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思源电气实习报告

思源电气实习报告
思源电气实习报告

思源电气实习报告 Document serial number【KKGB-LBS98YT-BS8CB-BSUT-BST108】

目录

一、实习内容分析 (2)

二、专题内容分析 (5)

1、GIS公司 (5)

2、一分公司 (6)

3、电容器子公司 (7)

4、思源清能分公司 (7)

5、思源宏瑞分公司 (8)

6、如高高压电器有限公司 (9)

7、思源赫兹互感器有限公司 (9)

三、在实习中收获最大与体会最深的内容 (9)

四、对实习工作的改进意见 (11)

实习内容分析

上海是我一直向往的城市,我很乐意毕业之后去上海工作,趁着本次生产实习的机会,我可以前往上海实习生活两个星期,内心真的是无比的憧憬和期待。

现在那段实习时光早已结束,坐下来回想实习时光,虽然每天很悠闲,每天的气氛非常的轻松愉悦,但是自己也收获了很多的专业知识,也有很多的实习感悟可以分享,下面我就借这次实习报告的机会来分享我的实习生活和实习感悟。

实习地点是很早的时候就已经抽签决定了的,当初我并没有抽到思源电气,但是却非常顺利的和同学换来了这次的实习机会,自己当时觉得很幸运,毕竟我们班就这一个唯一的名额。在后来的那段时间里,陈老师召集我们开过一次会,向我们介绍了往年的实习情况和思源电气那边的情况,并对我们本次的实习提出了一些要求。当时听说实习要自己带行李的时候,我们的心里是有点崩溃的,我们是本次实习队伍中唯一需要自带行李的,这个时候同行的学生都感到有点麻烦,瞬间感觉心里有了落差。但是在与陈老师的交流当中,我们发现陈老师是个非常幽默风趣的人,而且年纪也比我们大不了多少,本次实习有这样一位老师的陪伴也算是很值了。在解答了我们所有的疑问困惑之后,陈老师为了不耽误我们的复习,很快我们的会议就结束了。虽然这次实习住宿条件可能不怎么样,但上海这两个字已经足以让人神往,所以接下来的时间里,我是在紧张的复习氛围中盼望着实习日期的到来的。

终于在7月的时候我们彻底解放了,7月5号那天开始收拾行李,因为今年思源那边的住宿条件不是太好,所以我们要带的东西比较多,这是个很麻烦的问题,我还在行李箱里塞了3个衣架。晚上7点30在大学生艺术团门前集合一起上校车到武昌火车站,集体乘坐Z25次列车于7月7日上午八点左右到达上海。然后我们被公司的班车接到了我们即将就住的鑫泽阳光公寓。

我们正式前往公司实习是从我们到达上海的第二天7月7号开始的。早上8点30坐公司的班车出发,几分钟就到了思源电气公司的总部。第一天的实习安排在思源弘瑞子公司的会议大厅。这间会议大厅是阶梯式的,非常的气派豪华,

地上铺的是地毯,踩上去非常的舒适,我很喜欢那个地方。首先来给我们做发言的是思源人力资源部的总监雷总,他代表上海思源电气公司欢迎我们来自武汉和上交两队实习队伍来进行生产实习。雷总对华科和上交这两所大学作出了高度的评价以及对我们的实习生和我们这两所学校毕业的思源员工表达了充分的肯定,人力资源部的员工也向我们出示了我们两个星期的实习安排。

接下来分别是华科和上交的带队老师发言,陈老师对思源电气提供的本次实习机会表达深深的感谢,并对我们实习生提出严格要求,一定要遵守公司的实习制度,实习规定。上午的最后一个项目就是思源的安全部的工作人员为我们作安全讲座。他列举了很多公司实习期间因安全疏忽造成事故,画面很惨痛但都是真实事件,因此一定要注意安全,无论何时何地,安全都是需要放在第一位的。在进入新的环境时,我们要了解环境的安全出口,以便发生意外火灾时迅速安全的撤离;在撤离后应该在指定的安全地点集合,以便统计受伤的人数,确定未逃离人员的地点,这对后续的救援工作有着重大的意义。同时,针对思源公司车间的产品会有有毒气体与液体,如果不慎入眼我们应该正确掌握冲洗眼睛的方法。除此之外,他还告诉了我们火灾的几种类型,有固体、液体、气体、金属、电器与厨房火灾等,并且教了我们如何使用灭火器。老话说的好,安全是第一生产力,是一切生产发展的前提条件。安全工作就是重中之重。

上午的任务很快就结束了,中午我们拿着公司发的饭票前往食堂吃饭。思源的员工食堂还是很不错的,食堂分A,B两餐,当然这两种餐是不同的,由员工自由选择。可能为了照顾北方来的员工,食堂还有面食,包括面条和包子,也有汤和饮料。看的出来,思源电气员工的幸福指数应该还是很高的。

吃完了午饭,我们回到会议大厅休息。1点多的时候揭忠应老师来给我们讲解企业文化与企业这么多年以来的发展。揭老师很幽默,他还说他的名字是全国独一无二的,也确实是,我还真第一次听说有人姓揭的。揭老师向我们介绍了思源的发展和思源的战略定位。思源电气的主要产品有电力自动化设备(消弧线圈自动调谐及接地选线成套装置等),气体绝缘金属全封闭组合电器(简称GIS),中高压断路器、中高压隔离开关,中高压互感器,电力电容器,电力电抗器,电力测试设备、电力在线监测设备,变电站自动化系统,电力二次系统监控设备,电能质量设备(动态无功补偿及谐波治理装置APF 等)。1993年12月,毕业于上海交通大学的董增平和毕业于华中科技大学的陈邦栋以及另一位同事于上海成立了思源电气股份有限公司。该公司经历十多年的发展,于2004年11月上市,现有9个分公司和4个研发基地。思源公司以使得电能的传输与分配更安全、更可控、更高效为目标,经过二十几年的发展,在电力领域已成为领头羊。2004年8月5日在深圳证券交易所成功上市,是国内知名的专业研发和生产输配电及控制设备的高新技术企业、国家重点火炬计划企业,是电力设备制造与服务业中发展最快的上市公司之一。公司采取管理/专业双通道的培养模式,对在职员工进行长期培养,使得管理型人才成为管理领域的佼佼者,使得技术型人才成为技术领域能独当一面的顶尖人才。思源电气志在向全球客户提供一流的电气设备与服务,帮助客户安全、可靠、高效地使用和维护电力。思源的核心价值观:

1)成就客户

以客户为中心,持续提供增值服务,为客户创造长期价值,在成就客户的同时,取得企业的发展,员工的进步。

2)群体奋斗

倡导团结一致、同心同德、共享共担的团队奋斗精神,以大无畏的勇气追求大理想,通过艰苦奋斗,实现个人发展,团队成功,促进企业发展。

3)开放进取

以开放的心态、进取的姿态,在学习中提升,在挑战中成长,在创新中突破。

4)正直诚信

提倡与客户、同事互相尊重、坦诚相待、实事求是,打造契约文化,以高度的责任感努力践行客户承诺。

5)自我批判

不断地进行个人和组织的自我剖析,向他人和标杆学习,寻找差距、持续改进,实现自我超越与进步。

6)发展未来

坚持“大投入、大产出”的发展理念、超前的战略规划和拼搏的创业精神,注重在人力资本、产品技术、市场管理等方面的持续积累投入,为未来成就客户、做精管理和发展人才而奋斗。

聆听着这样的讲解,我真的是越来越佩服作为民营企业的思源电气,思源能有今天这样的发展真的是非常不容易,也算是民营企业中的奇迹。所以在接下来的实习中,我真的觉得自己一定会有很深的收获,这样的企业值得我们每个人去学习,去思考,我们作为更年轻一代的电气行业人,应该从老一辈的身上学到更多的经验,我们将来要做的比他们更好。

在实习的两个星期里面,我们每天参观实习思源电气的一家子公司,两个星期下来,我们分别参观了思源电气的GIS公司,一分公司,电容器公司,清能公司,思源弘瑞公司,如高高压公司,思源赫兹公司。在每一家子公司我们都学到了很多的知识,很多是我们在课本上所学习过的知识,但是运用到工程实际中的时候就会有许多我们需要去注意去完善的地方,以便与我们的工程实际更好的结合,更好的发挥作用。在这些方面我们也有了一些了解,但是有一些涉及到思源电气的技术机密,技术人员也不便向我们有所透露。下面我会分各个子公司,就各个公司的主要生产产品和产品的一些特点做一个专题内容的报告记述。

