十种心态的自查自纠

考试Ｎ：：ｌｑ　２０１佴第８９期　

教师应该具备的十种心态　

孟　玮　

（磁县实验学校，河北磁县０５６５００）　

摘要：心态决定工作业绩和生活。教师应该具备十种　

心态：快乐心态、主动心态、包容心态、尊重心态、阳光心态、期　

望心态、流水心态、自信心态、积极心态、奉献心态．只要将教　育视为一种艺术，就能够拥抱幸福。　

关键词：教师工作心态教师素养　

心态决定工作业绩，决定生活。唯有心态端正了．我们才　

会感受到学习、工作和生活的快乐；唯有心态端正了，我们才　会感觉到自己所做的一切都是应该的．幸福的　

一、快乐心态　

老师要保持快乐心态，只有老师轻松快乐教学，才能使学　

生乐于接近老师，乐于接受教育。当然，老师也是人，在现实生　活中，有种种的烦恼和不如意．要保持快乐的心态很难．但只　

要本着以学生为重，以教书育人为重，忘我地工作，努力在面　

对学生时摒弃懊恼，调节自己的情绪，就能保持好心情．把微　笑带给学生。　

二、主动心态　主动。就是“没有人告诉我们而我们正做着恰当的事情”。　

在竞争１３益激烈的今天，被动就会落后，就会挨打；主动就可　

以占据优势地位。在学习和工作中，有很多事情需要我们主动　去做。如果我们行动起来，不但会锻炼自己，提高素质，而且能　

为自己争取到更多的机会。如果什么事情都需要别人来告诉　

我们，我们就已经落伍了。　

三、包容心态　

作为教育工作者，我们会接触到各种各样的学生，也会接　

触到不同的家长。学生有不同爱好、习惯，家长也有不同的需　求，这就要求我们学会包容，包容他人的不同喜好，甚至包容　别人的挑剔。同事也　不同的喜好，有不同的做事风格．我们　

也应该包容。我们需要锻炼同理心，接纳差异，包容差异。　四、尊重心态　

学生同样是人，和成年人一样有人格权、生命健康权、名　誉权、隐私权等。我们　要研究学生的心理，了解学生的内心世　

界，虚心听取学生的心声，不要一味地光谈学习成绩，要正确　

地引导他“爱他所爱，做他所做”，时刻鼓励他，你期望他将来　会成为什么，也许将来他会成为什么，这就是我们所说的“期　

青年人应有的十种心态

1、无所谓

记得有一首古诗写道；倚楼听风雨淡看见江湖路。我们的人一辈子常常都会遇到挫折和失败。夫妻闹别扭了，工作受到排挤，生意不顺利等等 .这些东西都会让我们变得沮丧, 自卑 ,甚至于颓废 .然而我们人一辈子有几十年的路要走 .假如我们因为昨天的失败 ,而让我们今日失去信心的话 .那么当我们老了的时候 ,我们就会专门后悔 ,起初什么缘故不走出自卑阴影. 制造自己的事业。因此当我们面对差不多无可挽回的情况和差不多过去的情况时就不要在去在乎了。 我们的内心深处应该常常的对自己说；无所谓，一切我都会尽我最大的努力。然而假如不成功的话我也可不能难过了。因为过去不等于以后。我们假如不能走出我们心中的象牙塔。那么，我们就不可能成功和幸福。

2、吃亏是福

我们的人一辈子永久差不多上要不断的吃亏，吃亏让我们动气，难过。然而我们应该正确的看待吃亏。因为我们的人一辈子尽管有专门多的吃亏。然而每一次吃亏差不多上让我们提升的机会。孔子说；择其善者而从之，其不善者而改之。" 我们在吃亏不断的发觉别人的优点加以学习，在发觉自己的缺点加以该之。那么 你就会不断的成熟成功 。记住吃亏和失败都不成功之母。只有失败之后的检讨， 反省，学习，才是让我们进步的东西。

3、乘物以游心

这句话是庄子人间世中的一句话。我的明白得是；天地万物差不多上我们所乘坐的器物，而我们要做的确实是让我们心得到真正的逍遥游。 人们都会有如此的方法；学习是痛楚的，然而学成的是欢乐的。工作是痛楚的，然而做出成果是欢乐的。那么确实是如此的话，难道恋爱是痛楚的，婚姻就会是幸福的？不可能，因此我们应该体会周围每一分， 每一秒的欢乐。学习有学习的好，因为它让你不断的充实。工作有工作的好，因为它让你不断的增长。因此假如不能体会生边每一份每一秒的快的话， 你就不可能有一个欢乐的人一辈子。

4、有一颗童心

我们的生活中，专门是在成功的路上。绝对可不能是那么顺利 。那么我这些都让我们着急，让我们变得专门沮丧，专门郁闷。 如此不仅对心理不行，关于躯体也是有着专门大的危害。我们能够看看小小孩，或者想想自己小的时候。我们假如能拥有那些时候的无忧无虑，那么你就能够把生活中的艰辛看得专门开。童心不是没心没肺，也不只不着调，而是让你不要担忧要让自己的心得到真正的欢乐。

