职业卫生知识考核试卷
日期：姓名: 分数：
一、选择题（共30题，每题1分，共30分）。
1、《中华人民共和国职业病防治法》于（ B ）正式实施。
A. 2001年10月27日年5月1日
年1月1日年7月1日
2、职业病防治的法定责任者是（ A ）。
…
A.单位负责人
B.劳动者
C.医疗机构
D.国家
3、职工的职业健康检查档案由（ A ）保管。
A.用人单位
B.职工个人
C.专业机构
D.企业主管部门
4、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置（A ）。
A. 警示标识和中文警示说明
B. 警示标识
C. 警示说明
D. 警示语言
5、职业病危害因素侵入人体的途径有（ D ）。
A. 呼吸道
B. 皮肤
C. 消化道
D. 呼吸道，皮肤，消化道
6、（ C ）依法享受国家规定的职业病待遇。
A. 接触有害作业的工人
B. 接触有毒、有害的劳动者
C. 职业病病人
D. 工伤职工
7、李某在某厂工作，最近觉得乏力、腹部隐痛，想知道是不是工作岗位上接触了铅而导致慢性铅中毒，他可以在（ C ）依法承担职业病诊断的医疗卫生机构申请职业病诊断。
】
A. 工厂所在地
B. 李某居住地
C. 工厂所在地或李某居住地
D. 任意地点
8、发生危险化学品事故后，应该向（ B ）方向疏散。
A. 下风
B. 上风
C. 顺风
D. 原地
9、根据《职业病防治法》，下列（ C ）项不属于劳动者在职业活动中应尽的职业卫生义务。
A. 正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品
B. 发现职业病危害事故隐患及时报告
C. 在有职业危害因素的作业场所设置警示标识
D. 遵守职业病防治法律、法规、规章及操作规程
10、我国职业病防治工作的方针是：（ C ）。
A .以人为本，标本兼治 B.安全第一，预防为主 C.预防为主，防治结合
~
11、《职业病防治法》是为了（ C ）和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。
A.预防、遏制
B.预防、减少
C.预防、控制
12、《职业病防治法》所指的职业病是：（ A ）。
A.用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病
B.劳动者因接触粉尘及有毒有害物质而引起的疾病
C.劳动者在工作中所患的疾病
13、《职业病防治法》规定（ B ）必须依法参加工伤社会保险。
A.单位职工
B.用人单位
C.劳动者
14、《职业病防治法》规定（ C ）依法享有职业卫生保护的权利。
A.用人单位
B.单位职工
C.劳动者
15、（B ）应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。
A.各级工会组织
B.用人单位
C.企业、科研单位、政府机关
(
16、用人单位应当建立、健全（A ），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。
A.职业病防治责任制
B.管理制度
C.应急预案
17、产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家（C ）标准。
A.劳动保护
B.安全生产
C.职业卫生
18、对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（ A ）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。
A.上岗前、在岗期间和离岗时
B.上岗前和在岗期间
C.在岗期间
19、依据《职业病防治法》，下列（C ）项不属于劳动者在职业活动中应尽的职业卫生义务。
A.正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品
B.发现职业病危害事故
隐患及时报告 C.在有职业危害因素的作业场所设置警示标识
20、职业健康检查费用由（ B ）承担。
A.劳动者
B.用人单位
C.人力资源和社会保障部门
、
21、用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（B ）的作业。
A.重体力劳动
B.其所禁忌
C.危险
22、职业病病人依法享受国家规定的（ C ）待遇。
A.疑似职业病
B.医疗
C.职业病
23、职工被诊断为职业病的，应该（ B ）。
A.找企业负责人解决
B.向劳动保障行政部门提出工伤认定申请
C.自己去医院治疗
24、非法用工单位对其患职业病的职工，（C ）。
A.不承担赔偿责任
B.适当承担赔偿责任
C.依法承担赔偿责任
25、职工被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自诊断、鉴定为职业病之日起（ A ）日内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
】
26、粉尘作业时必须佩戴（B ）。
A. 棉纱口罩
B.防尘口罩 C .防毒面具
27、目前我国职业病发病率最高的是（ C ）。
A. 铅中毒
B. 噪声聋 C .尘肺病
28、进入缺氧密闭空间作业必须使用（B ）。
A.防尘口罩
B.空气呼吸器
C.防毒面具
29、一氧化碳中毒是由于含碳物质燃烧不完全时的产物经呼吸道吸入引起中毒，主要损害人的（ C ）系统。
A.呼吸
B.消化
C.神经
30、患有（ A ）疾病者不得从事接尘作业。
A.活动性肺结核
B.慢性胆囊炎
C.心脏
;
二、判断题（共20题，每题2分，共40分）。
1、职业卫生的监管范围：存在职业病因素的企业、事业单位、个体经济组织，包括行政单位和部队。（）
2、职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。（）
3、用人单位在和劳动者订立合同时，劳动者无权知道干的是什么工种，接触的是什么危害因素。（）
4、在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝。（）
@
5、对技术服务机构作出的职业病诊断，用人单位和劳动者双方有争议的，不实行鉴定。（）
6、在职业性健康检查中体检单位认为对部分劳动者需要复查和医学观察的劳动者，用人单位可以不理会。（）
7、职业健康检查是指平时健康检查。（）
8、劳动者可以在用人单位所在地的医疗卫生机构进行职业病诊断。（）