专题内容(按各子公司参观顺序)分析

GIS公司: GIS的国际统一名称是Gas Insulated metal-enclosed switchgear,国内称之为气体绝缘金属封闭开关。气体绝缘金属封闭开关设备自开发以来,经历了六十多年的历史,由于它将断路器,隔离开关,接地开关,母线,互感器,避雷器等主要元件均装入密封的金属容器,内充以绝缘气体,故具有体积小,占地面积小,不受外界环境影响,运行安全可靠,维护简单和检修周期长等优点。因此备受用户欢迎,发展非常迅速,现已广泛运用于各类变电站。

我们进入车间参观之前,大家都要戴工作帽,穿工作服,套上鞋套。在听讲解员介绍完GIS车间后,我们大致了解了GIS车间生产的主要就是断路器,根据体积大小,相数不同有不同的分类。进入车间后,整齐的生产线,成批的货物,运作不息的行车,恒定的室温给我们留下了很深的印象。GIS主要是用SF6气体做绝缘生产断路器,并将所有的高压电器元件密封在接地金属筒中。它是由断路器、母线、隔离开关、电压互感器、电流互感器、避雷器、母线、套管8 种高压电器组合而成的高压配电装置,可分为单相和三相,卧式与立式。讲解人员每到一种产品前,就会向我们介绍其名称,作用,性能等。其中,包括ZF28-252型SF6气体绝缘组合电器,550气体绝缘金属封闭式组合电器等。作为高压开关电器,在电力系统中它们的主要任务是

1)在正常工作情况下,能可靠的接通或断开回路;

2)在改变运行方式时,灵活的进行切换操作;

3)在系统发生故障时,迅速切除故障部分以保证非故障部分的正常运行;

4)在设备检修时,隔离带电部分以保证工作人员的安全。

今天还听了关于产品装配的讲解,产品是由若干个零件和部件组成,按照规定的要求将零件接合成部件或将若干个零件与部件接合成产品的过程称为装配。虽然这些知识听起来和机械专业比较相关,但是作为一名工科学生,为了更好的走向工作岗位,我们必须了解更多的相关知识,而且在实际的工程设计与生产中,这些知识也是非常有必要的。所以那一天的实习收获真的是很丰富啊。

一分公司:一分公司主要生产变压器,消弧线圈。其各个车间有铁心,线圈,漆包线,各种生产产品,包括变压器油,带纸电抗器等。其中设备有瓦伦

机(德国制造),剪切线,避雷器在线监测表等。其中有一个车间是气象色谱分析,这正好是高电压工程这门课上学过的,现在能在现场参观真的是理论与实际相结合。思源开发研制的消弧线圈自动调谐及接地选线成套装置,是集自动实时跟踪补偿电网电容电流和单相接地选线于一体的新型智能化综合装置,由接地变压器、消弧线圈、并联中电阻选线装置、控制器控制屏和组合柜等五部分组成。其中,消弧线圈分为调匝式、调容式和相控式三种。装置的关键材料配件和生产设备均由国外进口,结合先进的加工制造工艺,保证为用户提供优质的产品。

下午的时间,我们学习和参观了互感器的生产流程和工艺。首先将硅钢片储存,保持场地整洁,干燥并用布盖好暂不使用的硅钢片。避免储存片受潮,受污染。出现生锈现象,造成使用后损耗增大,影响产品质量。同时要使用3%-5%的硅,因为这样可以减弱碳的不良作用,减少磁滞损耗,提高磁导率和电阻率,延长因长期使用带来的磁性变坏的老化作用。

此外,二车间装配组的油浸并抗工序作业同样有着很严格的标准要求。首先要安装有磁屏蔽的邮箱,检查磁屏蔽绝缘和磁屏蔽,安装后必须固牢在箱壁上,不得出现前后,左右晃动,将翘起的磁屏蔽绝缘割除,碎屑清理干净。其次,用2500V兆欧表检查磁屏蔽绝缘,其对地绝缘不得低于200兆欧,磁屏蔽只有一点接地。然后安装后油箱内部清洁无异物,无损伤和划痕。油浸工序中有些是非常需要注意的地方。油箱抽真空,密闭性能检查合格后,将真空度必须抽到13pa以下,保压4小时后,进行注油,速度37升/分。注油器身温度不超过60℃。注油完成后,关闭油管阀门,继续抽真空保持邮箱内压力在要求的真空度下保持2小时,达到要求后解除真空。工艺还是比较复杂,要求真的不是一般的高。

电容器子公司:思源电气属下的电容器子公司,成立于2004年,投资5000万人民币,注册2000万人民币。公司依托高技术、借助高投入,取得了长足发展:目前月产值达到2000万人民币。公司生产的SYEC高压并联电容器有多种型号和规格。单元产品主要有:BAM11-334-1W,BAM11.5/2-417-

1W,BAM12-500-1W等;各种成套装置(TBB系列)适用于电力、工矿企业的高压

输配电及电力补偿。公司经营理念:高标准,严要求,最大限度满足客户的不同要求。

参观思电容器厂的时候,一进入车间,扑面而来的就是一阵刺鼻的味道,讲解人员说这是变压器油的味道,是无毒的。车间里同样要保持恒温,生产的产品主要是变压器油与电力电容器。其中电容器包括并联、滤波、串联、集合式串联补偿装置用串联电容器组等等。在电容器厂的净化间中,配备了美国希尔顿全自动卷制机和耐压机;芯子装配车间装备了自动化程度较高的装配流水线,内熔丝和纸绝缘包封件均采用专用设备自动化生产,芯子绝缘包封机械化自动完成;真空浸渍采用德国莱宝真空机组,真空,干燥,注油全过程均由计算机检测控制自动完成;电容器箱壳的所有焊接均使用焊接机器人工作站实现;在产品试验检测流水线上,采用了瑞士哈佛莱公司的2840型及2877型电桥,整个油漆生产线全部无手工操作,表面清洗和抛丸处理自动实现,喷漆也采用油漆机器人工作站来自动完成,电容器的每一个生产过程都采用严格的质量管理手段进行管理和控制,每一个部件都在严格的质量控制之中。

思源清能分公司:位于思源总部的思源清能分公司则是一家能为客户量身定制电能质量解决方案的电气公司。其主要涉及的领域有:售前电能质量测试;客户电能质量问题分析;详细解决方案制作;设备投运;售后电能质量验证试验等。思源清能的主要产品有SVG动态无功补偿产品,SVG动态无功补偿装置又称为STATCOM,清能公司经过数年研究,在柔性输配电系统的基础理论和产业应用上取得大量的研究成果。公司建立具有自主知识产权的研发体系,拥有众多国家发明专利,这些都是让人肃然起敬的,而且清能作为思源的子公司,其每年的盈利非常的可观。清能的生产车间是思源所有子公司当中最为干净整洁的。相比同行业,清能有着非常大的竞争优势,拥有高效的生产能力,优质的产品质量和标准化的运营。严格贯彻IPD开发流程,采用先进的生产技术,具有高质量的EMC实验室;对产品进行完备的检验以保证产品质量。另外,清能公司具有漏水检测等多项专利技术;SVG控制算法先进多样,运行模式多样化。

思源宏瑞自动化有限公司:提到清能就不得不提总部的另一家子公司思源宏瑞了,思源宏瑞自动化有限公司是思源电气旗下专业从事智能变电站的高科

技企业。公司以“变电站建设更容易,运行更简单”为使命,依托思源电气一次设备制造的基础,致力于提供基于IEC61850标准的智能变电站整体解决方案,促进电力系统一、二次技术的融合和智能设备的应用,有效改变变电站建设。运行模式,为智能电网应用提供统一的信息和技术支撑服务。思源宏瑞的主要产品有SHR5000变电站自动化系统,过程层产品,间隔层产品,站控层产品,网络记录和故障录波产品,配置工具类产品等。思源宏瑞拥有变电站自动化系统。其基本子系统由监控系统,继电保护和自动控制三个部分组成。其中监控系统用于监视控制及数据采集,远动通信网关。继电保护系统用于控制断路器切除故障设备。自动控制系统用于电压无功控制,备自投、低周低压减载等。思源宏瑞公司的核心团队来自电力系统相关的产学研各个领域,对行业的发展及应用趋势敏感,创新战略清晰,具有锐意进取的开拓精神。公司主要技术骨干均具有长期电力自动化及保护控制领域的研发、制造、工程及应用经验。公司全体员工以智能变电站和智能电网应用为己任,辅以思源积极务实的企业文化,必将为行业添彩,为客户增效。

思源电气是电气行业里面的领军者这是重所周知的,公司现在除了变压器和电机不生产,几乎行业内的所有电力设备思源都有,这也是让人非常佩服的,同时也让人感受到思源掌握的技术与专利之多。思源电气在江苏如皋还有两家分公司,分别是如高高压电器有限公司和思源赫兹互感器有限公司。