论成功领导管理者必备的十种心态

心态好的人，清晨打开窗户时，首先看到的是明媚的阳光，心态不好的人看到的却是飘零的树叶和讨厌的泥巴。

如何对待工作和生活、如何对待领导和员工、如何对待荣誉和金钱、如何对待提拔、如何对待别人的成功、如何对待挫折压力等等，这些都是能否成功的关键心态。

当工作中有了成绩，得到了提拔，很多人发自内心的高兴；但是当得不到提拔，得不到权力时，很多人的心态就会失衡，抱怨不公平，认为自己不会拉关系、走后门、拍马屁，而不是从自己的工作中去查找原因，寻找内心深处的不足。

当工作中受到批评时，内心不愿意接受，情绪低落，有的还影响工作。领导的批评，是对你工作方法的修正，绝不是对你人格的否定，是关心你，帮助你，使你成长和进步。

心态比能力更重要。如果一个人几年来没有进步成长，那么，就是你的心态不好。有的人不是没有能力，而是心态不好；有的人不但没有能力还没有好的心态，怎么能做成事情呢？所以，心态比能力更重要。成功者必须具备以下十种心态：

（一）要有危机感和压力感

敬业的工人为什么下岗？一个手表厂的女工，在手工生产时，她负责手表的包装，20年如一日，一直很敬业，年年被评为劳动模范。可她没有危机感和压力感，不注重对新知识的学习。手表厂更换了自动生产线以后，她下岗了。厂领导很想让她上岗，但多次技术知识考试，她的成绩名次总在别人的后面，她不会操作电脑系统，适应不了新的工作岗位需要，结果被淘汰了。

失业、下岗甚至被淘汰，是社会的不公吗？是单位的不公吗？其实是自己没有学习，没有跟上时代的变革，自己把自己淘汰了。

我们的国有企业纷纷改制或破产，职工下岗后只靠领取保险金生活，这是什么原因呢？就是没有跟上时代的变革，没有不断地学习，没有不断地提高自身能力。如果感到不公平，是心态的不平衡，不是社会的不公平。要珍惜自己的工作，珍惜自己的事业，珍惜自己的组织团队，为自己的组织团队主动、积极、热情地做出贡献。

水煮青蛙试验的启示。科学家做过一个试验，把一只青蛙放进装有沸水的杯子时，青蛙马上跳出来。但把一只青蛙放在另一个盛着温水的杯子中，并慢慢加热至沸腾，青蛙刚开始时会很舒适地在杯中游来游去，但到它发现太热时，已失去了跳出的力量，可怜的青蛙最后被煮熟了。

销售员应有的十种心态

1、积极的心态

首先我们需要具备积极的心态。积极的心态就是把好的，正确的方面扩张开来，同时第一时间投入进去。一个国家，一个企业肯定都有很多好的方面，也有很多不够好的地方，我们就需要用积极的心态去对待。贪污犯还有，可是我们应该看见国家已经大力的整顿了；企业有很多不尽合理的管理，可是我们应该看到企业管理风格的改变。也许你在销售中遇到了很多困难，可是我们应该看到克复这些困难后的一片蓝天。同时，我们应该就正确的、好的事情第一时间去投入，唯有第一时间去投入才会唤起你的激情，唯有第一时间投入才会使困难在你面前变的渺小，好的地方在你眼前光大。

积极的人象太阳，走到那里那里亮。消极的人象月亮，初一十五不一样。某种阴暗的现象、某种困难出现在你的面前时，如果你去关注这种阴暗，这种困难，那你就会因此而消沉，但如果你更加关注着这种阴暗的改变，这种困难的排除，你会感觉到自己的心中充满阳。光，充满力量。同时，积极的心态不但使自己充满奋斗的阳光，也会给你身边的人带来阳光

2、主动的心态

主动是什么？主动就是“没有人告诉你而你正做着恰当的事情”。在竞争异常激烈的时代，被动就会挨打，主动就可以占据优势地位。我们的事业、我们的人生不是上天安排的，是我们主动的去争取的。在企业里，有很多的事情也许没有人安排你去作，有很多的职位空缺。如果你去主动的行动起来，你不但锻炼了自己，同时也为自己争取这样的职位积蓄了力量，但如果什么事情都需要别人来告诉你时，你已经很落后了，这样的职位也挤满了那些主动行动着的人。

主动是为了给自己增加机会，增加锻炼自己的机会，增加实现自己价值的机会。社会、企业只能给你提供道具，而舞台需要自己搭建，演出需要自己排练，能演出什么精彩的节目，有什么样的收视率决定权在你自己。

3、空杯的心态

人无完人。任何人都有自己的缺陷，自己相对较弱的地方。也许你在某个行业已经满腹经纶，也许你已经具备了丰富的技能，但是你对于新的企业，对于新的经销商，对于新的客户，你仍然是你，没有任何的特别。你需要用空杯的心态重新去整理自己的智慧，去吸收现在的、别人的正确的、优秀的东西。企业有企业的文化，有企业发展的思路，有自身管理的方法，只要是正确的，合理的，我们就必须去领悟，去感受。把自己融入到企业之中，融入到团队之中，否则，你永远是企业的局外人。