新工会会计制度培训要点
一、工会会计制度各级工会都适用，根据全总会议精神，14个科目基层工会不适用：
1、零余额账户用款额度
2、财政应返还额度
3、应收下级经费
4、在建工程
5、应付工资（离退休费）
6、应付地方（部门）津贴补贴
7、应付其他个人收入
8、应付下级经费
9、在建工程占用资金
10、专用基金
11、后备金
12、行政支出
13、资本性支出
14、补助下级支出
注：有少量的行政支出，在业务支出——其他业务支出列支。
二、内容有变化的科目：
1、代管经费：本科目核算党团组织及单位行政委托工会代管的、有指定用途的（不要成为行政的小金库）、不属于工会收
入的经费，如代管的党费、团费、职工互助金等（帮困基金可以滚存）。
2、经费集中户存款：调整为二级科目，银行存款——经费集中户存款。
3、投资：有价证券归并入核算。
4、职工活动支出：会员活动费归并核算，如订报款在职工活动支出——职工教育费中列支。
5、业务支出：原工会业务费中划出部分业务作为维权支出。
6、行政支出：基本与事业单位相同
7、借出款：
（1）本科目核算工会因开展工作或发展工运事业的需要而出借给其他工会或工会所属单位的款项；
（2）三年以上报经批准认定确实无法收回，或者报经批准认定不再要求借款单位还款的，转入相关支出科目，借记“补助下级支出”、“事业支出”等科目，贷记“借出款”；
（3）各级工会应对借出款严格控制，健全手续，及时清理，不得长期挂账。
三、增加的科目：
1、政府补助收入和行政补助收入
2、应付工资（离退休费）
3、应付地方（部门）津贴补贴
4、应付其他个人收入
5、资本性支出：如信息网络。
6、专用基金------权益保障金在维权支出中提取，比例不定，经费允许。
7、在建工程占用资金
8、零余额账户用款额度
9、财政应返还额度
四、其他
1、回拨经费的核算，全部到回拨补助，超收补助不要做；
2、库存物品科目一般不用；
3、专项拨款的核算：根据市总各类帮扶款，送温暖进账。
（1）四大节日（“五一”、“十一”、“元旦”、“春节”）慰问款列支维权支出——送温暖费；
（2）中央帮扶款、市帮扶款（如劳模）列支维权支出——困难职工帮扶款；
（3）看望下级工会干部列支维权支出——其他维权支出；
（4）上级补助收入，要与上级工会的补助下级支出相对应；
（5）同级财政补助放在政府补助收入，基层所在单位行政的补助放在行政补助收入（需附申请补助报告）。
（6）补助下级支出：用现金支出帮扶，列支维权支出科目；用银行支出帮扶，列支补助下级支出科目。
4、拨缴经费的核算，以收付实现以制为主。
5、呆坏账的清理，依据市总文件，在新帐衔接之前（2009
年12月31日）清理完毕。
6、工会经费六联单继续使用。
（1）使用六联单的基层工会科目列支：
借：银行存款60%
贷：拨缴经费收入60%
上级工会（委、办、局、乡、镇、街道）科目列支：
借：银行存款40%
贷：应付上级经费40%
（2）使用贷记凭证的基层工会科目列支：
借：银行存款100%
贷：拨缴经费收入60%
应付上级经费40%
上级工会（委、办、局、乡、镇、街道）科目列支：
借：银行存款40%
贷：应付上级经费40%
（3）工会经费拨缴款专用收据：严格按照实际到账金额开据工会经费拨缴款专用收据，不得虚开。
7、通用财会软件（工会版7.0）：全国总工会和财政部统一开发的软件，适用于各级工会组织，并免费下载安装使用，统一使用单机版（即ACCESS版）。
8、关于上岗证的问题。持两证上岗，一是会计上岗证，二是工会会计制度培训结业证书（市总工会统一发证，并作为今后
工会财务检查的内容）。
9、共有四张报表：
（1）资产负债表：月报（按季上报）、年报
（2）收入支出表：月报（按季上报）、年报
（3）往来款项明细表：年报
（4）经费收缴情况表：半年报、年报
10、工会预算管理办法。
11、基层工会经费收支管理办法：全总文件于年底前下发。
12、关于乡镇街道的经费比例：市总文件于年底前下发（上海做试点）。
13、聘用人员不用到应付工资中过渡，直接在行政支出——工资福利支出科目列支（在职人员工资在应付工资中过渡）。
14、基层工会账表联用制明年取消
15、在2009年年终决算前对本单位的资产和负债全面清理。
16、新旧科目衔接
17、表结法：工会委员会和经费审查委员会签字盖章。
18、正确使用新科目。
19、上海市金山区总工会网址：https://www.doczj.com/doc/e816675363.html,/(资料中心------政策法规------新《工会会计制度》等相关资料)。
20、业务咨询：胡欢封梅芳57921107
上海市金山区总工会
二〇○九年十一月二十四日
新工会会计制度培训资料目录
1、新工会会计制度培训要点
2、工会会计制度
3、工会新旧会计制度有关衔接问题的处理规定
4、各类报表
5、通用工会软件下载
6、通用工会软件简易操作指南
工会会计制度会计科目使用说明 一、资产类科目 第101号科目库存现金 一、本科目核算工会的库存现金。 二、各级工会应当严格按照国家有关现金管理的规定收支现金。 三、库存现金的主要账务处理如下： （一）从银行提取现金，借记本科目，贷记“银行存款”科目；将现金存入银行，借记“银行存款”科目，贷记本科目。 （二）因支付内部职工出差等原因所需的现金，借记“其他应收款”科目，贷记本科目；收到出差人员交回的差旅费剩余款并结算时，按实际收回的现金，借记本科目，按应报销的金额，借记“行政支出”等有关科目，按实际借出的现金，贷记“其他应收款”科目。（三）因其他业务收到现金，借记本科目，贷记有关科目；支出现金，借记有关科目，贷记本科目。 四、本科目应设置“现金日记账”，由出纳人员根据收付款凭证，按照业务发生顺序，逐笔登记，每日终了，应计算当日的现金收入合计数、支出合计数和结余数，并将结余数与实际库存数进行核对，做到账款相符。 五、有外币现金的工会，按照折算后的人民币金额记账，并设立辅助账登记外币现金的币种、外币金额、即期汇率、折算后的人民币金额及来源简要说明等。 六、每日终了结算现金收支、财产清查等发现的现金短缺或溢余，应当及时查明原因，并根据管理权限，报经批准后，在期末结账前处理完毕： （一）如为现金短缺，属于应由责任人等赔偿的部分，借记“其他应收款”科目，贷记本科目；属于无法查明的其他原因的部分，借记“其他支出”科目，贷记本科目。 （二）如为现金溢余，属于应支付给有关人员或单位的部分，借记本科目，贷记“其他应付款”科目；属于无法查明的其他原因的部分，借记本科目，贷记“其他收入”科目。 七、本科目期末借方余额，反映工会实际持有的库存现金。 第102号科目银行存款 一、本科目核算工会存入银行或其他金融机构的各种款项。包括活期存款、定期存款等。 二、工会可以根据实际情况在本科目下设置经费集中户等明细科目。设置经费集中户的工会，应当先在经费集中户中归集工会经费，再按规定将属于本级工会的经费转入本级工会基本户，属于上级或下级工会的经费上缴上级工会或转拨下级工会。 三、工会应当严格按照国家有关支付结算办法的规定，正确地办理银行存款收支结算。 四、银行存款的主要账务处理如下： （一）将现金存入银行，借记本科目，贷记“库存现金”科目。从银行提取现金，借记“库存现金”科目，贷记本科目。 （二）通过银行转账方式取得工会经费，借记本科目，贷记“拨缴经费收入”、“应付上级经费”、“应付下级经费”科目。 通过银行转账方式取得相关收入，借记本科目，贷记“上级补助收入”、“政府补助收入”、“行政补助收入”、“事业收入”、“投资收益”等科目。
工会会计制度（一） 1、遵守财务工作职业道德，爱岗敬业、工作勤奋努力、认真负责、服务热情周到。 2、熟悉国家和工会的财经法律法规。办理会计事务能做到实事求是，客观公正。 3、负责办理现金收付业务，做到收付准确，唱收唱付，当面点清。根据经审批的原始凭证支付现金，发现错误及时向会计人员提出纠正。业务完毕后及时制单及时传递凭证。 4、登记手工银行存款日记账，现金日记账。做到登记及时准确，日清月结，按时对账，账款相符。 5、按有关规定妥善保管现金、支票和其它有价证券。确保资金安全。现金收入及时交存，严禁超限额保管现金和白条抵库。 6、严格按规定保管和使用印章，做到专人保管，专人负责，使用审批登记，严禁擅自使用印章。 7、完成领导交办的其它工作。 工会会计制度（二） 一、贯彻执行《工会法》、《会计法》及有关财务法规和政策。 二、严格遵守工会财务规章制度、会计核算制度、财务资产管理制度及福利费使用管理办法。 三、根据财务制度的规定，严格审核各类原始凭证，经审核无误后，填制记账凭证。 四、记账凭证的填制要完整、数字准确、情况真实、账目清楚，内容摘要文字要求简洁、清楚，并负责财务印章的管理。 五、严格遵守财经纪律，保证凭证、账薄报表、核算资料的真实性和准确性，坚持各项资金、财产增减变动及财务收支的合法性。
六、做好季度、年度经费报表、年度的预算、决算报表，进行财务分析，促进管理和增收节支。 七、全面、准确、完整、真实的反映各方面的会计资料，及时地为领导决策提供准确可靠的会计信息。 八、收好、管好、用好工会经费和福利费。做到帐目日清月结，定期公布帐目，接受经费审查委员会和会员的监督。 九、协助工会专职副主席搞好财产管理和办公室日常工作。 十、完成领导交办的其他工作。 工会会计制度（三） 1、协助办公室主任完成工会的各项工作和任务。 2、草拟办公室的各项文件、报告、工作计划、工作报告、通知以及教职工代表大会的各种文件。 3、负责文件的收发、登记、保管和归档工作。 4、做好图书的订购管理和报纸杂志的领取工作。 5、协助主任建立健全教代会、校务公开、民主评议等制度。 6、充分利用摄像和摄影工具，做好教职工各类活动的宣传报道工作。 7、宣传开展文体活动的意义，积极组织教职工开展各项有益于教职工身心健康的文体活动。 8、经常深入了解教职工生活情况，做好全校教职工的福利工作。 9、积极完成领导布置的各项工作。
新《工会会计制度》共9章 ●第一章总则（共13条） ●第二章一般原则（共8条） ●第三章资产（共4条） ●第四章负债（共5条） ●第五章净资产（共6条） ●第六章收入（共2条） ●第七章支出（共2条） ●第八章会计报表（共5条） ●第九章附则（共2条） 第一章总则（共13条） 第一条：制订依据。 第二条：适用范围。 第三条：工会会计职责。 第四条：机构设置和人员配备要求。 第五条：内控制度和上级工会职责。 第十条：收付实现制与权责发生制运用规定。 相关知识：工会内部控制规范 全总工财字[2009]60号《关于工会财务管理规范化建设的意见》（征求意见稿）：按照不相容职务相分离原则，明确相关岗位的职责权限；出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作；单位不得由一人办理货币资金业务的全过程；建立严格的授权批准制度；重大资金支出实行集体决策和审批，并建立责任追究制度；严禁一人保管支付款项所需的全部印章。第二章一般原则（共8条） ●第十四条：提供会计信息要求。 ●第十八条：重要性原则。 ●第十九条：及时性原则。 ●第二十一条：专款专用原则。 相关知识：送温暖帮扶资金管理 ●《浙江省送温暖帮扶财政专项资金管理办法》（浙财企[2008]330号） 第四条专项资金使用范围：元旦、春节送温暖慰问款物及临时性生活帮扶；就医帮扶；子女就学帮扶；为困难职工提供法律援助、职业培训和职业介绍等活动发生的合理开支。
第五条专项资金不得用于下列支出：支付帮扶中心工作人员工资；发放各种奖金、津贴和福利补助；购买车辆、手机等交通工具及通讯设备；帮扶中心场地建设；其他与困难职工送温暖帮扶无关的支出。 全总最近困难职工帮扶中心专项资金管理文件：总工发[2009]36号、总工办发[2009]24号。“各地工会保障、财务和经审部门要各司其责，建立健全帮扶资金使用、管理、监督相互制约的内控制度。工会保障部门负责编制帮扶资金分配方案，工会财务部门负责财务管理，工会经审部门负责帮扶资金使用管理的审计监督 第三章资产（共4条） ●第二十二条：资产定义及包括内容 ●第二十三条：流动资产定义及包括内容 ●第二十四条：投资定义及包括内容 ●第二十五条：固定资产定义及包括内容 ●资产是工会拥有或控制的能以货币计量的经济资源。包括流动资产、投 资和固定资产等。 拥有：是指拥有资产的所有权、使用权、处置权、收益权。（全总终极所有） 控制：是指拥有资产的使用权、部分收益权。 相关知识：工会资产的界定 （适用于2007年9月30日以前） ●根据工总财字[1993]66号文规定：由工会经费（包括会员缴纳的会费、 行政按国家规定拨交的工会经费、政府及行政方面的补助、工会所属企事业单位上缴的收入，社会捐赠、外国援助等其他收入）形成的资产，属于工会资产，不进行国有资产登记，由工会组织进行财产登记和管理。 ●根据财政部、全总财行[2008]82号文规定： 凡由国家拨给各级总工会及所属事业单位使用的资产，属于国有资产，应作为国有资产登记入账。 凡由国家拨付资金形成的资产，属于国有资产，应作为国有资产登记入账。 2007年10月1日以后，由国家拨付资金形成的资产，应全部作为国有资产登记入账和管理。自有资金形成的应纳入工会固定资产 备注：不适用于基层 相关知识：法律保护工会资产