如高高压电器有限公司:如高高压电器有限公司,是我国研制和生产输变电系统高压电器的骨干企业、江苏省高新技术企业。公司主要生产550kV及以下高压隔离开关、252kV及以下SF6断路器、40.5kV真空断路器,产品遍布全国各地的电站、电厂及大中型工矿企业。公司生产、试验设备齐全,测试手段先进,拥有多台先进的试验设备,如3000kV冲击发生器成套设备、1000kV、600kV及150kV工频耐压试验设备、无局放工频试验变压器成套设备、微机型断路器特性测试仪、智能露点仪、回路电阻测试仪、局部放电测试仪、镀层测厚仪、盐雾试验机、瓷瓶测试仪、触指压力测试仪、三坐标检测仪、金相分析仪、材料试验机等。

思源赫兹互感器有限公司:赫兹互感器有限公司系江苏省高新技术企业,由思源电气股份有限公司、江苏省如皋高压电器有限公司与香港赫兹投资公司

在江苏如皋经济开发区合资兴建的新型互感器制造企业。江苏思源赫兹互感器有限公司自主研发了技术性能先进、质量安全可靠的产品,包括:35至500千伏油浸倒立式电流互感器、六氟化硫气体绝缘倒立式电流互感器、电容式电压互感器、配GIS组合电器用六氟化硫气体绝缘电压互感器;35至220千伏电磁式电压互感器;10至220千伏油浸正立式电流互感器;35至110千伏干式电流互感器和干式穿墙套管等,产品已通过荷兰KEMA试验认证以及国家权威机构的检验和鉴定,并广泛用于电力、冶金、石化、机械和交通等部门。产品的主要原材料均从国外进口,如:电缆纸、半导体纸、铝箔、变压器油、六氟化硫气体绝缘产品用绝缘材料、漆包线及产品密封材料等,确保产品具有更长的使用寿命和更高的安全性。思源赫兹坚持以顾客关注为焦点,以为顾客提供“高安全性”、“高可靠性”、“高准确性”、“高标准化”的产品为原则,引领互感器行业向更高水平发展。

在实习中收获最大与体会最深的内容

1、一个企业要想有发展必须拥有先进的技术,思源对人才尤其重视,这也让我看到了作为电气行业的学生,我们要不断完善自己的知识结构,培养自己的专业素养,以后才能在工作岗位发光发热,为公司创造更多的价值,让自己所学有所用,为人生创造出更多的价值。以前的我在学校总是好逸恶劳,总以为学好课本上的知识就可以了,殊不知忽略了培养自己的动手能力,大学期间没有做过什么拿的出手的项目,也没有发表过什么有价值的文章,现在面临着即将保研的情况,才觉得自己有很多的不足。在研究生期间一定要锻炼和培养自己的能力,多动手多动脑,不要怕这个事多,怕那个麻烦,自己的能力有所提高那才是最关键最重要的。还记得最后一天公司给我们举行了欢送会,在欢送会上上交和华科两名学生代表分别上台作了发言,总结了我们这十几天来的感受与收获,这两位同学确实说出了大家的心声,这十几天来真的很感谢思源电气。公司还请来了华科毕业的优秀学长为我们作了发言,让我感触最深的还是我们作为工科学生,不仅学好本专业的知识很重要,对于其他的知识也要有所掌握,毕竟要想完成一个工程涉及到大量的知识作为背景。同时,一个人的能力,知识面都是有限的,有时候光靠自己单独去做好一个项目那是不可能的,于是我们就有需要培养自己与人合作,与人交流的能力,怎样将自己的需

求更好的阐述给自己不涉及的领域的专业人士,让别人能够协助自己完成好一个项目,这是非常重要的,毕竟一个人的力量总是有限的,会沟通,会合作才是一个人能够成功的前提。

2、本次实习还有让我感悟比较深的就是上海这样的大城市生活的压力真大,闵行开发区有很多的工厂与企业,这些工厂企业的员工很多都和我们住在一个小区里面。每天早上他们会和我们一样站在小区的门口等待公司的班车,在等车的时候,吃着早餐。我开始看到这一幕的时候,心里是有点失落的。也许不久的将来,我们会成为他们中的一员,过着这种单调,按部就班的生活,岁月、现实抹平了当初不羁自信的棱角,我们开始向生活向现实低头屈服,开始变的普通。但这不是我所希望的,要想变的不平凡,要想出类拔萃,要想脱颖而出从现在开始,我就应该比别人付出的多。大学三年下来了,那些平时比别人花了更多精力,更多时间的同学难道不比那些平时浮躁,贪玩的同学有更好的结果吗付出的人总会得到回报的,所以从现在开始,我们要为我们的未来拼一拼,青春不是用来挥霍的,至少给我们的大学留下一段值得回味的岁月,一段没有虚度,引以为傲的岁月。在上海这样的大城市,国内外的人才都很多,如何在这样竞争激励的环境下站稳脚跟,唯一的办法就是你要比别人更强大,你的能力要比别人更高。可能很多的同学都会像我以前想的那样,读个研,毕业之后找一份安逸稳定的工作,安安稳稳,平平淡淡的过完这一生。而现在我更想自己能够学更多的知识,提高自己的能力,让自己的专业技术变的过硬,用自己所学去实现自己的价值,也看看自己到底有多大的潜能。有时候不逼一逼自己,真的不知道自己有多大的能力。

3、思源电气这样的公司之所以有今天这样的成功,不仅仅在于其拥有很多的人才,而是整个企业心很齐,团队合作非常的紧密,整个公司的氛围非常好。整个公司虽然分为多个部门,但是各个部门几乎围绕着总部,最远的分厂离总部也就几条路之远。因此思源的各个分公司之间存在着相互合作的关系。他们相互讨论学术知识,技术难题,畅所欲言,像这样自由的团队,像这样极具创新精神的团队,做出的产品,质量一定和思源人一样,高水平,高质量!最终良好的团队合作,不仅促进员工之间关系的培养,团结一致,而且共享共担的团队奋斗精神更能追求大理想,通过艰苦奋斗,实现个人发展,团队成

功,也促进企业发展良性竞争,实现合作共赢。我相信思源一定能将电能的传输与分配更安全,更可控,更高效!我也将用本次实习所感,所识来提升自己,不管我将来是不是也能成为一名思源人,思源人的精神将永远感染着我,我作为一名电气人,也必将为实现电能的传输与分配更安全、更可控、更高效贡献出自己的力量!

4、最后我想感谢一下我们本次实习队伍的所有同学和陈志鹏老师。陈老师每天晚上还要到每个宿舍清点人数,非常认真负责。与同学们交流非常亲切,很关心同学们以后的毕业去向,我们很愿意与陈老师交谈,完全没有老师与学生之间的隔阂。本次实习的同学都很好相处,虽然宿舍和公寓没有什么娱乐设施,但是我们的实习生活仍然过的非常的开心,很高兴结识了一批新朋友,与老朋友的感情也更深了一步。

对实习工作的改进意见

本次实习我们看的多,听的多,但是干的少,我觉的生产实习应该让我们加入到工程实际生产中去,那样我们的认识才会更加的深刻。或者公司可以给我们布置一些任务让我们去完成,比如说一些产品的设计,或者对某些东西提一些更好的想法与观点啊什么的。也可以给我们布置一些仿真类的工作。如果说有的工作会影响到公司的利益,也可以安排我们去办公室做一些文员的工作。我个人是比较希望公司能够让我们融入到正常的运作当中去,让我们可以体验公司平时的运作,提前感受感受在一家公司上班的状态。

在思源电气公司仅仅实习了十天,时间有些短。因为,由刚进公司时的陌生到逐渐熟悉,就用了几天的时间。但刚刚开始熟悉业务,实习的时间就结束了。时间很短,因此我们不能够更深入地了解相关部门的产品生产流程,工作的模式,也来不及更深的体会企业的文化。所以希望思源电气对我们学校下一届来实习的同学能够提供时间长一点的实习工作岗位。

其他的方面我都很满意,也没有什么意见可以提。对于思源电气公司今年的实习安排我们也表示非常理解,毕竟我们只是过来实习的,公司要安排我们的住宿吃饭还有接待,这些工作已经属于在思源正常运作的工作范围之外了。所以非常感谢思源电气能够提供这次宝贵的实习机会,我想对思源电气,对校方,对陈老师表达一声感谢,真的谢谢你们。

