工程部职位说明书

千里之行，始于足下。

工程部岗位职责说明书工程部岗位职责说明书一、部门背景工程部是企业的重要部门之一，主要负责企业的工程项目的规划、组织、执行和监督等工作。

工程部是一个跨职能部门，与企业的其他部门紧密合作，为企业的进展供应技术支持和工程解决方案。

二、岗位职责1.负责工程项目的规划和设计。

依据企业进展的战略目标，制定工程项目的规划方案，并进行具体的设计，包括项目的时间节点、资源配置、成本进行等。

2.组织工程项目的实施。

依据项目的规划方案，组织相关人员进行项目的实施工作。

包括协调人员的协作，安排任务，监督工作进度等。

3.负责工程项目的监督和管理。

对工程项目的实施进行监督和管理，确保项目按方案进行，准时发觉并解决各种问题和难题。

4.关注新技术和新材料的应用。

准时争辩各种新技术和新材料的应用，为企业供应先进的工程解决方案。

5.参与工程项目的评估和策划工作。

负责对工程项目进行评估和策划工作，包括对项目的可行性进行分析和评估，制定项目实施方案等。

第1页/共3页锲而不舍，金石可镂。

6.与其他部门进行沟通和协调。

与企业的其他部门进行沟通和协调，确保项目实施过程中的协作和协作。

7.参与工程项目的验收和总结工作。

参与工程项目的验收和总结工作，对项目的完成状况进行评估和总结，提出改进意见。

8.负责相关文件的撰写和整理工作。

负责相关文件的撰写和整理工作，包括工程项目的报告、方案、方案等。

9.组织工程培训和技术沟通。

组织工程培训和技术沟通活动，提高工程部员工的专业素养和技术水平。

10.完成领导交办的其他工作。

完成领导交办的其他工作，确保工程部的工作顺当进行。

三、力量要求1.具备较强的技术力量和专业学问。

生疏工程项目的规划、设计、实施和管理等各个环节，把握相关的技术和学问。

2.具备良好的沟通和协调力量。

能够与企业的其他部门进行良好的沟通和协调，能够有效地解决问题和难题。

3.具备较强的组织和管理力量。

能够组织和管理工程项目的实施工作，协调各个环节的协作，确保项目的顺当进行。

工程各岗位说明书一、岗位职责工程师：负责项目的规划、设计、施工管理和质量控制，确保工程按时、按质量完成。

工程技术员：协助工程师进行项目测量、制图等技术工作，并负责相关文档的整理和管理。

施工队长：负责组织施工队进行工程现场的施工作业，安排人员和机械设备，确保施工进度和质量。

安全监督员：负责工程安全管理，检查工地安全措施、操作规程的执行情况，确保施工过程中无安全事故发生。

二、任职要求1. 工程师：（1）具有相关工程学士学位或以上学历，熟悉相关工程设计软件和施工规范。

（2）具备较强的项目管理能力和解决问题的能力，具备良好的沟通和协调能力。

（3）具备团队合作精神，能适应一定的工作压力和出差需求。

2. 工程技术员：（1）具备相关专业学历或相关工作经验，熟悉工程测量和设计软件。

（2）具备较强的数据分析和整理能力，熟练运用Office办公软件。

（3）具备认真负责的工作态度和团队合作精神。

3. 施工队长：（1）具备相关专业学历或相关工作经验，熟悉施工工艺和材料。

（2）具备较强的组织和管理能力，能够合理安排施工队员的工作。

（3）具备一定的技术实操经验，能够解决常见施工问题。

4. 安全监督员：（1）具备相关安全管理专业学历或相关工作经验，熟悉工程安全规范。

（2）持有相关安全管理证书，具备一定的安全技术知识和应急处理能力。

（3）具备敏锐的观察力和责任心，能够发现并及时处理施工现场的安全隐患。

三、薪酬待遇1. 工程师：根据工作经验和能力进行薪资测算，月薪范围在8000元至20000元之间。

2. 工程技术员：根据工作经验和能力进行薪资测算，月薪范围在5000元至10000元之间。

3. 施工队长：根据工作经验和能力进行薪资测算，月薪范围在6000元至12000元之间。

4. 安全监督员：根据工作经验和能力进行薪资测算，月薪范围在6000元至10000元之间。

四、福利待遇1. 工程师、工程技术员、施工队长、安全监督员均享有社会保险和公积金等福利待遇。

工程部部员岗位职责说明书工程部部员岗位职责【篇1：工程部人员各个岗位职责】工程部人员岗位职责一、主管工程师岗位职责1、服从工程部经理的领导，对主管项目的工程施工进度、质量、安全负责。

