保密工作自查报告（3篇）
保密工作自查报告1
一、加强保密教育，提高思想认识
为认真做好保密机要工作，我局结合工作实际，切实把保密教育工作贯穿于日常工作中，在平时的学习例会上，多次强调做好保密工作的极端重要性，组织全体干部职工认真学习了《中华人民共和国保密法》、《国家工作人员保密守则》等保密工作规章制度以及市、县保密工作有关文件会议精神等，之工作报告：保密工作自查报告。对办公室档案管理员、文书收发等加强保密教育，加强做好保密工作的检查督促，促进全体工作人员提高思想认识，增强做好保密工作的责任感。同时，进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能，使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正实现制度化、规范化、科学化。
二、加强组织领导，完善规章制度
为严格保密纪律，堵塞漏洞，消除隐患，加强机关的保密工作，我局成立了保密工作领导小组，局长为组长，分管副局长为副组长，各科室负责人为成员，加强对保密工作的了领导。同时，制定了保密工作各项工作制度。一是制定了《蓬溪县城市管理行政执法局机要保密工作制度》，要求所有局机关工作人员自觉遵守《中华人民共和国保密法》等保密工作规章制度，
严守党和国家秘密、工作中的秘密。严格做到不把机密、绝密文件带回家，不在公共场所谈论保密事项，不向任何无关人员透露保密的内容，不在机关联网计算机上操作与工作无关的事项，并严格做到不该自己知道的不打听，不该外传的事坚决不外传。对违反保密规定的人和事, 要进行批评教育，情节严重的要根据有关规定严肃处理。严格制度、严密措施、严明纪律，确保保密工作万无一失。二是制定了文书管理制度，对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定。三是制定了档案管理制度并上墙公示。对档案管理，尤其是密级文件的管理以及文印保密，计算机保密作了严格规定。工作人员查询档案需严格履行查看手续，进行实名登记，办公室定期对各项保密制度进行检查督促，确保局机关保密工作制度落到实处。
三、落实各项措施，确保机密安全
为切实落实保密制度，做好保密机要工作，我局采取了以下几个方面的措施。
一是严格计算机管理。目前我局所有科室和局领导办公室都配备了计算机，党政网电脑与政府网络信息中心联网，杜绝同一台计算机同时连接内外网。每台电脑上都安装了网络防火墙，对每台电脑的软件进行清理，删除一切与工作无关的信息和软件，尤其是网络游戏等联网软件，防止信息流失或遭受外界恶意攻击。
二是严格文件资料管理。办公室是文件资料的加工、储存
场所，为确保文件不随意外流，我局设立了 1名专职人员, 负责纸品文书的管理和电子文档的管理。具体做好文件资料的收发、分放、整理、归档、销毁等，对涉密的文件资料，只准在机关办公室阅，未经批准，不得带出机关；做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等，确保电子文档安全。同时加大对档案室的日常管理，非工作人员一般不准进入档案室，防止机密外泄。
三是严格会议管理。对于局党组、行政各类会议，尤其是对涉及人事、财务商议等涉密的会议，严格落实保密措施, 遵守保密纪律。对于各类会议，一般指定有关人员参加，并指定专人作会议记录。会议讨论的内容，未作出决定待定的、需要保密或一段时间内保密的，不得随意扩散传播。
四是严格公章管理。局指定办公室负责对局行政、党组公章的保管，办公室主任为局公章的保管责任人。所有需加盖局行政公章的文书材料，一律需经得主要领导同意方可加盖;所有需加盖局党组公章的文书材料，一律需经得局长同意方可加盖，任何人不得随意加盖公章。并对加盖公章的材料作详细登记。
五是严格工作程序。工作人员不在日常工作手册上记录秘密，不随意摘录、引用秘密文件、或擅自将秘密文件给他人传看，凡是自己在工作中掌握的秘密事项，没有传达义务的绝不告诉知密范围以外的人。不在无人看管的情况下将秘密文件和
手册置于办公桌上，甚至带回家，非本机关人员不能单独留于办公室内，室内无人要锁门。
我局成立以来，所收到的涉密内容及县内产生的秘密，基本上都能按《保密法》的规定进行了妥善的处理，保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全，从未出现过失、泄密问题。然而，按照上级的要求还存在着一定差距和不足，做好保密工作仍然任重而道远。在今后的工作中，我局将进一步加强对保密工作的重视，强化对涉密内容的管理，力争保密工作取得新成绩，确保城管执法工作顺利开展。
按照《关于开展全区保密工作检查的通知》（掇办发〔XX）27号）精神，我局严格按文件要求对对年度的的保密工作进行了自查，特汇报如下：
一、高度重视，强化责任
作为区政府重要工作部门，分局党组始终把保密工作作为一项重要工作常抓不懈。今年以来，我们根据人事变动，进一步调整了分局保密工作领导小组，由局党组书记、局长**为组长，分管领导为副组长，各所、各科室负责人为成员。同时，确定**同志为机关兼职保密员，并且落实了保密工作岗位负责制和“属地管理”原则，做到了保密工作机构、人员、职责、制度“四落实”。
二、健全制度，落实任务
一是建立健全规章制度。今年，我局进一步修订完善了内
部保密制度，在档案室、文印室等重点部位将保密制度装裱上墙，同时还在机关经费紧缺的情况下拿出资金专门用于档案室、微机室、财务室的保密基础设施建设，以防止泄密、失密事件发生。二是对去年的档案及时收归档案室管理，保证秘密文件不外泄。三是加强对档案室和文印室的管理。严格规定了档案管理人员如有泄密、失密事件，对档案人员予以调离并追究责任，查询档案必须做到登记并签名，有关档案必须经局长同意后方可查询。文印室涉秘事项多，我们加强了对工作人员的保密意识教育，并要求其做出绝不泄密的承诺。四是局机关废纸、废文件的回收由保密委指定的回收点进行回收处理，有关文件按规定及时进行销毁，保证废纸篓不留完整文件纸张。五是对上级下发的“秘密”文件进行登记发放，并及时予以回收。六是今年对基层所开展了两次安全保密工作大检查，督促基层所健全了保密工作制度，落实了保密工作措施。
三、明确重点，加强管理
我局财务室、档案室、计算机是保密重点部门和部位，针对这三个重点部位，我们加强了管理，确保不出现泄密问题。在档案室管理上，我们制定了档案工作人员保密职责，查、借、阅档案手续齐备;秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照保密规定办理。在财务室管理上，我们对于财务资料建立财务档案，严格按照财务制度进行审查存放，除了财务人员、档案管理员外其他人员一律不的查阅，如因特殊原因需要
查阅，必须经分管领导签字同意。在计算机信息系统保密上，我们在每台电脑系统都安装正版防火墙和杀毒软件，落实专人负责全局的电脑管理工作，对涉密计算机财务物理隔离方式，严禁上互联网。