新能源500强最终排名

新能源500强最终排名 排名公司名称国家/地区营业收入(万元人民币)1通用电气能源美国20559738 2维斯塔斯风力技术公司丹麦6181290 3阿文戈亚有限公司西班牙5083664 4德尔塔能源有限责任公司德国4397948 5三洋电子有限公司日本3449914 6Enercon有限责任公司德国3037050 7西门子股份公司德国2922714 8晶龙实业集团有限公司中国2670000 9肖特太阳能股份公司德国2545762 10歌美飒风电有限公司西班牙2468943 11苏格兰和南英格兰能源有限公司英国2466595 12华锐风电科技(集团)股份有限公司中国2032487 13爱贝德罗拉有限公司西班牙2001862 14阿尔斯通公司法国1977202 15Enel绿色能源公司意大利1946391 16尚德电力控股有限公司中国1933697 17东芝公司日本1845912 18新疆金风科技股份有限公司中国1759552 19SMA太阳能技术股份公司德国1715040 20第一太阳能有限公司美国1707869 21赛维LDK太阳能高科技有限公司中国1672153 22保利协鑫能源控股有限公司中国1584706 23京瓷株式会社日本1584219 24夏普公司日本1511845 25国电科技环保集团股份有限公司中国1511333 26MEMC公司美国1492104 27Ergon能源澳大利亚1434915 28龙源电力集团股份有限公司中国1421284 29EDF电力集团法国1405082 30可再生能源公司挪威1377600 31安迅能能源公司西班牙1337195 32Mesto公司芬兰1281814 33丹麦太阳能公司丹麦1251890

思源电气2020年上半年财务状况报告

思源电气2020年上半年财务状况报告 一、资产构成 1、资产构成基本情况 思源电气2020年上半年资产总额为919,871万元,其中流动资产为709,126.35万元,主要以应收账款、存货、货币资金为主,分别占流动资产的42.27%、26.03%和17.48%。非流动资产为210,744.65万元,主要以固定资产、无形资产、递延所得税资产为主,分别占非流动资产的23.28%、12.17%和5.68%。 资产构成表(万元) 2、流动资产构成特点 企业流动资产中被别人占用的、应当收回的资产数额较大,约占企业流动资产的44.71%,应当加强应收款项管理,关注应收款项的质量。

流动资产构成表(万元) 项目名称 2018年上半年2019年上半年2020年上半年 数值百分比(%) 数值百分比(%) 数值百分比(%) 流动资产 579,810.19 100.00 549,970.19 100.00 709,126.35 100.00 应收账款 242,221.28 41.78 269,129.12 48.94 299,730.92 42.27 存货 117,498.11 20.26 135,126.25 24.57 184,594.14 26.03 货币资金 121,447.43 20.95 89,338.87 16.24 123,938.56 17.48 应收票据 16,696.52 2.88 18,806.1 3.42 47,568.45 6.71 交易性金融资产 0 - 0 - 20,168.85 2.84 其他应收款 18,505.67 3.19 16,378.46 2.98 17,294.18 2.44 预付款项 5,869.05 1.01 12,355.64 2.25 13,414.52 1.89 其他流动资产 20,214.56 3.49 5,731.62 1.04 2,416.72 0.34 3、资产的增减变化 2020年上半年总资产为919,871万元,与2019年上半年的745,938.09 万元相比有较大增长,增长23.32%。 4、资产的增减变化原因 以下项目的变动使资产总额增加:存货增加49,467.9万元,货币资金增加34,599.69万元,应收账款增加30,601.81万元,应收票据增加 28,762.35万元,交易性金融资产增加20,168.85万元,无形资产增加 8,696.59万元,在建工程增加7,003.68万元,其他非流动资产增加1,141.9万元,预付款项增加1,058.87万元,其他应收款增加915.72万元,共计增

思源电气实习报告

精心整理 目录 一、实习内容分析 (2) 二、专题内容分析 (5) 1、GIS公司 (5)

实习内容分析 上海是我一直向往的城市,我很乐意毕业之后去上海工作,趁着本次生产实习的机会,我可以前往上海实习生活两个星期,内心真的是无比的憧憬和期待。 现在那段实习时光早已结束,坐下来回想实习时光,虽然每天很悠闲,每天的气氛非常的轻松愉悦,但是自己也收获了很多的专业知识,也有很多的实习感悟可以分享,下面我就借这次实习报告的机会来分享我的实习生活和实习感悟。 实习地点是很早的时候就已经抽签决定了的,当初我并没有抽到思源电气,但是却非常顺利的 的, 之后, 么样, 个衣架。晚上7月7日 发,这间会 首先来给我们做发言的是思源人力资源部的总监雷总,他代表上海思源电气公司欢迎我们来自武汉和上交两队实习队伍来进行生产实习。雷总对华科和上交这两所大学作出了高度的评价以及对我们的实习生和我们这两所学校毕业的思源员工表达了充分的肯定,人力资源部的员工也向我们出示了我们两个星期的实习安排。

接下来分别是华科和上交的带队老师发言,陈老师对思源电气提供的本次实习机会表达深深的感谢,并对我们实习生提出严格要求,一定要遵守公司的实习制度,实习规定。上午的最后一个项 故, 在撤 称GIS),中高压断路器、中高压隔离开关,中高压互感器,电力电容器,电力电抗器,电力测试设备、电力在线监测设备,变电站自动化系统,电力二次系统监控设备,电能质量设备(动态无功补偿及谐波治理装置APF等)。1993年12月,毕业于上海交通大学的董增平和毕业于华中科技大学的陈邦栋以及另一位同事于上海成立了思源电气股份有限公司。该公司经历十多年的发展,于2004年11月上市,现有9个分公司和4个研发基地。思源公司以使得电能的传输与分配更安全、更可控、更高效为目标,经过二十几年的发展,在电力领域已成为领头羊。2004年8月5日在深圳证券交易所成功上市,是国内知名的专业研发和生产输配电及控制设备的高新技术企业、国家重点火炬计划企业,是电力设备制造与服务业中发展最快的上市公司之一。公司采取管理/专业双通

充电桩设施放量在即,继续看好充电桩相关股票

充电桩设施放量在即,继续看好充电桩相关股票 今年下半年以来,层出不穷的利好政策,搅热了二级市场对于新能源汽车产业的投资热情。作为基础设施的充电桩设施建设,是我们分析和跟踪的重点投资线索。 一、充电设施迎来建设高峰 近几年由于受到各地补贴政策的持续发酵,新能源汽车销量出现明显增长。截至今年上半年,新能源汽车累计销量在6万台左右。然而作为其基础配套设施,上半年累计建成充电桩为2.5万个左右。按照日前颁布的《政府机关和公共机构购买新能源汽车实施方案》规定,充电接口与新能源汽车数量比例不低于1:1。目前充电桩数量已经不能满足新能源汽车的需求。 “充电难”如今已经成为了制约我国电动汽车发展的最大瓶颈之一。为了破解这一现象,今年以来,北京、上海等地政府陆续推出大规模建设充电设施的发展规划。其中北京拟三年内建设1万个快速充电桩,并且明确提出电动车企需要执行先建桩后卖车的规定。除此之外,特斯拉也加速布局国内市场。在各地政府以及特斯拉的带动下,充电设施将迎来一轮建设高峰。 对于充电设施未来的市场需求空间,海通证券行业分析师牛品表示,按照此前发布的规划目标显示,到2020年,新能源汽车累计产销量将超过500万辆。按照一辆车对应1个慢充、0.2个快充计算,预计至2020年将会催生500万个慢充和100万个快充的市场需求。随着充电桩建设加速,充电设备未来投资额将会超过850亿元。充电设施高成长前景已然显现。 二、盈利模式开始显现 充电桩建设缓慢的最主要原因就是企业盈利模式模糊,民企参与的积极性不高。 近日《关于电动汽车用电价格政策有关问题通知》的出台,明确了电动汽车用各类电价的优惠措施,充电站盈利模式显现,民营企业进入动力增加。《通知》明确,对于经营性集中式充换电设施用电实行价格优惠,执行大工业电价,并且2020年前免收取基本电费。对此海通证券行业分析师牛品算了一笔账,按照目前我国销售电价制度进行推算,基本电费相当于0.16元/kW。按照《通知》要求,减免6年基本电费,预计将会减少用户购电成本18%左右,充电站盈利模式有望形成良性循环。 长久以来,地价高企也是阻碍充换电设施建设发展的原因之一。此次发布的《通知》中明确指出,2020年前,各地政府要通过财政补贴、无偿划拨充电设施建设场所等方式,积极降低运营成本。充换电服务费用的确定以及运营成本的降低,将带动民营企业参与热情。 此外,由于各国标准不一以及我国地方的公共快速充电桩多由当地车企提交设计方案,导致充电桩的充电接口五花八门。在一定程度上造成了充电桩无法通用的现象。近期中德充电接口标准的统一,以及特斯拉将配合新版国标的消息提升市场对于新国标出炉的期望。此举将有助于打破不同车企“割据”的现象,激发各类企业进入充电网络运营领域的热情。 三、国网招标中民企设备厂商崭露头角

