关于违反公司规定私自外出的检讨书_检讨书_范文大全

上班外出检讨书范文（精选3篇）上班外出范文篇1尊敬的单位领导：对于此次我工作时间擅自离岗的行为，我感到深深的愧疚与懊恼。

面对错误，我感到很悔恨，因为通过您的教育批评，我深刻地意识到自身岗位的重要性。

我工作期间擅自离岗说明了我缺乏足够的纪律意识，缺乏一个使命感、责任感，更加是说明了我没有一个科学、明察的头脑。

工作期间擅自离岗我本可以避免，当有自身又事情要外出处理的时候，我本可能通过您这里请假，可是我并没有这么做，这充分表明了我没有一个纪律观念，对于自身要求松懈。

现如今，我对于自身错误感到非常后悔。

我决心向您表达道歉，认真纠查自身错误，反省问题，直至彻底改正错误。

此致敬礼！检讨人：日期：上班外出检讨书范文篇2尊敬的领导：今天，我怀着愧疚和懊悔给领导写下这份检讨书，以表示我对不假外出，工作失职的不良行为，深刻认识改正错误的决心。

本人，于XX年5月10日晚19时，不假外出私自前往xx市购个人物品，第二日早晨09时才回，造成工作失职，影响较坏，严重违反了规定，在此向领导道歉。

犯下这种错误，我非常羞愧，作为公司一名员工，应该尊重领导,和领导沟通，有事请假。

而我的态度和行为，让我现在感觉真是惭愧，平时对这件事的认识不深,导致这件事的发生,在写这份检讨的同时,我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误,违犯了规定,再次，我这种行为还在公司同事之间造成了极其坏的影响，破坏了公司的形象。

对于这次的错误我非常的后悔，并且不会再犯。

检讨人：20xx年xx月xx日上班外出检讨书范文篇3尊敬的领导：您好！很抱歉在这个时候打扰您，但是我必须对自己的错误进行反省和检讨，同时，也希望得到您的原谅，实在是非常的抱歉。

此次上交这份检讨，主要原因是因为之前我在工作中的分心，导致在自己的工作任务中出现了不少的纰漏，对此，我真的感到万分的惭愧和抱歉。

回顾这次的工作，我真的非常惭愧。

作为一名x公司的员工，但是在工作中。

我却没有严格的要求自己，就像在这次的工作上，当大家都努力的完成自己的工作任务的时候，我却坐在自己的岗位上神游天外，直到同事提醒，我才发现自己将工作做的一塌糊涂！对此，我真的感到万分的惭愧。

