给我一个机会，还你一个精彩
A chance，a surprise RESUME
RESUME
某某某
求职意向：市场销售相关工作岗位
XX：1989.05.07 现居：某某市
XX：123456 XX：123456
教育背景
2012.09—2016.6 石油大学物流管理（本科）
主修课程：石油及天然气运输概要，新能源开发，管道运输案例分析，中国能源地理
在校活动：参与勘探计划，参与能源清洁化项目等
工作经历
2014.05-2015.05 销售实习生
工作描述：
●拥有一定的能源专业相关知识，能够更好地完成公司产品的推广与销售工作；
●在职期间完成能源销售订单50余单，开拓渠道3家，维系稳定客户12家；
●锻炼了销售的商务沟通能力，能够从营销的角度规划销售方案。
2015.11-2016.04 原创设计师
工作描述：
●担任原创设计师，完成简历、PPT、表格等多方面的文档创作；
●通过对平台网站的深入研究，对网站运营，单品开发，搜索优化有一定的心得；
●通过这一段工作，对网站运营有一定的心得，对互联网有一定认识，能够有效完成推广。
技能证书
语言技能：英语CET6
专业技能：熟悉Web、iOS和Android开发，精通数据库、C++及Java
办公技能：熟练使用Office 办公软件、Axure RP、Visio
自我评价
工作积极认真，细心负责，熟练运用办公自动化软件，善于在工作中提出问题、发现问题、解决问题，有较强的分析能力；勤奋好学，踏实肯干，动手能力强，认真负责，有很强的社会责任感；坚毅不拔，吃苦耐劳，喜欢和勇于迎接新挑战。
共青团南京工业大学委员会文件 南工团[2012] 号 ★ 关于举办第二十二期青年共产主义学校的通知 为贯彻2012年学校工作会议和团省委十三届五次全体（扩大）会议精神，在“十二五”改革与发展规划关键之年，深入学习实践科学发展观，进一步加强学生骨干队伍建设，发挥学生干部的示范带头作用，动员和组织学生干部不断提升科学发展和创新理念，积极投入学校有特色高水平大学建设中。经研究，决定举办第二十二期青年共产主义学校。现将有关事项通知如下： 一、学员对象 2011级本科生班级团支部书记、班长；校学生会、大学生科协、广播台、学生社团联合会、青年志愿者协会负责人及中心主任（部长）、勤工办负责人；校团委学生助理；各学生社团主要负责人；院学生会、大学生科协主要负责人。共约500人。 二、教学安排 本期青年共产主义学校继续采取网上自学与集中辅导、理论学习与实践活动相结合的教学形式。 （一）网上自学 1、主要内容 ①《两会会议精神》 ②《中国共产党章程》
③《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》 ④《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》；《公民道德建设实施纲要》 ⑤《中国共产主义青年团章程》 ⑥陆昊同志在学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话座谈会上的讲话 ⑦陆昊同志在团中央直属机关学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神暨先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者表彰大会上的讲话 ⑧陆昊同志在2011年全团组织工作会议上的讲话 ⑨万闻华同志在团省委十三届五次全体（扩大）会议上和在全省共青团干部学习会上的讲话。 2、考核方式 学员于3月20日至4月10日（上午8：30—12：00，下午13：30—17：00）实名登录https://www.doczj.com/doc/ad13707761.html,/qgx/index.asp之“在线考试”，按要求进行网上答题。 （二）集中学习 1、内容 ①学习实践科学发展观专题报告 ②“两会”精神专题报告 ③部署2012年团学重点工作和学生骨干领导艺术专题培训 2、时间 3月24日（周六）上午8:30-12:00，下午1:30-5:00 3、地点：浦江学院报告厅 （三）实践活动
中企团发〔2011〕2号 关于印发《许高峰同志在2011年中央企业共青团工作视频会议上的报告》的通知 各中央企业团委： 现将《许高峰同志在2011年中央企业共青团工作视频会议上的报告》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。 中央企业团工委 2011年1月14日
夯实基础求实效搭建舞台展活力 团结带领团员青年为做强做优中央企业建功立业 ——在2011年中央企业共青团工作视频会议上的报告 许高峰 （2011年1月14日） 同志们： 这次会议的主要任务是：深入学习贯彻党的十七大和十七届五中全会精神，认真落实团十六届四中全会要求，总结2010年中央企业共青团和青年工作，分析形势，明确任务，研究部署2011年工作，团结带领广大团员青年为促进中央企业做强做优努力奋斗。下面，我代表中央企业团工委作工作报告。 第一部分 2010年工作回顾 2010年，中央企业各级团组织深入贯彻落实科学发展观，按照“两个全体青年”要求，以全国企业共青团工作电视电话会议精神为指导，以服务企业改革发展、服务青年成长成才为主线，以实现组织全覆盖为阶段目标，遵循企业发展规律，履行组织根本职责，引导青年“聚心”、“提能”，围绕中心“创效”、“塑形”，全面加强组织建设，扎实推进品牌工作，团结带领团员青年为提高企业核心竞争力做出了积极贡献。 一、坚定信念，强化引领，思想引导“聚心” 中央企业各级团组织根据时代的发展和青年的变化，从巩固和扩大党执政的青年群众基础出发，始终将青年理想信念教