9、职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。（）
10、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，经领导同意，用人单位可以解除或终止于其订立的劳动合同。（）
三、问答题（共2题，每题15分，共30分）。
1、根据《职业病防治法》规定，劳动者享有哪些权益
…
)
2、请结合实际工作，谈谈您对公司的职业卫生管理方面的建议和要求
#
职业卫生知识考核试卷（一）参考答案
]
一、选择题
1-5：B、A、A、
6-10:C、C、B、C、C
11-15:C、A、B、C、B
16-20:A、C、A、C、B
21-25:B、C、B、C、A
26-30:B、C、B、C、A
二、判断题
1—10：×、√、×、×、×、×、×、×、×、×
三、问答题
1、答：劳动者享有下列职业卫生保护权利：（一）获得职业卫生教育、培训；（二）获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务；（三）了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施；（四）要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件；（五）对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告；（六）拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业；（七）参与用人单位职业卫生工作的民主管理，对职业病防治工作提出意见和建议。
2、开放题，请结合自身实际经验作答。
职业病防治知识考试题 单位：姓名：成绩： 一、填空题（每空5分，共40分） 1、职业病防治工作坚持（）、（）的方针，实行分类管理、综合治理。 2、用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的（）。 3、生产环境中的有害因素主要包括（）、厂房建筑或布局不合理、来自其他生产过程散发的（）造成的生产环境污染。 4、职业病人有权按国家规定享受（）和（）的权利； 5、未依法参加工伤社会保险的用人单位的职业病病人，享有用人单位承担其医疗和（）的权利； 二、判断题（每题4分，共20分。） 1、凡有粉尘作业的企业、事业单位应采取综合防尘措施和无尘或低尘的新技术、新工艺、新设备，使作业场所的粉尘浓度不超过当地（对：国家）卫生标准。（） ( 2、防尘经费应当纳入基本建设和技术改造经费计划，专款专用，不得挪用。（） 3、对初次从事粉尘作业的职工，由其所在单位进行防尘知识教育和考核，考试合格后方可从事粉尘作业。（） 4、不满十八周岁的未成年人，禁止从事粉尘作业。（） 5、凡有粉尘作业的企业、事业单位，必须不定期（对：定期）测定作业场所的粉尘浓度。测尘结果必须向主管部门和当地卫生行政部门、劳动部门和工会组织报告，并定期向职工公布。（） 三、选择题（每题4分，共20分） 1．职业病防治工作坚持（）的方针，实行分类管理、综合治理。
A．预防为主、防治结合B．标本兼治、防治结合C．安全第一、预防为主2．用人单位应当实施由（）的职业病危害因素日常监测，并确保监测系统处于正常运行状态。 A．兼职工人B．单位职工C．专人负责 3．用人单位违反职业病防治法的规定，造成重大职业病危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法（）。 】 A．追究民事责任B．给予经济处罚C．追究刑事责任 4．职业病防治法的立法宗旨是为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，（）。A．保护劳动者健康及其相关权益B．保护劳动者健康，促进经济发展C．保护劳动者健康及相关权益，促进经济发展 5．国家实行职业卫生监督制度。（）负责煤矿作业场所职业卫生监察工作。 A．国务院卫生行政部门B．国家煤矿安全监察局C．中华全国总工会 四、简答题（20分） 用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施 答： 《 |
职业卫生知识培训试题 一、单项选择题 1.《人民国职业病防治法》于( B )正式实施。 A. 2001年10月27日 B. 2002年5月1日 C. 2002年1月1日 D. 2002年7月1日 2. 职业病指( B )。 A. 劳动者在工作中所患的疾病 B. 用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病 C. 工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病 D. 工人在职业活动中引起的疾病 3. 对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称( C )。 A. 职业病危害 B. 职业危害 C. 职业危害因素 D. 职业卫生危害 4. 职业活动中存在的各种有害的( C )以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。 A. 粉尘、物理、化学因素 B. 粉尘、物理、放射 C. 物理、化学因素、生物因素 D. 粉尘、物理、生物因素 5.( B )依法享受规定的职业病待遇。 A. 接触职业有害作业的工人 B. 职业病病人 C. 接触有毒、有害的劳动者 D. 接触矽尘工人 6.依据法律规定，对职业病防治工作及职业病危害检测、评价活动进行监督检查的机关是( A ) A.县级以上卫生行政部门 B.县级以上安全监督管理部门
C.省级以上卫生行政部门 D.省级以上安全监督管理部门 7. 建设项目的职业病防护设施应当与主体工程( D )。 A. 同时设计，同时投入生产和使用 B. 同时设计，同时施工 C. 同时施工，同时投入生产 D. 同时设计，同时施工，同时投入生产和使用 8. 对产生重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置( A )。 A. 警示标识和中文警示说明 B. 警示标识 C. 警示说明 D. 警示语言 9. 用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，( B )对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。 A. 必要时 B. 定期 C. 不定期 D. 间断 10. 用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的( A )如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。 A. 职业病危害及其后果 B. 职业病防护措施和待遇等 C. 职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等 D. 职业病病名 11、职业病危害因素侵入人体的途径有:( D ) A.呼吸道 B.皮肤 C消化道 D. 呼吸道、皮肤、消化道。 12、2009年媒体披露的( C )暴露出我国职业病防治领域中的一些问题，职业病防治工作再次引起全社会的高度关注。 A.省仙游县外来农民工患职业病事件 B.省高碑店市农民工苯中毒事件 C.海超开胸验肺事件
