

从局安全第一责任人做起，局各级领导直接面对基层广大职工，亲自下班组参加安全活动，实施重要施工项目的领导干部到岗到位和同进同出，确保安全工作重心下移，形成了领导干部和广大职工共同关心安全、关注生命的良好氛围。

电力局年终工作总结
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XX上半年，全局职工在县局领导班子的带领下，紧紧围绕省电公司“抓管理、打基础、强素质、树形象”总体思路，坚定不移地按照年初制定的工作总体要求和奋斗目标，以安全、和谐、优质服务为重点，统一思想、团结一致、明确目标、扎实工作，千方百计克服全系统去年经济案件和严峻经营形势带来的不利因素，全力扭转安全生产被动局面，积极实施精细化、规范化管理，狠抓落实，脚踏实地，稳步前进，较好地完成了上半年的各项目标任务。

一、各项经营指标完成情况
1、完成售电量X万KWH，较去年同期增长6.56万KWH，增长率0.13%。

4、完成维管费单价X元/KKWH，较去年同期X元/KKWH上升16.54元/KKWH。

5、完成综合线损率X%，综合线损率比去年下降0.14个百分点，较计划值上升1.17个百分点。

7、电费回收率100%。

二、主要工作
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