企业工会会计制度 第一章总则 第一条为了规范工会会计行为，保证会计信息质量，根据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国工会法》等有关规定，制定本制度，企业工会会计制度。 第二条本制度适用于工会组织。 第三条工会会计是各级工会核算、反映、监督工会预算执行和经济活动的专业会计。工会依法建立独立的会计核算管理体系， 与工会预算管理体制相适应。 第四条工会应当设置会计机构，配备专 职会计人员。 第五条工会应当建立健全内部控制体系，完善岗位责任制度和内部稽核制度。负责制定有关实施细则或补充规定;组织工会会计 人员培训，不断提高政策、业务水平。 第六条工会应当对其自身发生的经济业 务进行会计处理和报告。 第七条工会会计应当以工会的持续运行 为前提。
第八条工会应当划分会计期间，分期结 算账目和编制会计报表。 第九条工会会计应当以货币计量，以人 民币作为记账本位币。 第十条工会会计以收付实现制为基础，以权责发生制为补充。 第十一条工会会计要素包括：资产、负债、净资产、收入和支出。其平衡公式为：资产= 负债+ 净资产。 第十二条会计应当采用借贷记账法记账。 第十三条会计记录的文字应当使用中文。在民族自治地方，会计记录可以同时使用当地通用的一种民族文字。 第二章一般原则 第十四条工会提供的会计信息应当符 合工会宏观管理的要求，满足会计信息使用者的需要，满足本级工会加强财务管理的 需要。 第十五条工会会计应当以实际发生的 经济业务为依据，如实反映工会财务状况、各项收支情况及结果，保证会计信息真实 可靠、内容完整。
第十六条工会提供的会计信息应当清晰明了，便于理解和使用。 第十七条工会会计应当按照规定的会 计处理方法进行，前后各期一致，不得随意变更，以确保会计信息口径一致，相互可比。 第十八条工会会计应当遵循重要性原则。对于重要的经济业务，应当单独反映。 第十九条工会应当及时进行会计处理 和报告，不得提前或延后。 第二十条资产在取得时应当按照实际成本计量。除另有规定外，一律不得自行调整账面价值。 第二十一条凡是指定用途的资金，应按规定的用途专款专用，并单独反映。 第三章资产 第二十二条资产是工会拥有或控制的 能以货币计量的经济资源。包括流动资产、投资和固定资产等。 第二十三条流动资产是指预计在一年内(含一年)变现或者耗用的资产。主要包括货币资金、借出款、应收款项、库存物品
工会会计制度讲解及应用 新《工会会计制度》是我国工会会计发展史上首次以国家部委规章的形式规范会计核算，不仅将提升工会会计的法律地位和工会组织在社会上的诚信度，在制度设计上也体现出与时俱进的特点。 第一章新旧《工会会计制度》趋同与差异 一、《工会会计制度》的内容： 《工会会计制度》由三个部分构成。第一部分是工会会计制度，包括总则、一般原则、资产、负债、净资产、收入、支出、会计报表和附注9章内容；第二部分是会计科目和会计报表，包括总说明、会计科目名称和编号、会计科目使用说明和会计报表格式；第三部分是工会新旧会计制度有关衔接问题的处理规定，主要规定了新旧会计科目的结转方式。 二、与原制度相比，新《工会会计制度》主要有以下几个特点： （一）体现全面预算管理的要求 新《工会会计制度》根据工会法和工会章程的规定，将工会经费的五项来源和支出全部纳入预算管理，将原“代管经费”中核算的政府补助项目，全部纳入“政府补助收入”科目核算，为财政国库支付制度改革，补充了财政“零余额账户用款额度”和“财政返还额度”等科目，增加了财政直接支付和授权支付核算的相关内容。新《工会会计制度》明确了“政府补助收入”与“代管经费”的核算内容，把原来游离于预算之外的政府补助项目全部纳入预算管理，实现财政资金收支两条线，使工会预算内容更加合法、合规、完整、准确。 （二）突出反映对工会重点工作资金投入情况 工会十四大以来，根据劳动关系出现的新特点，全总提出了“以职工为本，主动依法科学维权”总体思路，工会在协调劳动关系、维护职工合法权益的社会职能进一步突显。为适应新时期工会工作的新要求，新《工会会计制度》增设了“维权支出”科目，全面反映工会维护职工权益、帮扶困难职工、就业培训、法律援助、劳动争议调处、劳动安全保护重点工作的资金投入情况。“业务支出”科目集中反映工会自身建设、组织发展、业务交流、干部培训等内容。“资本支出”科目归集核算应由同级政府或行政解决的房屋购建和修缮、各类设备及大型工具的购置等经济活动。而工会组织的人员和办公等经常性费用归入“行政支出”科目核算。新《工会会计制度》的上述变化，使各项支出反映全面、层次分明、结构合理，有利于各级工会财务部门准确把握工会经费的使用方向，保障工会重点工作的资金需要，有利于工会组织的决策者分析、调整并优化支出结构，有利于社会各界和会计信息的使用者了解工会各项工作、监督工会经费的使用。 （三）增强会计报表体系的科学性 会计报表是反映资金状况、收支业务和预算执行情况的综合报告，是使用者和决策者关注的内容。新《工会会计制度》改革了会计报表的种类及报表指标体系，新的会计报表体系包括“资产负债表”和“收入支出表”两张主表，以及“往来款项明细表”和“经费收缴情况表”两张附表。突出的变化是资产负债表不再反映收支类会计要素，而增加收入支出表来反映一定时期的工会经费收支过程，将收支结余计入资产负债表的净资产科目；两张附表反映工会财务工作的现实需要，充实了主表难以反映或无法反映的核算内容。新会计制度为规范会计基础工作提供了制度保证，必将促进工会财务管理和会计核算水平全面提高。 三、新旧工会会计制度的差异： （一）会计制度等级不同
