保安员工守则范本
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保安工作守则保安工作守则(通用9篇)在现实社会中,岗位职责使用的频率越来越高,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。
想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,下面是小编为大家整理的保安工作守则,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
保安工作守则1保安员工作守则提要:熟悉岗位职责,认真做好防火、防盗、防破坏的工作。
认真检查设备设施,发现不安全因素立即查明情况、排除隐患,并及时报告上级。
一、个人仪表1、保安人员须着装整洁大方,佩戴工作卡,上岗前整理好仪容。
执勤中应整肃服装仪容,对于应急及防身器具等应经常佩带,或储备齐全,以应不时之需。
2、站姿正确,坐姿端正。
3、对讲机及保安器械要按统一要求佩戴。
二、礼貌服务1、保安人员回答或询问客户时,需使用文明用语。
2、热诚对待客户,耐心解释有关要求及规章制度。
3、执勤中应严守岗位,不得擅离职守或酗酒、闲聊、阅读书报、听收录音机、睡觉等失职事情。
4、平时应谨言慎行,执行职务时态度和蔼严正,不亢不卑。
5、当值工作期间不准饮酒。
保安人员应做到:①服从领导,听从指挥,加强组织纪律性,遇事及时请示、报告。
②坚守岗位,恪尽职守,不脱离睡串岗,不闲聊,不做与工作无关的事。
③明辨是非,保持警惕,遇到复杂问题,多思多想,对周边情况仔细观察。
④遵守制度,坚持原则,机智灵活,注意工作方式方法。
⑤仪态端正,着装整洁,精神饱满,态度和气,言语文明,处事公平合理。
⑥工作效率高,达到“四快一圆满”,即发现快、反应快、到位快、展开快、完成任务圆满。
保安工作守则21、严格执行公司关于人、物进出管理规定和出门证管理制度、负责人、物进出大门的传达、登记、检查、询问等管理工作,外出人员必须由行政部签字的职工出门证才可放行。
2、其他外来人员或供应商进入本公司,必须将身份证或驾驶证暂押在保安处,换取来宾证佩戴,保安及时记录来宾的姓名、身份证号码、联系电话,并由保安陪同送到相关部门接待人员。
保安员工守则5篇保安员工守则第一篇:服装和仪容仪表规范作为保安员工,你的仪容仪表对公司形象和职业形象都非常重要。
以下是保安员工的服装和仪容仪表规范:1. 服装要整洁干净,衣物无破损,无异味,颜色要与公司制定的保安服装一致。
2. 头发要整齐干净,不宜过长或垂于眼前。
男性员工应保持面部清爽,不留胡须。
3. 不戴大型、花哨的首饰,女性员工可佩戴简约的耳环,但不得过于夸张。
4. 穿着整齐的鞋子,无刮痕,保持干净。
5. 不使用夸张的香水,应保持身体清洁,保持体味。
6. 注意保持整洁的指甲,不得带有鲜艳的指甲油。
7. 笔挺的姿势,面带微笑地与来往的人员交流,展示职业形象。
第二篇:工作责任和职业操守保安员工的工作责任和职业操守对公司、客户和公众都具有重要意义。
以下是保安员工应遵守的工作责任和职业操守:1. 保持本职工作的高度责任感,认真履行职责,保障公司设施和人员的安全。
2. 遵循公司制定的工作流程和安全操作规程,严格执行巡逻和监控要求。
3. 严守职业操守,保护客户和公司的商业机密,不得泄露相关信息。
4. 对待来访人员应礼貌、友善,根据公司规定进行登记或身份验证。
5. 对待突发事件和紧急情况时冷静应对,及时报告并采取相应措施。
6. 不擅离岗位,不进行与工作无关的私人活动,保持专注和高度警惕。
第三篇:安全巡逻和护卫常识安全巡逻和护卫是保安员工的主要工作之一。
