医院统战工作总结
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医院统战⼯作总结
⾟苦的⼯作已经告⼀段落了,回顾这段时间的⼯作,在取得成绩的同时,我们也找到了⼯作中的不
⾜和问题,需要认真地为此写⼀份⼯作总结。怎样写⼯作总结才更能吸引眼球呢?下⾯是⼩编收集整理
的医院统战⼯作总结,希望对⼤家有所帮助。
统战⼯作是中国共产党的政治要求,是我们党执政兴国的重要法宝,也是我党加强政治联盟、巩固
和发展爱国统⼀战线的需要。XX医院党委在做好党的组织建设的基础上,⾼度重视统⼀战线⼯作。
我院作为知识分⼦⽐较集中的单位,党外知识分⼦数量多,民主党派也⽐较齐全,成员较多。民
⾰、民盟、民进、农⼯、九三共五个民主党派在医院,总数达到128⼈,其中在职83名。三个党派市委
会在XX医院均设有基层组织。20xx年10⽉按照市委统战部要求,医院成⽴了党外知识分⼦联谊会,⽬
前知联会成员有40⼈。
长期以来,医院党委在市委统战部、局党委领导下,全⾯贯彻落实中央统战⼯作的⼀系列⽅针政
策。针对医院民主党派多、党外⾼级知识分⼦相对集中的实际,紧紧围绕医院发展⼤局,发挥优势、凝
⼼聚⼒,不断总结经验,抓住统⼀战线⼤团结⼤联合的主题,采取⾏之有效的.措施,发展医院民主政
治,努⼒把医院统战⼯作落到实处,推进了医院改⾰发展。
⼀、加强领导,形成合⼒、齐抓共管统战⼯作
医院党委书记亲⾃抓,党委副书记具体分管,党委成员协管,党政办负责⽇常⼯作。坚持“党委统
⼀领导,党政齐抓共管,党政办组织协调,依靠统⼀战线成员的⽀持和参与”的责任机制和⼯作格局,
做到认识到位、领导到位、措施到位。
党委坚持每年把加强统战⼯作列⼊“医院⼯作计划”和“党委⼯作计划要点”的重要内容,与医疗、科
研、教学等⼯作同安排、同部署。建⽴了院领导联系党派和党外⼈⼠制度、通报情况和座谈会制度、⾛
访慰问等制度。在群众路线教育实践活动、三严三实专题教育、班⼦民主⽣活等会议中,党委主动向党
外知识分⼦征求意见。同时建⽴督导机制,保证各项⼯作的扎实推进,取得了预期的成效。
医院积极⽀持民主党派和党外⼈⼠知联会开展活动。每年拨给活动经费,并联系落实相关事宜,保
证他们正常开展活动。党政办运⽤提建议、供信息、多沟通等形式,做好组织协调⼯作。按照党委部
署,结合党派和知联会的实际,及时向党委和分管领导提建议,并及时了解组织发展情况,进⾏动态管
理。协助市委统战部和各党派市委会做好新成员发展⼯作,协助做好各级⼈⼤代表、政协委员的推荐⼯
作。为各党派和知联会召开会议、下乡扶贫义诊、上街医疗咨询、外出考察调研等活动安排会务场地,
提供器材车辆及物资宣传资料,为党派和知联会的社会服务⼯作提供了保障。
⼆、加强教育,强化素质,提⾼合作共事能⼒
党委从三个⽅⾯开展有针对性的教育,提⾼党外知识分⼦成员的素质。
⼀是各民主党派和知联会根据党委的安排,在思想上⾏动上始终和党中央保持⼀致。
⼆是结合开展“勇担使命、四⼲兴⾈”、“⽴⾜新起点展⽰新风貌”、“三好⼀满意”、“依法治院以德治
病”等活动,做好宣传辅导,吸纳党派和知联会成员参加医院的各种政治理论学习会议和报告会,提⾼
他们的合作共事能⼒。向他们介绍宣传医院在服务上的新举措,使他们不断提升服务意识和履职能⼒;
同时树⽴先进标兵,激励党派和知联会成员学习先进,⽴⾜本职、爱岗敬业。党委对各民主党派和知联医院统战⼯作总结
会开展活动情况及时进⾏检查,并召开座谈会组织经验交流,促进了活动的健康开展。
三是进⾏职业道德教育。以医德医风为重点,围绕医院主题活动和医疗安全等活动,坚持既抓医疗
