林大近期招聘会

大型校园招聘会策划方案一、活动背景随着高校毕业生数量的逐年增加，就业市场竞争日益激烈。

为了给毕业生提供更多的就业机会，搭建毕业生与用人单位之间的交流平台，促进毕业生顺利就业，特举办此次大型校园招聘会。

二、活动目的1、为毕业生提供广泛的就业选择，使其能够与各类用人单位进行面对面的交流，了解市场需求和行业动态。

2、满足用人单位的人才需求，帮助其选拔优秀的毕业生，为企业发展注入新鲜血液。

3、加强学校与企业之间的合作与联系，促进学校教育教学改革，提高人才培养质量。

三、活动主题“梦想起航，职等你来”四、活动时间和地点时间：具体日期地点：学校具体场地名称五、活动对象1、有招聘需求的各类用人单位。

2、学校具体专业的应届毕业生及其他有就业意愿的学生。

六、活动准备（一）宣传工作1、制作宣传海报、传单等宣传资料，在学校内的教学楼、食堂、宿舍等人流密集处张贴和发放。

2、利用学校官网、微信公众号、班级群等网络渠道发布招聘会的相关信息，包括时间、地点、参会企业名单及招聘岗位等。

3、邀请学校电视台、广播台等媒体进行宣传报道，扩大活动影响力。

（二）企业邀请1、联系与学校专业相关的知名企业、中小企业等，发送邀请函，邀请其参加招聘会。

2、对报名参加的企业进行资质审核，确保企业的合法性和招聘信息的真实性。

3、根据企业的行业、规模、招聘需求等因素，合理安排展位。

（三）场地布置1、提前规划好招聘会场地，划分出企业招聘区、咨询服务区、休息区等不同区域。

2、布置企业展位，每个展位配备桌椅、招聘海报架等基本设施。

3、在场地内设置指示牌和引导标识，方便参会人员找到自己感兴趣的企业展位。

（四）物资准备1、准备足够的饮用水、纸杯、纸巾等物资，供参会人员使用。

2、印刷招聘会相关资料，如企业名录、招聘岗位汇总表等，方便毕业生查阅。

3、准备签到表、笔、笔记本等办公用品，用于企业和毕业生签到。

（五）人员培训1、对参与招聘会组织工作的学生志愿者进行培训，使其熟悉活动流程和岗位职责。

一、活动背景随着高校毕业季的临近，大学生就业问题日益受到社会各界的关注。

为了帮助大学生更好地了解就业市场，提高就业竞争力，促进毕业生与用人单位的精准对接，我校决定举办一场规模宏大、内容丰富的大学双选会。

本次双选会将围绕“就业，从心开始”的主题，旨在为毕业生提供一个展示自我、沟通交流的平台，同时也为用人单位选拔优秀人才。

二、活动目标1. 帮助毕业生全面了解就业形势，提升就业技能和面试技巧。

2. 促进毕业生与用人单位的面对面交流，实现人才与岗位的精准对接。

3. 增强毕业生对职业规划的认识，树立正确的就业观。

4. 扩大我校就业影响力，提升学校品牌形象。

三、活动时间2023年11月18日（周六）上午9:00-下午16:00四、活动地点我校体育馆及室外广场五、活动对象1. 全校应届毕业生2. 各类企事业单位代表3. 校园招聘顾问、就业指导专家六、活动内容1. 开幕式- 时间：11月18日上午9:00-9:30- 地点：体育馆内- 内容：校领导致辞，介绍双选会背景、意义及活动安排；用人单位代表发言，分享招聘经验和求职建议。

2. 招聘区- 时间：11月18日上午9:30-下午16:00- 地点：体育馆及室外广场- 内容：1. 设立多个招聘摊位，供用人单位展示招聘信息、进行现场面试。

2. 设置就业指导咨询台，由专业就业指导老师为毕业生提供一对一咨询服务。

3. 开展模拟面试活动，邀请用人单位代表现场点评，帮助毕业生提升面试技巧。

3. 职业规划讲座- 时间：11月18日上午10:00-11:30- 地点：体育馆报告厅- 内容：邀请知名企业HR或职业规划专家进行讲座，分享职业规划心得和求职技巧。