以下是保安员工应掌握的安全巡逻和护卫常识:1. 根据公司规定,按时进行安全巡逻,确保巡逻区域的安全和秩序。
2. 对于可疑情况或异常情况,应及时上报,不得私自处理。
3. 报告巡逻过程中发现的安全隐患和设施损坏,确保及时维修和处理。
4. 熟悉和掌握紧急情况处理流程,包括火灾、地震等,能够果断采取行动。
5. 熟悉应急设备的使用方法和操作规程,确保实际操作能力。
6. 在巡逻和护卫过程中,与其他保安员工及相关人员保持良好的沟通和协作。
第四篇:礼仪和服务规范作为保安员工,良好的礼仪和服务规范能够提高客户满意度和公司形象。
保安员工守则5篇保安员工守则(一)尊重职责、遵守规章制度作为一名保安员工,我们肩负着维护社会安全和保护财产安全的重要任务。
为了更好地履行职责,我们应当始终尊重职责,遵守规章制度。
首先,我们要明确自己的职责。
保安员工的职责包括但不限于监控、巡逻、检查人员和车辆、应对突发情况等。
在执行任务时,我们要始终保持高度的警觉性和责任感,时刻准备应对各种安全隐患和突发状况。
其次,我们要熟悉并遵守规章制度。
保安队伍有一系列的规章制度,旨在确保工作的顺利进行和安全的维护。
我们要认真学习、严格执行相关的规定,不得私自变通或违反规章制度。
只有遵守规定,才能保证我们的工作有序、高效,更好地履行职责。
保安员工守则(二)保持形象、严守纪律作为公共场所的安全维护者,我们的形象和纪律举止直接关系到公众对我们工作的信任和评价。
因此,我们要时刻保持良好的形象,严守纪律。
首先,我们要穿戴整齐、干净的制服。
制服不仅仅是一种标志,更是我们工作的象征和表现。
我们要时刻保持制服的整洁,注意个人卫生,做到衣着干净、整齐,举止规范,体现出一名优秀保安员工的职业素养。
其次,我们要遵守纪律并且禁止私自行为。
保安队伍有一系列的纪律规定,针对我们的工作范围和行为进行明确的规定。
我们要严格按照纪律要求进行工作,不得违反纪律或私自行动。
只有保持纪律的执行,才能保证我们的能力和形象得到有效的展现。
保安员工守则(三)善于沟通、保护客户权益作为保安员工,我们除了维护安全,也承担着服务的职责。
在工作中,我们要善于沟通,保护客户的权益。
首先,我们要主动与客户进行沟通。
无论是公共场所还是居民小区,我们都要与客户保持良好的沟通关系。
及时了解客户的需求和问题,提供适当的建议和帮助,为客户创造安全、舒适的环境。
其次,我们要保护客户的权益。
在工作中,我们可能面临各种情况,对于客户的财产安全和人身安全都要给予高度的重视。
在处理纠纷和矛盾时,我们要坚持公正、客观,维护客户的合法权益,并及时报告相关情况,与相关部门进行协调解决。
保安员工守则范本文档4篇Model security staff code document编订:JinTai College保安员工守则范本文档4篇小泰温馨提示:员工手册主要是企业内部的人事制度管理规范。
包含企业规章制度、企业文化、企业的发展信息,是企业规章制度、企业文化与企业战略的浓缩,是企业内的“法律法规”,同时还起到了展示企业形象、传播企业文化的作用。
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篇章1:保安员工守则范本文档1.模范遵守国家的法律、法令、法规和依法办事。
2.服从领导,一切行动听指挥。
3.新生领导,团结同事,努力工作。
4.密切联系群众,作风正派,办事公道,平等待人。
5.遵守"六不准",即:不准假公济私和包庇坏人;不准隐瞒和虚报情况,不准巫陷他人;不准利用工作之便,收取不正当收入、礼物等;不准骂人、打架;不准侵用公安职权,严守保安职责。
6.积极协助公安机关开展各项治安防范工作,努力完成各项保安服务工作。