工会会计制度 第一章总则 第一条为了规范工会会计行为，保证会计信息质量，根据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国工会法》等有关规定，制定本制度。 第二条本制度适用于各级工会组织。 第三条工会会计是各级工会核算、反映、监督工会预算执行和经济活动的专业会计。工会依法建立独立的会计核算管理体系，与工会预算管理体制相适应。 第四条县级以上（含县级，下同）工会应当设置会计机构，配备专职会计人员。县级以下工会应当根据会计业务的需要设置会计机构或者在有关机构中设置专职会计人员；不具备设置条件的基层工会，应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账或者聘请兼职会计。 第五条各级工会应当建立健全内部控制体系，完善岗位责任制度和内部稽核制度。县级以上工会应当组织指导和检查下级工会会计工作，负责制定有关实施细则或补充规定；组织工会会计人员培训，不断提高政策、业务水平。 第六条工会应当对其自身发生的经济业务进行会计处理和报告。 第七条工会会计应当以工会的持续运行为前提。 第八条工会应当划分会计期间，分期结算账目和编制会计报表。会计期间分为年度和中期，中期是指短于一个完整的会计年度的报告期间（如半年度、季度和月度）。 第九条工会会计应当以货币计量，以人民币作为记账本位币。 第十条 工会会计以收付实现制为基础，以权责发生制为补充。 第十一条工会会计要素包括：资产、负债、净资产、收入和支出。其平衡公式为：资产= 负债+ 净资产。 第十二条会计应当采用借贷记账法记账。 第十三条会计记录的文字应当使用中文。在民族自治地方，会计记录可以同时使用当地通用的一种民族文字。 第二章一般原则 第十四条工会提供的会计信息应当符合工会宏观管理的要求，满足会计信息使用者的需要，满足本级工会加强财务管理的需要。 第十五条工会会计应当以实际发生的经济业务为依据，如实反映工会财务状况、各项收支情况及结果，保证会计信息真实可靠、内容完整。 第十六条 工会提供的会计信息应当清晰明了，便于理解和使用。 第十七条工会会计应当按照规定的会计处理方法进行，前后各期一致，不得随意变更，以确保会计信息口径一致，相互可比。 第十八条工会会计应当遵循重要性原则。对于重要的经济业务，应当单独反映。 第十九条工会应当及时进行会计处理和报告，不得提前或延后。 第二十条资产在取得时应当按照实际成本计量。除另有规定外，一律不得自行调整账面价值。 第二十一条凡是指定用途的资金，应按规定的用途专款专用，并单独反映。 第三章
附件 《工会会计制度》 第一章总则 第一条为了规范工会会计行为，保证会计信息质量，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国会计法》、《中国工会章程》及《工会预算管理办法》等有关规定，制定本制度。 第二条本制度适用于各级工会组织。 第三条工会会计是各级工会核算、反映、监督工会预算执行和经济活动的专业会计。工会 依法建立独立的会计核算管理体系，与工会预算管理体制相适应。 第四条县级以上（含县级，下同）工会应当设置财务部，配备专职会计人员。县级以下工会应当根据会计业务的需要设置会计机构或者在有关机构中设置专职会计人员；不具备设置条件的小型基层工会，应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账或者聘请兼职会计。 第五条各级工会应当建立健全内部控制制度，完善岗位责任制度和内部稽核制度。县级以上工会应当组织指导和检查下级工会会计工作，负责制定有关实施细则或补充规定；组织工会会计人员培训，不断提高政策、业务水平。 第六条工会会计核算应当以工会活动中发生的各项经济业务为对象，记录 和反映工会的各项经济活动。 工会各项资金和财产应统一纳入工会会计核算。不得私设小金库和账外账。 第七条工会会计核算应当以工会的持续运行为前提。 第八条工会会计核算应当划分会计期间，分期结算账目和编制会计报表。会计期间分为年度、季度、月份。会计年度、季度、月份采用公历日期。 第九条工会会计核算应当以人民币作为记账本位币，以元为金额单位，元以下记至角、分。 第十条工会会计核算以收付实现制为基础，以权责发生制为补充。 第十一条会计记账采用借贷记账法。
第十二条会计记录的文字应当使用中文。在民族自治地方，会计记录可以同时使用当地通用的一种民族文字。 第二章一般原则 第十三条工会提供的会计信息应当符合工会宏观管理的要求，满足各级工会了解财务状况的需要，满足本级工会加强财务管理的需要。 第十四条工会会计核算应当以工会实际发生的经济业务为依据，客观真实地反映工会的各项收支、财务状况及结果。 第十五条工会会计记录和会计报表应当清晰明了，便于理解和应用。 第十六条工会会计核算应当按照规定的会计处理方法进行，前后各期一致，不得随意变更，以确保会计指标口径一致，相互可比。 第十七条工会会计核算应当及时进行，不得提前或延后。 第十八条资产在取得时应当按照实际成本计量。除另有规定外，一律不得自行调整账面价值。 第十九条凡是指定用途的资金，应按规定的用途专款专用，并单独反映。 第二十条会计报表要全面核算工会各项收支、财务状况及结果。对于重要的经济业务，应当单独披露。 第三章会计要素 第二十一条工会会计要素包括：资产、负债、净资产、收入、支出五类其平衡公式为：资产= 负债+ 净资产。 第一节资产 第二十二条资产是工会拥有或控制的能以货币计量的经济资源。包括流动资产、对外投资和固定资产等。 第二十三条流动资产是指预期可在1 年内（含1 年）变现或者耗用的资产。主要包括货币资金、暂付款、借出款、应收款项、库存物品等。 一）货币资产包括库存现金、银行存款和经费集中户存款等。
工会会计制度(精选多篇) 第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部 目录 第一篇：苏州会计继续教育--工会会计制度第二篇：新工会财务会计制度第三篇：2020苏州会计继续教育--工会会计制度[1]第四篇：工会制度第五篇：工会制度更多相关范文 正文第一篇：苏州会计继续教育--工会会计制度工会会计制度 选择 1. 下列各项中不属于新《工会会计制度》修订原则的是（）。坚持全面创新原则 2. 下列各项中不属于工会会计要素的是（）。费用 3. 工会收到非独立核算理发店上缴管理费应计入（）。事业收入 4. 工会会计中对现金溢余无法查明原因的应计入会计科目（）。其他收入
