兰州大学_现代管理学作业第一套_A
一单选题
1. 泰罗科学管理理论出现于( ) 阶段。
早期阶段
萌芽阶段
古典管理理论阶段
新古典管理理论阶段
标准答案：古典管理理论阶段
2. 关于非正式组织如下说法中，哪一种是不正确的？
非正式组织既可对正式组织目标的实现起到积极的作用，也可产生消极影响
非正式组织的积极作用在于可以提供员工在正式组织中很难得到的心理需要满足
非正式组织对正式组织目标的实现有不利的影响，应该取缔
非正式组织的消极作用的一个方面在于非正式组织的压力有时会造成组织创新的惰性。
标准答案：非正式组织对正式组织目标的实现有不利的影响，应该取缔
3. 预测既是计划工作的前提条件，又是计划工作的
组成部分
基础
结果
保证
标准答案：基础
4. 如果你是公司的总经理，你将授予哪种人以决策和行动的权力？
参谋人员
直线人员
咨询人员
一线员工
标准答案：直线人员
5. 下列哪种沟通网络具有沟通速度快,但成员的满意感较低的特点
链式沟通网络
圆周式沟通网络
轮式沟通网络
“Y”式沟通网络
标准答案：“Y”式沟通网络
6. 首次提出关心人的哲学的管理理论先驱者是
罗伯特·欧文
查尔斯·巴贝奇
安德鲁·尤尔
亨利·普尔
标准答案：罗伯特·欧文
7. 人员配备对于组织具有重要意义,它是在复杂多变的环境中为从事组织活动所需要的主管人员作好准备。从这个意义上说,随着新技术革命的到来,组织竞争的重点就在于
管理竞争
情报竞争
技术竞争
人才竞争
标准答案：人才竞争
8. 在“管理学理论”中首先提出“系统分析”概念的是
日本松下电器公司
德国西门子公司
美国兰德公司
美国通用公司
标准答案：美国兰德公司
9. 企业流程再造的目的是增强企业竞争力，从什么上保证企业能以最小的成本、高质量的产品和优质的服务赢得客户。
生产流程
生产管理
作业管理
标准答案：生产流程
10. 在人本原理的基本要素中的第一要素，也是最重要、起主导和决定作用的要素是
技术
时间
信息
人
标准答案：人
11. 主管人员的权力主要表现在表现的是其
能力
素质
物质基础
自主程度
标准答案：物质基础
12. 以人际关系为中心研究管理问题的管理学派是
群体行为学派
沟通中心学派
社会合作学派
人际关系行为学派
标准答案：人际关系行为学派
13. 由于预测是对未来的一种估计,所以它不可能百分之百地准确,总有一定的
误差
作用
精确度
可能性
标准答案：误差
14. 比较严峻的外部环境在一定程度上会助长
授权
分权
集权
放权
标准答案：集权
15. 新技术革命条件下组织竞争的重点是
先进的组织结构的竞争
有效的激励机制的竞争
人才的竞争
技术的竞争
标准答案：人才的竞争
二判断题
1. 前馈控制系统实质上也是进行反馈控制。
错
对
标准答案：对
2. 感情式沟通的目的是影响或改变接收者的行为，最终达到组织的目的。
错
对
标准答案：对
3. 现代管理的核心：是使人性得到最完美的发展。
错
对
标准答案：对
4. 领导：是一切内心要争取的条件、希望、愿望、动力等构成了对人的激励，它是人类活动的一种内心状态。
错
对
标准答案：错
5. 根据斯金纳强化理论的观点，负强化中不包含减少薪酬。
错
对
标准答案：错
6. 非正式沟通就是传播小道消息，应予以杜绝。
错
对
标准答案：错
7. 美国管理学家德鲁克在本世纪50年代中期出版了〈管理革命〉一书，提出目标管理思想，他强调，影响企业健康发展的所有方面都必须建立目标。
错
对
标准答案：错
8. 古人云：“运筹于帷幄之中，决胜于千里之外”这里的“运筹帷幄”反映了管理中的决策职能。
错
对
标准答案：错
9. 一般来说，弹性预算控制性强，但对环境的适应性较差，且不利于发挥执行人的积极性。
错
对
标准答案：错
10. 任何组织都以追求利润为终极目的。
错
对
标准答案：错
一单选题
1. 矩阵结构这种组织形式适用于
工作内容变动频繁的组织
工作内容比较稳定的组织
每项工作的完成需要技术知识比较单一的组织
每项工作的完成需要人手较多的情况
标准答案：每项工作的完成需要技术知识比较单一的组织
2. 指挥者的职位权力在指挥活动中体现出来的权威是
人格权威
技术权威
法规权威
现代权威
标准答案：法规权威
3. 福特汽车流水生产线发明，属于以下哪一种创新。
生产要素创新
生产手段创新
生产要素组织方式创新
工艺创新
标准答案：生产要素组织方式创新
4. 麦克莱兰的研究表明，对于成功的主管人员而言，一般比较强烈的需要是。
安全需要
权力需要
社交需要
成就需要
标准答案：成就需要
5. 带有强制性意思的沟通联络方法是
发布指示
会议形式
个别交谈
建立沟通网络
标准答案：发布指示
6. 在人本原理的基本要素中的第一要素，也是最重要、起主导和决定作用的要素是
技术
时间
信息
人
标准答案：人
7. 首次提出关心人的哲学的管理理论先驱者是
罗伯特·欧文
查尔斯·巴贝奇
安德鲁·尤尔
亨利·普尔
标准答案：罗伯特·欧文
8. 在计划工作的各项步骤中，在实际的计划工作开始之前就着手进行的工作是
预测
估量机会
考虑计划的前提
制定目标
标准答案：估量机会
9. 诸葛亮“借东风”给周瑜的典故说明了什么的重要性。
预测
决策
计划
联合
标准答案：预测
10. 比较严峻的外部环境在一定程度上会助长
授权
分权
集权
放权
标准答案：集权
11. 预测既是计划工作的前提条件，又是计划工作的
组成部分
基础
结果
保证
标准答案：基础
12. 限定因素指的是
有利于目标实现的因素
妨碍目标实现的因素
与目标实现无关的因素
人为限定的假设因素
标准答案：妨碍目标实现的因素
13. 对于一个以自我实现需要占据主导地位的职工来说，最有效的激励措施是。
提高工资
改善工作环境
颁发奖状
委以重任
标准答案：委以重任
14. 在管理学中，定义为“影响力”的权力除“专长权”和“个人影响权”外，还包括
随机处置权
制度权
奖惩权
任免权
标准答案：制度权
15. 信息沟通所使用的语言和传递方式能被接收者所理解,体现了沟通联络的
完整性原则
使用非正式组织的原则
一致性原则
明确性原则
标准答案：明确性原则
二判断题
1. 一般来说，弹性控制即要求组织制定弹性计划，又要求组织制定弹性标准。
错
对
标准答案：对
2. 中国传统管理思想中的顺“道”是指管理要顺应客观规律。
错
对
标准答案：对
3. 感情式沟通的目的是影响或改变接收者的行为，最终达到组织的目的。
错
对
标准答案：对