育放在首位，不断创新引导青年的方式方法，构筑青年强大的精神支柱，在维护企业改革发展稳定的工作实践中取得了显著成效。 1.把握方向，理想信念教育不断深化。团工委带领青年认真学习贯彻党的十七届四中、五中全会精神和团十六届三中全会精神，坚持用社会主义核心价值体系教育青年，引导青年自觉坚持爱国主义、社会主义和党的领导的有机统一，引导青年用科学发展观统一思想、指导工作、推动实践。各级团组织根据团工委的统一部署，结合实际，开展了形式多样的主题活动。中航工业开展了“九个一”系列活动深入学习吴大观；鞍钢开展了“学习郭明义，爱岗敬业，无私奉献，做高素质鞍钢人”主题学习活动；华录集团开展了“焕发青春力量，贡献企业发展”博客征文活动；中国华电等认真组织学习《六个“为什么”》、《七个“怎么看”》，使党的政治主张和科学理论及时在青年中得到贯彻落实。 2.注重时机，形势任务教育更有实效。团工委深入推进“与祖国共奋进，与企业同发展”主题教育实践活动，引导青年员工理解、支持企业改革发展，紧紧抓住重要节庆纪念日和抗震抗旱、世博亚运等重大事件的有利契机开展教育，通过引导青年的亲身参与，增强青年的爱国意识和社会责任感。各级团组织围绕企业中心任务，结合重大事件、突发事件深入开展形势任务教育。兵器工业集团举办了“继承传统、重温团史”主题团日活动；兵器装备集团开展了“展望未来与求实奉献”主题活动；华侨城集团举办了“创想飞扬青春颂”主题表彰大会；一汽集团以“担责任、当先锋、创新业、促改观”为主题在青
陆昊同志在共青团十六届三中全会上的讲话 在第二次全体会议上的讲话 （2010年1月7日） 这次全会的主要任务是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的十七届四中全会和中央经济工作会议精神，学习贯彻党中央书记处的重要指示和王兆国同志的重要讲话精神，总结去年的工作，研究部署今年的工作。 党中央高度重视共青团工作。去年12月25日，党中央书记处召开会议专门听取了团中央的工作汇报，习近平同志和书记处各位同志作了重要指示。今天上午，王兆国同志代表党中央出席全会并发表了重要讲话。各级团组织和广大团干部要认真学习领会，努力贯彻落实。 下面，我代表团中央书记处，就贯彻落实中央精神，讲三个方面的意见。 一、2009年全团主要工作思考和重点工作推进情况 2009年，全团深入贯彻落实胡锦涛总书记在同团中央新一届领导班子成员和团十六大部分代表座谈时的重要讲话，特别是对共青团提出的“坚持眼睛向下、重心下移，力争使团的基层组织网络覆盖全体青年，使团的各项工作和活动影响全体青年”的重要要求和2008年12月5日党中央书记处的重要指示精神，按照团十六大、团十六届二中全会的各项部署，推进团的各项工作和建设。在工作中，我们注意强调四个方面的工作原则。 第一，坚持面向基层、狠抓基层。团的基层组织和基层工作处在共青团与广大青年的边界上，是共青团联系广大普通青年最重要、最普遍的路径和载体。同时，团的工作和建设的主要问题和薄弱环节也在基层。因此，我们强调要把加强团的基层组织建设和基层工作作为关系共青团履行根本职责、实现各项职能、保持自身活力的“生命力工程”，要求全团从做好党的青年群众工作的战略高度、从巩固人民政权所需要的群众工作的战略高度来重视和加强团的基层组织建设和基层工作，特别强调团的各级领导机关把工作注意力放到基层，尽最大努力加强对基层的工作指导和支持，把工作资源向基层倾斜，把工作力量向基层集中，把工作载体向基层转移，着力解决基层团组织网络对广大青年的覆盖和基层工作的活力问题。 第二，注重工作的普遍性。共青团的组织功能、组织活力的根本标志，集中体现在团组织与广大普通青年的关系，集中体现在对广大普通青年的吸引力、凝聚力和影响力。现在团内有两种错误的思想倾向：一是把青年在经济社会生活中发挥作用简单地等同于通过共青团组织带领青年发挥作用，二是把同少数青年或部分青年之间的关系等同于同广大普通青年的关系，出现团的工作“高端化、高龄化”的倾向。因此，我们特别强调工作的普遍性原则，要求全团把目光投向广大普通青年，坚决制止那些简单的“眼睛向上”、只有少数人参与、封闭在体系内的活动，把普遍性够不够、广大青年认可不认可、能否形成“面”上的工作态势作为评判工作的重要标准。 第三，迎接经济社会变革带来的挑战，勇于探索创新。在团的十六届二中全会上，我们分析了当前共青团工作面临的三个方面的重大挑战。一年来，经过全团的探索创造和对各地经验的深入挖掘，取得了一些新的思想认识成果，初步形成了应对挑战的基本路径。 一是面对党的历史方位发生的变化，共青团作为执政党的青年组织，要紧紧围绕党的中心任务，牢牢抓住市场经济条件下每一类社会组织的根本任务和功能，找准工作切入点，探索在社会生活中发挥作用的路径。比如，在农村，要以农村青年不甘于现状、渴望致富发展为根本动力，围绕新农村建设的任务来开展工作；在企业，要以服务企业生产经营为前提，找准服务企业与服务青年的结合点，开展好思想性、技能培养性、娱乐性工作；在社区，要围绕社区需要的安全性、便利性、健康性、娱乐性、互助性功能开展工作。