5. 单位工会变卖废旧报纸取得收入应计入（）。其他收入 6. 工会重新装修职工之家发生的支出应计入（）。资本性支出 7. 固定资产出售应按取得的收入扣减相关支出后的净额计入（）。其他收入 8. 工会拨付非独立核算理发店的装修费用应计入（）。事业支出 9. 工会会计的核算基础是（）。以收付实现制为基础，以权责发生制为补充 10. 工会购买日常办公用品、打印耗材的支出应计入（）。行政支出 11. 工会经费收缴实行“一改三策”中的“一改”是指（）。改革工会经费管理体制 12. 逾期三年以上、因债务人原因尚未收回的其他应收款，报经批准认定确实无法收回时应计（）。
其他支出 13. 原《工会会计制度》发布的时间为（）。1998年9月9日 14. 重新收回已核销投资呆账应计入的会计科目是（）。其他收入 15. 新《工会会计制度》发布的时间为（）。2020年5月31日 16. 下列各项中属于会计核算的一般原则的是（）。可靠性明晰性重要性及时性专款专用 17.应收上级科目下设置的明细科目包括（）。 应收建会筹备金应收上级补助应收上级转拨经费 18.工会会计中对现金溢余无法查明原因的应计入会计科目（）。其他收入 19.工会干部参加工会业务培训发生的支出应计入（）。业务支出
工会会计制度 工会会计制度 第一章总则 第一条为了规范工会会计行为，保证会计信息质量，根据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国工会法》等有关规定，制定本制度。 第二条本制度适用于各级工会组织。 第三条工会会计是各级工会核算、反映、监督工会预算执行和经济活动的专业会计。工会依法建立独立的会计核算管理体系，与工会预算管理体制相适应。 第四条县级以上（含县级，下同）工会应当设置会计机构，配备专职会计人员。县级以下工会应当根据会计业务的需要设置会计机构或者在有关机构中设置专职会计人员；不具备设置条件的基层工会，应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账或者聘请兼职会计。 第五条各级工会应当建立健全内部控制体系，完善岗位责任制度和内部稽核制度。县级以上工会应当组织指导和检查下级工会会计工作，负责制定有关实施细则或补充规定；组织工会会计人员培训，不断提高政策、业务水平。 第六条工会应当对其自身发生的经济业务进行会计处理 和报告。
第七条工会会计应当以工会的持续运行为前提。 第八条工会应当划分会计期间，分期结算账目和编制会计报表。会计期间分为年度和中期，中期是指短于一个完整的会计年度的报告期间（如半年度、季度和月度）。 第九条工会会计应当以货币计量，以人民币作为记账本位币。 第十条工会会计以收付实现制为基础，以权责发生制为补充。 第十一条工会会计要素包括：资产、负债、净资产、收入和支出。其平衡公式为：资产=负债+净资产。 第十二条会计应当采用借贷记账法记账。 第十三条会计记录的文字应当使用中文。在民族自治地方，会计记录可以同时使用当地通用的一种民族文字。 第二章一般原则 第十四条工会提供的会计信息应当符合工会宏观管理的要求，满足会计信息使用者的需要，满足本级工会加强财务管理的需要。 第十五条工会会计应当以实际发生的经济业务为依据，如实反映工会财务状况、各项收支情况及结果，保证会计信息真实可靠、内容完整。 第十六条工会提供的会计信息应当清晰明了，便于理解和使用。
金山区各级工会会计核算等相关资料 一、会计科目的使用说明 （一）资产类科目： 1、库存现金，本科目核算工会的库存现金，各级工会应当严格按照国家有关现金管理的规定收支现金。 2、银行存款，本科目核算工会存入银行或其他金融机构的各种款项。包括活期存款、定期存款等。 3、零余额账户用款额度，本科目一般不用。 4、财政应返还额度，本科目一般不用。 5、借出款，本科目核算工会因开展工作或发展工运事业的需要而出借给其他工会或工会所属单位的款项。逾期三年以上、因借款单位原因尚未收回的借出款，报经批准认定确实无法收回，或者报经批准认定不再要求借款单位还款的，转入相关支出科目，借记“补助下级支出”、“事业支出”等科目，贷记本科目。各级工会应对借出款严格控制，健全手续，及时清理，不得长期挂账。 6、应收上级经费，本科目一般不用。 7、应收下级经费，本科目一般不用。 8、其他应收款，本科目核算工会除应收下级经费以外的其他应收及暂付款项。 9、库存物品，本科目一般不用。 10、投资，本科目核算工会按照国家有关法律、行政法规和工会的相关规定，以货币资金、实物资产等方式向其他单位的投资。（投资的5个要素：⑴本级工会经费有结余；⑵必须符合法律法规和工会的相关规定；⑶对投资的必要性、可行性、收益率认真考察研究；⑷必须按规定程序审批，工会委员会和经费审查委员会通过，报上级工会备案；⑸双方要签订投资协议、合同。） 11、在建工程，本科目一般不用。
12、固定资产，本科目核算工会拥有或控制的各项固定资产原值。（一般设备500元，如果标准未达到500元，但是是同类批量，使用年限在一年以上的，如：图书，一定要做固定资产；专用设备800元。） 各级工会要加强固定资产日常管理，完善固定资产登记、入库、领用、处置、清查盘点等制度。对验收入库及投入使用的固定资产，建立《工会固定资产卡片》，并登记《工会固定资产明细账》，做到卡、账、实相符。处置固定资产的，要填制报批单，经审批手续后处置。每年年终全面清查盘点固定资产，对清查中出现财产物资的盘盈、盘亏，应查明原因，写出书面报告，编制盘亏盘盈报批单，经审批后调整账目。属于漏记的财产物资应及时补记；属于自然原因或不可避免的意外事故造成的盘亏，应按有关规定程序报批后做相应会计处理；属于个人行为造成的盘亏，应责令有关人员赔偿。 （二）负债类科目： 1、应付工资（离退休费），本科目一般不用。 2、应付地方（部门）津贴补贴，本科目一般不用。 3、应付其他个人收入，本科目一般不用。 4、借入款，本科目核算工会借入的款项。 5、应付上级经费，本科目核算工会按规定应上缴的工会经费及建会筹备金。 6、应付下级经费，本科目核算工会应付下级工会的各项补助以及应转拨下级工会的工会经费和建会筹备金。（年底全部结清，基层工会不适用） 7、其他应付款，本科目核算工会除应付上下级经费之外的其他应付及暂存款项。 8、代管经费，本科目核算党团组织及单位行政委托工会代管的、有指定用途的（不能成为行政的小金库）、不属于工会收入的经费，如代管的党费、团费、职工互助保障投保及理赔款、