中国电气工业五百强资料

1 西安电力机械制造公司6075800 2 江苏远东集团有限公司4938367 3 特变电工股份有限公司* 4487562 4 广州市白云电气集团有限公司4035466 5 正泰集团公司3172320 6 青岛变压器集团有限公司3074520 7 大全集团有限公司2602056 8 厦门ABB开关有限公司2553996 9 南京南瑞继保电气有限公司2257660 10 德力西集团有限公司2214311 1 11 青岛汉缆集团有限公司2062470 12 保定天威保变电气股份有限公司* 1963050 13 许继电气股份有限公司* 1826788 14 上海输配电股份有限公司* 1812748 15 天正集团有限公司1785121 16 湘潭电机股份有限公司* 1780093 17 人民电器集团有限公司1763515 18 江苏华鹏变压器有限公司1753700 19 北京ABB高压开关设备有限公司1631321 20 重庆川仪总厂有限公司1585285 21 北京四方继保自动化股份有限公司1552456 22 河南平高电气股份有限公司* 1534799 23 泰开电气集团有限公司1420792 24 兴乐集团有限公司1380102 25 西门子(杭州)高压开关有限公司1368427 26 中电电气集团有限公司1307889 27 宝胜科技创新股份有限公司* 1296534 28 江苏东源电器集团股份有限公司1265147 29 宁波天安(集团)股份有限公司1245924 30 兰州长城电工股份有限公司* 1224216 31 上海浦东电线电缆集团有限公司1212760 32 西门子电气传动有限公司1135339 5 33 北京ABB电气传动系统有限公司1111222 5 34 上海施耐德配电电器有限公司1100896 1 35 常州东芝变压器有限公司1099030 36 华仪电器集团有限公司1026326 37 北海银河高科技产业股份有限公司* 1022532 38 重庆ABB变压器有限公司1012890 39 长城电器集团有限公司1008441 40 环宇集团有限公司1005748 41 上海ABB工程有限公司983262 42 正泰电气股份有限公司970124 43 新东北电气(沈阳)高压开关有限公司959816 44 施耐德(北京)中压电器有限公司942951

电气公司劳模杨志轶事迹介绍

电气公司劳模杨志轶事迹介绍 一名欢乐的创新推手 ──电气公司劳模杨xx事迹介绍 2015年劳动节前夕,杨xx作为莘庄工业区的科研工作者代表,作为思源电气股份有限公司五千名职员的代表,荣获"2010—2014年度上海市劳动榜样"称号。 杨xx自2008年入职思源公司,先后参加了145kV、252kV和550kV GIS(气体绝缘封闭金属开关设备)新产品开辟项目。2008年,思源公司正处在145kV和252kV GIS两种新产品的技术攻关时期。高压开关产品的结构、原理与技术要求,对当时的杨志轶来说,基本上全新的,需要去学习、了解和掌握。 杨xx先从机械强度仿真计算、电场强度仿真计算等基础研究工作做起,结合工作,一边摸索仿真分析办法,一边向周围同事、向部门领导请教产品知识。很快,他和基础研究团队的同事们建立了GIS产品机械强度计算、运输强度计算、电场强度计算等等一系列的计算办法与计算判据。紧继续,他们的工作内容和范围逐步扩展到产品的防尘防水与密封设计、表面处理与防锈处理、摩擦磨损与润滑、材料选型与热处理、零部件与元器件设计等领域,建立了一系列的设计办法、设计原则、计算程序、技术规范与试验办法。 杨xx在思源工作的几年里,记忆和见证了思源的基础理论研究从无到有、从小到大的建设和进展历程。几年来,他和基础研究团队的同事们为思源公司积存了大量的组织过程资产与科研成果,包括产品设计办法与设计原则12份、计算程序、仿真分析办法与试验办法28份、技术规范与技术标准23份等,这些科研成果在公司新产品开辟、老产品技术改造中得到了广泛推广和应用。在杨xx的传、帮、带作用下,建立了一支知识扎实、勇于开拓的科研团队。每年他们的科研团队都要向公司其他部门和组织输送技术骨干。 2011年,思源公司制定了开辟550 kV GIS的重大战略决策,公司领导将两大核心关键技术之一的"大功率弹簧操动机构"技术开辟任务交给了杨志轶。他带领一支由刚毕业的大学生组成的年轻科研团队,经过3年时刻的刻苦攻关、辛勤工作,终于成功开辟了"合闸操作功达7500J的大功率弹簧操动机构",在荷兰KEMA实验室和西安高压电器研究所均是一次性、零故障经过所有型式试验。该项技术已申请发明专利6项、有用新型2项,广泛应用于550kV (GIS、罐式、瓷柱断路器)和252kV(GIS、瓷柱断路器三相机械联动)两个电压等级5种高压开关产品。2015年起已投放市场、已有工程交付给了客户,其市场潜力和长期经济效益巨大。该项技术国内第一,国际第四,思源作为国内首家在550kV电压等级断路器上采纳纯弹簧操动机构的厂家,填补了我国的空白,一举打破了国外技术垄断,提升了中国制造的国际竞争力和妨碍力。并且,杨志轶也从一名一般工程师,成长为一名思源中央研究院的主任工程师,并延续被聘为集团技术专家委员会委员、机械专业组组长。 杨xx说:"在科研创新过程中,我深深体味到创新的欢乐。创新是一种兴趣和爱好,是一件很愉悦、很有成就感的工作。一次改进、一次创新,别仅能解决实际咨询题,还能在思想观念和专业技术的提升上有所收获。用欢乐的心态去创新,让创新融入到思想中、融入到血液中,让行业分享创新的成果,创新的工作就会变得欢乐起来。我很荣幸,很珍惜,很骄傲,成为一名欢乐的创新推手。"

电气公司排行

电气工程就业 2013年中国电气生产企业前十名 排 名 企业名称备注 1通用电气GE (于1892年,全球最大的跨行业经营的科技/制造型企业之一,世界最具价值品牌之一,通用电气(中国)公司) 2上海电气(拥有雄厚的科研开发能力,中国装备制造业最大的企业集团之一,装备制造业的领先品牌,上海电气集团股份有限公司) 3东方电气(创立于1958年,中国最大发电设备制造和电站工程承包特大型企业之一,国有独资企业,中国东方电气集团有限公司) 4西电(成立于1959年,我国最具规模、成套能力最强高压输配电设备和其他电工产品生产制造基地,中国西电集团公司) 5西门子(始创于1847年德国,世界上最大的机电类/电气工程与电子公司之一,世界500强企业,西门子(中国)有限公司) 6ABB (由两个百年历史的国际企业合并而成,电力和自动化技术领域的领先者,全球500强,跨国企 业,ABB(中国)有限公司) 7施耐德(拥有170多年的辉煌历史,全球能效管理专家,专业从事电力与自动化管理业,施耐德电气(中国)投资有限公司) 8正泰CHINT (始创于1984年,中国产销量最大的低压电器生产企业,中国驰名商标,高新技术企业,浙江正泰电器股份有限公司)

9大全(高新技术企业,低压成套电器生产规模居于世界前列,中国驰名商标,国内一流的高速铁路系统集成制造商,大全集团) 10特变电工 TBEA (中国最大变压器产品研制基地,重大装备制造业 核心骨干企业,高新技术企业,中国驰名商标,特变 电工股份有限公司) 第十届(2010年)中国电气工业100强企业名单1西安电力机械制造公司 2保定天威集团有限公司 3正泰集团股份有限公司 4大全集团有限公司 5特变电工股份有限公司 6青岛变压器集团有限公司 7江苏华鹏变压器有限公司 8平高集团有限公司 9上海浦东电线电缆(集团)有限公司 10湘潭电机集团有限公司 11德力西集团有限公司 12特变电工沈阳变压器集团有限公司 13泰开电气集团有限公司 14厦门ABB开关有限公司 15人民电器集团有限公司 16天正集团有限公司 17特变电工衡阳变压器有限公司 18北京ABB电气传动系统有限公司 19上海电气集团上海电机厂有限公司 20西门子电气传动有限公司 21重庆ABB变压器有限公司 22常州东芝变压器有限公司 23重庆川仪总厂有限公司

