集体合同下载

集体合同范本.doc甲方（雇主方）：____________________地址：_____________________________法定代表人：____________________乙方（员工方）：____________________代表人：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方就劳动关系中的权利义务达成如下合同条款：第一条合同期限1.1 本合同自___年___月___日起至___年___月___日止，有效期为___年。

第二条工作内容与岗位2.1 甲方根据工作需要，安排乙方在___部门从事___工作。

2.2 乙方应按照甲方的安排，认真履行岗位职责。

第三条工作时间和休息休假3.1 甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

3.2 乙方享有法定节假日休息的权利，并依法享受带薪年休假。

第四条劳动报酬4.1 甲方应按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方工资。

4.2 乙方的基本工资为每月___元，绩效工资根据工作业绩确定。

第五条社会保险和福利5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件6.1 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件。

6.2 乙方有权拒绝执行甲方的违法指令。

第七条劳动合同的变更、解除和终止7.1 本合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除。

7.2 双方协商一致，可以变更或解除本合同。

7.3 有下列情形之一的，本合同终止：a) 合同期满；b) 乙方达到法定退休年龄；c) 乙方死亡或者被宣告死亡；d) 甲方解散、破产或者依法被撤销。

第八条违约责任8.1 任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

第九条争议解决9.1 甲乙双方因履行本合同发生争议，应先通过协商解决；协商不成的，可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。

集体合同〔二〕【标准合同word版，下载后可编辑】甲方： ****单位或个人乙方： ****单位或个人签订日期：签订地点：第1页，共15页集体合同〔二〕本合同由___________________公司(以下简称公司)与____________工会(以下简称工会)签订。

第一章总那么第一条根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》、《外商投资企业劳动管理规定》和有关法律、法规，双方签订本合同，用以明确和调整双方合作共事的权利和义务的关系。

第二条工会代表中方职工(以下简称职工)整体的利益，依据本合同的原那么，指导职工正确处理和公司的劳动关系，并监督和协调这种关系。

公司用以和职工个人确定劳动关系的合同，不得与本合同相悖。

第三条本合同是双方为促进公司发展，尊重和调动职工积极性应遵守的共同准那么。

第2页，共15页双方在有关法律、法规范围内，遵守不低于有关职工就业、劳动报酬、社会保险、劳动保护、生活福利、退休养老和各种节假日等方面的规定，并努力提供尽可能高的水平和标准。

第四条公司尊重工会维护和代表职工利益的权利。

公司制定各项涉及职工切身利益的规章制度，均应符合本合同的原那么并应有工会代表参加，听取工会意见，取得工会合作。

工会有义务支持公司的生产、经营和管理，支持公司的合法权益，教育职工认真履行劳动合合同，遵守劳动纪律和公司各项规章制度，努力完成生产、工作任务，促进公司发展。

工会主席或其代表依法列席公司董事会会议(包括预备会议)。

第二章职工聘用第五条公司根据生产经营情况，本着择优录用的原那么，有权招聘职工。

公司招工计划及实施情况应向工会通报。

第六条公司分别与职工签订个人劳动合同。

在签订个人劳动合同之前，工会和公司应指导职工明确履行合同的权利和义务及违纪责任的处理。

工会有权监督个人劳动合同执行情况。

第3页，共15页第七条公司制定和修改个人劳动合同标准文本，应听取工会意见。

第八条因履行个人劳动合同而发生的劳动争议，按劳动争议调解程序处理。

【精选】集体合同合集下载集体合同集锦八篇集体合同篇1为了贯彻执行《中华人民共和国劳动法》，维护本单位劳动关系双方的合法权益。

促进劳动关系的和谐和稳定。

由企业代表（以下简称甲方）与以公司工会为代表的公司全体员工（以下简称乙方），根据国家有关劳动保护的法律法规，经双方平等协商的基础上，签订本企业的劳动保护专项集体合同。

集体合同条款如下：第一条企业支持工会贯彻执行工会劳动保护监督检查三个条例，设立基层工会劳动保护监督检查委员会。

工会小组设立劳动保护检查员。

第二条本单位参加全国总工会和国家安全生产监督管理局开展的“安康杯”安全生产竞赛活动，基层工会负责组织和实施。

第三条企业严格执行国家有关劳动安全卫生法律、法规。

将劳动安全卫生工作纳入企业的主要议程，定期或不定期召开会议研究。

第四条企业为员工提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作场所，向员工提供必要的劳动防护用品。