工会会计制度——第三部分会计科目使用说明 一、资产类科目 第101号科目库存现金 一、本科目核算工会的库存现金。 二、各级工会应当严格按照国家有关现金管理的规定收支现金。 三、库存现金的主要账务处理如下： （一）从银行提取现金，借记本科目，贷记“银行存款”科目；将现金存入银行，借记“银行存款”科目，贷记本科目。 （二）因支付内部职工出差等原因所需的现金，借记“其他应收款”科目，贷记本科目；收到出差人员交回的差旅费剩余款并结算时，按实际收回的现金，借记本科目，按应报销的金额，借记“行政支出”等有关科目，按实际借出的现金，贷记“其他应收款”科目。 （三）因其他业务收到现金，借记本科目，贷记有关科目；支出现金，借记有关科目，贷记本科目。 四、本科目应设置“现金日记账”，由出纳人员根据收付款凭证，按照业务发生顺序，逐笔登记，每日终了，应计算当日的现金收入合计数、支出合计数和结余数，并将结余数与实际库存数进行核对，做到账款相符。 五、有外币现金的工会，按照折算后的人民币金额记账，并设立辅助账登记外币现金的币种、外币金额、即期汇率、折算后的人民币金额及来源简要说明等。 六、每日终了结算现金收支、财产清查等发现的现金短缺或溢余，应当及时查明原因，并根据管理权限，报经批准后，在期末结账前处理完毕： （一）如为现金短缺，属于应由责任人等赔偿的部分，借记“其他应收款”科目，贷记本科目；属于无法查明的其他原因的部分，借记“其他支出”科目，贷记本科目。 （二）如为现金溢余，属于应支付给有关人员或单位的部分，借记本科目，贷记“其他应付款”科目；属于无法查明的其他原因的部分，借记本科目，贷记“其他收入”科目。 七、本科目期末借方余额，反映工会实际持有的库存现金。 第102号科目银行存款 一、本科目核算工会存入银行或其他金融机构的各种款项。包括活期存款、定期存款等。 二、工会可以根据实际情况在本科目下设置经费集中户等明细科目。设置经费集中户的工会，应当先在经费集中户中归集工会经费，再按规定将属于本级工会的经费转入本级工会基本户，属于上级或下级工会的经费上缴上级工会或转拨下级工会。
附件 《工会会计制度》 （征求意见稿） 第一章总则 第一条为了规范工会会计行为，保证会计信息质量，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国会计法》、《中国工会章程》及《工会预算管理办法》等有关规定，制定本制度。 第二条本制度适用于各级工会组织。 第三条工会会计是各级工会核算、反映、监督工会预算执行和经济活动的专业会计。工会依法建立独立的会计核算管理体系，与工会预算管理体制相适应。 第四条县级以上（含县级，下同）工会应当设置财务部，配备专职会计人员。县级以下工会应当根据会计业务的需要设置会计机构或者在有关机构中设置专职会计人员；不具备设置条件的小型基层工会，应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账或者聘请兼职会计。 第五条各级工会应当建立健全内部控制制度，完善岗位责任制度和内部稽核制度。县级以上工会应当组织指导和检查下级工会会计工作，负责制定有关实施细则或补充规定；组织工会会计人员培训，不断提高政策、业务水平。 第六条工会会计核算应当以工会活动中发生的各项经济业务为对象，记录和反映工会的各项经济活动。 工会各项资金和财产应统一纳入工会会计核算。不得私设小金库和账外账。
第七条工会会计核算应当以工会的持续运行为前提。 第八条工会会计核算应当划分会计期间，分期结算账目和编制会计报表。会计期间分为年度、季度、月份。会计年度、季度、月份采用公历日期。 第九条工会会计核算应当以人民币作为记账本位币，以元为金额单位，元以下记至角、分。 第十条工会会计核算以收付实现制为基础，以权责发生制为补充。 第十一条会计记账采用借贷记账法。 第十二条会计记录的文字应当使用中文。在民族自治地方，会计记录可以同时使用当地通用的一种民族文字。 第二章一般原则 第十三条工会提供的会计信息应当符合工会宏观管理的要求，满足各级工会了解财务状况的需要，满足本级工会加强财务管理的需要。 第十四条工会会计核算应当以工会实际发生的经济业务为依据，客观真实地反映工会的各项收支、财务状况及结果。 第十五条工会会计记录和会计报表应当清晰明了，便于理解和应用。 第十六条工会会计核算应当按照规定的会计处理方法进行，前后各期一致，不得随意变更，以确保会计指标口径一致，相互可比。 第十七条工会会计核算应当及时进行，不得提前或延后。 第十八条资产在取得时应当按照实际成本计量。除另有规定外，一律不得自行调整账面价值。 第十九条凡是指定用途的资金，应按规定的用途专款专用，并单独反映。
新工会会计制度科目及财务报表新工会会计财务软件工会委员会专用工会会计财务软件 适用对象：各省市工会、基层工会、企业工会组织工会会计财务软件 《工会会计财务软件》概述： 润衡《工会会计》是我国财务软件行业第一套由著名会计师事务所直接参与开发的，符合我国最新会计制度。经过十几年的发展和完善，现已成为业内最好的财务软件之一，并获得了“中国市场名牌电子产品竞争力十佳品牌”“优秀软件”“十大名牌”的称誉！ 工会财务软件新工会会计制度 系统采用了“程序通用、用户专用”的设计思想，能个性化适应各行各业的需求，涉及建筑工业、工业、商业及机关事业单位等过万家的用户，充分显示了该系统广泛适应性。为了方便用户使用，系统中已预设了各行业最新会计制度科目及报表，用户只要选择行业类型即可。 《工会会计》功能介绍： 系统管理： 此功能主要为正式启用本系统记帐之前的准备工作和系统运行的日常维护工作，包括建立帐套时的开工准备和日常的操作管理，口令设定，更换操作员及系统维护等功能，操作者为本系统的系统管理员。 凭证管理： 凭证数据是系统各类帐的基础数据。功能包括凭证的输入、修改、审核，并可浏览查询、打印凭证。