新能源汽车充电站(桩)上市公司前十名

新能源汽车充电站(桩)上市公司前十名 作者:中国储能网新闻中心来源:中国电池网—中国电池杂志发布时间:2014-3-22 7:24:17 中国储能网讯:预计未来五年我国充电站建设年均投资有望达到30亿元,年均增速50%以上,到2015年我国充电站建设投资有望达到48亿元。 充电桩 作为新能源汽车的基础设施,电动汽车充电站有望先于新能源汽车市场而爆发,预计未来五年我国充电站建设年均投资有望达到30亿元,年均增速50%以上,到2015年我国充电站建设投资有望达到48亿元。 充电桩概念上市公司名单一览(2月20日收盘) 1 002227.SZ 奥特迅充电桩概念股20.88 10.01 2 600680.SH 上海普天充电桩概念股9.79 10 3 600405.SH 动力源充电桩概念股7.18 5.28 4 002190.SZ 成飞集成充电桩概念股16.52 2.48 5 002123.SZ 荣信股份充电桩概念股8.69 1.16 6 002121.SZ 科陆电子充电桩概念股7.56 1.07 7 600406.SH 国电南瑞充电桩概念股16.29 -0.12 8 002358.SZ 森源电气充电桩概念股12.86 -1.91 9 002028.SZ 思源电气充电桩概念股14.35 -2.84 10 000400.SZ 许继电气充电桩概念股27.78 -5.48 充电机、充电桩等直接充电设备是充电站的核心,一般占充电站成本的45%~55%左右。而在目前A 股上市公司中,充电机和充电桩设备供应商有国电南瑞(600406)、许继电气(000400)、思源电气(002028)和奥特迅等公司。 [1]奥特迅(002227)

华仪电气公司职位体系管理办法

1 目的 为规范公司职位体系管理,并能作为公司发展人力资源及个人进行组织内生涯规划的重要依据,建立多通道的员工职业发展通道,吸引、激励、保留人才,结合公司实际,特制定本办法。 2 适用范围 本办法适用于公司本部、各事业部、全资子公司及实施管理控制的控股子公司(以下简称“子公司/事业部”)。 3 职责 3.1 公司人力资源部负责组织实施权限内的员工定岗定级等工作; 3.2 子公司/事业部人资管理部门负责组织实施本单位权限内的员工定岗定级等工作。 4 定义 4.1 职位体系是指本办法适用范围内的所有单位的内部所有不同领域的职位按照所属关系和等级关系,形成的职位组合。包括岗位序列、岗位等级、职位层级、职位等级和职衔等要素。 4.2 岗位序列,是指职责相近、知识技能要求类似的岗位组合。不同岗位序列分别设定职衔、任职资格与能力要求,为员工职业发展提供多向通道。 4.3 岗位等级,是岗位之间相对价值的体现,岗位等级的确定与岗位任职员工的资历与能力无关,岗位等级与薪酬挂钩。 4.4 职位层级、职位等级,是根据员工履行岗位职责的程度而赋予员工的职位级别。职位等级与报销标准、福利/补贴标准等挂钩。 4.5 职衔,是给予员工的职位头衔,按照不同序列、不同职位层级分别规定。 5 职位体系内容 5.1 岗位序列划分 根据公司所处行业特点(以市场拓展、技术开发为导向的制造行业),全公司的岗位序列划分为管理序列、营销序列、技术序列、专业序列和操作序列五大序列,其中,“营销序列、技术序列、专业序列和操作序列”统称为专业职系。具体分类见表1。

表1:岗位序列划分一览表 序号岗位序列描述与范围 1 管理序列公司的高层、中层、基层管理性领导职位,包括副主办级及以上职位 2 营销序列包括直接进行产品销售、进行主动营销的销售类岗位和从事销售渠道的开发、维护和监管的市场类岗位,其贡献可以根据销售业绩和市场拓展业绩进行衡量 3 技术序列包括设计类、工艺类、生产技术类、质量管理类、销售技术类等岗位 4 专业序列包括财务审计、战略管理、人力资源、法律法规、工程建设、采购物流、计划规划、商务、信息技术、综合管理等岗位 5 操作序列生产系统的装配、调测、物料、检验、设备、搬运等职位,后勤保障系统的宿舍、保安、司机、环卫等职位 5.2 职位等级划分 公司的职位等级纵向分为六个职位层级、十五个职位等级,其中,六个职位层级分别为高管层、经理层、主管层、主办层、员级和工级;横向按职位类别分为管理序列职位等级划分和专业职系职位等级划分两大类【详见附件1《华仪电气职位体系表》、附件2《华仪电气职位体系示意图》】。 表2:管理序列职位等级划分 职位 层级编号职位等级名称说明 六Z6-3 总经理现公司总经理 Z6-2 副总经理级现公司副总经理、财务总监、董事会秘书、总工程师Z6-1 总经理助理级现公司总经理助理 五Z5-3 经理级 对应当前职能部门经理职位、下属子公司/事业部的 总经理职位 Z5-2 副经理级 对应当前职能部门副经理职位、下属子公司/事业部 副总经理(副总经理、总工程师)职位 Z5-1 经理助理级 对应当前职能部门经理助理职位、下属子公司/事业 部总经理助理职位 四Z4-3 主管级 对应当前职能部门主管职位、下属子公司/事业部的 部门经理职位 Z4-2 副主管级 对应当前职能部门副主管职位、下属子公司/事业部 的部门副经理职位

华中科技大学电气学院暑期生产实习思源电气实习报告

目录 一、实习内容记述 (2) 1.参观车间 (2) 2.核对文件 (5) 3.计算机绘图 (7) 4.产品调研 (2) 5.参加会议 (4) 二、专题内容分析 (14) 1.SolidWorks绘图 (14) 2.静止无功发生器(SVG) (16) 三、在实习中收获最大与体会最深的内容 (18) 四、对实习工作的改进意见 (22)

实习内容记述 从7月7号至7月17号, 32名华科学子在上海开展了为期十天的思源电气生产实习。这次实习,实际上从6月份就已经开始了。我们先后举行了4次实习交流会,在实习开始前就已将分好了组,了解了实习岗位和生产产品的具体内容。在带队老师陈老师的带领下,我们一同前往上海思源电气有限责任公司。在公司领导的亲切关怀下,在工人师傅耐心的指导下,我们增长了知识,锻炼了实际动手能力,也度过了这充实、难忘的十天。 1.参观车间 7月7号早上,我们准时抵达上海南站,乘坐地铁到达莘庄车站后,我们就遇到了思源电气的负责人员毕迎春老师和接送班车。毕老师一路上热情地向我们介绍这次实习之旅,并同我们亲切的交谈,一路上欢声笑语,大家也就忘记的旅途的劳顿。很快,我们就抵达了思源电气总部。 在五楼会议室,我们受到了热烈的欢迎,并且与上海交通大学的20多名同学相见,共同参加这为期十天的实习。欢迎会上,首先是董增平先生与我们交流,解释“鱼”与“渔”,告诉我们这次实习就是一次授之以渔的过程。接着上海交大的张老师与我们的陈老师各自发言,张老师提到,这次实习要做到三颗“心”,平常心,有心,安全心,给我留下了很深的印象。 人力部主任揭忠应先生给我们简要的介绍了思源电气公司。成立于1993年12月份的思源公司,现已经发展成为国内知名的专业从事电力技术研发、设备制造、工程服务的上市公司。思源的使命是实现电能传输、分配的安全可靠与高效;思源的愿景是

思源电气2019年财务状况报告

思源电气2019年财务状况报告 一、资产构成 1、资产构成基本情况 思源电气2019年资产总额为884,514.65万元,其中流动资产为683,114.07万元,主要分布在应收账款、货币资金、存货等环节,分别占企业流动资产合计的36.8%、24.43%和22.57%。非流动资产为201,400.58万元,主要分布在固定资产和无形资产,分别占企业非流动资产的25.48%、12.39%。 资产构成表 项目名称 2019年2018年2017年 数值百分比(%) 数值百分比(%) 数值百分比(%) 总资产884,514.65 100.00 757,916.57 100.00 678,982.72 100.00 流动资产683,114.07 77.23 560,081.6 73.90 573,364.94 84.44 长期投资635.05 0.07 108,642.6 14.33 13,173.59 1.94 固定资产51,316.5 5.80 52,750.85 6.96 54,058.16 7.96 其他149,449.03 16.90 36,441.52 4.81 38,386.03 5.65 2、流动资产构成特点 企业流动资产中被别人占用的、应当收回的资产数额较大,约占企业流动资产的38.7%,应当加强应收款项管理,关注应收款项的质量。企业持有的货币性资产数额较大,约占流动资产的36.44%,表明企业的支付能力和应变能力较强。但应当关注货币资金的投向。

流动资产构成表 项目名称 2019年2018年2017年 数值百分比(%) 数值百分比(%) 数值百分比(%) 流动资产683,114.07 100.00 560,081.6 100.00 573,364.94 100.00 存货154,151.73 22.57 106,075.94 18.94 80,011.26 13.95 应收账款251,378 36.80 261,851.37 46.75 231,015.56 40.29 其他应收款12,997.22 1.90 15,146.37 2.70 13,113.9 2.29 交易性金融资产28,370.95 4.15 0 0.00 0 0.00 应收票据53,727.46 7.87 32,030.1 5.72 26,095.9 4.55 货币资金166,851.96 24.43 129,782.25 23.17 144,770.8 25.25 其他15,636.76 2.29 15,195.58 2.71 78,357.53 13.67 3、资产的增减变化 2019年总资产为884,514.65万元,与2018年的757,916.57万元相比有较大增长,增长16.7%。 4、资产的增减变化原因 以下项目的变动使资产总额增加:存货增加48,075.79万元,货币资金增加37,069.71万元,交易性金融资产增加28,370.95万元,应收票据增加21,697.36万元,无形资产增加7,760.13万元,预付款项增加2,649.7万元,在建工程增加1,201.78万元,其他流动资产增加895.61万元,其他非流动资产增加702.08万元,共计增加148,423.11万元;以下项目的变动使资产