4. 就业政策宣讲- 时间：11月18日下午13:30-14:30- 地点：体育馆报告厅- 内容：邀请相关部门负责人解读国家及地方就业政策，解答毕业生关于就业创业的疑问。

5. 校园招聘会成果展示- 时间：11月18日下午15:00-16:00- 地点：体育馆内- 内容：展示本次双选会的成果，包括毕业生就业率、优秀用人单位评选等。

校园招聘会新闻稿2022年3月15日，位于XX大学的校园招聘会成功举办，吸引了超过200家知名企业参展，为泛博学生提供了丰富的就业机会。

本次招聘会旨在搭建学生与企业之间的桥梁，促进校企合作，助力毕业生就业创业。

本次校园招聘会以“聚焦未来，共筑梦想”为主题，展示了各类企业的最新发展动态和招聘需求。

参展企业涵盖了IT、金融、创造、教育、文化等多个领域，为学生提供了广阔的就业选择。

招聘会现场设立了不同行业的招聘展区，方便学生根据自身专业背景和兴趣进行有针对性的求职。

招聘会开幕式上，校方领导发表了热情洋溢的致辞，鼓励学生们充分利用这个平台，展示自己的才华和能力，争取到理想的工作机会。

随后，各家企业代表分别进行了自我介绍，并详细介绍了公司的发展情况、岗位需求和薪资待遇，为学生提供了全面的就业信息。

在招聘会期间，不仅有企业的招聘展位，还设置了专业的求职辅导区。

这里有专业的职业规划师提供个人简历制作、面试技巧、职业咨询等服务，匡助学生提升求职竞争力。

同时，还有一系列的讲座和座谈会，邀请了行业内的专家和成功人士分享求职经验和职业发展心得，为学生们指点迷津。

据统计，本次校园招聘会共吸引了超过5000名学生参预，其中近70%的学生表示对参展企业感兴趣，并与企业代表进行了深入交流。

许多学生在招聘会上成功获得了心仪的工作机会，为自己的未来奠定了坚实的基础。

一位参加招聘会的学生表示：“这次招聘会给我提供了不少机会，我与多家企业进行了面对面的交流，对自己的职业规划有了更明确的方向。

我相信通过这次招聘会，我能够找到一份适合自己的工作。

”校方负责人表示，校园招聘会作为学校的一项重要举措，将继续加大力度，为学生提供更多更好的就业服务。

学校将进一步加强与企业的合作，开展更多的校企合作项目，促进学生的就业创业能力培养，为社会培养更多优秀的人材。

校园招聘会的成功举办，不仅为学生提供了就业机会，也为企业提供了优秀的人材资源。

通过此次招聘会，学校与企业之间的合作关系得到了进一步深化，为双方的长期发展奠定了坚实的基础。

高校2024届毕业生春季招聘活动方案下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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秋季全国校园招聘会报名通知尊敬的同学们：您好！我校将于本学年秋季举办一场全国校园招聘会，现向全体学生发布报名通知。

以下是相关信息，请同学们仔细阅读并积极参与。

一、招聘会时间及地点时间：XX年XX月XX日（星期X）上午8:30-下午5:00地点：XX校园体育馆二、招聘会主题本次招聘会旨在为即将毕业的同学提供优质的就业机会，公司将为各位同学提供多种职业岗位，满足不同专业背景的需求。