2.0凡新入职保安人员,必须由部门领导和人事部进行培训(时间一周)之后,才能确定上岗.3.0领班负责全面工作,并负责事件的处理。
副领班负责全场的消防检查工作,每天检查两次,并协助领班工作。
班员请假或换班,必须由领班审核报经理审批。
非当班人员(休息除外)当值时暂离开岗位时,必须经本班领班工部门领导同意,并在当天交接本上记录。
如有违反,一律作旷工处理。
4.0工作时间,必须配带胸卡。
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保安员工守则范本1.0保安员守则1.模范遵守国家的法律、法令、法规和依法办事。
2.服从领导,一切行动听指挥。
3.新生领导,团结同事,努力工作。
4.密切联系群众,作风正派,办事公道,平等待人。
5.遵守"六不准",即:不准假公济私和包庇坏人;不准隐瞒和虚报情况,不准巫陷他人;不准利用工作之便,收取不正当收入、礼物等;不准骂人、打架;不准侵用公安职权,严守保安职责。
6.积极协助公安机关开展各项治安防范工作,努力完成各项保安服务工作。
2.0凡新入职保安人员,必须由部门领导和人事部进行培训(时间一周)之后,才能确定上岗.3.0领班负责全面工作,并负责事件的处理。
副领班负责全场的消防检查工作,每天检查两次,并协助领班工作。
班员请假或换班,必须由领班审核报经理审批。
非当班人员(休息除外)当值时暂离开岗位时,必须经本班领班工部门领导同意,并在当天交接本上记录。
如有违反,一律作旷工处理。
4.0工作时间,必须配带胸卡。
如有遗失要立即通知人事部按规定补办,离职时交回人事部。
5.0制服穿着服装要求穿着制服及佩戴腰带、袖章,必须保持制服清洁,不得穿着制服离开工作岗位外出(除工作需要外)。
如有遗失或损毁,须负责按价赔偿,离职时要将制服交回。
6.0探访及电话使用亲友不得在工作岗位上作私人探访,不经部门主管同意不得使用电话与外界联系,外来电话一般不予通传。
7.0爱护财产如蓄意或疏忽而损失财产,将根据损坏物品的价值扣除薪金以作补偿,视情节轻重予一定罚款(人民币50-100元),若有盗窃行为,立即开除并扣罚十天薪金,同时由于窃物遗失或损坏按价赔偿和追究法律责任。
8.0失物及认领遇有客人疏忽而遗失物件,拾得应即时原物送交人事部,由人事部存档及保管,及时通知失主认领。
如拾失物不报当偷窃处理。
保安员守则、行为规范、岗位操作规程范文第一章总则一、保安员是维护社会秩序、保护公共利益的重要力量,必须自觉遵守守则、行为规范和岗位操作规程,严守纪律,恪尽职守。
二、保安员要爱岗敬业、忠诚奉公,履行岗位职责,努力提升自身素质和业务水平,为社会治安和秩序维护作出贡献。
第二章守则一、遵守法律法规,不违反国家法律法规,严禁参与违法犯罪活动。
二、保护机关、企事业单位和个人财产安全,不得侵占、盗窃、敲诈或接受贿赂。
三、保护人民生命财产安全,积极发现和防范安全隐患,及时报告并协助处理各类安全事故。
四、维护社会和谐稳定,不得传播谣言、制造恶劣影响,积极配合公安机关开展工作。
五、保护个人隐私,严守保密制度,不得泄露任何保密信息。
六、保持良好的职业道德,尊重他人,做到文明执勤,礼貌待人。
第三章行为规范一、保安员在执勤过程中,应佩戴好工作证件和制服,不得私自脱掉或更换。
二、在与他人交流时,要注意言行举止,不使用粗俗语言或恶劣行为。
三、在执勤过程中,要保持警觉,保护自身安全,不得与他人发生肢体冲突。
四、不私自使用或调动执勤装备和器械,必须经过合法授权方可使用。
五、不得随意开展非法搜查或敲诈勒索行为,严禁对他人进行任何形式的骚扰。
六、不得利用职务之便谋取私利,不得乱发工资、奖金和补贴,不得收受他人礼品或红包。
第四章岗位操作规程一、保安员在岗位上要熟悉本岗位操作规程,了解岗位职责和工作流程。