四、强化整改，注重实效
今年全区保密工作会议召开后，我局根据会议要求，针对“四个不到位”突出问题及时进行梳理，并抓好整改。如针对有的干部职工保密意识不强的问题，分局办公室利用各种会议期间对干部职工加强保密教育，局党组书记、局长** 要求大家切实按《保密法》的规定做到不该讲的不讲，不该说的不说，随时将十条保密守则牢记心中，树立全局观念，维护大局利益，维护社会稳定。目前，“四个不到位”的问题已整改到位。
我局的保密工作不仅做到了常讲常抓，而且年初有计划，并且纳入了本部门目标管理考核，是干部评先选优、升职晋级的重要依据之一。对基层各所的年终目标考核中，规定如有失、泄密事件的一律不得评为先进单位，负责人一律不得评为先进个人。迄今为止，全局上下无一失、泄密事件发生。虽然我们在保密工作中取得了一定的成绩，但也存在着不足，主要是以下两个方面：一是对计算机和局域网络的保密管理还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的保密制度加以约束，通过严密的监控措施以防万一，有时显得力不从心。二是内部资料的密级确定问题，由于定密等级和范围分寸较难掌握，使得
在工作中难以明确要求和规范。今后我们将继续努力，巩固和
发扬过去已取得的成绩，积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题，力争保密工作再上新台阶。
保密工作自查报告2
饶阳县国土资源局
保密工作自查报告
为做好涉密文件信息资料保密管理工作，我局结合实际工作，对照检查目录表，逐条自查，现将自查情况报告如下:
一、保密工作落实情况
我局所收到文件，指定专人进行了妥善的处理，保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全，未出现过失、泄密问题。
我局设有信息化机房，使用内外网分离的方法，同时所有电脑都配备了杀毒软件，定期杀毒与升级，并指定专人从事计算机保密管理工作。通过自查，我局的计算机保密工作基本做
到制度到位、管理到位、检查到位。
二、主要做法
（一）高度重视，强化组织领导。我局领导刚度重视，并成立了保密领导小组，严格落实保密工作。领导班子成员以身作则，自觉学习、掌握保密制度，做到懂法、知法、执法, 在广大干部职工中，真正树立起有法必依、有章必循、违法必究、令行禁止的作风。
（二）重点突出，狠抓工作落实。我局定期以主要部门和主要领导为重点检查对象，对计算机和移动存储介质违规外联
个人保密工作自查报告 关于开展保密检查工作的 自查报告根据保密委员会《关于组织开展专项保密检查》（密委发〔xx〕1号）文件精神，我局重点检查涉密网络和非涉密网络使用情况，贯彻落实文件精神，认真自查自纠，现将自查情况报告如下： 一、建立健全保密工作领导小组 我局高度重视保密工作，成立了以局长为组长，纪检组长、副局长为副组长，部门负责人为成员的保密工作领导小组，重点检查涉密网络和非涉密网络使用情况。 二、加强保密，提高思想认识 为认真做好保密工作，我局结合工作实际，把保密工作贯穿于平时的学习中，全体干部职工学习了《中华人民 __保密国家秘密法》等保密工作规章制度以及市、县保密工作有关文件会议精神等。对办公室档案管理员、文书收发等加强保密教育，促进全体工作人员提高思想认识，增强做好保密工作的责任感。同时明确了涉密人员对文件收发、登记、传阅、归档、销毁等环节的职能，使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正实现制度化、规范化、科学化。
三、完善保密工作规章制度 为严格保密纪律，加强机关的保密工作，我局制订了保密工作规 章制度。一是制订了文书管理制度，对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定。二是制订了档案管理制度。对档案管理，由专人进行立卷、存档。尤其是密级文件的管理以及文印保密，计算机保密作了严格规定。办公室定期对执法各项保密制度进行检查督促，确保局机关保密工作制度落到实处。 四、落实各项措施，确保机密安全 为切实落实保密制度，做好保密机要工作，我局采取了以下几个 方面的措施。 一是严格文件资料管理。档案室是文件资料的加工、储存场所， 为确保文件不随意外流，我局由3名专职文书人员，负责纸品文书的管理和电子文档的管理。具体做好文件资料的收发、分放、、归档、销毁等，对涉密的文件资料，只准在机关办公室阅，未经批准，不得带出机关；做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等，确保电子文档安全。同时加大对档案室的日常管理，非工作人员一般不准进入档案室，防止机密外泄。
[,保密工作自查自评情况总结报告（通用）]保密自查自评工 作情况报告 3 3 篇 最新保密工作自查自评情况总结报告（通用） 篇一：0 2020 年上半年保密工作自查自评情况报告 一、加强制度建设，强化责任落实 二、周密安排部署，强化保密措施 三、自查工作到位，保密成效显著 篇二： 保密工作总结（镇乡） 一、保密工作领导小组设置 二、保密工作开展情况 三、存在问题及下一步工作 篇三： 上半年保密工作自查报告（局机关） 一、保密工作落实情况 二、主要做法 三、存在问题及改进意见 篇一：0 2020 年上半年保密工作自查自评情况报告 根据 xxx《关于开展 2020 年度机关、单位保密自查自评工作的通知》要求，我公司结合工作实际，对照检查内容认真开展自评自查，现将自评自查情况报告如下： 一、加强制度建设，强化责任落实 为加强保密管理工作，维护公司安全和合法权益，我公司根据《中华人民共和国保密法》、《保密法实施办法》、中共中央《关于新时期保密工作的决定》等有关法律法规规定，制定《公司保密工作管理办法》，实行公司领导对分管部门的保密工作负责，各部门负责人对本部门的保密工作负责，工作人员对本岗位保密工作负责，严格落实保密工作责任制。