我们邀请了众多知名企业和机构参与，包括国内外500强企业、创新型企业以及公共机构等。

三、参会企业与岗位本次招聘会共有超过100家企业参与，提供的岗位涵盖了金融、教育、IT、制造、咨询、市场营销、文化传媒等多个行业。

具体企业及岗位详情，请关注招聘会官网（请使用扫码工具扫描附件二维码）。

我们将持续更新招聘信息，确保同学们获得最新的招聘岗位信息。

四、报名方式1. 在线报名：同学们可通过招聘会官网在线填写个人信息，并选择意向企业及岗位进行报名。

请在规定时间内完成报名，逾期将无法参与招聘会。

2. 纸质报名：同学们也可以在指定地点领取报名表，填写完整后，请于XX年XX月XX日前将报名表交至就业指导中心或学院就业办公室。

五、报名须知1. 同学们报名时需提供真实有效的个人信息，如发现弄虚作假等违规行为，将取消相应报名资格。

2. 报名成功后，请保持手机通讯畅通，招聘会组委会将通过短信或邮件的方式通知同学们参会相关事宜。

3. 招聘过程中，请同学们保持礼貌、谦虚、尊重企业，并积极与企业代表进行交流。

六、准备要求为了让同学们能够有更好的面试表现，我们建议如下准备要求：1. 提前了解企业的背景、产品和服务，对岗位有一定了解。

2. 着装要求：正装，给人以专业、严谨的形象。

3. 准备个人简历及相关材料多份（如学历证明、奖状等）。

4. 提前制订面试自我介绍和常见问题的答案，并进行反复练习。

七、其他说明如同学们对即将参加的招聘会有任何疑问或需要帮助，请及时联系就业指导中心或学院就业办公室。

校园招聘会新闻稿校园招聘会成功举办，为毕业生提供就业机会近日，我校举办了一场精彩纷呈的校园招聘会。

这次招聘会旨在为即将毕业的大学生提供就业机会，并匡助他们顺利过渡到职场。

招聘会吸引了来自各行各业的知名企业和机构参预，为同学们提供了丰富多样的就业选择。

本次招聘会于XX月XX日在我校校园内的体育馆举行。

招聘会的规模庞大，吸引了超过100家企业和机构参预。

参预的企业涵盖了金融、IT、教育、创造等各个行业，为同学们提供了广阔的就业机会。

招聘会现场热闹非凡，同学们络绎不绝地前来咨询和投递简历。

每一个企业的展台上都排满了求职者，他们积极地与企业代表交流，了解企业文化、岗位要求以及薪资福利等信息。

同时，一些企业还提供了现场面试的机会，让同学们有机会展示自己的能力和才华。

除了企业展台，招聘会还设置了多个专场讲座和研讨会。

资深人力资源专家们分享了就业市场的最新动态和就业技巧，匡助同学们更好地面对就业挑战。

这些讲座和研讨会不仅提供了珍贵的就业信息，还为同学们提供了与企业高层和行业专家交流的机会。

据统计，本次招聘会共有超过2000名同学参预。

许多同学表示，这次招聘会为他们提供了了解企业和就业市场的机会，让他们更加明确自己的职业发展方向。

同时，一些同学还表示，他们已经成功获得了心仪企业的面试机会，对未来充满了信心。

校园招聘会是我校为毕业生提供的一项重要服务，旨在匡助他们顺利就业。

校方表示，将继续加大对校园招聘会的支持力度，为同学们提供更多的就业机会和资源。

希翼通过这样的活动，能够促进学校与企业之间的密切合作，为同学们的就业搭建更加稳固的桥梁。

校园招聘会的成功举办，不仅为即将毕业的大学生提供了就业机会，也为企业和机构提供了寻觅优秀人材的平台。

相信通过这次招聘会的努力，将有更多的毕业生能够找到自己理想的工作，实现自己的职业目标。

希翼同学们能够抓住这次珍贵的机会，积极参预校园招聘会，并为自己的未来奠定坚实的基础。

相信在学校和企业的共同努力下，毕业生们将能够迎接更加光明的职业前景。

学校举办校园招聘会通知尊敬的各位同学：大家好！我校将于XX月XX日（星期X）在校园内举办一场盛大的校园招聘会，为大家提供一个与各大知名企业进行面对面交流的机会。

以下是关于此次招聘会的详细信息：一、招聘会时间与地点：时间：XX月XX日（星期X）上午8:30 - 下午4:30地点：学校体育馆二、参会企业及招聘岗位：我们邀请了XX家知名企业参与此次校园招聘会，并为各位同学提供了近200个就业岗位。