帐务处理：工会会计财务软件 处理审核过的凭证数据，包括记帐、结帐和计算产生各科目汇总余额，以及提供各种辅助核算帐户信息。 帐册输出： 本功能显示和打印出各种帐册，包括：日记帐、明细分类帐、总分类帐和多栏帐。可用不同格式进行综合查询、打印输出。 报表编制： 本功能可编辑管理各种会计表格，用户可以根据需要自行设计并打印出各类财务报表。本功能具有极大的灵活性，系统预设了最新会计制度要求的标准财务报表，而用户也可根据实际需要设计各种特殊报表，各帐套间报表合并。 出纳模块： 本功能能让出纳轻松做好流水帐，能直接导入银行数据，和财务对帐，数据直接读入。 《工会财务》软件特点： 自动凭证处理： 按会计制度规定的帐务处理规范，预先设置，系统能做到只要对计事项，便能做出相应的会计凭证，实现快速编制常用凭证。
最新资料，word文档，可以自由编辑！！ 精 品 文 档 下 载 【本页是封面，下载后可以删除!】 工会会计制度——会计科目和会计报表 第一部分总说明 一、本制度统一规定工会会计科目的名称和编号，以便于编制会计凭证，登记账簿，查阅账目，实行会计电算化。
本制度已规定的一级科目和明细科目，不得减并、自行增设，不得擅自更改科目名称，不需要的科目可以不用。 二、各省级工会可以根据需要自行增设未规定的明细科目，或将相应权限授权给所属下级工会。 三、工会在填制会计凭证、登记会计账簿时，应当填列会计科目的名称，或者同时填列会计科目的名称或编号，不得只填列科目编号，不填列科目名称。 四、工会应当根据本制度有关会计报表的编制基础、编制依据、编制原则和方法的要求，提供真实、完整的会计报表。工会不得违反规定，随意改变会计报表的编制基础、编制依据、编制原则和方法，不得随意改变本制度规定的会计报表有关数据的会计口径。 第二部分会计科目名称和编号 序号 科目编码 名称一级科目明细科目 一、资产类 1101库存现金2102银行存款3111零余额账户用款额度4112财政应返还额度 11201财政直接支付 11202财政授权支付5121借出款6131应收上级经费 13101应收上级补助 13102应收上级转拨经费 13103应收建会筹备金7132应收下级经费8135其他应收款
9141库存物品10151投资 11161在建工程12162固定资产 二、负债类 13201应付工资（离退休费）14202应付地方（部门）津贴补贴15203应付其他个人收入16211借入款 17221应付上级经费18222应付下级经费 22201应付下级补助 22202应付下级转拨经费 22203应付建会筹备金19225其他应付款20231代管经费 三、净资产类 21301固定基金22302在建工程占用资金23311投资基金
新工会会计制度 关于印发工会会计制度工会新旧会计制度有关衔接问题的处理规定的通知财会[2009]7号 为了适应工会经费拨缴方式、业务活动内容等方面的变化，进一步规范工会的会计核算，提高会计信息质量，根据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国工会法》等国家有关法律、行政法规，我部对中华全国总工会1998年颁布的《工会会计制度》进行了全面修订，制定了新版《工会会计制度》，并相应制定了《工会新旧会计制度有关衔接问题的处理规定》，现印发给你们，于2010年1月1日起执行。执行中有何问题，请及时反馈我部。 附件: 工会会计制度 1. 2.工会新旧会计制度有关衔接问题的处理规定 财政部 二??九年五月三十一日 工会会计制度 第一章总则 第一条为了规范工会会计行为，保证会计信息质量，根据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国工会法》等有关规定，制定本制度。 第二条本制度适用于各级工会组织。 第三条工会会计是各级工会核算、反映、监督工会预算执行和经济活动的专业会计。工会依法建立独立的会计核算管理体系，与工会预算管理体制相适应。 第四条县级以上(含县级，下同)工会应当设置会计机构，配备专职会计人员。县级以下工会应当根据会计业务的需要设置会计机构或者在有关机构中设置专
职会计人员;不具备设置条件的基层工会，应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账或者聘请兼职会计。 第五条各级工会应当建立健全内部控制体系，完善岗位责任制度和内部稽核制度。县级以上工会应当组织指导和检查下级工会会计工作，负责制定有关实施细则或补充规定;组织工会会计人员培训，不断提高政策、业务水平。第六条工会应当对其自身发生的经济业务进行会计处理和报告。 第七条工会会计应当以工会的持续运行为前提。 第八条工会应当划分会计期间，分期结算账目和编制会计报表。会计期间分为年度和中期，中期是指短于一个完整的会计年度的报告期间(如半年度、季度和月度)。 第九条工会会计应当以货币计量，以人民币作为记账本位币。 第十条工会会计以收付实现制为基础，以权责发生制为补充。 第十一条工会会计要素包括:资产、负债、净资产、收入和支出。其平衡公式为:资产 = 负债 + 净资产。第十二条会计应当采用借贷记账法记账。 第十三条会计记录的文字应当使用中文。在民族自治地方，会计记录可以同时使用当地通用的一种民族文字。 第二章一般原则 第十四条工会提供的会计信息应当符合工会宏观管理的要求，满足会计信息使用者的需要，满足本级工会加强财务管理的需要。 第十五条工会会计应当以实际发生的经济业务为依据，如实反映工会财务状况、各项收支情况及结果，保证会计信息真实可靠、内容完整。 第十六条工会提供的会计信息应当清晰明了，便于理解和使用。 第十七条工会会计应当按照规定的会计处理方法进行，前后各期一致，不得随意变更，以确保会计信息口径一致，相互可比。
工会会计制度 HUA system office room 【HUA16H-TTMS2A-HUAS8Q8-HUAH1688】