二、周密安排部署，强化保密措施 为确保日常保密工作及本次自评自查工作取得实实在在的效果，促进我公司安全保密工作规范严肃，我公司及时下发文件资料，落实责任，认真督导，工作得到有效开展。 1.严格执行保密工作法律法规。根据我公司《保密工作管理办法》不断结合公司工作实际，规范保密管理，特别是对保密范围和密级确定有了更为准确的界定，严格涉密信息流转的规范性。 2.加强对涉密人员的教育。认真梳理各岗位保密职责，特别是重要重点岗位工作人员保密职责，我公司利用微信群、qq 群对重点岗位保密知识普及，促使全体工作人员自觉履行保密义务和责任。在经营业务开展中，要求涉密人员严格按照《公司保密工作管理办法》办理涉密事项和敏感事项。严格做到不把机密、绝密文件带回家，不在公共场所谈论保密事项，不向任何无关人员透露保密内容，确保单位保密工作管理办法落到实处。 3.加强信息载体保密管理。对涉及我公司业务 23 台计算机进行检查，并安装加密软件，确保计算机的安全性。对于公司秘密文件、资料收发、传递、使用、保存和销毁，我公司由办公室或分管领导委托专人执行，并做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等，确保电子文档安全。 4.强化督促检查。为了确保保密管理办法落实，及时发现工作中存在的泄密隐患，堵塞管理漏洞，我公司十分重视对保密工作的督促检查，利用保密宣传月活动，采取自查与抽查相结合，常规检查与重点检查相结合等方式，对各公司各部门保密防范措施的落实情况进行检查，进一步推进我公司保密工作规范化、常态化。 三、自查工作到位，保密成效显著 通过此次保密工作检查，我公司的保密工作得到了有效的加强，具体表现在以下方面：一是全体职工的保密意识得到了加强。通过学习和教育，进一步明确了全体工作人员特别是涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能，使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正实现制度化、规范化、科学化。工作人员都能做到不在日常工作手册上记录秘密，不随意摘录、引用秘密文件、或擅自将秘密文件给他人传看，凡是自己在工作中掌握的秘密事
For the things that have been done in a certain period, the general inspection of the system is also a specific general analysis to find out the shortcomings and deficiencies 办公室保密工作自查报告 正式版
办公室保密工作自查报告正式版 下载提示：此报告资料适用于某一时期已经做过的事情，进行一次全面系统的总检查、总评价，同时也是一次具体的总分析、总研究,找出成绩、缺点和不足，并找出可提升点和教训记录成文，为以后遇到同类事项提供借鉴的经验。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。 XX年，我办保密工作在区保密委员会、区机要保密局的正确领导下，以党的xx大、xx届三中、四中全会精神为指导，深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实《中共中央关于加强新形势下保密工作的决定》以及区保密局相关工作要求，紧紧围绕区委、区政府中心工作和维护稳定的工作大局，结合我办实际，以服务我区现代烟草农业持续发展、农村社会和谐稳定为目标，以宣传教育为基础，以制度建设为保证，以计算机信息系统安全为重点，强化计算机信息网络的保密管理，深入抓
好保密普法的宣传教育工作，进一步落实保密工作责任制，使保密工作更好的为我区现代烟草农业的发展提供强有力保障。现将自查情况报告如下： 一、加强领导，健全组织，为保密工作提供组织保证。 根据我办工作变动情况，及时调整充实保密工作领导小组成员。领导小组组长由烟办主任、支部书记李维武担任，各科室责人为保密工作领导小组成员。切实加强对保密工作的领导，把保密工作列入议事日程，真正做到了党政一把手亲自抓、负总责，为我办的保密工作提供了有力的组织保证。 二、开展多形式保密教育，增强涉密
机关单位保密工作最新自查报告 机关单位保密工作自查报告2016年一 为进一步加强政府信息保密审查工作,根据都办发[20xx]18号文件精神,我会严格按照文件要求,结合残联实际,及时查找问题,采取有效措施,确何政府信息公开保密审查工作取得实效. 一、领导重视、责任落实 保密工作是维护国家和单位安全和利益的工作，做好保密工作是我们的基本职责。我会领导历来就十分重视保密工作，每年年初就将保密工作纳入年度工作计划，及时成立以理事长为组长，副理事长为副组长，各科室为成员的保密工作领导小组，设立办公室，安排专人承办日常工作。领导班子在做好保密带头作用的同时，时时开展保密法规、政策宣传，不定期对单位保密工作执行情况进行检查、指导，督促保密工作的落实，推进了保密工作纵深发展。 二、加强学习、增强认识 今年年初市残联组织各科室学习了《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》、《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》、《中华人民共和国信息公开条例》等保密法律法规，对全体工作人员进行保密教育，提升了职工对保密工作重要性和严肃性的认识，增强了全体干部职工的保密意识。为加强对保密工作的领导，切实落实保密工作责任制，保守党和国家秘密，单位及时制定了《保密工作管理制度》、《送阅、传阅文件保密管理守则》、《计算机网络安全保密制度》、《计算机岗位保密工作职责关于两查两保自查报告一 近日，甘肃省卫生计生委决定在全省卫生计生系统开展扶贫领域“查处不正之风、保障扶贫政策落实，查处腐败问题、保障扶贫资金安全”专项行动。该委要求全省各级卫生计生部门对查处的违纪问题“点名道姓”进行通报，对典型问题公开曝光，增强警示震慑效应。甘肃省卫生计生委明确，全省卫生计生系统要着眼防治扶贫领域违纪违规问题，集中查纠
保密自查自评工作报告 为确保密级文件的安全，公司里专门为取文件的专职人员随时提供车辆，从而杜绝了 文件在取送过程中失密的可能。保密工作人员均配有保险柜或密码保密铁柜，档案室、复 印室、保卫部、生技部、信息中心等部门均专门装置了防盗门、报警器等防盗设施。公司 保密工作制度明确规定载有秘密信息的计算机不得联入互联网，在手机通讯中不得谈论涉 及国家及企业秘密的问题。同时还对涉密部门的涉密部位进行经常性的检查，对全公司计 算机进行普查，制定了相应的计算机管理制度，严禁把涉及国家秘密的事项联入互联网， 对需要进行网上发布的内容需严格经过部门考查或组织鉴定，确认不涉及国家秘密后方可 网上发布。在公文处理中，公司保密工作人员对涉及国家秘密的公文进行慎重处理，保证 了密级公文在公文流转的各个环节上的安全。 摘要：我局对今年来保密工作本着遵循立足防范，突出重点，严格标准，形成制度的 要求，做到强化保密主体责任，及时消除泄密隐患，建立保密工作长效机制的方针，确保 了规划局保密工作安全，确保了今年无泄密事件发生。通过认真的自查自评，下面是整理 的关于保密自查自评工作报告全文： 保密自查自评工作报告范文一 根据**县委保密办《关于开展**县2020年保密工作检查的通知》的精神，结合民政 工作实际，对照保密工作自查表，逐项自查，自评没有被扣分。现将自查情况报告如下： 一、加强领导，明确责任，将保密工作放在重要位置 严格对照《中共甘洛县委保密委员会甘洛县国家保密局关于转发<国家保密局关于印 发机关、单位保密自查自评工作规则(试行)的通知>的通知》(甘密发〔2020〕11号)文件，扎实开展本年度保密自查自评工作。