这些企业涵盖了金融、IT、制造、教育、传媒等多个行业，为广大学生提供了多元化的就业机会。

三、参会要求和须知：1. 参会同学需要提前准备个人简历和求职信，并带上本人的学生证；2. 请同学们在招聘会现场保持良好的精神状态，展示自己的专业知识和技能；3. 同学们需按照相应企业要求进行适当着装，展现良好的形象；4. 请同学们提前了解收集各大企业的相关信息，以便更好地了解应聘岗位和企业背景。

四、招聘会活动安排：1. 招聘会现场将分设多个企业展位，同学们可以根据自己的兴趣和专业选择想要咨询和了解的企业；2. 同学们可以向企业代表提问，详细了解各岗位的任职要求和发展前景；3. 在招聘会现场，部分企业还将开展精彩的主题讲座和技能培训，同学们可以根据自己的兴趣参与其中。

五、关于咨询与指导：为了帮助同学们更好地准备参会，学校招生就业部门设立了咨询服务区，同学们可以咨询有关招聘会的任何问题。

学校还会举办一系列的就业指导讲座和座谈会，为同学们提供专业的指导和辅导。

此次校园招聘会将为大家提供宝贵的就业机会，让我们与优秀的企业代表面对面交流，展现自己的实力和潜力。

希望广大同学积极参与，相信你们一定会在这场招聘会中找到理想的就业机会。

最后，祝愿各位同学在此次校园招聘会中取得圆满的成果！谢谢大家！学校招生就业办公室。

招聘会通知多家企业参与尊敬的企业负责人：您好！我校将于近期举办一次招聘会，诚邀贵公司参与。

本次招聘会旨在搭建校企合作平台，为毕业生提供就业机会，促进校园招聘活动的顺利开展。

一、招聘会基本信息时间：xxxx年xx月xx日（星期x）地点：xxxx大学xxx楼xx会议室参与企业范围：各行各业主要参与对象：我校毕业生人员规模：预计参与企业xx家，毕业生xxx人二、参会优势1.面对面交流：参与企业有机会面对面沟通，现场了解毕业生的综合素质和专业技能，选取合适人才；2.品牌展示：参与企业可以在展位上展示公司的形象、文化和产品，提高公司知名度；3.校企合作：参与企业和学校可以进一步加强合作，实现互利共赢；4.实地考察：参与企业可以亲临我校，深入了解学校的教学环境与毕业生培养情况；5.简化流程：参与企业能够共享学校的招聘服务，节省招聘成本。

三、参会须知1.参会企业需提前报名，报名截止日期为xxxx年xx月xx日；2.参会企业须根据学校提供的展位安排进行准备，并于招聘会当天提前到达，工作人员将协助引导；3.参会企业可自行决定是否提供面试和笔试环节，如需安排请提前提出并通知组委会；4.为确保良好的招聘秩序，参会企业需严格执行中国人民银行制定的内部参会行为规范，不能有任何损害其他企业或学校利益的行为；5.参会企业需遵守相关法律法规，合理、公正地对待每一位求职者；6.为保护求职者的隐私，参会企业不得泄露求职者的个人信息，严禁用于其他用途。

四、联系方式如贵公司有意参加本次招聘会，请于报名截止日期前将以下信息发送至组委会邮箱***********：1.企业名称：2.联系人姓名：3.联系人电话：4.联系人邮箱：5.参会人员名单：6.展位需求（如有特殊要求）：我们衷心邀请贵公司参与此次招聘会，相信此次活动将为贵公司带来众多优秀人才，为我校毕业生提供更多就业机会，期待贵公司的积极参与与支持。

祝愿贵公司业务蓬勃发展！此致，xxxx大学招聘会组委会日期：xxxx年xx月xx日。

招聘通知校园招聘会通知尊敬的同学们：大家好！首先，我代表公司向您致以诚挚的问候和良好的祝福。

校园招聘季即将来临，为了更好地吸引并选拔优秀的人才加入我们的团队，我荣幸地向您呈上本次招聘通知。

一、招聘岗位本次校园招聘面向全国各大高校的在校生，涵盖职位范围广泛，包括但不限于：1. 技术研发类岗位：软件工程师、网络工程师、数据分析师等；2. 商务运营类岗位：市场营销、产品经理、运营专员等；3. 设计创意类岗位：UI设计师、图形设计师、动画师等；4. 人力资源类岗位：招聘专员、培训专员、人事行政等；5. 金融财务类岗位：财务分析师、风控经理、会计等；6. 其他辅助类岗位：文员、行政助理、客服代表等。