中国节能环保企业100强 评选参选企业

中国节能环保企业100强评选参评企业名单 武汉凯迪电力股份有限公司 广州智光电气股份有限公司 江西洪城水业股份有限公司 云南文山电力股份有限公司 天津海泰科技发展股份有限公司 芜湖海螺型材科技股份有限公司 安徽海螺水泥股份有限公司 北京碧水源科技股份有限公司 哈尔滨空调股份有限公司 深圳市燃气集团股份有限公司 国投新集能源股份有限公司 国投华靖电力控股股份有限公司 浙江双箭橡胶股份有限公司 国电电力发展股份有限公司 上海新南洋股份有限公司 广西桂冠电力股份有限公司 广州发展实业控股集团股份有限公司 广东雪莱特光电科技股份有限公司 新疆广汇实业股份有限公司 特变电工股份有限公司 江西赣能股份有限公司 青岛海信电器股份有限公司 北汽福田汽车股份有限公司 孚日集团股份有限公司 佛山电器照明股份有限公司 通威股份有限公司 安徽丰原生物化学股份有限公司 上海飞乐音响股份有限公司 中材科技股份有限公司 深圳拓邦股份有限公司 方大炭素新材料科技股份有限公司 广东万家乐股份有限公司 上海威尔泰工业自动化股份有限公司 河北威远生物化工股份有限公司 厦门法拉电子股份有限公司 江苏东源电器集团股份有限公司 宜宾五粮液股份有限公司 东方电气股份有限公司 中原环保股份有限公司

四川丹甫制冷压缩机股份有限公司 株洲冶炼集团股份有限公司 上海申通地铁股份有限公司 四川川投能源股份有限公司 湖北新华光信息材料股份有限公司 川化股份有限公司 江苏澄星磷化工股份有限公司 陕西兴化化学股份有限公司 上海城投控股股份有限公司 湖南郴电国际发展股份有限公司 安徽巢东水泥股份有限公司 长园集团股份有限公司 烟台万华聚氨酯股份有限公司 江苏长电科技股份有限公司 有研半导体材料股份有限公司 兰州长城电工股份有限公司 湖南博云新材料股份有限公司 北新集团建材股份有限公司 宝鸡钛业股份有限公司 内蒙古包钢稀土(集团)高科技股份有限公司 郑州煤电股份有限公司 唐山三友化工股份有限公司 内蒙古包钢钢联股份有限公司 青岛澳柯玛股份有限公司 安源实业股份有限公司 TCL集团股份有限公司 比亚迪股份有限公司 中信国安信息产业股份有限公司 福耀玻璃工业集团股份有限公司 万科企业股份有限公司 桑德环境资源股份有限公司 中山公用事业集团股份有限公司 海南椰岛(集团)股份有限公司 天津创业环保集团股份有限公司 上海自动化仪表股份有限公司 重庆水务集团股份有限公司 重庆钢铁股份有限公司 中通客车控股股份有限公司 中国中煤能源股份有限公司 中科英华高技术股份有限公司 中炬高新技术实业(集团)股份有限公司

中国电气工业100强企业名单

第十届(2010年)中国电气工业100强企业名单 1西安电力机械制造公司 2保定天威集团有限公司 3正泰集团股份有限公司 4大全集团有限公司 5特变电工股份有限公司 6青岛变压器集团有限公司 7江苏华鹏变压器有限公司 8平高集团有限公司 9上海浦东电线电缆(集团)有限公司 10湘潭电机集团有限公司 11德力西集团有限公司 12特变电工沈阳变压器集团有限公司 13泰开电气集团有限公司 14厦门ABB开关有限公司 15人民电器集团有限公司 16天正集团有限公司 17特变电工衡阳变压器有限公司 18北京ABB电气传动系统有限公司 19上海电气集团上海电机厂有限公司 20西门子电气传动有限公司 21重庆ABB变压器有限公司

22常州东芝变压器有限公司 23重庆川仪总厂有限公司 24中电电气集团有限公司 25山东鲁能泰山电力设备有限公司 26北京ABB高压开关设备有限公司 27新东北电气(沈阳)高压开关有限公司28西安西玛电机(集团)股份有限公司 29合肥ABB变压器有限公司 30江苏东源电器集团股份有限公司 31江苏三江电器集团有限公司 32佳木斯电机股份有限公司 33兴乐集团有限公司 34常州变压器厂 35上海ABB工程有限公司 36正泰电气股份有限公司 37上海施耐德配电电器有限公司 38山东达驰电气股份有限公司 39北京四方继保自动化股份有限公司 40南阳防爆集团有限公司 41浙江万马集团电缆有限公司 42上海安川电动机器有限公司 43江苏南自通华电气集团有限公司

44施耐德(北京)中压电器有限公司 45顺特电气有限公司 46厦门ABB低压电器设备有限公司 47西门子(杭州)高压开关有限公司 48沈阳昊诚电气有限公司 49江苏帕威尔电气有限公司 50杭州钱江电气集团股份有限公司 51河南平高东芝高压开关有限公司 52华鹏集团公司 53日本电产芝浦(浙江)有限公司 54施耐德(北京)低压电器有限公司 55长城电器集团有限公司 56西门子工厂自动化工程有限公司 57中山ABB变压器有限公司 58环宇集团有限公司 59南京南瑞继保电气有限公司 60南京立业电力变压器有限公司 61华仪电器集团有限公司 62菲尼克斯电气中国公司 63益和电气集团股份有限公司 64上海施耐德工业控制有限公司 65广州维奥伊林变压器有限公司

6~35kV中性点不接地系统电容电流的危害及其对策(1)

为了提高供电可靠性,我国6~35kV电力系统一般采用中性点不接地或经消弧线圈接地方式。在这个运行系统中,当系统出现单相接地或间歇性电弧接地时,就会导致系统三相对地参数不对称,因而接地点将流入电容电流,而且随着系统规模的扩大,电力线路的增加以及电缆线路的大量投运,系统对地电容电流也会变得越来越大。单相接地电容电流对电力系统安全运行危害较大,当系统出现单相接地或间歇性接地时容易引起接地过电压和系统谐振等现象;因此,电力系统运行管理部门对此应引起高度重视,做到定期对电容电流进行测试,并根据电容电流的大小及系统情况及时采取措施,如配置消弧线圈等。 1 单相接地电容电流及其危害: 正常运行的电力网,在不考虑系统参数和相电压误差的情况下,三相对地电容及电容电流大小相等。在系统未接地时,三相对地电容电流数值相等,相位相差120°,其矢量和为零,中性点无电流流入;如果发生单相接地,则中性点电位升为相电压,其它两相电压将在振荡过程后上升为线电压,流过接地点电容电流为其它两相相电压在其对地电容上产生的电流矢量和,在不稳定单相接地过程中,将对电网造成间隙性电弧接地过电压等严重危害,主要体现在以下几方面。 1.1系统间歇性接地时弧光接地过电压 按照有关电力运行规程规定,6~35kV配电网当系统出现单相接地或间歇性接地时,为了提高对用户供电可靠性,规程允许系统继续运行或限制时间运行。系统出现间歇性接地时三相线路对地电容不对称,接地点流入电容电流。由于是间歇性接地,在接地变化过程中不断产生拉弧现象,如果流过接地点的电容电流较大,电弧强度也随之增大,接地点电弧有可能无法自行熄灭,伴随产生的弧光接地过电压可达相电压的3~5倍或更高,有时持续时间很长,严重威胁系统安全运行。这种情况的存在,往往会造成电网绝缘薄弱环节被击穿,甚至发展成相间短路,电弧接地过电压还可能引起电缆、避雷器等电力设备爆炸、变电站断路器柜烧毁等情况发生,给电网、电力设备和用电客户造成重大损失。 1.2热电流效应及导致接地网电压升高 6~35kV配电网发生单相接地故障时,由于允许系统继续运行或限制运行时间,接地点电容电流将持续存在。电流较大,电流维持时间越长,接地点的热效应作用就会越突出。尤其在城市配电网中,大量采用电缆供电,电缆受散热条件限制,接地点热效应对其热破坏及老化作用十分明显。此外,由于存在接地电阻,流入接地点的电流使整个接地网的电压抬高,这不仅对电力设备而且对人身安全构成一定威胁。 1.3地网中杂散电流的危害 在我国很多地区如安徽省北部,煤矿用户较多,保证煤矿安全供电对煤矿系统安全生产至关重要。在煤矿供电系统中若出现单相接地故障时,通过接地点流入的电容电流,在大地中形成杂散电流;产生的细小火花有可能引燃瓦斯、煤尘等易燃物,间歇性接地过电压形成的接地电弧同样也会引起瓦斯煤尘爆炸,其后果不堪设想。 1.4铁磁谐振过电压 配电网出现单相接地故障时,相对地电压升高,可能造成系统中电压互感器(以下称TV)的铁心出现饱和情况,致使阻抗变小,系统电感发生变化。当系统中TV的参数和系统对地电容出现匹配时,就有可能引起系统铁磁谐振过电压,烧损TV等电力设备,使系统不能安全运行。 2电容电流测试的基本方法