尊敬的领导：您好！在此，我深感愧疚地向您提交这份检讨书，以表达我对私自外出的严重错误行为的反思和懊悔。

我深知此次行为违反了公司规章制度，损害了公司的形象，同时也给团队带来了不必要的麻烦。

以下是我对此次事件的详细检讨：一、事件经过近日，因个人原因，我未经领导批准，私自离开工作岗位，外出处理私事。

在离开前，我没有向部门负责人汇报，也没有做好工作交接，导致工作任务未能按时完成，给团队带来了困扰。

二、错误原因1. 对公司规章制度认识不足：我未能充分认识到私自外出的严重性，对公司的规章制度学习不够，导致在处理个人事务时，未能严格遵守规定。

2. 工作责任心不强：在此次事件中，我未能充分履行工作职责，对工作任务的重要性认识不够，导致私自外出。

3. 缺乏与同事沟通：在离开前，我没有与同事进行充分沟通，未能提前告知他们我的离开，给同事带来了额外的工作负担。

三、错误后果1. 影响了团队工作进度：由于我的私自外出，导致工作任务未能按时完成，影响了团队的整体工作进度。

2. 给公司带来不良影响：我的行为损害了公司的形象，给公司带来了不必要的负面影响。

3. 影响了同事关系：由于我的私自外出，同事们在完成任务时增加了工作量，导致同事之间产生了一些矛盾。

四、整改措施1. 加强学习，提高认识：我将认真学习公司规章制度，提高对工作职责的认识，确保今后不再犯类似错误。

2. 增强责任心，认真履行工作职责：我将时刻牢记自己的工作职责，认真对待每一项工作任务，确保工作进度不受影响。

3. 加强与同事沟通，共同进步：在今后的工作中，我将主动与同事沟通交流，共同解决问题，共同进步。

4. 提高自律意识，严格要求自己：我将严格要求自己，自觉遵守公司规章制度，树立良好的工作作风。

五、道歉与承诺对于此次事件，我深感愧疚。

在此，我向领导及同事们表示诚挚的歉意。

我承诺，今后一定严格要求自己，认真履行工作职责，为公司的发展贡献自己的力量。

最后，请领导对我的错误行为给予严肃处理，并给予我改正错误的机会。

不假外出的检讨书范文不假外出的检讨书范文精选3篇（一）尊敬的XXXX领导：您好！我是XXXX公司的XXXX员工，写此检讨书向您致以诚挚的道歉和真诚的悔过之意。

首先，我要承认我在过去的一段时间里，因为某些原因我没有做到严格遵守公司规定，没有慎重考虑外出的必要性，以及没有充分认识到自己行为对公司形象和员工团队造成的不良影响，且我对此深感愧疚。

公司制定外出政策的初衷是为了保护员工的安全，并确保工作场所的正常秩序。

然而，我在过去的一段时间里由于个人原因频繁外出，未经充分考虑就违反了公司的规定，给公司造成了一定的困扰和不良影响。

在此，我对公司的信任和要求表示深深的歉意。

我深知自身的错误，并愿意接受公司的处罚和纪律约束。

同时，我也明白自身的行为给公司带来的损失和困扰，我将认真吸取教训，以此为戒，改正个人的错误，并且保证今后不再犯同样的错误。

作为一名员工，我应该时刻铭记公司的规章制度，时刻保持对公司的忠诚和诚信，全力以赴地完成公司交付给我的工作任务。

在今后的工作中，我会严格遵守公司的规定，彻底改正自己的缺点和不足。

我将更加用心投入到工作中，不给公司带来任何麻烦和不利影响。

最后，再次向公司表示最诚挚的道歉和悔过之意。

我相信，在公司的指导与帮助下，我一定能够真正改正过去的错误，成为公司一名优秀的员工，为公司的发展贡献力量。

再次向公司表示最诚挚的道歉！XXXX日期：XXXX年XX月XX日不假外出的检讨书范文精选3篇（二）尊敬的XXXXX（上级领导/老师/父母等）：我向您写这封检讨书，对我不诚实、说谎话的行为深感愧疚和后悔。