二、招聘会时间和地点为了与广大学生更好地交流与互动，我们特别安排了校园招聘会，具体信息如下：日期：XXXX年XX月XX日（星期X）时间：上午9:00 - 下午4:00地点：XXX大学XXX校区X号楼X层X厅三、招聘流程及要求1. 提前报名：请各位同学提前报名参加，提交个人简历及相关材料。

报名截止日期为招聘会前一天。

可将简历发送至邮箱：*******************，并注明个人姓名、求职岗位及所属学校。

2. 现场面试：在招聘会期间，我们将为报名的同学提供现场面试机会，请携带个人简历及相关证件资料到达指定地点。

面试流程包括个人简历审核、笔试、面试等环节。

3. 录用通知：合格的应聘者将会在面试后一周内收到我们的录用通知书，通知书中会详细说明薪资待遇、入职时间等信息。

4. 入职安排：被录用的同学将与公司签订正式的劳动合同，并安排入职培训。

公司将提供良好的薪资待遇、职业发展空间及福利待遇，为每位员工提供广阔的发展平台。

四、温馨提示1. 提前准备：请同学们提前准备个人简历及相关材料，并对公司业务背景有所了解，以便能够更好地展示个人能力和兴趣。

2. 着装要求：请参加招聘会的同学注意着装整洁、得体，给人以良好的第一印象。

校园招聘会活动安排通知
亲爱的同学们,
我们诚挚地邀请您参加即将举行的校园招聘会活动。

这是一个寻找理想工作机会的绝佳机会,为您未来的职业发展铺平道路。

我们已精心策划了这次活动,希望能为您提供全面、优质的就业选择。

时间安排
本次校园招聘会将于4月10日至4月12日在学校大礼堂举行,时间为上午9:00至下午5:00。

请提前做好相关准备,合理安排时间参加。

参会企业
我们已邀请到来自IT、金融、制造业等多个领域的知名企业参会,包括阿里巴巴、腾讯、华为、中国银行、宝钢集团等。

企业代表将现场进行招聘面试,并介绍公司的发展前景及职位要求。

活动流程
现场报到:请携带个人简历,于活动当日9:00前完成报到手续。

企业宣讲:上午10:00-12:00,各企业将进行公司介绍和招聘需求说明。

简历投递:下午13:30-16:30,可直接向心仪的企业投递简历。

现场面试:企业代表将于当天下午进行现场面试。

现场咨询:整个活动过程中,设有咨询台为同学们解答各种就业疑问。

注意事项
请提前了解参会企业的信息,做好充分的准备工作。

着装得体,态度积极主动,展现出良好的职业素质。

发挥自身特长,突出个人优势,在竞争中脱颖而出。

请认真填写简历,如实反映自身情况,以提高录用几率。

活动期间请遵守会场秩序,服从工作人员的指引和安排。

相信通过此次校园招聘会,同学们一定能收获满意的工作机会,为未来铺就更加广阔的道路。

我们将全力以赴,竭尽所能为您提供优质的就业服务。

祝您前程似锦,前程有你!。

招聘会通知全员参加
尊敬的公司全体员工：
根据公司发展需要，为了拓展人才资源，提升公司整体竞争力，特举办一场规模盛大的招聘会。

现将相关事宜通知如下：
一、招聘会时间和地点
时间：2022年5月20日（周五）上午9:00 - 下午5:00
地点：公司大楼一楼会议厅
二、招聘对象及岗位需求
本次招聘会主要针对外部社会人士，招募对象包括但不限于市场营销、财务、技术研发、人力资源等相关领域人士。