4. 每个人都有一些基本的需要，但不同的人，其基本需要的内容不同。
错
对
标准答案：对
5. 组织变革的阻力是直接的、公开的。
错
对
标准答案：错
6. 管理科学是把科学的原理、方法和工具应用于管理的各种活动，制定用于管理决策的数学和统计模型，并把这些模型通过计算机应用于管理减低不确定性，最大限度地提高了管理活动的程序性，代表着管理理论的发展趋势，因此优于其它的管理理论。
错
对
标准答案：错
7. 决策的最优准则比满意准则好。
错
对
标准答案：错
8. 古人云：“运筹于帷幄之中，决胜于千里之外”这里的“运筹帷幄”反映了管理中的决策职能。
错
对
标准答案：错
9. 如果缺少了保健因素，人们就会产生不满情绪，但它不能直接起到激励作用。
错
对
标准答案：错
10. 马斯洛认为：任何人对各层次的需要满足都是相对的，如自我实现的需要只要满足40%就算相对满足了。
错
对
标准答案：错
一单选题
1. 组织中的每一个人只能服从一个上级的指挥，这是法约尔提出的
分工原则
集权与分权原则
统一指挥原则
统一领导原则
标准答案：统一指挥原则
2. 以人际关系为中心研究管理问题的管理学派是
群体行为学派
沟通中心学派
社会合作学派
人际关系行为学派
标准答案：人际关系行为学派
3. 汪力是一民营企业的职员，他工作中经常接到来自上边的两个有时甚至相互冲突的命令。以下哪种说法指出了导致这一现象的最本质原因？
该公司在组织设计上采取了职能型结构
该公司在组织运作中出现了越级指挥问题
该公司的组织层次设计过多
该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥原则。
标准答案：该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥原则。
4. 诸葛亮“借东风”给周瑜的典故说明了什么的重要性。
预测
决策
计划
联合
标准答案：预测
5. 法约尔提出的管理原则有
5项
6项
10项
14项
标准答案：14项
6. 如果你是公司的总经理，你将授予哪种人以决策和行动的权力？
参谋人员
直线人员
咨询人员
一线员工
标准答案：直线人员
7. 在“管理学理论”中首先提出“系统分析”概念的是
日本松下电器公司
德国西门子公司
美国兰德公司
美国通用公司
标准答案：美国兰德公司
8. 预测既是计划工作的前提条件，又是计划工作的
组成部分
基础
结果
保证
标准答案：基础
9. 对于民主式领导，下述说法中正确的是。
完全由领导者自己作出各种决策
领导者与下属保持相当的心理距离
主要运用个人权力和威信，而是靠职位和命令使人服从
不把更多的信息告诉下级
标准答案：主要运用个人权力和威信，而是靠职位和命令使人服从
10. 在管理方格图中， 1.1 型领导方式的特点是。
只注意搞好人际关系
对职工和生产漠不关心
只关心生产不关心人
对人和生产的关心度保持平衡
标准答案：对职工和生产漠不关心
11. 在强化理论中，通过奖励那些组织上需要的行为从而使之加强属于。
连续强化
间隙强化
正强化
负强化
标准答案：正强化
12. 现代观点认为,人员配备工作对组织的重要性越来越突出,它包括
选拔和培育人才
选拔和考评人才
选拔、考评和使用人才
选拔、考评、培训和使用人才
标准答案：选拔、考评、培训和使用人才
13. 在人本原理的基本要素中的第一要素，也是最重要、起主导和决定作用的要素是
技术
时间
信息
人
标准答案：人
14. 单向沟通与双向沟通的区别是
有无目标
有无反馈
媒介不同
作用不同
标准答案：有无反馈
15. 在管理学中，定义为“影响力”的权力除“专长权”和“个人影响权”外，还包括
随机处置权
制度权
奖惩权
任免权
标准答案：制度权
二判断题
1. 领导实质是一种对他人的影响力，其基础是下属的追随与服从。
错
对
标准答案：对
2. 中国传统管理思想中的顺“道”是指管理要顺应客观规律。
错
对
标准答案：对
3. 管理原理的主要特征：客观性、概括性、稳定性、系统性。
错
对
标准答案：对
4. 前馈控制系统实质上也是进行反馈控制。
错
对
标准答案：对
5. 在科学合理的企业法人治理结构中，董事会属于企业的执行机构。
错
对
标准答案：错
6. 开放观念就是把管理系统看做是一个开放的动态系统。
错
对
标准答案：对
7. 领导活动是决定组织工作成败的关键因素。
错
对
标准答案：对
8. 梅奥认为，在共同的工作过程中，人们相互之间必然发生联系，产生共同的感情，自然形成一种行为准则或惯例，这就构成了“人的组织”。
错
对
标准答案：错
9. 美国管理学家德鲁克在本世纪50年代中期出版了〈管理革命〉一书，提出目标管理思想，他强调，影响企业健康发展的所有方面都必须建立目标。
错
对
标准答案：错
10. 控制过程一般可以分为三个步骤：a.衡量实际绩效；b.将绩效与标准进行比较；c.采取行动来纠正偏差。
错
对
标准答案：对
一单选题
1. 指挥者的职位权力在指挥活动中体现出来的权威是
人格权威
技术权威
法规权威
现代权威
标准答案：法规权威
2. 预测既是计划工作的前提条件，又是计划工作的
组成部分
基础
结果
保证
标准答案：基础
3. 管理控制系统实质上也是一个
完全封闭系统
信息反馈系统
闭合回路系统
自动控制系统
标准答案：信息反馈系统
4. 四分图理论把领导行为归纳为
对生产十分关心
对职工十分关心
体制和体谅
积极和消极
标准答案：对职工十分关心
5. 新技术革命条件下组织竞争的重点是
先进的组织结构的竞争
有效的激励机制的竞争
人才的竞争
技术的竞争
标准答案：人才的竞争
6. 如果你是公司的总经理，你将授予哪种人以决策和行动的权力？
参谋人员
直线人员
咨询人员
一线员工
标准答案：直线人员
7. 汪力是一民营企业的职员，他工作中经常接到来自上边的两个有时甚至相互冲突的命令。以下哪种说法指出了导致这一现象的最本质原因？
该公司在组织设计上采取了职能型结构
该公司在组织运作中出现了越级指挥问题
该公司的组织层次设计过多
该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥原则。
标准答案：该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥原则。
8. 关于非正式组织如下说法中，哪一种是不正确的？
非正式组织既可对正式组织目标的实现起到积极的作用，也可产生消极影响