十八大与当代青年的使命 在大学，有许多人迷惑地问：青春是什么呢？难道是携子之手，浪漫而温馨地漫步于桃红柳绿之中吗？难道是每天嗒嗒的敲着键盘打游戏吗？难道是无休止地泡吧，疯狂地蹦迪吗？有些人一直在成长的十字路口徘徊。但是，我要问：难道青春仅仅就只剩下这些了吗？青春可以有远大的志向和崇高的理想；青春还可以是面对峰回路转，披荆斩棘，举步探索的毅力。 承载着亿万人民的殷切期待、肩负着继往开来历史使命的中国共产党第十八次全国代表大会于2012年11月8日在北京隆重召开。胡锦涛同志在党的十八大报告指出：全党都要关注青年、关心青年、关爱青年，倾听青年心声，鼓励青年成长，支持青年成长。此次党在十八大报告的倒数第三段专门用一段谈论青年工作。这在自十一大以来的报告中属于首次，为什么党如此关心青年工作，因为青年是祖国的未来，民族的希望，是共产主义事业的接班人，青年兴则国兴，青年强则国强。 短短的七天时间，十八大将全国人民的心凝聚在了一起，作为一名大学生，我深受鼓舞，同时也产生了一种前所未有的强烈的责任感和使命感。我们应努力做到以下几点： 坚定理想信念，牢记光荣历史使命。作为当代青年主体之一的高校的大学生，一定要认真学习和深刻领会十八大精神，做一个有信仰有理想的人，不仅仅是党和国家对我们的要求，更是我们对自己负责的一种态度，一种有担当的表现。向我们的老前辈学习，认清形势，立足现实，提高自身素质，勇于担当，争做中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。 理论联系实际，学习科学文化知识。党的十八大报告中将中国特色社会主义事业总体布局从“四位一体”扩展为“五位一体”即在原来的“经济建设、政治建设、文化建设、社会建设”的基础上增加了“生态文明建设”。青年学生要掌握必需的科学文化知识，并且做到学以致用，把专业理论的学习与社会实践结合起来，有意识地在实践中提高组织、协调、表达等未来职业生涯能力所必需的社会化能力，从而促进青年学生全面的发展。 转变就业观念，敢于深入艰苦地方。十八大报告提出“引导劳动者转变就业观念，鼓励多渠道多形式就业”。目前大学生就业形势比较严峻，特别是近几年我国城镇新增劳动力、大中专毕业生、农村富余劳动力就业三峰叠加，高校毕业生就业压力更加加大。然而与就业压力相对的却是西部偏远的基层却缺乏人才、呼唤人才。因此作为新时期的青年学生，一定要顺应形势发展需要、转变就业观念，敢于到艰苦的地方去和祖国最需要的地方去历练自己，去面对现实，客观认识困难，增强克服困难的信心，锻造不畏艰难困苦的毅力，在艰苦的磨练中成长成才，实现人生价值。 我们青年学生一定要响应共青团中央第一书记陆昊同志的号召，紧密团结在以习近平同志为总书记的党中央周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，全面学习贯彻落实党的十八大精神，树立正确的世界观、人生观、价值观，永远热爱我们伟大的祖国，永远热爱我们伟大的人民，永远热爱我们伟大的中华民族，在投身中国特色社会主义伟大事业中，让青春焕发出绚丽的光彩。
陆昊同志在全国学联第二十五次 代表大会闭幕式上的讲话 （2010年8月25日，根据录音整理） 中国共青团网https://www.doczj.com/doc/ad13707761.html, 2010年10月08日 各位代表，同学们： 今天来参加全国学联第二十五次代表大会闭幕式，非常高兴，也想借今天这个机会和大家交流一下感受。这次会议开得非常好，大家认真学习领会了胡锦涛总书记发来的贺信、王兆国同志代表党中央向大会作的祝词，就学联、学生会事业发展中的重要问题进行了广泛交流、认真讨论，取得了丰硕的成果。大家充分发扬民主，认真酝酿并选举产生了新一届全国学联委员会、主席团和主席，集中展现了当代青年学生胸怀全局、富有责任、团结友爱、朝气蓬勃的精神面貌。在此，我代表团中央书记处，对大会的成功召开，向新当选的全国学联第二十五届委员会、主席团以及主席表示热烈的祝贺，向全体代表和同学们表示亲切的问候！ 大家可以感受到，全国学联代表大会尽管五年召开一次，但对广大学生来说是一次重要会议，中央也非常重视。会议期间，胡锦涛总书记专门向大会发来贺信，对全国广大青年和青年学生提出了殷切期望，中共中央政治局常委、国家副主席、中央书记处书记习近平等党和国家领导人出席大会开幕式，中共中央政治局委员王兆国代表党中央作了重要祝词。这都充分表明了党和国家对青年、青年学生的高度重视和亲切关怀。希望同学们认真学习、深刻领会胡锦涛总书记贺信、党中央祝词、大会工作报告的精神，反复研读、认真思考，并切实贯彻落实到今后的学习、工作和生活中，不负时代的重托，不负党和人民的厚望。今天，借此机会，既代表团中央书记处，也作为一个20多年前的学生干部，和大家交流几个重要问题。 一、关于学联、学生会组织最重要的工作任务和职能 学联、学生会组织是很重要的组织，在学生中有需要，在社会政治结构设计中也有需要。学生一定要找到通过集体力量表达意见、看法的路径，要有组织能够提供这样的路径，这是现代社会根本不能回避的问题，所以学联组织是重要的。学联组织有深厚、优秀的传统，从成立伊始就与国家的前途、民族的命运、人民的幸福紧密相连，就蕴藏着青年学生最可贵的理想主义情怀，蕴藏着青年学生对国家和民族前途命运发自内心的强烈责任感，蕴藏着组织成员把人民的利益与国家民族发展紧密结合的强烈责任感，这是学联组织留给我们最重要的精神传统。传承这样的精神才能够在当今的政治结构设计中保存发挥好学联组织的基本职能。结合学联组织多年来的工作实践和思考，我们归结学联组织当前重要的职能有三条。 一是切实加强对广大同学的思想引领。今天特别强调引领什么，如何能够引领好。第一，要引领大家继承学联组织、中国最优秀的青年知识分子最宝贵的精神传统，这是组织特有的品格。青年学生在学校里敢想敢说，敢于批判，因为我们是从国家民族利益的角度出发，而不是为了自己的利益。第二，要引领同学们通过认真的思考和对现实生活深刻的观察分析来坚定跟党走中国特色社会主义道路的信念，同时养成健康积极向上的生活态度。引领同学关心国家、民族和人民，引领同学有社会责任，用学术的、历史的、现实的逻辑作深刻综合比较，就会得出要坚定跟党走中国特色社会主义道路的信念的结论。有些问题可以用学术逻辑