二、在执勤期间,要按照规定的时间到岗,不得迟到早退。
三、认真巡逻检查,及时发现并处理安全问题,确保岗位安全。
四、配合有关部门进行各类演练和应急处置工作,保障应急工作的顺利进行。
五、严格遵守值班制度,不得擅离职守,如有特殊情况需请假,需提前向上级领导申请并获得批准。
六、熟悉和掌握各类应急设备和工具的使用方法,保证在紧急情况下能够迅速、正确地操作。
七、与其他保安员密切配合,保持良好的团队协作精神,实现工作的高效进行。
第五章复查与考核一、本岗位操作规程经保安员在岗位上熟练掌握后,由所属保安公司进行复查并签发岗位操作规程合格证明。
保安员工守则5篇保安员工守则第一篇: 个人形象与仪容仪表作为一名保安员工,个人形象与仪容仪表对于维护公司形象以及职业形象至关重要。
以下是保安员工应遵守的准则:1. 仪容整洁:保安员工应保持整洁的仪容,服装干净整齐,不允许出现褪色、污迹、起毛或破损等情况。
2. 佩戴标志:在工作时间内,保安员工应佩戴公司提供的标志,标志应放置在适当位置,清晰可见。
3. 发型与健康:保安员工应保持整洁的发型,不得过长或过于张扬。
身体健康状况影响工作效果,因此保安员工应定期参加体检,并保持良好的健康状况。
4. 禁止佩戴饰品:为了确保工作安全和形象,保安员工不得佩戴任何与工作无关的饰品,例如项链、手链、戒指等。
5. 文明用语:在与他人沟通时,保安员工应使用礼貌并用文明的语言,避免使用粗鲁、侮辱性或歧视性的言辞。
第二篇: 工作纪律和责任作为一名保安员工,以下是保安员工应遵守的工作纪律和责任:1. 准时到岗:保安员工应按照工作安排准时到岗,不得拖延或早退。
如有特殊情况需要请假,应提前向主管申请并获得批准。
2. 巡逻和监控:保安员工应认真履行巡逻和监控的职责,确保公司内外的安全和秩序。
在巡逻过程中,保安员工应保持警惕,发现异常情况及时报告。
3. 守密:保安员工应严格保守与工作有关的机密信息,并遵守公司内部的保密规定。
4. 紧急处理:在紧急情况下,保安员工应迅速采取适当的措施,保护员工和客户的安全,同时及时向上级报告。
5. 遵守规章制度:保安员工应遵守公司制定的各项规章制度,包括但不限于工作时间、奖惩制度、工作流程等。
第三篇: 沟通与协作作为一名保安员工,良好的沟通和协作能力对于工作的顺利进行至关重要。
以下是保安员工应遵守的准则:1. 相互尊重:保安员工应相互尊重并与同事、客户保持友好的态度,避免任何形式的歧视或冲突。
2. 充分沟通:与同事和上级保持良好的沟通,及时分享工作中的信息和问题,并积极提供解决方案。
3. 合作精神:保安员工应积极参与团队活动,与同事共同努力完成工作任务。
保安员工守则(精选4篇)保安员工守则篇11、服从领导命令,尽职尽责,一切行动听从指挥。
2、上岗着装整齐,精神振作,以礼待人。
3、廉洁奉公、遵纪守法,不贪污受贿,不徇私舞弊,不包庇坏人。
4、热爱本职工作,忠于职守,作风正派,办事公道,平等待人。
5、遵守和维护各项,积极参加训练和学习,不断提高业务技能。
6、熟悉,认真做好防火、防盗、防破坏的工作。
认真检查设备设施,发现不安全因素立即查明情况、排除隐患,并及时报告上级。
7、爱护公共财物,对岗位一切设施设备不得随意使用。
8、严格遵守上下班时间及值班制度,对岗位发生的各种情况认真处理,并做好详细的书面记载。
9、严格执行交接班制度,按时交接班。
10、礼貌接待来访人员,并做好登记。
11、遇有紧急、突发性事件,要及时向上级领导报告。
12、认真完成上级领导交办的其它各项工作任务。