我对我的不负责任的行为向您真诚地道歉，并保证以后不再重复类似的错误。

我承认，在过去的某个时刻，我不诚实地向您或者其他人撒了谎。

我清楚地认识到说谎的严重性和带来的后果。

通过这次错误，我意识到了说谎不仅对他人产生伤害，还会损害自己的信任、尊重和自尊心，这是我再也不愿忍受的。

在此，我真诚地反思自己的行为，并承诺改正。

您好！我谨以此检讨书，对我在工作中随意请假外出的行为表示深深的歉意。

在此，我深刻反思了自己的错误，认识到这种行为的严重性和危害性。

为了警示自己，同时也为给公司树立良好的形象，我特此写下这份检讨书，以表达我诚挚的悔过之情。

一、检讨内容1. 违规请假，擅自离岗近日，我在工作中因个人原因，未经领导批准，擅自离岗外出。

这种行为严重违反了公司的规章制度，给公司带来了不必要的损失。

我深知自己犯下了严重的错误，对此深感愧疚。

2. 影响团队协作，降低工作效率我的擅自离岗，导致团队协作出现空档，影响了整个团队的工作进度。

同时，我的行为也降低了团队的工作效率，给公司造成了损失。

对此，我深感愧疚。

3. 损害公司形象，降低领导信任我的随意请假行为，给公司形象带来了负面影响。

同时，也让领导对我失去了信任。

我深知这种行为对公司的危害，对此深感懊悔。

二、原因分析1. 思想认识不到位我对公司的规章制度重视不够，没有充分认识到随意请假外出的严重性。

在思想上，我对自己的要求不够严格，导致我做出了错误的决定。

2. 工作态度不端正我在工作中缺乏责任心，对待工作不够认真。

当我遇到个人问题时，没有及时向领导汇报，而是擅自离岗，这种行为严重违背了职业道德。

3. 自律意识薄弱我缺乏自律意识，没有养成良好的工作习惯。

在面临诱惑时，我没有坚守原则，从而导致了我犯下了错误。

三、整改措施1. 提高思想认识我深刻认识到随意请假外出的严重性，今后将加强学习，提高自己的思想认识，树立正确的价值观。

2. 端正工作态度我将端正自己的工作态度，以高度的责任心投入到工作中，严守职业道德，为公司创造价值。

3. 增强自律意识我将加强自律，养成良好的工作习惯，遵守公司的规章制度，做到自觉遵守、自觉执行。

4. 积极向领导汇报今后，我将遇到个人问题时，及时向领导汇报，争取领导的帮助和支持，避免再次发生类似错误。

四、反思与承诺通过这次错误，我深刻反思了自己的行为。

我承诺，在今后的工作中，我将严格遵守公司的规章制度，做到以下几点：1. 严守职业道德，树立良好的工作作风。

尊敬的领导：我深知，作为一名员工，遵守公司规章制度是基本的行为准则。

然而，近期我因个人原因，违反了公司关于外出报备的规定，私自外出，给公司带来了不良影响。

在此，我深感愧疚，特此写下这份检讨书，以表达我对错误行为的悔过和改正的决心。

一、违反规定的原因1. 思想认识不到位。

我平时对公司的规章制度重视不够，认为外出报备只是形式上的要求，并未真正认识到其重要性。

在思想认识上存在侥幸心理，认为自己偶尔私自外出不会对公司造成太大影响。

2. 自律意识不强。

我在日常生活中缺乏自律意识，不能严格遵守公司的各项规定。

在私自外出的过程中，没有考虑到公司的利益，没有充分认识到自己的错误。

3. 缺乏沟通。

在与同事、领导沟通时，我没有主动汇报自己的行踪，导致公司无法及时掌握我的外出情况。

这种沟通不畅也使得我在私自外出的过程中，无法得到及时的指导和帮助。

二、违反规定的影响1. 影响了公司的形象。

我的私自外出行为，给公司带来了负面影响，使公司形象受损。

这不仅影响了公司在外界的形象，也影响了公司的正常运营。

2. 给同事带来了不便。

我的私自外出，可能导致同事在需要配合工作时，无法及时找到我，给他们的工作带来不便。

3. 降低了工作效率。

私自外出使我无法全身心地投入到工作中，影响了工作效率。

同时，私自外出还可能导致我在工作中出现失误，给公司造成损失。

4. 违反了公司规定。

我的私自外出行为，违反了公司关于外出报备的规定，损害了公司的利益。

三、悔过与改正1. 提高思想认识。

我深刻认识到，遵守公司规章制度是每位员工的基本义务，是维护公司利益、保障公司正常运营的重要保障。

在今后的工作中，我将严格要求自己，提高思想认识，树立正确的价值观。

2. 增强自律意识。

我将以此次事件为鉴，加强自律意识，自觉遵守公司各项规定，不再私自外出，确保自己的行为符合公司要求。

3. 加强沟通。

在今后的工作中，我将主动与同事、领导沟通，及时汇报自己的行踪，确保公司能够及时掌握我的情况，为公司提供有力支持。

您好！我谨以此检讨书，对我近期未报备私自外出的行为进行深刻的反省和诚挚的道歉。