非正式组织的积极作用在于可以提供员工在正式组织中很难得到的心理需要满足
非正式组织对正式组织目标的实现有不利的影响，应该取缔
非正式组织的消极作用的一个方面在于非正式组织的压力有时会造成组织创新的惰性。
标准答案：非正式组织对正式组织目标的实现有不利的影响，应该取缔
9. 在计划工作的各项步骤中，在实际的计划工作开始之前就着手进行的工作是
预测
估量机会
考虑计划的前提
制定目标
标准答案：估量机会
10. 带有强制性意思的沟通联络方法是
发布指示
会议形式
个别交谈
建立沟通网络
标准答案：发布指示
11. 实行参与式管理的计划形成方法是
从上往下形成的方法
从下往上的形成方法
由专门计划人员制定计划
由各层领导共同制定计划
标准答案：从下往上的形成方法
12. 上级将信息传达到下级是。
下行沟通
上行沟通
平行沟通
都不是
标准答案：下行沟通
13. 作为学习研究管理学的总的方法论指导的是
系统方法
理论联系实际的方法
唯物辩证法
比较分析法
标准答案：唯物辩证法
14. 麦克莱兰的研究表明，对于成功的主管人员而言，一般比较强烈的需要是。
安全需要
权力需要
社交需要
成就需要
标准答案：成就需要
15. 在管理过程中引导组织之间、人员之间建立相互协作和主动配合的良好关系，有效利用各种资源，以实现共同预期目标的活动是
协调
控制
决策
指挥
标准答案：协调
二判断题
1. 自从有了人类活动，管理即成为一门专门的科学而存在。
错
对
标准答案：错
2. 控制过程一般可以分为三个步骤：a.衡量实际绩效；b.将绩效与标准进行比较；c.采取行动来纠正偏差。
错
对
标准答案：对
3. 一般来说，弹性控制即要求组织制定弹性计划，又要求组织制定弹性标准。
对
标准答案：对
4. 开放观念就是把管理系统看做是一个开放的动态系统。
错
对
标准答案：对
5. 现代冲突理论认为，冲突对组织是不利的，因此，管理的重要内容之一就是防止和消除冲突
错
对
标准答案：错
6. 在科学合理的企业法人治理结构中，董事会属于企业的执行机构。
错
对
标准答案：错
7. 如果缺少了保健因素，人们就会产生不满情绪，但它不能直接起到激励作用。
错
对
标准答案：错
8. 马克斯·韦伯的行政组织是有机式组织。
错
对
标准答案：错
9. 一个优秀的领导通常是以一种领导方式为主。
错
一单选题 1. 兰州大学网络教育学院成立于 1999年 2000年 2001年 本题分值： 5.0 用户得分： 5.0 用户解答： 2000年 标准答案： 2000年 2. 网络协议确定了计算机网络传递和管理信息的规范，其中TCP/IP属于 超文本传输协议 传输控制协议 邮件传输协议 本题分值： 5.0 用户得分： 5.0 用户解答：传输控制协议 标准答案：传输控制协议 3. 被录取的学生须持录取通知书、身份证和学历证明书，在规定日期内到哪里办理入学手 续 学习中心 报名点 网络学院 本题分值： 5.0 用户得分： 5.0 用户解答：学习中心 标准答案：学习中心 4. 曾参加兰州大学网络教育并取得专科或本科毕业证书者，继续修读兰州大学网络教育时
可免修部分学分 可免考部分学分 可免考公共课 本题分值： 5.0 用户得分： 5.0 用户解答：可免修部分学分 标准答案：可免修部分学分 5. 远程教育作为一种独立的教育形态，起源于 19世纪50年代 19世纪40年代 19世纪70年代 本题分值： 5.0 用户得分： 5.0 用户解答： 19世纪40年代 标准答案： 19世纪40年代 6. 网络协议确定了计算机网络传递和管理信息的规范，其中HTTP属于超文本传输协议 传输控制协议 邮件传输协议 本题分值： 5.0 用户得分： 0.0 用户解答：传输控制协议 标准答案：超文本传输协议 7. 学院的教学管理平台有许多功能，学生学习主要使用（）功能 教师平台 管理平台
学生平台 本题分值： 5.0 用户得分： 5.0 用户解答：学生平台 标准答案：学生平台 8. 我国批准网络教育试点的时间是 1998年 2000年 1999年 本题分值： 5.0 用户得分： 5.0 用户解答： 1999年 标准答案： 1999年 二多选题 1. 兰州大学网络教育已经建成那些系统，为学生提供服务 管理系统 服务系统 学习系统 人事系统 本题分值： 5.0 用户得分： 5.0 用户解答：管理系统 | 服务系统 | 学习系统 标准答案：管理系统 | 服务系统 | 学习系统 2. 现代远程教育的特征有 突破了学习空间的局限 突破了学习时间的局限
现代管理学_A 一、单选题 1. (4分)需要层次论认为，人的最低层需要是 ? A. 尊重需要 ? B. 安全需要 ? C. 生理需要 ? D. 社交需要 得分： 4 知识点：第六章 展开解析 2. (4分)有人说，人的身体是“三分治七分养”，这说的是。 ? A. 事后控制比事前控制更重要 ? B. 现场控制比事后控制更需要 ? C. 反馈控制比事后控制更重要 ? D. 现场控制比事前控制更重要 得分： 4 知识点：第十章 展开解析 3. (4分)如果你是公司的总经理，你将授予哪种人以决策和行动的权力？ ? A. 参谋人员 ? B. 直线人员 ? C. 咨询人员
? D. 一线员工 得分： 4 知识点：第五章 展开解析 4. (4分)布莱克和穆顿认为，领导者应客观地分析企业内外条件，有意识地采取措施，把自己的领导方式改造成为 ? A. 任务型管理方式 ? B. 中间型管理方式 ? C. 战斗集体型管理方式 ? D. 乡村俱乐部型管理方式 得分： 4 知识点：第八章 展开解析 5. (4分)新技术革命条件下组织竞争的重点是 ? A. 先进的组织结构的竞争 ? B. 有效的激励机制的竞争 ? C. 人才的竞争 ? D. 技术的竞争 得分： 4 知识点：第十二章 展开解析 6. (4分)最理想的标准是 ? A. 实物标准
? B. 费用标准 ? C. 资金标准 ? D. 可考核标准 得分： 4 知识点：第十章 展开解析 7. (4分)在强化理论中，如果一个人是以被威胁的方式而增加了行为的频率，可以认为结果是 ? A. 正强化 ? B. 负强化 ? C. 消退 ? D. 增强物的作用 得分： 4 知识点：第六章 展开解析 8. (4分)制约企业长期发展的主要问题为 ? A. 人才队伍的素质与投入精神 ? B. 资金的筹措与运用 ? C. 产品所处的生命周期阶段 ? D. 组织结构合理与否。 得分： 4 知识点：第二章 展开解析 9.