保安员工守则篇21.目的:为了树立良好的企业形象,维护企业财物和员工的安全,特制定本守则.2. 范围:入居本厂所有保安人员.3. 工作守则:3.1 保安人员为工厂形象的代表,必须做到:3.1.1 精神饱满.3.1.2 纪律严明.3.1.3 礼貌待人.3.1.4 反应迅速.3.2 主要任务:3.2.1 保障工厂财产及员工的人身安全.3.2.2 维护工厂各项规章制度.3.2.3 维护厂区及宿舍正常秩序.4. 保安职责:4.1 共同职责:4.1.1 值班时,应着制服,随身携带对讲机,保持通讯联络.4.1.2 督导员工打卡,按规定着工衣.4.1.3 上班时间,员工凭放行条外出,车辆凭派车单外出,无单者保安有权阻止其外出.4.1.4 不准在保安室闲聊或做与工作无关的事.4.1.5 不定时巡查厂区,对厂区物品进行检查,防止意外事情的发生.4.1.6 厂区及宿舍如发生民事纠纷,应及时劝阻和制止,并及时报告保安队长或行政部处理.4.1.7 不定时巡察各楼层水、电源开关及仓库物质,保证重要区域的安全.4.1.8 保持保安室、公告栏、打卡机及厂区大门的清洁卫生.4.2 值班规定:4.2.1 各岗位保安必须保持仪容整洁、精神状态佳、态度和蔼、认真负责.4.2.2 热情接待来访人员,遇工厂董事、总经理及贵宾来厂时应敬礼问好.4.2.3 坚守岗位,不擅离职守,因事离开岗位必须有相关人员代班,无关人员不得进入保安室.4.2.4 值班保安严禁睡觉、看小说杂志、酗酒及做其它一切与工作无关的事.4.2.5 加强对厂区、宿舍水电、消防设施的巡查,发现问题及时报告保安队长处理,对因工作失职而对工厂造成损失者,追究当班保安责任。
保安公司员工守则(通用3篇)保安公司员工守则篇1为了加强对保安工作的管理,使公司员工有一个平安、舒适的生产工作环境和生活环境,爱护公司的财产、利益不受侵害,特制订本管理规定。
一、公司大门平安管理规定1、公司的大门警卫室实行24小时值班制。
2、当班执勤应有分工,保证一人在室内电话机旁,执行室内公务,另外负责在厂区内游动观看,检查有无可疑状况和人员及担心全因素。
3、保安的详细职责:①应肯定听从上级命令,切实执行任务,不得偏袒徇私。
②执勤中应整肃服装仪容,对于应急器具等应常常佩带,或储备齐全。
③执勤中应时刻提高警觉,遇有重大灾变时,更应临危不乱,坚决灵敏,作适当之处置,并马上报告上级。
④执勤中应严守岗位,不得擅离职守或酗酒、闲聊、阅读书报、睡觉等失职行为。
⑤应熟记厂内各处的水、电、易燃品、开关、门锁及消防器材放置地点,以免临急慌乱,对重要位置电灯、门窗等有缺损时,应马上报告主管领导准时整修。
⑥应检查、监督入厂人、物、车辆,对未有有效证件或未办妥入厂手续者,一概不准入厂,并肯定禁止携(夹)带违禁品入厂,除是本厂所需物品外对危急或易燃品应严拒携入。
⑦应遵照巡逻路线夜间每两小时巡逻工厂、车间、仓库,并做好巡查记录。
⑧交接班时,应将留意事项交代清晰,并将执勤中所见重要事项或事故,以及巡逻时间等登入交接记录,做好存档。
二、人员管理1、员工进厂区必需佩带工作证、考勤卡,不佩带者一律禁止入厂;2、检查、监督员工上下班,迟到、早退、加班人员的打卡状况。
3、员工在工作时间因公或事(病)假离厂时,应查验厂部开据的放行条后,方可放行。
4、亲属、伴侣来厂找人一律在门卫值班室等候,由值班人员电话通知所在单位在值班室会客,禁止私自进车间或办公室找人。
其他人员无正值理由一律禁止入厂。
5、外来人员到工厂接洽业务,应在值班室办理入厂登记手续,并电话联系有关部门接待人。
经同意后,方可进入;离开时收回会客单。
6、因工作需要在厂内施工人员,经工厂领导批准办理临时工作证,方可入厂。
保安员工守则5篇保安员工守则(一)1. 个人形象和仪容仪表作为一名保安员工,个人形象和仪容仪表是维护公司形象的重要一环。
每位员工应该保持整洁干净的外表,穿着整齐、规范的制服,头发整齐,不戴耳环或其他大型配饰物。