编号：SM-ZD-43099 职业卫生基本知识 Organize enterprise safety management planning, guidance, inspection and decision-making, ensure the safety status, and unify the overall plan objectives 编制：____________________ 审核：____________________ 时间：____________________ 本文档下载后可任意修改
职业卫生基本知识 简介：该安全管理资料适用于安全管理工作中组织实施企业安全管理规划、指导、检查和决策等事项，保证生产中的人、物、环境因素处于最佳安全状态，从而使整体计划目标统一，行动协调，过程有条不紊。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 一、什么叫职业病? 职业病是指在企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。 二、职业病有哪些危害? 《职业病危害因素分类目录》，将主要的职业病危害分10类：粉尘类，放射性物质类(电离辐射)，化学物质类，物理因素，生物因素，导致职业性皮肤病的危害因素，导致职业性眼病的危害因素，导致职业性耳鼻喉口腔疾病的危害因素，职业性肿瘤的职业病危害因素，其它职业病。 三、如何做好职业病的预防工作？ 1、用人单位应对劳动者进行职业卫生教育和培训工作。 对劳动者进行必要的职业病预防知识培训是减少和杜绝职业病的有效之举。《职业病防治法》规定用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职
职业病防治知识试题 一、名词解释 1、职业病是指劳动者在生产劳动及其他职业活动中，接触职业性有害因素，如 工业毒害、生物因素、不良的气象条件、不合理的劳动组织、恶劣的卫生条件等，当职业性有害因素作用于人体并造成人体功能性或器质性病变时所引起的疾病，纳入工伤保险范畴内的职业病是由国家规定的法定职业病。目前，我国现行法规规定的职业病范围共有十大类、115种。 2、职业禁忌证：是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时，比一 般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或病理状态。 二、单项选择题 1.根据国家现行职业卫生监管工作分工，用人单位的职业卫生监督检查由（a）负责。 A安全生产监督管理部门 B 卫生行政部门 C 人力资源社会保障部门 2.根据国家现行职业卫生监管工作分工，由（b）负责监督管理职业病诊断与鉴定的工作。 A安全生产监督管理部门 B 卫生行政部门 C 人力资源社会保障部门 3.工会组织对职业病防治工作进行（a），维护劳动者的合法权益。
A监督B检查C建议 4.我国的职业病防治工作方针是：（c ）为主，防治结合。 A 健康B安全C预防 5.我国的职业病防治工作原则是：“分类管理、（b ）治理”。 A 彻底B综合C分期 6.《职业病防治法》是为了（c ）和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。 A安全生产 B 劳动保护C预防、控制 7．《职业病防治法》适用于（b）的职业病防治活动。 A中华人民共和国31个省、自治区、直辖市内B中华人民共和国领域内C中华人民共和国境内 8．职业病的分类和目录由（a ）行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。 A、国务院卫生 B、卫生 C、国务院 9.《职业病防治法》中所称用人单位是指（c ）。 A企业、事业单位、政府机关B企业、科研单位、政府机关C企业、事业单位和个体经济组织等 10.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的（a ）， 负责本单位的职业病防治工作。 A职业卫生管理人员 B 应急管理人员C工会督察员 11.目前我国职业病共分10大类（C ）种。 A 100 B 132 C 115
职业卫生知识培训考试试题 姓名：分数： 一、单项选择题（每小题2分） 1.《中华人民共和国职业病防治法》于( )正式实施。 A. 2001年10月27日 B. 2002年5月1日 C. 2002年1月1日 D. 2002年7月1日 2. 职业病指( )。 A. 劳动者在工作中所患的疾病 B. 用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病 C. 工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病 D. 工人在职业活动中引起的疾病 3. 对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称( )。 A. 职业病危害 B. 职业危害 C. 职业危害因素 D. 职业卫生危害 4. 职业活动中存在的各种有害的( )以及在作业过程中产生的其他职业有害 因素统称职业病危害因素。 A. 粉尘、物理、化学因素 B. 粉尘、物理、放射 C. 物理、化学因素、生物因素 D. 粉尘、物理、生物因素 5.( )依法享受国家规定的职业病待遇。 A. 接触职业有害作业的工人 B. 职业病病人 C. 接触有毒、有害的劳动者 D. 接触矽尘工人 6.依据法律规定，对职业病防治工作及职业病危害检测、评价活动进行监督检查的机关是( ) A.县级以上卫生行政部门 B.县级以上安全监督管理部门 C.省级以上卫生行政部门 D.省级以上安全监督管理部门 7. 建设项目的职业病防护设施应当与主体工程( )。 A. 同时设计，同时投入生产和使用 B. 同时设计，同时施工 C. 同时施工，同时投入生产 D. 同时设计，同时施工，同时投入生产和使用 8. 对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置( )。