在此，我深感愧疚，同时也对给您和单位带来的不便表示衷心的歉意。

以下是我对此次事件的详细反思和检讨：一、事件回顾近日，由于家庭原因，我未经单位批准，私自外出。

在离开单位前，我没有按照规定向领导请示，也没有填写外出登记表。

在此次外出期间，我未能及时与单位保持联系，也未按时归队。

这种行为严重违反了单位的规章制度，给单位的工作带来了诸多不便。

二、错误原因分析1. 缺乏纪律观念：我深知单位规章制度的重要性，但在此次事件中，我未能严格要求自己，纪律观念淡薄，导致我私自外出。

2. 法律意识不强：我未能充分认识到私自外出的严重性，没有意识到这种行为可能对单位造成不良影响，更没有意识到自己的行为可能触犯相关法律法规。

3. 自我约束能力不足：在家庭原因的驱使下，我未能控制自己的情绪，没有在第一时间向领导汇报，而是选择了私自外出。

4. 沟通协调能力欠缺：在此次事件中，我没有及时与领导沟通，没有充分考虑到单位的工作安排，导致领导在得知我私自外出时，无法及时调整工作计划。

三、改正措施1. 严格遵守单位规章制度：在今后的工作中，我将时刻牢记单位的规章制度，严格要求自己，做到遵纪守法，自觉维护单位的形象。

2. 提高法律意识：我将认真学习相关法律法规，提高自己的法律意识，做到知法、懂法、守法。

3. 增强自我约束能力：在遇到家庭或其他原因需要外出时，我将首先想到单位的工作，及时向领导请示，确保单位工作的正常开展。

4. 提高沟通协调能力：我将加强与领导的沟通，及时了解单位的工作安排，确保自己的行为与单位工作保持一致。

四、整改承诺1. 我将认真反思此次事件，深刻认识到自己的错误，以此次事件为鉴，严格要求自己，切实改正错误。

2. 我将积极配合单位进行调查和处理，主动承担相应责任，确保此次事件得到妥善解决。

3. 我将以此次事件为警示，不断提高自己的综合素质，为单位的发展贡献自己的力量。

您好！在此，我谨以此检讨书，对我近期在上班期间擅自离岗、乱跑的行为表示深刻的歉意。

我深知这种行为严重违反了公司的规章制度，损害了公司的形象，也影响了团队的正常工作秩序。

以下是我对此次事件的详细反思及检讨：一、事件经过近期，由于个人原因，我在上班期间多次擅自离岗，到公司周边闲逛，甚至在工作时间与其他同事外出就餐。

这种行为严重违反了公司的考勤制度和工作纪律，给公司带来了不良影响。

二、原因分析1. 思想认识不足。

我深知上班期间擅自离岗、乱跑是违反公司纪律的行为，但受个人情绪影响，忽视了这一点，导致行为上的放纵。

2. 工作态度不端正。

我在工作中存在一定程度的懈怠情绪，未能全身心投入到工作中，导致对工作纪律的重视程度不够。

3. 自律意识不强。

我未能严格要求自己，对工作时间和工作场所的管理不够严格，导致出现乱跑现象。

三、整改措施1. 提高思想认识。

我将认真学习公司规章制度，提高对工作纪律的认识，自觉遵守公司各项规定。

2. 改进工作态度。

我会以更加饱满的热情投入到工作中，认真履行岗位职责，为公司创造价值。

3. 加强自律意识。

我会严格要求自己，养成良好的工作习惯，确保上班时间专注于工作，不擅自离岗、乱跑。

4. 主动向领导汇报。

我将主动向领导汇报自己的工作进展和遇到的问题，争取得到领导的指导和帮助。

四、总结此次事件让我深刻认识到，作为一名员工，必须严格遵守公司规章制度，端正工作态度，提高自身素质。

在此，我诚恳地向领导道歉，并承诺在今后的工作中，一定严格要求自己，以实际行动弥补此次过失。

再次为我的错误行为向您表示歉意，并恳请领导给予我改正错误的机会。

我会以此为鉴，严格要求自己，努力工作，为公司的发展贡献自己的力量。

谨致敬礼！检讨人：（姓名）年月日。

私自出境检讨书尊敬的领导：我写这封检讨信，是为了对我自己的不当行为进行深刻的反思，并向组织和领导表达我的歉意。

我违反了公司的规定，私自出境这是我对自己的行为不负责任的表现，我深知这是不对的，并对此感到十分后悔。

我认识到作为一名员工，我应该严格遵守公司的规章制度，尊重公司对员工的管理和纪律要求。

我这次的行为，不仅对公司造成了不良影响，也损害了我个人的声誉和形象。

我深感愧疚，对自己的行为感到无地自容。

我深刻认识到，私自出境可能会带来严重的后果，包括可能违反国家法律法规，被拘留、罚款或驱逐出境等。

我意识到我的行为不仅对自己不负责，也可能对他人造成伤害。

我对此深感愧疚，对自己的行为感到无地自容。

为了改正我的错误，我决心采取以下措施：一是加强自我约束，提高自律意识，严格遵守公司规章制度；二是积极向领导和同事请教，虚心学习不断提高自己的综合素质；三是主动承担工作任务，以实际行动证明自己的价值和态度。