对我乡所有的资料进行了拉网式的自查。检查内容包括：工作机制，包括成立保密专项工作领导小组，配备保密人员，制定制度等。密码电报 管理。涉密文件信息资料管理，主要包括涉密文件信息资料起草、印发和传输、阅读管理、清退销毁等环节的保密管理情况，特别是个人留存涉密文件信息资料和电子文档的清理情况。网络管理，主要包括涉密网络建设、防护和保密管理，互联网门户网站保密管理，计 算机及移动存储介质保密管理等情况。 保密工作的好坏，同领导对保密工作的重视程度有直接关系。基于这种认识，在“五五”保密法制宣传教育活动中，局领导将保密工作摆在了突出位置，工作上确立了“明确 责任、健全制度、加强管理”的总体思路，成立了保密领导小组，组长由局长担任，纪检 组长为副组长，办公室主任为成员，局办公室负责承办日常工作，形成了主要领导负总责、分管领导具体抓、其他领导“一岗双责”的责任机制，为落实领导责任制、推进保密工作 深入开展奠定了坚实的基础。我局具体做法如下： 一是参加全县保密工作会议，召开全体干部职工会议，及时传达贯彻保密工作会议精神，将保密法实施条例列入党支部学习内容。
2020年保密工作自查报告 加强保密教育，增强保密观念，是做好保密工作的前提和基础，下面是为大家精心收集的保密工作自查报告，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家! 保密工作自查报告范文(一) 根据XXX县委保密委员会《关于集中开展全县保密工作检查的通知》精神，我局针对文件中通报的一些问题和薄弱环节，认真开展了保密工作自查，保密工作自查报告。现将有关情况总结如下： 一、加强组织领导 20xx年以来，在县委保密委员会的指导下，我局认真贯彻落实《关于进一步明确和加强保密工作责任制的通知》文件精神，以涉密人员，涉密载体，涉密计算机保密管理为重点，进一步加强保密工作领导，强化保密管理，加强督促检查，狠抓各项保密措施和保密责任制的落实，杜绝重大失泄密事件的发生。一是局党组始终将保密工作纳入重要议事日程，狠抓责任制的落实，年初专门召开会议，制定保密措施，形成了由一把手负总责，分管领导各负其责，办公室组织协调的管理体系。二是为了适应新形势下保密工作的新情况、新问题，进一步健全和完善了以局长为组长，各科、所、中心负责人为成员的保密工作领导小组，下设办公室，负责处理保密工作的日常事务，为保密工作的全面落实提供了强有力的组织保障。三是坚持谁主管谁负责的原则，实行目标责任制，纳入总体目标考核的内容之一，并将目标任务
层层分解，落实到局属各单位，做到年初有布置，平时有检查，年终有考核。 二、强化宣传教育 加强保密教育，增强保密观念，是做好保密工作的前提和基础。对此，我局高度重视保密工作的宣传教育，领导干部和涉密人员坚持带头认真学习各项保密工作的有关规定，不断提高依法管理保密工作的水平。同时，利用各种会议等多种形式加强对职众的保密宣传教育，促使广大职工群众自觉履行保密义务和责任，改变了“无密可保”、“有密难保”等错误认识。 三、健全完善制度 一是进一步完善保密规章制度，确保重点涉密要害部位的安全;二是对我局秘密载体的管理、使用情况坚持每季度检查的制度，针对检查中发现的不足和隐患，严格按照《规定》的要求整改;三是制定了计算机管理制度，实行计算机网络安全防护情况的检查，采取局域网络杀毒软件每星期定期升级杀毒等措施。坚持“谁上网谁负责”和“上网信息不涉密、涉密信息不上网”的原则，防止了失泄密问题的发生。 四、严格保密管理 一是加强秘密载体管理。为了确保秘密载体的安全，本着严格管理、严密防范、确保安全、方便工作的原则，我局严格按照要求，加强秘密载体的制作、收发、传送、使用、保存、销毁八大环节的管理，使秘密载体的管理工作步入了规范化轨道。(在制作环节上，无论是纸介质载体，还是磁介质载体均统一在机关内制作，对不需归档的材料
机关单位保密工作自查报告三篇 机关单位保密工作自查报告三篇 保密工作指为达保密目的而采取一定手段和防范措施等。大部分的保密工作都在政府重要机关中进行，各种资料，文献都有一定的保密级别。下面是我们114的小编为大家整理的机关单位保密工作自查报告三篇，请大家参阅！ （篇一） 县委保密委员会： 按照某委密发〔xx〕11号文《关于评选XXXX—XXXX年保密工作先进单位和先进个人的通知》要求，现将我会三年多来开展保密工作的情况报告如下： 一、开展保密工作的总体情况 某县人大常委会机关，坚持以江总书记对保密工作的重要批示为指针，深入贯彻落实中央、市委、县委“关于加强新形势下保密工作的决定”，在中国共产党某县委的领导下，认真履行宪法和法律赋予的职权，按照保密法规的要求，严格执行各项保密规章制度，落实保密防范措施，三年多以来未发生一起失、泄密事件，主动完成保密局和协作组布置的各项任务，及时向保密局报送工作计划、年终总结和定密工作年报表，推动机关保密工作向前发展，为我县经济建设和改革开放顺利进行做出了主动的贡献。 二、认清形势，提高认识，切实加强对保密工作的领导
当今世界，高科技领域浪潮迭起，特别是网络发展日新月异和广泛应用，引发国家秘密运行方法的变革。使得保密工作遇到了前所未有的新挑战。涉密人员碰到了“无密可保，有密难保”的新问题。 面对形势的重大变化，县人大常委会机关按照中央、市、县的要求，高度重视保密工作，切实加强对保密工作的领导，把保密工作列入重要议事日程，常委会领导亲自过问保密工作，各工委办负责人定期检查保密工作，机关其他工作人员做到涉密工作的各个环节无差错，抓好对保密工作人员的思想作风教育和业务素质的提高。形成常委会领导、各工委办负责人、保密工作人员一起抓保密工作的合力。常委会领导率先垂范、以身作则，严守保密法规，带头做好保密工作;党政一把手经常研究分析保密工作形势，有针对性地开展宣传教育和监督检查，关心支持机关保密干部的工作，主动解决保密工作中遇到的困难和问题，给保密工作应有的位置。让机关保密工作顺势而行，充分发挥了服务和保障作用。特别是去年三季度机关搬家，常委会领导召开专门会议，学习保密局的文件，强调搬家时期的保密工作，为确保文件、资料的安全转移奠定了基础。为搞好保密工作，XX年换届后，确立了以党组书记、常委会主任XXX牵头，办公室主任XXX、法工委主任XXX为分管领导，秘书科秘书XXX和各工委办的秘书为组员的保密工作协作组，具体负责机关的保密工作，