1. Children need many things, but ___they need attention. in all for all above all after all 本题分值： 4.0 用户得分： 0.0 用户解答： in all 标准答案： above all 2. Many people believe we are heading for environmental disaster ___ we radically change way we live. but although unless lest 本题分值： 4.0 用户得分： 0.0 用户解答： but 标准答案： unless 3. He glanced over at her, ______ that though she was tiny, she seemed very well put together. noting noted to note having noted 本题分值： 4.0 用户得分： 4.0
用户解答： noting 标准答案： noting 4. Even though he has lived in China for many years, Mark still can not _______ himself to the Chinese customs. adopt adjust adapt accept 本题分值： 4.0 用户得分： 0.0 用户解答： adopt 标准答案： adapt 5. Sometimes you may even find several children share one patched paper, which has traveled from one hand to ____ driven by the curious nature. the others some others another others 本题分值： 4.0 用户得分： 0.0 用户解答： the others 标准答案： another 6. ____ hard I tried, I couldn’t catch up with him. No matter how much Although No matter how
1. 下列关于正式和非正式组织表述正确的是 既然有非正式组织，管理者就不应让正式组织存在 非正式组织和正式组织能存在合作关系，也可能存在竞争关系 既然有正式组织，就不应该存在非正式组织 在管理中，管理者可以忽视非正式组织的作用 本题分值： 4.0 用户未作答 标准答案：非正式组织和正式组织能存在合作关系，也可能存在竞争关系 2. 如果你是公司的总经理，你将授予哪种人以决策和行动的权力？ 参谋人员 直线人员 咨询人员 一线员工 本题分值： 4.0 用户未作答 标准答案：直线人员 3. 上级将信息传达到下级是。 下行沟通 上行沟通 平行沟通 都不是 本题分值： 4.0 用户未作答 标准答案：下行沟通 4. 企业流程再造的目的是增强企业竞争力，从什么上保证企业能以最小的成本、高质量的产品和优质的服务赢得客户。 生产流程 生产管理 作业管理 本题分值： 4.0 用户未作答 标准答案：生产流程 5. 某人因为迟到被扣了当月的奖金，这对他的同事来说是何种性质的强化？ 正强化 负强化 惩罚 消除 本题分值： 4.0
用户未作答 标准答案：负强化 6. 主管人员的权力主要表现在表现的是其 能力 素质 物质基础 自主程度 本题分值： 4.0 用户未作答 标准答案：物质基础 7. 单向沟通与双向沟通的区别是 有无目标 有无反馈 媒介不同 作用不同 本题分值： 4.0 用户未作答 标准答案：有无反馈 8. 由于预测是对未来的一种估计,所以它不可能百分之百地准确,总有一定的 误差 作用 精确度 可能性 本题分值： 4.0 用户未作答 标准答案：误差 9. 某公司财务经理授权会计科长管理应付款，会计科长由于太忙，不能亲自处理，便授权属下一位会计负责此事。会计科长对应付款的管理 不再负有责任 责任与原来相同 责任减轻 不再负有主要责任 本题分值： 4.0 用户未作答 标准答案：责任与原来相同 10. 对于民主式领导，下述说法中正确的是。 完全由领导者自己作出各种决策 领导者与下属保持相当的心理距离 主要运用个人权力和威信，而是靠职位和命令使人服从 不把更多的信息告诉下级
兰州大学在线课程管理办法 第一章总则 第一条为贯彻落实新时代全国高等学校本科教育工作会议精神，深化我校教育教学改革，推动信息技术与教育教学深度融合，鼓励教师开展基于在线课程的多元化教学模式改革，不断加强在线课程建设和规范在线课程教学管理，促进优质教育教学资源共享，培养学生自主学习能力，不断提高本科教育教学质量和本科人才培养质量，根据《教育部关于加强高等学校在线开放课程建设应用与管理的意见》（教高〔2015〕3号）《教育信息化2.0行动计划》（教技〔2018〕6号）和《信息技术学习、教育和培训在线课程》国家标准（GB/T36642-2018）等，制定本管理办法。 第二条本管理办法所指的在线课程，包括大规模在线开放课程（Massive Online Open Courses，简称MOOC），小规模限制性在线课程（Small Private Online Courses，简称SPOC）及其他形式的在线课程。MOOC是指采用完全在线教学模式开设在线课程。SPOC是指采用线上和线下相结合的混合式教学模式开设在线课程，即把传统教学方式的优势和在线教学的优势结合起来的教学模式。 第三条学校鼓励课程质量高、教学效果好、示范性强、适合网络传播与学习的传统优质课程和近年来建设成效显著、教学效果好的课程建设成为在线课程，并在学校指定的在线课程平台运行，提升我校基于在线课程的多元化教学模
式改革，推动我校优质教育资源服务社会。 第四条学校积极引进校外优质在线课程资源。通过综合考查引进课程的教学内容与资源、教学设计与方法、教学活动与评价、教学效果与影响、团队支持与服务等要素，遴选一批国内外优质在线课程供校内师生使用学习。 第五条学校鼓励全体教师充分利用我校建设的在线课程和引进的国内外优质在线课程资源积极开展线上线下相结合、翻转课堂等混合式教学模式改革，引导学生进行自主式、合作式、探究式学习，提高学生的学习效果，提高课程教学质量。 第六条教务处负责开展在线课程规划、设计、建设、制作、运行、日常管理及混合式教学的培训工作。 第二章课程规划与建设 第七条学校优先支持有良好教学基础和效果的课程，鼓励能代表我校优势学科和特色专业水平、代表我校先进教育教学理念与教育教学水平、能够展现一流大学师资水平与教学效果、在业界影响广泛的课程优先建设成为在线课程。在线课程主要定位于公共基础课程、通识教育课程、专业基础课程、专业核心课程中适合网络传播和线上教学的优质课程。 第八条申请在线课程建设的课程，教学内容必须导向正确，坚持立德树人根本任务,弘扬社会主义核心价值观，将思想政治工作和价值引领融入教育教学全过程,适合网络