关于评选鸿山街道我身边的“青春榜样”活动的 通知 各基层团组织： 2011年是中国共产党成立90周年的喜庆之年，是鸿山新三年发展决胜之年，更是推进鸿山转型发展、优化发展、科学发展的关键之年。为深入贯彻陆昊同志在全国城市共青团工作会议上的讲话精神,为弘扬“五四”爱国主义精神，迎接第92个五四青年节，展示当代鸿山青年良好的精神风貌，通过选树新时期鸿山青年学习榜样，宣传鸿山青年文明进取新形象，激发广大青年投身鸿山发展责任、荣誉和创新意识，鸿山街道团工委报街道党工委决定举办“我身边的青春榜样”人物评选活动，现将相关事宜通知如下： 一、活动宗旨 通过鸿山广大青年的广泛参与和各级团组织自下而上层层评选，发现身边的先进典型，树立可亲、可近、可学的青春榜样，展示当代青年朝气蓬勃、奋发向上的良好精神风貌，激励广大鸿山青年树立远大理想、践行和谐理念、发奋学习成才、勇担时代重任。 二、评选对象及条件 1、年龄在18—35周岁（1991年1月1日—1974年12月31日期间出生），户籍在鸿山街道或工作在鸿山街道； 2、热爱祖国、热爱鸿山，拥护党的领导，具有极强的
社会责任感和使命感，关注社会，甘于奉献；具有优良的道德素质和个人品质，明礼诚信、团结友善；具有坚定的理想信念，富有激情、敢于实践、志存高远。 3、积极投身鸿山城市化建设，在建设和谐宜人新鸿山的进程中有突出贡献，爱岗敬业，勤奋工作。 4、青春榜样人物参选选手应在自强励志、社会实践、科技创新、爱心公益、创业就业、社会工作、环境保护、求知博学等方面具有一定人格魅力和个性特点，或在其它方面具有典型代表性，深受青年喜欢和敬佩，在青年中有较强的号召力以及影响力。 三、评选机构 1、为保证评选活动顺利进行，特成立活动组委会，下设办公室，具体负责评选活动的实施和宣传表彰工作。 2、成立评选审定委员会，负责进行审议、评定。 四、评选方法与步骤 1、举荐阶段（2011年 3月15日——3月21 日） 候选人的推荐应严格坚持择优原则。由组织推荐、社会公开推荐和自荐等方式产生，所推荐人是本单位、本系统成绩最优秀、贡献最突出、在青年中最具有影响力的代表人物。由各基层团支部按条件推荐参评人选，并由团支部所属党（总）支部签署确认意见上报街道团工委。推荐的先进必须经过基层党组织的同意，各单位、各基层团组织要进行严格
青年工作调研报告_调研报告 导语：青年工作是主要通过中国共产主义青年团组织开展的团结教育青年和动员青年完成各项任务的工作。 青年工作调研报告 集团公司团委：根据集团公司“关于开展集团公司共青团及青年工作调研的通知”要求，结合本单位共青团及青年工作实际情况进行了认真调研，撰写调研报告如下：一、集团公司成立以来*******共青团工作总结(一)围绕引导青年，开展青年思想政治工作情况。组织参加《深入学习实践科学发展观活动》专题报告会2009年5月8日，我所在五楼会议室举办深入学习实践科学发展观活动调研课题报告会。报告会上，四位所领导先后作了题为《*******发展现状与发展思路》、《*******发展定位和战略规划》、《完善激励机制促进科学发展》、《*******安全生产的现状与监督考核机制》和《如何充分发挥基层党组织的作用》的发言。五个调研课题的初步成果为解决制约和影响我所发展的紧迫问题、瓶颈问题，扎实细致地开展相关工作提供了重要参考。聆听报告的团员青年围绕相关问题展开热烈讨论，纷纷表示要更加积极地参与到学习实践科学发展观的各项活动中去，努力在学习、工作中贯彻科学发展观，为爆破所的发展贡献自己的力量。开展学习《陆昊书记与央企团干部专题座谈会会议纪要》活动2009年9月8日，团委召开团员青年座谈会，组织与会人员学习了中央企业团工委《关于印发共青团中央书记处第一书记陆昊同志与中央企业团干部专题座谈会议纪要的通知》(中企团发[2009]10号文)，并围绕《会议纪要》进行了学习座谈。大家一
致认为，陆昊同志的座谈讲话，具有很强的思想性、理论性、针对性和指导性。与会人员纷纷表示，将结合我所实际情况，以建国60周年为契机，加强学习，勤奋工作，为我所科学发展奉献青春。组织全所团员青年学习中煤科工第一次党代会两委工作报告及集团公司战略规划实施纲要根据集团公司团委文件《关于在基层团组织和团员青年中深入开展创先争优活动的实施意见》(中国煤炭科工团发[2011]2号)总体部署及《关于组织学习中国煤炭科工第一次党员代表大会两委工作报告及中国煤炭科工总体战略规划实施纲要两文件的通知》要求，爆破所团委2011年3月10日下午组织全所团员青年进行认真学习 讨论，会议共进行了2个多小时。我所团员青年非常珍惜学习机会，能够在最基层学习到集团公司第一次党代会两委工作报告，感到非常高兴。通过认真学习讨论，团员青年充分认识了集团公司第一次代表大会的重要性，在集团公司的发展历程上具有十分重要的意义。会议全面总结了集团公司组建以来党的工作，部署、是推动今后一个时期集团公司改革发展的目标任务。集团公司总体战略规划纲要，阐述了集团公司发展使命，描绘了集团公司发展愿景，成为国际领先的煤炭科技企业集团。全所团员青年一致认为，战略规划明确了集团公司发展方向，给团员青年提供了工作的动力，指明了工作思路和目标，将结合我所主营业务，努力工作，为实现集团公司发展目标而奋斗。我所党群工作部谢冬泉主任和王继峰副所长同时参加了会议，并对青年工作提出了具体的要求和指示。(二)围绕中心，服务企业改革发展大局开展工作情况。开展“安全生产月”系列活动2009年6月，为了加强青年安全思想建设，切实提高青年的安全认知和安全意识，团委组织开展了“安全生产月”系列活动。组织团员青年观