保密工作自查自评情况报告 市局保密工作领导小组办公室： 根据《***国土资源局关于开展保密自查自评工作的通知》文件精神，****严格按照通知要求，对保密工作进行了全面自查，现将自查情况报告如下： 一、加强组织领导，为保密工作提供强有力的组织保证 ****把保密工作摆上重要议事日程，认真贯彻落实上级有关保密工作的方针和指示，严格按照市局有关文件精神，认真落实领导干部保密工作责任制，做到有领导管、有专人抓，配备专职干部专门承办日常保密工作。日常工作中，做到了保密工作与业务工作同部署、同落实，将保密任务明确到相应的责任科室和责任人，为保密工作提供了强有力的组织保证。 二、重视宣传教育，培养干部职工良好的保密工作意识 ****开展了形式多样的保密宣传教育活动，组织全体干部职工观看了保密影视剧《密战》，同时将保密知识学习纳入党支部的学习计划之中，定期或不定期地学习保密知识和上级有关保密的文件精神，时刻提醒干部职工充分认识新形势下保密工作面临的新情况、新挑战，充分认识新形势下保密工作对于维护安全与稳定的极端重要性。为进一步推动保密宣传教育工作，结合中心实际，以支部专题研讨活动为载体，认真组织干部职工撰写保密工作信息、研讨文章，强化职工的保密意识，树立起“人人保密、时时保密、处处保密”的良好氛围。
三、强化保密管理，确保各项保密工作执行到位 ****严格按照市保密局和市局文件精神，采取有效措施，推动保密工作落到实处。 (一)专设了一台涉密计算机，涉密计算机贴有黄色涉密标识，涉密计算机信息系统均采取专门的防范措施，与因特网完全进行物理隔离，实行内、外网分网处理，涉密文件的起草、收发一律从涉密电脑上进行操作。对涉密计算机信息实行专机专人使用、专人管理、专人负责制度，并实行责任追究制。 (二)做好中心涉密文件和资料的批阅、上交，并按有关规定做好销毁工作，严格规范涉密文件、资料的印制工作。 (三)严格印章和公章使用、重要会议记录和档案资料的管理，密级文件做到“三专”——专簿登记、专柜存放、专人保管；从严控制涉密知悉范围。加强对涉密计算机和U盘的保管，确保涉密载体任何环节不出任何差错。 (四)对计算机进行了彻底清查。重点检查计算机中是否与业务工作无关的软件；计算机中是否安装有杀毒软件以及补丁升级情况。对计算机及网络管理制度的落实情况和防范措施的落实情况进行检查，及时清理计算机保密工作中存在的安全隐患。 ****的保密工作在干部职工的共同努力下逐步规范化、制度化，没有出现过泄密事件，充分发挥了保密工作“保安全、促稳定”的积极作用。但通过这次保密工作的自查，我们也发现了一些问题，如：个别工作人员思想还不够重视，存在“无密可保”
保密工作自查报告（3篇） 保密工作自查报告1 一、加强保密教育，提高思想认识 为认真做好保密机要工作，我局结合工作实际，切实把保密教育工作贯穿于日常工作中，在平时的学习例会上，多次强调做好保密工作的极端重要性，组织全体干部职工认真学习了《中华人民共和国保密法》、《国家工作人员保密守则》等保密工作规章制度以及市、县保密工作有关文件会议精神等，范文之工作报告:保密工作自查报告。对办公室档案管理员、文书收发等加强保密教育，加强做好保密工作的检查督促，促进全体工作人员提高思想认识，增强做好保密工作的责任感。同时，进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能，使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正实现制度化、规范化、科学化。 二、加强组织领导，完善规章制度 为严格保密纪律，堵塞漏洞，消除隐患，加强机关的保密工作，我局成立了保密工作领导小组，局长为组长，分管副局长为副组长，各科室负责人为成员，加强对保密工作的了领导。同时，制定了保密工作各项工作制度。一是制定了《蓬溪县城市管理行政执法局机要保密工作制度》，要求所有局机关工作人员自觉遵守《中华人民共和国保密法》等保
密工作规章制度，严守党和国家秘密、工作中的秘密。严格做到不把机密、绝密文件带回家，不在公共场所谈论保密事项，不向任何无关人员透露保密的内容，不在机关联网计算机上操作与工作无关的事项，并严格做到不该自己知道的不打听，不该外传的事坚决不外传。对违反保密规定的人和事，要进行批评教育，情节严重的要根据有关规定严肃处理。严格制度、严密措施、严明纪律，确保保密工作万无一失。二是制定了文书管理制度，对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定。三是制定了档案管理制度并上墙公示。对档案管理，尤其是密级文件的管理以及文印保密，计算机保密作了严格规定。工作人员查询档案需严格履行查看手续，进行实名登记，办公室定期对各项保密制度进行检查督促，确保局机关保密工作制度落到实处。 三、落实各项措施，确保机密安全 为切实落实保密制度，做好保密机要工作，我局采取了以下几个方面的措施。 一是严格计算机管理。目前我局所有科室和局领导办公室都配备了计算机，党政网电脑与政府网络信息中心联网，杜绝同一台计算机同时连接内外网。每台电脑上都安装了网络防火墙，对每台电脑的软件进行清理，删除一切与工作无关的信息和软件，尤其是网络游戏等联网软件，防止信息流失或遭受外界恶意攻击。
机关单位保密工作自查报告模板 机关单位保密工作自查报告模板 根据市保密局《关于开展专项保密检查工作的通知》文件要求，结合我局实际工作，对照检查目录，逐条自查，现将自查情况报告如下： 一、加强保密教育，提高思想认识 为认真做好保密机要工作，我局结合工作实际，切实把保密教育工作贯穿于日常工作和学习中，组织全体机关干部认真学习《中华人民共和国保密法》、《国家工作人员保密守则》等保密工作规章制度。对办公室档案管理员、文书收发、打字员等加强保密教育，促进全体工作人员提高思想认识，增强做好保密工作的责任感。 二、加强组织领导，完善规章制度 一是局成立保密工作领导小组，分管负责人任组长，并明确了兼职保密员，严格保密纪律。二是制定了局机关《保密工作管理办法》，要求涉密人员自觉遵守《中华人民共和国保密法》等保密工作规章制度，严格做到不把机密、绝密文件带回家，不在公共场所谈论保密事项，不向任何无关人员透露保密的内容，不在机关联网计算机上操作与工作无关的事项，并严格做到不该自己知道的不打听，不该外传的事坚决不外传。严守党和国家秘密、工作中的秘密。对违反保密规定的人和事，要进行批评教育，情节严重的要根据有关
规定严肃处理。严格制度、严密措施、严明纪律，确保保密工作万无一失。三是制定了文件办理制度，对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定。四是制定了档案管理制度。对档案管理，尤其是密级文件的管理以及文印保密，计算机保密作了严格规定。 三、落实各项措施，确保机密安全 为切实落实保密制度，做好保密机要工作，我局采取了以下几个方面的措施。 一是严格计算机管理。目前我局无涉密网络，无涉密移动存储介质。现有涉密计算机1台，由专人负责，做到与局域网、互联网脱离连接，防止信息流失或遭受外界恶意攻击;设置开机密码，重要目录设置密钥口令进行身份认证;未经单位领导同意，严禁将单位软件资料打印或拷贝给外单位人员，严禁在非涉密计算机上处理涉密信息，保证“涉密不上网，上网不涉密”。 二是严格文件资料管理。根据我局的工作职能，我局涉密工作仅涉及上级对问题奶粉、瘦肉精猪肉的处理方面的纸质文件，尚未印发过相关秘密文件或材料。对上述文件的处理，为确保文件不外流，我局安排专人负责纸质文书的管理和电子文档的管理，具体做好文件资料的收发、分放、整理、归档、销毁等。对收到的涉密文件资料，由专人负责登记和保管，并在规定范围内传阅，不得超范围传阅或擅自复