具体岗位需求将在招聘会当天现场公布，请员工们积极引荐适合人选。

三、员工参与方式
为了提高公司员工的专业素质和整体素养，公司决定全员参与本次招聘会活动。

希望每位员工都能踊跃参与，做到“人人参与、人人尽责”。

四、参与安排
提前准备：请各部门在招聘会前安排值班人员，保证工作正常运转。

穿着要求：请员工着正装出席，展现公司良好形象。

交流互动：员工可在空闲时间自由参观招聘会，与应聘者互动交流，了解不同行业的最新趋势和发展动态。

汇报总结：招聘会结束后，请各部门及时向领导汇报所收集到的信息和意见。

五、最后致辞
公司期待通过本次招聘会吸引更多优秀人才加入，共同开创美好未来。

希望全体员工能够积极配合，共同努力，使本次招聘会取得圆满成功。

谢谢大家！
HR部门敬上。

高校春季校园招聘活动方案一、活动主题“春启新程，职等你来”二、活动目的1. 为高校毕业生提供更多的就业机会，促进毕业生顺利就业。

2. 搭建企业与高校毕业生之间的交流平台，满足企业的人才需求。

3. 提升高校的就业服务水平，增强高校的社会影响力。

三、活动时间[具体活动时间，春季学期内选择合适的时间段]四、活动地点高校校园内的体育馆、礼堂或露天广场等较大场地。

五、参与人员1. 各类用人单位代表。

2. 高校应届毕业生及其他有求职需求的学生。

3. 高校就业指导中心工作人员、志愿者等。

六、活动准备1. 联系用人单位：- 提前向各类企业、事业单位、社会组织等发出邀请函，介绍高校专业设置、毕业生情况及活动安排，邀请他们参加校园招聘活动。

- 确定参会用人单位名单，收集用人单位的招聘信息，包括岗位需求、薪资待遇、发展前景等。

2. 宣传推广：- 制作宣传海报、传单，在校园内显眼位置张贴和发放，宣传校园招聘活动的时间、地点、参与企业及岗位信息。

- 利用高校官网、微信公众号、班级群等渠道发布活动通知和招聘信息，提高活动的知晓度。

- 邀请校友分享求职经验和职场感悟，激发学生的参与热情。

3. 场地布置：- 根据活动规模和参与人数，选择合适的活动场地，并进行精心布置。

设置企业招聘展位、咨询服务台、休息区等。

- 准备音响设备、展示屏幕等，用于活动开场致辞、企业宣传展示等环节。

4. 人员培训：- 对参与活动的志愿者进行培训，明确工作职责和服务规范，确保为用人单位和学生提供优质的服务。

- 对高校就业指导中心工作人员进行培训，提高他们在活动中的组织协调和应急处理能力。

七、活动流程1. 开幕式（9:00 - 9:30）- 主持人介绍活动目的、流程和参与单位。

- 高校领导致辞，欢迎用人单位的到来，强调活动的重要意义，鼓励学生积极参与。

- 用人单位代表发言，介绍企业概况和招聘需求，表达对高校毕业生的期待。

2. 企业宣讲（9:30 - 11:00）- 安排部分重点用人单位进行企业宣讲，介绍企业的发展历程、业务范围、企业文化、岗位需求等。

校园招聘会活动备案申请表尊敬的相关部门领导：您好！为了给即将毕业的学生提供更多的就业机会，促进学校与企业之间的交流与合作，我校计划举办一场校园招聘会。

现特向您提交此次校园招聘会活动的备案申请。

一、活动基本信息1、活动名称：学校名称校园招聘会2、活动时间：具体日期（开始时间结束时间）3、活动地点：详细地址4、活动主办方：学校名称5、活动承办方：承办部门名称二、活动目的本次校园招聘会旨在搭建一个企业与学生之间的沟通桥梁，帮助学生更好地了解就业市场和企业需求，同时也为企业提供一个招聘优秀人才的平台，实现学校、企业和学生的三方共赢。

三、活动规模1、预计参展企业数量：X家2、预计提供岗位数量：X个3、预计参与学生人数：X人四、活动安排1、活动准备阶段成立活动筹备小组，负责活动的策划、组织和协调工作。