2012年班组建设安全卫生知识专用试卷(答案) 选择题( 每题1分，共100分)。 1、安全文化是社会文化和企业文化的一部分，特别是以企业安全生产为研究领域，以( )为主要目标。 A．事故分析B．事故降低 C．事故预防 2、从文化形体来说，安全文化的范畴包涵安全观念文化、安全( )文化、安全管理文化和安全物态文化。 A．道德 B．行为 C．素质 3、( )是指决策者和大众共同接受的安全意识、安全理念、安全价值标准。 A．安全观念文化 B．安全行为文化 C．安全管理文化 4、建设安全文化思想的提出，使人类在实现安全生存和保障( )的行动中，又增添了新的策略和方法。 A．企业安全生产 B．安全文化建设 C．企业员工权利 5、安全文化建设具有的内涵，既包容安全科学、( )、安全管理、安全法制等精神层和软科学的领域，同时也包含安全技术、安全工程、安全环境建设等物化条件和物态领域。 A．安全行为 B．安全教育 C．安全设施 6、安全文化的四种功能：影响力、激励力、( )、导向力。 A．促进力 B．执行力 C．约束力 7、管理文化是法制文化和( )的总称。 A．制度文化 B．企业文化 C．安全文化 8、( )作为预防事故三大对策之一，对人类的安全生产发挥着重要的作用，为事故预防和控制作出了突出贡献。 A．安全教育 B．安全管理 C．安全文化 9、安全管理制度可以从不同的角度来考察，下面错误的是( )。 A．管理对象的角度 B．管理结果的角度 C．管理方法的角度 10、我国最高立法机关是( )。 A.全国政协 B.国务院 C.全国人民代表大会 11、企业文化的核心是( )的思想观念。 A.领导者 B.企业成员 C.管理人员 12、企业安全教育的组织实施要有( )，不同的人员或对象具有不同的教育内容和目标，要采用不同的方式和手段。 A.针对性 B.实效性
职业卫生基础知识 一、什么叫职业病? 职业病是指在企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。 二、职业病有哪些危害? 《职业病危害因素分类目录》，将主要的职业病危害分10类：粉尘类，放射性物质类(电离辐射)，化学物质类，物理因素，生物因素，导致职业性皮肤病的危害因素，导致职业性眼病的危害因素，导致职业性耳鼻喉口腔疾病的危害因素，职业性肿瘤的职业病危害因素，其它职业病。 三、如何做好职业病的预防工作？ 1、用人单位应对劳动者进行职业卫生教育和培训工作。 对劳动者进行必要的职业病预防知识培训是减少和杜绝职业病的有效之举。《职业病防治法》规定用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。 2、用人单位应对劳动者提供职业健康检查、职业病治疗、康复等职业病防治服务。 《职业病防治法》规定，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照规定出资组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者 3．其它应做好的职业病防治工作，用人单位应了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害检测结果。在严重产生职业病危害的作业岗位，应当设置预防措施的警示牌。载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治措施。用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将职业危害如实告诉劳动者，并在劳动合同中注明，不得隐瞒或者欺骗。同时单位应提供符合防治
危险化学品装卸作业安全常识试题部门：姓名：工号：分数： 一.单项选择题（每题3分共45分） 1.集装箱和成组货物的危险货物标志应该贴在( )。 A.侧面和顶端 B.两个顶端 C.4个侧面 2.下面( )是化学品标签中的警示词。 A.危险、警告、注意 B.火灾、爆炸、自燃 C.毒性、还原性、氧化性 3.标明了安全使用注意事项和防护基本要求的是( )。 A.化学品标志 B.化学品安全标签 C.危险化学品标志 4.浓硫酸属于( )化学品。 A.爆炸品 B.腐蚀品 C.易燃液体 5.下面对剧毒品的描述中, ( )是错误的? A.不准露天堆放 B.必须双人收发 C.不能用玻璃瓶储存 6.储存危险化学品的仓库可以使用( )采暖。 A.蒸汽 B.热水 C.机械 7.下面( )物质属于自燃物品? A.黄磷 B.盐酸 c.丙酮 8.工业上使用的氧化剂要与具有( )性质的化学品远远分离。 A.还原性物品 B.惰性气体 C.腐蚀性液体 9.搬运剧毒化学品后,应该( )。 A.用流动的水洗手 B.吃东西补充体力 C.休息 10.强酸灼伤皮肤不能用( )冲洗。 A.热水 B.冷水 C.弱碱溶液 11.吸湿性强、遇水释放较多热量的化学品沾染皮肤后应立刻( )。 A.用清水清洗 B.用冷水清洗 C.用软纸、软布抹去
12.遇水燃烧物质起火时,不能用( )扑灭。 A.干粉灭火剂 B泡沫灭火剂 C.二氧化碳灭火剂 13.发生危险化学品事故后,应该向( )方向疏散。 A.下风 B.上风 C.顺风 14.进行腐蚀品的装卸作业应该戴( )手套。 A.帆布 B.橡胶 C.棉布 15.以下物品中露天存放最危险的是( )。 A氯化钠 B.明矾 C遇湿燃烧物品 二.判断题（每题4分共40分） 1.化学性质相抵触或灭火方法不同的两类危险化学品，不得混合贮存。( ) 2.危险化学品用完后就可以将安全标签撕下。( ) 3.用泡沫灭火剂扑灭油罐火灾时，如果火势很大，有时并不能将火完全扑灭会发生闷燃，引起爆炸。( ) 4.燃点越低的物品越安全。( ) 5.气瓶使用到最后应该留有余气。( ) 6.危险化学品仓库应该设有避雷设施，并且每5年至少检测一次。( ) 7.桶装氧化剂不得在水泥地面滚动( ) 8.工人有权了解化学品的特性、危害性、预防措施、培训程序;当有充分理由判断安全与健康受到威胁时，可以脱离危险区，并不受不公正待遇。( ) 9.乙炔与氯或次氯酸盐等化合过程中,在日光照射下会发生燃烧和爆炸。( ) 10.只有危险化学品生产企业需要制定应急救援预案。( ) 三、问答题（15分） 1.危险化学品分为哪7类?