兰州大学网络教育英语作业 1. You can take ______ seat you like. no matter what no matter which what whichever 本题分值： 4.0 用户得分： 4.0 用户解答： whichever 标准答案： whichever 2. Our talk was completely ________out by the roar of the machines. As a result, we had to communicate with gestures. decreased reduced smashed drowned 本题分值： 4.0 用户得分： 4.0 用户解答： drowned 标准答案： drowned 3. Meeting my uncle after all these years was an unforgettable moment, ___ I will always treasure. that one it what 本题分值： 4.0
用户得分： 4.0 用户解答： one 标准答案： one 4. Snap judgments, if ________, have usually been considered signs of immaturity or lack of common sense. taking seriously taken seriously take seriously to be taken seriously 本题分值： 4.0 用户得分： 4.0 用户解答： taken seriously 标准答案： taken seriously 5. He was punished ________ he should make the same mistake again. unless if provided lest 本题分值： 4.0 用户得分： 4.0 用户解答： lest 标准答案： lest 6. Have you ever noticed that Jack always ________ a picture of quiet self-worth? impresses focuses projects communicates
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------(单选题) 1: 在火灾现场，消防队长最有效的领导方式是。 A: 独裁式领导 B: 民主式领导 C: 放任式领导 D: 都不对 正确答案: (单选题) 2: 作为学习研究管理学的总的方法论指导的是 A: 系统方法 B: 理论联系实际的方法 C: 唯物辩证法 D: 比较分析法 正确答案: (单选题) 3: 销售人员意见综合预测方法主要适用于。 A: 市场预测 B: 技术预测 C: 战略规划预测 D: 财务预测 正确答案: (单选题) 4: 在决策时有一定自由处置权指的是 A: 规则 B: 政策 C: 程序 D: 标准 正确答案: (单选题) 5: 美国哈佛大学的心理学家詹姆士在对职工的研究中发现，按时计酬的职工仅能发挥其能力的20—30％；而受到激励的职工，其能力可发挥至 A: 60—70％ B: 70—80％ C: 80—90％ 正确答案: (单选题) 6: “好的管理者能变草成金，差者则相反”。这反映了管理学理论中的 A: 领导素质理论 B: 领导特性理论 C: 管理万能论 D: 管理象征论 正确答案: (单选题) 7: 吉赛利对人的性格进行研究后，认为下列各项对管理成功的影响最不重要的是。A: 性别 B: 督察能力 C: 首创精神 D: 才智和自我实现 正确答案: (单选题) 8: 法约尔在管理十四条原则中指出,“组织内每一个人只能服从一个上级并接受
单选题 评价结果较为公正、客观，但可能要花费较多的时间和费用，是以下哪种效益评价的特征。A: 首长评价 B: 群众评价 C: 专家评价 D: 市场评价 单选题 直线型组织结构一般只适用于 A: 大型组织 B: 小型组织 C: 需要职能专业化管理的组织 D: 有必要按职能实行专业化管理的小型组织 单选题 信息沟通所使用的语言和传递方式能被接收者所理解,体现了沟通联络的 A: 完整性原则 B: 使用非正式组织的原则 C: 一致性原则 D: 明确性原则 单选题 古言曰“知人善任”,反映了管理学中人员配备工作的 A: 公开竞争原理 B: 责权利一致原理 C: 不断培养完善原理 D: 用人之长原理 单选题 决定学习、研究管理必要性的是 A: 管理的自然性 B: 管理的社会性 C: 管理的重要性 D: 管理的历史性 单选题 个人管理与集体管理相比,据美国管理协会的调查结果显示,在制定决策方面 A: 前者更有效 B: 后者更有效 C: 两者同样有效 D: 两都无效 单选题 在选聘管理人员的时候，安排被选者担任某种临时性的“代理”职务，这种培训方法是。A: 职务轮换 B: 临时职务 C: 岗位学习 D: 内部提升 单选题 目标管理特别适合管理 A: 工作 B: 组织 C: 管理者 D: 工人 单选题 计划工作要讲究效率,主要是指计划工作( )的基本特征 A: 目的性 B: 主导性 C: 普遍性
D: 经济性 单选题 把管理理论的各个流派称之为“管理理论丛林”的管理学家是 A: 泰罗 B: 韦伯 C: 孔茨 D: 马斯洛 单选题 当一位30~40岁的科研工作者显示出卓越的技术才能时，作为该科研人员的领导对他的最有效的激励应该是：（注意，并不排斥其他方面的适当奖励）： A: 高额奖金 B: 配备最好的研究条件 C: 提职 D: 精神奖励(如评为劳模) 单选题 为现场控制所采用的控制方法主要是 A: 基层主管人员 B: 中层主管人员 C: 高层主管人员 D: 非主管人员 单选题 系统论的观点对管理活动提供的启示是，管理必须有 A: 开放观点、创新观点和开发观点 B: 整体观点、结构观点和开发观点 C: 功能观点、层次观点和开发观点 D: 整体观点、层次观点和开发观点 单选题 从管理学的角度看，激励就是指激发人的 A: 需要 B: 积极性 C: 动机 D: 行为 单选题 有人说“委员会是由不情愿的人挑选不合格的人组成的，所做的是不必要的事”，请作出评价。 A: 确实如此，委员会只是高层管理人员所作的民主姿态 B: 委员会作出的决议多是折衷产物，无参考价值 C: 委员会能集思广益、扬长避短，对上述评价不敢苟同 D: 以上都对 判断 一个优秀的领导通常是以一种领导方式为主。 判断 现代冲突理论认为，冲突对组织是不利的，因此，管理的重要内容之一就是防止和消除冲突 判断 “理解，执行；不理解，执行中理解”，这是在管理活动中具有分权化倾向的管理者的表述。 判断 期望理论主要讨论刺激和行为之间的关系。 判断 组织的管理理念是在组织成立时自发形成的。 判断 管理思想是管理理论的基础，管理理论是管理思想的提炼、概括和升华，因此，所有的管理思想都可以升华为管理理论. 判断 计划就是对未来工作的安排，所以计划职能就是对计划的制定。
兰州大学网络教育学院--入学教育课程作业_A
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一单选题 1. 远程教育专家德斯蒙德·基更将远程教育培训机构分为几种类型 5种 3种 4种 本题分值： 5.0 用户得分： 5.0 用户解答：4种 标准答案：4种 2. 兰州大学网络教育有几门课程被评为国家网络教育精品课程 3门 2门 4门 本题分值： 5.0 用户得分：0.0 用户解答：4门 标准答案：3门 3. 远程教育作为一种独立的教育形态，起源于 19世纪50年代 19世纪40年代 19世纪70年代 本题分值： 5.0 用户得分： 5.0 用户解答：19世纪40年代 标准答案：19世纪40年代 4. 网络协议确定了计算机网络传递和管理信息的规范，其中TCP/IP属于