xxx开展保密工作自查自评情况的报告 分公司： 根据《关于印发〈xx分公司保密自查自评工作方案〉的通知》，xxxx高度重视，按通知要求，认真组织学习，积极 进行保密工作部署，并按规定严格进行对照检查。经检查， 我库保密管理工作整体良好，员工保密意识较高，各项保密 措施基本到位，未发生一起失、泄密事件。同时对检查中发 现的问题及时进行了登记整改。现将有关自查情况报告如 下： 一、高度重视，加强领导，认真落实保密责任。中储粮是国家重要涉密企业，保密安全工作事关国家粮食安全和社 会稳定。对此，xxx高度重视，充分提高做好保密工作重要 性的认识，成立了由库主任任组长，副主任任副组长，各科 室负责人为成员的保密工作领导小组，切实加强安全保密工 作领导。同时根据保密规定，每位干部员工按照总公司规定 格式，都认真熟读了保密守则，签订了保密承诺书，落实保 密主体责任。 二、加强学习，增强意识，认真部署检查工作。按照分公司工作方案，召开了保密工作专题会议，组织干部员工认 真学习了《xx分公司保密自查自评工作方案》、《粮食工作国家秘密范围的规定》、《总公司关于保密要害部门、部位 保密管理暂行规定》、xx保密制度等，进一步增强了干部员
工的保密意识。同时领导小组按照方案要求，对保密自查工 作进行了部署，明确由综合科牵头，成立由网管和各科室人 员组成的检查小组，对xxx文件资料和计算机保密情况进行 全面检查，及时发现和堵塞漏洞，健全保密机制，确保保密 工作万无一失。 三、严格检查，落实整改，不断健全保密机制。根据工作部署，检查小组对照保密自查自评表进行了严格检查。一 是加强了涉密人员的管理，至目前，我库涉密人员没有因公 或因私出国（境）情况。二是加强了保密宣传教育培训。组 织干部员工认真学习《粮食工作国家秘密范围的规定》、《关于加强手机使用保密管理的通知》等，参加了分公司举办的 保密教育视频培训，进一步增强了干部员工的保密意识。三 是加强涉密文件资料的管理。对于涉密文件资料，都严格按 规定范围或领导批准意见进行传阅和使用，并及时收回存放 到保险柜；对因工作需要（备查等）复印的，都经过领导的 批准同意，并及时登记备查，按时清退；未经库领导批准， 一律严禁将涉密文件资料携带外出或对外提供。至目前，我 库涉密文件资料管理良好，不存在违反规定的情况。但保密 部位和定密程序不够明确。四是加强内外网计算机管理。严 格按规定实行内外网计算机完全物理隔离；每台电脑都设置 了开机登录和屏幕保护口令，安装了正版杀毒软件，并定期 查杀；做好了业务信息等重要数据的备份；严禁在外网计算
保密工作的自查自评报告 保密工作的自查报告(一) 关于档案局凡涉及到保密工作的人员要加强保密观念，绷紧保密这根弦，对所有未解密的 档案采取必要的保密措施严防涉密事件发生。同时在全局开展好档案保密工作自检、自查，根据工作开展的情况我局现将有关自检、自查报告如下： 一、加强了领导，落实了责任 我局认真落实了保密工作领导责任制。专门设有保密工作领导小组，明确由主要领导周建华同志任组长，副局长张丹丹同志任副组长，各科室负责人为小组成员。具体负责档案保密工作。 二、牢固树立了档案工作的保密意识 1、局班子非常重视档案保密工作，始终把档案保密工作作为局工作的大事来抓。组织全 体人员深入学习有关文件精神，坚决防止麻痹思想和侥幸心理，努力提高工作人员对档案 保密重要性的认识。强化人员保密意识，即要热情接待利用者，又要加大档案保密监管力度，以确保档案绝对安全。机关单位保密工作自查报告精选3篇机关单位保密工作自查报 告精选3篇。 2、加强了档案保密工作。首先，加强对归档文件材料的保管以及保密力度，由文书统一 集中管理，任何个人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件资料。其次，做好档案的收集、整 理工作，保证归档文件材料完整、准确、系统;严格按照《保密法》和《档案法》管理档案，保证档案的安全和利用。严格执行《借阅制度》、《查档规定》做好保密工作。
3、把保密制度落到实处。在查档、借阅方面，未经主管领导批准原件不准外借离馆，严格审查利用者的有效身份证件，档案借阅归还前，要求有关工作人员认真清点，确保不出任何纰漏。 4、计算机信息系统的保密工作。采取以下措施：首先，计算机使用严格按照计算机使用及管理制度执行，从制度上保证计算机使用及保密;二是档案馆设有专用计算机供档案查询使用;三是每台电脑系统都安装了防火墙或瑞星杀素软件，防止黑客、病毒入侵;四是要求全局工作人员严格按规范操作，发现病毒及时报告;五是明确规定“涉密不上网，上网不涉密”，确保档案管理的保密性和安全性。 5、对开放档案进行一次清查工作，保证档案信息安全。对在核查中发现的不安全因素，立即采取措施加以整改;对开放档案内容做到精确鉴定，涉及个人隐私，组织机密的不予开放;保证有开放价值的开放，该守密的不开放，该开放的不守密，做到不仅要保证档案实体的安全，而且又要确保档案信息安全。 三、局保密工作存在问题及整改措施 通过自检、自查，我局对档案保密工作有了进一步的明确，同时，也发现了一些存在的薄弱环节。个别同志对档案保密工作认识不到位，保密意识不强等。今后我局将发现的问题作为整改的重点，对个别同志单独进行《保密法》培训。坚决把保密隐患消弭在萌芽中。具体整改措施如下： 1、并坚决做到计算机及通讯保密规定的“十不得”。 2、定期召开档案保密领导小组工作会，专题研究档案保密工作;做到年初有计划，年终有总结;做到档案保密工作的会议、检查和工作有记录，坚持档案保密工作与业务工作同步安排部署，落实岗位责任制。 3、对各全县单位、各乡镇街进行业务培训、指导时,同时宣传相关保密知识和保密法。
保密工作的自查自评报告 健全机制，强化落实，下面是我为大家搜集的保密工作自查报告，供大家参考。更多文章请关注本网站"自查报告"栏目。 保密工作的自查报告(一) 关于档案局凡涉及到保密工作的人员要加强保密观念，绷紧保密这根弦，对所有未解密的档案采取必要的保密措施严防涉密事件发生。同时在全局开展好档案保密工作自检、自查，根据工作开展的情况我局现将有关自检、自查报告如下： 一、加强了领导，落实了责任 我局认真落实了保密工作领导责任制。专门设有保密工作领导小组，明确由主要领导周建华同志任组长，副局长张丹丹同志任副组长，各科室负责人为小组成员。具体负责档案保密工作。 二、牢固树立了档案工作的保密意识 1、局班子非常重视档案保密工作，始终把档案保密工作作为局工作的大事来抓。组织全体人员深入学习有关文件精神，坚决防止麻痹思想和侥幸心理，努力提高工作人员对档案保密重要性的认识。强化人员保密意识，即要热情接待利用者，又要加大档案保密监管力度，以确保档案绝对安全。机关单位保密工作自查报告精选3篇机关单位保密工作自查报告精选3篇。 2、加强了档案保密工作。首先，加强对归档文件材料的保管以及保密力度，由文书统一集中管理，任何个人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件资料。其次，做好档案的收集、整理工作，保证归档文件材料完整、准确、系统;严格按照《保密法》和《档案法》管理档案，保证档案的安全和利用。严格执行《借阅制度》、《查档规定》做好保密工作。 3、把保密制度落到实处。在查档、借阅方面，未经主管领导批准原件不准外借离馆，严格审查利用者的有效身份证件，档案借阅归还前，要求有关工作人员认真清点，确保不出任何纰漏。 4、计算机信息系统的保密工作。采取以下措施：首先，计算机使用严格按照计算机使用及管理制度执行，从制度上保证计算机使用及保密;二是档案馆