职业病危害培训知识考试试题及答案 部门：姓名：分数： 一、单项选择题（每题3分） 1、《职业病防治法》于（B ）起正式实施。 A、2001年11月1日 B、2002年5月1日 C、2002年5月12日 D、2000年10月1日 2、以下哪种属于职业病范围（B） A、食物中毒 B、尘肺 C、感冒发烧 D、A+B+C 3、未按规定对职业病防护设施设计进行评审的，根据《“三同时”监督管理暂行办法》第三十五条（一）项，给予警告，限期责令整改；逾期不改的，处于（B ）万元以下的罚款。 A、1 B、3 C、5 D、8 4、职业病危害严重的用人单位，应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织；其它存在职业病危害的用人单位，劳动者超过（C ）人的，应当设置或者有指定职业卫生管理机构或组织。 A、50 B、80 C、100 D、150 5、对准备脱离所从事有职业病危害作业岗位的劳动者，用人单位应在劳动者离岗前（B ）内组织 劳动者进行离岗时的职业健康检查。 A、10 B、30 C、45 D、60 6、在高毒物品工作场所，设置红色警示线，在一般有毒物品工作场所，设置黄色警示线，警示线设在工作场所处距离不少于（C）处。
A10cm B、20cm C、30cm D、40cm 7、在职业病健康管理中，控制风险的最好措施是（D ） A、隔离 B、个体防户 C、工程控制 D、管理控制 8、根据GB/T28001-2001标准，职业健康安全方针包含（D ）承诺 A、组织对确保员工安全的承诺 B、对持续改进的承诺 C、对建立健康安全管理体系的承诺 D、A+B+C 9、职业病危害因素侵入人体的途径有（D） A、皮肤 B、呼吸道 C、消化道 D、皮肤、呼吸道、消化道 10、尘肺病的早期主要症状是（B） A、发热鼻塞、四肢酸痛、咳嗽咳痰等 B、咳嗽咳痰、胸闷胸痛、呼吸困难等 C、肋下隐痛、食欲隐退、肝脏肿大等 11、用人单位不得安排未成年工从事（C）；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人及胎儿、婴儿有危害的作业。 A、夜班 B、高空作业 C、接触职业病危害的作业 12、用人单位的（B）应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作。 A、职业卫生专业人员 B、负责人 C、安全技术人员 13、（C）必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供符合职业病防治要求的个人使用的职业病防护用品。 A、卫生行政部 B、职业卫生服务机构 C、用人单位 14、职业病，是指用人单位组织的劳动者，在从事职业活动中，因接触粉尘、（A ）和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
安全与职业卫生知识培训试题 姓名：岗位：时间：年月日 一、填空题 1. 《安全生产法》规定的安全生产管理方针是、。 答案：坚持安全第一、预防为主的方针。 2. 《安全生产法》的立法目的是加强安全生产监督管理，防止和减少，保障人民群众，促进经济发展。 答案：生产安全事故生命和财产安全 3. 安全标志分为、指令标志和提示标志四类。 答案：禁止标志、警告标志 4.火灾一般可分为、、、轻金属四类。 答案：可燃固体可燃液体可燃气体 5．事故调查分析要坚持“四不放过”的原则，“四不放过”的内容是、事故责任者和群众没有受到教育不放过，没有采取防范措施不放过；事故责任者未受到处理不放过。 答案：事故原因查不清不放过
6．根据《安全生产法》的规定，从业人员应当履行的安全生产义务主要有三项：（1）遵章守规，服从管理，正确佩带和使用劳动防护用品；（2）接受培训，掌握安全生产技能； (3) 。 答案：发现不安全因素立即报告的义务 7. 生产中的伤亡事故，按照伤害程度可分轻伤事故、重伤事故和。 答案：死亡事故 8. 《安全生产法》第二十四条规定:生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时、同时、同时投入生产和使用。 答案：设计施工 9.中华人民共和国消防法规定消防工作的方针是：、。 答案：预防为主防消结合 10．安全生产工作要求员工做到“三不伤害”是：、、。答案：不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害 11.新员工入职必须经过三级安全教育是：级、级级。 答案：厂级车间级岗位（工段、班组）级 12. 对安全隐患整改的“三定”原则是：、、。 答案：定时限定措施定责任人 13. 物质燃烧需要具备的三个必要条件是：、、。
高风险作业安全知识考核试题 姓名： __________________ 部门：__________________ 分数： 一、填空题：（每空2分，共60分） 1、实施吊装作业单位的有关人员应在施工现场核实天气情况。室外作业遇到大雪、暴雨、大雾及6级以上大风时，不应安排吊装作业。 2、利用两台或多台起重机械吊运同一重物时，升降、运行应保持同步；各台起重机械所承受地载荷不得超过各自额定起重能力的80 %。 3、吊装作业人员应持有有效的《特种作业人员操作证》，方可从事吊装作业指挥和操作。 4、实施吊装作业单位的有关人员应对吊装区域内的安全状况进行检查（包括吊装区域的划定、标识、障碍）。警戒区域及吊装现场应设置安全警戒标志，并设专人监护，非作业人员禁止入内。 5、严禁起吊超负荷或重物质量不明和埋置物体；不得捆挂、起吊不明质量，与其他重物相连、埋在地下或与其他物体冻结在一起的重物。 &动火期间距动火点30m内不得排放各类可燃气体；距动火点15m内不得排放各类可燃液体；不得在动火点10 m范围内及用火点下方同时进行可燃溶剂清洗或喷漆等作业。 7、使用气焊、气割动火作业时，乙炔瓶应直立放置；氧气瓶与乙炔气瓶间距不应小于 5 m，二者与动火作业地点不应小于10 m，并不得在烈日下曝晒。 8、动火作业分析时，当被测气体或蒸气的爆炸下限大于等于4%寸，其被测浓度应不大于0.5% （体积百分数）；当被测气体或蒸气的爆炸下限小于4%寸，其被测浓度应不大于0.2 %（体积百分数）。 9、五级风以上（含该级）天气，原则上禁止露天动火作业。因生产需要确需动火作业时，动火作业应升级管理。 10、便携式木梯和便携式金属梯梯脚底部应坚实，不得垫高使用。踏板不得有缺档。梯子的上端 应有固定措施。立梯工作角度以75° ±5°为宜。梯子如需接长使用，应有可靠的连接措施，且接头不得超过1处。连接后梯梁的强度，不应低于单梯梯梁的强度。折梯使用时上部夹角以35°?45°为宜，铰链应牢固，并应有可靠的拉撑措施。 11、作业前30 min内，应对受限空间进行气体采样分析，分析合格后方可进入。 作业中应定时监测，至少每2 h监测一次，如监测分析结果有明显变化，则应加大监测频率； 12、受限空间照明电压应小于等于36V,在潮湿容器、狭小容器内作业电压应小于等于12V。 13、在受限空间内使用超过安全电压的手持电动工具作业或进行电焊作业时，应配备漏电保护器。在潮湿容器中，作业人员应站在绝缘板上，同时保证金属容器接地可靠。 14、受限空间作业前，应根据受限空间盛装（过）的物料的特性，对受限空间进行清洗或置换，氧含量一般为18%?21%在富氧环境下不得大于23.5% 15、在缺氧或有毒的受限空间作业时，应佩戴隔离式防护面具，必要时作业人员应拴带救生绳。 16、在易燃易爆的受限空间作业时，应穿防静电工作服、工作鞋，使用防爆型低压灯具及不发生火花的工具。