超文本传输协议 传输控制协议 邮件传输协议 本题分值： 5.0 用户得分： 5.0 用户解答：传输控制协议 标准答案：传输控制协议 5. 兰州大学是国家___重点建设的高校之一 '985工程' “211工程” “985工程”和“211工程” 本题分值： 5.0 用户得分： 5.0 用户解答：“985工程”和“211工程” 标准答案：“985工程”和“211工程” 6. 1409批次及以后的学生，课程讨论参与成绩满分10分，每学期每门课程参与有效讨论多少次以上即可获得相应成绩 1次 2次 3次 4次 本题分值： 5.0 用户得分： 5.0 用户解答：2次 标准答案：2次 7. 学院的教学管理平台有许多功能，学生学习主要使用（）功能 教师平台
入学教育秋第一套作业答案
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:1 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容: 我国首批批准网络教育的试点高校有几所（p004) A、4所 B、3所 C、5所 学员答案:A 题号:2 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容: 远程教育专家德斯蒙德·基更将远程教育培训机构分为几种类型（p006） A、5种 B、3种 C、4种 学员答案:C 题号:3 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容: 远程教育发源于(p001) A、英国 B、美国 C、中国 学员答案:A 题号:4 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容: 我国批准网络教育试点的时间是（p004) A、1998年 B、2000年 C、1999年 学员答案:C 题号:5 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容: 远程教育作为一种独立的教育形态，起源于（p001） A、19世纪50年代 B、19世纪40年代 C、19世纪70年代
学员答案:B 题号:6 题型:多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答案，答案可以是多个）本题分数:5 内容: 网络教育教学资源主要包括哪几类（P023，教学资源） A、文字教材 B、音像教材 C、网络课程 学员答案:ABC 题号:7 题型:是非题本题分数:5 内容: 现代远程教育是利用互联网来学习的一种新型教育方式（P045） 1、错 2、对 学员答案:2 题号:8 题型:是非题本题分数:5 内容: 学生可在所学课程的[学习情况查询]模块下查询论坛发帖、作业完成等课程学习情况。（P051） 1、错 2、对 学员答案:2 题号:9 题型:是非题本题分数:5 内容: 论文写作前，要仔细查看论文写作办法和要求，并下载开题报告模板，按照模板要求写作（P059） 1、错 2、对 学员答案:2 题号:10 题型:是非题本题分数:5 内容: 学院的每套网上作业可以多次提交（P054） 1、错 2、对
兰州大学本科专业“主干基础课程教学团队”建设方案 （试行） 一、建设目的 坚持走以提高本科教学质量为核心的内涵式发展道路，促进教师教学发展，加快课堂教学改革，推动文化育人、实践育人、合作育人，建设一批国际有影响的、国内一流的教学团队。 优化管理机制，加强团队合作和共同成长，注重本科教学基本组织和基础工作的建设，着力解决本科教学和人才培养中的各种难题，搭建教师事业发展的平台。 开发教学资源，加强教学研讨和经验交流，聚焦专业特色优势和专业管理规范建设，推进教学工作的传帮带和老、中、青年教师相结合，提高整体育人实力。 二、建设内容 （一）制度建设 重视质量管理、内涵发展，探索并建立教学团队运行管理制度，如集体备课、教案撰写、公开课评议、经验交流、课程体系及标准建设，以及自我督导、评估、激励机制等。 （二）师资队伍建设 团队负责人必须满足以下条件：坚持在教学一线为本科生授课的教授；特别热爱教学工作，具有先进的教育教学思想；能长期致力于团队建设，品德高尚，治学严谨，富有团队协作精神和改革创新意识；具有较好的组织管理和沟通协调能力。一名教师只能负责一支专业主干基础课程教学团队。 以专业主干基础课程为建设平台，以相关课程主讲教师为核心成员，并配备合理的助教队伍，建立稳定的可持续发展的教学队伍；贯彻落实“兰州大学青年教师水平提升计划”，重视青年
教师培养，发挥老教师传帮带作用，并结合团队实际情况，制订专门的青年教师教学能力培训计划，帮助青年教师更快更好地发展。 （三）课程建设 重视课程内部的有机联系和系统衔接，有效组织课程教学，精心设计实践环节，改革学业评价模式；努力培育精品课程，积极申报国家级、省级精品课程；建设专业主干课程的信息化平台，实现课程上网，促进师生互动、生生互动。 （四）教材建设 重视教材的选用、建设和研究，尤其要重视实验、实践和实习教材及讲义的编写；重视对现有教材内容的延伸与扩展，鼓励编写针对讲授教材的补充学习材料，及时提供给学生，培养学生自主的学习能力，开阔的学术视野和专业思维。 （五）教学研究与改革 积极开展教育教学专题研究，并定期组织有“教学指导委员会成员、教学顾问、学院负责人、教学秘书，以及教师和学生代表”参加的教学研讨和经验交流会，在沟通中发现问题、解决问题，不断革新教学思想，深化教学改革，提高课程教学水平。 围绕经济社会发展需求，及时吸收学科发展新成果，立足学科前沿，优化教学内容、创新教学方法，重视引导学生提前进入实验室和实训基地，进行研究性学习和创新创业训练，培养学生在实践中发现、分析、解决问题的兴趣和能力。 （六）教学成果培育 鼓励青年教师参加教学技能大赛，鼓励团队内部或团队之间开展各类教学竞技比赛。重视教学积累和创造，整合现有教学资源，依托团队培育教学成果，鼓励申报各级各类教学成果奖励。 （七）国际视野拓展 要特别重视外文经典原版教材的学习、讲授和研究；重视国
在知识经济时代，管理者须具备的素质及能力 在知识经济时代，管理者须具备的素质及能力岁经济时代的不断发展，企业之间的竞争越来越激烈，而企业的管理者对于企业的经营与管理起到了关键作用，因此，在知识经济时代的今天，企业的管理者应当具备哪些素质应适应时代发展的潮流已然成为**热议的课题。对于一个企业的经营发展而言，其管理者对于企业的发展规划起到了重要的作用，对于企业在未来的发展方向也做了规划，所以说企业的管理者正是企业经营发展目标的制定者，是工作上的指导者。因此，可以这样说，企业管理者水平的高低对于企业的发展具有直接的影响。知识经济时代的到来，对企业管理者的素质提出了新的要求和挑战。 一、企业管理者的素质决定了企业的发展方向 （一）企业管理者在企业管理活动中的重要作用人才是企业发展的第一因素，作为在企业管理中承担着计划、组织、协调、控制、领导职能的企业管理者更是企业发展的主体力量。无论从管理层次还是管理地位来说，企业管理者在企业的管理实践中都有着举足轻重的作用。 （二）企业管理者的素质决定了企业未来的竞争能力当前，科学技术的迅猛发展，信息技术的日新月异，使人们的生活发生了根本的变化。这些变化冲击着企业的传统的营销方式和经营策略，这就需要管理者有超强意识，以适应制度等方面创新，并使组织结构得到不断调整，以适应市场经济发展的需要。 二、现代管理者必须具备的素质 （一）基本素质基本素质是指企业管理者必须具有的基本方面的要求和条件。要想成为一个优秀的企业管理者，必须树立正确的科学的马克思主义人生观、