保密自查自评情况报告 国家保密局：我公司于2019年获得资质，公司依照《中华人民共和国保守国家隐秘法》、《涉密信息系统集成资质治理方法》及相关法律法规的规定，结合公司工作实际，制定和持续改进各项保密治理制度。按照国的通知，我公司按要求进行了保密工作自查自评，公司严格按照保密要求执行所有涉密事项，切实有效地开展各项保密工作，保密治理情况良好，以下是本次自查自评的情况报告：1、保密工作领导责任制落实情况为进一步做好保密安全治理工作，加强对信息安全、保密工作的统一治理，我公司成立了保密工作领导小组，下设保密治理办公室。公司的保密工作领导机构为保密工作领导小组，由公司任组长，是公司保密工作第一责任人，对公司保密工作负全面领导责任。副组长由担任，是公司专职保密干部，对公司保密工作负具体领导和监督责任。保密工作领导小组成员是各涉密业务部门分管领导，包括组成，对各业务部门的保密治理负直截了当领导责任。保密治理办公室是公司的行政职能部门，在保密工作领导小组的领导下开展工作，负责公司的日常保密治理工作。保密治理办公室设保密办主任，并配备保密治理员、保密项目治理员和安全技术员各1名。保密办的工作职责是负责落实保密工作领导小组的工作决策部署，拟定工作打算、总结；制度保密制度并实施，参与公司各项治理制度的制定、修订工作；对涉密人员或保密治理情况进行监督，组织开展保密宣传教育、培训和保密检查；治理各项保密工作档案，负责公司保密资质申请等工作，完成保密领导小组交办的各项保密任务。我公司保密组织机构设置合理，分工明确，各保密治理人员都有明确的工作职责，权责分明。同时保密工作做到层层落实，使其时时、处处、事事有人抓、有人管，形成齐抓共管良好局面。 2、保密制度建设公司依照《中华人民共和国保守国家隐秘法》、《涉密信息系统集成组织治理方法》、《涉密信息系统集成资质审查工作规程》的规定，并依照自身治理情况，自取得保密资质以来，陆续制定和完善了相应的保密规章制度，做到了制度上的持续性改进。从最初简单的几个保密制度，到现在涵盖了从保密体系建设到人员、设备、载体、场所及业务流程等方方面面都建立起了相应的治理制度。公司保密规章制度健全、规范，可操作性强。同时，我们还将保密治理工作融入到了公司日常治理制度中，如：《职员人事治理制度》、《薪资与福利治理制度》、《办公场所治理制度》、《资质证书治理制度》、《职员奖惩制度》、《公司财务治理制度》、《采购治理制度》、《固定资产治理制度》、《项目监督和操纵过程》等，为保密工作的规范化治理提供了制度保障。此外，保密办在保密工作领导小组的领导下，按照各项制度推进和执行日常保密工作，督促保密制度落实。认真检查，始终抓好“四个重点”。一是以保密工作领导小组为重点，提高领导小组成员的保密意识，带头搞好保密工作。二是以涉密人员为重点，进一步强化业务能力和保密工作责任。三是以涉密计算机、涉密移动介质为重点，确保无泄密事件发生。四是以密件治理为重点，防止文件、重要资料和报表等丢失和泄密。 3、涉密人员审查及教育治理截止目前为止，公司累计涉密人员人，已脱密人员人，在岗涉密人员人。涉密人员的治理由保密治理办公室负责。任用、聘用涉密人员，必须进行严格的岗前审查。拟从事涉密岗位工作的人员应填写《涉密人员资质审查表》，符合涉密人员资格要求且审查通过者，方可确定为涉密人员。所有涉密人员须“先培训，后上岗”，由保密办对其进行岗前保密教育培训，考试合格后，与公司签订《入岗保密承诺书》和《职员保密协议》，并依照涉密等级发放相应的保密津贴。涉密人员依照岗位涉密情况分为核心、重要、一般三个等级，保密办对涉密人员实行分类动态治理。等级发生变化时，需由保密办公室和保密工作领导小组审核审批。对需要因私出国（境）的涉密人员，出境前应进行保密教育，通过审批后方能出国（境）。涉密人员调岗、退休、辞职，
最新整理保密工作自查报告范文3篇 保密工作自查报告范文(一) 根据XXX县委保密委员会《关于集中开展全县保密工作检查的通知》精神，我局针对文件中通报的一些问题和薄弱环节，认真开展了保密工作自查，保密工作自查报告。现将有关情况总结如下： 一、加强组织领导 20xx年以来，在县委保密委员会的指导下，我局认真贯彻落实《关于进一步明确和加强保密工作责任制的通知》文件精神，以涉密人员，涉密载体，涉密计算机保密管理为重点，进一步加强保密工作领导，强化保密管理，加强督促检查，狠抓各项保密措施和保密责任制的落实，杜绝重大失泄密事件的发生。一是局党组始终将保密工作纳入重要议事日程，狠抓责任制的落实，年初专门召开会议，制定保密措施，形成了一把手负总责，分管领导各负其责，办公室组织协调的管理体系。二是为了适应新形势下保密工作的新情况、新问题，进一步健全和完善了以局长为组长，各科、所、中心负责人为成员的保密工作领导小组，下设办公室，负责处理保密工作的日常事务，为保密工作的全面落实提供了强有力的组织保障。三是坚持谁主管谁负责的原则，实行目标责任制，纳入总体目标考核的内容之一，并将目标任务层层分解，落实到局属各单位，做到年初有布置，平时有检查，年终有考核。 二、强化宣传教育 加强保密教育，增强保密观念，是做好保密工作的前提和基础。对此，我局高度重视保密工作的宣传教育，领导干部和涉密人员坚持带头认真学习各项