同志们： 今天我想同大家交流的题目是“规律的启示”。我想结合我们的工作，最好讲一些方法性的东西。刚才，就想结合自己的工程实践和工作经验来讲。讲这个题目有两个方面的考虑，第一个，是从机关党工委同志们有思想这个特质来考虑的。我理解的，我们作为党务工作者有思想，最根本的是要有思辩思想。作为党务工作都，如果不遵循规律，不会科学方法，我想我们党务干部有思想就是一句空话。第二个考虑是，都切身感受到哲学方法在工作中的极端重要性。 一、注重实践，严格按客观觃律办事 从实际出发，按客观觃律办事，使思想与行动符合客观实际，是马克思主义的基本原理，对于领导干部来说，就是要在工作实践中，严格按照经济社会建设的觃律办事，一切从科学发展、和谐发展的实际出发，从建设富裕和谐的现代化强市的实际出发，从努力促迚经济社会更好更快发展的实际出发，充分认识本部门、本单位建设的主要矛盾和阶段性特点，扎扎实实地抓好当前工作，切实有敁推动单位建设的长进发展。 加强调查研究。调查研究是了解情况、正确决策、做好工作的前提。我们做任何工作都必须坚持调查研究，尤其是要重点掌握上级决
策、指示在基层的贯彻情况，重大工作任务的迚展情况和一个时期基层的倾向性问题。在调查研究中，要处理好三个关系，即正确处理领导干部亲自深入调查与看材料、听汇报的关系，养成调查研究的习惯；正确处理蹲点和跑面的关系，做到既跑面更要抓点，解决深层次的矛盾；正确处理调查与研究的关系，做到广泛而深入的调查，系统、全面、科学地研究。 善于实践总结。总结是对实际工作经验与教训的概括和提炼，是促迚感性认识向理性认识转化的重要途径，是我们向实践学习的关键环节。过去从战争中学习战争，是我们党领导中国革命取得胜利的一条基本经验。今天，我们同样要善于从社会主义现代化建设的实践中学习现代化建设的本领，及时分析和总结实践中的经验，善于从年复一年、周而复始的工作中，悟出带觃律性的东西，将感性认识上升为理性认识，用以指导工作幵接受检验，在实践、总结、再实践、再总结的飞跃中提高指导工作的水平。 注重解决问题。注重解决问题，是《学哲学用哲学》一书反复强调的一个重要思想。这就要求我们必须不断提高分析问题、解决问题的能力，更好地处理各种矛盾。在实践中，要把工作的过程同理解、应用书中的理论有机结合起来，同研究解决工作问题有机结合起来。在新世纪新阶段，新情况新问题层出不穷，各级干部必须十分注重提高应对各种复杂情况、处理各种复杂问题的能力，确立科学的思维方
机关服务中心党支部2018年工作总结 一、全力推进学习型组织建设 按照建设学习型党组织的要求，开展“用图书武装头脑学习活动” ，让自觉读书学习成为后勤干部职工的良好习惯。年初，服务中心党支部制定了“xx年学习教育活动abcd方案”，结合读书、学习、交流、参观和工作实际，开展征文活动，提高党员干部认知能力和写作水平。同时，还创办了“后勤之声”小报，刊登大家的学习心得体会。 在学习活动中，为了不断提高干部职工的政治意识和业务素质。一是抓好局处以上领导干部的政治理论学习，重点领会书记处领导讲话精神，明确工作意义，找准工作定位。二是通过组织业务处室同志到对口单位参观、取经等活动，不断增强党员干部“管理、服务、保障”意识、提高管理和服务水平。三是以自编的《工作规程》为范本，抓好干部职工业务学习，鼓励职工参加上级主管单位指定性的培训和职业等级证书的考核，不断提高岗位技能和工作水平。紧密结合中心工作开展各种专业知识和新知识的学习活动，不断提高学习的针对性和实效性。 二、注重思想作风建设 服务中心党支部重视党员干部队伍作风建设，特别是工作作风、思想作风、领导作风和干部生活作风的建设。在作风建设中，支部提出把学习理论书籍、提高政治素质与加强业务学习、提高业务能力结合起来，做到即求真又务实。同时，把开展思想教育活动与做好后勤管理、服务、保障工作结合起来，做到学以致用，知行合一。 在干部成长观教育活动中，贯彻落实陆昊同志讲话精神，按照机关党委《xx 年推进成长观教育工作安排》，深入开展“为什么当干部、怎样才能当好干部”的思想大讨论，引导服务中心党员干部树立正确的成长观，进一步坚定理想信念，加强党性修养，提高自身素质，推动后勤工作迈上新台阶。
团中央陆昊书记一篇讲话(精炼但富有哲 理) 陆昊同志在中央国家机关青年“百村调研”实践 活动总结汇报会上的讲话 尊敬的中央国家机关工委、各部委的领导同志，青年朋友们、同志们： 我很高兴能够来参加这次“百村调研”实践活动汇报会。听了大家的汇报，我和在座的青年干部们一样，很受教育，也很受鼓舞。刚才，几位同志从不同角度汇报了自己在“百村调研”中的难忘经历和感受。从这些经历和感受之中，我们看到了大家的真情实感和深入思考，充分体现出中央国家机关年轻干部有理想、有追求、关注基层、关注普通百姓的可贵精神。 这次“百村调研”活动非常有意义。中央国家机关团工委在中央国家机关工委和各部委党组织的直接支持、关注和推动下，成功承办了这次主题实践教育活动，其最重要的价值，在于能够帮助中央国家机关年轻干部全面把握国情，培养与人民群众的朴素感情，促进对自己人生的思考。全面把握国情，对于在地方工作的同志是重要的，但对于在中央国家机关工作的同志来讲，更具有战略角度的重要性。只有全面准确地把握国情，才能在参与事关经济社会发展的重大决
策过程中、在关系到国计民生重要问 题的顶层设计过程中，做到客观、准确，既有理想主义追求，又不完全理想化，使得制定的方针、政策更加符合实际。培养与人民群众的朴素感情，对于我们真正理解我国的政体、理解中国共产党的执政逻辑、理解党全心全意为人民服务的宗旨，都是非常重要的。对自己的人生做一点思考，对于年轻干部在高速变革的社会当中，在职业生涯选择路径多元的社会当中，想明白为什么要当干部，有重要帮助。这个问题不想清楚，就很难有一种思想自觉来支持我们在工作过程中保持良好的精神和心态。 长期以来，中央国家机关工委和各部委的党组织站在事关党的事业薪火相传、后继有人的战略高度，高度重视青年干部的成长和青年工作，对各部委的共青团工作给予了有力的指导和支持。今年，中央国家机关工委还专门出台了《中央国家机关青年干部成长计划》，这对于共青团组织更好地开展机关青年工作，促进青年干部队伍更好地成长，都有重要的借鉴和指导意义。借此机会，我代表团中央向中央国家机关工委、各部委的党政领导同志表示衷心的感谢！ 刚才听了几位同志的发言，我也很想在这里跟大家交流一些我的感受与体会。 第一，要全面准确把握我们国家的基本国情。我们既要看到中国共产党带领我们在改革开放30多年中取得翻天覆