世界观和价值观。企业的目的是赢利，但赢利既不是唯一目的，也不等于唯利是图，更不等于置国家利益和社会责任于不顾，甚至为了小团体的利益而损害集体的利益、国家的利益。 1、宽广的胸怀。宽广的胸怀是一个企业管理者的必备素质。企业管理者不仅要以宽广的胸怀对待员工，尊重员工的个性，还要积极营造一种宽容互敬的和谐氛围，允许员工发表不同的意见。 2、良好的知识素质。合理的知识结构，是领导干部必备的基本条件。领导者除具有广博的文化知识外，还建立一个合理的知识结构领导者应该自觉适应整个知识系统既高度分化又高度综合的发展趋势的要求，采取切实可行的措施，努力做到博与专的统一。 3、开放的心态。随着社会的不断发展和科学技术的日益更新，企业管理者要用开放的心态，积极了解新事物，接纳新事物。企业管理者必须重视员工的合理化建议，为员工提供平等沟通和充分表达观点的机会。企业管理要以开放的心态接受和尊重员工提出的每一个有创新意义的想法和建议，安排分析和讨论等，让员工能够切身感受到公司对自己的理解和尊重。 （二）2、协调能力。管理者应该要能敏锐地觉察部属的情绪，并且建立疏通、宣泄的管道，切勿等到对立加深、矛盾扩大后，才急于着手处理与排解。 3、规划与统筹能力。管理者的规划能力，并非着眼于短期的策略规划，而是长期计划的制定。换言之，卓越的管理者必须深谋远虑、有远见，不能目光如豆，只看得见现在而看不到未来，而且要适时让员工了解公司的远景，才不会让员工迷失方向。 4、决策与执行能力。在民主时代，虽然有许多事情以集体决策为宜，但是
1. 毕业证书遗失后的处理办法是（P088） 补办毕业证办理毕业证明书办理毕业成绩单 标准答案：办理毕业证明书 2. 兰州大学网络教育规定每门课程考试的时间是（P083） 90分钟120分钟150分钟 标准答案： 90分钟 3. 1409批次及以后的学生，课程讨论参与成绩满分10分，每学期每门课程参与有效讨论多少次以上即可获得相应成绩（P077） 1次2次3次4次 标准答案： 2次 4. 远程教育发源于(p001) 英国美国中国 标准答案：英国 5. 远程教育作为一种独立的教育形态，起源于（p001） 19世纪50年代19世纪40年代19世纪70年代 标准答案： 19世纪40年代 6. 一般的电子邮箱地址有几部分组成（P043） 43 2 标准答案： 3 7. 网络协议确定了计算机网络传递和管理信息的规范，其中TCP/IP属于（P037，网络协议） 超文本传输协议传输控制协议邮件传输协议 标准答案：传输控制协议 8. 电子数字计算机：所有信息以几进制数表示（P029,计算机分类） 十进制十六进制二进制 标准答案：二进制 二多选题
1. 兰州大学网络教育已经建成那些系统，为学生提供服务（P013) 管理系统服务系统学习系统人事系统 标准答案：管理系统 | 服务系统 | 学习系统 2. 网络教育教学资源主要包括哪几类（P023，教学资源） 文字教材音像教材网络课程 标准答案：文字教材 | 音像教材 | 网络课程 三判断题 1. 当前，学院的学习支持服务类型有热线电话、短信、论坛、QQ、邮件等形式。（P066） 错对 标准答案：对 2. 全国高校远程教育协作组的主要任务是制定网络教育管理规定（P019第四段） 对错 标准答案：错 3. 目前学校以知识点为单元制作教学资源，每节课讲授时间不超过30分钟，便于学生利用较短的时间学习知识 错对 标准答案：对 4. 计算机病毒，是指编制成单独的或者附着在其他计算机程序上用以破坏或降低计算机功能或者毁坏数据，影响计算机使用，并能够自我复制的一组计算机指令或者程序代码。（P044） 错对 标准答案：对 5. 现代远程教育的学生主要是依靠院校提供的各种教学资源进行自主学习 (P023，教学资源） 错对 标准答案：对
1. China is ___ old country with ___ long history. the, a a, an an, a an, the 本题分值： 4.0 用户得分： 4.0 用户解答： an, a 标准答案： an, a 2. There was ____time _____I hated t go to school. a ,that a ,when the ,that the ,when 本题分值： 4.0 用户得分：0.0 用户解答：the ,that 标准答案： a ,when 3. ___ terms of art treasures, Dunhuang is worldwide famous. on in for by 本题分值： 4.0 用户得分：0.0 用户解答： by 标准答案： in
4. Why not do it ___ ? Let me give you a helping hand this time. second time a second time two time the second time 本题分值： 4.0 用户得分：0.0 用户解答：second time 标准答案： a second time 5. They lives ___ the other side of the road. in on for by 本题分值： 4.0 用户得分： 4.0 用户解答： on 标准答案： on 6. ___ Browns are very friendly. They usually have a party on ___ Saturday evening. The, / /, / The, a /, a 本题分值： 4.0 用户得分：0.0
2015入学教育1509课程作业最终成绩：100 1. 电子数字计算机：所有信息以几进制数表示 十进制 十六进制 二进制 标准答案：二进制 2. 学生申请免修免考课程的学分数之和最高不得超过所学专业 教学计划规定总学分的 10% 20% 30% 标准答案：30% 3. 一般的电子邮箱地址有几部分组成 4 3 2 标准答案： 3
4. 远程教育专家德斯蒙德·基更将远程教育培训机构分为几种 类型 5种 3种 4种 标准答案：4种 5. 每套作业的提交次数上限为（）次。 20次 50次 无数次 标准答案：50次 6. 我国批准网络教育试点的时间是 1998年 2000年 1999年 标准答案：1999年 7. 兰州大学是国家重点建设的高校之一
'985工程' “211工程” “985工程”和“211工程” 标准答案：“985工程”和“211工程” 8. 兰州大学网络教育有几门课程被评为国家网络教育精品课程3门 2门 4门 标准答案：3门 1. 网络教育教学资源主要包括哪几类 文字教材 音像教材 网络课程 标准答案：文字教材 | 音像教材 | 网络课程 2. 兰州大学网络教育已经建成那些系统，为学生提供服务 管理系统 服务系统
学习系统 人事系统 标准答案：管理系统 | 服务系统 | 学习系统 1. 现代远程教育是利用互联网来学习的一种新型教育方式 错 对 标准答案：对 2. 新生报到注册时必须核对本人基本信息是否有误，一旦新生 数据上报教育部则不能修改 错 对 标准答案：对 3. 计算机的运算速度和内存无关 错 对 标准答案：错
4. 学生提出论文申请并经辅导老师审查后，就不能在平台中查 看申请信息了。 错 对 标准答案：错 5. 当前，学院的学习支持服务类型有热线电话、短信、论坛、、 邮件等形式 错 对 标准答案：对 6. 电子邮件快速、方便、廉价，但不能传送视频文件 错 对 标准答案：错 7. 目前，我国现代远程高等教育实行教育部、教育厅和试点高 校三级管理的管理模式 错