2、参与监理、施工单位招标文件的编制，参与有关合同条款的制订。

3、负责组织设计、监理、建设，施工及有关单位进行图纸会审并跟踪落实会审中提出的问题。

4、熟悉项目工程各专业施工图、会审纪要、设计变更等工程文件，并做好本工程的大事纪要。

5、组织审查项目工程的监理规划、监理细则、施工组织设计和施工作业方案。

6、根据监理合同要求，监督各专业监理工程师按照《监理细则》进行监理工作。

定期对合同执行，安全文明施工、影响工期进度的主要因素，质量控制效果等进行分析和纠编。

7、复核证实现场发生的工程量签变更签证、各种进度付款和进度罚款的确认签字，并报公司领导审批。

8、参加现场各种重大质量安全事故的调查、处理。

9、参加施工现场的各种例会和会议。

10、组织参加各种工程验收并签认，做出工程验收总结。

11、负责办理《工程竣工验收证书》负责项目工程竣工资料的完整性，并按时办理回档移交工作。

12、负责督促并协调工程各专业技术人员的工作。

13、安排部分职员的岗位及工作分工，检查并督促部分员工做好本职工作。

14、审批监理单位编写报批的监理规划。

15、审核工程的现场签证，工程月报量、工程进度款以及设备，材料选型等有关投资控制方面的工作。

16、审核部分月度工作计划及计划完成情况。

17、参加分项工程的主要验收工作及主要设备的试车验收工作。

18、参加有关工程项目的各种招、投标工作。

19、完成上级交办的其它工作。

二、土建工程师岗位职责1、负责编制和完善土建工程管理程序文件、质量管理作业指导书。

2、参与编制施工招标标准文件，参与和确定工程招投标文件。

3、审查施工组织设计，参与组织施工图纸技术交底会，提出建设性意见。

4、掌握图纸内容、工艺要求、材料的选用要求，负责本专业范围工程图纸的全面审核。

某工程公司部门岗位职务说明书一、部门简介我们工程公司是一家专业从事工程建设和管理的公司，致力于为客户提供高质量、高效率的工程服务。

本公司分为多个部门，每个部门都有不同的岗位职务和职责分工。

以下是本公司各部门的岗位职务说明书。

二、部门岗位职务说明书1. 技术部（1）工程师职责：- 负责工程项目的设计和规划；- 编制工程项目的施工图纸和技术方案；- 协调项目工程进度，确保项目按时完成。

（2）测量员职责：- 进行工程项目的测量和勘察工作；- 根据测量数据编制相关报告和图纸；- 协助工程师进行现场测量和监测。

（3）质检员职责：- 负责对工程项目的质量进行检测和评估；- 编制工程项目的质量报告和评估报告；- 监督工程项目的质量管理工作。

2. 项目部（1）项目经理职责：- 负责项目的整体管理和协调工作；- 确保项目进度和质量符合要求；- 协调项目各个部门之间的合作和沟通。

（2）市场拓展专员职责：- 负责公司产品和服务的市场推广和拓展；- 开拓新客户，维护老客户；- 编制市场营销计划和推广策略。

3. 施工部（1）工长职责：- 负责工地的施工管理和组织；- 管理施工人员的工作任务和进度；- 协助解决施工过程中的问题和矛盾。

（2）安全员职责：- 督促工地人员执行安全操作规程；- 责任安全检查和隐患排查；- 组织安全培训和演练。

4. 财务部（1）财务主管职责：- 负责公司资金的管理和监督；- 编制公司财务报表和预算；- 管理公司的财务核算工作。

（2）会计职责：- 负责公司日常的记账和清算工作；- 编制财务报表和报税申报；- 协助财务主管进行财务统计和分析。

5. 人力资源部（1）人力资源经理职责：- 负责公司人力资源的规划和管理；- 招聘、培训、考核员工；- 管理员工的薪酬福利和劳动关系。

6. 市场部（1）市场经理职责：- 负责市场部门的整体管理和工作协调；- 策划市场推广活动和宣传策略；- 监督市场部门的工作进度和效果。

工程部岗位职责说明书一、部门名称工程部二、部门概述工程部是公司项目实施的核心部门，主要负责工程项目从策划、设计、施工到验收的全过程管理与控制工作，确保工程项目按照既定目标、质量标准、预算及时间表顺利完成。