职业卫生知识考核试卷 日期：姓名: 分数： 一、选择题（共30题，每题1分，共30分）。 1、《中华人民共和国职业病防治法》于（ B ）正式实施。 A. 2001年10月27日年5月1日 年1月1日年7月1日 2、职业病防治的法定责任者是（ A ）。 A.单位负责人 B.劳动者 C.医疗机构 D.国家 3、职工的职业健康检查档案由（ A ）保管。 A.用人单位 B.职工个人 C.专业机构 D.企业主管部门 4、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置（ A ）。 A. 警示标识和中文警示说明 B. 警示标识 C. 警示说明 D. 警示语言 5、职业病危害因素侵入人体的途径有（ D ）。 A. 呼吸道 B. 皮肤 C. 消化道 D. 呼吸道，皮肤，消化道 6、（ C ）依法享受国家规定的职业病待遇。 A. 接触有害作业的工人 B. 接触有毒、有害的劳动者 C. 职业病病人 D. 工伤职工 7、李某在某厂工作，最近觉得乏力、腹部隐痛，想知道是不是工作岗位上接触了铅而导致慢性铅中毒，他可以在（ C ）依法承担职业病诊断的医疗卫生机构申请职业病诊断。 A. 工厂所在地 B. 李某居住地 C. 工厂所在地或李某居住地 D. 任意地点 8、发生危险化学品事故后，应该向（ B ）方向疏散。 A. 下风 B. 上风 C. 顺风 D. 原地 9、根据《职业病防治法》，下列（ C ）项不属于劳动者在职业活动中应尽的职业卫生义务。 A. 正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品 B. 发现职业病危害事故隐患及时报告 C. 在有职业危害因素的作业场所设置警示标识 D. 遵守职业病防治法律、法规、规章及操作规程 10、我国职业病防治工作的方针是：（ C ）。 A .以人为本，标本兼治 B.安全第一，预防为主 C.预防为主，防治结合 11、《职业病防治法》是为了（ C ）和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。 A.预防、遏制 B.预防、减少 C.预防、控制 12、《职业病防治法》所指的职业病是：（ A ）。 A.用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病 B.劳动者因接触粉尘及有毒有害物质而引起的疾病 C.劳动者在工作中所患的疾病 13、《职业病防治法》规定（ B ）必须依法参加工伤社会保险。 A.单位职工 B.用人单位 C.劳动者 14、《职业病防治法》规定（ C ）依法享有职业卫生保护的权利。
2019 年职业卫生培训考 试试题 （A）应当对其进行经常性的检查，对发现的问题及时进行整改。 姓名单位名称 一、填空题（每空 1 分，共 20 分） 1、我国职业病防治工作的方针是预防为主、防治结合。 2、生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。 3、职业病危害因素侵入人体的途径有皮肤、呼吸道、消化道。 4、劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。 5、职业健康监护档案包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、健康检查结果和职业病诊疗等有关 个人健康资料。 6、建设单位是建设项目职业病防护设施建设的责任主体。建设项目职业病防护设施必须与主体工程同 时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 7、生产过程中产生的有害因素有物理性有害因素、化学性有害因素、生物性有害因素。 8、职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时、离岗后及应急健康检查。 9、按照来源，噪声可分为机械性噪声、流体动力性噪声、电磁性噪声。 10、对在职业健康体检中发现有与从事的职业相关的健康损害的职工，应当调离原工作岗位，并妥善 安置。 二、选择题（不限一个答案，全部选对得 3 分，漏选得 1 分，错选不得分共45 分） 1、职业病指（ B ） A、劳动者在工作中所患的疾病 B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而 引起的疾病 C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病 D、工人在职业活动中引起的疾病 2、尘肺发生的机理是由于粉尘进入肺组织后引起肺泡的防御反应，成为尘细胞，尘肺发生的基本病 变是矽结节的形成和弥漫性间质的纤维增生，主要引起肺（B）改变。 A、细胞化 B、纤维化 C、硬化 3、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第二十四条规定，建设项目职业病防护设施建设期间，
安全警示教育及危险作业知识试卷 姓名：单位：得分： 一、判断题（每题4分，计40分） 1、受限空间的有害环境中空气的氧含量可以低于18%或超过25%。（） 2、焊接过程中，氧气、乙炔瓶间距应大于5m，距离动焊点大于10m。（） 3、高处作业用的脚手架的搭设应符合安全要求，两端应捆绑牢固。作业前，应检查所用的安全设施是否坚固、牢靠。（） 4、当设备检修涉及高处、动火、动土、受限空间等作业时，须按相关作业安全规范的规定执行。涉及到临时用电还应办理用电手续。（） 5、进入受限空间作业前，只需打开人孔、料孔等与大气相通的设施进行自然通风。采取强制通风是浪费电。（） 6、受限空间作业前，作业现场负责人、现场作业人员、监护人与安全监督人员应熟知现场应急处置方法。（） 7、存有物料的罐区不属于一级动火区域。（） 8、发生事故就是安全员的工作没有做好，和其他人没有关系。（） 9、办理作业许可证时，找领导签字太麻烦，可以代替领导签字。（） 10、办理动火作业票可以避免不具备动火作业条件的情况下擅自作业。（） 二、单选题（每题4分，计32分） 1、在进入有限空间内部动火作业前，应进行有限空间气体分析，除可燃物含量分析还要分析。（） A、氧含量 B、有毒气体 C、氧含量和有毒气体 D、二氧化碳 2、在受限空间内施救，在可燃、有毒气体性质体不明的情况下，应首选的个体呼吸防护器材为。（） A、过滤式防毒面具 B、正压式空气呼吸器 C、自吸式防毒面具