陆昊同志简历 陆昊，男，汉族，1967年6月生，籍贯上海，1985年5月入党，1989年8月参加工作，北京大学经济管理系国民经济计划与管理专业在职研究生学历，经济学硕士，高级经济师。
现任第十八届中央委员，黑龙江省委副书记、副省长、代省长，省政府党组书记。 1985年9月—1989年8月北京大学经济管理系国民经济管理学专业学习，北京大学学生会主席、系学生党支部书记 1989年8月—1994年2月北京制呢厂职工、厂属金时代呢绒时装厂副厂长、厂长助理 1994年2月—1995年11月北京制呢厂副厂长(1991年9月—1994年7月在北京大学经济管理系国民经济计划与管理专业在职研究生学习，获经济学硕士学位) 1995年11月—1998年12月北京制呢厂厂长、党委副书记 1998年12月—1999年8月北京纺织控股(集团)有限责任公司党委常委、董事、副总经理 1999年8月—1999年11月中关村科技园区管委会副主任、党组副书记 1999年11月—2001年6月中关村科技园区管委会主任、党组书记，海淀区委副书记(2001年4月) 2001年6月—2003年1月中关村科技园区管委会党组书记、常务副主任，海淀区委副书记(其间：2001年9月—2002年1月在中央党校进修部进修二班学习) 2003年1月—2003年2月北京市副市长，中关村科技园区管委会党组书记、常务副主任 2003年2月—2003年9月北京市副市长，市委工业工委书记、市经委主任(2002年3月—2003年3月挂职任中国长江三峡工程开发总公司党组成员、总经理助理) 2003年9月—2008年4月北京市副市长(其间：2007年10月—2007年12月在国防大学省军级干部国防战略研究班学习) 2008年4月—2013年3月共青团中央书记处第一书记(其间：2010年11月—2011年1月在中央党校进修部省部级干部进修班学习)
中央关于各级团委书记的任职年龄限制 中共中央组织部转发团中央《关于各级团委领导干部年龄问题的意 见》 中共中央组织部 中共中央组织部转发团中央《关于各级团委领导干部年龄问题的意见》 (1982年5月14日)中央组织部通知： 团中央根据党中央关于逐步实现各级领导班子革命化、年轻化、知识化、专业化的战略任务，拟定了《关于各级团委领导干部年龄问题的意见》。现将这个意见转发给你们，望在今后配备各级团的领导干部时，参照执行。 建国以来，共青团各级领导干部的年龄逐年增大。团省委书记的平均年龄，一九五三年为三十二点三岁，一九六四年上升为三十九点九岁，一九八一年又上升到四十四点九岁；团地委书记的平均年龄，一九五三年为二十九点五岁，一九六四年上升为三十五点四岁，一九八一年又上升到三十六点六岁；团县委书记的平均年龄，一九五三年为二十六点五岁，一九六四年上升为三十一岁，一九八一年又上升到三十二岁。上述三级团委副书记的平均年龄也在逐年增大。近几年，
由于论资排辈思想和年轻干部来源困难等原因，团的干部年龄增大的趋势还在发展。 共青团是一个有年龄限制的组织，年年发展新团员，年年有超龄团员离团。团的干部也应该象团员队伍那样是“一池活水”，年龄大的干部不断地向党输送，同时不断提拔配备年轻干部，以适应共青团组织的特点。 近几年来，党中央提出了使各级领导班子逐步实现革命化、年轻化、知识化、专业化的战略任务，规定了各级领导干部的年龄界限。今年将召开共青团第十一次全国代表大会，各省、市、自治区也将陆续召开团的代表大会。在这种情况下，我们认为，提出一个各级团委领导干部的年龄要求是适宜的，以便各地在选举配备领导班子时有所遵循。 从目前团的工作和团干部队伍的实际状况出发，根据“保留骨干，以资熟手”的原则，为使团的工作保持连续性，便于积累工作经验，我们意见，今后新任团的领导职务的干部，除必须德才兼备，政治上可靠，工作上有朝气等条件外，年龄上要按梯形式配备，把领导班子的年龄差距拉开，逐步把年龄降下来。具体要求是： 一、团中央：书记处书记一般不超过四十五岁，其中，三十五岁左右，三十七、八岁的应占总数一半左右。正副部长一般不超过四十岁。正副处长一般不超过三十五岁。
陆昊同志在全国学联第二十四届委员会 第二次全体会议闭幕式暨中国大学生骨干培养学校第三期开班式上的讲话 刚才大家提的问题都很好，很有针对性，学联秘书处要进一步深入研究。借今天这个机会，我和大家交流几方面的问题，供同学们参考。 一、关于学联、学生会组织的工作任务 学联和学生会，看似一回事，实际上不完全一样，是两个层次的组织。我先说说一致的地方。从组织产生的历史来看，学联、学生会组织是有着光荣历史和传统、承担着光荣职责的学生组织。全国学联成立于90年前，它与伟大的“五四”爱国学生运动相伴生，从一开始就是和国家的前途、民族的命运紧密相连的，是在党的领导下不断发展壮大的。这种历史的演进，决定了学联、学生会组织跟中国共产党、共青团都有非常特殊而紧密的关系，有着鲜明的思想性。从组织的本质规定来看，任何一个组织的章程都规定了这个组织的根本原则和方向。学联章程指出，学联作为党和政府联系同学的桥梁和纽带，要在维护国家和全国人民整体利益的同时，表达和维护同学的具体利益；要倡导自我服务、自我管理、自我教育。从以上两点出发，学联、学生会组织总体上要强调以下几个方面的工作任务。 第一，始终强化对广大同学的思想引领。刚才讲到了，学联组织是党领导下、团指导下的学生组织，思想性、政治性都很强，这方面