金属材料物理专业实验课程教学大纲 一、课程说明 （一）课程名称、所属专业、课程性质、学分； 课程名称：金属材料物理专业实验 所属专业：金属材料 课程性质：专业实验课 学分：4 （二）课程简介、目标与任务； 课程简介：金属材料物理专业实验是专业实验教学部的重要组成部分，其前身是原物理系金属物理专业，始建于1956年，是我国第一批设置的金属物理专业，是与吉林大学、北京大学、南京大学、中山大学同期先后设置的专业，也是建国初期按照地理区域和行政区域划分的全国八大金属材料研究基地之一。主要培养有色金属、复合材料、粉末冶金、材料热处理、材料腐蚀与防护及表面等领域从事科学研究、技术开发、工艺和设备设计、生产及经营管理等方面的人才。本专业实用性很强，研究成果可以直接应用到现实生产，所取得的进展和人民群众的日常生活密切相关，专业就业前景广阔。 目标和任务：从基础性的技能训练实验、综合性创新性实验和研究性科研训练等三个层次上进行实验内容、层层深入地培养与训练学生的综合实验素质及创新能力：精选基础性实验，建设并加强综合性实验和研究创新性实验。 （三）先修课程要求，与先修课与后续相关课程之间的逻辑关系和内容衔接； 《金属物理学》《金属热处理》 （四）教材与主要参考书。 教材：自编中
参考书： 1.《金属热处理综合实验指导书》，王志刚、刘科高主编，高等学校“十二五”实验实训规 划教材，冶金工业出版社； 2.《金属材料及热处理实验教程》，周小平主编，华中科技大学出版社； 3.《金属热处理原理与工艺》，王顺兴主编，哈尔滨工业大学出版社； 4.《金属热处理工艺学》，夏立方主编，哈尔滨工业大学出版社 （五）主讲教师。 主讲：卓仁富，闫徳 教师梯队：王君，耿柏松，门学虎，吴志国 二、课程内容与安排 第一章金属热处理（退火、正火、淬火） （一）教学方法与学时分配 8学时，必做实验。先讲授，然后自己动手完成实验 （二）内容及基本要求 主要内容：热处理是一种很重要的金属加工工艺方法，热处理的主要目的是改善钢材性能，提高工件使用寿命。钢的热处理工艺特点是将钢加热到一定的温度，经一定时间的保温，然后以某种速度冷却下来，通过这样的工艺过程能使钢的性能发生改变。 热处理之所以能使钢的性能发生显著变化，主要是由于钢的内部组织发生了质的变化。采用不同的热处理工艺过程，将会使钢得到不同的组织结构，从而获得所需要的性能。 普通热处理的基本操作有退火、正火、淬火及回火等。热处理操作中，加热温度、保温时间和冷却方式是最重要的三个关键工序，也称热处理三要素。正确选择这三种工艺参数，是热处理成功的基本保证。Fe-FeC相图和C-曲线是制定碳钢热处理工艺的重要依据。 【重点掌握】：含碳量、加热温度、冷却速度等因素与碳钢热处理后组织及性能的关系。
(单选题)1: “一个从数据中萃取和展现可付诸行动、隐含的和新颖的信息的流程，可以从数据仓库中发现经营业务过程中存在的各种典型模式”指的是 A: 神经网络系统 B: 数据库技术 C: 建模技术 D: 数据挖掘 正确答案: (单选题)2: 下列四项对主观决策法的认识中,正确的是 A: 仅供主管人员制定决策的方法 B: 直接利用专家的知识和经验进行决策的方法 C: 优于计量决策法 D: 特别适合于常规决策 正确答案: (单选题)3: 强调在制定计划时要留有余地,不能满打满算地计划工作原理是 A: 限定因素原理 B: 许诺原理 C: 灵活性原理 D: 改变航道原理 正确答案: (单选题)4: 通过数字来大体反映整个计划,并成为衡量计划工作进度的重要标准的 A: 备选方案 B: 决策 C: 目标 D: 预算 正确答案: (单选题)5: 瑞士 1969 年研制出世界上第一支石英电子手表。但商界的领袖们认为，石英表没有发展前途，于是没给予重视。而日本人则不同，他们认为石英表大有可为，遂投入资本和技术生产出大批产品，结果日本的石英技术誉满全球。在 20 世纪 70 年代后 5 年就挤垮了 100 多家瑞士手表厂。这个例子说明了哪种观点 A: 决策对企业发展影响至关重要 B: 技术比管理更能给企业带来竞争力 C: 技术要发挥作用离不开资本的投入 D: 技术要发挥作用离不开社会环境条件 正确答案: (单选题)6: 决策方法可分成两大类,即 A: 确定型决策和风险型决策法 B: 主观决策法和计量决策法 C: 主观决策法和客观决策法 D: 定性决策法和定量决策法
正确答案: (单选题)7: 在“管理学理论”中首先提出“系统分析”概念的是 A: 日本松下电器公司 B: 德国西门子公司 C: 美国兰德公司 D: 美国通用公司 正确答案: (单选题)8: 祥龙公司原是一家以生产床上用品为主的大型企业。该公司生产的床单和枕巾从60 年代开始就受到欢迎，但近年来效益持续下滑。据分析，公司主要产品的市场需求发生了重大变化，公司在产品开发、制造、销售等环节中存在严重的沟通障碍，对主要竞争者的行动缺乏反应。据此，公司高层管理部门当前首先应该采取的措施为： A: 重新明确公司业务定位 B: 进行组织机构调整 C: 加强公司产品开发能力 D: 加强人力资源管理 正确答案: (单选题)9: 认识未来的（）,将使对未来的无知降到最低限度. A: 肯定性 B: 不肯定性 C: 计划 D: 安排 正确答案: (单选题)10: 关于扁平式组织结构，下列说法中正确的是 A: 它是指管理层次多而管理幅度小的一种组织结构形态 B: 它有利于缩短上下级距离、密切上下级关系、降低管理费用 C: 它更有可能使信息在传递过程中失真 D: 它不适合于现代企业组织 正确答案: (多选题)11: 决策者在决策过程中,选择了行动方案之后,还需要做的工作是 A: 总体权衡 B: 制订辅助计划 C: 制定预算 D: 确定评价标准 E: 结束计划工作 正确答案: (多选题)12: 以下属于法约尔管理十四原则的有 A: 分工 B: 统一指挥
兰州大学网络教育学院机考复习资料 一、单项选择题(下列答案中只有一个是准确的，请选择出来填在题中的括号里) 1、下列“阿”的读音正确的一项是（ D ） A.阿拉伯ǎ B.阿姨á C.阿其所好ā D.阿胶ē 2、下列“恶”的读音不正确的一项是（ D ） A.恶劣a B.恶浊a C.恶心ě D.厌恶ē 3、下列“差”的读音不正确的一项是（ C ） A.差池chā B.参差cī C.差使chài D.差事chāi 4、下列“薄”的读音不正确的一项是（ B ） A.薄荷bò B.薄厚bò C.薄弱bó D.薄饼báo 5、下列“剥”的读音不正确的一项是（ A ） A.剥皮bó B.剥花生bāo C.剥夺bō D.剥蚀bō 6、下列“花”的读音不正确的一项是（ B ） A.鲜花huā B.挂花huà C.花费huā D.天花huā 7、下列解释不正确的一项是（ A ） A.花甲指七十岁 B.花魁指百花之首 C.浩翰是广大的意思 D.浩淼同浩渺，形容水面辽阔 8、下列关于“含辛茹苦”中的“茹”解释正确的一项是（ B ） A.五种草 B.吃 C.随从 D.承担 9、下列关于“过眼烟云”的解释正确的一项是（ A ） A.比喻很快消失的事物 B.比喻时间过得很快 C.指往事 D.指雨下得很大 10、下列关于“固步自封”中的“封”解释正确的一项是（D ） A.封建 B.封闭 C.堵塞 D.限制 11、下列关于“顾及”的解释正确的一项是（ A ） A.照顾到 B.反而 C.看顾 D.回头看 12、下列关于“焚膏继晷”中的“晷”解释正确的一项是（ C ） A.处分 B.过错 C.日影 D.好处 13、下列关于“扶摇直上”的解释正确的一项是（A ） A.形容直往上升 B.是一种旋风 C.比喻速度快 D.福音 14、下列选项中有错别字的一项是（ D ）