联系企业，邀请其参加招聘会，并收集企业招聘信息。

宣传推广活动，通过学校官网、微信公众号、班级群等渠道向学生发布招聘会通知和企业招聘信息。

准备活动所需的场地、设备和物资，如桌椅、帐篷、音响设备、宣传海报等。

2、活动当天安排上午具体时间，企业开始入场布置展位。

上午具体时间，招聘会正式开始，学生凭学生证入场。

活动现场设置咨询服务台，为企业和学生提供咨询和帮助。

安排志愿者引导企业和学生，维持现场秩序。

3、活动后续阶段对活动进行总结和评估，收集企业和学生的反馈意见，为今后的招聘会活动提供经验借鉴。

协助企业与有意向的学生进行进一步的沟通和面试。

五、安全保障措施1、活动前对场地进行安全检查，确保场地设施完好无损，消除安全隐患。

2、制定应急预案，对可能出现的突发事件如火灾、踩踏等进行预演和应对准备。

3、安排专人负责现场安全管理，维持秩序，引导人流，确保活动现场安全有序。

4、加强对学生的安全教育，提醒学生注意自身安全，遵守活动现场的秩序和规定。

六、宣传推广方案1、线上宣传在学校官网首页设置招聘会活动专栏，发布活动通知、企业招聘信息和参会指南。

大学毕业生春季双选会通知尊敬的企事业单位：首先，感谢贵单位多年来对我校毕业生就业工作的关心和支持！****大学是一所面向全国招生，以工为主，工、理、文、管、经、法、教、艺等学科协调发展的多科性大学，学校占地面积****余亩，现有各类全日制在校生**万余人。

学校共有2023届毕业生****人，其中硕士毕业生****人，本科毕业生****人。

为继续搭建好用人单位与毕业生双向选择平台，我校拟定于2023年**月**日举办****大学2023届毕业生春季双选会（第二场），特邀请贵单位负责相关工作的同志参加，现将双选会有关事项敬告如下:一、会议安排会议时间：2023年**月**日00：00－00:00会议地点：****大学****校区室外足球场报到时间：2023年**月**日全天报到地点：地址：不入住该酒店的参会单位，可在招聘会当天早上现场服务台报到。

报到要求：报到时请携带纸质版《参会回执》（附件1，加盖公章）。

温馨提示：酒店客房预订电话：****（微信同号）。

预订时请说明是参加****大学2023届毕业生春季双选会（第二场）企业代表，也可自行选择预订周边其它酒店（详见附件3）。

二、会务服务1、用人单位免费参会2、每个单位提供一个展位3、在学校就业网站、微信平台提前发布参会单位招聘信息4、可现场预约面试、笔试场地5、提供会场用餐和饮水等后勤服务三、参会单位自备资料1、用人单位招聘海报2、用人单位的情况简介、用人政策及需求信息等宣传资料四、报名流程1、用人单位网上报名。

请登录****大学毕业生就业信息网，在后台点击“双选会”报名“****大学2023届毕业生春季双选会（第二场）”，按照页面提示填写相关信息，在云就业双选会报名后台上传加盖公章的《参会回执》（附件1）扫描件。