与团组织有很一致的地方。因此，帮助同学坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念，这一根本任务学联组织在任何时候都必须旗帜鲜明，不能含糊，不能动摇，更不能放弃。帮助同学坚定理想信念的关键是从理论的、历史的、现实的逻辑出发，引导同学始终坚持把爱国主义、社会主义和党的领导结合起来，把民族精神和时代精神结合起来，把个人成就和社会责任结合起来。怎么引导呢？我认为，把爱国主义、社会主义和党的领导结合起来，归根到底是理解中国近现代社会发展进步的内在历史逻辑；把民族精神和时代精神结合起来，归根到底是理解在全球化、国际化的背景下，如何处理好中国发展过程中与世界的关系；把个人成就和社会责任结合起来，归根到底是学会如何处理个人与社会的关系。思想引领是学联、学生会组织的重要任务，但是思想引领要找载体，要体现在各项工作和活动中，不能抽象化、形式化。 第二，从组织自身的特点出发，找到服务同学成长的切入点。大学是一个极其特殊的、神圣的社会组织，承载着传播知识、创造知识、传播推动社会进步所需要的科学技术和思想准则的重要责任。对大学生来讲，有以下五个层级的发展目标：一是掌握必需的专业知识，否则将来就无法满足国家在不同领域对不同人才的需求；二是拥有合理的知识结构，是与专业知识相对应的知识结构；三是具备全面的综合素质，包括顽强的意志、宽广的视野、协作的精神及组织、协调、表达能力等等；四是养成良好的意志品德，不管在什么时候什么社会，德才兼备都是对人才的共同要求；五是树立坚定的理想信念，关键是
最新机关服务中心党支部2020年度工作总结 一、全力推进学习型组织建设 按照建设学习型党组织的要求，开展“用图书武装头脑学习活动”，让自觉读书学习成为后勤干部职工的良好习惯。年初，服务中心党支部制定了“XX年学习教育活动abcd方案”，结合读书、学习、交流、参观和工作实际，开展征文活动，提高党员干部认知能力和写作水平。同时，还创办了“后勤之声”小报，刊登大家的学习心得体会。 在学习活动中，为了不断提高干部职工的政治意识和业务素质。一是抓好局处以上领导干部的政治理论学习，重点领会书记处领导讲话精神，明确工作意义，找准工作定位。二是通过组织业务处室同志到对口单位参观、取经等活动，不断增强党员干部“管理、服务、保障”意识、提高管理和服务水平。三是以自编的《工作规程》为范本，抓好干部职工业务学习，鼓励职工参加上级主管单位指定性的培训和职业等级证书的考核，不断提高岗位技能和工作水平。紧密结合中心工作开展各种专业知识和新知识的学习活动，不断提高学习的针对性和实效性。 二、注重思想作风建设 服务中心党支部重视党员干部队伍作风建设，特别是工作作风、思想作风、领导作风和干部生活作风的建设。在作风建设中，支部提
出把学习理论书籍、提高政治素质与加强业务学习、提高业务能力结合起来，做到即求真又务实。同时，把开展思想教育活动与做好后勤管理、服务、保障工作结合起来，做到学以致用，知行合一。 在干部成长观教育活动中，贯彻落实陆昊同志讲话精神，按照机关党委《XX年推进成长观教育工作安排》，深入开展“为什么当干部、怎样才能当好干部”的思想大讨论，引导服务中心党员干部树立正确的成长观，进一步坚定理想信念，加强党性修养，提高自身素质，推动后勤工作迈上新台阶。 支部积极倡导谈心及访谈活动，开展一对一谈心、交心活动，相互了解情况，体现人文关怀。同时拜访、邀请老典型、老同志，进行人生观教育。在谈心及访谈活动中，大力倡导批评和自我批评等良好风气。 三、切实加强班子建设 为了加强党支部班子建设，去年党支部进行了充实改组，使党支部班子更加团结和谐，大家一心关注支部建设，一心投入支部工作。无论支部书记还是委员，都能够做到坚持党性强、端正作风、以身作则，每一个同志都能够积极主动地投入自己分管的工作，认真履行职责，支部班子的建设和支部成员的带头作用，更好地促进了后勤部门良好风气的形成。 四、提高素质完善制度 为提高整体素质，加强团队建设，激发党员活力，促进后勤工作，支部不仅完善了各项制度，更在制度的落实上下功夫。
篇一 一、强化学习意识，坚持学习，努力提高自身综合素质。 把学习作为一种提高自身综合素质的内在需要来切实加强，一是加深对中央、自治区党委、自治区党委组织部、x党委的重要会议精神和重大决定决策的学习和理解，特别是系统地学习党的xx大精神，及时了解掌握新精神、新要求，使自身的政治理论水平得到新的提高。二是在掌握组织工作和干部工作业务上狠下功夫，认真学习党的组织路线和组织工作政策，系统学习了《党政领导干部选拔任用条例》、干部人事制度改革“5+1”文件等有关组织、干部工作的方针政策，坚持向书本学习，向实践学习，向身边和周围的同志学习，把学习知识和改进工作有机地结合起来，学以致用。 二、认真履行岗位职责 作为一名长期在组织部门工作的组工干部，多年来受组织部门大环境的影响，牢固树立了组织工作无小事的思想，始终保持良好的精神状态和高度的政治责任感，认真遵守组织人事工作纪律，时时处处严格要求自己，做到严谨细致、一丝不苟。在部里先后承担过文书收发、干部人事档案、干部统计、干部信息化管理、干部提案的准备等基础性工作，承担的工作任务比较繁杂琐碎，我能够坚决服从组织的安排，坚持从细节入手，从小处着眼，力争把每一件事做细、做实、做好。 （一）认真做好干部日常工作 根据部里的统一安排，曾多次抽调参与干部的日常考察、年度考核和换届考察工作，考察工作中，能够做到思想上高度重视，坚持原则，严格按程序办事，严格遵守职业道德和工作纪律，严守保密纪律，维护考察工作的严肃性、公正性，认真落实考察的每个环节，按照考察组的统一要求及时形成考察材料、提案和相关表格，没有出现任何泄密和跑风漏气现象。在负责干部人事档案工作期间，按照上级组织部门对干部档案工作提出的新要求，组织人员，加班加点，对全x县级干部档案进行了规范化整理，得到了上级部门的好评。在干部一科工作期间，曾多次参与干部提案的准备、任免文件的起草、干部化名册的制作、后备干部数据库的维护等日常工作，无论任务多重，都能尽心尽力、保质保量完成交办的工作。 