在此我向组织和领导表示诚挚的歉意，我保证今后一定严格要求自己，遵守公司规定，绝不再犯类似错误。

同时我也希望组织和领导能够给我一次机会，让我能够通过努力和实际行动来证明自己的价值和态度。

最后我想再次向组织和领导表达我的歉意和悔过之情，我深知自己的错误，也愿意承担相应的责任。

我希望组织和领导能够给我一个改过自新的机会，让我能够为公司和社会做出更大的贡献。

此致敬礼！XXXXXXX年XX月XX日私自出境检讨书（1）尊敬的领导：我写这封检讨信，是为了对我自己的不当行为进行深刻的反思，并向组织和领导表达我的歉意。

我违反了公司的规定，私自出境对于公司和我个人都造成了不良影响，我知道这是不对的，并在此向大家道歉。

事实上我在未经批准的情况下，擅自离开了公司，并在没有告知任何人的情况下，前往了XX国家。

我没有考虑到我的行为给公司和我的团队带来的麻烦和损失，也没有事先向领导请假或者解释原因。

我深知这是违反公司规定的行为，对此我深感愧疚。

您好！我深知私自放人外出的行为严重违反了公司的规章制度，不仅损害了公司的利益，也影响了团队的形象。

在此，我怀着无比愧疚的心情，向您写下这封检讨书，以表达我对此次错误的深刻反省和诚挚的道歉。

一、错误事实近日，我因个人原因，私自安排了一名同事外出办事。

在此过程中，我未能严格遵守公司相关规定，没有履行请假手续，也未向领导报告。

这一行为不仅违反了公司纪律，也给公司和同事带来了不必要的麻烦。

二、错误原因1. 对公司规章制度的重要性认识不足。

我未能充分认识到私自放人外出的严重性，认为这只是小事一桩，没有必要向领导汇报。

这种侥幸心理使我放松了对规章制度的遵守。

2. 缺乏责任心。

作为一名员工，我应时刻牢记自己的职责，严格遵守公司规章制度。

然而，在此次事件中，我未能认真履行职责，给公司带来了负面影响。

3. 沟通不畅。

在此次事件中，我与同事之间的沟通存在一定问题，未能及时了解其外出原因。

这使我未能及时向上级领导汇报，导致违规行为的发生。

三、改正措施1. 提高认识，加强学习。

我将认真学习公司规章制度，深刻认识到私自放人外出的严重性，以此警示自己，确保今后不再犯类似错误。

2. 增强责任心，严守纪律。

在今后的工作中，我将时刻牢记自己的职责，严格遵守公司规章制度，以身作则，为团队树立良好的榜样。

3. 加强沟通，提高协作。

我将与同事保持良好的沟通，及时了解他们的需求，确保团队协作顺畅，共同为公司的繁荣发展贡献力量。

4. 主动承担责任，接受处罚。

对于此次私自放人外出的错误，我深感愧疚。

我愿意接受公司对我的处罚，以示警示，并确保今后不再犯类似错误。

四、对此次事件的反思1. 此事暴露出我在工作中存在侥幸心理，未能严格遵守公司规章制度。

我深刻认识到，侥幸心理是导致违规行为的重要原因。

2. 此事反映出我在责任心方面存在不足，未能认真履行自己的职责。

我将以此次事件为鉴，努力提高自己的责任心。

3. 此事提醒我要加强沟通，提高团队协作能力。

尊敬的领导：您好！我深感愧疚，因为近期在参加公司重要会议期间，我未能严格遵守会议纪律，私自外出，给公司造成了不良影响。

在此，我向公司领导和同事们表示诚挚的歉意，并深刻反省自己的错误。

以下是我对此次事件的详细检讨：一、事件背景近期，公司召开了一次关于业务拓展和团队建设的会议。

作为团队成员，我有幸被选中参加此次会议。

在会议期间，我深知此次会议的重要性，它关系到公司的未来发展，也关系到我们团队的整体利益。

然而，我却未能珍惜这次难得的机会，在会议期间私自外出，严重违反了会议纪律。

二、错误原因分析1. 缺乏纪律意识在此次事件中，我之所以会犯下如此低级的错误，主要是因为我缺乏纪律意识。

在会议开始前，我没有充分认识到会议的重要性，对会议纪律的严肃性也没有给予足够的重视。

这种侥幸心理使我误以为在会议期间私自外出不会被发现，从而导致我做出了错误的决定。

2. 工作态度不端正在日常工作中，我对待工作态度不够端正，缺乏责任心。

在会议期间，我未能全身心投入到会议中，对会议内容的关注度不够，导致我对会议的重要性认识不足。

这种工作态度使我无法严格要求自己，最终导致了此次事件的发生。

3. 自我约束能力不足在会议期间，我未能自觉遵守会议纪律，主要原因是我的自我约束能力不足。

在面对诱惑和困难时，我缺乏坚定的意志力，无法抵制外界的干扰。

这次事件充分暴露了我自我约束能力的不足，让我深刻认识到自我管理的重要性。

三、事件影响及后果1. 影响了公司形象我的私自外出行为，让公司领导和同事们看到了我缺乏纪律性和责任心的一面，严重影响了公司的整体形象。

这不仅让我感到愧疚，也让我深感羞愧。

2. 影响了团队氛围我的错误行为给团队带来了负面影响，使团队成员对我产生了质疑。

这不利于团队凝聚力的形成，也不利于团队的整体发展。

3. 影响了自身形象此次事件使我认识到自己在工作中的不足，严重影响了我的个人形象。

我深知，作为一名员工，我应该以身作则，严格遵守公司规章制度，树立良好的个人形象。