3、取样与动火间隔不得超过（），如超过此间隔时间，应重新取样分析。特殊动火作业期间还应随时进行监测。 A、10min B、20min C、30min D、60min 4、在受限空间内进行动火作业时，受限空间内氧含量不应低于（）。 A、23.5% B、21% C、18% 5、下列（）是表示易燃液体燃爆危险性的一个重要指标。 A、闪点 B、凝固点 C、自燃点 6、危险化学品单位应当制定本单位事故（），配备应急救援人员和必要的应急救援器材、设备，并定期组织演练。 A、抢险预案 B、救治预案 C、控制预案 D、应急救援预案 7、（）是保护人身安全的最后一道防线。 A、个体防护 B、隔离 C、避难 D、救援 8、生产经营单位应当如实告知作业场所和工作岗位存在的（）。 A、危险因素 B、事故隐患 C、设备缺陷 三、解答及论述题（计28分） 1、简述进入受限空间作业前应做好哪些准备工作？（10分） 2、通过学习，结合自身岗位，谈谈如何加强本单位的安全管理工作？（18分）
2021版职业卫生知识培训考试 试题 Without safety as a guarantee, it may be vanished in an instant! So the importance of safety is a subject that everyone must pay attention to. ( 安全管理 ) 单位：______________________ 姓名：______________________ 日期：______________________ 编号：AQ-SN-0312
2021版职业卫生知识培训考试试题 一、名词解释 １、法定职业病：企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素引起的疾病。目前被列入的法定职业病有10类115种。 ２、职业病危害因素：指职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素，以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。 3、职业禁忌：劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病，或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命构成危险，这种特殊生理或者病理状态，称为职业禁忌。 4、职业病危害：指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的
各种危害。 5、建设项目：指在一个总体设计或初步设计范围内，由一个或几个单项工程所组成，经济上实行统一核算，行政上实行统一管理的建设单位。一般以一个企业(或联合企业)、事业单位或独立工程作为一个建设项目。 6、职业卫生：职业卫生，是指为预防、控制和消除职业危害，保护和增进劳动者健康，提高工作生命质量，依法采取的一切卫生技术或者管理措施。 7、生产性粉尘：指在生产中形成的，并能长时间漂浮在空气中，的固体颗粒。 8、尘肺病：尘肺病是由于在职业活动中长期吸入生产性粉尘并在肺内潴留而引起的以肺组织弥漫性纤维化为主的全身性疾病。 二、单项选择题 1.《中华人民共和国职业病防治法》于（B）正式实施。 A.2001年10月27日 B.2002年5月1日 C.2002年1月1日 D.2002年7月1日
职业病防治知识试题 一、填空题 1、中华人民共和国职业病防治法是2001年10月27日(第九届)全国人民代表大会常务委员会第(24)次会议通过，根据(2011)年(12)月(31)日第(十一)届全国人民代表大会常务委员会第(24)次会《关于修改〈中华人民共和国职业病防治法〉的决定》修正。 2、《职业病防治法》共(7)章(90)条，自(2011)年(12)月(31)日执行。 3、职业病防治工作坚持(预防)为主，(防治结合)的方针，建立(用人单位)负责，(行政机关)监管、(行业)自律、(职工)参与和(社会)监督的机制，实行(分类)管理、(综合)治理。 4、(用人单位)的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。 5、有关防治职业病的国家职业卫生标准，由(国务院卫生行政部门)部门组织制定并公布。 6、劳动者可以在(用人单位)所在地、(本人户籍)所在地或者(经常居住地)依法承担职业病诊断的医疗机构进行职业病诊断。 7、承担职业病诊断的医疗卫生机构在进行职业病诊断时，应当组织(3)名以上取得职业病诊断资格的执业医师(集体)诊断。 8、用人单位必须依法参加(工伤)保险。 9、国家鼓励和支持(职业病医疗康复机构)的建设。 10、县级以上卫生行政部门应当定期对本行政区域的职业病防治情况进行(统计)和(调查分析)。 11、任何单位和个人有权对违反《职业病防治法》的行为进行(检举)和(控告)。 12、用人单位应从源头上(控制)和(消除)职业病危害。 13、国家建立(职业病危害)项目申报制度。 14、用人单位必须采用有效的(职业病防护)设施，并为劳动者提供个人使用的(职业病防护)用品。 15、用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合(防治职业病)的要求。
职业卫生知识培训试题与答案 部门：姓名：成绩： 一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分） 1.《中华人民共和国职业病防治法》于（ D ）正式实施。 A. 2011年1月1日 B. 2011年5月30日 C. 2011年7月1日 D. 2011年12月31日 2、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》于（ B ）正式实施。 A. 2009年5月1日 B. 2009年9月1日 C. 2009年10月1日 D. 2009年12月1日 3、《沈阳市职业卫生监督管理条例》于（ A ）正式实施。 A. 2014年1月1日 B. 2014年5月1日 C. 2014年10月1日 D. 2014年12月1日 4、发现危及职工生命安全的情况时，工会有权向企业（ A ）组织职工撤离危险现场，企业（）做出处理决定。 A. 协商，必须及时 B. 提议，必须迅速 C. 协商，应当及时 D. 建议，必须及时 5、根据国家现行职业卫生监管工作分工，监督检查用人单位的职业健康监护情况，规范职业病的预防、保健以及职业病的检查和救治工作由（ A ）负责。 A.安全生产监管部门 B.卫生行政部门 C.人力资源和社会保障部门 6、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位( A )解除或者终止与其订立的劳动合同。 A. 不得 B. 可以 C. 经领导批准可以 D. 必须 7.职业病危害因素侵入人体的途径有:( D ) A.呼吸道 B.皮肤 C 消化道 D. 呼吸道、皮肤、消化道 8.职业病指（ B ）。 A. 劳动者在工作中所患的疾病 B. 用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病 C. 工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒物质而引起的疾病 D. 工人在职业活动中引起的疾病 9. 职业活动中存在的各种有害的（ C ）以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。 A. 