按照科学发展观的要求，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员法》等有关法规，进一步规范x直单位科级干部的选拔任用工作，尤其是严把“程序关”、“资格审查关”，制定了《x直单位科级干部任免指导手册》，年内较好地完成了对全x19余名科级干部的任职资格审查，有效地防止了违反《条例》、《公务员法》情况的发生，维护了干部工作的严肃性。 （二）认真做好党群口公务员登记、参照单位申报和建立公务员信息数据库工作 《公务员法》出台以后，按照部里的安排，抽调我负责全x党群口贯彻实施公务员法的具体工作。为切实做好这项工作，我们根据自治区贯彻实施公务员法工作的统一部署，按照“党管干部，依法办事，实事求是，平稳推进，层层把关，逐级负责”的指导原则，严格依照政策，精心组织安排，周密部署，根据实际情况设计各类工作流程、统计表格，
中央电视台《小崔会客》栏目3月5日播出“专访甘肃省省长陆浩”节目，以下为节目实录：主持人：各位朋友好，欢迎收看我们的节目。今天我们请来的客人是甘肃省省长陆浩先生，让我们欢迎他。请坐。我说出来您可能都不信，我做了十年主持人了，这是我第一次采访一个省长。 陆浩：你不是经常采访高层吗？ 主持人：没有，从来没有，你可能记错了，那是水均益和白岩松。他们老安排我采访老百姓，今年两会说让我采访高层领导，我心里直打鼓。后来我想了想，高层领导也是老百姓，您觉得我的观点对吗？ 陆浩：是，非常正确。 主持人：甘肃我就去过一次，是丝绸之路节的时候。 陆浩：那是1992年，十几年前的时候。 主持人：现在应该变化特别大了。 陆浩：恐怕是相当大的变化。 主持人：我要考您一下，我这儿有一个地图，这是甘肃省的地图，我想考一考省长，一些重要的地方都在哪儿。 陆浩：我闭着眼睛都能说上。 主持人：您来帮我指一指，兰州在什么地方？ 陆浩：这个位置。 主持人：这儿是兰州。临洮县在什么地方？ 陆浩：临洮县在兰州的南面，临洮县，定西市的临洮县。 主持人：在这个位置。临洮县的贺家沟在什么地方？ 陆浩：贺家沟在临洮县的洮阳镇。 主持人：贺家沟黄建国他们家在什么地方？ 陆浩：就在那个村里边，小山村里边。 主持人：没标出来。 陆浩：没标出来，这个地图比例尺太小了。 主持人：能看得出来您对这个地方非常熟，我听说临洮县好像不是特别富裕，尤其是改革开放之前，我知道所有人到这个演播室，尤其是省长、省委书记，都愿意说自己的家乡有多好，有多好，但是我还是想逼着您说，临洮县在改革开放之前有多穷。 陆浩：因为临洮县处的环境非常严酷，在黄土高原上，实际上是黄土高原和青藏高原的结合部，它的特点就是干旱、少雨，可以说是十年九旱，所以它的农业基础非常脆弱，还不仅仅是改革开放以前，可以追溯到更远，您知道清末。 主持人：清末我还很小那时候。 陆浩：对，那时候没有你，也没有我。左宗棠当时是陕甘总督，他给光绪皇帝写了一个奏折，因为他在甘肃做官，这个奏折里怎么写的呢？叫陇中苦疾甲于天下，人家桂林山水甲天下。 主持人：他意思是说，这个地方是他见过最苦的地方。 陆浩：最苦，最穷的地方，改革开放以后，由于政策好，人努力，天帮忙，临洮的面貌，包括定西市整个发生了翻天覆地的变化 主持人：我知道您去临洮县次数特别多，从1993年开始去，是吧？ 陆浩：1993年当时省委安排每个领导同志都要联系一个县，联系一个困难县，临洮县是国家重点扶持的贫困县，所以我从1993年开始就联系临洮县，每年都要去几次。 主持人：2005年去了四次。 陆浩：去了四次，当然还有别的任务，比如正在搞先进性教育，就是保持共产党员的
欢迎新同志讲话稿简短 作为一名班级团支书，我认真学习了会议精神，读了陆昊同志在会上作的重要讲话后深受鼓舞、倍感振奋。我一定要继续发挥带头作用，始终清醒坚定、工作积极进取、服务精益求精，以坚定的工作信心，战胜在工作中遇到的一切困难。在今后的工作中一定将认真学习和领会陆昊书记讲话精神，结合本地实际贯彻落实到位，把工作激情、科学精神和务实作风结合起来，以改革创新的精神，更加充满激情、扎实地做好自己的工作。 陆昊同志高度重视团干部作风建设和团的工作制度创新。作为团支书的我们要以高度的政治责任感和使命感，抓好班级内团干部队伍建设和团的工作机制建设，努力为贯彻落实讲话精神，促进团的事业科学发展提供坚强保证。要切实改进作风。进一步改进和加强班级团干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设，教育引导广大团干部时刻关注青年，始终坚持把竭诚服务青年作为一切工作的出发点和落脚点，经常性深入青年、联系青年、服务青年，始终维护青少年权益，多为青年办好事、办实事，切实把青年群众的利益代表好、维护好。要不断完善党建带团建工作机制，积极争取党在制度建设和条件创造、干部培养和选拔、活动开展等方面给予支持，使团的建设不断融入党的建设的整体格局。各级团组织要紧紧依靠党的指导，创造性地设计
工作内容，寻找工作结合点，创新资源整合机制，把团的工作目标与广大普通青年的目标结合起来，调动各方资源支持共青团工作。 一、在思想上不断提高政治理论修养，坚定理想信念，通过报纸、刊物、上网等形式，学习党内知识和当前国家时事、大事，学习“三个代表”重要思想、新团章的章程、团的十六大精神和领导讲话，并在行动中认真去践行。 二、在学习上，提高学习的自觉性，不断充实文化知识，提高学以致用的能力，掌握扎实的本领，真正做一个有用的知识分子，努力为践行科学发展观，全面建设小康社会，构建和谐社会贡献自己的光和热。 三、在工作上，兢兢业业，乐于奉献，培养创新精神，积极为团员青年服务，增强责任感和主动精神，真正做到在实践工作中先锋模范作用。 陆书记的讲话，使我受益非浅，也将对我后续工作产生深远的影响。在今后的工作中，我将戒骄戒躁，加强自身学习，敢于实践，为推动团青工作再上新水平尽自己的一份微薄之力。