保密工作的有关规定，不断提高依法管理保密工作的水平。同时，利用各种会议等多种形式加强对职众的保密宣传教育，促使广大职工群众自觉履行保密义务和责任，改变了无密可保、有密难保等错误认识。 三、健全完善制度 一是进一步完善保密规章制度，确保重点涉密要害部位的安全;二是对我局秘密载体的管理、使用情况坚持每季度检查的制度，针对检查中发现的不足和隐患，严格按照《规定》的要求整改;三是制定了计算机管理制度，实行计算机wang络安全防护情况的检查，采取局域wang络杀毒软件每星期定期升级杀毒等措施。坚持谁上wang谁负责和上wang信息不涉密、涉密信息不上wang的原则，防止了失泄密问题的发生。 四、严格保密管理 一是加强秘密载体管理。为了确保秘密载体的安全，本着严格管理、严密防范、确保安全、方便工作的原则，我局严格按照要求，加强秘密载体的制作、收发、传送、使用、保存、销毁八大环节的管理，使秘密载体的管理工作步入了规范化轨道。(在制作环节上，无论是纸介质载体，还是磁介质载体均统一在机关内制作，对不需归档的材料及时销毁。在收发和传递环节上，严格履行清点、登记、编号、签发手续，传递时，指派机要人员负责并采取相应安全保密措施。在使用环节上，严格知悉人员范围，对擅自扩大知悉范围，凡不准记录、录音、录像的，传达者均事先申明，复制秘密必须经主管领导批准，并履行登记手续。在保存上，严格按照国家档案法律法规归档，并指派专人负责，配备必要的保密设备。在销毁上，认真履行审核、清点、登记手续，采取相应不泄密的方法销毁，杜绝将秘密载体当作废品出售。二是加强档案保密管理。为了加强文件档案的借阅、传阅中的安全保密工作，进一步完善了《档案保管制度》、《档案人员岗位职责》、《文件、材料、资料的收集制度》、《档案的交接制度》、《档案的销毁制度》、《文件的传阅制度》等制度。通过这些制度的建立，加强了文件收发、传阅、清
黎平县人民法院 关于开展保密工作落实情况的自查报告 根据最高院《<“十二五”时期全国法院保密工作计划>的通知》【法密（2011）5号】文件精神要求，我院保密工作领导小组结合文件内容，对照工作实际进行全面自查，现将工作落实情况汇报如下： 一、加强保密教育，树牢保密意识，提高思想认知 利用二〃五学习时间，对全体干警进行经常性的保密教育；组织全院干警学习《中华人民共和国保密国家秘密法》和《保密法实施办法》等保密工作规章制度以及州、县保密工作有关文件会议精神等；订阅《保密工作》等杂志供广大干警学习。同时，进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能，使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正实现制度化、规范化、科学化。 二、完善制度，制定规章，力争保密工作规范化 因人事变动，我院立即对保密工作领导小组进行调整，确保保密工作分管领导负责抓，经办人员具体抓。制定了《黎平县法院保密工作制度》，要求所有干警自觉遵守《中华人民共和国保密法》等保密工作规章制度，严守党和国家秘密、工作中的秘密。对违反保密规定的人和事，要进行批评教育，情节严重的要根据有关规定严肃处理。建立完善了《涉密和非涉密计算机保密管理制度》、《涉密和非涉密移动存储介质保密管理制度》、《档案管理制度》、《公文管理制度》等各项制度。这些制度的完善和建立，使我院保密工作进一步得到规范化，保密管理工作得到逐步完善。
三、加强对重点庭室保密防范工作进行抽查 保密工作领导小组对我院研究室、档案室、办公室等庭室、部门进行重点不定期抽查，高度重视这些部门的保密工作，强化责任，制定出具体的管理规定。注重加强保密措施，对机要、档案、等重要部门均安装了防盗门、窗，对干警所承办案件的卷宗材料保管情况进行不定期检查，督促干警将卷宗材料妥善保存，防止失密、泄密。通过督促，干警保密意识强，措施得力，落实较好。 四、抓好落实措施，确保机密安全 根据工作需要，我院计算机所连网络分为法院内网和互联网，做到专网专用，连接互联网的计算机从未存储和处理涉密信息。同时进行涉密载体等清理，做到逐条逐项认真梳理，确保不漏一人、一机、一盘、一网和一份涉密文件和材料。保密工作领导小组对各项保密制度进行检查督查、确保保密工作落到实处。 五、存在的问题 接到文件后，党组书记、院长杨波专门作出批示，要求保密工作领导小组对本院各岗位保密工作进行仔细检查，把党组会、院务会、审委会、印鉴、文印、档案等业务中保密工作制度落实情况作为检查重点。通过自查，我院近年来从未出现过过失、泄密事件，保密工作逐步规范化、制度化，但是离上级法院的要求还存在一些差距，如保密意识有待增强，宣传教育需不断加大，督察力度有待增强，缺乏相应资金、设备投入和人员业务培训。在今后的工作中，我们将继续努力巩固发扬过去成绩，积极探索工作新机制，力争保密取得新成绩，确保审判工作顺利开展。
单位保密工作自查报告 3 篇 单位保密工作自查报告 一、计算机网络使用管理情况一是我单位涉密计算机信息系统均采取专门的防范措施，安装了隔离卡，将政务内网与互联网实行物理隔离，杜绝泄密隐患，目前没有通过电子政务外网、互联网邮箱等通信工具处理、传递、转发涉密或重要敏感信息。对涉密计算机信息实行专机专人使用、专人管理、专人负责制度。目前无违规上国际互联网及其它公共信息网现象，涉密计算机经过了保密技术检查，安装了防火墙和正规杀毒软件，定期进行更新，没有感染“木马”病毒，没有使用过非涉密移动存储介质; 涉密计算机设有开机密码，定期更换密码，由专人管理; 涉密计算机没有安装无线网卡。 二是移动存储介质按相关保密制度进行登记、编号、标识密级，由专人保管，只用于涉密计算机; 非涉密移动存储介质不涉及相关的涉密信息，每次接入计算机时都必须先经过杀毒。 二、文件制发管理情况在起草、印发内部文件资料严格按照知悉范围最小化原则进行使用管理，并由专人负责跟踪落实涉密文件的撰写、签发、传输、批抄、递送、阅办、保管、归档和销毁，没有存在违规转发、摘发、复制、变更文件密级、保密期限、扩大阅读范围等问题。在阅读管理环节，不存在超范围阅读传达或擅自复制汇编文件信息资料行为。凡属机密文件、材料一律由办公室保管，由负责保密工作的专职人员管理涉密文件及敏感信息资料的打印、存档工作，不得任意交他人代收代转。 目前，我局在文件制发管理过程中不存在其他违反保密规定的情况。 单位保密工作自查报告
根据六安市国家保密局《关于印发20xx 年度县区和市直单位保密工作目标管理考核标准的通知》（六国保〔20xx〕 4 号）文件精神，现将我局保密工作目标管理考核自查情况报告如下。 1、保密组织健全（自评分10 分）根据工作需要，及时调整了市科 技局保密工作领导小 组，并向市保密局备案。局党组书记、局长杨书林同志任组长，各科室负责人为成员，实行组长负总责，各负责人具体抓的工作格局，下设办公室，负责日常管理工作。做到层层抓落实，使保密工作时时、处处、事事有人抓，有人管，形成齐抓共管的良好局面。 2、保密组织开展活动正常（自评分8 分）我局对保密工作，领导 重视，干部保密意识强，平时 结合周五学习日，经常开展保密警示教育活动，组织机关党员干部观看《佟达宁间谍泄密案》、《小心你的手机》等保密教育片。局领导听取相关科室汇报保密工作情况汇报，并提出要求、做出批示。 3、及时传达贯彻学习上级会议精神，积极组织党员干部集体学习文件精神和领导讲话。（自评分5 分）对保密协作组会议精神在机关干部学习会上及时传达组织机关干部学习、贯彻六密密电〔20xx〕1 号、六国保 〔20xx 〕4 号文，领会精神，贯彻落实。 4、办公室安排1 名专职人员负责保密工作，严格按照涉密岗位持证上岗制度实行。（自评分5 分） 及时调整领导组成员外，确定了王怀琼同志负责纸质文件的保密管理，徐江淮同志负责信息设备、信息系统和通讯设备保密管理，做到责任明