报名截止时间为2023年**月**日00：00，请有意向参会的单位尽早报名。

2、学校审核。

报名结束后，学校将对报名材料提交齐全的用人单位进行审核。

双选会学生参会指南
尊敬的同学们,欢迎你参加本学校2022级毕业生招聘双选会。

本指南将为你介绍双选会流程和需要注意的事项,帮助你有目的且高效地参与活动。

一、双选会时间和流程
1. 双选会将于3月15日在学校体育馆举行,时间为上午9点至下午5点。

2. 学生需提前打印好自己的简历和薪资要求表现场提供。

3. 到会时,注册获得参会编号,并按编号顺序进行企业交流。

4. 每个企业接待时间为10分钟,请务必准备问题并仔细聆听企业介绍。

5. 合意后可与企业纸面签约,不合意可向其他企业洽谈。

二、参会准备
1. 熟悉自己的优势和志向,能明确目标岗位。

2. 读懂企业信息,提前安排时间表应对。

3. 做好简历和自我概况,准备个人问题库。

4. 穿着整洁正式,语言表达得体。

5. 观摩他人经验交流,积极主动。

希望本指南能给您提供帮助。

祝您在双选会顺利成果丰富!。

公司人才招聘会通知
尊敬的各位求职者：
感谢您对我们公司的关注与支持！为了更好地发展壮大企业，提升团队实力，我公司决定举办一场规模盛大的人才招聘会。

现就相关事宜通知如下：
招聘会时间
招聘会将于2022年10月15日（周六）上午8:30准时开始，持续至下午4:30结束。

招聘会地点
地点位于我公司总部大厦一楼大厅，地址为XX市XX区XX路XX 号。

招聘岗位
本次招聘主要面向以下岗位进行招聘：
技术研发类：软件工程师、硬件工程师、数据分析师等；
销售市场类：销售代表、市场专员、客户经理等；
运营管理类：运营专员、行政助理、人力资源等；
金融财务类：财务分析师、审计经理、风控专员等。

招聘流程
报到签到：请携带个人简历及相关证件，前来现场报到签到；
面试环节：通过初步筛选后，进入面试环节，与部门负责人进行一对一面试；
录用结果：录用结果将在面试结束后3个工作日内以邮件形式通知。

注意事项
请提前做好个人简历准备，简历内容真实完整；
着装整洁得体，展现良好的个人形象；
请自备写字板、笔等办公用品；
遵守现场秩序，保持安静有序。

结语
希望各位求职者能够抓住这次难得的机会，展示自己的实力与潜力。

我们期待着与您共同开创美好未来！
特此通知。

此致
敬礼
公司人力资源部敬上。

校园大型招聘活动方案策划一、活动概述校园大型招聘活动是为了帮助大学毕业生顺利就业，促进校企合作，为企业提供优质人才资源，同时也为毕业生提供更多就业机会和实习机会。

此次活动主要面向大学毕业生，招聘企业为各行业知名企业，共同助力高校毕业生实现就业目标。

二、活动目标1. 为毕业生提供更多就业机会和实习机会，帮助他们顺利就业。

2. 为企业提供优质人才资源，满足企业用人需求。

3. 促进校企合作，加强高校与企业之间的联系和合作关系。

三、活动时间和地点活动时间：每年的5月中旬（具体日期根据学校本科生毕业时间而定）活动地点：活动会在学校的综合体育馆举行，该地点具备充足的场地和先进的设施，能够满足大型招聘活动的需求。

四、活动内容和流程1. 招聘会展览区域(1) 展位设置：为各家企业设置展位，每家企业的展位配备信息展示板、企业宣传册、应聘表格等，方便毕业生了解企业信息和及时填写应聘意向。

(2) 招聘岗位信息发布：在展位区设置招聘岗位信息展示板，企业可将需要招聘的岗位信息在上面发布，方便毕业生及时了解。

(3) 沟通交流区域：为企业与应聘者提供舒适的沟通交流环境，方便企业与应聘者进行面试和初步的沟通。

2. 招聘会主论坛(1) 主题演讲：邀请知名企业家、行业专家等作主题演讲，分享就业经验、职场技能等。

(2) 毕业生分享：邀请已经就业的毕业生进行分享，分享他们的求职经验和就业历程，给应聘者提供宝贵的经验和启示。

(3) 人力资源专家座谈：邀请人力资源专家进行座谈，解答应聘者关于求职技巧、简历写作、面试技巧等问题。

3. 辅助活动(1) 一对一咨询：为应聘者提供一对一的求职咨询服务，解答他们的就业疑问和困惑。

(2) 宣传推广：利用校园电视台、校报、校园官网等平台进行活动宣传，提高活动知名度。

(3) 就业培训：邀请企业专业培训师，开展针对毕业生就业需求的培训课程，提高他们的就业竞争力和职业素质。

五、活动宣传渠道1. 校园广告牌：活动海报和招聘信息将在校园内的广告牌上进行展示。