还应该保持良好的仪态举止,待人接物有礼貌,用语规范,不使用粗俗语言。
2. 工作饱满和尽责保安员工应该对自己的职责有清晰的认识,并且全力以赴地履行。
在工作中,应保持高度的警觉性,随时准备应对突发事件。
工作期间不可以玩手机、打瞌睡或进行与工作无关的活动。
要时刻保持警惕,及时发现和报告任何安全隐患。
3. 与客户和公众的沟通保安员工需要与客户和公众进行良好的沟通,以提供有效的服务。
在与他人交流时,要保持礼貌和友善的态度,耐心倾听对方的需求,并且积极主动地提供帮助。
对于客户的投诉或问题,应及时协助解决,并提供满意的答复。
4. 保密工作和信息安全在工作中,保安员工将接触到许多敏感信息和重要文件,因此必须牢记保密的重要性。
不得将任何内部信息泄露给外部人员,也不得私自复制或传播机密文件。
同时要妥善保管自己的工作设备和密码,确保信息安全。
5. 遵守规章制度和公司制度作为公司的员工,保安人员需要遵守公司和相关政府部门的规章制度和法律法规。
不得违反公司的各项规定,并且要积极参加组织的培训和学习活动,提升自己的业务水平和技能。
保安员工守则(二)1. 专业知识和技能作为一名合格的保安员工,需要具备一定的专业知识和技能。
员工必须熟悉公司的安全制度和应急预案,了解常见的安全漏洞和风险点,并能灵活运用相关知识和技能来应对各种复杂情况。
2. 巡逻和监控保安员工的重要职责之一是进行巡逻和监控工作。
在巡逻过程中,应注意观察周围环境,发现异常情况及时报告。
对于监控设备的使用,员工应掌握相关技能,能够熟练操作并保存关键录像资料。
3. 紧急情况处理在紧急情况下,保安员工需要迅速反应并采取适当的措施,以确保人员和财产安全。
员工应接受培训,掌握紧急情况应对的基本程序,并能有效应对火灾、抢劫、入侵等突发事件。
保安员工守则范本
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保安员工守则范本 1.0保安员守则
1.模范遵守国家的法律、法令、法规和依法办事。
2.服从领导,一切行动听指挥。
3.新生领导,团结同事,努力工作。
4.密切联系群众,作风正派,办事公道,同等待人。
5.遵守;六不准;,即:不准假公济私和包庇坏人;不准隐瞒和虚报情况,不准巫陷他人;不准利用工作之便,收取不正当收进、礼物等;不准骂人、打架;不准侵用公安职权,严守保安职责。
6.积极协助公安机关开展各项治安防范工作,努力完成各项保安服务工作。
2.0凡新进职保安职员,必须由部分领导和人事部进行培训(时间一周)之后,才能确定上岗.
3.0领班负责全面工作,并负责事件的处理。
副领班负责全场的消防检查工作,天天检查两次,并协助领班工作。
班员请假或换班,必须由领班审核报经理审批。
非当班职员(休息除外)当值时暂离开岗位时,必须经本班领班工部分领导同意,并在当天交接本上记录。
如有违反,一律作旷工处理。
4.0工作时间,必须配带胸卡。
如有遗失要立即通知人事部按规
定补办,离职时交回人事部。
5.0制服穿着服装要求穿着制服及佩戴腰带、袖章,必须保持制服清洁,不得穿着制服离开工作岗位外出(除工作需要外)。
如有遗失或损毁,须负责按价赔偿,离职时要将制服交回。
6.0探访及电话使用
亲友不得在工作岗位上作私人探访,不经部分主管同意不得使用电话与外界联系,外来电话一般不予通传。
7.0爱护财产
如蓄意或疏忽而损失财产,将根据损坏物品的价值扣除薪金以作补偿,视情节轻重予一定罚款(人民币50-100元),若有盗窃行为,立即开除并扣罚十天薪金,同时由于窃物遗失或损坏按价赔偿和追究法律责任。
8.0失物及认领
遇有客人疏忽而遗失物件,拾得应即时原物送交人事部,由人事部存档及保管,及时通知失主认领。
如拾失物不报当偷窃处理。