技术进步,⼜抓医德医风建设。教育和督促党派和知联会成员与其他医务⼯作者,切实做到依法⾏医,
⽂明⾏医、廉洁⾏医。
三、尊重知识,尊重⼈才,调动⼀切积极因素
尊重劳动、尊重知识、尊重⼈才、尊重创造是党的知识分⼦政策的核⼼,医院认真贯彻“政治上⼀
视同仁、⼯作上放⼿使⽤、⽣活上关⼼照顾”的党外知识分⼦⼯作⽅针,调动⼀切积极因素。
⼀是党委班⼦成员认真联系党外代表性⼈⼠,对党外知识分⼦在思想上、⼯作上和⽣活上存在的困
难,及时给予解决;协调党内、党外⼲部,党内、党外知识分⼦的关系;认真制定⼈才培养规划、科研奖
励等知识分⼦政策,认真检查知识分⼦政策在党外知识分⼦中的贯彻落实情况。
⼆是积极发现、培养、选拔党外知识分⼦中的代表性⼈物,做好对他们的举荐⼯作。⽬前我院党外
⼈⼠中,有1⼈为市⼈⼤代表,12⼈为市政协委员。1⼈为市⼈⼤常委会委员、有1位市⼈⼤代表,13位
市政协委员。市政协副主席1位,市⼈⼤常委会委员1位。
三是重视党外⼈⼠培养激励、安排使⽤⼯作。党委对党外知识分⼦政治上充分信任,⼯作上放⼿放
⼼。凡是党派成员或知联会成员在岗位上取得成绩,医院给予充分肯定,在各类会议上进⾏表扬;对党
派或知联会成员获得各市委会评⽐表彰的各类先进,医院都及时进⾏传达通报;对党派和知联会成员在
社会上从事的各类公益活动、好⼈好事,医院都及时⿎励。通过各种形式的正⾯激励,引导和营造党派
和知联会成员积极向上、奋发有为的精神氛围。近年来民主党派成员和党外知识分⼦,也参加了医院党
委历来开展的⾼温期间“党员义务奉献岗”,利⽤业余时间在急诊等临床岗位义务奉献,得到了医院的肯
定。
四是认真做好党外⼲部的选拔培养⼯作。根据⼲部“四化”要求和德才兼备原则,注意在实际⼯作中
发现和培养党外⼲部,积极选拔符合条件的党外⼈⼠担任⾏政职能处室、临床科室领导职务,保持和提
⾼了党外⼲部在医院业务和管理⼲部中的适当⽐例。医院重点科室主任由民主党派和知联会⾼级知识分
⼦担任的占38%;省级、市级科技进步奖、卫⽣厅科研奖中,党外知识分⼦也都占有很⼤⽐例。
四、建⾔献策、民主监督,发挥党派和知联会作⽤
医院党委畅通民主监督渠道,拓宽表达渠道,⿎励建⾔献策,优势互补,形成合⼒,切实发挥了党
外知识分⼦作⽤。
⼀是扩⼤民主党派和知联会的知情范围和参与程度。除在院务公开活动中注意发挥民主党派和知联
会作⽤外,进⼀步健全和落实民主、科学决策的有关规定,坚持决策前的沟通、协商。每年组织召开⼆
次座谈会,听取各党派和知联会⼈⼠的意见建议。
⼆是完善民主监督机制,畅通下情上达的渠道,使党外⼈⼠的意见、建议能够充分反映出来。医院
领导⽀持、⿎励党外知识分⼦为医院改⾰发展建⾔献策,并在实际⼯作中予以采纳和改进。在⼲部⼈事
制度改⾰、全员聘任等⼯作中,加强事前、事中、事后的监督⼒度,安排民主党派负责⼈和党外知识分
⼦代表参加监督⼩组,对领导班⼦党风廉政、廉洁⾃律情况专门征求民主党派和党外⼈⼠的意见,发挥
民主党派和党外⼈⼠的监督作⽤。
三是积极协助⽀持民主党派和知联会搞好⾃⾝建设。医院定期与市委统战部和市⾥的五个党派市委
会保持⼯作联系沟通。现有的三个民主党派均设⽴了⽀部,均由科主任或医疗⾻⼲担任⽀部主委或委
员。各党派换届、成员发展等都及时安排配合、介绍成员和发展对象情况,积极配合做好组织考察审核
等⼯作。
做好统⼀战线⼯作是我们医院党委的重要职责,特别是随着世界经济多元化、⼀体化进程的推进,
多党共谋合作、凝⼼聚⼒尤为重要。医院的发展需要⼈⼼、需要智慧,更需要合⼒,我们将⼀如既往,
在市委统战部的精⼼指导下,学习借鉴其他单位的经验和做法,继续努⼒做好这项⼯作。