事业单位年度考核表格(模板)

事业单位工作人员年度考核登记表（标准版）事业单位工作人员年度考核登记表（标准版）
姓名：
单位：
职务：
考核时间：
考核内容：
评价标准及分值：
1. 工作态度（20分）
a. 严格要求自己，能够按时完成工作任务。

（5分）
b. 积极主动，善于与同事合作。

（5分）
c. 对工作有热情和责任心，能够承担责任。

（5分）
d. 具备较强的工作积极性和主动性。

（5分）
2. 工作表现（30分）
a. 工作能力突出，经验丰富。

（10分）
b. 在工作中能够独立解决问题。

（10分）
c. 能够按时保质保量地完成工作任务。

（10分）
3. 业务素质（30分）
a. 具备较强的专业知识和技能，能够在工作中运用。

（10分）
b. 不断学习和提升自己的专业水平。

（10分）
c. 业务知识掌握程度较高，能够解答相关问题。

（10分）
4. 工作成绩（20分）
a. 工作成绩突出，能够取得明显的成效。

（10分）
b. 工作成果受到单位和领导的认可和表彰。

（10分）
总分：
评价意见：
评价人签名：
日期：。

二O一四事业单位工作人员年度考核表
单位：聘用岗位：考核得分：
姓名性别出生年月
参加工作时间民族政治面貌
文化程度担任何领导职务职员职务
承担或分管工作工勤职务
专业技术任职资格受聘职务受聘岗位级本年度奖惩
情况
考核小
组工作
评语
（单位公章）组长签名：年月日考核
等次（单位负责人）签名：年月日被考
核人
意见本人签名：年月日主管
部门
复核
意见
审核
机关
意见
备注
说明：聘用岗位，是专业技术人员的填“专业技术”，是管理人员填“管理”，是工勤人员填“工勤”；职员职务填十级职员，或九级职员、八级职员、七级职员等；工勤职务填普工，或初级工、中级工、高级等，技师等。

本年度工作总结
说明：年度工作总结在500个字以下或书写不认真、，或从网上下载的，视为态度不端正，不予确定考核等次。

事业单位工作人员年度考核登记表
表格说明
本考核登记表用于事业单位对工作人员进行年度考核，以便综合评价工作人员的工作表现、业务水平和工作态度等方面的情况。

请根据实际情况填写该表格。

考核信息
•姓名：
•职务：
•部门：
•年度：
•考核人：
•考核日期：
考核内容
1. 工作表现
工作表现是指工作人员在日常工作中完成工作任务的能力和效能。

考核方面考核标准考核得分
任务完成情况完成工作任务的质量和数量
工作积极性对工作充满热情，积极主动
工作能力具备并提升专业知识和技能
2. 业务水平
业务水平是指工作人员在所负责的岗位上的专业能力和知识水平。

考核方面考核标准考核得分
专业知识掌
握
对所负责业务的相关知识掌握情况
解决问题能力遇到问题时能够迅速准确地找到解决办法
学习能力对新知识的掌握和应用情况
3. 工作态度
工作态度是指工作人员对待工作的态度和素质。

考核方面考核标准考核得分服务态度对待他人的真诚、礼貌和耐心
团队合作在团队中的协作态度和和谐氛围
自律和责任心严守纪律、积极承担应尽职责
综合评价
根据以上三个方面的考核内容，综合评价工作人员的年度考核得分如下：
考核方面考核得分
工作表现
业务水平
工作态度
总分
签字确认
评价人签字：_____________________________________被评价人签字：_____________________________________日期：____________________________________________。

事业单位工作人员年度考核表
单位
姓名
主管部门
填表时间：年月日
注：此表须正反面打印，由主管部门（举办单位）或单位负责存入本人档案。

著作、论文及重要研究报告登记
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
（仅专业技术岗位聘用人员填写）
本人签名：
事业单位工作人员年度考核表
单位学院××××
姓名
主管部门（不用填写）
填表时间：2021年1月10日
注：此表须正反面打印，由主管部门（举办单位）或单位负责存入本人档案。

著作、论文及重要研究报告登记
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
（仅专业技术岗位聘用人员填写）
本人签名：
xx 学院
人事代理人员年度考核表
单位
姓名
主管部门
填表时间：2021年1月10日
注：此表须正反面打印，由主管部门（举办单位）或单位负责存入本人档案。

著作、论文及重要研究报告登记
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
（仅专业技术岗位聘用人员填写）
本人签名：。