工会会计制度 ? 第一章总则 ? 第一条为了规范工会会计行为，保证会计信息质量，根据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国工会法》等有关规定，制定本制度。 第二条本制度适用于各级工会组织。 第三条工会会计是各级工会核算、反映、监督工会预算执行和经济活动的专业会计。工会依法建立独立的会计核算管理体系，与工会预算管理体制相适应。 第四条县级以上（含县级，下同）工会应当设置会计机构，配备专职会计人员。县级以下工会应当根据会计业务的需要设置会计机构或者在有关机构中设置专职会计人员；不具备设置条件的基层工会，应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账或者聘请兼职会计。 第五条各级工会应当建立健全内部控制体系，完善岗位责任制度和内部稽核制度。县级以上工会应当组织指导和检查下级工会会计工作，负责制定有关实施细则或补充规定；组织工会会计人员培训，不断提高政策、业务水平。 第六条工会应当对其自身发生的经济业务进行会计处理和报告。 第七条工会会计应当以工会的持续运行为前提。 第八条工会应当划分会计期间，分期结算账目和编制会计报表。会计期间分为年度和中期，中期是指短于一个完整的会计年度的报告期间（如半年度、季度和月度）。 第九条工会会计应当以货币计量，以人民币作为记账本位币。 第十条工会会计以收付实现制为基础，以权责发生制为补充。
第十一条工会会计要素包括：资产、负债、净资产、收入和支出。其平衡公式为：资产=负债+净资产。 第十二条会计应当采用借贷记账法记账。 第十三条会计记录的文字应当使用中文。在民族自治地方，会计记录可以同时使用当地通用的一种民族文字。 ? 第二章一般原则 ? 第十四条工会提供的会计信息应当符合工会宏观管理的要求，满足会计信息使用者的需要，满足本级工会加强财务管理的需要。 第十五条工会会计应当以实际发生的经济业务为依据，如实反映工会财务状况、各项收支情况及结果，保证会计信息真实可靠、内容完整。 第十六条工会提供的会计信息应当清晰明了，便于理解和使用。 第十七条工会会计应当按照规定的会计处理方法进行，前后各期一致，不得随意变更，以确保会计信息口径一致，相互可比。 第十八条工会会计应当遵循重要性原则。对于重要的经济业务，应当单独反映。 第十九条工会应当及时进行会计处理和报告，不得提前或延后。 第二十条资产在取得时应当按照实际成本计量。除另有规定外，一律不得自行调整账面价值。 第二十一条凡是指定用途的资金，应按规定的用途专款专用，并单独反映。
关于新《工会会计制度》实施情况的报告
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关于新《工会会计制度》实施情况的报告财政部2009年5月31日颁布了《工会会计制度》，并要求自2010年1月1日起在全国各级工会组织范围内实施。新《工会会计制度》对工会会计核算的内容、结构、程序提出了新要求，也为规范工会会计核算提供了良机。 新《工会会计制度》的实施，第一次以政府规章的形式规范工会会计核算，将其纳入国家会计法制体系，提升了《工会会计制度》的法律地位。扩大了工 会财务与会计的权威性与社会影响。规范了各级工会组织的会计行为的财务工 作。新《工会会计制度》与国家会计制度在口径与科目的趋同和统一，明确规 定工会新会计业务的处理办法，将进一步规范工会会计核算。 准确把握新《工会会计制度》的变化和创新点，是学好、用好新工会会计制度的关键。新的《工会会计制度》是对原工会会计制度的继承和发展，它既 保留了原制度中仍然适用的部分，又结合了形势变化的需要，融入了新的内容，使新制度更加科学，更加完善。 做为基层工会会计人员，通过学习新《工会会计制度》及其实施的过程中，学习到了很多新的东西，同时也遇到了对各别会计科目应用上的茫然。 例如：旧的会计科目中送温暖经费是由上级部门、同级行政和工会三方共同筹资创建的用于帮助慰问家庭困难员工的专项补助，行政方面又是主要出资 部门，而在新的会计制度中送温暖补助收入只列在上级补助经费上，行政补助 收入上没有了送温暖补助。众所周知工会经费是有限的，基层困难人员又较多，仅靠上级部门的补助是满足不了一线基层的需要的。具体涉及到工会方面，工 会经费使用要突出重点，保证维护职工的合法权益、组织职工开展各项活动，
工会会计制度范本 工会会计制度范本 公司管理制度 目录 第一篇：苏州会计继续教育--工会会计制度第二篇：新工会财务会计制度第三篇：2014苏州会计继续教育--工会会计制度[1]第四篇：工会制度第五篇：工会制度 正文第一篇：苏州会计继续教育--工会会计制度工会会计制度 选择 1. 下列各项中不属于新《工会会计制度》修订原则的是（）。坚持全面创新原则 2. 下列各项中不属于工会会计要素的是（）。费用 3. 工会收到非独立核算理发店上缴管理费应计入（）。事业收入 4. 工会会计中对现金溢余无法查明原因的应计入会计科目（）。其他收入 5. 单位工会变卖废旧报纸取得收入应计入（）。其他收入 6. 工会重新装修职工之家发生的支出应计入（）。资本性支出 7. 固定资产出售应按取得的收入扣减相关支出后的净额计入（）。其他收入 8. 工会拨付非独立核算理发店的装修费用应计入（）。事业支出 9. 工会会计的核算基础是（）。以收付实现制为基础，以权责发生制为补充
10. 工会购买日常办公用品、打印耗材的支出应计入（）。行政支出 11. 工会经费收缴实行“一改三策”中的“一改”是指（）。改革工会经费管理体制 12. 逾期三年以上、因债务人原因尚未收回的其他应收款，报经批准认定确实无法收回时应计（）。 其他支出 13. 原《工会会计制度》发布的时间为（）。1998年9月9日 14. 重新收回已核销投资呆账应计入的会计科目是（）。其他收入 15. 新《工会会计制度》发布的时间为（）。2014年5月31日 16. 下列各项中属于会计核算的一般原则的是（）。可靠性明晰性重要性及时性专款专用 17.应收上级科目下设置的明细科目包括（）。 应收建会筹备金应收上级补助应收上级转拨经费 18.工会会计中对现金溢余无法查明原因的应计入会计科目（）。其他收入 19.工会干部参加工会业务培训发生的支出应计入（）。业务支出 20.下列各项中新工会会计制度中新增的支出科目是（）。维权支出 判断 1. 2014年5月31日，财政部正式发布新《工会会计制度》。（正确） 2. 固定资产确认的时间标准是使用时间在一年以上。（正确） 3. 代管经费科目核算党团组织及单位行政委托工会代管的、有指定用途的、不属于工会收入的经费。（正确） 4. 应付地方（部门）津贴补贴科目核算向本单位职工发放的工资或离退休费。（错误） 5. 在建工程占用资金指工会在建工程完工前累计占用的资金。（正确） 6. 投资基金仅指工会购买债券占用的基金。（错误） 7. 固定基金指工会固定资产占用的基金。（正确）