三、主要岗位职责1.工程策划与设计管理-根据公司发展战略和业务需求，参与制定工程项目总体计划。

-组织协调设计团队，进行项目前期规划、设计方案评审和技术交底工作。

2.施工组织与管理-制定详细施工方案，编制施工进度计划，并监督执行。

-负责施工现场管理，协调各施工单位及监理单位的工作关系，解决现场技术问题。

3.工程质量控制-建立并落实工程质量保证体系，对施工过程中的各项工序进行严格的质量检查与监控。

-参与隐蔽工程验收、中间验收及竣工验收等工作，确保工程质量达到合同约定和相关规范要求。

4.成本与预算控制-编制项目成本预算，跟踪并控制工程项目的实际支出，防止超预算现象的发生。

-定期分析成本状况，提出成本节约措施和优化建议。

5.安全管理-制定并实施工地安全规章制度，定期组织安全教育培训和应急演练活动。

-对施工现场进行安全巡查，发现隐患及时整改，预防安全事故的发生。

6.合同与采购管理-负责工程材料设备的采购、合同签订以及供应商管理工作，确保供应质量和进度满足工程需求。

-处理与工程相关的合同变更、索赔等问题，保障公司合法权益。

7.资料归档与信息管理-督促完成各类工程技术文件、图纸资料的整理、归档和保管工作。

-通过信息化手段，实现工程项目的有效管理和信息共享。

8.竣工验收与交付-组织开展工程竣工验收工作，准备并提交验收所需的相关资料。

-协调处理验收过程中出现的问题，确保工程顺利通过验收并按期交付使用。

工程部岗位说明书3篇建立各级岗位职责，明确工作范围，确保工作质量。

2 适用范围2.1 适用于公司工程部各岗位；2.2工程部岗位包括工程部经理，项目经理，内勤。

3 工程部经理岗位3.1.1学历要求：大专以上学历；3.1.2工作阅历：5年以上门窗技术或施工管理阅历；3.1.3专业学问：有关本行业的相关法律法规学问，门窗学问及项目管理学问；3.1.4工作技能：项目谈判技巧，项目合同鉴定及管理；3.1.5职称要求：中级以上职称；3.1.6力量素养：责任心强，较强的沟通、管理及协调和团队建设力量。

3.2工程部经理岗位权力与义务3.2.1对公司工作有建议权；3.2.2对所辖人员有任免权；3.2.3对所辖人员有奖惩权。

3.3工程部经理岗位工作职责3.3.1学习、执行国家相关法律、法规、操作规程及行业标准；3.3.2领导项目经理与业主单位沟通协调，准时处理问题，维护公司形象；3.3.3作好项目资料的保管、整理、归档，作好项目分析；3.3.4负责本部门的队伍建设，作好员工思想工作，培育业务骨干；3.3.5参加工程项目的招投标工作及工程项目的会审；3.3.6接管项目后测量洞口尺寸并递送设计中心；3.3.7负责组织工程实施方案、打算、质量等措施，编制并实施；3.3.8负责准时下发车间生产打算通知单，并附技术交底通知书；3.3.9负责组织对安装队的考察、选用、管理及合同签订工作；3.3.10进驻工地后15日内及竣工验收前15日内要进行巡查工作；3.3.11负责工程验收工作，工程拨款的预算，帮助财务作好工程款回收工作；3.3.12对工程部全部人员合同、价格严守保密制度。

3.4 工作沟通关系3.4.1直接上级：董事长3.4.2直接下级：本部门所辖员工3.4.3内部沟通关系：各部门3.4.4外部沟通关系：安装队、监理方、总包方、业主方、检测部门等3.5绩效考核指标3.5.1忠于企业，爱岗敬业，自觉维护企业荣誉，遵守公司各项规章制度，团队协作精神；3.5.2项目资料保管的完好性；3.5.3洞口测量的精确性和递送准时性；3.5.4项目实施过程中平安、质量、进度指标的考核；3.5.5项目实施过程中消失问题上报的准时性和解决问题的力量；3.5.6本钱管控力；3.5.7工程款回收状况；3.5.8领导力及与各相关外部单位协调力量。

工程部主管岗位说明书
1、负责部门职责范围内各项工作的计划组织、监督、落实工作，对部门工作负责。

2、全面了解熟悉小区各项物业设施设备的综合状况及维保要求，严格根据有关操作规范，领导、组织、监督维修员对各项设施设备的巡查、管养、检测和相关记录，正确处理各类突发设备故障和紧急情况。

3、负责组织、监督日常公共设施，住户房屋维护维修，家庭装修跟踪监管，参与疑难复杂问题的现场处理工作。

4、认真做好设备的年、季、月、周的检修和材料计划，将批准后的计划下达班组，并检查落实情况。

5、协助品质部制订设备维保措施，操作规程和技术培训计划，申请用能指标，并在经主管领导同意后下达送、停水、电指令。

6、保证设备良好的技术状态。

定期检查设备的使用、维护和保养情况，做好设施及设备的日、周巡检工作，并在品质部领导下负责解决有关技术问题，掌握设备技术资料。

负责设备事故的处理。

7、负责做好月能源消耗的统计和维修用料的统计，配合电业、劳动等管理部门，做好设备的安全检查工作。

8、负责部门员工的岗位业务培训和工作考核，配合品质部组织员工的技术学习，做好员工工作量的统计，提供奖惩依据。