粉尘、物理、化学因素 B. 粉尘、物理、放射 C. 物理、化学因素、生物因素 D. 粉尘、物理、生物因素 10.（ B ）依法享受国家规定的职业病待遇。 A. 接触职业有害作业的工人 B. 职业病病人 C. 接触有毒、有害的劳动者 D. 接触矽尘工人 11.依据法律规定，对职业病防治工作及职业病危害检测、评价活动进行监督检查的机关是（ A ） A、县级以上卫生行政部门 B、县级以上工商管理部门 C、省级以上卫生行政部门 D、省级以上工商管理部门 12. 建设项目的职业病防护设施应当与主体工程（ D ）。 A. 同时设计，同时投入生产和使用 B. 同时设计，同时施工 C. 同时施工，同时投入生产 D. 同时设计，同时施工，同时投入生产和使用 对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置（ A ）。 A. 警示标识和中文警示说明 B. 警示标识 C. 警示说明 D. 警示语言 14. 用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（ B ）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。 A. 必要时 B. 定期 C. 不定期 D. 间断 15. 用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（ A ）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。 A. 职业病危害及其后果 B. 职业病防护措施和待遇等 C. 职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等 D. 职业病病名 16. 对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（ A ）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。 A. 上岗前、在岗期间和离岗时 B. 上岗前和在岗期间 C. 在岗期间 D. 离岗时 17. 职业健康检查费用由（ B ）承担。 A. 劳动者 B. 用人单位 C. 劳动和社会保障部门 D. 工会组织 18. 用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查，( D )。 A. 并向劳动者说明情况 B. 并和劳动者接触合同 C. 并终止职业病病人依法享有的待遇 D. 并按照国家有关规定妥善安置职业病病人 19. 劳动者（ C ）查阅、复印其本人职业健康监护档案。 A. 可以 B. 无权 C. 有权 D. 特殊情况下有权 20. 劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当（ A ），并在
江汉塔里木测试分公司 高危作业培训试题 姓名：部门或基层队号：岗位： 一、以下各题均为选择题，请在答题卡上选出正确答案。 (每题1分，共20分) 1、使用安全锁时，必须随锁附上（ B ）标签。 A、“禁止合闸”； B、“危险禁止操作”； C、“禁止启动”； D、“禁止触摸”。 2、高处作业是在坠落高度基准面( B )位置进行的作业。 A、4m以上（含4m） B、2m以上（含2m） C、2.5m以上（含2.5m） D、1.5m以上（含1.5m） 3、生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的（C）。 A、清凉饮料 B、清洁用品 C、劳动防护用品 4、超过（ B ）个月的用电，不能视为临时用电，必须按照GB 50194《建设工程施工现场供用电安全规范》或GB500858《爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范》执行。 A、3 B、6 C、9 D、12 5、高处作业预防坠落的三步法（ A ） A消除坠落隐患防止坠落事故消除或降低坠落发生后的伤害 B 防止坠落事故消除或降低坠落发生后的伤害消除坠落隐患 C消除或降低坠落发生后的伤害消除坠落隐患防止坠落事故 6、高于（ A ）级风应禁止吊装作业 A 5级 B 4级 C 6级 7、钢丝绳直径减小量达原直径的（ C ）时，钢丝绳应报废。 A、5% B、7% C.、10% 8、切断设备的电源开关并上锁挂签后，必须进行（ B ） A、测试确认； B、电源开关已被切断并上锁无误确认； C、流程状态确认； 9、乙炔气瓶的外表颜色应该为（ B ） A、天蓝色 B、白色 C、黑色 D、任意色 10. 动火作业人员应在动火点的（ B ）作业。 A. 下风向 B.上风向 C. 正前方 D. 斜后方 11. 用气焊（割）动火作业时，氧气瓶与乙炔气瓶的间隔不小于（ D ） A 10m B 15m C 20m D 5m
编订：__________________ 审核：__________________ 单位：__________________ 职业卫生管理基础知识 Deploy The Objectives, Requirements And Methods To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑
文件编号：KG-AO-5792-58 职业卫生管理基础知识 使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对目的、要求、方式、方法、进度等进行具体的部署，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 1、卫生行政部门和安全生产监督管理部门职业卫生监督管理权限是如何划分的？ （1）卫生部门职责 ①拟订职业卫生法律、法规和标准。 ②负责对用人单位职业健康监护情况进行监督检查，规范职业病的预防、保健，并查处违法行为。 ③负责职业卫生技术服务机构资质认定和监督管理；审批承担职业健康检查、职业病诊断的医疗卫生机构并进行监督管理，规范职业病的检查和救治；负责化学品毒性鉴定管理工作。 ④负责对建设项目进行职业病危害预评价审核、职业病防护设施设计卫生审查和竣工验收。 （2）安全监管部门职责 ①负责制定作业场所职业卫生监督检查、职业危
害事故调查和有关违法、违规行为处罚的法规、标准，并监督实施。 ②负责作业场所职业卫生的监督检查，依照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》发放职业卫生安全许可证;负责职业危害申报，依法监督生产经营单位贯彻执行国家有关职业卫生法律、法规、规定和标准情况。 ③组织查处职业危害事故和有关违法、违规行为。 ④组织指导、监督检查生产经营单位职业安全培训工作。 各级煤矿安全监察机构依据上述内容负责煤矿企业作业场所的职业卫生监督管理工作。 （3）建立部门间的协调工作机制 ①卫生部制定或发布涉及作业场所的法规应与国家安全生产监督管理局共同研究、协商。 ②两个部门每年召开一次协调会，通报有关情况，协调有关工作。卫生部门对健康监护监督检查工作中发现的重要问题要及时向安全监管部门通报，安全监