国内电气企业概况

特变电工、平高电气、天威保变、荣信股份、思源电气等上市公司一览表 (2011/04/09 15:00) 目录:公司动态 浏览字体:大中小 高压/特高压设备上市公司: 1. 特变电工(600089.sh),公司是中国最大的变压器产品基地,也是国内最大的高压变压器和电线电缆生产企业之一,变压器年产能1.7亿 KVA,500KV级及以上高压、大容量、及直流换流变压器领域处于领先地位,变压器业务占主营收入比重达到66%左右,电线电缆占比25%左右,变压器产品中500KV以上变压器的比重达到90%,市场占有率达到30%。 2. 平高电气(600312.sh),国内三大高压开关设备研发、制造基地之一,公司产品覆盖72.5~1100KV所有电压级;公司与东芝合资平高东芝(50%股权),有望成为亚洲最大的高压、超高压封闭组合电器制造基地。 3. 天威保变(600550.sh),公司是国内最大的电力设备变压器生产基地之一,大型发电机组主变压器约占国内产量的45%左右;是国内惟一独立掌握全部变压器制造核心技术的企业,已成功进入直流输电市场。 4. 荣信股份(002123.sz),公司是中国最大SVC主流柔性输电设备设计制造商,新产品高压变频器(HVC)也在工业节能方面市场空间大;公司已生产出超大功率变频装置(HVC),HVC是一万千瓦以上的变频装置,技术要求很高;公司拥有SVC高压全载试验检测中心(66KV/10000KVA)、HVC高压全载试验检测中心(10KV /2500KW)以及试验电源系统(66KV/10000KVA)。 5. 思源电气(002028.sz),公司数字化变电站及高压动态无功补偿系统装置高新技术产业化项目预计2012年完成,从而形成无功补偿、数字化变电站、在线监测、电动汽车充电模块和储能电池充电模块等五大类智能电网业务。 6. 华仪电气(600290.sh),公司拟与德国IPT合资设立浙江华仪艾比特电力技术,主要进行中、高压开关设备(3KV-1100KV)及相关必要部件的研发和制造。 7. 金智科技(002090.sz),公司电网高压/超高压保护装置项目预计2011年建成;公司还投资了数字化变电站项目,该项目符合电力自动化产业技术和市场发展方向,正处于市场投入准备阶段,预计日后市场将大规模启动。 8. 九洲电气(300040.sz),公司是国内电力电子行业龙头企业,产品分三大类:高压电机调速产品、直流电源产品、电气控制及自动化产品。 9. 金利华电(300069.sz),公司专注于新型高强度功能玻璃制造技术的研究和特高压输变电绝缘器材开发,主要产品是在高压、超高压和特高压交、直流输电线路上用于绝缘和悬挂导线的高强度玻璃绝缘子。 10. 中国西电(601179.sh),公司是我国最具规模的高压、超高压及特高压输配电成套设备研究开发、生产制造和试验检测的重要基地,是目前我国高压、超高压及特高压交直流成套输配电设备生产制造企业中产品电压等级最高、产品品

思源电气发展历程、业务构成及业绩分析(2021年)

一、公司是电力一次设备龙头企业 思源电气股份有限公司成立于1993年,2004年在深交所上市,是国内电网设备制造头部公司中为数不多的民营企业,荣膺国家重点火炬计划高新技术企业、中国能源装备十佳民企、上海市创新型企业等荣誉称号。 (一)公司稳步发展壮大 主要观点:公司成立于1993年,以自主开发替代进口设备起家,沿着产业链条逐步扩大规模,通过并购重组不断扩大产品线,在高压开关、电容器、互感器、电能质量等领域稳步成长为行业龙头。2018年以来,公司布局汽车电子、变压器、整流器和中压开关业务,有望成为公司收入的新的增长点。 1993年12月,上海思源电气有限公司在上海交大成立,1994年3月,成功研发出国产首台避雷器在线监测仪并通过鉴定,开始为电网客户提供运行监测设备。1996年下半年,公司主导产品——消弧线圈自动调谐及接地选线成套装置成功推出,正式进入电力运行设备制造行业,1997年又推出了抗干扰介损测试仪,丰富了公司的产品种类,增强了公司的生命力,销售合同金额在1997年突破千万元。1998年9月成功研发出国内首套变频谐振耐压试验系统,成为国内电力测试行业的技术领先企业。 2002年12月对江苏省如皋高压电器厂进行改制,成立江苏省如高高压电器有限公司,持有该公司49%股权,2004年末持有该公司73%股权实现绝对控股。江苏省如皋高压电器厂始建于1967年,是我国高压电器领域的知名企业,公司成功进入高压断路器、隔离开关市场。 2004年11月投资成立上海思源电力电容器有限公司,公司进入电力电容器产品领域。2020年7月31日思源首台悬吊式结构的±800kV直流滤波电容器装置投运成功,标志着思源电容器拥有了特高压直流输电工程交、直流场所有种类电容器的供货业绩。 2004年8月投资成立江苏思源赫兹互感器有限公司,致力于倒立式电流互感器的研发和制造,成为国内互感器行业的技术领先企业。 2007年6月投资设立上海思源高压开关有限公司,公司进入气体绝缘金属封闭组合电器产品领域,2019年-2020年,公司在国网组合电器市场占有率超过15%,仅次于中国西电和平高电气。

华仪电气股份有限公司

华仪电气股份有限公司 非公开发行股票预案 〇年二月 〇一〇 二〇

发行人声明 发行人声明 华仪电气股份有限公司及全体董事、监事、高级管理人员承诺:本次非公开发行股票预案不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,对本次非公开发行股票预案的真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。 中国证券监督管理委员会、其他政府部门对本次非公开发行所做的任何决定或意见,均不表明其对本发行人股票的价值或投资者的收益作出实质性判断或保证。任何与之相反的声明均属虚假不实陈述。

重要提示 重要提示 1、华仪电气股份有限公司非公开发行股票方案已经公司第四届董事会第11次会议审议通过,尚需股东大会批准和中国证监会核准。 2、公司本次非公开发行对象为包括控股股东华仪电器集团有限公司(以下简称“华仪集团”)在内的不超过10名特定对象。其中,华仪集团已于2010年2月9日与公司签订了附条件生效的股份认购合同,承诺以现金方式按照与其他发行对象相同的认购价格,认购不超过本次非公开发行股份总数的15%。除华仪集团外其他发行对象的范围为:符合相关法律、法规规定的证券投资基金管理公司、证券公司、信托投资公司、财务公司、保险机构投资者、合格境外机构投资者、其它境内法人投资者和自然人等共计不超过10名的特定对象。 3、公司本次非公开发行的定价基准日为公司第四届董事会第11次会议决议公告日(2010年2月10日)。发行价格不低于定价基准日前二十个交易日股票交易均价的90%,即发行价格不低于14.12元/股。若公司股票在定价基准日至发行日期间发生派息、送红股、资本公积金转增股本等除权除息事项,本次发行价格作相应调整。具体发行价格由股东大会授权董事会在取得中国证监会关于本次非公开发行核准批文后,由董事会和保荐机构(主承销商)按照相关法律法规的规定和监管部门的要求,根据发行对象申购报价情况,遵循价格优先的原则确定。 其中,定价基准日前20个交易日股票交易均价=定价基准日前20个交易日股票交易总额÷定价基准日前20个交易日股票交易总量。 所有投资者以现金认购,发行对象认购的股份自本次发行结束之日起十二个月内不得转让,其中,华仪集团认购的本次非公开发行的股份自本次发行结束之日起三十六个月内不得转让。 4、本次非公开发行股票数量为不超过9,000万股(含9,000万股)。具体发行数量将提请股东大会授权公司董事会与主承销商(保荐机构)协商确定。若本公司股票在定价基准日至发行日期间除权、除息的,本次发行数量将进行相应调整。

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