依法为员工办理工伤保险。

第五条企业建立健全各级安全生产责任制为核心的各项安全规章制度，并严格执行。

第六条企业按照国家有关女职工劳动保护的规定，做好女职工劳动保护。

第七条企业工会委员会协助企业对员工进行劳动安全卫生知识的教育，对新工人和调岗工人的安全生产三级教育。

第八条发生工伤死亡事故，本单位按国家有关规定处理和上报。

第九条本单位成立由行政、工会代表组成的集体合同条款检查小组，定期检查条款的履行情况。

第十条履行本合同引起的争议，双方协商解决，协商不成，按照国家有关劳动争议处理的规定办理。

第十一条本合同有效期年。

本合同一式四份，双方各持一份，并报当地劳动保障部门、总工会各一份备案。

甲方：××××公司乙方：××××工会企业首席代表签字（盖章）工会首席代表签字（盖章）年月日集体合同篇2集体合同的变更或解除，必须具备一定的条件。

只有发生下列情况之一时，才允许变更或解除集体合同：第一，当事人双方经过协商同意，并且不因此损害国家和社会利益。

集体合同范本.doc合同编号：_______甲方（雇主）：_______地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______乙方（员工代表）：_______地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______鉴于甲方愿意雇佣乙方，乙方愿意为甲方提供劳动，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经平等自愿、协商一致，签订本合同，共同遵照执行。

第一条工作内容和工作地点1.1 乙方同意在甲方安排的工作地点从事_______工作。

1.2 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点，乙方应予以配合。

第二条工作时间和休息休假2.1 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.2 乙方享有国家法定节假日和休息日，甲方应按照国家规定安排乙方休息休假。

第三条劳动报酬3.1 甲方应按照国家规定和公司制度，按时足额支付乙方工资。

3.2 乙方的工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等，具体金额由甲方根据公司制度确定。

第四条社会保险和福利待遇4.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2 甲方应提供乙方相应的福利待遇，包括但不限于住房补贴、交通补贴、通讯补贴等。

第五条劳动保护和工作条件5.1 甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品和工作条件，保障乙方的人身安全和身体健康。

5.2 乙方应遵守甲方制定的安全生产规章制度，严格按照操作规程进行工作。

第六条合同的变更、解除和终止6.1 双方经协商一致，可以变更或解除本合同。

6.2 甲方有权依法解除本合同，但应提前通知乙方，并支付经济补偿。

6.3 乙方有权依法解除本合同，但应提前通知甲方。

第七条保密与竞业限制7.1 乙方在合同期间及合同终止后_______年内，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。

7.2 乙方在合同终止后_______个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。

集体合同范本.doc合同编号：_______甲方（雇主）：_______地址：_______法定代表人：_______乙方（工会/员工代表）：_______地址：_______法定代表人：_______鉴于甲方为提供工作机会的雇主，乙方为员工代表，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经友好协商，就甲方与乙方所代表的员工签订的集体合同，达成如下协议：第一条合同期限本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

第二条工作地点甲方安排乙方所代表的员工在_______（具体工作地点）工作。

第三条工作内容乙方所代表的员工在甲方从事_______（具体工作内容）工作。

第四条工作时间和休息休假1. 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2. 甲方应按照国家规定安排乙方所代表的员工休息休假。

第五条劳动报酬1. 甲方应按时足额支付乙方所代表的员工的工资。

2. 工资支付方式和时间：甲方每月_______日前以银行转账方式支付乙方所代表的员工上月工资。

3. 工资构成：基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴和补贴等。

第六条社会保险和福利1. 甲方应依法为乙方所代表的员工缴纳社会保险费。

2. 甲方应提供乙方所代表的员工相应的福利待遇，包括但不限于年假、婚假、产假、丧假等。

第七条劳动保护1. 甲方应为乙方所代表的员工提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 甲方应保障乙方所代表的员工在工作过程中的安全和健康。

第八条劳动纪律1. 乙方所代表的员工应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 甲方有权对乙方所代表的员工进行违纪处罚，但应依法进行。

第九条合同的变更、解除和终止1. 双方同意在合同期限内，如遇特殊情况需变更、解除或终止本合同，应提前_______日书面通知对方。

集体合同范本.doc合同编号：_______甲方（雇主）：_______地址：_______联系人：_______乙方（员工代表）：_______地址：_______联系人：_______鉴于甲方为一家依法成立并有效存续的企业，乙方为甲方的员工代表，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就甲方与乙方所代表的员工之间的劳动关系事宜，经充分协商，达成如下协议：第一条劳动合同期限本集体合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

第二条工作内容和工作地点乙方同意在甲方安排的工作地点从事_______工作。

第三条工作时间和休息休假1. 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2. 乙方享有国家法定节假日和休息日。

3. 甲方应保证乙方每周至少休息一天。

第四条劳动报酬1. 甲方应按时足额支付乙方工资，工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

2. 乙方的工资支付方式为_______，支付周期为_______。

3. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

第五条劳动保护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康。

第六条劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度。

2. 乙方应保守甲方的商业秘密。

第七条合同的变更、解除和终止1. 双方同意，合同的变更、解除和终止应遵循国家有关法律法规的规定。

2. 任何一方提出解除合同时，应提前_______天通知对方。

第八条争议解决双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定1. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：_______乙方（签字）：_______签订日期：_______年_______月_______日。